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最新校本研修工作計劃4篇 校本研修:突破創新,激發教育活力!

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最新校本研修工作計劃旨在提升教育教學質量,推動教師專業發展。該計劃將圍繞校內教育需求和教師培訓課程,制定全面、靈活的培訓方案,為教師提供系統性、實踐性的專業提升機會。通過此計劃的實施,我們將不斷提升校內教育教學質量,助力教師成長。

最新校本研修工作計劃4篇 校本研修:突破創新,激發教育活力!

第1篇

從事教育的我們需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今後再上一個新台階,現總結如下:

一、能夠按時參與校本研修活動,並做好記錄,並認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,嚴格要求自己,在每週聽節課程之後,會大家共同討論分析,取長補短,發表自己的見解。這使我受益匪淺。

2、各教研組積極組織老師聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;

使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什麼困難,是否調整了教材,為什麼調整教材;

反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;

反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多"第一手材料",悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,並整理成文字材料及時上交。

二、參加多種研修模式,全面提升自我素質

1、積極參與網絡研修,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界。

2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然後制定自培計劃,並實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。

教書育人,師德為本,認真學習《中國小教師職業道德規範》和《新時期教師職業道德修養》等規章,把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇於創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

2、新課程理念研修。本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;

課後反思自己的這節課達到了什麼目標,用了什麼教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背後的教育觀念。

總之,在工作中,有收穫信任的喜悦,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業奉獻着無悔的人生。

最新校本研修工作計劃4篇 校本研修:突破創新,激發教育活力! 第2張

第2篇

我們現在正處在一個科技飛速發展得時代,信息技術作為一個發展時間並不太長,同時更新速度又非常快的學科,要求我們信息技術教師應該做好自己的規劃,一步一步的踏實發展。

首先在思想德育方面,我認為不用過多贅述,這是每一名教師的入門必修課。尊重是永遠不變的前提,亦師亦友的狀態我認為是最好的。

其次,從信息技術教育的方面來説,我有以下幾個發展目標:

1、端正自己心態,擺正自己學科位置。信息技術作為一個與時俱進的學科,又是被作為副科中的副科,教師應當正確的認識這個學科,熱愛自己的工作。

2、時刻保持一顆與外界信息接觸的心。時代的發展,技術更新,觀念也在更新,信息技術學科與其他學科不一樣,它不像數學似的一個定理將幾十年都不會變,而是時刻在變化的,我們需要及時接收這些變化。

4、講好每節課。從最初的實習階段到入職的新手教師,這個目標並不是一個短期目標,而是一個長久的、甚至是教師生涯中一直有的目標,但是會有1年、3年、5年的不同標準。

5、提高專業技能,揚一技或多技之長。挖掘自己的技能還有興趣點,如我對圖像處理、視頻編輯、網頁製作、無線電、機器人等方向有着濃厚的興趣,則需要精。發掘教師個性,從而發掘出學生個性。

6、及時總結經驗。現在學校中的科研項目非常多,新手教師在初期帶學生時應及時總結經驗,利於自己發展更有益於學生的進步。

第3篇

為了更好的讓知識走進課堂,提高自己的綜合素質,提高自身的教育水平,提高自己的教學修養,使自己的教育教學水平得到質的飛躍和提升,我根據校本研修學習任務及要求,結合實際,制定自己的個人計劃如下:

通過研修,進一步瞭解新課改中備課的內涵,量體裁衣地做好自己的教學設計,能深度建構教學法內容生成教學過程,力求課堂教學實效性,並能不斷審視自己的教學、揚長避短,使自己的教育教學逐漸完美。

2、制訂個人研修計劃《“有效教學”使教學真正有效》

5、“學習教學理論與教學設計”專題撰寫研修小結。

6、根據“備課問題診斷與解決”專題進行一次合作研討交流。

8、利用圖書室開放時間,每學期學習專著摘錄不少於10篇次。

積極參加學校組織的聽評課活動,有機會積極參加上級組織的觀摩課活動。做好聽課記錄,聽課反思,在學習中補充自己的不足,使自己的教學更加的完整。

學校組織的公開課活動中,互相學習,互相交流,提高多媒體課件在課堂教學中的應用能力。

以參加學校校本研修活動為主,個人自主研修為輔,在學校安排下,統一內容,統一進度,有組織有計劃地進行學習。根據學習內容,結合實際教學情況,反思自己的教育教學行為,並進行實踐。在自學的同時,要做好重點突出的學習筆記。

交流研討,教學設計、説、講、評課等形式,將培訓學習與自己的教育教學實踐緊密結合起來。

結合自己的教學實踐和教學經驗,緊扣每一專題進行探索。對其他教師的專題總結、論文、實驗報告、教案、教育敍事等進行分析與系統整理。

充分利用信息技術知識的網絡資源優勢,在網上查找所需學習資料,進行互相學習和交流。

通過應用遠程教育資源,學習名師的課堂教學過程,整合與選擇好的課件,引入自己的課堂,讓枯燥的課堂教學“活”起來,有助於學生從感官上更直接的瞭解所學知識,從而達到教學目的。

2、參加學習的校本研修活動,吸取其他老師的.成功經驗。

3、精心準備自己的研修課程,發揮信息技術特長,努力提升使用現代教學設備的能力。

第4篇

緊緊圍繞“加快建設現代化市”的總體目標,結合《姚江國小三年發展規劃》的要求,以精細化管理為抓手,聚焦常規管理,深化內涵發展,提升辦學品質,全面推進素質教育,促進學生的可持續發展和教師的不斷成長,努力使姚江國小成為人民滿意的學校。

1、打造德育特色體系,優化德育活動。通過梯隊培養、層級打造,不斷提升教師的師德修養和專業水平;以德育課題研究為途徑,以各類活動為載體,內化道德修養,提升生命品質,搭建和諧、健康的成長平台;完善德育課程的建設與研究,重視評價過程,提升科研能力。

2、深入規範辦學行為,結合科技、智慧等方式和手段,通過課題研究,校本課程體系的建構和實施等途徑,改善教與學的行為,提升教學品質,提高教學效率,引領教師不斷追尋專業成長。

3、抓好安全與穩定工作,強化“防範為主,重在規範”為主要內容的安全教育,營造安全和諧的育人環境。

打造一支師德高尚、積極向上、業務精湛的教師隊伍,特別是青年教師隊伍是學校發展的關鍵所在。

加強師德考核,實施“師德一票否決”制,圍繞政風行風建設,重點在廉潔自律、勞動紀律、有償家教、體罰和變相體罰等方面開展自查和督導工作,維護教師自身形象。

歸納、挖掘、提煉師德師風建設中的真人、真事、真心、真情,大力宣傳師德師風先進典型的好思想、好作風、好經驗、好方法,努力營造尊重先進、學習先進、追趕先進、爭當先進的良好氛圍,進而帶動校風學風的全面建設。

進一步加強班主任隊伍建設,多舉並措,提高班主任隊伍的整體素質。採用“走出去、請進來”的方式加強對全體教師的培訓,開闊眼界,提升理念。積極組織教師參加市級優質課、教壇新秀等業務能力比賽,促進教師專業水平的提高。鼓勵教師參加“一師一優課、一課一名師”活動,學校積極創設平台,為更多的教師提供展示發展的機會。

積極為教職工辦實事,關心教職工的健康和業餘文化生活,通過各種文體活動,寓教於樂,打造温馨和諧、朝氣蓬勃的教師隊伍。

樹立全體教職工全員育人的理念,充分認識自己在學校工作中的重要地位,這是做好學校一切工作的前提和必要條件。

繼續加強學生日常行為規範教育和文明禮儀教育,利用國旗下講話、省行課、班隊活動時間,組織學生重温《姚江國小在校學生一日常規》、《國小生守則》等,抓實、抓細、抓嚴常規教育,並持之以恆地進行教育與督導,在細節中培養學生的良好習慣。開展班風班紀、環境衞生、兩操、文明用餐等評比活動,使全校形成“個個比學、班班爭先”的良好氛圍。

以“美麗行動”塑造“美麗人生”的實踐與研究探索我校德育教育的新模式,積極爭創德育特色。以深入開展社會主義核心價值體系學習教育為契機,加強理想信念教育、法制教育和道德教育。依託學校主題月活動,如“品行規範月”、“中華文化傳統月”、“快樂成長營”等活動,細化德育內容,提升德育實效。

一要充分利用文化走廊、宣傳櫥窗、電子屏、班級文化陣地、校園廣播站、學校網站等育人陣地,營造充滿正能量的文化氛圍;

二要進一步美化、綠化校園環境,使校園內的一草一木、一磚一石都凸顯教育的引導和薰陶;

三要繼續開展第三屆校園“讀書節”活動,營造良好的校園文化氛圍,讓學生在經典誦讀中開闊視野、增長知識、培養能力,提高文化品位,促進學生快樂學習、健康成長。

創建具備自信教育理念的班級文化特色,讓班集體成為每個學生學習、活動的精神家園。大隊部定期對小幹部進行工作能力培訓,提高學生幹部的各方面能力。充分發揮優秀學生的模範輻射作用,形成良好的班風、學風,培育優秀班隊集體。以班級為單位開展“播種良好習慣,收穫精彩人生”等主題的活動,使全校學生形成“以好習慣為榮”的良好氛圍。

優化整合教育資源,構建學校、家庭、社會“三位一體”的德育網絡,營造學生健康成長的良好環境。做好一年級家長學校工作,向家長提供教育資訊,讓家長明確良好家庭教育的標準;針對家長在教育孩子時出現的問題和困難,及時給予解答和幫助,努力創設學校教育環境與家庭教育環境和諧發展的課程環境。

教學工作是學校的中心工作,提高教學質量是學校工作的永恆主題,是學校可持續發展的生命線。

進一步加強教學常規管理,要求全體教師在教學中做到“六個有效”:有效備課、有效選題、有效練習、有效講評、有效自學、有效培優補差。學校以提高教師課堂效率為根本,探索“輕負高效”的途徑和方法,把減輕學生課業負擔落實到教育教學各個環節。學校將通過隨堂聽課,定期檢查教師教案、作業佈置與批改等情況,加強教學質量監督。

一要完善“半天教研”制度,從校本研修的時間、形式、內容、方法等方面加以規範,從制度上保證和激勵教師積極參與校本研修活動;

二要樹立教研意識,使教育科研的意識和理念,逐漸內化為學校領導和教師的自覺行為;

三要搭建教研平台,積極爭取承辦各級各類教科研活動,發揮輻射和引領作用,同時為教師的專業成長搭建平台,創設發展機遇;四要積極探索競賽輔導新思路,組織學生參加上級教育部門舉辦的各類學科競賽,提高學生的綜合素質。

全面實施《國家學生體質健康標準》,精心組織大課間活動和陽光律動,保證學生每天一小時的課外活動時間。積極開展藝術教育活動,營造良好的校園文化。組織好各類學校社團活動,培養學生特長,全面提升學生素質。提早組隊準備“蘭江家園情”節目,參加市級藝術類比賽。

安全是學校教育教學工作正常運行的前提和保障,是構建和諧校園、促進學生健康成長的基石。

繼續實行晨檢登記制度,調查、瞭解學生身體健康狀況,預防常見病及春季傳染病;積極開展各項安全專項整治活動,各線按教育局要求定期開展安全隱患排查,及時排除隱患,並做好記錄與上報工作,確保校園安全萬無一失。

落實校園安全責任,加強值周教師的日常校園巡視,遇到學生出現違紀或不安全玩耍現象需要制止,第一時間站出來,解決問題、指出學生錯誤、排除安全隱患,並將情況及時反饋給班主任。開展好地震逃生演練,關注消防、交通安全,以此提升學生的安全意識和自我保護能力。

定期組織食堂從業人員學習有關食品衞生的基礎知識、基本要求,對照日常工作認真落實,齊心合力提高服務質量。加強檢查監督和民主管理,經常到食堂檢查服務態度、衞生情況、伙食質量、就餐情況,發現問題及時改進。積極創建陽光食堂。

進行心理健康教室和資源教室的裝修佈置工作,積極爭創xx市心理健康達標學校。對學生及家長進行心理健康教育的宣傳與普及,針對單親家庭學生、心理有偏差、學業成績相對落後的學生有針對性地開展心理健康教育和個別心理輔導,提高學生受挫能力,培養健康向上的心理。加強心理健康輔導教師的培訓。