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黨員自評交流報告

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  黨員自評交流報告

在長時間的工作實踐中,作為一位黨員領導幹部,我深深體會到,要做到堅定理想、牢記黨的宗旨、廉潔自律,必須堅持學習,築牢根基。下面是本站為大家整理的黨員自評交流報告資料,提供參考,歡迎你的閲讀。

黨員自評交流報告

黨員自評交流報告一

尊敬的各位領導、同道們:

大家好!

理論聯繫實際,密切聯繫羣眾,批評與自我批評是中國共產黨的三大作風,有沒有認真的批評與自我批評是無產階級政黨區別於其它政黨的明顯標誌之一,我們黨之所以能夠從弱小走向強大,從幼稚走向成熟,從挫折和失敗中,不斷振作起來,始終走在時代前列,重要緣由是勇於公然承認錯誤,善於及時糾正錯誤,勇於拿出批評與自我批評的武器,展開積極健康的黨內鬥爭,作為一位黨員,必須要學會展開認真批評與自我批評,把它作為加強黨性修養的有效武器和成上進步的重要門路。

本次組織黨員民主生活會展開批評與自我批評活動,是我市聯社積極響應黨的號召、進步黨員本身修養和進一步增入黨員隊伍建設的重要舉措,是全年目標任務美滿完成的重要推動力。本人自__年__月加進中國共產黨,作為一位黨員,我在思想上嚴格要求自己,能夠充分熟悉展開批評與自我批評的重要性,因此,我本着改造自我,進步自我,完善自我的目的,以勇於亮醜的勇氣和決心對聯社存在的一些題目和自己的缺點與不足進行全面剖析和充分暴露,懇請同道們監視和批評指正。

1、學風方面。一是學習不夠積極主動,理論學習還不夠深進。在長時間的工作實踐中,作為一位黨員領導幹部,我深深體會到,要做到堅定理想、牢記黨的宗旨、廉潔自律,必須堅持學習,築牢根基。自己平時固然能夠堅持利用業餘時間,學習作風建設方面的相干規定,並努力落實到實際工作中。但由於平常事務性工作較多,有時還存在着以工作代替學習,或對學習採取適用主義態度,需要時就多學點,不需要時則很少主動學習的情況,一些理論知識學的不深,學的不透。二是業務學習還不全面,聯繫實際還不緊密,針對性不夠。在學習目的上不是力責備面發展,而是側重於分管工作有關的內容,只滿足於瞭解把握與分管工作相干的業務知識,被動地往學習,而沒有自覺地往學習,學習的內容缺少系統性、全面性。三是理論聯繫實際不夠,應用理論指導實際工作的能力還不能完全適應新情勢下工作的需要。另外,在學xxx程中,世界觀、人生觀和價值觀的對比改造還不深入。

2、思想作風方面。一是家長制一言堂作風仍然存在。黨內民主發揚得充分不充分,同領導幹部的作風關係極大,一些領導幹部在貫徹民主集中制方面存在着比較突出的題目。有的不虛心聽取各方面意見,靠拍腦袋作決策;有的不留意發揮大家的作用,習慣於獨往獨來、包辦代替;有的疏忽組織原則和程序,擅自決定重大事項,把自己凌駕於組織之上;有的惟我獨尊,作風霸道,這些現象的消極影響和後果不可低估,不但影響聯社正常發展,而且對幹部本身也有害。二是與時俱進,開闢創新的思想建立得還不是十分牢固。在具體工作中思路還不夠寬,對黨的方針政策的把握還不夠靈活,應用上還不夠大膽。有時候在困難和題目眼前,工作還不夠果斷;思想觀念還不夠新,對新的工作方式和工作方法探索還不夠。三是由於有時與分管部分或包片信用社負責人調和溝通不夠或忙於其他工作,導致個別題目未得到及時處理,在得知個別同道對一些平常事務越級向領導彙報後,產生不良情緒,對一些工作不抓不管,不能積極主動的做好領導顧問。四是制度執行不力。頭不正,根不順,現在聯社制度執行不力,工作中等、靠、推委等題目嚴重,忙的忙死,閒的閒死,燈下黑,是非滿天飛等現象現象嚴重製約着聯社發展。

3、領導作風方面。一是滿足於幹好分內的工作,對自己分管的工作關注的多,對其他工作的關心、關注比較少;二是對部分抓中心工作要求比較多,對如何轉變工作作風的部署和檢查比較少;三是工作方式方法還需進一步改進。山河易改、本性難移,由於自己性子比較直,在工作上堅持原則,處理事情剛正不阿,有些事情處理不夠油滑,話語不夠委宛,得罪了很多領導和同道。比如:發現有些決策執行不力時,對同道們的批評比較嚴厲,特別對一些比較熟的同道,批評起來有時過於嚴厲,挫傷了一些同道的積極性,使有的工作很被動。

4、工作作風方面。一是服務觀念不強,工作積極性不如之前。或許是體制改革的緣由,但更重要的應當是本身的緣由,不從自己的主觀意識、本身存在的題目動身,來熟悉自我,來改造自我,而誇大客觀世界對自己的影響,誇大其不可改變性,存在一種畏懼心理和無力迴天的意識,從而在工作中產生一種消極的心態和當一天和尚敲一天鐘的思想。 二是為基層辦實事不夠多。在工作中,有些題目一時解決不了,也沒有做深進的解釋工作,沒有做到事事有交代,件件有落實。三是工作乾的多,向領導彙報的少。參加信用社工作20年來,對待工作始終如一,時時刻刻把單位當做自己的家,把單位的事當自己的事,導致對有些事情的處理未及時向領導做彙報,以為自己就可以夠處理好,沒有必要大小事情都要向領導彙報,麻煩領導。四是工作佈置多,親身檢查少。有時候滿足於會議開了,文件下了,工作部署了,在催促落實的進程,習慣於坐陣指揮,工作方法不夠細緻。今後我將力爭做到解決題目及時一點,慮事周詳一點,把職工的困難想的多一點,工作做的細一點,一方面要抓好信貸管理工作,另外一方面還要抓好包片社的不良降控、任務完成和內控管理情況,克服浮在上面、指手畫腳的家長作風。

固然,我身上存在的題目不單單是自己總結的這些方面,還會有很多我個人沒有覺察出的缺點,需要在與大家的進一步交換中發現和改進,希看大家給予中懇的批評。

黨員自評交流報告二

一年來,雖然作了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,現根據民主生活會的要求,結合本次民主生活批評與自我批評這一主題,通過與班子成員交心談心,對一年的工作進行了全面總結,對自己思想生活工作情況進行了徹底的反思,發現自己還存在知識水平工作能力等諸多方面的問題和不足,現將本人存在的有關問題和今後的整改方向向各位領導和同志們作簡要的彙報,講得不夠的地方請領導和同志們批評指正。

一、自己存在的一些問題:

1、學習上還不夠,特別是系統的理論學習還不夠注重,在工作中,對社會主義初級段理論、市場經濟理論還沒有提到應有的高度,特別是理論的學習還不夠系統,學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙於一些具體工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閒時學一陣子,忙時學的少,有時看報紙也是看看大標題,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能儘快得到提高。

2、政治理論方面的內容看的少,市場經濟理論,法律知識,科學文化知識等鑽研得少,結果使得知識面不夠廣,在思想上對本職工作應具備全面的素質,掌握更多知識的重要性認識不足。

3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利於工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認為開展批評與自我批評也不一定就能解決問題。

4、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對羣眾的批評和對公司的同事指導及批評,有時不夠講究方法,結果使同志們有時候出現比較勉強的現象,對工作方法,處事藝術的重要性認識不夠,總認為自己的指導思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。

5、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足於幹完成,求數量與求質量沒有機地結合起來,沒有把自己的工作與統計改革緊密聯

6、在工作創新上,對待困難有畏難情緒,滿足於領導叫系起來,雖然能按照完成工作任務,有隻求一般標準,把標尺定的不能高,幹些工作就有滿足感的傾向。幹啥就幹啥,積極主動性不夠強,缺乏創新意識,創造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝氣蓬勃,鬥志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過於死板,解放思想、創新觀念的理念沒有貫徹始終。

7、協調能力不強,與部分羣眾溝通少,有時工作不細緻。這一點與我的性格有很大關係,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力,在平時工作中,只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領導及部分同志的溝通少,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就是萬事大吉了,這樣造成有時工作不細緻。

二、存在上述問題的根源:

經過分析以上的缺點,在深入解剖自我之後,我認識到了問題的嚴重性,按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結果,若長期如此,對自己不加以嚴格約束,不採取取長補短的措施的話,將會給今後工作帶來不便.

應該説,我是滿腔熱情地投入工作的,也一直對工作是負責的,但我總感到自己有些放鬆,特別是沒有能好好反思自己,及時調整好心態,對外界的因素也看得太重,從而造成了上進心、進取心比以前減弱,以前我對自己缺點的認識是不夠到位,知道缺點,也總給自己找藉口擺脱,甚承絕認拒至,不加悔改,這對自己的進步是毫無好處的,也是嚴重損害自己的發展與成長。

歸到根本,這其是人生觀、世界觀模糊的問題,對許多事物存在模糊認識,對社會的發展沒有十分準確的認識,對客觀存在沒有正確的分析的結果,這也是放鬆自己的學習的後果,不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發,來認識自我,來改造自我,而強調客觀世界對自己的影響,強調其不可改變性,存在一種畏懼心理,存在無力迴天的意識,從而在生活生產過程中產生一種消極的心態,由於對自己壓力不夠,從而產生動力不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。同時,我也還存在一種浮躁心理,急躁心態、急於求成的思想,毅力不夠,具體行動不足。

三、今後努力的方向:

一是要加強學習,特別關於貫徹中央開展創先爭優活動及熱愛偉大祖國建設美好家園這一主題,以思想的大解放推進城鎮化、新型工業化、農業現代化進程,實現跨越式發展和長治久安的重要思想理論學習。也確定了我們的新思想,進一改造自己的人生觀、世界觀,樹立遠大目標,堅定社會主義信念,努力學習現代科學文化,提高自身素質,緊密聯繫羣眾,調整心態,制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務水平,充分展示自己的能力和水平。

二是要嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。在充分認識到自己的缺點的基礎上,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細緻等問題,工作中、生活中有不如意之處,多從自己身上找原因,克服鬆懈心理,樹立生活、工作目標,化劣勢、失敗為前進的動力,保持旺盛的戰鬥力,永遠保持自己積極肯幹、吃苦耐勞、艱苦奮鬥的優點。三是要立足於工作進步和自身全面發展,廣泛學習一切有益知識。加強對經濟、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識的學習,加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,努力學習代科技和崗位專業知識,良好地完成工作計劃和工作任務、生產任務,爭創崗位專業技術的最高水平,兢兢業業、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對照檢查自己的缺點和不足,提出改進方向措施,勤奮學習,努力工作,做一名合格的共產黨員、高素質的完成本職工作。

沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在座的領導和同志們給予中肯的批評。總之,在今後工作中,我願和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態,恪盡職守,奮發有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。