1.根据上级下达目标 分配给店员 并确保目标的达成。
2.对自己管辖店铺的货品库存进行分析 落实基层货品畅销 及滞销的陈列。
3.负责店铺人员的销售知识及陈列,货品知识等培训。
4.解决店内发现及反馈的问题。
5.策划自己店铺的促销活动方案等工作。
6.对时尚概念清晰,有自己见解并能传达给店员。
任职要求:
1.中专以上学历。
2.有相关工作经验及5年以上工作者优先。
3.在潮品品牌任职过者优先。
4.具有较强的沟通能力及服务意识。
5.熟悉店铺运营操作流程,具备良好的沟通及销售能力,善于沟通和培训。
6.热爱销售工作,心态乐观,工作认真踏实。
7.年龄18-30岁,身体健康。
8.身高160以上 形象气质佳。
【岗位职责】:
1、负责店铺的正常运营,执行公司各项标准化工作,完成门店销售目标;
2、维护公司品牌形象,为顾客提供优质服务;
3、对门店店员进行日常管理及监督。
【任职要求】:
1、年龄35岁以下,大专以上学历;
2、有品牌大店店长管理经验;
3、有优秀的销售技巧及团队管理能力;
4、有会员维护经验;
职位职责:
负责数个店铺的管理,确保店铺符合各项店铺运营标准
维护、协调与区内商场的关系,解决合作中的问题
与职能部门协作以提升店铺业绩
负责区内店长的培训与管理能力提升
任职要求:
35岁以下,大专及以上学历,2年以上零售管理工作经验
较强的管理技能及领导力,良好的沟通技巧和谈判能力
任职要求:
1. 全日制专科及以上学历,市场营销、公共关系、管理类、文科类、茶类专业优先。
2. 有三年以上中高端商场高附加值商品店面管理经验,能独立进行门店客户开拓和运营管理,擅长客户公关和关系营销,有高级会所、茶馆、酒店相关管理经验优先。
3. 工作态度积极,认真务实,有高度的责任感。