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安全月活動總結4篇 "共創安全未來,回顧安全月活動"

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近日,我們在積極響應國家"安全生產月"的號召,開展了一系列安全月活動。通過多種形式的宣傳和實踐,進一步增強了員工安全意識,提高了安全管理水平。以下就是我們安全月活動的總結。

安全月活動總結4篇

第1篇

20xx年11月公司推行以“全面落實企業安全生產主體責任”“強化安全基礎、落實隱患整改”為主題的安全消防月活動。

通過懸掛和張貼宣傳橫幅、安全掛畫等,廣泛宣傳安全生產知識,提高員工的安全意識和自我防護能力。

組織管理人員進行安全教育培訓,並觀看安全教育視訊,以提高現場幹部的安全管理知識和意識。

組織開展安全生產知識競賽活動,以選擇題及問答題等形式,讓員工更深入地瞭解安全生產基本知識。經過激烈的角逐,裝配課、工程部、五金二課分別榮獲本次知識競賽第一名、第二名、第三名。

假設危廢入庫途中發生坍塌,員工撥打應急救援人員電話,應急救援人員到場用消防沙圍堵處置,並做好收集處置和場地恢復等工作。

4、員工隱患自提活動:針對車間或工作場所存在的可能導致工傷事故、火災、重大汙染、中毒、職業病等危害的相關隱患進行提報,並給予相應獎勵。本次活動共收到20餘處隱患提報,極大的促進了公司安全生產工作的開展。

5、安全隱患專項排查行動:安全月期間開展了多次全公司範圍內的安全隱患自查自糾活動,包括用電安全、消防安全、機械作業安全、危化品安全等,將事故發生率降到最低點。

通過“安全月”安全宣教活動,員工的安全意識、安全知識不斷提高,安全教育培訓、安全知識競賽、應急演練等活動的展開使廣大員工進一步認識到了安全的重要性,為公司的安全生產工作奠定了良好的基礎,極大的改善了公司安全生產環境。

安全月活動總結4篇

第2篇

根據檔案精神,機二隊積極開展了安全生產月活動。機二隊根據活動目標制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,傳達國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、公司安全生產管理制度,增強全隊幹部職工的安全意識和防範事故的能力。各班組積極開展形式多樣、內容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了職工對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產的質量水平和防範事故的能力,有效的控制了各類事故的發生,取得了顯著成效,保證了安全生產。現將xx年“安全生產月”活動總結如下:

機二隊成立了“安全生產月”活動領導小組,由隊長***任組長,各隊幹部為成員,負責督導活動的開展。使職工充分認識加強煤礦安全工作的重要性和迫性,提高職工安全意識,教育職工去除麻痺僥倖心理,切實把安全工作放在第一位。

活動期間,根據實際情況,組織全隊的職工進行培訓教育,利用黑板報、橫幅等宣傳工具,廣泛宣傳“安全生產大討論”活動的重要意義,使每一名職工都能積極投入到安全活動中去,在全隊形成“人人講安全”的良好的氛圍。

活動期間,隊上開展反違章活動;人人蔘與事故隱患和安全問題大排查,對查出的隱患及時進行了整改,徹底消除了安全死角和盲區,堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現象。

儘管隊上的“安全生產月”活動開展的轟轟烈烈,卓有成效,但還存在一定的問題。

一是全員參與“安全生產月”活動的積極性還有待於進一步提高。

二是井下變電所衛生及時清理,保證裝置和環境的乾淨衛生。

我們將認真總結近年來開展“安全生產月”活動的經驗教訓,本著因地制宜的原則,努力搞好來年的“安全生產月”活動。

總之,通過本次活動的開展,在全隊上下收到了良好的效果,提高了幹部職工對安全生產重要性的認識,增強了全體幹部職工的安全意識和安全責任心,安全意識已經成為大家的普遍共識,各項安全措施得到進一步落實。

第3篇

根據達亞公司《關於開展xx年“安全生產月”活動方案的通知》檔案精神, 6月份,礦開展“關愛生命、安全發展、控虧增盈”為主題的安全生產月活動,研究制定了獅子山銅礦《xx年“安全生產月”活動方案》,按照活動方案要求,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、公司安全生產管理制度,增強全礦幹部員工的安全意識和防範事故的能力為重點。各單位積極開展形式多樣、內容豐富的安全活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了全員對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產的質量水平和防範事故的能力,有效的控制了各類事故的發生,取得了顯著成效,保證了安全生產。現將 “安全生產月”活動總結如下:

礦成立了“安全生產月”活動領導小組,由礦安委會主任擔任組長,安委會成員為成員,負責督導活動的開展。礦屬各單位也制定了具體的活動方案,成立了活動領導小組,由各單位主要負責人全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系,對活動真正做到了責任明確、逐級管理。及時召開了動員大會,統一了思想和認識,使廣大幹部員工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變為自覺行為融會到日常工作中去,形成人人關係安全,安全關係人人的良好氛圍。

活動期間,各單位、部室根據實際情況,組織全方位的人員進行培訓教育,廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,觀看交通安全電教光碟,開展形式多樣的知識競賽、安全座談會等活動。全面提高了全員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。對工餘事件和應急救援等進行了專項培訓管理,提高專業技能,將各類事故隱患降為零。

5月31日,礦組織召開了“安全生產月”暨“三項行動”活動動員大會,並刻錄成光碟分發放給各單位學習。各分管礦領導深入四家基層單位進行了“安全生產月”活動動員講話。在礦區主要場所懸掛安全生產宣傳橫幅8條,貼上安全生產宣傳標語60餘條,製作安全生產宣傳專欄5期10版,製作了坑口五色文化牆,利用廣播播放王礦長電視講話20次,《中華人民共和國安全生產法》及《中華人民共和國礦山安全法》《中華人民共和國職業病防治法》、《雲南省職業病防治條例》20次。開展了以安全生產法律、法規、行業標準、安全生產月主題和安全生產應急管理等科普宣傳為主要內容的宣傳、諮詢、安全簽名活動,全礦共有400餘人參加了安全簽名。

6月15日,在公司安全環保部的支援下,在小花園會議室舉辦了為期一天的“ 安全標準化”建立培訓,中鋼集團武漢安全環保研究院的呂先昌教授對隊班組危險預測預控的標準化知識、方法等知識培訓,全礦共100餘人參加了培訓,掌握了應如何開展隊班組危險預測預控及標準化建立程式的基本知識和基本方法。

6月16日,為了減少交通事故的發生,普及交通安全知識,營造和諧平安礦區,邀請易門縣公安局交警大隊到礦為全礦幹部員工講授道路交通安全知識。從當前我國道路交通安全形勢;道路交通事故的主要原因;幾種常見違法行為的危害;倡導的安全駕駛行為等方面知識,圖文並茂地給全礦幹部員工進行了全面系統地講解,並播放了“安全出行60法”及“平安才是幸福路”的交通安全知識宣傳片。向廣大員工發放了交通安全宣傳畫及《雲南省道路交通安全條例》,他學與自學並舉並重,讓全礦幹部員工將交通安全知識牢記於心,鐫刻在腦,真正體會了“平安是福”的真理。

第4篇

xx年6月份是全國第十*個全國"安全生產月"。我司全體員工根據綜合管理部的實施方案,堅持"安全第一、預防為主、綜合治理"的方針,圍繞"科學發展、安全發展"的活動主題,以實際行動積極投入到安全生產工作中去,努力消除事故隱患,為提高員工安全意識、事故應急處理能力,取得了顯著的成效,現就20xx年安全生產月活動總結如下:

為加強本年度安全月活動的組織領導,確保安全月活動的有效落實。公司分管安全的經理親自組織實施並參與本次安全月的活動,各部門負責人積極配合開展安全月活動。在6月初綜合管理部下發了關於安全月活動方案的檔案通知,並根據公司領導的要求,緊緊圍繞“安全是職工的生命線,職工是安全的負責人”這一主題開展此次活動。對活動進行認真組織策劃,是活動開展的有計劃、有佈置、有責任、有檢查、有落實。由於準備充分、佈置周詳,使安全月活動有序開展,並使得本次安全月中全公司未發生一起安全事故。

利用安全月活動拉橫幅、貼上宣傳畫冊、組織全員培訓、組織管理人員學習《安全生產法》、組織公司指定的安全員參加開發區安全員培訓確證。利用各種有效機會大張旗鼓的進行宣傳,讓員工牢固樹立“安全第一”的思想觀念,把規範自己的行為,注重安全生產成為自覺活動。根據統計安全月活動中,公司張貼橫幅標語2幅、貼上宣傳畫冊30於張、組織各種安全培訓7場次受訓人員覆蓋全體作業人員和管理人員、組織安全知識競賽。

通過各種形式的宣傳,激發了員工自覺參與安全月活動的熱情,使安全生產真正進入到員工的心中。利用各種教育手段和開展豐富多樣的活動,從而提高員工的安全生產意識和水平。

20xx年6月15日下午,公司綜合管理部針對全公司員工組織了一次全廠範圍的消防知識培訓和消防應急預案實戰演練,整場演練分為現場模擬火災逃生疏散演習、初起火災滅火器實射演練和室外消防栓操作演練三個過程,培訓及整場演練立時2小時30分鐘,涉及320人。

綜合管理部針對本次應急預案演練,做了充足的準備,成立了臨時現場指揮部,統一指揮搶險組、疏散組和後勤保障組協同作戰。本次應急預案演練共使用滅火器18只:其中4公斤手提式abc乾粉滅火器16只,3公斤手提式abc乾粉滅火器2只。綜合管理部在模擬火源、消防器材、後勤保障等方面,準備齊全,資源充足,為本次應急預案的演練,真正做到了保障到位。

本次應急演練,從火情發生到疏散解救,撲滅耗時20分鐘,及時、有效的控制了火情的擴大、保障了人身安全,避免了財產損失。真正做到了分工明確,責任到人,在火情發生的第一時間,要冷靜、沉著,每個員工應該做什麼,如何正確報警,如何正確撲救,如何疏散,如何自救逃生。

總經理十分重視本次消防演練,不但參加培訓講座還親自參加滅火器和消防栓的實戰演練。通過本次應急預案的演練,充分體現了公司上下全體員工的精神面貌,加深了廣大員工對消防安全知識的理解和消防器材正確使用的實戰技能,是員工清晰的認識到如何面對突發的緊急情況,為公司安全生產工作的開展,起到了積極作用。實現了“科學、安全、有序、快速”應對火災事故的處理。強化了員工在火災是事故中應急逃生的方法,提高了各部門主管應對突發事件的指揮處理能力,取得了預期的演練效果。

減少事故給公司帶來的損失是每個員工應盡的義務和責任。公司員工和各級管理人員都必須密切配合處理突發事件,一旦接到處理突發事件指令後,在確保自身安全的情況下要義不容辭的快速執行,不得以任何藉口推脫責任或拒絕執行。這樣我們的公司才是一個大家庭,一個有戰鬥力和執行力的集體。同時我們希望下一次的演習中,大家能夠更加積極主動。

三、以安全月為契機落實安全隱患整改,注重實際效果

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動開展有效,公司派安全員到生產一線每天現場安全檢查,見檢查結果發至各部門。針對活動中出現的不良現象,及時指導和敦促監督、整改,且認證落實安全責任制,將整改工作落實到實處,切實有效的提高整改效率。為配合開發區安全月活動,接受了開發區安委辦對公司的安全、消防、職業健康工作的檢查月指導,對發現的問題要求全部限期整改,對到期整改不到位了責任人給予扣除安全績效獎的處罰。根據綜合管理部統計,活動期間查到安全、消防隱患共計10項,已經整改8項,還有兩項因採購裝置未到貨而整改延期,預計在本月15日前完成全部整改。通過進行有計劃、有組織、有目的的定期檢查和不定期巡查,使我司的安全生產工作有力的向前推進,為公司的安全穩定發展和經營提供了良好的作業環境保障。

1、對外來施工隊伍監督管理不到位,沒有進行安全技術交底,沒有簽訂施工安全協議。

2、極少數員工和部門負責人,對安全工作的不理解,對安全活動不參與。主觀意識不夠。

1、針對外來施工人員到公司進行施工,歸口部門應及時通知綜合管理部,由安全工程師進行施工前安全培訓,安全技術交底,且簽訂施工安全協議。未經培訓和簽訂安全技術交底,不得進行施工。

2、針對極少數員工和部門負責人對安全工作的不理解情況,要進行長期的,加強安全工作宣傳(包括法律法規、安全知識等等),加強安全生產責任制的實施,進一步完善安全生產績效考核制度,是績效考核落實到實處。曉之以理,動之以情。相信進過長期堅持不限的工作,可以扭轉他們的`安全意識,並可以增強和提高對安全生產的認識。

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