員工專項培訓合作協議書

員工專項培訓協議書

用人單位名稱：                                         （以下簡稱甲方）
法定代表人：
單位住址：                                          郵政編碼：
聯繫電話：
勞動者姓名：                                            （以下簡稱乙方）
身份證號碼：
性別：                出生年月：       年     月     日          民族：
文化程度：                              固定聯繫電話：
户口所在地：
通訊地址：                                    郵政編碼：
本着公平競爭、培養人才的原則，甲方出資為乙方提供專項培訓費用，進行專業技術培訓，並就該培訓後雙方的權利、義務，本着自願平等、協商一致的原則達成如下協議：
一、            雙方確認甲方向乙方提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓，乙方表示接受並願意履行相應的義務。
二、            培訓相關事項：
1、培訓將於      年    月    日至      年    月    日進行。培訓地點：
培訓主題：
培訓方式：委外□ 內訓□                        培訓機構：
2、乙方參加培訓所產生的各種費用，包括但不限於返路費、食宿費用、學費、工資等費用，該培訓費用的總額為        元（大寫：   萬   千   百   拾   元   角   分）。其中____ %由甲方支付，_____%由乙方支付。具體費用明細以乙方培訓結束後財務的結算單為準。
3、乙方承諾，按甲方安排的培訓時間、地點為準，在培訓期間，遵守培訓地點所適用的法律和法規，如有違反，責任自擔。
4、培訓期間，乙方必須嚴格要求自己，認真學習，如有規定要取得相關證書的，必須取得，並將取得的證書副本交人力資源部存檔備案；
如未能按要求取得證書，所有費用由乙方自行承擔。
5、乙方承諾在該培訓結束之時隨即返回甲方所制定的任職崗位，並且有義務將所學的內容教授他人。
三、            服務期限的約定：
1、雙方約定，本次培訓後，根據甲方為乙方支付的培訓費用及乙方參加培訓的時間約定培訓服務期：
甲方為乙方支付的培訓費用超過3000元或乙方脱產培訓超過三個月的，乙方的服務期為   叁  年。即自     年     月     日至      年      月      日。
除以上情況外，乙方的服務期為   貳   年，即自     年     月      日至      年      月      日。
服務期限按乙方培訓結束回甲方工作崗位之日為起始日。
2、雙方約定，乙方服務期限長於勞動合同期限的，勞動合同期期限變更至服務期之日，服務期繼續履行。
3、公司有權按照勞動合同或政府法令的規定終止服務期，如乙方違反法律法規或違反公司相關制度。
四、            違約金的約定
1、乙方若在約定的服務期內，因個人原因而解除或被甲方解除服務期限的，則應當承擔培訓違約金。
2、違約金的標準以本協議中甲方支付的培訓費總額為基數，並按服務期年限的比例逐年遞減計算。計算方法為：需支付的違約金費用＝總的培訓費用÷約定的服務月份×還未完成的服務月份。
3、乙方若在離職日前未能退還公司第四（2）條所述的培訓費用，則甲方有權自行從甲方應付而未付的乙方薪資及其他任何款項中抵扣。
五、   其他約定條款：
六、   雙方約定本協議作為勞動合同的有效組成部分。
七、   本協議一式兩份，雙方各執一份。
八、   本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：（蓋章）                                    乙方：（簽名）
蓋章日期：     年     月     日                 簽名日期：      年     月     日
本篇範文標題：員工專項培訓合作協議書