網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 實用文 > 發言稿

部門內部競選演講稿範文五篇

欄目: 發言稿 / 發佈於: / 人氣:7.77K
不管是在公司還是在學生會,內部競選都是經常發生的事情。我們在寫競選稿的時候,一定要突出自己的能力特長。下面是本站小編和大家分享的部門內部競選演講稿範文五篇,提供參考, 歡迎你的參閲。
 
部門內部競選演講稿範文五篇

  部門內部競選演講稿範文1
 
  尊敬的各位領導:
 
  大家晚上好!
 
  非常高興也很榮幸能站在這裏競選文藝部副部一職,首先請容許我做一個簡單的自我介紹,我叫xxx,來自會計1004,現任文藝部外聯組組長。今晚,我的演説分為以下四個部分:
 
  一,工作感悟
 
  二,我看副部
 
  三,我的優勢
 
  四,工作展望
 
  在上學期的工作中,我主要負責每次活動和安排的通知,聯繫元旦晚會節目負責人、編制表格、撰寫總結計劃以及加強部門與本部其他學院的聯繫。通過在文藝部的工作,我在組織和交流等方面都有所提高,並且得到了許多朋友的幫助,大家才華橫溢,讓我感覺到文藝部真是個藏龍卧虎之地。我明白了只有虛心向大家學習請教才能更好的完成工作;只有凝聚整個團體的力量才能有1+1〉2的效果;明白了看似簡單繁雜的工作背後,需要的也不僅僅是耐心;更明白了什麼是目標,什麼是責任,什麼是拼搏,什麼是奉獻。雖然這一路走來不是鮮花滿地,但一直不乏披荊斬棘後的快樂與喜悦。
 
  我認為文藝部是通過組織豐富多彩的文娛活動來充實大家的課餘生活,陶冶情操和提倡高雅的文化形式的部門。我對文藝部副部長一職有如下認識:
 
  1,配合部長,認真、高效地完成組織交予的各項工作。
 
  2,協調文藝部內部成員的各項工作。根據各位成員不同的特長和工作方式,合理分配工作,發揚團隊精神,提升工作效率,合理配置資源。做到人、物皆盡其用。
 
  3,積極對外溝通。在做好正常工作的基礎上,一方面,積極同其他部門進行溝通和交流,互相學習工作經驗,互相協助彼此工作,聯合舉辦文藝活動。另一方面,出席本部的各種大型文娛晚會,熟悉工作動態和各項流程,推進文藝工作的發展。
 
  今天,我選擇站在這個舞台上面,説明我做好了充足的準備,我自信我能勝任這項工作:首先,我擁有一顆強烈的責任心,邱徵兵説過:“責任心猶如大海中的定海神針,人類一旦失去責任心,世界就會像大海一樣波濤洶湧,失去控制”。我覺得作為一名學生幹部,最需要具備的因素不是能力,而是責任心,因為責任心是一切工作的主體,如果沒有強烈的`責任心則一切只能成為紙上談兵。其次我有多年的班幹部經驗,這使我有較強的組織協調能力,能較周全地考慮各種情況,處理各種關係。(p5)再次,作為文藝部的一員,我擁有一定的文藝特長:05年二胡過十級,分別獲得02南充市青少年樂器大賽優秀獎,03年、04年二等獎,05年一等獎。對文藝的愛好使我保持對工作的長期熱情,正所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。最後,就是我決心在文藝部一直努力幹下去。(p6)
 
  如果我有幸當選,我將着力從以下幾個方面改變:
 
  1、多舉辦部門內的活動,加強成員之間的交流,增進彼此感情,增強部門凝聚力。
 
  2、與各班文藝委員的聯繫,建立特長同學檔案,方便以後的節目徵集。
 
  3、加強與其他部門的溝通,互相配合工作。
 
  4、提前着手準備畢業生歡送晚會當選以後,我必定會以飽滿的工作熱情和積極的心態去迎接每一個挑戰,以強烈的責任心來承諾我今天在這裏許下的諾言,用嚴謹的態度去工作,虛心請教,廣納賢言,鋭意進取,不斷學習和培養工作經驗。不為榮譽和名號,或浮華背後的虛偽,而是希望伴隨大家一起成長,一起為我院的文藝工作獻出一分微薄卻又堅實的力量。
 
  夢,需要自己去追,路,需要自己去走,選擇了遠方就必須風雨兼程。我覺得,不是在競爭一個職位,而是在爭取一個可以讓自己努力的機會,—個能為別人做點什麼的平台。或許我不是最優秀的,但是願意做最努力的,我堅信通過今天的洗禮,明天的我必將受益匪淺,我堅信大家都是年輕而且富有激情和夢想的,在學生會工作的鍛鍊中,一隻稚拙的雛鳥必將長起豐滿的雙翼,我也堅信,青春的舞台由我主宰會更為精彩!
 
  我的演説結束,謝謝大家!
 
  部門內部競選演講稿範文2
 
  今天,我演講的主題是--繼往開來有所作為
 
  選拔一個勤奮好學,具有良好的敬業精神和職業道德、懂經營、善管理、有較強的文字駕馭能力,且熟悉現代企業運作的辦公室主任是任何一家企業的學校辦公室主任競聘演講稿人心所向。特別是象我們這樣的一家即將進入發展快車道的新興企業,公司領導更是對這個崗位的人選寄予了很高的期待和很重的厚望。綜合辦公室肩負着我們企業承上啟下的重要使命,既是公司領導的手和腳,又是公司對外的形象代表。同時,綜合辦公室還是公司本部的中樞系統,如果把公司本部比作一部高速運轉的機器,綜合辦公室就是這台機器上最重要的CPU(中央處理器),是這台機器高速運轉的核心所在。
 
  根據公司人力資源部提供的“綜合辦公室職位説明書”和“綜合辦公室工作職責”,我提出部門工作願景、部門工作思路和保證措施。
 
  綜合辦公室工作願景
 
  參謀部——陸戰隊——榜樣
 
  把綜合辦公室建設成為和平公司的企業“陸戰隊”,做到凡是公司所處之事,必當求全責備;
 
  綜合辦公室綜合辦公室副主任競聘演講稿工作思路
 
  一個目標——兩個保證——三個方面的工作
 
  一是)突出抓好政務工作,(二是)切實加強事務、法務、公共關係工作,(三是)全面做好文書和企業管理等方面的基礎工作。
 
  七項保證措施
 
  一、認清形勢,轉變觀念,化願景為可操作的措施,保證部門發展的戰略目標的實現。
 
  二、立足當前,夯實基礎,將行政管理的基礎工作做實做細,保證部門工作思路的徹底落實。
 
  三、科學規劃,整章建制,將綜合辦公室的28項工作職責予以全面貫徹。
 
  四、以人為本,全面建立部門KPI考核體系和團隊培訓機制,為綜合辦公室的各項工作的開展提供人力資源的保障。
 
  五、突出重點,全面抓好企業政務工作。
 
  六、注重時效,切實加強事務、法務、公共關係辦公室工作人員競聘演講稿工作。
 
  七、規範運作,將企業行政管理中的文書和企業管理等方面的基礎工作引向制度化軌道。
 
  部門內部競選演講稿範文3
 
  尊敬的各位老師、各位同學:
 
  大家晚上好!
 
  我是來自治保部的××,現任治保部副部長,我要競選的職位是學生會治保部長。首先,我要感謝在座的各位,正是因為你們長期以來的信任、支持和鼓勵,使我今天帶着對交通系學生會的熱愛,義無返顧,信心百倍地走上這個講台表達我的心聲。入學前,就在想象大學的學生會是什麼樣子,想象着加入那樣的大家庭該有多好。
 
  初入大學,看到接待新生的學生會前輩,更堅定了我想要加入學生會的信念,於是積極的參加學生會競選和班委競選。組織和參與各種活動使我與老師、同學建立了良好的關係,倆年以來,學生會這個大平台讓我褪去了國中生的青澀,學會了許多交際之道,認識了許多的朋友,我為身為學生會的一份子而感到無尚榮耀。 長期以來的工作鍛鍊,培養了我較強的辦事能力和組織協調能力,以及駕馭複雜局面和把握大局的能力,同時勤學苦幹,為人隨和的個性使我與廣大同學建立了良好的友誼。這是我的優勢所在,也正是這些造就了一個出色的學生會幹部所需要的。我深信,一切真知都來源於成功的實踐。我所擁有的,正是學生會副主席所需要的,學生會部長所需要的,正是我所擁有的。我們今天聚在這裏,無非是為了一個相同的目的,就是要使我們的學生會變得更強更好。假如我能當選,我必定會盡全力服務於同學,服務於學生會,並視形式對學生會進行內部建設和調整。
 
  第一、切實貫徹院團委,學生處的各項精神,各項指示,在系學生工作辦公室老師的指導下,不折不扣得積極開展各項工作,處處落到實處。保證各項工作按時,保質保量完成。
 
  第二、繼承和發揚上一屆學生會的優良傳統,虛心請教原學生會的各位學長,秉承他們的優良工作作風。在他們所取得的成績上繼續創新,發揮我係的優勢,建設一個有交通系特色的學生會。
 
  第三、努力改進當前學生會中所存在的不足。
 
  1、繼續建立和完善各項管理制度和工作體系。推進學生會工作的制度化、規範化,系統化和專業化。做到各項工作有章可尋,獎懲分明,促使各位成員轉變工作態度,提高工作效率。
 
  2、轉變工作觀念,大膽下放權利,充分調動學生會各個成員的積極性,重點培養一批有潛質的同學做為學生會今後發展的重要力量。
 
  3、繼續加強部門內部,部門之間,學生會與各班級之間的溝通和交流,做到羣策羣力,集思廣益,充分調動全系同學的智慧和力量,使更多的同學參與我係的建設和發展,使交通系成為一個團結協作,充滿凝聚力的團隊。 第四、加強內部組織建設。繼續開展幹部素質培訓,加強學生會各部門之間,學生會與外界的交流,提高幹部隊伍的思想素質,加強管理和專業知識的學習,拓寬視野,增進與其他學生會和外界之間的瞭解和信任。
 
  為更好的為同學服務提供有力保證。 安靜的離開,還是勇敢的留下來?決策權在你們手中,但是給我一個機會,我一定不負重望謝謝大家!
 
  部門內部競選演講稿範文4
 
  尊敬的評委、公司領導、朋友們:
 
  我們又見面了!
 
  昨天我的答辯未能通過,問題提出雷同的很多,工作計劃不能有效支持20xx年的工作,感該領導的寬容,給我再一次的機會,
 
  現在我開始本次第二輪部門經理競爭答辯。
 
  我已是第四次站在了金正大競爭上崗公平公正、嚴肅嚴謹的寬闊舞台。
 
  回顧過去這一年,在公司領導的關心和支持下,我在工作中取得了點滴進步和成績,市場網絡初步搭建,銷售複合肥50416.35噸,20號王恆光的1080噸沒給加,全面實完成總公司下達的銷售任務,同時也暴露了一些缺點和不足,藉此機會彙報給大家。謹請指導,鞭策。
 
  值得欣慰的幾方面是:
 
  第一,管理和用人的才能有所提高。在20xx年度的工作中,感該領導對我的信任,我擔任奧格尼公司經理,金正大是一所大學校,我就是奧格尼公司一班之長,就要使奧格尼公司的運行有條不紊,就要多注意,多留心,發現不足及時彌補,把奧格尼公司成員擰成一股繩,使我們的團隊發揮出最大的潛能。我們成功的將三個業務部的兵力,劃為六個業務部,更大程度的調動了大家的積極性,增強了大家的責任心和競爭意識。新劃業務部個個全面完成並超額完成了任務。連續多年擔任業務主任的王恆光同志更是顧全大局,積極支持三劃六舉措,並比原計劃超額約兩千噸,富有創業激情的年輕的新上升的王全昌主任硬是憑着一腔熱情和吃苦耐勞的幹勁,經常獨自一人揹着重重的行囊,奔波於市場,成功的開發華中市場並比原計劃超額約兩千噸,鐘聲經理也是顧全公司在四月份調整的大局,頂力支持我的工作,團結一致,併兼任四部主任,使這個銷售業績滯後的業務部完成全年任務的84%。
 
  第二,品牌管理和產品開發能力有所提高。奧格尼品牌從始到今只經歷了一年的時光。我們奧格尼公司全體同仁羣策羣力,身兼數職,幾位部主任一邊跑市場一邊提一些奧格尼品牌建設的好方案,並積極配合市場部設計包裝和宣傳材料。萬總和解總的指導,我們努力將奧格尼作為高端肥料的品牌來塑造,同時奧格尼公司鉀寶和奧力威衝施肥深受歡迎,由於衝施肥銷售旺季還沒到來,在銷量上暫時一般,但潛力很大。我們有奧磷丹和硫酸鉀複合肥兩個包裝被多個廠家模防或侵權,這説明我們的產品包裝策劃是有市場影響力的,為保護知識產權,已通過北京公司申請了包裝專利。
 
  第三,報考了政法學院本科繼續教育,努力學習,提高水平,隨着公司的高速發展,也給本人帶來巨大的壓力和挑戰,我要認真學習羅文精神,時時處處以“羅文”的標準嚴格要求自己。伴隨着金正大事業的壯大,我已感覺到長江後浪推前浪的緊迫感。如果不進步,真是前有猛虎後有追兵,只有憑藉堅持不懈的努力學習,才能給自己插上騰飛的翅膀。與金正大公司一起成長,力爭為二次創業做出更大貢獻。
 
  第四,提高了覺悟,革新了意識。我是公司第一批派往青島參加FST意識革新訓練的學員。期間簡單的幾條內容大半天還背不下來,我真正領悟自己曾經是如何眼高手低。擺在我們大家面前的各項工作看似簡單,但真正完整的、紮實的、不折不扣的辦好還是要耐下性子,身體力行的去做才能行。
 
  當然,我本人的一點進步還遠遠跟不上公司前進的步伐,
 
  拓展閲讀:
 
  微不足道的成績也是領導百般叮嚀、同事頑強拼搏精誠合作而取得的。我還有很多缺點和不足有待於改進,主要表現為以下二十個問題:
 
  1、新產品開發缺乏系統性,並且在新產品問世後沒有與之配套的宣傳推廣方案。比如鉀寶就沒有制定有力的宣傳方案,甚至連宣傳材料都沒有。解決方案是每推出一個新品種先做出方案。
 
  2、對有些區域市場瞭解不透,沒能在適合的季節進行有效的市場開發。比如安徽市場,總公司其他品牌在這裏銷量很大,而奧格尼產品當時錯過了市場開發的黃金時期,客户又少又校解決方案是在20xx銷售年度開始之際,召集大家系統討論分析,廣泛諮詢論證,統一制定全年市場開發方案。
 
  3、沒能解決物流瓶頸對銷售的影響。沒到火車站、鐵路局積極主動的找路子,協調緩解車皮壓力。解決方案是統計、瞭解發貨涉及的鐵路局,找關係協調。
 
  4、對員工管理方式缺乏科學的領導藝術,方式簡單粗暴,批評人不注意場合,影響了自己的形象,傷害了員工的感情和自尊心,挫傷了積極性,解決方案:不斷加強自身修養,換位思考。
 
  5、在今年3月份發現個別小廠防制我公司“奧磷丹”包裝,沒有從法律角度以起訴或打假的方式去解決糾紛。影響了我公司產品的銷售,解決方案是向客户蒐集材料,鼓勵客户到當地工商部門投訴。案情較大的地方親自辦。
 
  6、審核員工報銷單據連續兩次出現失誤,一次是不認真查看誤將聯通公司對帳單當成正式發票簽字,一次是姚一富的報銷封面沒有大寫數額就簽字,也沒看出來。解決方案是:認真負責,細心工作。
 
  7、對公司內部衞生管理不嚴,曾兩次被罰款。解決方案,注意培養衞生意識。
 
  8、我公司業務二部和業務四部人員經常遲到請假,由於本人有老好人思想,本想拒絕簽字不同意,又怕得罪人,就簽字同意很多不當理由的請假,致使個別同志失去了改良的機會。解決方案:杜絕老好人思想。
 
  9、原來本人制定的把部分部主任培養成銷售經理,把部分業務員培養成部主任的計劃沒落實,上次答辯瞎吹的承諾,在實際工作中沒做。解決辦法:認真去做。
 
  10、對公司規定的周例會制度沒有落實,其中還有一次根本沒開就編了二個會議記錄交到人力資源資部,這種掩耳盜鈴的做法是不稱職的行為。解決辦法:只要不出差,嚴格認真組織召開,並讓成為提高管理和開展工作的手段。
 
  部門內部競選演講稿範文5

 
  尊敬的各位領導,各位老師:
 
  大家好!首先感謝大家能給我這次機會,給我這次鍛鍊自我,展現自我的機會!這次機會對我來説是一個機遇,但更重要的是一次挑戰!
 
  請允許我自己做一下自我介紹:我叫YJBYS,現任院學生會信聯部部長。今天我本着為大家服務的宗旨站在這裏,競選主席一職,希望能得到大家的肯定!
 
  首先,我本着提高自身素質,鍛鍊自己的能力來參加這次競選!在過去的兩年裏,我先後當過班長,副部長和部長。在我眼裏,每一個職位都是鍛鍊自己,充實自己的舞台。因此在每一個舞台上,我都傾注了我,最積極的人生態度,最飽滿的工作熱情。從擔任院學生會信聯部部長以來,信聯部從無到有,從安財青年網站的製作到網站內容的一步步充實,再到在全院範圍內的宣傳,直到今日安財青年電擊率的不斷攀升。我想,工作是做出來的,是實實在在的,是有目共睹的!由於曾擔過這些職務,我在組織管理上有一定的經驗。因此,不僅信聯部內部成員之間關係非常的融洽,而且我們信聯部與其他各部門之間的關係也非同一般!這也許是我們工作能順利開展的前提條件!而且我本人也從中得到豐厚的回報:我的人生閲歷增長了,我的工作能力增強了,我的綜合素質提高了!
 
  其次,我深知院學生會是一個服務於全院師生的學生組織。因此,我身處其中的一員,尤其是院學生會主席,必須首先樹立為全院師生服務這一思想觀念!對於這一點我早已有了充分的思想認識和心理準備!如果我有幸當選為本屆的院學生會主席!我將本着盡職盡責,服務廣大同學的宗旨,並着重協調好以下幾方面的關係:一、主席團內部各成員間的協作關係;二、院學生會各部門之間的協作關係;三、院學生會同各系學生會的合作關係;四、院學生會同上級部門的密切聯繫!我認為這是順利開展每項活動與工作所必須具備的前提條件!有了一個具有凝聚力的組織,才能成就一番事業,而這個組織,也同樣需要一個具有凝聚力的領頭人!正因為如此,你們將看到一個更加無私工作的我,一個更加不辭勞苦的我,一個更加積極向上的我!
 
  再次,我是一個實幹主義者,我相信有付出就一定有回報!並且我也有足夠的信心去幹好這個工作!信心來源於我的實力!而我的實力則來自於自身的政治素質和個人品質以及長期工作的經驗積累,以往的工作經歷培養了我認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨的敬業精神,培養了我嚴明的組織性、紀律性,更培養了我誠實正派、廉潔自律的人生信條!我更有信心去勝任這項工作,雖然我還有很多的地方要向前一屆的同學學習,而我也有這個虛心進取的精神去汲取別人的教訓,聽取廣泛的意見。即使逆耳,但都是忠言,也都是我的一筆財富,一筆促進我邁向成功的財富。虛心聽取意見這也是一個成功者必備的素質!
 
  眾所周知,院學生會是一個在院團委的指導下,由我們學生自行組織,並且以服務於全院師生為宗旨的一個學生組織,我個人對院學生會的理解是:它已經不是一個單純的,可有可無的學生組織,它是一扇窗口,從中可以看到全院學生的精神面貌和生活狀態的窗口;它是一面旗幟,我們看到它就能看到屬於我們希望的旗幟;它是一座橋樑,是一座將學生和老師緊密聯繫在一起的堅固橋樑!我更希望,它是即將我登上的舞台,讓我有所作為的舞台!
 
  人生只有在不斷挑戰自我,戰勝自我,超越自我中才能實現自我的價值!今天我站在這裏,證明自己有勇氣去接受這個挑戰。也許果會不盡如人意,但在這個挑戰的過程中,我已品嚐到了了挑戰的喜悦滋味,這證明我在自我價值的實現路途上又邁出了一步,我為此感到無比的自豪!
 
  我相信,一棵蒼天大樹無法阻擋兇猛的洪水;但是我更相信,茂密的森林將令兇猛的洪水退縮!
 
  我相信,一顆璀璨的繁星無法照亮漆黑的大地;但是我更相信,滿天的星斗將給漆黑的大地以光明!
 
  我相信,一個孤軍奮戰的人無法托起一個組織的重擔;我也相信,一個懂得團的人將為可一個組織注入生機與活力!但是我更堅信,無論今後我在何崗位上,我都將與大家一起,共建我們院學生會,共創我們安財美好的明天!謝謝!