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鄉醫個人述職報告7篇 鄉醫個人履職報告:醫療服務點滿足農村羣眾需求

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鄉村醫療事業一直是我國醫療改革的重點之一。鄉鎮醫生是鄉村醫療事業的中堅力量,他們長期在基層崗位奮戰,為鄉親們奉獻着最真摯的關懷和最專業的醫療服務。為此,本文就為大家帶來了一位鄉醫的個人述職報告,展現他們在基層醫療事業中的日常工作和付出。

鄉醫個人述職報告7篇 鄉醫個人履職報告:醫療服務點滿足農村羣眾需求

第1篇

回顧今年的工作,有很多的感慨。感受到在公司領導的幫助、同事們支持下自己取得進步,感受到工作中與同事共同努力取得的成績的喜悦,感受到在工作中面對工程三要素(工期,質量,成本)不能面面俱到而留下的遺憾。下面從幾個方面來回顧一下20____年的工作

招標方面:截至20____年12月30日,我部組織各項工程類招標32個分別有保温、裝飾工程,塑鋼門窗製作安裝工程,單元門、入户門製作安裝工程,鋼結構,廣告圍擋,廣告字體,地質勘查等招標工作,包括招標文件編制、工程量的計算,清單編制、單位考察,發標,回標,開標、定標、合同編制等工作。

合同方面:截至20____年12月30日,成本合約部共簽訂大小工程類合同47份,每份合同都由成本合約部精心編制,包括合同標的、計價方式、計量方式、付款方式、結算方式是否明確;計價依據是否完備;合同價款調整的適用條件是否明確;合同中的數量、質量是否符合有關規定和公司要求;是否有保修條款;合同的履行期限、地點和方式是否確定等內容。合同中的工程承包範圍、質量、進度等工程管理要求,技術規範、主要技術要求、技術參數是否符合要求等也與工程部溝通後在合同中編制體現。資金撥付方面:截至20____年12月30日,設計類付款640萬元,工程付款9986萬元。每筆付款成本合約部都按照合同認真審核,付款節點、比例,目前狀態(進度和產值);特別是兩個總包施工單位,每次付款雙方都要進行工程量的核對與認可,工作量非常大,我們部門也是克服了種.種困難,順利地完成了工作。

簽證辦理方面:截至20____年12月30日,簽證辦理共84份,預估金額52萬元,每份簽證都認真分析產生的原因、變更內容、技術要求、施工做法等,嚴查簽證的合理性,對於不合理簽證堅決杜絕辦理。合理的簽證都經過施工單位,報價,比價,談判過程,最終價格談判結果領導批准後,施工單位才能施工。對於所有工程簽證的工程計量,工程人員和成本人員同時在現場對工程量進行準確的測量,並做好現場記錄。結算辦理方面:截至20____年12月30日,共辦理結算32份。我部門牢牢把握住工程已竣工並已驗收合格、按規定要求提交的結算資料已全部具備的原則。在結算工作開展前,必須滿足以上前置條件後才能正式啟動結算的編制、申報和審核工作。結算工作從工程量的差異,資料的有效性、資料的完整性、工作界面劃分、有無重大計價偏差等多方面認真審核。對發現有些現場與圖紙不相符的部分,按照有利於我們公司利益的原則進行審核。20____年所取得的成績,是在公司領導的帶領下,各部門的共同努力下,克服重重困難所取得的,通過這一年的努力,不僅是取得了成果,更重要的是鍛鍊了隊伍,積累了一些經驗教訓,初步形成了一些行之有效的工作方法,成績屬於過去,輝煌在於明天,明天的成功取決於我們今天紮實的努力。為了再接再厲,取得更大成績,我對成本工作中的經驗教訓,總結如下:

對設計圖紙應認真研究,弄清設計文件的精神實質,最主要是在計算工程量清單時,對照圖紙弄清楚清單中每一項目的數量究竟是由那些工序的數量組成的。否則後續工作容易產生爭議項。

2、招標工作一定要留出充足的時間,招標工作其實就是為了降低工程造價的,從編制招標文件到最後的定標一般要經歷60天,如果沒有充足的時間,採用與施工單位談判定價,很難達到效果。在就是儘量多推薦投標單位,投標單位越多,對降低造價越有利。

3、合同審核過程,各部門經辦人一定要負起責任,與本部門相關的合同條款一定要吃透,不要等到合同執行過程中,出現了問題,説“合同當時是怎麼簽訂的”,那時説什麼也晚了,只有認真研究合同,防患於未然,才能減少甚至杜絕合同執行過程中出現問題。

總之,人的潛力是無窮的。只有調動人的主觀能動性,激發潛能,全心投入,才能取得原本不可想象的成功。只有默契配合,緊密合作,心往一處想,勁往一處使,才能發揮集體力量,實現共同目的。

最後,再次感謝各位領導、各位同事對我部門的支持和幫助。祝公司繁榮昌盛!

鄉醫個人述職報告7篇 鄉醫個人履職報告:醫療服務點滿足農村羣眾需求 第2張

第2篇

20xx年對幼兒園及我本人而言,是不尋常的一年。六月底,在幼兒園新老管理班子順利交接的同時,自工作以來,我第一次走上了管理者崗位,擔任幼兒園副園長一職,主管教務、行政及幼兒園日常活動安排。這是我人生旅程中的一個轉折,相信她會使我的人生篇章顯得更加豐富絢麗,在我的人生閲歷上畫上重重的一筆。

以下是我半年來的工作總結以及從中感受到的深切體會。

一、以樹立良好社會形象為切入口,提高辦園檔次和知名度。

走“科研興園”之路,向科研要質量,是提高辦園水平的必然選取。根據當前幼教發展趨勢、社會環境的轉變及孩子的薄弱之處,本學期我園開展了一次課改亮點“生存教育周”活動。本次活動在社會及家長中構成了良好的口碑,也對教師教育觀念的轉變起到了導向作用。為進一步向社會宣傳,該活動還在紹興縣電視台新聞中播出,天天商報上也有專刊報導。

2、認真致力家長工作,努力探索新時期家長工作的特點。

當前,家園共育作為擴展教育時空發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。因此我們用心倡導建立新型的家園關係,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。

首先,我們成立了家長委員會,並召開座談會,讓家長為幼兒園的發展獻計獻策,對幼兒園的整體運作本着理解、支持的態度進行督導,同時組合各種力量和資源協助幼兒園的教育工作,充分發揮家委會的作用及職能。其次,透過多種形式的活動,如家長會、專題講座、家長開放日等,幫忙家長建立全新的育兒觀。

此外,家訪活動也是我園家長工作的一個重點,一年一次的家庭走訪工作使教師更好的開展新學期工作,有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。

3、做好對外宣傳工作,提高幼兒園知名度,為創幼兒園而努力。

幼兒園要順利發展,形象建設是推進公共關係活動必不可少的手段。為向外界充分展示我園的辦園理念和特色,將幼兒園的有關信息及時、準確、有效地傳播出去,爭取公眾對幼兒園的瞭解和理解,提高幼兒園知名度和美譽度,在繼續做好園內宣傳窗的更新,辦好幼兒園園報及發放工作之外,本學期在公司領導的支持及園辦的努力下,幼兒園建立了自己的網站,並受到了較好的成效,到達了宣傳形象、擴大影響的目的。

二、實施“以人為本”的管理模式,調動教師的用心性,提高保教質量。

內在的管理是幼兒園發展的靈魂,是實現教育現代化、提高保教質量的重要保證。本學期我園用心倡導一種平等寬鬆的管理氛圍,追求一種更具人性化的管理模式。充分突出教師的主體地位,讓教師參與到管理中來。在決策上集羣眾的智慧,在行動上聚羣眾的力量。在日常的管理中,我們經常聽取不同層面的意見,發揮團、工會等組織的作用,實行園務公開制度,增強工作的透明度。幼兒園的工作任務,園內的大事、熱點、難點問題都讓大家共同討論,構成認同感、歸屬感,鼓勵大家共同參與園內的管理工作,樹立一切為了孩子的敬業精神,增強園榮我榮的主人翁意識。

當然,嚴明的紀律也是一個羣眾賴以生存發展的支柱,一套完善、規範科學的規章制度是幹好各項工作的保證。在實行約束管理過程中,我們注重抓好三個環節。首先建立一套貼合本園實際、科學合理的規章制度;其次是加強思想政治工作和師德教育,增強職責感和事業心,變制度為自覺行動;第三是認真做好檢查評比、獎懲兑現及每月一次的考核工作。這一工作做的好壞,直接影響大家的工作情緒和工作效果,也關係到制度的生命力,所以作為行政檢查人員,我們在工作中要求必須要認真謹慎,實事求是,大公無私。除常規的檢查外還加強日常的巡視,使檢查工作經常化、制度化,這樣就能夠避免偏聽偏信或主觀臆斷。

三、理清思路,妥善安排,認真做好幼兒園教務工作。

幼兒園的工作相對而言比較煩瑣。個性是學期初,各項工作都有待於落實,對工作還不是很熟悉的我,迫於情形,只能邊學習邊摸索,靠着原有的一些經驗去做。幾個月來,透過努力,幼兒園的教務工作按部就班、井然有序的進行,並且透過經驗的積累和總結,對原有的一些制度進行了調整,強化,使其更具操作性。資料分檔存放,有效的收集各項制度下的各種材料,使各種檢查有據可察,也為今後檔案工作的開展帶給方便。

一年來,儘管做了一些工作,取得了一些成績,但還存在着許多問題。如:對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少;工作的時間雖多,但效率不夠高。今後還需從事務性的工作中走出來,多在研究上下功夫,加強學習,注重自身素質的提高,從理論水平到實踐潛力,從專業素養到業務技能,從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法,給予不斷地充實和更新,以持續先進的思想和超前的意識,提高管理潛力,更好地為教職工、家長、幼兒服務。

第3篇

本人自20xx年10月份來恆大名都,而後擔任恆大名都客服中心保安部三中隊隊長一職以來,在部門經理和客服中心各級領導的正確領導和指引下高標準嚴要求緊緊圍繞恆大名都客服中心的領導的部署帶領保安人員全力做好名都客服中心的安全保衞工作,任職至今未發生一起安全事故,保安隊伍穩定,各項工作開展情況良好。

欲先善其事必先利其器,作為一個基層管理者必須要有高度負責的責任心和過硬的業務水平才能勝任管理工作帶領隊伍健康穩定的向前發展,而保安行業又是一個高風險行業,保安隊伍更是一個特殊的行業,從業人員要求也高,要求準軍事化管理,怎樣才能把隊伍當中不同情況的年輕人唯我所用呢?發揮他們的光和熱呢?這是個具有挑戰性的工作!任職時為了能儘快熟悉崗位情況,理清工作思路。我給自己制定了詳細的學習計劃,利用各種學習方式進行學習,全面加強自身素質和業務的學習。

一是自學安全保衞知識及消防知識,先後自學了《金碧物業長春分公司治安管理條理》《消防法》《消防管理》《保安管理》等工具書。並從網上搜集觀看了保安管理及消防方面的視頻及資料。

二是積極參加金碧物業長春分公司培訓部各類培訓班,通過系統全面的學習,加強自身素質及專業知識的提升。

三是虛心向其他項目管理模式學習、樹立標杆中隊、向資深管理人員學習,學習他們的管理知識及經驗,通過一系列的學習。本人現以能完全獨立處理部門的管理事務,經理不在的同時能把經理工作做好部門日常管理安全保衞等工作。

我們恆大名都項目承擔承擔着要開盤銷售項目任務重大,又肩負着??

盤前招聘及培訓等工作,作為在從事保安工作達五年之久的我來説深知着其中的政治責任感有多重,而現場銷售階段的重要它是不隨人的主觀意志而改變,正因為如此,身為一名基層安保管理人員,必須時刻保持高度的警覺性和責任意識,大局意識。兩年來,我和部門經理一道嚴格按照公司的規章制度,創新管理措施及管理手段,穩步提升工作效率及工作質量,自承擔保安管理工作以來保安隊伍穩定,門崗值班小區巡邏,安保值勤等工作。萬無一失,為此我和同事們放棄了節假日及家人團聚的時刻。堅守工作崗位確保安全無事故。得到了各級領導的肯定。

部門員工多為90後且大多是第一次參加工作,自我約束力差,理解能力不強,工作執行力低,管理難度大,為提高隊伍的整體素質我和部門經理從源頭抓起,不厭其煩的加大崗位培訓力度,每星期對員工進行有計劃的學習和培訓,同時根據不同人員情況進行鍼對性的教育培訓,使員工隊伍確保了穩定,員工的作風紀律,業務水平,服務質量和處理問題的能力有了明顯的提高,取得持續無事故的良好態勢。

1、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發現情況做到第一時間到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態。在加強值班的基礎上進一步調整加強巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏檢查制度,主要抓各崗位值勤時工作質量、儀容儀表、作風紀律等。

2、層層佈置、層層落實。做到“嚴於律己,恪盡職守”;做到“事事有着落,件件有迴音”;在開展工作之前把工作佈置後主抓各項工作落實情況,加大對員工的管理,要求員工做到的首先我自己必須要

作好。對隊員加強管理,對每個隊員嚴格考核,為提高保安隊員整體素質,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求。

3、嚴格執行公司的規章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。配合經理對每一個崗位進行績效考核,有功必獎,有過必懲,進一步提高隊員的工作積極性。

4、做好隊員的思想工作。關心愛護隊員,瞭解隊員的思想、工作、等的情況,及時發現問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。

5、不斷提高隊員的業務素質。要有計劃的組織隊員學習業務,檢查督促隊員管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作狀態。

6、加強小區消防安全管理和車輛管理工作,確保小區消防安全和車輛的有序停放。

7、堅持查崗、查哨制度,掌握人員在崗情況,作好考勤工作和安保人員調配。發現問題及時解決,重大事件及時彙報。

雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下我在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的期望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衞工做的還不夠細不到位,我會吸取教訓,總結經驗。在新的崗位上在中心各級領導的正確領導下,進一步加強中心的安全保衞工作,使每項工作落到實處,做到防患於未然。確保安全無事故,使中心有一個良好的工作生活環境。

第4篇

眾所周知,嬰幼兒因其年齡小,不會或不能正確表達自己的意思,加上兒科平常護理工作量大且繁瑣,家屬不易理解等原因,使得眾多護士不願意或根本不安心兒科護理工作。不過我在20xx年度中,帶着對孩子們的喜愛,開始了我的護理工作,現在將20xx年的工作述職如下:

由於是兒科,液體量少而組數多,許多藥計量難算;嬰幼兒好動,液體滲漏多,工作量大而繁瑣,往往是這邊剛加藥,那邊又腫了,不滴了,到處都在喊你,且又是一樣的着急……往往從上班忙到下班,一刻鐘也沒停過,甚至到下班時所有護理記錄都沒來得及寫。久而久之,容易使護士產生厭倦、不滿情緒,覺得兒科護士太累了,跑斷了腿,有時還要受家屬的氣。如果把情緒帶到工作中,就會產生消極應付的想法,覺得工作永遠也沒可能幹完、幹好,只要當班時沒出問題就算了。針對這種情況,我認為護士首先必須要有熱愛兒童護理事業的思想,要有堅定的敬業和獻身精神,堅信自己所做的事業是人類最崇高的事業,因為兒童是祖國的花朵,祖國的未來,而熱愛,關心兒童是熱愛祖國的表現,要一切都以患兒為中心,處處為患兒着想。只要從內心熱愛兒童護理事業,才不會因工作繁瑣而厭倦;才能全心全意為患兒服務;才能有利於患兒的治療和護理;才能促進患兒早日康復。

許多護士不願在兒科工作的一個重要原因就是認為家屬難纏,易受氣,因為現在都是獨生子女,是小寶貝、小皇帝,一但生病,是爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽等一大羣人前呼後擁,就怕寶貝遭罪。一針沒扎到血管,就罵你,認為你是在練手藝,不負責任,不當一回事,把你氣得難受、憋悶,還不能發火,針對這一情況,我們首先要保持平和心態,多從患兒父母角度來看待,考慮他們,理解他們的心情,要採取寬容與忍耐的態度,畢竟可憐天下父母心嘛!其次,要做好解釋與安慰工作,要多説對不起,使家屬也理解兒科護士的工作,減少不必要的誤會或過激行為的發生。

我認為,這一點是特別重要,有了這一點,上面的第二點也就迎刃而解了。在兒科,沒有過硬的穿刺技術是不行的,一針見血在兒科更顯突出,尤為重要,因為患兒都是爸媽的心頭肉,打在兒身上,痛在爸媽心上嘛!而許多護患糾紛也是因為這個原因。所以我們要勤學苦練,多總結多摸索,熟能生巧的道理也在這裏得以體現。只要我們肯下苦工夫,多學多看多練,頭皮穿刺也是容易一次成功的,而能做到一針見血在兒科幹護理工作也容易多了,輕鬆多了。

四、努力學習,能及時、準確觀察病情並發現病情變化

前面已講了由於是兒科,許多患兒是有口難言,一切的病情都有待於護士在工作的過程中要勤於、善於觀察,才能及時地掌握患兒的病情變化,作出準確判斷,並及時向醫生彙報,使病兒能轉危為安,從而有利於治療和護理。而要做到善於觀察,就要求護士必須有紮實的醫學基本知識和技能,根據患兒的疾病有的放矢地進行觀察,減少不必要的疏忽。因此護士在工作的同時必須不斷認真學習和總結經驗,才能更好地工作,更好地為患兒服務。綜上所述,要把兒科的護理工作做好,護士必須要有熱愛兒童護理事業的思想,能正確處理好護患關係,有過硬的穿刺技術和善於觀察病情變化的本領。只有這樣,才能做好本職工作,才能成為一名合格的兒科護士。

第5篇

隨着新年鐘聲即將敲響,我們將告別令人難忘的20xx年,迎接充滿希望的20xx年。值此辭舊迎新之際,我代表華信會計師事務所衷心感謝中心領導及各進駐單位對我窗口工作的大力支持和幫助。這一年來,在同志們的幫助下,通過自己的努力,個人的政治思想、業務水平和服務企業的意識又有了新的提高,順利完成了全年的工作任務。現將一年來工作總結報告如下:

加強政治理論學習,不斷提高政治業務素質,是堅定理想信念、與黨中央保持一致的重要前提,是保持奮發向上和與時俱進精神狀態的動力源泉;加強業務知識學習,不斷提高業務技術水平,更好的服務於全市的經濟建設。一年來,我窗口建立了嚴格的學習制度,利用每週固定學習時間,組織全體人員學習政治理論和業務知識,積極參加深入學習實踐科學發展觀的教育活動,並按照市政府辦公廳指示堅持以改善民生、維護穩定為主題,深入推進幹部作風建設,解決人民羣眾最關心的問題,充分發揮大廳的工作職能。

會計師事務所是具有法定社會職能的中介組織,又是連接政府和企業的橋樑。工作中本着客觀、獨立的立場和實事求是的原則,始終堅持誠信為本,操守為重的執業理念,秉承以質量求信譽、以信譽求發展的服務宗旨,以維護社會公眾利益為根本。在嚴格遵守註冊會計師基本準則的基礎上,以優質、高效的服務取得客户的滿意並贏得了客户的尊重,和客户保持了健康的合作關係。

在中心日常工作中的重要部分是在企業設立過程中為企業出具驗資報告,這一環節既要為政府部門把好關,監督驗證企業出資過程,出具權威、公正會計報告,又要為企業做好服務,詳盡耐心指導企業準備相關資料、解答企業設立過程中的疑問,幫助企業提高辦事效率。

自覺遵守中心的考勤制度,按時上下班,外出履行請假制度。工作時間不做與工作無關的事。能做到服裝整潔,儀表端正,自覺做好衞生工作,保持好窗口的整潔和物品的擺放有序,愛惜公物,保證辦公設備的完好,下班時自覺關閉電源,節約能源。能積極配合中心管理工作,積極參加中心組織召開的業務協調會、窗口負責人會議和各類學習活動。加強與兄弟窗口的溝通與交流,尤其是工作有聯繫的窗口,互相配合,共同提高。

新的一年,是的新起點,我將今後的工作中,繼續加強政治學習,加強業務和相關法律、法規的學習,始終牢記為人民服務的宗旨,繼續以滿腔的工作熱忱和高度的敬業精神投於日常工作之中,儘自己最大的努力為人民羣眾服務、為企業服務,為唐山經濟發展做出新的貢獻。

第6篇

作為社區基層黨支部書記,我通過各種方式和途徑深入學習實踐活動,同時也要求全社區黨員羣眾參與其中,認真學習、深刻領悟、注重實踐。團結帶領社區一班人,知難而進,迎難而上。

以求真務實,真抓實幹的精神對上級負責,為羣眾辦實事,完成了社區各項任務,推動了社區黨建工作健康發展,現將個人學習活動簡要述職如下:

作為社區黨支部書記深感自己肩負的責任重大,唯恐辜負組織和人民的期望。因此,本人始終堅持以一個黨員領導幹部的標準嚴格要求自己,自覺加強黨性鍛鍊和世界觀改造,不斷提高思想道德修養和自身綜合素質。

一是注重理論知識的學習。認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的十九大及x中全會精神,並系統地加以認知和領會,做到理論聯繫實際,着眼於對現實問題的思考,切實解決社區黨建中存在的問題,增強了駕馭全局、應對風險的能力。在學習的過程中,能夠勤于思考、勇於探索、敢於創新,做到重實際、説實話、辦實事、求實效;

二是能夠較好結合社區實際,貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規以及鎮黨委、政府的決定,在思想上、政治上、行動上與黨保持高度一致;

三是堅持嚴於律已,寬以待人,着力塑造團結、勤政、務實、高效的領導班子。

尤其是換屆選舉後,面對新的支委和居委會班子,本人更是時刻把團結放在首位,作為黨支部一把手,我堅持做到三點:

首先,堅持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成員,按照工作分工,各司其職,各盡其責,各展其才,羣策羣力,充分發揮大家的積極性、主動性。

其次,認真執行民主集中制,不搞一言堂或個人説了算,重大問題都提交支委會或社區工作會議集體研究決定,嚴格實行少數服從多數的原則。

再次,廣開言路,不固執己見,積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。

建設有中國特色社會主義,深入貫徹,構建社會主義和諧社會,保持和發展黨的先進性,需要提高社區領導班子領導水平和執政能力。要做好紛繁複雜、細緻具體、直接面向居民的社區工作。為此,必要求班須在加強社區領導班子建設上狠下功夫。

一是培養學習意識。班子成員要帶頭學習,自覺學習,用中國特色社會主義理論武裝自己,用科學發展觀指導自己養成讀書、看報、瞭解時事、關心政治的習慣。

二是強化服務意識,培養奉獻精神。要擺正位置,甘當居民羣眾的公僕,真心實意地為居民辦實事、辦好事,紮紮實實地為居民排憂解難。堅決反對高高在上,不深入羣眾瞭解民情的懶惰之風。堅決反對對羣眾疾苦無動於衷,冷眼旁觀的官僚作風。

三是提高素質、增強能力。要熟知與本職業務有關的方針、政策、法律、法規,學習社區的各項業務,增強“四個能力”,即調查研究能力、總結經驗能力、組織協調能力和文書寫作能力。要做到勤調查、勤動腦、勤觀察、勤思考、能記能寫、有德有才、高質高效地完成各項任務。

四是和諧相處、團結共事。互相尊重、互相支持、同心同德、齊心協力建設和諧班子。經過各項工作實踐證明,社區黨員幹部受到很好教育,能夠按照上級的標準嚴格要求自己,因而在思想上、工作上有了很大進步,在各自的崗位上作出了貢獻,取得了良好成績。

在社區一個既有城市居民,也有沿襲農村管理體制的農民的村居混合型社區,要推進社區黨的建設上新水平,就必須堅持從強化組織建設,構建行之有效的工作格局,建立健全工作機制,充分發揮黨組織領導核心作用,提高黨組織的凝聚力和戰鬥力,鞏固黨的執政基礎。

(一)以創建特色社區活動為載體,搭建社區黨建工作新平台。

一是健全體系,打造服務型特色社區。由於轄區下崗職工多的特點,我們確定了以服務人民羣眾,實現下崗職工再就業和弱勢羣體救助為重點的服務型特色社區。社區依託勞動保障服務站、義務巡邏隊、黨員志願者隊、幫教服務隊、青年志願者等各類社區志願者服務隊伍,廣泛開展了社區勞動保障再就業培訓、醫療衞生、法律諮詢等多項服務,及時為社區羣眾排憂解難。

我社區轄區內居民及非居民居住相對集中,因此,把把各居民區確定為以豐富人民羣眾業餘文體生活、提高居民文化素質為重點的文化型特色社區。豐富居民的文化生活,打造文化型社區,組建了文藝隊、物業管理公司、治安巡邏隊等。

二是完善機制,打造平安型特色社區。在轄區內,社會治安綜合治理尤顯重要,因此我們把它確定以平安文明建設為重點的平安型特色社區。

我社區以完善居民自治,建立管理有序、文明祥和的新型社區為主要內容,努力打造平安和諧社區,積極培育和發展社區民間組織,組建了衞生監督小分隊、義務巡邏隊、文明創建志願者、幫教小組、調解委員會、關工協會等多個組織,調動社區居民參與社區建設的積極性,及時做好矛盾糾紛排查調處和流動人口的管理工作。

(二)以深入實施“民心工程”為切入點,居民羣眾得實惠

基層工作人員各項工作的立足點與根本就是要以人為本,不斷促進社區發展,創建和諧社區,今年在完成社會日常性工作以外,有以下“民心工作”亮點。

一是進行居民區內道路改造。社區利用各種渠道爭資金改造取忠路、洪公塘路,協調好居民在拆遷過程中的各種矛盾,修築的兩條馬路寬敞明亮,受了上級和居民的一致好評。在社區環境衞生上也花了很大的力氣,硬化社區內背街小巷3條,並進一步綠化、美化社區的環境,真正讓居民的生活水平有了實質性的提高。

二是開展社區走訪大調查。社區支部成立了居民走訪領導小組,配齊配強了人員。明確分工,落實責任,制定了工作制度,深入走訪調查,瞭解居民的實際困難和需求,及時化解居民間的矛盾,做到早發現、早解決,發現矛盾做到“大事化小,小事化了”,把矛盾發現在社區,化解社區,防止羣體性事件上訪。並採取有效措施,為困難户解決一些實際問題。大走訪活動開創了黨建工作的新局面,受到了居民的普遍歡迎和稱讚。

三是關注老齡人及弱勢羣體。為更好解決老年人、弱勢羣體等問題,時刻以“老吾老以及人之老”的心態做好老齡人的工作,利用社區喜洋洋文藝隊活動開展,吸納了社區老年人蔘與各項文娛活動,豐富老年人文化生活。積極為老年人辦理老齡證,對殘疾進行化社會化管理,積極為他們辦理城鎮醫保提供便捷的服務,為生活困難人羣辦理低保和廉租住房補貼,重大節日慰問老年人、弱勢羣體,使他們感受到黨的政策温暖,真正做到“人民羣得實惠”。

在鎮委的領導下,在同志們支持下,以科學的發展觀為工作的指南,我做了一些工作,幹成了一些事情,在工作取得較好成效的同時,也存在着一些不足。

主要表現為:一是學習不夠經常。多年來由於工作頭緒多,總覺得工作忙,沒時間,沒有協調好工作與學習的時間。二是在工作上落實不夠全面。表現在:抓全盤,重視實幹,不注意平時工作資料收集和整理,接受上級考核資料不齊。這些不足我將在今後的工作中高度重視,切實予以解決。

只有改正自己的缺點,才能與時俱進,才能得到黨員羣眾的認可,作為支部書記要想給支部黨員一滴水,自己必須有一桶水,因此,自己必須加強學習,不斷充電。

在社會主義建設的新時期,努把自己煉就成為一名新時代的馬克思主義者,才不會落後於社會,才能可持續的建設和發展社區。立足社區的長遠發展就必須按時注重資料的收集,及時改進不足,總結經驗,心記不如墨記,把好的工作經驗和教訓向班子成員推介和學習,發揮黨和人民賦予我的權力,履行好自己義務,為創建好、服務好社區再創佳績。

第7篇

入職以來,我始終忠誠於黨和人民的教育事業,在極其平凡的崗位上辛勤耕耘,默默奉獻。在各級領導的關心和幫助下,我在教學和教育工作方面,取得了可喜的成績。

1、加強政治學習,提高思想覺悟和職業道德水平。教師是人類文明的工程師,要肩負起教書育人的神聖使命,不僅要有淵博的知識,而且要具備高尚的職業道德修養。為此,我十分注重政治學習。在馬列主義、*思想、*理論和三個代表重要思想的指引下,我深入學習了黨的路線、方針政策及各種法律法規。如《中國*章程》、《教師法》、《中國小教師職業道德修養》。此外,我還積極參加學校和科組的政治學習,大大提高了自身的思想覺悟和道德水平,更加牢固地樹立了為人民教育事業奮鬥終身的職業理想,為培養一代新人奠定了堅實的思想基礎。

2、重視理論的研究和創新,快速提高了業務能力和教學質量。

從事語文教學工作多年來,我總是腳踏實地、積極進取。為了提高教學能力,我不斷潛心研習《中學語文教材教法》、《中學語文課堂教學改革》等理論專著,汲取名師教法精髓。在教學實踐中,我反覆探索,積極創新。如在進行語文教學時,我把聽説教學放在與閲讀教學和寫作教學同等重要的位置上,定時開展課前1分鐘講演、詩歌朗誦比賽等,有效地調動了學生的積極性,提高了學生的聽説能力。在進行閲讀教學時,我大膽嘗試,變讀一講—練的教學模式為練—讀—講,刺激了學生的求知慾。在進行作文教學時,我又推陳出新,採取速戰速決的策略,提高學生的寫作能力。在我的扶植下,一些文學新秀脱穎而出,一批優秀作品見諸報端。鄭樹潔的《青春隨想》、洪曉丹的《最珍貴的東西》陸續發表在《習作之友》和《潮州學生報》上。

由於理論聯繫實際,我提高了教學藝術,逐步形成了自己獨特的教學風格。

幾年來,我始終嚴格遵守學校的各項規章制度,腳踏實地,埋頭苦幹。我時常早出晚歸,以校為家,把有限的時間和精力用於教書育人。另外,我還經常利用課餘及節假日休息時間鑽研業務,加強基本功訓練,力求使自己成為一名專業思想牢固、專業知識紮實、基本功過硬的好老師。

一滴水,只有放到大海中,才不會一下子乾涸。我總是把自己置身於集體這個大熔爐中,不斷鍛造自己。身為政文組長,我時刻以身作則、率先垂範,帶頭舉行公開課,開展聽評課和説課活動,使全組形成了濃郁的科研氣氛。在我的影響下,政文組全體老師外樹形象,內強素質,教學科研水平更上一層樓。近年來,文珍、章樹老師的教學論文在縣鎮多次獲獎。在鎮性統考中,我校的語文成績也一直遙遙於同類學校。

踏上教壇,我總是以教書育人為己任,不斷更新觀念,解放思想,盪滌靈魂,把滿腔熱血和無私的愛傾灑於聖潔的校園之中。擔任班主任以來,我極其注重學生的思想道德教育。我不僅多次組織學生學習《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,而且不斷對學生進行愛國主義教育、集體主義和道德教育、法制教育、安全教育等,增強學生的紀律觀念和羣體意識、道德意識和安全防範意識。在我的教導下,很多人成為了有理想、有道德、有文化、有紀律的四有新人。歷年來,我所帶的班級也以紀律好、學風好而著稱。

後進生是荊棘,更是帶刺的花。為了轉化後進生,我認真研讀了《教育學》和《心理學》,不斷把握學生的心理特點,探索教育差生的捷徑。在轉化後進生時,我總是千方百計發現學生的閃光點,及時對症下藥,相機誘導,成功地挽救和教育了一批又一批學生。××原是違紀的專業户,也是班裏的大毒瘤。為了教育他,我多次進行了家訪。經深入調查,我發現籃球打得真棒。於是,我多次和他談心,使其親其師信其道,深切體會到集體的温暖。在班際籃球比賽時,我讓他代表301班參加比賽。結果他凱旋而歸,為班爭得了光。我抓住時機,在班裏表揚了他。從此,他再也不搗亂了,還成了班裏的一名好學生。

幾年來,我風雨兼程,在漫漫的人生路上艱難跋涉。雖沒有驚天地、泣鬼神的動人事蹟,雖沒有立下汗馬功勞,但我願為蠟燭,燃燒的是自己,照亮的是別人;我願為春蠶,吐盡蠶絲,織出萬丈綢緞。三年,只是短暫的一瞬。在今後,我將不斷完善和超越自我,為教育事業增色添輝。