敬老院的發言稿是一份為了表達對老年人的尊敬和關懷而撰寫的演講稿。在這篇發言稿中，我們將探討敬老院在社會中的重要性，介紹敬老院為老年人提供的照顧和關懷，以及我們每個人如何能夠支持和幫助敬老院的工作。讓我們一起來了解並學習如何更好地關心和尊重我們的老年人！
第1篇
雲樂鄉敬老院位於縣城東北約20公里，20xx年6月建成投入使用，佔地面積1082平方米，內設食堂、餐廳、浴室、有線電視、衞生間、文化娛樂室等配套設施。敬老院交通便利，綠樹成蔭，環境優雅，能容納55名五保老人共同生活。
敬老院創建以來，始終堅持“以人為本、服務老人、科學發展”的工作理念，不斷改善院民生活條件，提高院民的生活質量，敬老院的建設和發展，得到了社會各界的支持和院民充分肯定，多次受到各級領導好評。
敬老院集中供養年供養標準為2600元/人，每月另發放零用錢30元/人。工作人員月工資1000元，按敬老院入住人數每人每月撥付辦公經費50元。
(一)制度建設。建院以來，各項規章制度進一步完善，管理水平進一步提升。我們重點做好以下環節：
1、建立健全制度，做到有章可循。在工作中，我們根據《農村五保供養工作條例》和《農村敬老院管理暫行辦法》的規定，結合敬老院工作實際，先後制定了《院長崗位職責》、《工作人員崗位職責》、《院民守則》、《衞生管理制度》、《食堂管理制度》、《財務管理制度》、《請假制度》、《安全消防制度》等十多項規章制度，實行目標管理，落實崗位責任制，既做到敬老院的.規範管理，又充分調動了全體人員的工作積極性。
2、實行院長負責制，突出自我管理，體現以人為本原則。敬老院作為一個大家庭，為了營造和諧、温馨、生活有序“大家庭”氛圍，我們在全面推行制度管理的基礎上，突出抓好院民自我管理，成立院民管理委員會，院管會下設生產組、衞生組、財務組、調解巡視查房組、消防安全組等管理工作小組，組長均由院民擔任。全院形成周密的自我管理體系，從生產、生活到經濟收支等方面全部實行“院民自治、陽光操作”，提高了院民的自我管理、自我約束能力，增強了敬老院的凝聚力，營造了相互學習、相互幫助、和睦相處的良好氛圍，有力地促進了敬老院的健康發展。
3、發展院辦經濟，豐富院民物質生活。鼓勵老人積極參加勞動，發展種、養殖業，增加敬老院收入。我們敬老院有2畝菜地，年出欄生豬4頭，生產的蔬菜、菜籽油自給有餘。通過辛勤勞動創造財富，提高五保老人的物質生活水平，促進敬老院與社會和諧發展。
4、開展“爭創”活動，調動一切積極因素。今年，我們敬老院認真開展創先爭優活動，組織評選出了一批“五好院民”，鄉里還給予了獎勵。切實調動了院民的積極性、主動性和自覺性，極大地激發了院民們的生活熱情。
在敬老院管理服務工作中，始終貫串着“愛心管理、親情服務”這一宗旨。
1、工作人員配備方面：管理服務人員都具備有愛心、有孝心的基本條件，服務人員掛牌上崗，工作主動熱情文明，不怕髒不怕累，能耐心細緻周到的為老人服務，院民普遍感覺滿意。
3、醫療方面：全院院民全部參加新型合作醫療，每月定期為五保老人檢查身體，準確填寫院民健康檔案。做到小病不出院、大病有保障;院民陳叔衡患有老年痴呆症行動不便，肖銀苟弱智生活不能自理，敬老院請了護理員對其進行照顧;院民陳書衡哮喘病復發，院民汪傳富胃病復發，敬老院及時將其送到鄉衞生院進行醫治;院民肖九生兩天不想飲食，院裏及時包車將其送入縣醫院進行檢查，確診為胃癌，回來後，敬老院請炊事員對他的飲食進行了專門的製作，由院委會決定從生活費中每月發給他100元自行安排購買營養品;院民秦傳發腰痛不止、孫小六腹痛難忍，敬老院及時包車將其送到鄉衞生院，鎮衞生院檢查後建議送至縣醫院進行檢查，經縣醫院診斷為院民秦傳發患腎結石，孫小六患尿結石，回來後，敬老院請炊事員對他的飲食進行了專門的製作，細心調養等，切實做到“老有所醫”、“老有所靠”。
4、在娛樂方面：院內設活動室、電視室等，切實做到“老有所養”、“老有所樂”。使全體院民切實享受到黨和政府的温暖。
5、在思想教育方面：經常組織有文化的院民帶領大家學習、收看電視，並加強對職工、院民思想道德和黨的基本路線教育，正確引導職工作職工愛崗敬業、誠實守信的模範、院民主動作爭創文明敬老院，爭當文明院民的標兵。
第2篇
今天我非常榮幸能夠參加xx街道為老服務工作表彰大會，並能在此發言，我感到非常榮幸。我叫任德民，來自上海翔神計算機信息科技發展有限公司，主要從事多個集電子商務、通訊、貿易、餐飲、物流、娛樂、食品、藝術品寄售管理於一體的分支機構。在xx街道社區的關心支持下，公司的各方面工作都進展的很順利，也取得了一定的業績。但我們不能只追求經濟效益，還應積極履行社會責任。我的體會是：要努力幫助需要幫助的人們把愛心傳遞下去；為社會盡自己的一份責任；愛心是我們永恆的主題。
現在的社會生活是高節奏的，人們匆匆忙忙的工作和生活着，在追求高質量的明天的同時，卻往往遺忘了許多東西，忽視了老人內心的需要。步入老年的他們，更需要社會、家庭、子女對他們的呵護和關愛。人人都有夕陽之時，都會年老體衰，都渴望得到大家的關愛。關愛老人，讓我們從點滴做起，用實際行動去解決老人生活中的實際困難，表達我們對他們的關愛之情。20xx年8月20日舉辦的“翔神與老人同樂”活動，我們奉獻的是真誠祝福和款款情誼；10月6日又向社會發出了“關愛老人、尊敬老人、孝敬老人、共建和諧”的倡議書，是本着以“老吾老以已人之老”的心態，帶着情感去做好老年人的工作，幫助老人們解決力所能及的困難，儘自己的綿薄之力，給老人們多一份關愛，形成全社會愛老、尊老、敬老、助老的`良好社會風氣。敬老愛老是修養，是文化，更是人性的昇華，同時也滋生了情感，豐潤了生活，創造了生命的意義。讓我們捧出真誠之心，拿出實際行動，為那些無助的老人撐一片蔚藍的天空，讓我們的世界處處充滿歡聲笑語，變成最美好的人間。為促進社區經濟及老齡事業的發展而努力奮鬥。
今後，xx願與xx街道敬老院繼續保持聯繫，把“關愛老人、尊重老人、孝敬老人，幫助老人”的活動作為提升企業文化內涵。為老人服務，為構築和諧社會，做出我們的貢獻。“最美不過夕陽紅”，只要我們都伸出熱情之手，關愛和幫助老人們，他們就能感受到社會的温暖，安心地去生活，享受天倫之樂。“但得夕陽無限好，何須惆悵近黃昏”，有了你我的關愛，老人將不再寂寞！藉此機會，我代表翔神計算機信息科技發展有限公司全體員工向xx街道敬老院各位老人表示忠心的問候和熱情的慰問，並對為建設和諧社區付出辛勤勞動的社區工作者表示深深的敬意。
第3篇
今天我校開展了這個慰問老人的活動， 在這個特殊的日子裏我很榮興能代表所有少先隊員上台講話。
中國是一個文明古國， 自古以來以孝為中華之美德。孝這個字是再熟悉不了。 那麼什麼是孝呢？報恩父母是孝，給爸爸媽媽捶捶背也是孝， 多回家陪陪老人説説話也是孝。在老人的病榻前不嫌贓與累也是孝。所以我們不能給孝下一個準確的定義。但我們應從小事做起。讓父母親，爺爺奶奶們生活在一個甜蜜的氛圍之中。有些事情看起來是小事，但是我們做了就是發揚了我們中華民族的光榮傳統。父母親的愛是偉大的，他們不要求我們有任何有付出與回報。這麼一天他們會老的不能做什麼了，這個時候就是我們做子女的.報答他們的時候了。我們沒有任何藉口和理由讓他們生活在孤獨之中。今天我們來到這裏就是來盡我們之所能來做一件有意義的事，這倒不是説我們的這次行動就能使這裏的老人從此擺脱寂寞與孤獨， 我們這樣做是想證明我們要把我們中華民族的這個光榮傳統發揚光大。現在有些人會把年邁的老人當成一個拖累，以各種各樣的理由把他們放到敬老院裏長時間不來看望。對些我也沒有權力在這裏不加評論。人都有老的時候，我希望等你們老了，能夠在兒女的陪伴下度過晚年。
我們所能做的盡我們微博之力， 讓我們的長輩們生活在我們中華民族的大家庭之中， 同時也呼籲那些忙的不可開交的人多來陪你們的爸爸媽媽，爺爺奶奶，讓他們感受温馨家族之樂。
第4篇
尊敬老人是我國曆來的傳統，做為祖國未來的接班人，傳承者我們應該做到敬老，給老人送去關懷，送去温暖。
重陽節來臨，在節日的氛圍下，更應該把我們的尊敬送上，讓我們給老人送去關心，我們已經是高中生了我們已經在老一輩的呵護下成長起來了，老人們為了國家的繁榮富強，為了國興家和付出了無數的。努力正是他們的努力讓我們有了一個很好的學習環境，讓我們可以在這樣一個良好的環境下生活。
感恩，感謝帶給我們這幸福生活的老一輩人，感謝他們的付出，節日是美好的.，國家把重陽節定為老人節，是要我們對老人尊重，同時也是感謝所有老人對國家對人們的付出，做為中國的一員敬老既是傳統也是我們的義務，我們每個人都是由老一輩人撫養長大，當我們的人老去，當我們自己老去，如果我們現在不關心老人那到時候誰來掛心我們呢？
敬老沒有親疏之分，很多老人都值得敬重，不要因為看到老人顫巍巍的樣子就輕視他們，他們年輕時做出的貢獻是非常偉大的，同時也是非常令人折服的。，我們要對老人懷有感恩和敬畏之心，對待老人好真誠，真心的尊敬老人。
尊敬老人不是口頭上的承諾，也不是一次語氣上的表現，而是我們一次次的行動，用行動證明自己尊敬老人，用自己的努力去給老人帶去温暖，在老人需要幫助的時候伸出援助之手，幫助他們，一次親切的問候，一次禮貌的讓座都是對老人的尊敬，都是文明禮儀的傳承，都是正能量的傳遞，每一個高中生都應該尊敬老人，在重陽節這一天讓我們把敬老愛老傳遞給身邊的每一個人，用我們的行動，帶領大家一起去迎接，一起去給老人帶去光明，讓弱勢的老人羣體得到關心得到幫助。
無論所做的事情多麼小，只要有一個敬老的心，願意去行動去幫助老人就是我們應該做的，在我們學習生活中我們因該做好自己，帶領身板的人尊敬老人，一顆星星之火可以燎原，每一個人傳遞一份火種將照亮整片大地，讓老人在這一天快樂，在這一天高高興興的過上重陽節。
同學們重陽節敬老從我們開始，從現在可是，我們快點行動吧，不要光説不練，不做形式，做實事用自己的行動去傳遞温暖去關心老人敬愛老人吧。
第5篇
您們好！在這春暖花開的日子裏，我們懷着崇敬的心情來到了這裏，我代表宣師一附小的全體師生向您們表示問候！
今天我們來到這裏，不僅僅是因為我們中華民族有着尊老敬老的光榮傳統，還因為您們也曾年輕過，也曾為社會付出過自己全部的心血，用青春年華譜寫過對祖國的奉獻，現在在這裏接授社會的尊敬和愛戴，是您們應得的回報。我們雖然年紀小，但我們深深地感受到如果沒有當年您們的奉獻，就不會有今天的幸福。“百善孝為先”，現在我們雖然不能做什麼偉大的事情，但是我們希望用一句問候、一首歌、一支舞蹈給您們帶來一些歡笑，也算是我們做晚輩的孝心。雖然您們可能眼睛花了，耳朵背了，但您們一定能感受到我們的尊敬，您們現在臉上的笑容就是對我們的最好的誇獎和稱讚！
雖然我們不是您們的親孫子親孫女，但是希望在這裏我們們能象一家人一樣，讓我們有機會經常地為您們遞上一杯水，盛上一碗飯，唱上一首祝福的歌，讓您們感受到大家庭中的天倫之樂是我們最真誠的期盼！我們懂得，今天的聚會，不僅是為了給您們帶來歡笑，更是對我們小一輩人的教育：您們的快樂是我們的責任，並且我們要把這種責任一直延續下去。
我們真心地希望您們在這裏生活得安逸舒適快樂！也真心地祝願您們身體健康，笑口常開！
大家下午好！“飛火流霞迎盛世，歡歌笑語慶佳節”。在重陽節來臨之際，我們邀請到各位老領導、老教師回到學校，歡聚一堂，共話友情，共商大計。在此，我代表學校全體師生向各位領導、教師們表示最熱烈的歡迎！祝您們節日愉快，閤家歡樂，健康長壽！向你們為學校發展和改革中付出的努力和貢獻致以崇高的敬意！
麻洋教育的昨天，滲透着在座的各位老同志的心血和汗水，傾注着你們辛勤的探索和奉獻。學校的一磚一瓦、一草一木無不銘刻着你們奉獻教育事業的功勞，浸潤着你們孜孜求索的深情。您們艱苦創業、敬業愛崗、無私奉獻的精神，是學校寶貴的財富，是學校可持續發展的堅實根基。今天，你們又回到了曾經工作過、奮鬥過的校園，瞭解學校的發展，暢談各自的幸福生活，這是人生的一大幸事。藉此機會，我向大家簡要彙報一下麻洋國小的發展情況。
一年來，我們麻洋國小新任領導班子在市教育局和鎮中心學校的正確領導下，在各位老教師、老前輩的關心和支持下，克難奮進，大力改善辦學條件，優化美化校園，不斷完善學校管理，現正以嶄新的姿態，昂首走在鄉鎮學校的前列。學校現有23個教學班，1400餘名學生，教職工58人。學校建成了一支師德高尚、業務精湛、善於合作、樂於奉獻的教師隊伍，確立了“以創新求生存、以質量求發展”的工作思路，堅持“規範+特色”的辦學方向，堅持“合格+特長”的培養目標，面向全體學生，全面實施素質教育，辦學水平和教育質量不斷提高。學校先後榮獲“湖北省少先隊工作示範學校”、“天門市文明單位”、“天門市平安示範學校”、“天門市教學教研先進單位”、“全國國小生英語競賽優勝單位”等榮譽稱號。在天門市中國小藝術節中，我校的校園集體舞榮獲一等獎、文藝節目匯演榮獲二等獎、校歌展演榮獲三等獎。目前，我校教職工人心齊、幹勁足，工作中團結協作、拚博進取、無私奉獻。學校全面推進內涵建設與科學發展，積極爭創市一流學校，努力辦好人民滿意教育。
當前，麻洋國小正處在穩步發展階段，要爭創全市一流，還會面臨很多困難和挑戰。我們懇請各位老同志今後一如既往支持麻洋教育，多到學校走走看看，為學校的發展獻計獻策，給我們的工作多提寶貴意見，並用你們的聲望和智慧宣傳學校。我們一定不會辜負你們的期望，爭取再創麻洋教育新的輝煌！
第6篇
今天的會議既是現場會，也是觀摩會，我感到更是促進會、加壓會。會議的主要內容是通報“十一五”以來我市農村敬老院建設情況，交流經驗，查找不足，自我加壓，進一步加快進度，提高五保集中供養率。剛才，國建同志作了一個很好的工作報告，並對下一步工作講了很好的意見，我完全同意。市政府表彰了“十佳敬老院”、“十佳敬老院院長”，臨澧縣、鼎城區政府等幾個單位和個人作了典型發言，下午還要參觀臨澧縣的四所敬老院，他們的經驗值得全市學習和推廣。特別是省民政廳副廳長唐白玉親臨會議並作了重要講話，對加強農村敬老院建設與管理，進一步做好五保供養工作提出了更高的要求，希望大家認真領會唐廳長的講話精神，切實抓好敬老院建設與管理工作。下面，我講三點意見：
市委、市政府自20xx年起，連續六年將農村敬老院建設工作列為“十件實事”之一，明確提出要落實五保供養政策，加快敬老院建設，提高集中供養率。把單項工作擺放的位置之高，用的力度之大，充分説明市委、市政府的高度重視和堅強決心。通過全市上下的`共同努力，農村敬老院建設工作取得了很大的成績。但是，我們應該用辯證思維看待敬老院建設工作，正視成績，找準差距，增強工作緊迫感和責任感。
1、成效是明顯的。近幾年，在各級黨委、政府和有關部門共同努力下，我市的農村五保供養工作有了很大進步，農村敬老院數量、規模、入住人數有了大幅度提高，五保老人的生活得到基本保障，取得了良好的社會效果。目前，全市206個鄉鎮已建、在建的農村敬老院有170所，集中供養五保對象9530人，集中供養率達到了21%。
2、差距是存在的。一是工作進展不平衡。各縣市區敬老院建設任務量不同，施工進度有快有慢。二是部分地方重視不夠，資金投入不足，敬老院建設動工遲緩。三是敬老院的人員工資、水電費、取暖費、管理維護費用等經費難以得到保障，導致敬老院運轉困難、管理服務質量較低，服務功能單一。這些問題急需我們採取有力措施，儘快加以解決。
3、任務是艱鉅的。按照“十一五”期末實現“一鄉一院”目標，全市尚有44個鄉鎮未建敬老院，農村五保集中供養率比全國平均集中供養率少8%。經過連續6年的建設，全市可以利用的閒置中國小校舍、村委會辦公用房、舊廠房等現有資源已基本利用殆盡，因此，今後農村敬老院建設面臨的資金壓力會更大，建設任務更重。
老吾老以及人之老。重視的程度決定工作的力度、進展的速度和取得的成效。各級各有關部門務必要站在踐行以人為本、執政理念的高度，站在落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的高度，切實增強加快推進五保供養和敬老院建設工作的責任感和緊迫感，統籌規劃，加強協調，抓緊實施，確保敬老院建設工作紮實穩步推進，圓滿完成省、市政府辦實事的目標任務
1、強化責任，加強組織領導。各級黨委、政府要把農村敬老院建設作為民生工程來抓，真正納入議事日程，切實加強領導。主要領導要親自過問，主管領導要切實抓好這項好敬老院的創收。民政部門要認真總結敬老院創收方面的經驗，大力推廣養殖業、種植業項目，少上有風險的項目。
三、以農村敬老院建設為牽動，全面落實農村五保政策
1、實行動態管理，確保應保盡保。各縣市區要完善五保供養制度，做到動態管理下的“應保盡保”。各級民政部門必須嚴格按照五保對象的條件和規範的審批程序，將符合條件的對象及時納入供養範圍。各地不得以資金不足為藉口，不落實五保政策。目前，我市絕大部分地方能做到應保盡保，但還有個別地方以資金不足為理由，拒不將符合條件的對象納入供養範圍。這是絕對不允許的。如果再發現，一經查實要嚴肅處理。
2、落實供養資金，提高供養水平。中央提出要拉動內需，提高對困難羣眾的救助水平，五保對象的救助水平也要提高。各縣市區要在上級轉移支付的基礎上，由縣級財政兜底，分散和集中的供養標準要分別達到國家規定標準以上。
3、加大改革力度，理順管理體制。農村税費改革後，五保供養工作發生了巨大變革。五保供養的責任主體不再是鄉鎮、村集體組織，而是各級政府，特別是縣級政府要由過去以宏觀政策管理為主，轉變為政策管理與具體管理和運作相結合。縣級政府成了五保供養工作的責任主體，這並不是説鄉鎮、村集體組織沒責任了，可以甩手不管了，還是要承擔一定責任。同時，社會各界也要支持農村五保供養工作，要形成以縣級政府為責任主體，以鄉(鎮)政府和農村基層組織扶持、社會各界資助為補充的新型農村五保供養管理體制。
同志們，加強農村敬老院建設，提高農村五保集中供養率是解決農村養老問題的有益探索。讓我們在市委、市政府的領導下，堅持科學發展觀，開拓創新，鋭意進取，以飽滿的工作熱情，努力開創我市農村敬老院建設工作的新局面，為建設社會主義新農村做出應有的貢獻!
第7篇
喜鵲登枝迎新歲，祥龍起舞報福音。在新春即將到來之際，我們歡聚一堂喜迎新春，滿懷豪情回顧過去，信心百倍憧憬未來。在此，我謹代表街道工委、辦事處班子成員，向在座的各位代表致以誠摯的問候和良好的祝願！祝大家新春好！
歲月不居，天道酬勤。今天我們齊聚一堂，回首20xx，感慨良多。20xx年是換屆之年，在全體選舉工作人員的辛勤工作下，經過三個月的人大換屆選舉，我們在座各位代表從眾多的候選人中脱穎而出，組成了我們東城區新一屆人民代表大會。各位代表當選後能夠清醒認識到自己肩負的責任，認真履職，積極進行選區走訪，聽取選民的意見、建議，積極監督政府部門的工作，大力支持街道的各方面工作，對街道工作做出了積極的貢獻。
辭舊歲豪情滿懷，迎新年信心百倍。20xx年已經過去，展望新的'一年，我們始終堅信，在區委、區人大的正確領導下，在各位代表的積極支持下，我們地區人大工作一定會做的更好、更紮實，我們地區的建設也會越來越好。
新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。讓我們以飽滿昂揚的精神狀態，同心協力、鋭意進取，發揮優勢、奮力拼搏，不斷開創地區建設的新篇章。
最後，祝大家春節愉快，在新的一年裏身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意！
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