解放思想推動高質量發展大討論活動情況彙報三篇
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開展“樹立以經濟建設為中心，提士氣、鼓幹勁、促發展”解放思想大討論活動與“重實幹、強執行、抓落實”專項行動一脈相承，更是深入貫徹落實習近平總書記深入推進東北座談會上講話精神的具體體現，加快決勝全面建成小康社會和振興發展步伐的堅實基礎。對此，我從思想、工作、作風3個方面深挖細照、認真查擺，清醒地認識到一些問題和不足。
一、查擺存在的問題
(一)思想認識方面。通過習近平總書記在遼寧考察時和深入推進東北振興座談會上重要講話精神，結合發改局的實際工作，在縣情認識上還不夠深入，沒有真正抓住制約我縣發展的關鍵問題，為探索西豐高質量發展的新途徑新舉措找準切入點。另外，在轉變工作思路方面還需進一步加強，工作中始終存在一些不合時宜的、落後的、狹隘的思想觀念，沒有站在更高的層次、用更寬廣的目光、在更廣的範圍、更深的程度上去思考問題和解決問題。
(二)工作作風方面。近年來，通過各方面的專題教育，我的紀律意識明顯增強，自身作風建設也有了相應提高，工作作風有了明顯的轉變，但對照當前發改工作面臨的發展新形勢、新任務、新要求，仍然存在一些問題，
(三)在對待工作態度方面。思想觀念不新。不愛學習、不愛鑽研，市場意識淡薄，接受新事物較慢，思想觀念保守，工作循規蹈矩，缺乏開拓創新的勇氣和魄力，有的安於現狀，對改革推進工作還不均衡，不想為、不會為、不敢為的問題仍然存在。
二、存在問題原因分析
(一)思想精神有所懈怠，理想信念有所鬆懈。政治理論學習不夠深入，放鬆了理論武裝和改造主觀世界，在靈魂深處對共產主義的理想信念樹立得不夠牢。宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是政府工作的出發點和落腳點。把執政為民的情懷真正做到知行合一，時時刻刻站在人民羣眾立場上想事謀事幹事，感覺我還有不小的差距。這方面不足的存在，本質上還是沒能把羣眾利益放在首位，沒有把對上負責和對下負責有機統一起來，沒有完全擺正同人民羣眾的關係，在思想深處還沒有夯實“為了誰、依靠誰、我是誰”這個基礎。
(二)黨性修養道德修養有所鬆懈。世界觀、人生觀、價值觀有所偏差，主要是思想觀念上缺乏敢闖敢冒精神，創新意識不強，工作的用心性、主動性減弱，習慣於跟過去比、在小範圍比，安於現狀。
三、針對查擺問題的整改措施
一是進一步強化“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央和和各級黨委保持高度一致。將本職工作融入全縣、全市、全省乃至全國大局，把做事的着力點放到立足當前、着眼長遠、打好基礎上，多與先進地區乃至先進國家對標，營造見賢思齊、知恥後勇的氛圍，增強全縣上下加快振興發展的緊迫感、責任感和使命感，激發幹事創業的激情和晉位升級的動力。
二是堅持幹字當頭、實字為先、效字以求，真刀真槍、真做真為，把各項工作落實落細，確保中央和省委、市委的各項部署落到實處。持續保持懲治腐敗高壓態勢，馳而不息糾正“四風”，強化執紀監督問責，對“踩紅線、越底線、闖雷區”的違規違紀幹部嚴肅查處，努力營造風清氣正的良好政治生態。
三是堅持解放思想、鋭意進取，在科學理論的指導下，積極探索新形勢下工作的新思路、新機制、新方法，總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新發展，達到工作成效的不斷提高。
通過開展解放思想大討論活動，堅決把問題解決掉，把自己的工作作風轉過來，以高度的政治責任感、全新的思想理念推進我縣經濟不斷髮展。
按照市委解放思想推動高質量發展大討論領導小組的通知要求，我社自X年X月中旬起開展解放思想推動高質量發展大討論活動。
通過大討論活動的開展，更加激發了全社上下想率先、敢率先、能率先的鬥志，切實凝聚了廣大供銷幹部職工的智慧和力量。
隨着學習討論不斷深入，查找出了思想工作中存在的問題，並針對存在的問題進行了認真分析，具體情況報告如下：
自解放思想推動高質量發展大討論活動開展以來，我社認真組織全系統幹部、職工特別是領導幹部開展討論活動，以學習促進思想解放和觀念更新，適時召開職工代表座談會、問題分析會，設立意見箱、發放徵求意見函等形式。
徵求市相關機關、事業單位、企業職工、服務對象等各方面的意見和建議，以查找出我社在工作中不利於招商引資、不適合轉型發展、不符合職工要求的突出問題。
經過對徵求的意見和建議進行認真梳理和分類，發現存在以下突出問題：
一、主要問題
(一) 服務能力欠缺
(二) 創新意識不強
二、成因分析
供銷社工作存在上述問題和不足，既有歷史的原因，也有現實的原因，同時也有班子成員自身的缺點和不足。
一是職能轉變還不夠“明”。面對深化農村改革發展的新形勢，由於供銷社的職能不夠明確，一些同志對供銷社服務“三農”的定位不夠堅定，對發揮供銷社在農村改革發展中的特殊作用認識不足，思路不夠清晰，在研究問題、推動工作中，往往就事論事，沒有完全把供銷社的工作放到改革發展的大局中去考慮，全縣供銷社系統整體的發展水平與我縣經濟社會發展還不相適應。
二是創新意識還不夠“強”。主要表現在思想還不夠解放，習慣於憑條條框框辦事情，與時俱進不夠;在一些幹部中還存在着只求過得去，不求過得硬，開拓創新、勇於探索、爭先創優的意識不夠強，突破自我、破解難題的辦法不多。
三是履行職責還不夠“實”。有的同志對待學習淺嘗輒止，下苦功夫鑽研不夠，對待問題點到為止，敢抓敢管、一抓到底不夠，使一些工作沒有很好的落到實處。這些問題影響着我社的整體形象，影響着我們推進工作的成效。
三、整改措施
(一)提高工作質量，解決執行不力問題
首先加強幹部職工政治思想工作，提升政治素養，切實增強全局意識和責任意識，認真貫徹落實中央、省、市、縣的各項政策，其次對在執行縣委、縣政府政策措施過程中，因不履行、不正確履行職責或履行職責不力，造成政令不暢，管理混亂，效能低下，工作貽誤，給國家利益、公共利益、個人合法權益造成重大損失或影響，實行責任追究。
(二)強化作風建設，解決效能不高問題
一是建章立制，加強管理。健全完善機關內部各項管理規定和工作制度，形成比較完備的機關標準化管理制度體系，將制度貫穿於機關作風和效能建設的每一個部位和環節，使每一個崗位的每一項工作做到“可以量化的必須量化，不能量化的要等級化”，把標準化管理加入到機關日常管理和崗位目標考核工作中，營造程序規範、管理科學、公開公正的機關工作環境，切實做到以制度管人，按制度辦事。
二是加強學習，提高認識。圍繞解放思想推動高質量發展大討論，認真組織廣大幹部、職工特別是領導幹部開展讀書學習活動，重點學習我們黨關於解放思想的重要論述，學習中央、省、市、縣有關文件精神，學習科學發展觀等知識，切實提高理論水平，以學習促進思想解放和觀念更新。
(三)提升服務水平，解決服務不優問題
一是實行首問責任制。對來電、來信及來辦事的人員，首問人要主動提供細緻諮詢服務，認真負責地處理有關事宜，嚴禁推託或置之不理;
二是實行規範化服務。建立健全各項規章制度，堅持依法辦事，機關工作人員實行掛牌上崗，對來辦事人員要熱情接待，周到服務，嚴格使用文明用語，杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現象。
三是實行一次性告知制。對於來辦事人員所涉及的政策、程序、要求提供材料等要實行一次性告知制，嚴禁敷衍。
XX月XX日，XX召開解放思想，推動高質量發展大討論工作部署會議，會議首先傳達了省市關於解放思想，推動高質量發展大討論電視電話會議精神，號召全體工作人員要按照會議精神抓好落實，要聚焦問題推動思想解放，推動高質量發展。傳達會議精神後，全體幹部職工要根據工作實際，開展解放思想，推動高質量發展大討論活動。
一、深刻認識開展解放思想推動高質量發展大討論的重要意義
xxx重要講話高瞻遠矚、高屋建瓴，為新時代XX振興把脈定向、掌舵領航，具有極強的思想性、戰略性、指導性和針對性，使我們進一步堅定了加快全面振興的信心和決心，為我們進一步指明瞭前進方向、明確了實踐路徑。
開展解放思想推動高質量發展大討論，這是xxx對XX地區做出的重要指示，是面對新形勢新任務做出的一項重要決定，對於在新的歷史起點上推進龍江全面振興全方位振興，具有極為重要的意義。
開展解放思想推動高質量發展大討論宣講活動，是學習xxx關於XX、XX振興發展的一系列重要指示批示精神特別是在XX考察時和在深入推進XX振興座談會上重要講話精神的重要舉措。
開展解放思想推動高質量發展大討論，理清發展思路，着力破除與新時代要求、高質量發展不相適應的思想觀念和思維定勢，積極推動思想大解放，推動改革再深入、實踐再創新、工作再抓實，積極引導全省廣大黨員幹部羣眾切實把思想和行動統一到xxx重要講話精神上來，為以新氣象新擔當新作為奮力譜寫新時代XX全面振興新篇章提供堅強思想保證和強大精神力量。
二、以問題為導向，全面開展解放思想推動高質量發展大討論
黨支部以問題為導向，組織廣大黨員幹部進行深度研討，把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，切實做到見人見事見思想。從思想層面找不足、挖根源，着力破除制約高質量發展、推動新時代XX全面振興的思想障礙、觀念束縛。重在剖析原因，深挖思想根源，集思廣益，多方聽取意見建議，拿出切實管用的工作舉措。
一是在理論學習上找差距。在學習黨的十九大精神、習總書記系列講話、以及xxx新時代中國特色社會主義思想，以及xxx在xxx在XX考察時和在深入推進XX振興座談會上的重要講話精神的學習上找差距。採取單位集中學、下班自主學的形式，積極開展專題學習活動。
二是在服務意識上找差距。在服務意識上開展作風檢查，通過檢查上下班制度執行、工作期間開展、政策落實等情況的檢查，加強作風建設，提高服務意識。常態化組織人員與採購人、代理機構採取面對面的形式，瞭解當前公共資源交易工作存在的難點和建議，着力公共資源交易急需解決的困難，高標準謀劃交易工作，強化服務意識，全心全意推動公共資源交易事業。
三是在工作標準上找差距。在工作標準上開展自查整改。各科室對照公共資源交易工作標準，開展自查。對有思想懈怠，放低工作要求的幹部，由分管領導及時提醒，幫助其糾正思想，高標準為交易當事人服務。
四是在求真務實上找差距。在求真務實上開展實踐活動。各科室以求真務實的工作態度，多下基層，多到羣眾身邊去，傾聽基層聲音，確保制定的政策和工作，符合實際，有效推動交易工作向前邁進。
三、以清單為依據，全面落實開展解放思想推動高質量發展
1.加強理論學習。要深入學習xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大報告，時時關注國家新的政策方針，刻苦鑽研自己的業務知識，以及科技、管理等社會各方面的知識，把學深悟透xxx重要講話和重要指示精神作為解放思想的根本性措施。堅持經常學、反覆學，讀原著、學原文、悟原理，用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2.加強理論宣講。深入開展面向基層面向羣眾的宣傳宣講活動，適應對象化、分眾化、差異化的特點，多到羣眾聚集的地方、在羣眾方便的時候、用羣眾喜愛的方式，有針對性地進行靶向講解，推動xxx重要講話精神及省委一系列部署安排進企業、進農村、進機關、進校園、進社區、進網絡。
3.狠抓工作落實。要藉助開展解放思想推動高質量發展大討論的有利契機，引導廣大幹部轉變思想觀念，創新發展思維，引導廣大幹部打破常規、走出新路，把xxx對XX三省、對XX的關懷、支持和期待轉化為責任擔當和工作動力，轉化為發展成果。
4.推動成果轉化。站在發展的新起點上，必須拿起解放思想、改進作風這個制勝法寶，推進新一輪思想大解放，提升工作新標杆、打開工作新局面。從總書記重要論述和總定位中找機遇、找差距、找方向，通過制定實施一批推動高質量發展的新思路新舉措，推動公共資源交易工作實現新跨越。
5.加強作風建設。以思想大解放，破除“舊思維”，突破“老框框”，以作風整頓優化營商環境為契機，摒棄壞作風，切實增強幹事創業的熱情和朝氣，讓幹部在創業舞台上大顯身手、各展所長，努力實現公共資源交易事業實現跨越發展。
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