職場中，人際交往的9條禁忌

人際交往必須掌握技巧，才能使我們的人際交往生活更加美好，因此，我們必須及時掌握與人交往都有哪些禁忌不能觸碰，以下是在人際交往中存在的一些禁忌!

職場中，人際交往的9條禁忌

1，我行我素，有事也不告知同時

比如説你得出去一段時間，或者是今天不去上班了。雖然領導已經批准，但你最好還是跟你的同事説一聲。即使你出去半個小時，也需要對你的同事説一聲。這樣，如果有人來找你，也可以讓同事幫你傳達。如果你什麼都不想説，進出辦公室總是神龍見首不見尾的。如果發生一些重要的事情。人家也不知道怎麼説。有時他們懶得説怕自己受到影響。告訴對方不僅是合作的需要，也是連接感情的需要，這表明了相互尊重和信任。

2，不願説關於自己的私事，完全封閉自己

關於自己私事，有些不能説，但是有些説了反而能增進同事之間的感情。比如，你的家人，生活習慣，學歷和生活閲歷等，如果你已經有孩子了，還可以聊一聊自己的孩子，下班後，你可以順便談談，它可以增進理解，加深感情。如果這些內容都是保密的，從不告訴別人，怎麼能取得同時的新人呢?每件事都是一種深情的象徵，如果你什麼都不説，別人自然會越來越疏遠你。如果你主動告訴別人一些私人的事情，他們也會告訴你他們的事情，有時候還可以互相幫助。你什麼都不説，別人什麼都不知道，人們怎麼信任你?新人都是建立在互相理解的基礎上的。

3，遇到事不願意向同事求助

不輕易尋求幫助是對的。總覺得會給別人帶來麻煩。但一切事情都是相對的。有時候尋求幫助可以顯示你對別人的信任。它可以加深你的關係和感情。例如，你身體不好，你同事的朋友是醫生，你不知道，但你可以通過同事的介紹，能讓你更快的看病。如果你拒絕求助，你的同事會覺得你不信任別人，不願意讓人家幫忙人家遇到事情自然會尋求你的幫助;如果你害怕麻煩人家，人家也會認為你害怕麻煩。良好的人際關係建立在相互幫助的基礎上。因此，一般情況下尋求同事的幫助是可以的，但是需要講究分寸，不能讓別人太為難。

4，有好的事情不及時通知大家

如果你知道單位發放的物品和獎金，或者已經收到了，你靜靜地坐在那裏，好像什麼事情都沒有，也不知道告訴大家一聲。如果有些 東西可以順帶幫別人領了，也不知道幫別人領一下。幾次下來，其他人自然會認為你太孤僻，缺乏共同的意識和協作精神。以後，如果他們事先知道，他們可能不會告訴你。如果繼續這樣下去，你們之間的關係就會越來越僵。

5，懂裝不懂，知裝不知

比如説有同事出差了，或者是臨時出去了一小會，這時有人來看他，或剛打電話給他。如果同事沒告訴你就走了，但你知道，你最好告訴他們;如果你真的不知道，可以去問問別人，然後告訴別人，這樣才能表現出你的熱情。如果明明知道，但是卻説不知道。一旦他人知道了，你們之間的關係一定會受到影響。別人來找同事，不管是什麼情況，都要熱情的招待，即使沒有什麼實際的作用，別人也會認為你的人員很好。

6，熱衷於打聽別人家的私事，既不太方便讓外人知道的事情

想説的 人家自己會説，如果人家不願意説最好別去打聽。因為每個人都有屬於自己的祕密。有時候會不小心會把不想説的祕密説漏了嘴，即使這樣，也不要去打聽。可是有些人就是喜歡去打聽別人家的私事，不管什麼事情都想了解清楚，這樣別人會看不起你的。你喜歡聽，即使沒有目的，人們也會迴避你三點。從某種意義上説，打聽別人的私事是不道德的。

7，凡事都喜歡較真。

在與同事相處的過程中，總喜歡較真。哪怕別人講一個笑話都要較真，一定要讓自己在這場辯論中取得勝利，絕對不願意以自己失敗而告終;有些人喜歡爭論，甚至強詞奪理;有些人，不管國家大事，還是日常生活中的小事，一旦他們看到對方的缺點，就一直盯住不妨，非要讓對方承認是自己錯了，本來有些問題根本就整不清楚，還非要辯個對錯，這樣較真的人，不會有好人緣。

8，拒絕同事“零食”

同事們把一些水果、瓜子、糖等零食帶到辦公室，休息吃，不要因為難為情而一味的拒絕別人。有時，我的一些同事會獲獎或獲得頭銜。大家都很高興，一般都會要求讓他買東西請客。這也很正常。你可以積極參與其中。你不應該坐在旁邊不説話，更不能人家主動給你你卻拒絕，表現出一副不屑為伍的樣子，人家每每熱情相送，你卻每每冷麪拒絕，時間長了，人家會覺得你清高自傲，難以相處。

9，經常和一個人“咬耳朵”

有幾個人在同一個辦公室。你應該試着讓每個人都保持平衡，始終處於一種不即不離的裝填,。也就是説，不要特別接近或疏遠其中一個。平常的時候，不要總是跟同一個人竊竊私語，也不要總是和同一個人説話。否則，你們兩個可能很親近，但卻會疏遠更多人。有些人仍然認為你在私自搞小團體。如果你總是和同一個人“咬耳朵”，別人過來卻什麼也不説了，人們難免會覺得你在説別人的壞話。