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述職報告個人述職報告範文優秀5篇

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述職報告個人述職報告範文優秀5篇

述職報告個人述職報告範文篇1

一、加強宏觀調控,確保糧食安全

(一)抓好糧食收購,切實保護種糧農民利益

一是做好市場糧價監測,分析預測糧價走勢,向社會及時發佈糧食價格信息,為農民和糧食經營者提供糧食信息服務。

二是指導全市國有糧食購銷企業及早做好市場化條件下的糧食收購倉容、資金、設備及服務設施等方面的準備,繼續發揮國有糧食購銷企業的主渠道作用。去年,全市共收購稻穀3.7億公斤。收購資金得到有效保障,未出現打“白條”現象。全市早稻收購平均價格達97元/百斤,中晚稻收購平均價格達96元/百斤,分別高出國家最低收購價格20元/百斤和17元/百斤,幫助種糧農民實現了增產增收。

(二)完善調控手段,確保我市糧食市場穩定

一是建立了我市最低和糧食庫存管理制度。按照國家和省文件要求,對全市77家糧食經營企業的最低和庫存量進行了核定。其中:國有企業45家,民營企業32家。通過實行糧食經營者最低和庫存量分級管理,明確糧食企業必須承擔的社會責任和必須履行的最低、庫存量義務,從而更有效的保障糧食市場供應和價格基本穩定。

二是啟動建立縣級糧食儲備體系。按照國家和省的統一部署,結合我市實際,我局主動商請有關部門,及時確定並下達了地方儲備糧規模計劃。貴溪市政府已率先建立了1500萬公斤縣級糧食儲備,使該市的糧食市場調控有了物質基礎。

三是認真落實省局關於省級儲備糧重新定點佈局的要求,積極配合省局完成了我市省級儲備糧承儲庫點資格審核工作,並圓滿完成了省局下達的3900萬公斤省級儲備糧輪換任務。同時,對市級儲備糧也進行了輪換。

四是為應對災害天氣等突發性事件,建立了10萬公斤應急麪粉臨時儲備機制。

五是鞏固糧食產銷協作機制。近年來,我局堅持與浙江衢州、麗水、金華、福建福州、南平、安徽黃山、廣東東莞等市保持密切的糧食產銷協作關係,組織企業參加由各地承辦的糧食產銷銜接交易會、貿易洽談會、產銷合作會,有效促進了區域糧食供求基本平衡。

(三)周密部署,全力做好糧食清倉查庫工作

根據國務院和省政府的決策部署,從今年初開始,我局積極準備,周密部署,全力做好糧食清倉查庫工作。

一是成立了領導機構,切實加強糧食清倉查庫工作的領導;

二是制定印發了《xx年全市糧食清倉查庫工作實施方案》,明確了清倉查庫的範圍內容、時間方式、進度安排、工作要求;

三是派出25名業務骨幹參加省清倉查庫領導小組辦公室舉辦的清倉查庫工作培訓班。

四是具體組織實施了全市糧食清倉查庫普查階段工作。

共組織46名同志分一個督導組、三個檢查組,按照國務院“有倉必到,有糧必查,有帳必核,查必徹底”的要求,深入全市43家糧食經營企業、71個庫點、347座倉房,共清查我市範圍內國有糧食企業各類庫存糧食42.61萬噸。這項工作時間緊,任務重,參與普查的同志加班加點,忘我工作。目前,全市糧食清倉查庫工作已完成了縣(市、區)自查、市級普查和省級複查,正在接受國家重點抽查。

(四)狠抓安全生產,實現了安全生產無事故

一是層層簽訂安全生產責任狀,切實落實安全生產責任。去年以來,市直糧食企業共投入資金30餘萬元,消除安全隱患6處,未發生一起安全生產責任事故。

二是組織開展了全市春季糧食儲藏安全大檢查及水患區域糧食的轉移,做好了儲糧安全度汛度夏工作。

三是認真執行市防汛抗旱指揮部的指令,落實防汛麻袋5萬條,以備全市防汛之需。

四是對全市糧食企業重大危險源、化學藥劑、特種設備等進行了全面調查,建立了檔案並堅持嚴格管理,確保了安全。

二、圍繞全市中心,服從服務大局

(一)全力做好維穩、綜治、信訪、計生工作。

着重做好了全國“兩會”和“奧運”期間的控訪工作,組織開展了全市糧食系統“兩個排查”集中行動,制定印發了全市糧食系統奧運期間安全穩定工作方案,全力做好市糧油儲運公司改制前的穩控工作,為969名改制職工辦理了城鎮職工或城鎮居民醫療保險,通過經常性的排查和化解工作,做到了把矛盾糾紛化解在系統內部,實現了無羣體上訪、無因糧食系統的工作原因而越級上訪,較好地維護了一方平安。

(二)積極參與新農村建設,全面落實掛點督導鄉鎮工作責任。

去年,我局完成了濱江鄉西洋村村建和新農村建設任務,參與了上清鎮富港村的新農村建設工作,協助市領導督導河潭鎮工作。今年,市裏又安排我局繼續負責河潭鎮的.掛點督導任務,我局高度重視,認真落實。

一是派出了1名局領導和2名幹部駐(或掛)鎮、村工作,並明確了責任和紀律要求;

二是局主要領導帶領相關人員經常深入到河潭鎮及九夏村,認真開展“7+2”工作的督導,指導新農村建設和“衞生清潔工程”的具體實施;

三是注重幫助掛點鄉鎮解決實際問題,資助河潭鎮九夏村委會21850元,解決了該村“清潔衞生工程”的資金缺口。

(三)認真履行城市管理聯建共創責任。

去年我局牽頭組織市直12家單位,今年又繼續牽頭組織6家單位開展市環城東路包乾路段聯建共創工作。我局主要領導擔任路段長,並由1名副職領導和名科級幹部具體負責。一年多來,我局和各兄弟單位一道做了許多卓有成效的工作。

一是落實了路段“門前三包”責任制;

二是為路段每個經營門店配發了垃圾桶;

三是多次組織機關幹部清除責任路段的垃圾和小廣告;

四是協調相關部門做了大量的宣傳教育、耐心勸阻工作。

有效改變了環城東路的“髒、亂、差”現象,受到了市民和上級的好評。

(四)積極支持全市招商引資工作。

根據市委、市政府要求,今年我局在人員少、任務重的情況下,派出1名科級幹部參加市專業招商小分隊,離職從事招商引資工作。

(五)積極組織開展抗震救災捐款活動。

全市糧食系統幹部職工共捐款43710元,交納“特殊黨費”58400元。

三、堅持依法行政,實施依法管糧

(一)廣泛開展《糧食流通管理條例》的宣傳活動。去年是《糧食流通管理條例》頒佈實施4週年,我局共向全市農村、糧食經營企業、社區發放或張貼了300份《糧食流通管理條例》宣傳圖畫,進一步擴大了《條例》的影響。今年5月,是《糧食流通管理條例》頒佈實施5週年,我局將以“加強宏觀調控,保障國家糧食安全”為主題,大力開展糧食法制宣傳教育活動。

(二)依法開展糧食流通的監督檢查。重點對省級儲備糧銷售出庫進行了監管,累計監管次數251次,查出陳化糧22331噸,堅決杜絕了陳化糧流入口糧市場;組織開展了對糧食質量和原糧衞生的監督檢查;圓滿完成了對全市國有糧食企業庫存檢查任務。

四、認清形勢,把握機遇,推進糧食事業科學發展

今後,我們將按照年初確定的工作目標,準確把握形勢,積極應對挑戰,創新體制機制,推進國有糧食企業改革;創新服務方式,促進糧食生產和農民增收;創新管理模式,完善地方糧食儲備;創新監管辦法,推進糧食依法行政。重點要抓好以下工作:

一是抓好收購,充實儲備,進一步增強我市糧食調控能力。

二是清倉查庫,摸清家底,圓滿完成我市糧食清倉查庫任務,向國家和省、市政府交上一份滿意答卷,為國家宏觀調控提供可靠決策依據。

三是繼續推進國有糧食企業“三位一體”改革,把發展糧食產業化經營與產權制度改革和培育龍頭企業結合起來,做優做強我市糧食流通產業。

四是落實“四幫”服務,促進農民增產增收。即:提供糧食產前服務,幫助農民種好糧;執行糧食收購政策,幫助農民賣好糧;推廣倉儲新技術,幫助農民儲好糧;創新糧食購銷模式,幫助農民實現種糧收益化。

五是切實加強自身建設,樹立糧食行業新形象。以深入學習實踐科學發展觀活動和機關效能年活動為契機,不斷強化黨員幹部教育,不斷增強政治意識、大局意識、服務意識和責任意識,將學習實踐科學發展觀的成果轉化為謀劃糧食流通科學發展的思路、促進糧食流通科學發展的措施、領導糧食流通科學發展的能力,切實做到黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠。

述職報告個人述職報告範文篇2

尊敬的各位領導、各位老師,大家好!時間轉眼已臨近學期末,回顧本學期的工作,有很多的收穫,同時也有很多的感想,這天藉助這個機會,把我一年來的幼兒園園長工作向各位述職。

一、教育方面:以質量求進步,以特色謀發展

我園所有工作的出發點和落腳點都就應是為了孩子的發展,最根本最核心的價值就是幼兒至上。如今,這個理念已經滲透到幼兒園工作的所有環節中。為了儘早開發幼兒智力,為我校學苗輸送從孩提時代就打下堅實基礎,針對我鄉幼兒實際狀況,在教育教學中,我們做出了有針對性的卓有成效的工作。

在教育工作中,我們力求愛中求精:愛事業精益求精,愛孩子精心培育。愛是一切工作的前提和基礎,教職工熱愛自我的職業,把所有的工作當成事業來做。作為老師,大家把愛融入到工作中,盡心盡力的為幼兒發展創設條件。在工作中,幾乎每一位教師都能為學校幼兒園工作放下自我的利益,有些幼兒園教師多次搭乘早班車到校看護學生,反映了良好的愛崗敬業的精神風貌。

在教學工作中,我們除了在情操上強調愛崗敬業、以園為家外,還大膽改革,勇於創新,爭取利用每一節課實現的教學成果。例如今年我園引進大連市外國語學校英語教材,在幼兒早教領域開展快樂英語教學嘗試,並取得良好效果,兩個月前,大連外國語學校專門派來外教到我校上課,使幼兒眼界開闊,學習興趣越來越濃郁。

二、環境建設:打造硬環境,保證軟環境

在大連市教育局和遼中縣教育局的共同幫忙下,在學校以楊校長為首的領導班子的關懷下,我園今年的硬件建設取得長足的進步。幼兒園的衞生間、水房完成了裝修改造,牆壁鋪上顏色鮮豔的密度板,暖氣安裝上罩子,這些工作即美化了我園的環境,使幼兒學習和生活的空間更加整潔明亮美麗,同時杜絕了我園的很多安全隱患,具有多元化的環境治理效果。

在軟環境的建設上,我園領導教師着重強調文化載體的作用,強調環境育人的實際功效。各班都製作了牆壁貼紙,粧點了教室的成長園地,這樣即美化了幼兒園環境,同時還拓展了育人的空間,同時我園加強環境清掃工作,走廊力爭“三淨”,即樓梯乾淨、牆壁乾淨、地板乾淨。教室做到“四無”,即無塵、無垢、無紙屑、無亂擺亂放。使每一個孩子一走進幼兒園就有一種温馨、歡快的情緒,讓每一個家長都有眼前一亮的感覺。

三、管理理念:以教師為本,樹人才觀念

教師在幼兒園具有主體地位,是推動幼兒園發展的主力軍,沒有一支高素質的教師隊伍,沒有教師的用心參與,再完美的願景也不可能實現。所以,作為園長重要的職責是充分調動和激發教師的主體性,發揮她們主人翁的作用。我始終認為教師是幼兒園的主人,並將這一觀點落實在實際工作中,真正地尊重教師。

確立教職工的主體地位,透過多種渠道,提高教職工專業素質和業務潛力,從中挖掘和激發教職工的內在潛能,提高辦園的整體水平。我們透過制訂學習制度,加強自身理論學習,定期召開教研活動,定期下班觀摩教學,對不一樣業務水平的教師進行分層指導,選送骨幹教師外出培訓,提高教師的業務水平。比如:在組織教研活動時,以往老師都説優點,對缺點的認識不深。此刻,每一次活動結束,我們及時進行交流,互相闡述自我的觀點,探討活動中出現的問題。這種方法使教師明白自身存在的不足,就能夠克服缺點,不斷提高自我的業務水平。

本學期,劉老師代表我園參加大連市幼兒園教師教學技能比賽,獲得較好成績。

四、安全工作:強化安全意識,杜絕安全隱患

本學期我園尤其重視安全工作,在諸如校車、飲水、用餐、課間活動都加大管理力度,力爭把安全隱患根除。校車管理上,我園在學期初即下發致家長一封信,校車接送學生,每一天堅持記錄,每一天堅持備案,與家長、校車司機一同構建幼兒的安全上學通道。在飲食方面,堅持按照上級和學校相關規定供給幼兒飲食。在課餘管理方面,要求教師務必與學生在一齊,始終盯緊每一名幼兒。及時阻止幼兒的不安全舉動。本學期,我校幼兒無一齊傷害事故。

五、工作上的不足:

1、在農村,本園有時滿足不了學生家長的延長在校時間要求。

2、樓後草坪平整和養護工作有待完善。

3、幼兒活動開展比較少。

在今後的工作中我將彌補這些不足,更好的為我園學生及其家長服務。多謝大家!

述職報告個人述職報告範文篇3

尊敬的領導:

您好!

我在心血管內科專科門診已近兩年,由於院xx領導英明,工作有條不紊、秩序井然,從未發生過醫療差錯與過失。醫療事業是個高風險行業,必須嚴肅對待,要有如履薄冰、如臨深淵之感。我一直兢兢業業、小心謹慎地從事着這項嚴謹、艱鉅而又神聖的工作。

一、認真對待每一位患者

無論貧賤與富貴,我總是一視同仁,細緻入微地仔細詢問診查,診斷明確,治療及時,對症用藥,儘量不要患者多花一分冤枉錢。態度和藹,語言温潤,視病人如親人,深得患者的信賴與好評。xx有些患有高血壓的老太太老爺爺總是不畏艱苦輾轉找我看病,xx等高校部分教授也長期掛我的號,遠在xx的一些心臟病患者也成了我的熟客,都是緣於對我的'無比信任。

二、不懈努力學習專科知識

工作之餘廣泛蒐集專科資料,積極參加各項學術交流與研討會,通常夜深人靜仍在電腦旁瀏覽、閲讀那深遂的專業文獻,汲取精華、集眾所長,善於歸納總結,將理論與實踐有機結合用於臨牀並服務於患者。

三、嚴格遵守國法軍紀院規

xx的醫院,屬於國防重點領域,容不得半點馬虎與懈怠,時刻警鐘常鳴、常慵不懈、紀律嚴明。每日早出晚歸,無論寒風瀟瀟還是烈日炎炎,從未遲到早退,更未請假曠工。節假日也依然堅守在工作崗位,傳統佳節也很少與家人團聚,任勞任怨、盡善盡美地完成門診各項任務。

四、尊師重教,團結同志

尊敬學術前輩,遇到疑難問題不恥下問、謙虛好學,曾多次向我的敬愛的老師xx與x博士請教;對待同志團結合作、熱情友好、樂於助人。

我科護士多是些年輕的女孩子,她們在工作中、生活上遇上難題總是向我傾訴,只要我能做得到的總是不辭勞苦、有求必應,至今她們只要有什麼棘手的事兒都會來找我。

五、積極參與本院活動

響應宣傳科的號召踴躍投稿,我多次為本院報刊寫詩填詞,並多以國家實事為背景,如《xx》等詩篇,以豐富軍隊文娛生活。

當然,金無足赤、人無完人,我在醫務工作中也許存在不足之處,今後一定多多開展自我批評,客觀認清自己的缺點並及時加以糾正。專業技術有等進一步精益求精,更嚴格遵守軍隊組織紀律,提高醫療質量,增強服務意識,建立良好的醫患關係,弘揚無私奉獻精神,為科室爭光,為本院爭光,為軍隊爭光,為我們的醫療隊伍爭光!

述職報告個人述職報告範文篇4

尊敬的考評組領導、各位同事和代表:

大家好!

時光如梭,年即將離去,在縣農業局的堅強領導下,緊緊圍繞縣委、政府的總體規劃部署與要求,我與全體職工一道,緊密圍繞年初制定的工作目標,既做到團結協作,相互支持,又做到各負其責,各盡其職,各項工作和黨風廉政建設都取得了一定的成績。為了更好的總結經驗教訓來鞭策自己,我在此回顧一下自己的工作、反思一下自己、思考一下未來的打算。

一、加強政治修養,堅持勤政廉潔

作為縣農機推廣站的負責人,負責全縣農機購置、設備推廣以及機電提灌建設、改造工作,手中有一定的權力,我始終牢記手中的權力是黨和人民給的,是黨和組織對我的信任。因此,我要切實履行自己的職責,用好權,堅決維護國家和人民羣眾的根本利益。在日常的'工作中,我始終把推廣站職工隊伍對我擁護不擁護,人民羣眾對我的工作滿不滿意作為衡量一切決策和實踐的根本標準,抱着對國家負責、對廣大的農村羣眾負責的精神,牢記為人民服務的宗旨,端正工作態度,率先垂範,以身作則。

做到勤政廉潔工作,不僅是局領導的要求、大家的希望,更是農機系統工作人員的起碼道德要求。在實踐中我嚴格按照工作程序履行職責,堅持秉公辦事,不徇私情,珍視和正確行使自己的崗位職責,勤勤懇懇為人民服務,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,始終把廉潔工作當作一項重要大事來抓,每時每刻都做到廉潔工作,決不跟腐敗風氣沾邊,注意從日常小事上維護自己的形象,做一名大家滿意的農機工作者。

二、強化學習意識,提高自身素質

“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,多年的工作經歷使我充分認識到學習的重要性,不敢有絲毫的懈怠之心。在工作中積極參加各種學習,及時學習掌握和國家的方針、路線、政策,領會上級黨委的戰略部署和要求。通過政治思想理論的學習,不斷提高自身的思想素質。

為了能夠不斷提升的業務能力,我充分利用業餘時間學習各類專業書籍及相關法律法規,例如:《中華人民共和國農業機械化促進法》、《中華人民共和國農業機械化推廣法》、《招標採購法律法規與政策》、《年農業機械購置補貼實施指導意見》等相關資料,及時掌握我國不同地區的農機政策及應用資訊,例如:先進農機設備的價格、應用效果等信息;尤其是擔任縣農機推廣站站長以來,我不斷學習行政管理、行業指導、監督等方面的法律、法規,同時收集整理有關農機推廣應用、機電提灌建設與改造以及農村機耕便民道建設等方面的政策及各項規章制度,以此來增強自身的業務技巧及工作能力。

三、堅持真抓實幹,做好農機推廣

1、今年我縣農機購置補貼中央財政資金677.39萬元,我站結合項目實施,大力引進適宜南江的農機化新技術、新機具,不斷提高農業生產力水平,推廣各類先進、適用、高效的新機具2118台套,打印指標確認通知書2108份,受益20xx户,使用國補資金313萬元,佔全年補貼資金指標的46%。

2、本年度全縣農機基礎設設施建設投入90萬元,投工0.5萬個,完成維修、更新配套各類提灌機械1000台10000千瓦,提水2800萬方,灌田23萬畝次,佔計劃的151%;同時依託項目帶動,發動和組織農民新建技改提灌站建設6座6台132千瓦,新增灌面700畝;全年完成機耕便民道建設28公里。有效緩解了出行難、運輸難、作業轉移難。

3、為了增加我縣農機推廣項目資金,通過採取有效措施完成1650萬元的固定資產投資任務,並爭取項目資金827.39萬元,佔局年初下達任務760萬元的109%。

4、結合農機購置補貼與陽光培訓工程項目實施,加大農機實用技術培訓力度,培訓農機實用技術人才2萬人次,新型農民培訓300人,培訓鄉鎮農機管理人員和維修工60人,佔年度任務的100%。

5、切實開展“下基層、訪民情、問民計、解民憂、助民富”為主題的扶貧連片開發掛連工作,紮實開展掛聯幫扶工作,幫扶掛連村農户120餘人,在掛職聯村培訓收穫以及收穫後加工技術,參訓人員200餘人,推廣適用機具80台套。

6、盡職盡責強化農機市場監管工作,加強對本縣範圍內的農機產品質量進行監管,嚴厲打擊假冒偽劣農機產品,規範農機經營秩序,淨化農機市場,確保了農機市場公平競爭,維護農機消費者的合法權益。全年開展專項檢查5次,深入農機經營企業41家,規範企業行為36家,查處木製青飼料切碎機26台。

回顧半年以來的工作,****縣農機推廣在縣委縣政府領導以及縣農機局的統一部署下,在農機購置補貼、建設和技改農村機電提灌站、建設農村機耕便民道以及新農機技術等方面成效顯著,但仍然存在一些不足,如:由於受丘陵山區複雜地形地貌的影響,農業機械化技術推廣受到多方面因素的制約,制約着農機技術推廣工作的橫向,縱向推進;由於我縣基礎條件差,底子薄,缺乏推廣工作必備的設施設備和配套的工作經費、人員,工作難度很大等等。

在20xx年的工作中我將再接再勵,保持積極向上的工作熱情,緊緊圍繞全縣新農村建設大局,建成省級農機專業合作示範社1個,做好示範帶動工作,促進新機具的試驗示範和科教培訓進一步提高,結合農機購置補貼項目,搞好配套服務,努力為打造“現代農業產業示範縣”做出應有的貢獻。

我的述職報告完了,謝謝大家!

述職報告個人述職報告範文篇5

又一個學期過去了,在期初訂計劃的時候,我就提到過,這個學期是班級的守成期,在班級工作中尋求穩定,當然能有發展自然最好,但是以穩定為基礎。工作中有時為了穩定而放棄了發展,這是這個學期的一大缺點。在這個學期因為秉承的是守成思想,工作重心就放在了學生的行為啊、安全這個方面,應該檢討的是確實有忽略學生學習成績方面的現象。

本學期的班主任工作即將結束,迴響這一學期的工作,的確也做了不少。這裏邊有成功的喜悦,也有失敗的懊惱,但不管如何總結也是一種很好的積累。現將本學期的主要工作做個述職報告。本人本學期的工作主要有三個方面。

(1)是班幹部的培養。

(2)是培養學生的學習能力的修養

(3)培養學生素質的修養

一、班幹部的培養:

二年級是班幹隊伍的調建階級,那麼三年級應該是班乾的調整階段。是多下力氣抓好班幹部工作作風的培訓,如民主、公正、理智、冷靜,以身作則,批評與自我批評,培養班幹部獨方面主持日常工作的能力,使班幹部工作相互協調,做到各司其責,相互合作,反射總結交流,培養班幹部的分析,調整、表達、組織等能力。本半本學期的班幹部進行了一次調整,換了一些班幹部主要因為在班裏時間長了,有些學生對老幹部的管理只是一中表面的敷衍,內心不太服從,從背後對其產生敵意,而老師卻在管與不關的憂鬱狀態中工作,壓力過大效果也不好,另外換上新班幹也可使這些學生得到鍛鍊,並從中理解班幹部的工作,減緩學習牴觸的情緒。

二、通過教育、培養學生自主學習的能力。

(優秀生、中間型學生、後進生的教育)

每位學生都有自己的性格特點,有自己的理想興趣、愛好,這些都是十分寶貴的動力資源,班主任的任務也是使這些動力資源得到合理的發掘、健康地發展。

由於優秀學生的素質和他在班級的榜樣地位,因此班主任對他比較放心、信任、喜歡將一些要求較高的工作交給他的,但是如果把優秀生看成是一件已經完成的作品,那麼在他的發展中就會容易出現一些問題。如在二年級的時候,我班有個別優秀生學習非常刻苦,成績優異,可到了三年級,卻出現成績突然停頓不前,甚至大幅度下降的情況。糾其原因是學習方法出了問題,二年級需要記憶的東西多,三年級不但需要記憶而還要靈活應用,所以光靠死記硬背而導致的結果。還有一些優秀生擔任班幹部期間,心理壓力太大,影響了學習。這樣的問題如果不及時發現並紛紛解決,那會在他的發展過程中伏下隱蔽,導致教育失敗。所以在本期我經常與科任老師取得聯繫,時刻了解他們的學習情況,另外通過交談,聊天等途徑給予引導同時開展一些學習交流活動等。

中間型學生佔我班一半以上,對於中間型學生的教育,我採取各種途徑培養學生的素質。

1、提高自覺遵守各種校紀校規的意識。三年級學生大體上適應學校的各項要求和管理,但也有一部分學生對學校管理的理解產生偏差,經常找理由,鑽空子,相對這樣的情況,我即時進行耐心的引導和教育。

2、結合教學內容,提高學生的服務意識,積極參與互幫互助服務實踐活動。如幫助小一點的同學蒸飯和端飯、在勞動中幫助小同學等。

3、以種活動為契機,提高學生集聚能力,創新能力,組織能力,培養吃苦耐勞的精神,六.一節前的文娛活動的編排,黑板報的辦理。