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關於2020年安全生產月活動策劃方案精選三篇

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2020年6月是第19個全國“安全生產月”。牢固樹立“紅線”意識、“底線”思維,以“強化安全發展觀念,提升師生安全素質”為宗旨,堅決防範和遏制各類安全事故發生,確保學院安全工作始終受控、安全形勢總體穩定。這裏給大家分享一些關於2020安全生產月活動方案,供大家參考。

關於2020年安全生產月活動策劃方案精選三篇


 

2020安全生產月活動方案1

今年6月是全國第九個“安全生產月”。按照《市_年“安全生產月”活動方案》的要求,結合物資系統實際,經集團總公司研究制定以下活動方案。

一、總體要求

以黨的_屆X中、X中全會精神為指導,以科學發展觀和安全發展理念為統領,以“減少事故發生,杜絕較大以上事故”為目標,圍繞“安全生產基層基礎年”部署要求,面向企業、面向職工,採取員工喜聞樂見、易於參與的形式,集中組織開展一系列豐富多彩、內容新穎、富有實效的活動,唱響安全發展主旋律,普及安全生產法律法規知識和安全常識,提高全員的安全生產意識和素質,形成人人“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,為全系統安全生產形勢的持續穩定發展提供強大的精神動力和思想保障。

二、活動時間和主題

活動時間:6月1日至30日。

活動主題:安全發展、預防為主。

三、活動範圍

(一)營造“安全生產月”活動氛圍

從6月1日至30日,各企業門前、人流密集場所,懸掛“安全生產月”、“安全生產基層基礎年”等內容的橫幅,張貼標語和宣傳畫,設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗等,營造“安全生產月”活動氛圍。在集中諮詢日組織集中宣傳活動,設立安全生產法律法規知識諮詢站點,接受羣眾諮詢,發放安全生產法律法規及安全生產科普宣傳材料。

(二)開展全員安全培訓教育活動。各企業在“安全生產月”期間,組織開展一次以安全生產法律法規知識和安全生產基本知識為主要內容的全員培訓活動,企業負責人、管理人員和全體職工都要參加,並將培訓情況記入個人安全培訓檔案。總公司將加強督導,並將所屬企業全員安全培訓開展情況彙總後上報市安委會辦公室。

(三)開展企業班組安全建設活動。企業班組以落實崗位安全責任、強化現場管理為主題,充分利用班前會,進行上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每週一次講評的安全活動,增強活動知識性和趣味性,使每個人真正做到“四不傷害”。企業要及時推廣班組安全建設經驗,做到安全責任全員化、制度建設規範化、現場管理精細化、教育培訓常規化,夯實安全生產基礎工作。

(四)開展企業安全標準化建設活動。按照省政府《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》和我市企業安全標準化創建有關要求,結合實際,深入開展安全標準化達標活動,完善安全生產製度,全面規範企業的安全生產行為,提升安全生產管理水平。

(五)積極參加“安康杯”競賽和“青年安全生產示範崗”創建活動。圍繞主題,以開展各種活動為手段,組織員工特別是青年員工積極參加。通過競賽和創建活動,不斷提高廣大員工的安全生產意識和素質,增強遵章作業、遵守勞動紀律的自覺性,形成人人反“三違”、防事故的良好氛圍。

(六)開展以“反三違、零事故”為主題的安全文化建設活動。發動全體員工,從企業決策、中層管理到車間、班組、生產崗位,採取各種宣傳形式,開展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀律活動,強化全員安全意識和素質,集中消除一批安全盲區、死角和隱患,實現“零事故”月。

(七)開展安全警示教育活動。對發生過事故的企業,利用“安全生產月”活動機會,進一步分析查找原因,吸取教訓,防止同類事故重複發生;對未發生過事故的企業要以同行業中的事故為鑑,舉一反三,通過事故分析會等形式,查找本單位存在的安全問題和工作中的不足,達到以事故推動工作的目的。

(八)開展安全生產應急預案演練活動。根據國家確定的6月份第三週為應急預案演練周。各企業都要在完善、評審應急預案的基礎上,組織一次安全生產應急預案演練或消防演練活動。通過演練活動,進一步修訂、完善應急預案。

四、組織領導

為加強“安全生產月”活動的領導,集團總公司成立“安全生產月”活動領導小組,黨委書記、總經理孫有剛同志任組長,副總經理鞏濤、安監中隊長任濤同志任副組長,總公司安監科人員及各企業主要負責人為成員,活動領導小組辦公室設在安監中隊,楊其勇同志任辦公室主任,具體負責制定活動方案,指導和督查各企業開展活動的情況。要求各企業同時成立活動領導小組,加強活動的組織工作。

五、活動要求

(一)、各企業要深入發動,明確職責,精心組織,確保“安全生產月”各項活動順利開展。

(二)、在“安全生產月”活動期間,集團總公司、安監中隊組成督查組,對各企業的活動開展情況和安全隱患排查情況進行督查,並於活動結束後對督查情況進行通報

(三)、各企業“安全生產月”活動方案和“安全生產月”活動總結分別於5月31日和6月30日前報集團總公司安監中隊。
 

2020安全生產月活動方案2

按照《“安全生產月”活動方案》的要求,結合物資系統實際,經集團總公司研究制定以下活動方案。

一、總體要求

以“減少事故發生,杜絕較大以上事故”為目標,圍繞“安全生產基層基礎年”部署要求,面向企業、面向職工,採取員工喜聞樂見、易於參與的形式,集中組織開展一系列豐富多彩、內容新穎、富有實效的活動,唱響安全發展主旋律,普及安全生產法律法規知識和安全常識,提高全員的安全生產意識和素質,形成人人“關注安全、關愛生命”的良好氛圍,為全系統安全生產形勢的持續穩定發展提供強大的精神動力和思想保障。

二、活動時間和主題

活動時間:6月1日至30日。

活動主題:安全發展、預防為主。

三、活動範圍

(一)營造“安全生產月”活動氛圍

從6月1日至30日,各企業門前、人流密集場所,懸掛“安全生產月”、“安全生產基層基礎年”等內容的橫幅,張貼標語和宣傳畫,設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗等,營造“安全生產月”活動氛圍。在集中諮詢日組織集中宣傳活動,設立安全生產法律法規知識諮詢站點,接受羣眾諮詢,發放安全生產法律法規及安全生產科普宣傳材料。

(二)開展全員安全培訓教育活動。各企業在“安全生產月”期間,組織開展一次以安全生產法律法規知識和安全生產基本知識為主要內容的全員培訓活動,企業負責人、管理人員和全體職工都要參加,並將培訓情況記入個人安全培訓檔案。總公司將加強督導,並將所屬企業全員安全培訓開展情況彙總後上報市安委會辦公室。

(三)開展企業班組安全建設活動。企業班組以落實崗位安全責任、強化現場管理為主題,充分利用班前會,進行上崗交底、上崗檢查、上崗教育和每週一次講評的安全活動,增強活動知識性和趣味性,使每個人真正做到“四不傷害”。企業要及時推廣班組安全建設經驗,做到安全責任全員化、制度建設規範化、現場管理精細化、教育培訓常規化,夯實安全生產基礎工作。

(四)開展企業安全標準化建設活動。按照省政府《落實生產經營單位安全生產主體責任暫行規定》和我市企業安全標準化創建有關要求,結合實際,深入開展安全標準化達標活動,完善安全生產製度,全面規範企業的安全生產行為,提升安全生產管理水平。

(五)積極參加“安康杯”競賽和“青年安全生產示範崗”創建活動。圍繞主題,以開展各種活動為手段,組織員工特別是青年員工積極參加。通過競賽和創建活動,不斷提高廣大員工的安全生產意識和素質,增強遵章作業、遵守勞動紀律的自覺性,形成人人反“三違”、防事故的良好氛圍。

(六)開展以“反三違、零事故”為主題的安全文化建設活動。發動全體員工,從企業決策、中層管理到車間、班組、生產崗位,採取各種宣傳形式,開展反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀律活動,強化全員安全意識和素質,集中消除一批安全盲區、死角和隱患,實現“零事故”月。

(七)開展安全警示教育活動。對發生過事故的企業,利用“安全生產月”活動機會,進一步分析查找原因,吸取教訓,防止同類事故重複發生;對未發生過事故的企業要以同行業中的事故為鑑,舉一反三,通過事故分析會等形式,查找本單位存在的安全問題和工作中的不足,達到以事故推動工作的目的。

(八)開展安全生產應急預案演練活動。根據國家確定的6月份第三週為應急預案演練周。各企業都要在完善、評審應急預案的基礎上,組織一次安全生產應急預案演練或消防演練活動。通過演練活動,進一步修訂、完善應急預案。

四、組織領導

為加強“安全生產月”活動的領導,集團總公司成立“安全生產月”活動領導小組,總經理孫同志任組長,副總經理、安監中隊長任同志任副組長,總公司安監科人員及各企業主要負責人為成員,活動領導小組辦公室設在安監中隊,楊同志任辦公室主任,具體負責制定活動方案,指導和督查各企業開展活動的情況。要求各企業同時成立活動領導小組,加強活動的組織工作。

五、活動要求

(一)、各企業要深入發動,明確職責,精心組織,確保“安全生產月”各項活動順利開展。

(二)、在“安全生產月”活動期間,集團總公司、安監中隊組成督查組,對各企業的活動開展情況和安全隱患排查情況進行督查,並於活動結束後對督查情況進行通報

(三)、各企業“安全生產月”活動方案和“安全生產月”活動總結分別於5月31日和6月30日前報集團總公司安監中隊。
 

2020安全生產月活動方案3

為貫徹落實國家安全生產方針,響應全國“安全生產月”活動精神,進一步增強全員安全生產責任意識,夯實安全生產思想基礎,促進安全生產形勢持續穩定發展,特制定公司安全生產月活動方案:

一、指導思想

以防範化解重大風險、及時消除安全隱患、有效遏制生產安全事故為目標,按照上級政府及單位 “安全生產月”活動總體部署,開展公司2020年“安全生產月”活動。

二、活動主題和時間安排

活動主題:暫未公佈

活動時間:2020年6月1日至6月30日,部分活動貫穿全年。

三、活動組織領導機構

2020年安全生產月活動領導小組:

組 長:某某某

副組長:某某某、某某某

組 員:副書記、總工程師、總經濟師、總會計師、副總工、總經理助理、安全總監、質量總監及各部門負責人。

領導小組辦公室設在分公司安監部,由某某某任辦公室主任,負責此次活動的協調與安排。

四、工作目標

通過“安全生產月”相關活動的開展,牢固樹立以人為本、安全發展的理念,把安全生產擺在首要位置,完善安全管理體系,促進“一崗雙責”進一步落實,員工安全意識明顯增強,安全管理明顯加強,事故隱患整治取得明顯成效。

五、活動安排:

1、吸取安全事故教訓、提升安全管理意識

各項目要就近期發生的生產安全事故對全體管理人員進行安全警示教育,使公司上下深刻吸取事故帶來的慘痛教訓,清醒認識當前面對的安全生產形勢,切實提升自身安全管理意識,深刻踐行 “發展規模必須為安全讓路,發展速度、項目工期必須為安全讓路,效益必須為安全讓路”的安全發展觀,促進分公司安全管理水平整體提升。

2、召開啟動大會

組織公司總部全體職工參加2020年“安全生產月”啟動儀式並進行“某某某”主題培訓,安監部制定活動計劃,由綜合辦負責製作、懸掛安全宣傳橫幅、標語。

3、安全文化宣傳

安全生產月活動期間,充分利用宣傳欄、條幅、掛圖等形式,圍繞活動主題製作專題宣傳欄,傳播安全理念和安全知識,營造濃厚的安全生產氛圍。

4、深入開展“行為安全之星”活動

與公司工會聯合開展“安全行為之星特別活動”,深入施工現場,將《中國建築作業人員“三鐵六律”行為安全準則(2020)》與“安全行為之星”活動結合起來,推廣“三鐵六律”行為安全準則、並親測親評“安全行為之星”,充分引領工友廣泛參與,發揮安全獎勵的正向激勵作用,切實提高建築施工現場安全係數。

5、開展安全隱患排查治理活動

組織各項目結合國家安委會開展的建築施工質量安全監督檢查深入進行安全專項檢查及隱患排查,對重大危險源進行公示公告,增強管理人員及作業人員的重大危險源監測和管控、重大事故隱患辨識和治理的能力和水平。對排查出的隱患制定隱患整改措施或整治方案,並落實整改責任人和整改完成時間,做到立查立改、徹查徹改,排查、治理、建檔全覆蓋。特別是針對汛期防洪防汛重點部位、易坍塌部位要進行全面細緻的排查,對一時不能整改的隱患必須落實事故防範措施,加強監控和預警預報,並制定相應應急措施。

6、“安全專項治理”活動

各項目要貫徹落實《住房和城鄉建設部辦公廳關於深入開展建築施工安全專項治理行動的通知》,嚴格執行國家、股份公司、局及公司關於“危大工程”的各項管理規定;做好施工現場消防專項治理;要按照公司2020年安全生產工作要點及公司安全生產委員會2020年第二次工作會議要求,持續開展模板支撐架、大型起重設備、消防、基坑、高處作業五項安全專項治理。

7、開展應急演練活動

安全生產月期間,堅持貼近實戰、注重實效原則,集中開展生產事故應急救援演練活動,在演練中檢驗預案的針對性和實用性,進一步提高員工應對突發事故的應變能力,增強安全應急、搶險、逃生意識,提高自我保護能力,演練結束後進行演練總結及做好記錄。

此外,高風險基礎設施項目要做好社會應急救援資源調查,針對不同工作場所、環境和施工工藝的專項應急預案,開展培訓、演練,並與社會救援力量聯動。

8、安全教育培訓

項目負責人緊密圍繞分公司一季度安委會工作會會議精神,立足落實安全責任,推動全員管安全的主動性,普及安全知識,提高安全素質,廣泛開展《安全生產法》等安全生產法律法規以及重要文件的專項學習活動,紮實提高項目領導及管理人員安全法律法規應知應會水平。

項目部(或與當地政府安監部門聯合)開展“6.16全國安全生產宣傳諮詢日活動”,採用舉辦安全生產交流研討會、發放安全知識手冊,播放事故警示教育片,等多種形式進行有關安全生產宣傳,宣傳內容貼近本項目安全生產實際情況。開展危險作業、應急處置和避險、消防器材使用、自救互救、心肺復甦等技能演示,解答全體職工關心的安全生產問題。

9、“送文化、送清涼、送安康”等安全文化活動

各項目安全生產監督管理部要為“親情呼喚安康”、“農民工安全督查隊”、“送文化、送清涼、送安康”等品牌活動提供安全專業技術支持,大力配合工會開展好“安康杯競賽”等系列文化活動,提升廣大作業人員的歸屬感和幸福感。

六、活動要求

1、高度重視,加強領導

各項目要高度重視本次活動,加強組織領導和宣傳,在活動的安排部署、宣傳發動、組織開展、督促檢查等各環節上抓好落實。保證投入,有序開展,保障活動有效進行。

2、積極準備,突出重點

各項目根據活動方案,並結合項目特點及實際情況開展安全生產月活動,突出重點,精心組織配合開展各種安全活動及安全隱患排查治理。

3、加強監督,務求實效

各部門根據本方案要求,認真組織開展各項活動,活動過程中分公司活動領導小組將加強監督檢查,對不重視、不認真的項目或責任人將進行處罰。

4、強化考核,認真總結

各項目要認真做好“安全生產月”活動的信息跟蹤,掌握相關動態,做好有關文字、影音資料的收集整理工作。對在安全生產月中湧現出的好人、好事、安全先進要給予充分表彰和獎勵,並樹立典型,加大宣傳,要求各項目部在6月28日前將此次安全生產月的活動總結上報至分公司活動領導小組辦公室。

安全生產,人人有責,希望全體員工共同努力,強化安全責任意識,提升自身安全素質,真正做到人人遵章守法,人人盡職盡責,為保障分公司安全生產,貢獻自己的力量。