醫師節演講稿優秀6篇

演講稿可以幫助演講者更好地選擇合適的詞語和表達方式，提升演講的説服力，通過制定演講稿，可以更好地組織思路和表達觀點，下面是本站小編為您分享的醫師節演講稿優秀6篇，感謝您的參閲。

醫師節演講稿篇1

大家好！

感謝院領導，再次給了我競聘的機會；同時要感謝我科室的同事們，是他們的鼓勵和支持，讓我有勇氣、有信心，站在這裏，陳述我醫生競聘的理由。

我競聘理由有三點：

首先，我有具備擔任科室主任的基本素質。

我喜歡我從事的工作，認真、踏實，是我工作的作風，正直、大度、以誠待人，是我的性格。一個人只有熱愛、喜歡自己所從事的工作，才會把它當作事業來做，才會滿腔熱忱地去努力；醫療工作人命關天，來不得半點馬虎，只有認真、踏踏實實，才能把工作做好，杜絕事故；而作為管理者，正直、大度、以誠待人，才能既堅持原則，又能團結一幫人，心情舒暢，齊心協力，發揮出最大的集體效應。

第二，我正處在工作和管理的黃金時期。

一方面，工作上，我從事特檢科工作20年，熟門熟路，經驗豐富，技術過硬；另一方面，生活上，雙方老人健康，家庭幸福，兒子已長大成人，上了理想的大學，而我自己，青山依在，精力正盛。這些使我可以全身心地投入到工作和管理上，盡情地享受工作和管理帶來的快樂，使我能夠用所有的精力和心思，去迎接挑戰。

第三，也是最重要的一點，就是我具備管理的經驗。

擔任副職兩年，給了我經驗，也給了我自信。這兩年我們科室和整個醫院一樣，經受了價格下調等因素的衝擊，但我們在院領導的正確領導下，動腦筋想辦法，抓學習進修，提升業務水平；抓服務態度，熱情對待病人，加強醫患溝通，讓病人滿意；抓宣傳，主動與臨牀科室聯繫與溝通，適時介紹新儀器，開展新項目。這兩年，業務量有了較大幅度的增長，取得了不錯的效益。在醫院組織的滿意度測評中，我科室都有較好的成績。

—所以請領導和同事們相信我，憑我愛崗敬業的精神，認真、踏實的作風，良好的人際關係，充沛的精力和這幾年的管理經驗，我自信能把今後的工作做的更好。

假如給我機會，我將這樣去努力：

1、以人為本，營造一個和諧、融洽的工作環境，讓同事們和睦相處，團結一致，合作共事，心情愉快地工作。

2、調動全體人員的積極性，強化服務意識，為病人服務，為臨牀科室服務。同時抓好學習、進修和培訓工作，營造一個愛學習、善交流、勤研討的氛圍醫生競聘書，促進全體人員的專業發展，提高服務水平和質量。

3、以一盤棋的思想，協調好特檢科各個小科室之間的關係，計劃和安排好工作。

4、特檢科擁有我縣一流的醫療儀器，要最大限度地發揮出它的效益。以經營的理念，加強宣傳，積極推銷，主動和臨牀科室溝通與合作，物盡其用，提高效益。

最後，請給我機會口腔醫生競聘報告，投我一票。謝謝！

醫師節演講稿篇2

尊敬的各位領導、各位醫師、各位朋友：

大家好！

今天，我們在這裏隆重舉行xx醫院第x屆醫師節活動。首先我代表院領導班子向辛勤工作在臨牀工作第一線、為維護人民羣眾健康無私奉獻的醫師們表示崇高的敬意！並致以節日的祝賀和誠摯的問候！祝大家節日快樂！藉此機會，請允許我代表全院醫師，向一直以來支持和體諒我們的全體同仁表示衷心的感謝！向關愛和給予我們鼓勵的家屬們道上一句——大家辛苦了！

我國是世界文明古國，歷史悠久，其中醫師職業源遠流長，從古至今醫師都擔當着診病去疾、救護蒼生、預防疾病的職責。近代以來，醫師職業更是與人民羣眾的生產、生活息息相關，而醫藥科學的不斷昌明讓醫師可以更好的幫助患者解除病痛、重獲健康、延年益壽，使醫師職業獲得了越來越普遍的認可和尊重；解放以後，中國醫療衞生事業突飛猛進，醫療衞生隊伍日益壯大，目前我國在醫學研究、臨牀實踐方面取得了許多令世人矚目的成就，這些成果的取得與中國數百萬醫師多年來的辛勤工作是密不可分的，同時也帶給廣大醫師同仁由衷的自豪感和責任感。

一直以來，人們都親切的稱我們“白衣天使”，把我們比作生命的使者、健康的衞士、愛神的化身。近年來，隨着社會經濟和物質建設飛速發展，醫學科學技術的進步也日新月異。因此，我們有必要靜下心來，認真做一做學問，回想一下我們最初的誓言。

今年以來，我院通過與xx醫院、xx建立幫扶合作關係，將加大對專科建設、學科帶頭人和技術骨幹的培訓力度，引進新的管理理念和服務模式，促進醫療技術水平的快速提升。同時，計劃通過打造重點專科，添臵高精尖設備，完善數字化系統等方式，為患者提供更為良好的服務環境，不斷提高患者滿意度和信譽度。可以説，醫院正在為廣大醫務人員搭建施展才華的廣闊舞台，下一步就等着大家去大顯身手，奮力拼搏，努力實現自己的人生價值。古希臘醫學之父希波克拉底曾有一句名言：“醫生有三件法寶，第一是語言，第二是藥物，第三是手術刀。”作為一名醫師，我們要倍加珍惜人民的託付和信任，加強醫患溝通，不斷提高技藝，發揚良好的醫風醫德，自律自強，在推進我院醫療事業的發展中做出積極的貢獻。

最後，真誠的祝大家：身體健康、家庭幸福、工作順利、節日快樂！

謝謝大家！

醫師節演講稿篇3

尊敬的同事，領導：

你們好！

今天我演講的題目是：服務好，質量好，醫德好，羣眾滿意。

在這樣一個社會分工非常細化的今天，護士工作和會計，教師，工人，農民等職業一樣，都是社會勞動的一個重要組成部分，同時，作為一個職業，我們的工作也是平凡的，平淡的，或許還會有人感到一些枯燥單調。但是，當我們看到患者和患者親屬帶着憂愁和病痛而來，又帶着希望和滿意而歸的時候，作為護士，當看到了我們的勞動成果時，所有的平淡和枯燥都在一瞬間變成了收穫的喜悦。同時，作為醫院的一員，每次看到穿流如梭的患者來到醫院，時常都能為醫院在患者心目中的地位感到欣喜和自豪。

正是因為羣眾滿意羣眾才會在有病痛的時候想起我們醫院，來到這裏，所以，我們更要從細節入手，想病人所想，急病人所急，盡我們最大的努力幫助他們，不辜負羣眾對我們的期望。

作為細節之一，優質的服務很重要。現在，許多行政職能部門都在強化服務，增強服務功能，作為服務行業一員的我們，更應該提高我們的服務意識。其實，服務作為一項功能，貫穿於護士工作的始終，要做好它，説不難也難，説難也不難。比如在平常工作中，病人諮詢的時候要耐心解釋，病人喊換液體的時候速度要快，小病人輸液打針的時候要特別仔細，動作要輕緩。這些細節的維護需要我們在工作中長期的堅持，説實在話，要在枯燥和煩瑣的過程中保持始終如一是困難的，但只要我們時刻謹記我們是醫院的一個窗口，我們的行為即是醫院的行為，體諒病人急切期盼的心情，我們就一定能夠把服務的細節做的更好，一定能夠贏得羣眾的讚揚！

有了好的服務態度和工作作風，還要有好的工作質量作為基礎。有一句話説得很好：質量是企業的生命。對於工廠而言，質量是指產品的質量；對於餐飲企業，質量是指菜品的質量；而對於一個醫院來説，質量則是醫務人員的醫術和技術。質量好，就是醫術要精湛，技術要準確。我們可以想象，一個有一定規模的工廠要能在激烈競爭的市場上生存和發展，必須要有質量過硬的產品；一個門庭若市的餐飲企業，一定是菜餚精美，質量上乘。雖然醫術和技術水平的判定有一定的模糊性，如今的醫學發展也有一定的侷限性，但藥到病除和盡最大努力為病人減輕痛苦是我們醫務工作者不懈追求的目標和工作的原動力。

除了以上幾點，還有一個要求也是貫穿於我們工作的始終，那就是醫德要好，醫德就是醫務人員必須遵守的職業道德，是在醫學工作的具體實踐中逐步總結積累和昇華而形成的，體現着道德的實質和方向，規範了醫務人員的行為標準。具體有：

1、救死扶傷

2、尊重病人

3、文明禮貌

4、廉潔奉公

5、保守醫祕

6、團結協作

7、精益求精

其實，這些標準早已融入了我們的日常工作之中，我們需要做的就是堅持，因為只有堅持，才能讓我們這個集體朝氣蓬勃，才能讓我們的勞動果實看起來每天都是如此的新鮮！

時間總是過得很快，不知不覺中，又來到了冬天，天氣也漸漸地冷了。我想，正是在這個時候，我們更應該振奮精神，鼓足勇氣，用精湛的醫術為病人解除痛苦，用春風般的話語給他們帶去温暖，讓醫院的名字長留在羣眾的心中！

我的演講就到這裏，謝謝大家！

醫師節演講稿篇4

尊敬的各位領導、各位同仁

大家好！

在這鑠石流金的季節裏，迎來了中國醫師節！在這個隆重的節日裏，能夠作為科主任代表在這裏發言，我倍感榮幸！這份榮幸，來自於醫生這個神聖的職業。

首先，請允許我代表全體醫生

向各位領導表示衷心的感謝！

向默默堅守在工作崗位的醫生們致以節日的問候！

向受到表彰的醫生表示祝賀！

真誠的道一聲：你們辛苦了！

醫生，一個聖潔、平凡、辛勞、偉大的職業，為了人民的健康，無論春夏秋冬、白晝黑夜，心中只有救死扶傷；在自己平凡的崗位上，用雙手續寫生命的篇章；月落晨起，朝朝暮暮，戰鬥在抗擊病魔的前線；斗轉星移，春去秋來，呵護者生命之花。

有了醫生便有了生命的奇蹟。

敬佑生命，患者至上，自覺維護醫學的尊嚴和神聖，醫生不但要擁有豐富的專業知識，嫻熟的專業技能，更是集愛心、耐心、細心、責任心、同情心預一體的羣體，時刻用和藹的笑容、親切的問候、温柔的安慰、真誠的鼓勵，點燃生命的燭光，驅散黑暗，戰勝病魔。

不管是在日常診療服務中，還是在爭分奪秒的搶救現場，不管是在抗擊非典的鬥爭中，還是在新冠施虐的逆行中，舍小家，顧大家，廢寢忘食，不辭辛苦，用無私的奉獻，燃起生命的希望。

世間術業有幾何，至精首善為醫者。醫生是一個終生學習的職業，只有與時俱進，才能精益求精，只有不斷學習，才敢於向高深知識挑戰，才能掌握解決問題的知識和本領，更好的為患者服務，才能把人民健康的防火牆築的更加堅不可摧。

醫生，平凡又偉大，職業的使命造就無私奉獻的精神，面對患者及家屬的不理解默默選擇忍受、暗地療傷，只要對病情有利，便綻放笑臉，只要對健康有幫助便覺得很欣慰。一切以病人為中心，用真情傳遞健康，用汗水書寫忠誠，用温度幫帶引領，用高度擔當唯美。

健康所繫，性命相托。現代醫學之父威廉奧斯勒説：歷史洞察的缺乏，科學與人文的斷裂，技術進步與人道主義的疏離三道難題，依然困惑着現代醫學及醫療的發展和改革。

讓我們一起努力，精誠團結，繼續以飽滿的熱情投入到工作中，不斷完善，不斷強化，不斷提高，不斷改進，努力使我們醫院明天更加美好！

謝謝大家！

醫師節演講稿篇5

同志們：

今天，我們組織座談，慶祝xx屆“中國醫師節”的到來，同時表彰通過努力和辛勤工作獲得先進醫生榮譽的同志們。首先我代表醫院領導班子向全院醫師致以節日的問候和崇高的敬意，向評選出的先進醫生表示熱烈的祝賀。

2017年11月3日，國務院確定每年8月19日中國醫師的節日。這對於加強醫師隊伍建設，保障醫師合法權益，在全社會營造尊重醫師、尊重醫學科學的良好氛圍，激勵我們醫師隊伍自尊、自強、奮發向上具有十分重要的歷史和現實意義。

隨着公立醫院改革的深入推進，我院進入了一個發展建設的重要階段，如何立足醫院長遠發展，加快醫院品牌和內涵建設，保持我院這種快速健康發展的好勢頭，成為擺在我們面前的重要任務。對此我提以下幾點意見：

一、以人為本，打造一支技術過硬的醫師隊伍。

當前，醫院之間最大的競爭是人才的競爭，沒有高素質的專業技術人員和職工隊伍，再好的基礎設施設備也用不起來。因此，人才培養和梯隊建設應是當前一切工作的“主線”。目前我院醫師共有248人，其中主任醫師10人，副主任醫師48人，主治醫師81人，住院執業醫師70人。他們是我院當前發展的重要力量。但是，我們這支隊伍存在着一定的問題，如，人才缺乏、技術骨幹年齡不斷增大、中間力量薄弱、年輕力量不足。我院現階段人才培養的重中之重，就是年輕醫師的培養。要充分利用科室輪轉、住院醫師規範化培訓、進修學習等各項措施，切實加強對年輕人的培養教育。

作為一名年輕醫師，要樹立正確的人生觀、價值觀，講奉獻、不講索取；求知識、不求名利。尊師重道、團結協作、謙虛謹慎、不驕不躁，立志做大事；要始終樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念，以一種良好的精神狀態，堅持學習並不斷地自我完善。

而作為一名資歷較深、年齡較長的醫師，特別是科室主任，要以身作則、率先垂範，發揚無私奉獻精神，切實肩負起培養人、發展人的責任，讓醫院的高層次、高學歷、高水平、高素質的優秀醫師逐步成長起來，成為的中堅力量，為學科建設和醫院快速、健康、和諧發展做好人力儲備，全力推動醫院各項事業不斷進步。

二、以德為先，營造一片風清氣正的發展環境。

“德不近佛者不可以為醫，才不近仙者不可以為醫”。名醫不僅治病救人、助人健康，而且德才兼備、兼濟天下。我們要時刻銘記維護醫術的聖潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執着追求，發揮“大醫精誠”精神，恪守白衣天使治病救人的神聖職責，大力弘揚新風正氣，堅守良好的行業風尚，對待病人滿腔熱忱，堅持“以病人為中心”，全心全意為病人服務。

醫院是精神文明的窗口，每個醫務人員的一言一行都代表着醫院的`整體形象。我們醫師要加強自身道德修養，努力成為醫德醫風好、業務能力強、工作作風正、服務水平高的專業技術隊伍，樹立醫務工作者的良好形象，不斷轉變服務觀念、改進服務方式、改善服務態度、提高服務水平，向廣大人民羣眾提供優質的醫療衞生服務，增進病人滿意度，為醫院營造一片風清氣正的和諧發展環境。

三、提升能力，探索一條綜合全面發展的道路。

我院是縣級二級甲等綜合性醫院，各項工作成績顯著，這與全院廣大幹部職工的無私奉獻密不可分，但與市級醫院和其他縣市的同等先進醫院相比，還存在者一定的差距。藉助醫院等級評審的契機，全面提升醫院核心的管理和技術水平，堅持走綜合全面發展的道路。

同志們，我們要以蓬勃朝氣、奮發的精神風貌，用陽光的心態，感恩的心情，昂揚的鬥志，全新的姿態，充滿激情地去工作，推動醫院繼續全面快速的發展，造福全縣人民，為推進孝昌健康事業的發展獻出微薄之力。

謝謝大家！

醫師節演講稿篇6

各位醫師同仁：

大家好！

今天，我們迎來了第x屆“中國醫師節”，我們醫師自己的節日！在此，我謹代表醫院領導班子，並以一名醫師的身份向常年奮戰在臨牀一線的全體醫師同仁們致以誠摯的問候！向在疫情防控工作中英勇無畏、衝鋒在前的所有醫生表示崇高敬意和節日問候！向一直以來給予你們理解、包容、信任與支持的家人表示衷心感謝！祝大家醫師節快樂！

在中國共產黨百年華誕的重要時刻，“兩個一百年”歷史交匯關鍵節點，在新冠肺炎疫情防控取得重大戰略成果，“外防輸入、內防反彈”接續備戰的特殊時刻，廣大醫務工作者為疫情防控付出了艱苦努力，作出了重大貢獻，贏得了黨和人民高度評價。

今年的主題是“百年華誕同築夢醫者擔當踐初心”。疫情就是命令，防控就是責任，疫情防控阻擊戰全面打響後，全院符合條件的所有醫生都挺身而出、積極請戰，主動要求到最苦最累也是最危險的防控一線衝鋒陷陣。我院醫生輪流戰鬥在抗疫一線，為實現“來院患者零漏診、醫務人員零感染、確診病例零死亡”的防控目標作出了突出貢獻。充分彰顯了敬佑生命、救死扶傷、甘於奉獻、大愛無疆的崇高職業精神！

多年來，醫院以不斷提高的二甲醫院新標準為發展方向，經過全體幹部職工奮力拼搏、不懈努力，醫療質量、硬件及管理水平逐年上升，於2021年4月市級“二甲評審”專家組綜合評審評價中再次順利通過。我院將再次揚帆起航，醫院改造提升工程年底前竣工，近期通過規劃設置成為三級醫院，大幅提升醫院整體服務能力和水平，為區域內百姓提供更加高效、優質、滿意的醫療服務。滿城區人民醫院快速發展，各項工作取得了全面提升，這是我們全院職工共同努力的結果，離不開臨牀一線全體醫師的努力。高端的設備、温馨的環境、同步的運營管理，必將為滿城區人民醫院及滿城區衞生事業的發展寫下濃墨重彩的一筆！

醫院醫療環境的不斷改善，醫療質量的明顯提高，專科建設的迅猛發展，經濟效益、社會效益的穩步攀升，這些成績的取得源自於全院職工的無私奉獻，源自於人民羣眾的信任，更與日夜戰鬥在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。正因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊，醫院才贏得社會各界、廣大人民羣眾的尊重與厚愛，才有了蓬勃發展的今天。我堅信，只要我們大家團結一心，勇往直前，一定會把我們醫院建設的更加美好。

最後，讓我們向所有醫務工作者致敬！再次祝全體醫師節日快樂！身體健康、工作順利、闔家幸福！