輔警體會心得優質6篇

只有結合實際的經歷所寫的心得體會才會讓我們有反思和收穫，心得體會的寫作過程需要我們進行自我反省和自我評估，這種自我意識對於提升思想認知非常重要， ，下面是本站小編為您分享的輔警體會心得優質6篇，感謝您的參閲。

輔警體會心得篇1

剛才我聆聽了高政委的講話，深受教育和鼓舞，高政委為我們上了一堂生動的政治教育課。趙書記、邱主任宣讀的《條令》和《規定》為我們今後如何擔當輔警工作提出了規範性的要求。回想一年前，我們帶着稚雅與好奇、帶着希望與執着，共同加入到公安這個龐大的隊伍中。今天，經過歷練的我們早已褪去了稚嫩的外衣。回首過去，留下的不僅是辛勞的忙碌和默默的奉獻，可以説過去的一年，我們成長了、成熟了，經過一年的輔警生活，我們真正的懂得了輔警的內涵。

輔警是公安機關人民警察的輔助力量，在人民警察的帶領下執行服務羣眾、巡邏防範、協助社會管理、處理後勤事務等工作。而作為輔警在這一年的工作中經歷過“跳樓女”的第一現場；處理過棘手的殺人案件；也接到過報警人自首的特殊電話。我們就是在這樣的環境中對警察這個神聖的職業有了全新的認識和解讀。我們深知，警察需要的是睿智的頭腦，足夠的膽識和機敏的觀察，而絕非膚淺的完成任務。只有為百姓辦實事、辦好事、解民擾、救民困，才是一名警察的神聖職責。

為此，我們要按照局領導的要求不折不扣的去履職盡責，一是在工作中要努力提高業務素質。每天8小時的工作要合理安排，拒絕做與工作無關的事情，決不脱崗，決不在上班時間玩遊戲。8小時之外要堅持學習。要想成為一名符合新時代所要求的名副其實的人名警察，只有不斷的。學習法律知識，提高業務能力、增強個人素質才能達到最終達到目標。同時，我們不僅要在工作中做出表率，維護自身形象，而且在公共場合也要做到表裏如一，嚴於律己。二是在服務上要樹立良好形象。我們每天面臨的人羣是老百姓，我們要嚴格要求自己。我們要着裝整齊，舉止端莊、有禮節、有修養、不混裝，不使用粗魯語言、不濫用職權。對前來辦事的羣眾要來有迎聲、去有送聲、問有答聲，並以耐心、熱心、細心的態度接待。嚴格杜絕服務態度差，辦事效率低而影響到公安形象的現象發生。三是在紀律上要嚴格遵守輔警條令和規範。剛才高政委提到的飲酒、打撲克、麻將，還有酒後開車等，我們這個羣體中確實。既然提出我們就改，有問題我們就解決。規範自己的不良行為不僅能提高警察這個職業的形象，而且對自己來説也是增強了個人涵養的過程。在任何一個崗位上的輔警都是做到“三守”。即遵守三項紀律、四項鐵規、五條禁令；遵守輔警紀律條令；遵守警容風紀規定。

我們不能忘記警察的職責就是為人民服務；我們更不能忘記警察的忠誠就是無私堅守。所以，做為新一代有朝氣的青年人。我們要立場堅定，時刻銘記為人民服務的宗旨，在局黨委及前輩們的帶領下，嚴守紀律，恪盡職守，努力做一名合格的輔警，用實際行動向局黨委和人民羣眾交上一份滿意的答卷！

輔警體會心得篇2

一、廉潔勤政，領導幹部必須信念堅定，加強學習。

我們僅有不斷加強思想道德修養，堅持自重、自省、自警、自勵，常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律已之心，用理性控制私慾，才能自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，真正做到秉公用權、廉潔從政。學校的工作是一項服務性強、強度高的工作，我們要站在講政治的高度，把學習作為一種職責，一種意識，經過相關學習來樹立秉公用權廉潔從政的夢想信念，提升服務效率，當今時代，隨着城市化建設的不斷深入，新情景、新知識、新觀念不斷湧現，如果不加強學習、不注重學習、不善於學習，就要被這個時代所淘汰。當然，作為黨的幹部，我們更應把學習作為提高本事素質、推進事業發展的根本之道。

二、廉潔勤政，領導幹部必須要嚴於律己，身體力行，率先垂範，起模範帶頭作用，成為廣大師生的一面旗幟。

在黨風廉政建設工作中，黨員幹部異常是領導幹部是決定的因素。作為學校領導幹部，就要襟懷坦白，光明磊落，一身正氣。就要嚴於律己，身體力行，率先垂範，起好模範帶頭作用。經過自我的模範行動，做到一級抓一級，一級帶一級，處處有成效。要時刻把人民的利益放在心上，要時刻堅持艱苦奮鬥的作風，做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人，勤勤懇懇工作，清清白白做官。任何時候、任何條件下，都能安得下心，守得住身，做到慎獨、慎欲、慎權、慎微，增強拒腐防變的本事，成為廣大師生面前的一面旗幟。

三、廉潔勤政，領導幹部必須加強監督，理解監督。

虛心地、真誠地理解監督和批評，是黨性原則的重大問題，是增強免疫力的內在力量，是抵禦各種誘惑，堅持秉公用權，廉潔從政的重要保證。秉公用權、廉潔從政，自覺理解黨組織和羣眾的監督，不是對黨的事業負責、對自我負責的表現。所以，在工作過程中，我要堅持陽光操作，做到政策公開、辦事流程公開、辦事公正，規範運行，有效防止暗箱操作，僅有這樣，才能真正樹立起秉公用權、廉潔從政的良好風氣，成為讓組織放心、讓羣眾滿意的領導幹部。

輔警體會心得篇3

宿州市公安局埇橋分局三裏派出所建所於92年，兩次榮立集體二等功，三次獲得全省優秀基層單位榮譽稱號，榮立集體三等功多次，多人多次榮立個人二等功、三等功，二00六年被公安部命名為一級派出所。三裏派出所轄區域東鄰津浦鐵路，西靠淮海南路，南到紡織路，北至澮水路，面積約2.0平方公里，常住人口31760人、流動人口7188人，現有民-警18名，輔警32名。下轄四個社區，轄區內有出租房屋2256家，中國小校2家、幼兒園14家，行業場所100家，重點單位24家。

三裏轄區出租房屋較多，人口流動量大，特種行業場所麇集，管理難度高，治安狀況較為複雜。尤其近年來隨着商業開發和城市化進程的加快，各種社會矛盾激增，再加各種階段性任務加重，現有警力嚴重不足，切實不能滿足派出所當前工作要求。2012年6月分局統一招錄聘用輔警1700餘名，充實到基層，有效改善了基層所隊警力不足的現象。目前，我所現有輔警32名，其中27名為分局招聘，5名為所內自聘，平均年齡在27歲，學歷中專以上。主要分配在三大塊協助民-警工作:一是20名男輔警負責輔助民-警開展值班備勤，接處警和巡邏防範;二是8女輔警安排在四個社區，負責協助社區民-警開展社區警務工作;三是4名女輔警分別被安排在户籍大廳、內勤室、檔案室等處，協助民-警整理檔案材料、報送各類表格和户籍管理等各項內務工作。

我所按照上級公安機關對輔警管理工作的指導精神，結合自身工作實際，不斷強化輔警管理工作，輔警人員也都能做到認真履職，積極完成所裏安排的各項工作任務。在輔警人員值班備勤、巡邏防範、社區警務工作、內務管理上都發揮了很好作用，由於注入了輔警這支隊伍的新鮮血液，極大地緩解了派出所人員少，警力嚴重不足的問題，使我所在各項工作上都取得了長足進步。今年來在輔警管理上，我所開拓思想，大膽創新，多措並舉，強化輔警隊伍管理，特別在社區輔警管理上，建立五項機制，形成了具有自己特色的管理模式，極大得提高了社區警務工作成效，使我所各項社區警務工作均走了在全市前列。具體做法如下:

一、細化分工完善輔警管理體制。

依據上級輔警隊伍管理正規化的要求，我所建立了由教導員井振主管，副所長沈茹茹分管，民-警鄭永軍負責專管的輔警管理工作機制。2015年6月，我所在辦公場所十分緊張的情況下，專門騰出一間辦公室，建立輔警工作室，由民-警鄭永軍專門負責輔警管理工作。工作室配置了辦公桌椅、沙發、空調、電腦、打印機、檔案櫃等設備，由專管民-警鄭永軍負責輔警的檔案管理、業務培訓、考核、工作軌跡蒐集等各項管理工作。副所長沈茹茹、專管民-警鄭永軍不定期下社區督促、檢查社區輔警各項工作開展情況，發現問題及時糾正。每週一上午晨會時，分管副所長和專管民-警要將上一週社區輔警工作開展情況向所內進行彙報，並記錄在案，作為每週、每月和全年評先進優的考核依據。所領導也就社區輔警各項工作開展情況分別進行點評，找缺補差，就下一週工作提出要求，確保各項工作措施真正落到實處。

二、健全制度強化輔警管理工作

根據部分輔警存在惰性思想、行為懶散，民-警不可能處處提醒、時時監督的現狀。參照對社區民-警工作任務和紀律要求，制定了三項考核管理制度。一是制定了輔警管理量化考核細則。要求社區輔警協助民-警每週下社區工作不少於30個小時，每週入户查訪不少於10户，全面採集錄入警務區內常住人口、人户分離人口、境外居留人員信息，登記、錄入流動人口、出租房屋，完善社區警務室工作檔案，並及時更新維護，保證信息完整、準確、鮮活。及時列管各類工作對象，確保管控率達100%。在社區民-警的帶領下，開展巡邏防控、矛盾糾紛的源頭排查化解、消防安全宣傳、情報信息蒐集、行業場所管理等工作。二是製作輔警工作日誌。印製社區輔警工作日誌，要求社區輔警把每天工作情況進行真實、詳細的記載，使輔警工作開展情況有記載、有軌跡。所裏對社區輔警工作日誌進行每週一檢查，每月一評價，並將此作為評先進優的參考重要依據。三是建立輔警獎懲機制。在所裏經費非常緊張的情況下，還給每位輔警設立100元浮動工資，每月月底進行考核，完成任務的輔警及時發放，對不能完成工作任務或完成任務不好的輔警將扣除100元浮動工資。每月還對八名社區輔警的各項工作進行全面考核，對量化考核成績突出，排名前兩名的輔警分別給予500元、300元獎勵，較好地激發了社區輔警的工作積極性。淮河社區輔警邊妍檢查廢品收購點發現問題，提供線索，幫助我所破獲馬香五系列盜竊電瓶車案件;三里社區輔警郭凡奇檢查行業場所提供線索，幫助我所查處一處賭博窩點等，都是社區輔警發揮主觀能動性，積極工作的典型範例。

三、樹立先進模範建立爭先創優機制我所還組織開展每週之星評選活動，用榜樣的力量帶動大家，激發大家的工作積極性。每週一早上，召開全體民-警和輔警會議，由所領導對上週工作進行講評，深入剖析和綜合考評每名輔警在社區警務、便民利民服務等方面的工作情況，然後通過民-主選舉推選出一名輔警作為每週之星，張貼在每週之星光榮榜上，並給予適當的物質獎勵。此項活動開展幾個月來，先後有四十八名愛崗敬業、樂於奉獻、成績突出的輔警被評選為每週之星，取得良好的示範效應。榜樣的力量是無窮的，在領導帶動和典型示範的作用下，大家比技能、比作風、比業績，三裏派出所迅速掀起了一股爭做每週激-情之星、爭當服務標兵、破案能手、爭創羣眾滿意服務窗口的熱潮。特別是最近一年，輔警隊伍中湧現一批事蹟突出的模範帶頭人物。如因拾得現金5000元而不為所動，多方尋找失主，及時歸還而被《中國警-察網》、《拂曉報》等多家媒體宣傳報道的美麗輔警葛平樂;苦練信息採集技能，在各項專項會戰、打擊傳銷等工作中表現突出的信息採集能手袁彪;以及心理素質過硬、在協助抓捕犯罪嫌疑人工作中屢建奇功的抓捕能手曾明珠等。

四、加強培訓教育提高輔警綜合素質

(1)加強輔警業務技能的訓練。請上級業務部門培訓，安排所裏業務能手授課等方法，力求提高社區輔警的社區基礎業務水平。(2)重視輔警體能素質建設。統籌輔警工作時間，由所內退役士兵組織，有針對性地進行體能訓練。通過體魄訓練，強化了素質養成。在今年上級多次組織的專項任務中，我所輔警在民-警帶領下均按時按量圓滿完成上級交辦的工作。(3)根據幹工作，聚人心的思路，我所特別重視輔警的思想政治工作學習，實行輔警思想政治工作民-警包乾負責的制度。具體工作舉措是把32名輔警分包給全所民-警，每一名民-警具體承擔一名至多名輔警思想政治工作。要求包乾民-警定期不定期找分管輔警談心，解決工作中、生活中遇到的困難。實行誰使用，誰負責舉措，形成輔警有人管、有人關心、有人督促上進的良好模式。到目前為止，我所輔警違規違紀。

五、從優待警做好後勤保障工作

一是優化社區警務室條件，栓心留人。為了改變過去社區警務室條件簡陋，辦公設備差，留不住人，不利於開展工作局。自去年五月份以來，經我所多方努力，四個社區警務室均擁有了自己獨立的辦公用房，對內部辦公條件也進行適當優化，增添辦公桌椅、安裝空調，配置有線公安網和無線公安網、打印機、照相機等設備，有效地改善了警務室的辦公環境。確保了社區警務室栓得住心留得住人。二是改善生活水平，做好後勤保障工作。輔警在基礎公安工作中奉獻很大，跟隨民-警加班加點工作是家常便飯。根據輔警體力消耗多的特點，所領導特別重視輔警的伙食工作。每日安排食堂師傅採購新鮮菜品，加大夥食資金投入，保證每頓飯不少於四菜一湯，葷素搭配，確保吃飽吃好。三是輔警有專門的生活區，改建了衞生間、盥洗間、洗澡間，寢室內配空調、統一的被褥。同時所內出資，按季為輔警添置服裝、肩牌，確保隊伍儀容嚴整。四是加大獎勵力度。我所除按量化考核給輔警進行獎勵外，還在每年上級給派出所發放的各類獎金上，實行向輔警傾斜的方法進行發放。

今年以來我所社區8名輔警採勸六個一、六個勤、六個好的社區警務三個六工作法，每週下社區走訪不少於30個小時，深入社區及時獲取實有人口、暫住人口、出租房屋等各種基礎信息的第一手資料，完善各類社區工作檔案，把各種基礎採集信息工作真正做真、做細、做實。上半年社區輔警共同開展社區巡邏160餘次，消防安全檢查190餘次，行業場所檢查200餘次，參與執行各項警衞、執勤任務20餘次，採集流動人口7188條，出租房屋等信息2000餘條，清理重户2000餘人，成功調解民間糾紛300餘起，化解各類社會矛盾100餘次，提供便民利民服務60餘次，幫扶救困30餘人，抓通過社區基礎工作捕違法嫌疑人4人，我所重點人口管控實現100%，為轄區社會治安大局穩定發揮了較好的輔助作用。

目前，我所在探索社區輔警管理工作中取得一定成效，社區警務工作取得了長足進步，得益於上級領導的正確指導，得益於全體輔警的愛崗敬業、不計得失和無私奉獻。下一步我所將繼續開拓創新，鋭意進取，不斷探索輔警管理工作新思路，努力開創輔警管理新格局。

輔警體會心得篇4

我們不是人民警察，但卻志願與人民警察朝夕相伴，風雨同路。你或許會看見我們的身影，在車水馬龍、熙熙攘攘的十字路口，在110接警指揮台旁，在人頭攢攢的辦證大廳，在爭執不下、你吵我嚷的糾紛現場，我們與人民警察同行！沒錯，我是一名警輔。

時光荏苒，來到_縣公安局已經十個年頭了，在十年的警輔工作中，我接觸過交通輔警工作和治安輔警工作，接到過形形色色的人報的各種各樣繁難的報警電話，但我也從中收穫了成長。我珍惜這份來之不易的工作，雖然我是一名輔警，我沒有足夠的工作經驗，但哪怕是僅僅來領取身份證的羣眾，也會在辦理完業務之後對我説一聲：“謝謝，警察同志。”輔警也是警，為了家鄉的羣眾，為了家鄉的發展，為了這一聲“謝謝”，我會更為嚴格的要求自己，去學習、去進步，不斷的完善自己，更努力的去發揮自己的一份力量。

我們是這樣一個羣體，因為沒有執法權利，我們常常會遭受到質疑，但是，細想開來輔警之所以謂之“輔”，就是因為我們承擔的是輔助的職能。隨民警處理糾紛時，民警在前方化解糾紛，我們則應當及時做好場外人員的安撫工作，輔助民警穩定好現場的秩序，做好後備軍，井然有序的完成事件的處理。

我們是這樣一個羣體，工資待遇並不豐厚，工作任務並不輕鬆，但是每當協助辦案民警順利調解糾紛，平息爭執，當事人能夠滿意與和睦，這便是對我們最大的安慰，也是對我們工作最大的認同，而我的內心便會難以按捺的自豪與驕傲。

我們是這樣一個羣體，瞭解公安事業，更理解公安幹警。但是，在逐漸的接觸過程中，我漸漸感知到當前公安機關任務之繁重與困難，而作為一名輔警有效的幫助民警緩解工作負擔是我們的任務，所以，基礎法制知識、調解糾紛、接警平台的運用樣樣都要加以學習並熟稔在心，也只有刻苦學習，夯實業務技能方能在複雜的公安工作中不落下步伐。

作為一名輔警和民警也是一樣，我們也時常被老百姓稱為警察同志，我們的身上也繫着打擊犯罪、維護一方平安的重要責任，我們的身上同樣也要體現出正義、勇氣奉獻、力量這樣的精神，工作中的十年中，我經歷了大大小小的案件數百起，雖然作為輔警的我不能參與辦案與執法，對嫌疑人詢問或訊問時的筆錄上不能寫上自己的名字，但是輔警工作具有很強的法律性，自己會時常學習道路交通管理法、刑法與治安管理處罰法、輔警工作規定等，打鐵還需自身硬，這樣才能保證在平常工作的有效性和公正性，不做逾越法律的所禁止的行為、不違反工作規定。

我是一名警輔，志願為轄區的社會治安穩定及確保道路交通安全、暢通、有序貢獻自己微薄的力量，默默的將自己的青春年華投注到公安工作當中；我是一名警輔，希望將自己的抱負都傾注在我所熱愛的事業上；我是一名警輔，祈盼將自己對公安事業的忠誠，年輕的我才剛剛蹣跚學步，我知道萬家燈火和諧安康的美麗小城需要默默守護，既然選擇了警察，就永遠不會後悔。

輔警體會心得篇5

輔警，有的也稱為協警，是指在編警力以外的直接協助國家在編公安民警履行各項職能的輔助力量。其性質屬於在編警力以外的輔助警力，其功能主要是彌補在編警力的不足，起輔助、協助作用雖然公安民警是我國公安行政執法的主要力量，可是在我國公安行政執法中，很多輔警人員的存在已是一種不可忽視的現實。

和平年代，社會各界和民眾對社會公共安全和治安形勢提出了更高的要求。在我國警力資源匱乏的大背景下，輔警自身的特點和優勢使其在治安防控工作中發揮了重要的影響和作用。

第一，不斷加強自身的思想政治修養。這是警察素質的首要資料，也是輔警素質的靈魂。*指出：“思想政治素質是最重要的素質，是素質教育的靈魂”。這一重要的論述在輔警素質教育和建設中顯得尤為重要。維護國家長治久安、保障人民安居樂業是輔警人員的的重任。政治過硬、政治堅定是輔警人員的素質靈魂。

第二，不斷學習法律知識。輔警工作具有很強的法律性，僅有依法辦事、依法行政才能保證輔警工作的有效性和公正性。沒有法律作為依據，輔警工作就失去了效率源泉，成為無源之水、無本之木。沒有法律的約束，輔警工作就會偏離方向，國家的和形象就會受到損害，社會的利益就會受到侵犯。所以，作為輔警人員，提高法律意識和法律素質，是提高自身整體素質的一個不可忽視、十分重要的方面。

第三，不斷提高身體素質和心理素質。輔警工作的突發性、緊急性、敏捷性、對抗性和艱鉅性都要求輔警人員必須有一個健康的體魄。隨着形勢的發展和社會的變化，輔警工作的危險性、對抗性在增加，這對輔警人員的身體素質提出了更高的要求。無論是抓捕、查緝，還是連續作戰、長距離作戰等，無不以強健的體魄為條件。同樣，輔警工作的複雜性、艱鉅性，還要求輔警人員具有良好的心理素質。要沉着而不急躁;要堅強而不脆弱;要果斷而不猶豫;要信心充足而不恐懼;要堅韌不拔而不半途而廢。具備了健康的體魄和良好的心理，我們就有了做好輔警工作的可靠保障。

身為一名輔警，我們有職責、由義務從此刻做起，從自身做起經過不斷地學習，在思想上、文化上、行動上充實自我，努力提升自身的素質。用健全的人格塑造自我的完美心靈，以無私奉獻的精神去當一名正式的輔警，做到一個讓領導放心，讓羣眾放心，讓同事放心的一個好輔警。

輔警體會心得篇6

夢想一旦被付諸行動，就會變的神聖，於是，我義無返顧地選擇了在公安機關當一名輔警，那裏成了我夢想起航的地方，我先後在派出所和交管大隊工作，在工作之餘，努力學習法律法規和公安業務知識，我目前的夢想離自己更近了。

一直以來，我的夢想就是做一名警察，破那些漂亮的大案要案，那是多麼有成就感，每當憧憬這些，心裏就無比自豪。然而，在新發派出所所處的日子裏，我覺得自己對自己的職業有了新的認識和感悟。

在剛剛到派出所的時候，一次很普通的出警讓我感觸很深，事情很簡單：報警人黃某的稱自己被別人攔住了不讓走;當我們趕到現場後詢問得知，黃某開收割機在這片田裏面收割水稻，因為前往陳某水稻田的必經之路是一條很窄的小道，旁邊都是水溝，黃某擔心自己的收割機一旦過去的話很容易就會跌落水溝，會有很大的危險，所以拒絕去收割陳某的稻田;而雨季即將來臨，陳某一旦不收割，這一季的收成就會泡湯，所以，情急之下，將麪包車橫在路上，不讓黃某的車離開，黃某已經被迫呆了一個多小時了，不得已報警。當時我想，這件事情太容易處理了，直接把雙方帶回所裏處理，堵車情節違反了治安管理處罰法，不僅省事還可以解決指標，但是所長的做法卻讓我很疑惑。

所長先帶着我們與雙方溝通，緊接着做思想工作，但雙方仍舊僵持不下，黃某要誤工的損失，陳某要稻田不及時收割的損失。我很不耐煩，所長卻不停的勸説。整整過了2個小時，黃某見我們還不能解決情況，不停的打舉報電話，舉報我們沒有解決他的情況。當時聽到這些我都急了，“帶回所裏處理，我們更省事”，這些話到了嘴邊還是強嚥了回去。但是所長依舊熱情細緻的做陳某的工作，最終，所長語重心長的話打動了陳某，陳某答應將水泥板鋪在水渠上，讓收割機安然駛過;黃某也答應連夜將稻田收割完畢。歷經5個多小時的耐心工作，雙方終於握手言和。

回到警車上，已經是將近凌晨12點，所長和我們一行人連晚飯都沒有吃，在一個夜宵攤前，所長説“他們都是農民，帶回所裏處理，矛盾會更加激化而無法解決事情”，陳某是合情合理不合法，黃某是不合情理但是合法，現在我們幫助他們協調好了，不僅雙方都滿意，也消除了我們的工作隱患。我們這5個多小時的工作是值得的，雖然民事調解比不上偵破大案要案風光，但是能夠圓滿調解雙方事主，心裏面還是很有成就感的。

工作中，我時常回憶着一次又一次水火不容的雙方握手言和的一幕，總讓人想起“全國優秀人們警察”範黨育説的一句話，“派出所每天處理的都是一些雞毛蒜皮的小時，可這些小事卻是關係羣眾利益的大事，只有把這些小事處理好了，羣眾才會滿意，社會安定、和諧”。我想：實現中國夢，警察夢，需要每名民警付出辛勤勞動，腳踏實地的做好本職工作，無論是破獲刑事大案要案，還是處理關係羣眾利益的“小事”，都是在全力維護治安穩定，都是在為實現中華民族偉大復興的“中國夢”做貢獻。此刻，我覺得自己的夢想越來越清晰，越來越真實。

中國夢警察夢並不是某個警種的夢，也不是某幾個警察的夢，而是所有人民警察的夢。在為中國夢奮鬥的過程中，我們要做的不是爭取成為某一耀眼的警種，而是要讓自己成為一名實實在在的服務人民、維護穩定的人民警察，在圓夢的征途上，做“中國夢警察夢”的忠誠守護者。