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關於黨建學習個人心得感悟三篇

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黨的先進性是黨的生命線,時時想着基層做工作,事事環繞基層抓落實,那麼關於黨建學習個人心得感悟該怎麼寫呢,下面是本站小編為大家整理的關於黨建學習個人心得感悟範文三篇,供大家參考。

關於黨建學習個人心得感悟三篇

黨建學習個人心得感悟1

習近平總書記指出,堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”,是我國國有企業的獨特優勢。縣屬國企居於地方國企的末端,黨的建設如果削弱了、跟不上,就會丟了陣地、誤了發展、散了人心、亂了隊伍。必須從方法理念、思路舉措上改革創新、系統發力,把黨組織把方向、管大局、保落實的領導作用更好發揮出來,把加強黨的領導與完善公司治理更好統一起來,以黨建提升引領治理提效、發展提質。

充實“腦子”,牢牢把握正確方向。理論清醒才能方向清楚、思路清晰。現在一些縣屬國企“重經濟效益、輕黨的建設”“重黨建活動、輕思想武裝”等現象仍不同程度存在。要突出政治引領,把思想政治建設擺在首位,推動習近平新時代中國特色社會主義思想進中心組、進車間、進班組、進頭腦,從中尋找解決問題的思路、破解難題的密碼,引領職工羣眾聽黨話、跟黨走,確保企業發展正確政治方向。強化黨性教育、宗旨教育、紀律教育、警示教育,嚴明政治紀律和政治規矩,確保黨中央大政方針和決策部署在企業落地見效。加強行業發展趨勢教育、企業經營改革形勢教育,講清楚企業改革、轉型發展的廣闊前景和思路舉措,贏得職工羣眾對企業改革發展決策部署的理解與支持。要把思想政治工作抓在經常、融入日常,堅持解決思想問題與解決實際問題相結合,多做得人心、暖人心、穩人心的工作。

建強“班子”,更好發揮領導作用。縣屬國企管理層級少、鏈條短,既直面一線生產,又直面一線職工,領導作用發揮得好不好,對企業改革發展舉足輕重。選優配強領導班子。按照“對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”要求,擴寬選人用人視野和渠道,不斷優化班子結構。提升治企興企能力。圍繞理順管理體制、搞活經營體制、提高企業經營效益和市場競爭力,全面加強學習提高和實踐歷練,努力成為懂經營會管理善決策的行家裏手。強化攻堅克難擔當。縣屬國企深化改革面臨的矛盾不少、問題具體,既要敢於擔責、敢於決斷,又要精準精細、蹄疾步穩。推進全面從嚴治黨。壓實主體責任,嚴肅黨內政治生活,加強黨風廉政建設和反腐敗工作,馳而不息糾“四風”改作風,推動形成風清氣正的幹事創業環境。

選準“口子”,深度融合生產經營。堅持黨建服務生產經營的宗旨不偏離,把實現“三個有利於”作為工作的出發點和落腳點,在找準切口、深度融合上做文章。在機制保障上,堅持黨建工作與改革發展同謀劃、同部署、同實施、同考核,妥善處理好黨組織與其他治理主體的關係,建立“三重一大”重大事項決策清單機制、程序機制、責任機制,推動黨建工作與生產經營有效聯動。在組織架構上,把黨組織嵌入到企業生產經營的各領域各環節,注重把生產骨幹、技術能手、先進典型吸納進黨組織,根據業務類型創新黨組織設置,做到技術共研、資源共享、人才共育、活動共抓、組織共建,更好發揮黨組織在技術攻堅、任務突擊、解難紓困中的戰鬥

堡壘作用。在活動抓手上,把黨建活動同生產經營管理、人力資源開發、企業精神培育、企業文化建設等工作結合起來,通過創設黨員先鋒崗、黨員責任區、黨員突擊隊,開展崗位競賽、爭當勞模標兵活動,加強先進典型發現培育宣傳,引導帶動全體職工在崗位上爭先創優。

很優秀的作者。

黨建學習個人心得感悟2

*年*建管局黨建工作的重點是要堅持用*思想wz頭腦、指導實踐、推動工作。建管局黨w黨建工作安排了*大方面*項內容。這些工作要誰落實,就是全體幹部職工,特別是全體黨員發揮模範帶頭作用。黨支部要帶領全體黨員完成全面從嚴治黨的“最後一公里”。建管局各項工作部署和措施,只有通過黨支部和全體職工不斷努力才能落到實處,見到實效。

一、準確把握加強黨支部建設的着力點,就是圍繞中心工作抓黨建 抓黨的建設不能就黨建抓黨建,必須圍繞中心工作抓黨建。這是黨的建設的一條基本經驗,是提高基層黨組織的出發點和落腳點,反映了黨的建設必須服從服務於黨的歷史使命這一根本指導原則,加強黨的建設,最終要落腳在加強黨的領導和中心工作上,中心工作是最大的政治。

圍繞中心、服務大局,這是對加強基層黨組織的一條基本要求。衡量基層黨組織建設的質量,很重要的就是看在推進中心工作中所發揮的作用。只有圍繞中心抓黨建,黨的建設才有價值;也只有圍繞中心抓黨建,中心工作才能做好。各處室、各黨支部要嚴格對照*年工作目標責任書,抓好工作落實,確保完成今年各項工作目標。

一是加強黨建工作落實。全局上下要抓好政治建設、組織建設、思想建設和作風建設,班子成員和各處室負責人要切實扛起從嚴管黨治黨責任,要牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,用*思想wz頭腦,統領工作,把黨支部建成一支勇於擔當、敢於奉獻的戰鬥堡壘。

二是加快推進工程項目建設。嚴格按照工程進度、質量、安全要求,加快推進漫壩河應急供水工程等八項工程建設,全力以赴做好在建項目和已完成項目的建設管理;要圍繞引洮工程實際不斷做好項目儲備、規劃論證、審查審批。

三是強化工程運行管理。要供好水、管好水,進一步加強水資源科學調度,不斷提高渠系利用率,確保全年供水安全無事故,無水事糾紛;要進一步加強總乾渠監測,做到巡查巡護、維修檢修到位,觀測記錄研判準確,儘快補齊工程信息監測短板等八項工程;要在保障生產生活用水的基礎上,積極探索水權交易、完善水價改革,配合地方zf擴寬用水空間,不斷向高效益產業配置引洮水,全面提升引洮工程效益。

四是力爭完成*年*億立方米的供水目標,確保水費收繳*萬元。要配合地方zf加快推進()關停地下水超採區取水井,以及配套工程和調蓄工程的建設。

五是持續推進“清四亂”專項整治。把“四亂”清理整治作為今年工作的重中之重,下功夫抓整改,確保全面見效。

六是補齊信息化建設短板,認真梳理信息化建設存在的短板和問題,全面推進信息化工作再上台階。

七是積極創建國家水利工程管理單位。要儘快制定創建方案,建立創建機制,結合精神文明單位創建、節水型機關、模範型機關建設,申報創建國家級水利工程管理單位,力爭將引洮工程打造成為一流的圓夢工程、民生工程。

實際上很多工作推動起來很不容易,僅靠一個處室的力量是難以完成的,需要局黨w把各方面力量統起來,形成合力,共同完成任務。我們每一個黨員,必須擔負起從嚴治黨和敢幹敢為的責任,堅決防止和糾正自行其是、各自為政,有令不行、有禁不止,上有政策、下有對策,當面一套、背後一套等行為,以實際行動把中心工作落實到位。

二、嚴格黨員教育管理監督,加強支部標準化、規範化建設 一是要加強黨員日常教育管理。對一些黨員中存在的庸、懶、散、慢、拖等不作為、亂作為問題,及時加以整治;對於關鍵崗位、敏感事務,對於管人、管錢、管物崗位黨員幹部要進行重點監督,盯緊盯實,確保不出現問題。

二是陣地建設標準化、規範化。主要是:以建好、用好、管好活動場所為着力點,推進場所規範建設,做到場所面積達到規定標準,硬件配置齊全,場所功能完備,滿足黨員活動和服務羣眾需要。我們的工作就是“有隊伍、有制度、有場所、有設備、有經費、有作為”的“六有”基層黨組織陣地建設。

三是黨支部組織生活要標準化、規範化。以增強黨組織生機活力為着力點,認真落實“三會一課”、談心談話、評議黨員等基本制度,以科學嚴格的制度建設保證黨內各項組織生活正常規範、嚴肅認真。

嚴肅黨內政治生活,既是黨的政治建設的重要任務,又是加強黨的政治建設的基本途徑。要從嚴肅黨內政治生活抓起和嚴起,堅持好黨內生活制度,堅持落實好“三會一課”,強化黨性原則,嚴肅認真的開展黨內批評,發展積極健康的黨內政治文化,弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等共產黨人價值觀,堅決防止和反對個人主義、形*主義、自由主義、本位主義、好人主義。

堂堂正正做人、勤勤懇懇幹事、乾乾淨淨為官,在黨支部和黨員管理培養上,堅持“書記抓、抓書記”,通過談心談話、工作指導、監督檢查等形式,督促各黨支部書記強化“主業”意識,要清醒地認識到“抓黨建是本職,不抓黨建就是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識,充分發揮黨支部在引洮工程建設中的政治責任。

黨建學習個人心得感悟3

基層黨組織是黨在社會基層組織中的戰鬥堡壘,是黨的全部工作和戰鬥力的基礎。前段時間,《半月談》報道,近些年的基層黨建工作繁瑣化、虛浮化、部門化、狹隘化等傾向有所抬頭,在基層黨建上脱離羣眾、自娛自樂,搞形式主義,不僅會傷了人民的心,更會損害黨的政治威信。黨員幹部必須把基層黨建放在心上、扛在肩上、抓在手上,用真抓實幹的作風切實做好基層黨建的“三化改造”。

以“刪繁就簡三秋樹”的創新理念革除基層黨建的繁瑣化。近年來黨建工作的規範化一定程度上更有利於黨組織的發展建設,但某些地區在督查考核中對程序、記錄、留痕等工作要求日益嚴苛,甚至矯枉過正。這不僅不切合基層黨建工作的實際,更讓黨建工作的規範化“浮於水面”成了表面文章。不少基層黨建幹部為了應付各種檢查記錄和佐證資料,學會了在會議記錄本上的“開會”、在P圖軟件上換會標、在相關視頻進行剪輯加工等十八般武藝樣樣“精通”。不僅耗時耗力更無半點用處,僅僅是為了應付頻繁的檢查而已。若要徹底剎住這一形式主義之風,需要各級黨組織從基層實際出發,嚴格貫徹執行黨內法規,堅持實事求是、因地制宜的原則,轉變工作思路,創新基層黨建工作方法,對紛繁複雜的工作程序進行刪簡化,保留真實有效,才行之有道、行之有效、行之有實。

以“俯首甘為孺子牛”的服務姿態革除基層黨建的虛浮化。政之所興在順民心,政之所廢在逆民心。黨建工作不是個人的“政治作秀”,也不是迎合上級的“臉上有光”。説到底,基層黨建工作是為民服務,為基層黨組織和基層黨員幹部發展服務的。部分基層黨組織借“標準化”之名,大搞黨建工作的“形式創新”“陣地創新”。而黨組織是否真正發揮作用,在羣眾中評價如何,有沒有深入到黨員中間聽聽他們的心聲等實際問題卻無人問津。基層黨建踏踏實實做好為民的本職工作,結合當地實際推動各項工作的落實,切實保障基層黨組織應有的服務功能齊全、制度體系正常運轉。檢驗黨建工作成敗最好的方法是看做了多少事、服務了哪些人、得到了哪些評價。這些都需要各級黨組織的互相協作,落實暗訪督查制度,深入百姓家門談實效,而不是坐在辦公室,催促基層交齊所謂的“成效資料”。

以“一枝一葉總關情”的切實行動革除基層黨建的狹隘化。部分基層把黨建工作“簡單化”,上一次黨課、參加一次紅色教育、走馬觀花各種紅色景區、佈置展板和宣傳標語等就算做好做實了黨建工作,但卻忽視了基層黨建鍛鍊隊伍、服務羣眾的本質作用。萬斯大的《周官辨非》中説道“利民之事,絲髮必興;厲民之事,毫末必去”。黨建工作説到底就是做“人心”的工作,羣眾的事都不是小事,羣眾的口碑才是“金字招牌”。基層幹部要將黨建工作與中心工作有機結合、深度融合,真正做到堅持以黨建為引領,不斷提升自身能力素質,走出辦公室,下到街坊鄰居、鄉村田野,直面羣眾,詢問難題、解決問題、破解疑題,在思想上求務實,在行動上求踏實,在記錄上求真實,做到分內工作“一枝獨秀”,黨建工作“錦上添花”。

以人民為中心是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內容、顯著特徵。基層黨建工作亦是如此,基層幹部要切實做好黨建方面的“三化改造”,在解決人民羣眾各項急難愁盼問題中站穩政治立場、永葆政治本色。