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銀行員工工作心得6篇 智慧銀行員工:工作心得與成功之道

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銀行作為金融服務的重要組成部分,其員工的工作經驗和心得對於提供優質客户服務至關重要。本文將圍繞銀行員工的工作心得展開,分享他們在日常工作中的職業技巧、溝通能力和服務理念,希望能為更多從事銀行業務的同仁提供啟示和幫助。

銀行員工工作心得6篇 智慧銀行員工:工作心得與成功之道

第1篇

大堂經理是客户進入銀行之後接觸到的第一位工作人員,其服務直接影響客户對我行的第一印象。光山支行自設立大堂經理崗位以來,不斷加強對大堂經理的禮儀指導與業務培訓,通過大堂經理把客户、綜合櫃員和客户經理緊密地連接起來,使其真正發揮出紐帶與橋樑的作用。那麼大堂經理怎樣才能向客户提供優質高效的服務呢?通過一年多的大堂經理工作,我總結出以下幾點心得:

作為營業大廳的現場管理者,大堂經理必須眼觀六路、耳聽八方,時時刻刻關注客户的.需求,起到維持秩序、引導分流的作用。當客户進入營業大廳時,大堂經理要以真誠的笑容進行迎接,讓客户感受到熱情的服務。當客户等待辦理業務時,大堂經理要關注客户所辦理業務的類型,對有不同需求的客户進行引導:對於有信貸需求的,引薦信貸人員接待洽談;對於持銀行卡辦理小額取款業務的客户,將其引導至atm機以減輕櫃面壓力;對於辦理轉賬、匯款業務的客户,先指導客户在填單台填寫好各種單據,避免客户長時間佔用櫃枱。當客户對服務出現不滿情緒時,要及時把客户引導至相對封閉的區域,瞭解客户投訴原因,快速穩妥地處理客户提出的批評性意見,避免客户與櫃員發生直接爭執。

首先要細心解答。作為大堂經理,必須具備的一個素質是:熟悉本行的業務流程和金融產品,能夠隨時解答客户的各種業務諮詢。辦理貸款需要什麼手續?開立銀行結算賬户需要什麼材料?存款利率是多少?當客户問到這些問題的時候,大堂經理要能夠熱情而準確的給出答案,及時為客户答疑解惑,這樣才能夠體現出我們銀行服務的專業化。其次要細心指導。當客户在填單時遇到不解時,大堂經理要耐心的進行指導,指導時要注意語氣與措辭,避免使客户產生不悦情緒;並且一次性要指導完畢,避免客户多次填單。

首先要勤於問候,當客户在大廳等候時,大堂經理要對客户一一進行問候,為等待時間較長的客户送上茶水、報刊雜誌等,緩解客户的焦躁情緒。其次要勤於營銷,大堂經理要根據客户的需求對本行的金融產品進行宣傳與推介,爭取吸取優質客户,增加支行存款。在客户排隊等待辦理業務的時候,大堂經理可以適時的為客户遞上我行的宣傳單頁,主動地向客户營銷我行的金融產品和交易方式,為其當好理財參謀。

大堂經理不僅是工作人員,同時也是客户的代言人。在客户迷茫時,我們為其指明方向;在客户遇到困難時,我們施予援手;當客户不解時,我們耐心解釋;我們要隨時隨地,急客户所急,想客户所想,以完美無缺的服務去贏得每一位客户,要讓每一位客户感受到我們的微笑,感受到我們的熱情,感受到我們的專業,感受到賓至如歸的感覺。

銀行員工工作心得6篇 智慧銀行員工:工作心得與成功之道 第2張

第2篇

在__銀行工作已經一個星期,這是我第一次進銀行工作。在經過一個星期的努力工作,雖然到目前為止,我還沒有簽下自己的第一單,

但也有了一點的收穫。現在對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把以後的工作做的更好。

在工作之前我只聽説過pos機,並不是很瞭解銀行的這項業務,而且對市場也毫不瞭解。但在接受銀行的培訓和向有經驗的同事請教之後對該項業務有了進一步的瞭解。在經過一個星期的團隊合作和一邊學習產品,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我們及時向領導請教,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客户研究針對性策略,取得了良好的效果。

通過團隊合作和不斷地學習產品知識,收取同行業之間的信息,尋找市場、收集市場信息和積累市場經驗,現在對市場有了一定的認識和了解。在與客户溝通方面也有了一定的進步,現在我已經可以清晰明瞭地向客户介紹我們的產品,對客户所提到的各種問題也逐漸能夠應對自如,能與客户作進一步的溝通,而且收集了一些意向客户的資料。

在一個星期的.工作中我也發現自己還存在着許多的不足:對於市場瞭解的還不夠深入;對該業務還不能全面把握,且對與此業務相關的其他業務還不夠了解,造成不能十分清楚地向客户解釋;在與客户溝通時還不夠熱情,並且不能明確地把握客户的意向。

2.多方面地瞭解客户,見客户之前要多瞭解客户的狀態和需求,

再做好準備工作才有可能不會丟失這個客户,與客户進行有效溝通,及時整理客户資料,對意向客户進行及時跟進,保持與客户的聯繫,盡力全力幫客户解決問題,給客户一個良好的形象。

3.要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,採取多樣化形式,把學業務與交流技能向結合。

4.和同事要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

第3篇

從參加信貸培訓到10月份正式進入信貸部實習,在這期間以來,在部門領導及同事的引領下,加速融入新團隊,着力熟悉和掌握諮詢受理調查判斷、資料整理、系統錄入、合同簽署、授信審批和風險管控等業務技能與經驗.具體總結如下:

不斷提升個人綜合素養; 從櫃員步入信貸無疑是一個大的跨度,必然需要轉變思維,勇於面對新的崗位挑戰,這也就需要自己勤於學習,充實信貸業務知識,熟練掌握系統運用與問題處理,勤於向經驗豐富的老信貸員汲取經驗和方法。所謂知易行難,在學的同時還需要更加註重做,技能的掌握可謂是熟能生巧,往往都是在千百次的重複與錘鍊中,在飽嘗失敗與坎坷之後而獲得的。無論是資料的整理分類、掃描上傳還是問題回覆與溝通等都需要自己身體力行反覆揣摩與總結,才能不斷提升自己的綜合素質,進而推進工作的`效率與質量。

不斷取得新突破; 功夫不負有心人,要成為一名優秀的信貸員,無疑就是要能吃苦,肯下功夫,持之以恆的堅持,這是一個最基礎也是最關鍵的素質。通過觀察瞭解,優秀的誕生往往都是信貸員們的辛勤汗水和廢寢忘食澆鑄而成。在參與調查過程中,從諮詢受理到放款再到貸後檢查管理,信貸業務時間特點與客户經營變化的不確定性,需要信貸員傾注更多的時間與精力來確保做好業務維護好客户的同時管控好風險;而正是這種耐心、細心、沉穩且不畏困難的精神才使得調查、溝通、核實和管理落到實處,實現工作瓶頸一個個新的突破。

三、緊守制度,做到廉潔自律,不斷推動業務持續發展。

無規矩不成方圓,制度是一個企業能夠健康、持續發展的保障。緊守制度正是對於每一個合格信貸員的要求。只有守得住制度底線,做到廉潔自律,才能光明正大的拓展業務。

第4篇

我從20xx年工作至20xx年,已經有幾年的工作體會了,我知道銀行的服務工作需要我們不僅要有對工作的滿腔熱情,更要有一顆尋求完善的心。

其實客户,就是我們每天都要面對的“考官”。如果我們銀行員工每天上崗懶懶惰散,粧容馬馬虎虎,乃至言辭冷漠,態度僵硬,那換位想一下,你會對櫃枱裏的工作人員付出應有的尊重嗎?有問必答,笑容可掬,彬彬有禮,和藹可親,高貴典雅,端莊大方,冷靜冷靜做到無可挑剔。

這些是我們的服務規範,捫心自問這些規範我們做到了多少?客户對你的態度,實際就是你自身言行的.一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地檢討鏡子裏的那個人哪裏不夠好,哪裏又需要改進。作為前櫃業務人員,我就曾主任提出的幾點不足做了反思,由於工作年限和年齡的關係,我很珍愛目前的工作崗位,在工作中自認為業務能力還算熟知,能夠快速熟練處理日常業務,能夠做到仔細和耐心,踏實肯幹,努力與客户溝通,化解各類矛盾,有時難免遇到蠻不講理的客户,能做到包容和知道他,終究也能得到客户的知道和尊重。

不足的地方就是,站姿可能不夠標準,今後工作中會時刻提示自己加以改正。還有就是作為一位老員工懷着對建行的感情提一點有效建議。現在分理處客户排隊的現象較嚴重,一進門給人的感覺就是紛雜和繚亂,我建議應設置大堂引導員來主動解答客户疑問,引導客户快速的辦理各項手續。設立綜合櫃枱,將對公業務和對私業務公道的聯繫和統一,這樣就可以提高櫃員辦理業務的效率,也能在一定程度上緩解客户排隊帶來的壓力。

我會在今後的工作中自覺加強理論學習,專業知識學習,向身邊的同事學習,進一步提高自己特別是對公業務知識,全面提高綜合業務知識水平。在領導和同事的指導幫助中發揚長處,補償不足。提高自己的履崗能力,嚴格要求把自己培養成一個業務全面的銀行員工。

第5篇

這段時間以來的工作當中,我清晰的相識到了這一點,工作是自己分內的職責,我也感覺特別的好,在這方面這是我應當要有的心態,在銀行工作我每天都感覺特別的有意義,的確是特別的充溢,在這方面我是保持着好的心態,對我而言這些是可以進一步提高的,工作當中也是有了一些心得。每天勞碌的工作讓我感覺特別的充溢,我深深的感受到了在xx銀行這裏自己應當有什麼樣的心態,我也特別清晰自己應當要往什麼方向努力,這方面是肯定要去做好的,作為一名銀行的.員工我深刻的體會到了這一點,歐近期在工作當中我不斷積累工作閲歷,以後我也肯定會接着的保持下去的,這也是一件特別有意義的事情,工作當中積累工作閲歷,我知道從事這份工作我須要努力進步的地方還有許多,現在回想起來的確是這樣的,我真的感覺特別的有必要,總的來説在xx這裏還是有特別大進步的,似雖然是作為一名一般的櫃員,但是我知道在這方面我是能夠做的更好,在這一點上面我還須要把這份工作做的更好,工作當中仔細負責,每天堅守崗位,堅持去做好自己分內的職責,學習更多的業務學問,我現在也是特別信任這一點,在這方面我也應當接着努力。

銀行的工作是特別嚴格的,在這裏要遵守的規定有許多,剛剛起先的時候我還是感覺特別的不適應,所以我也認為在這樣的狀態下面我須要加強對自己實力的提高,這方面我應當要有的一個明確的看法,工作當中當中仔細做好細微環節,在這一點上面我還是應當要做的細心的一點,銀行的工作是特別關鍵的,我清晰的意識到了這一點,接下來也須要接着保持下去,真的特別的感謝,我也通過這樣的方式,有了特別大的提高,工作當中我對自己是很有信念的,這個過程當中我對自己也是特別的有信念,我信任以後我還能夠有更多的成長和進步,在這方面這是肯定的,我也通過這樣的方式有了許多的進步,我也養成了一個細心的習慣,在這方面我還是做的特別好的,我知道這也是對自己實力的一種提高,細心是特別有必要的,這也是一面銀行櫃員應當要有的看法,在工作當中我對也是比較有信念的,接下來我會接着做好,我也通過這樣的方式,得到了特別大的提高,也會接着努力的。

第6篇

恪守職業操守,做合格。為了規範員工的職業行為,我行廣泛組織學習《中國建設銀行員工手冊》,這對提高員工職業素質和職業道德水準、樹立建設銀行良好的企業形象、構建防範道德風險和操作風險的長效機制,具有重要意義。

學習了《員工手冊》,給我最深的體會就是: 忠於職守,誠實守信!誠信是社交中最起碼的素質要求,是個人品行的基本涵養。企業對於每一位員工來説,誠實守信是忠於職守、嚴謹細膩的態度;是不怕困難、勇於不斷進取的工作勇氣;是兢兢業業、堅定執著的工作信念;是忠於事業堅守崗位、默默奉獻的職業作風;是勇於承擔、敢作敢為的職業品格。誠實守信是一個員工所具有的品行,是一個純潔靈魂的情感揮灑。

企業的員工應樹立高度的工作責任感,做到對工作、對事業的高度忠誠。做到誠誠實實做人、認認真真做事,一切從細節抓起,一切從“小事”做起。工作中事無大小,工作就意味着責任,無論在任何崗位,無論做什麼工作,都要懷着熱情、帶着情感去做。

在中國建設銀行這個大家庭學習、工作是一件愉快的事情,時刻都感覺到從內心裏洋溢出來的欣慰,我常在想是什麼創造了現在如此幸福美好的生活,又是什麼成就了“中國建設銀行”這個招牌?也許問千萬個人會有千萬個答案,但在我心目中有一個顛撲不破的信念——那就是“的勞動創造了這一切”。勤勉是認識上升到的結果,勤勉是有成功信念的人解釋世界的唯一語言。沒有勤勉自覺的`工作就不會成就我們偉大的夢想,尤其在銀行工作中,任何一筆貌似簡單的業務都需要幾個流程的配合,內部手續的複雜是資金安全的保障。沒有勤勉的工作態度就可能導致潛在的風險。同樣的,不抱着這樣的態度對待工作,對待人生,我們只會碌碌無為、抱憾終生。人生留跡於天地之間,理應有點驚世之舉,卓爾不羣的泰山睥睨羣丘,汪洋恣肆的長江嘯傲百川,倚劍於長城上的秦皇漢武,在史冊的某一頁上雄視千秋。生命的長短無關緊要,緊要的是生命的品位。沒有一個人因為貪戀温牀而長生,過分的溺愛生命,只會使生命萎靡乏力。只有壯懷激烈、自覺勤勉、敢於搏擊的人生才會永放光芒。

自覺勤勉是成功的引擎,是成就的需要。我、我們將時刻自覺勤勉,在學習工作中認真領會《手冊》的內在精神、讓自覺勤勉成為我們人生不朽的指南。同事們,讓我們凝聚在一起,用自覺勤勉為大家庭結成信念不倒的圍牆;讓我們攜起手來,用青春和熱血鑄就大家庭永久的輝煌!