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老幹部工作總結2022年7篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:4.86K

工作在告一段落後,職場人一定都養成了寫工作總結的好習慣,工作總結是每個職場人都必須要會寫的一種重要文件,以下是本站小編精心為您推薦的老幹部工作總結2022年7篇,供大家參考。

老幹部工作總結2022年7篇

老幹部工作總結2022年1

今年來,縣委老幹部局緊緊圍繞縣委、政府中心工作,按照中央和省、市委關於做好老幹部工作的部署要求,深入貫徹黨的xx屆xx全會和縣第十二次黨代會精神,以構建和諧社會為主線,凸現以人為本的工作理念,樹立“老幹部工作無小事”的觀念,真心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事、嚴把政策不推事,認真落實老幹部的政治、生活待遇,及時妥善地解決好老幹部反映的熱點、難點問題,有力地化解了社會矛盾,為改革、發展營造了一個穩定和諧的社會環境。

一、基本情況

全縣現有離休幹部128人,縣級退休幹部26人。離休幹部按享受的待遇劃分,副地級1人(易地安置),縣級35人,一般離休幹部92人;按參加革命時期劃分,抗日戰爭時期6人,解放戰爭時期122人;按所在單位性質劃分,行政機關56人,事業單位25人,企業47人。在離休幹部中,有黨員121人。全縣已建立老幹部黨支部39個,老幹部活動中心(室)45個。

二、主要成績

(一)圍繞“五個堅持”,全力落實老幹部生活待遇

1、堅持走訪慰問。春節前夕,老幹部局代表縣委、縣政府,組成四個慰問專班,分竹溪、十堰城區兩片對全縣168名離休、縣級退休和老幹部遺屬開展了春節走訪慰問活動,發放慰問金33600元,為老幹部送去了黨和政府的温暖。

2、堅持入院探望。隨着老幹部年齡增大,住院頻繁,老幹部局把探望、慰問住院老幹部納入重要工作日程,及時把縣委、政府對老同志的關心送進病房、送到家中。元至11月,先後到市太和醫院、縣人民醫院慰問、探望老幹部達48人次。

3、堅持保障到位。近幾年,隨着許多企業破產改制,離休幹部的醫療統籌成了老大難問題。為使“兩費”保障、財政支持機制落到實處,妥善解決困難企業離休幹部醫藥費統籌問題,縣委5月10日召開縣“四大家”聯席會,決定將23名破產改制企業離休幹部的醫藥統籌費納入縣財政負擔,保證了這部分老幹部刷卡就醫、吃藥住院兩不誤。目前,全縣128名離休幹部已全部進入醫保,參加了社會統籌。

4、堅持做好善後。今年來,先後有8名離休幹部因病逝世。為充分體現縣委對離休幹部的尊重和關心,老幹部局在進行慰問的同時,積極與老幹部原單位聯繫,仔細宣傳老幹部政策,協助處理善後事宜,及時化解家屬的疑慮與糾紛。

5、堅持協調督辦。把接待來信來訪工作作為保持黨員先進性和構建和諧竹溪結合起來,以此來檢驗幹部的工作作風、工作效率和工作水平。推行了幹部包片聯繫老幹部、來訪首問制度,實行誰接待誰督辦、誰分管誰負責的責任追究制。對領導批辦件及老幹部信訪件,做到及時辦理、回覆、反饋。今年先後調查、回覆了離休幹部杜安喜因家庭財產糾紛要求恢復土地使用權、離休幹部遺屬馬素娥要求落實公費醫療期間住院費,以及要求落實“五費”(電話費、取暖費、降温費、書刊費、洗理費)等關係到老幹部切身利益的來信來訪91件(次)。今年來,老幹部局管理服務的對象無集體、越級上訪事件發生,無人蔘加邪教組織,維護了社會穩定。4月,在丹江召開的全市老幹部信訪工作會上,我縣作為典型進行了交流發言,我們的經驗和作法被其他許多兄弟縣市予以借鑑;6月,老幹部局被縣委、政府授予“信訪工作先進單位”。

(二)做到“五個注重”,認真落實老幹部政治待遇

1、注重政治學習。除繼續堅持集體學習制度外,採取送學上門、座談討論等多種方式,擴大學習普及面。為使老幹部及時瞭解時事政治、政策法規,老幹部局先後集中組織他們學習了胡錦濤的“七一”講話、“八榮八恥”、xx屆xx全會等重要內容,並展開了討論。為保證學有資料,縣委組織部、老幹部局為所有縣級退休、離休幹部徵訂了《黨員生活》、《當代老年》350多份,為活動中心徵訂了三級黨報、《求實》雜誌和《中國老年報》、《老年文匯報》、《醫療健康》等各類報刊20餘種。

2、注重思想工作。為加強離退休幹部的思想政治工作,強化教育管理,老幹部局要求工作人員採取“四訪”,溝通與老幹部之間的感情,為老幹部工作注入活力。一是對有思想包袱的老幹部進行回訪,幫其更新觀念,解決其現實困難,想法設法解開他們的思想疙瘩;二是對身體狀況差,行動不便的老幹部進行走訪,幫助其克服學習上的困難,交心談心,及時把新的老幹部政策和縣委政府的重大決策向他們傳達;三是對身體較好的老幹部採取不定期查訪,督其積極參加政治學習,交流思想情況,瞭解思想動向和要求,做到老有所教,確保思想穩定;四是對事蹟突出的老幹部進行專訪,推出典型,發揮老幹部先鋒模範的激勵作用。今年5月,省市領導在竹溪檢查老幹部工作時,對這一作法給予了高度肯定。

3、注重工作效果。今年來,縣委老幹部局按照“規定動作不走樣,自選動作創特色”的工作思路,各項工作抓出了成效、抓出特色。5月10日,省老幹部工作檢查小組組長、省委老幹部局副局長袁順桃,市委老幹部局副局長薛志蓮等一行7人來竹溪檢查老幹部工作。檢查組在聽取了縣委、政府老幹部工作情況彙報,併到縣民政局、老幹部活動中心實地察看後,對竹溪在條件艱苦的情況下創造條件解決老幹部實際困難,使老幹部“兩個待遇”得到全面落實給予了高度讚譽,並從領導高度重視、老幹部工作納入了全縣綜合目標考核、離休幹部“兩費”保障工作措施得力、破產改制企業離休幹部醫療統籌全部納入財政負擔等六個方面給予了高度評價。

(三)突出“四個重點”,促使各項工作齊頭並進

1、突出陣地作用這個重點,豐富活動內容。除組織老幹部積極參加門球、書畫、書法等有益於身心健康的文化娛樂活動外,為滿足老幹部對健康知識的需求,老幹部局為所有縣級退休和離休幹部購買、印發了多種健康保健書刊、資料,向老幹部積極倡導健康、科學的生活方式。同時,我們依託活動中心這個載體,張貼反邪教宣傳畫,與縣電台、報社聯合開辦欄目,讓老幹部老有所學、老有所教,安享晚年。隨着各類活動日益增多,吸引了來自四面八方從各種崗位上退下來的老同志們到這裏活動健身、娛樂學習,活動中心也真正成了一個老幹部強身健體、歡度晚年的場所。

2、突出重陽敬老這個重點,營造工作氛圍。為隆重慶祝“九九”重陽敬老節和紀念紅軍長征勝利七十週年,縣委組織部、老幹部局聯合下文,要求各地各部門開展形式多樣的各種慶祝活動,弘揚尊老、敬老傳統美德。10月底,由老幹部局牽頭舉辦的奇石書畫展、老年門球賽相繼在老幹部活動中心開幕。市委老幹部局局長顧善蘭出席了奇石書畫展開幕式並作了講話,縣“四大家”領導以及社會各界、部分縣市區老幹部局負責人應邀出席了開幕式。99件奇石作品、79幅精品書畫充分展現出我縣廣大老幹部的良好精神風貌,表達出我縣廣大藝術愛好者和社會各界對老幹部們的崇高敬意和衷心祝福。奇石書畫展的成功舉辦在社會各界引起強烈反響,從而在全縣掀起了新一輪尊老、敬老高 潮。重陽節前夕,大部分鄉鎮和縣直各部門結合本地實際,先後開展了座談會、茶話會、情況通報會、健康體檢、文藝演出和組織老幹部外出參觀考察等豐富多彩的活動。通過一系列活動的開展,及時讓廣大老同志瞭解本地本部門經濟發展和各項社會事業取得的新成果、新進展,讓他們永葆“壯心不已”的革命本色,繼續發揚艱苦奮鬥的優良傳統,一如既往地關心和支持全縣“三個文明”建設。

3、突出載體建設這個重點,打造信息交流平台。為適應新形勢下老幹部工作的需要,創新老幹部工作方式,11月24日,竹溪縣老幹部工作網站正式開通,率先利用現代網絡傳媒工具在全市老幹部工作系統搭建了信息交流平台。網站主要以經驗交流、通報各地老幹部工作動態、宣傳老幹部政策法規、推出老幹部工作中湧現出的經驗典型等內容為重點,設立了機構概況、工作廣角、經驗交流、政策之窗、健康養生、夕陽風采、局長信箱、通知公告等欄目。通過網絡載體宣傳,全面介紹竹溪縣社會經濟建設及老幹部工作等方面情況,使各級各部門以及老幹部能及時、全面地瞭解黨的老幹部方針政策、工作動態、調研成果、先進典型、經驗、理論文章和文化、娛樂活動等有關信息,達到聯繫溝通、資源共享、促進發展的目的。自網站開通以來,點擊量已達2000多人次,在開展的網上調查活動中,評價網站為“好”的得票佔91.1%。

三、存在問題

1、改制破產企業離休幹部的待遇落實不夠到位。許多改制後的企業離休幹部反映,逢年過節、生病住院除了老幹部局,主管單位很少有人去慰問看望,管理服務未完全到位。

2、老幹部部分福利待遇不能夠全面落實。由於屬山區特困縣,財政拮据,部門經費緊張,老幹部福利待遇不能得到全面落實,如老幹部反映的電話費、書刊費各單位落實的參差不齊。

3、活動場所建設要加大力度。隨着退休隊伍的壯大,現有的活動場所已不能滿足老同志的需要,建設力度需進一步加大。

過去的一年,老幹部局認真貫徹縣委政府重要決策和省市老幹部工作會議精神,結合自己的實際,取得了一定的成績。在今後的工作中,將緊緊圍繞縣委縣政府中心工作,以求真務實的工作作風,克服困難,紮實工作,努力開創老幹部工作新局面。

老幹部工作總結2022年2

市殘聯老幹部工作在市委、市政府及市委老幹局的正確領導下,以科學發展觀為指導,按照《老幹部工作目標管理責任制》的要求,全面落實老幹部政治待遇和生活待遇,從政治上、生活上關心老幹部,使他們在安度晚年的同時,主動發揮餘熱,為我市殘疾人事業的發展獻計建言,為構建和諧社會起到積極作用。

一、加強領導,高度重視老幹部工作

我會現有退休老幹部4人,其中副縣級退休幹部1人。一年來,市殘聯主要領導和具體從事老幹部工作的同志以高度的責任感和使命感對待老幹部工作,思想上高度重視,工作上大力支持,行動上積極配合。殘聯辦公會議經常研究、討論老幹部工作,堅持領導聯繫老幹部制度,做到老幹部工作有人管、老幹部的事有人辦,並把做好退休幹部的管理工作納入辦公室考核的重要內容。

二、以豐富多彩的活動為載體,全面落實老幹部政治待遇

市殘聯機關黨支部組織老幹部與在職人員一起參加xx屆xx全會精神等政治理論的學習,把落實老幹部的政治待遇同老幹部思想政治工作結合起來。凡是市委組織部、老幹部局等組織老幹部參加的形式通報會、知識講座、保健知識座談會都積極通知老幹部們參加,讓老幹部能及時吸收新知識,接受新事物,併為退休副縣級幹部徵訂了《三峽日報》、《當代老年》等報刊雜誌。堅持重陽節、春節等重大節日慰問老幹部制度。通過召開民主生活會、座談會等形式,向老幹部們彙報半年或一年來的工作,讓老幹部暢所欲言,及時傾聽老幹部的意見和建議,認真做好老幹部的的思想政治工作,時時讓老幹部們時刻保持愉快的心情,時刻感受組織的關愛。

三、落實老幹部生活待遇,發揮老幹部作用

一是認真落實各級各項關於老幹部的生活待遇政策和規定。認真組織老幹部參加全面體檢,全年無“兩費”拖欠現象。

二是充分發揮老幹部作用。引導老幹部為我市殘疾人事業發展獻言獻計。

我會老幹部工作雖然取得一定的成績,但在實際工作中也還存在一些不足和問題:主要是信息調研工作有待加強。在今後的工作中,我們將以求真務實的工作作風,克服困難,紮實工作,努力將老幹部工作做得更好。

老幹部工作總結2022年3

20__年,我局圍繞離退休幹部工作要點,依據年初工作計劃,認真開展離退休幹部工作,積極落實離退休幹部政治、學習待遇,豐富離退休幹部們的精神文化生活,將離退休幹部工作落到實處,具體情況總結如下:

一、基本情況。

我局今年上半年新增退休幹部1人,減少1人(因病去世)。截至目前,我局共有離退休幹部42人,其中離休幹部1人,退休幹部41人。

二、主要工作及成效。

(一)認真落實老幹部政治待遇。

1、局領導高度重視我局老幹部工作,成立分管處室負責老幹部工作。年初圍繞省局離退休幹部工作要點,制定__市氣象局離退休幹部工作計劃,並將落實情況納入局年度目標考核;

2、我局離退休設有獨立支部,20__年結合離退休支部活動,定期開展按職級閲文、通報經濟政治和社會發展等重要情況等活動;給予離退休幹部黨支部書記300元/月的工作補貼;給離退休老幹部訂閲《__日報》、《中國老年報》、《__廣播電視報》、《銀潮》等報刊;每季度召開一次老幹部座談會,邀請老幹部代表參加政治理論學習並通報部門內部重要會議內容。

3、加強離退休幹部黨員教育管理。20__年,結合xx大召開學習宣傳要求,組織離退休黨員進行專題學習。及時向離退休幹部傳達黨和國家、中國氣象局、省局以及地方政府有關重要文件和會議精神。

(二)完善落實老幹部生活待遇。

1、為更好的服務離退休幹部,繼續安排局財務核算中心每月一次派專人到老幹部活動中心集中辦理醫藥費、老年大學學費等費用的現場報銷,徹底解決了老同志報銷費用出行不便問題。

2、落實在職聯繫老幹部制度,安排在職專人與老幹部定期聯繫溝通,及時聽取老幹部的要求,及時解決他們的實際困難。

3、繼續做好離退休幹部支部活動、老年大學學習、重病慰問、重陽節活動等經費的保障,同時,嚴格執行有關規定,做到不超支、不濫用。今年,局領導親自帶頭,走訪慰問重病離退休老同志2人,春節慰問離退休幹部5人。

4、根據需求,專設離退休幹部活動場所,內設閲覽室、棋牌室、乒乓球室等,方便了離退休幹部活動日常活動。

20__年,我局離退休幹部工作取得了一定的成效,但仍存在不足之處,需要進一步健全走訪慰問制度,探索社會化服務管理模式。同時,要把落實離退休幹部管理機制和加強離退休幹部工作部門人才培養工作相結合,確保離退休幹部工作的長效開展。

老幹部工作總結2022年4

__年我們__退休黨支部,在中心黨總支的正確領導下,以創先爭優為內容;以學習、貫徹落實黨的__為大重點;以全心全意為人民服務為宗旨;堅持求真務實的工作作風,圓滿地完成了各項工作任務。具體工作總結匯報如下:

一、加強支部班子建設抓好各項基礎工作

1、首先抓支部班子建設。按照中心總支的安排和要求,根據我們支部的具體情況,今年又重新做了具體的組織分工,由支部書記邵明宇負責抓全面,並主抓財務和基礎工作;組織委員張俊霞負責抓黨建和競賽;宣傳委員劉敏負責抓學習和文體活動。工作上我們力求有分工有合作有側重,形成合力。大家心往一處想勁往一處使,使每一項工作都能按計劃要求圓滿完成。

2、抓好基礎工作。在抓基礎工作方面,我們做到了:年初有計劃,活動有記錄,年終有總結做到支部手冊記錄真實、詳細、完整。

3、抓好網絡建設。今年我們支部把這項工作當做一項重要工作來抓,專門責成支部委員張俊霞具體負責。我們按照中心中心總支的要求,及時的把支部工作計劃、各項活動情況、以及年終總結等,都通網絡的形式展現出來,讓上級黨組織和廣大羣眾都能及時瞭解我們支部的各項活動情況。

4、管好用好活動經費。我們始終堅持三人審批制度,做到了每一筆開支都經過支委會研究決,合理分配和使用經費,並定期向羣眾公示,增加透明度,讓羣眾滿意。

二、堅持組織生活制度抓好__大的學習

1、全年共組織黨員活動七次。其中組織學習五次,重點學習了黨的__大相關文獻,學習了__和__的講話,進行黨課輔導一次。組織兩次黨員户外活動,一是組織黨員參加國際淨月旅遊節,去淨月公園遊園;二是去南湖公園,在解放紀念碑前重温入黨誓詞。

2、開好__生活會。今年我們__生活會的主要內容,是圍繞支部的圓夢計劃展開的。中國夢就是人民的夢,我們支部的夢就是讓我們的退休職工都能感受到黨組織的温暖和關懷。那麼,在圓夢過程中,我們都做了哪些工作,還有那些沒做好,就是我們__生活會的主要議題。為此,我們對前九個月的工作進行了認真的梳理,充分的肯定了工作上的成績,同時也找出了工作中的不足,進行了批評和自我批評,我們感到在關心老幹部方面,做的還不夠細緻,對今年以來沒能來參加活動的老同志的情況,有的掌握的還不夠清楚,存在盲點。對此我們決定立即着手,把這些人的情況逐個的摸清,該走訪的走訪,該慰問的慰問,該打電話的就打電話,絕不落下一個人。到十月末之前,這些工作我們都已經完成了。

3、在支部內開展“爭先創優”競賽活動,按照中心黨總支的四好黨員的標準,根據全年支部各項學習和活動情況的考核,我們評選出一個先進黨小組、四名優秀黨員和六名學習積極分子。

三、積極開展各項活動活躍老幹部的文化生活

1、按照管理中心全年的活動安排要求,組織好全員集體活動。今年,我們支部共組織兩次全員職工的集體活動。一次是中心組織的御花園徒步健身活動,一次是七支部聯合組織的南湖遊園活動。兩次活動都搞得非常好,每次中心都給大家發放了礦泉水,支部都給每人發放了紀念品,並給大家拍照留念。大家都以愉悦的心情參加了活動。

2、積極支持中心組織的各項娛樂活動,大力宣傳和鼓勵退休職工積極參加各項活動。今年我們支部共有34人蔘加9個專業班的活動,其中還有三人在專業班擔任班長,負責組織管理工作。

老幹部工作總結2022年5

__年__縣林業局老年協會工作按照年初確定的“以黨的xx大會議精神為指針、加強黨的建設、充分發揮黨支部戰鬥堡壘和黨員的模範帶頭作用”,全面推進老年協會、老年體協和關心下一代工作。按照“五個老有”提供優質服務的指導思想總體要求,在縣林業局黨組的正確領導和指導下、在縣涉老部門的指導和關懷下,經全體黨員和會員的共同努力,圓滿完成了各項工作任務並取得顯著成效。

一、思想政治工作和關心下一代工作取得了顯著成效。舉辦學習憲法知識專題講座。通過學習,進一步理解了憲法作為國家的根本大 法,是治國安邦的總章程,是黨和人民意志的集體體現,具有的法律地位等內容。__年清明節組織老黨員和老幹部青年100多名到汪清縣革命烈士陵園參加祭掃活動。定期不定期組織老年協會人員學習了《延邊州老年人權益保障條例》,老年人權益保障觀念進一步得到增強。幫助留守學生和生活困難學生度過難關做出了貢獻,組織會員及“五老人員”、汪清縣博文輔導中心留守兒童及單親家庭學生到“全國關心下一代黨史國史教育基地”的小汪清“東滿特委抗日根據地遺址”舉辦了抗聯歷史教育,並給學生們送去慰問金並在“教育基地”綠化帶進行了除草,為“教育基地”綠化環境和建設作出貢獻。

二、宣傳工作進一步提升。積極開展爭先創優活動、參加好人團隊評比、積極宣傳報道老年協會的各項活動。__年,汪清縣林業局老年協會湧現出了全世男、林虎哲、樸範澤等十名優秀會員,被汪清縣委、文明辦評為“汪清好人”的愛心團隊,__年上半年被延邊朝鮮族自治州評為“延邊好人”愛心團隊,離退休老幹部黨支部被評為“全省離退休幹部好支部”,實現了省、州、縣榜上有名,積極參加縣裏組織的柔力球比賽,慶祝建黨97週年紅歌大賽等活動並取得了不錯的成績,通過報紙、汪清電視台、汪清縣林業局微信公眾號等傳統、新媒體積極宣傳好老年協會開展的各項活動,__年報刊投稿刊登15篇。參加了縣委宣傳部舉辦的改革開放40週年圖片展,深受了思想教育。

三、不斷提高老年協會規範化建設和隊伍建設。黨支部調換一名支委,12名理事調整為9名,新增加會員5名,新增加門球隊員5名,為協會增添了新鮮力量。投資6萬元完成了活動室修繕改造項目。汪清縣老年協會的13名理事對汪清縣林業局老年協會工作進行了調研,收到了汪清縣老年協會的肯定和好評。

老幹部工作總結2022年6

近年來,我鎮機關離退休幹部黨支部在鎮黨委、縣委老幹部局堅強領導和關心指導下,認真按照黨委、老幹部局工作部署,積極組織廣大黨員幹部發揮餘熱,增添正能量,為改革發展、扶貧攻堅、促進和諧穩定起了積極作用,曾被評為鎮、縣、市“五個好”黨支部,20__年獲得全縣黨建標準化示範建設先進單位。現將20__年的主要工作總結報告如下:

一、基本情況

炎劉鎮機關離退休幹部黨支部現有黨員71名,佔離退休人員的93%,這一支部有六個特點:1.職級高:科級以上黨員35人;2.結構廣:分別來自軍轉幹、教改政、財政所和農業六站共計42人;3.居住散:外居杭州、廣東、合肥、六安、鳳台、壽縣計41人;4.年齡大:70-79週歲有31人,80-89週歲有8人,90週歲以上有1人;5.患病多:腫瘤病7人,心臟病上支架5人,二型糖尿病2人,三級高血壓11人;6.空巢多:單居、空巢計10人,現有老幹部遺孀20人。

二、主要工作

一年來,注重抓了以下六個方面的工作。

(一)注重抓班子建設。一是組織機構落實,20__年完成支部換屆,支委由11人減為7人;年齡由82歲降為75歲。二是工作人員落實,設支部書記1人、副書記2人、委員4人,分工組織、宣傳、紀檢、會計;堅持上班簽到制,5名支委兼任5個黨小組長,引領、監督全體黨員共同學習、提高過組織生活、發揮餘熱的作用。三是工作補助落實,鎮黨委每年發給支部書記、副書記和委員4800元、2400元的補貼,以鼓勵老同志抓好支部建設、做好老幹部工作、服務於黨和政府中心、大局,再接再厲。

(二)注重抓陣地建設。20__年黨委將原鎮政府二樓全面改建成老幹部黨支部辦公場所:黨員活動室、檔案室、會議室、辦公室和老幹部活動中心、老年大學,併為支部送上黨旗、黨徽、桌椅、文件櫃等;黨委每年全額返還支部上繳黨費,去年又爭取市委組織部從補繳黨費中獎勵2000元,基本上解決了辦公場所、經費緊張的問題。

(三)注重抓服務受理。習總書記指出:“要用心用情做好老幹部工作”。近幾年,我們一直堅持為老同志開展“六代理服務”即代理申辦救助報告、代理填報就診、購藥定點醫院、代理到家核對養老金簽字手續、代理訂刊送報、代理申報“慢病材料”、代理辦老年人優待證書、為行動不方便的老黨員到户代收黨費,積極引領老同志投身到脱貧攻堅、新農村建設,黨的中心發餘熱、做貢獻。一是自主捐資助困,兩年來,老幹部、老黨員捐款6000多元,捐衣240多件為,為200多貧困老人投保“銀齡安康”和救助特困户等;參與黨委中心工作,__年6月黨委訪問一名支部負責人為炎劉街道兩委換屆觀察員歷時一個多月;三是參與園區建設,黨委曾組織幾次老幹部到園區調研,為園區建設和農村“_”建言獻策60多條,調處糾紛20多起。

三、今後意見

我們的工作雖然取得一些成就,但與黨委、縣委老幹部局的要求還有差距、參與中心,發揮餘熱還不力,服務好老幹部,為老同志辦實事、做好事、解難題還不多,開展各項學教活動,堅持“三會一課”制度還不到位。今後我們要以黨的xx大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,,紮實工作,為開創我鎮離退休黨支部工作再上新台階,為建設美好家鄉炎劉作出新貢獻。

老幹部工作總結2022年7

20XX年,在市局黨組的正確領導下,老幹部工作堅持“三個代表”重要思想和黨的xx屆xx全會精神為指導,認真貫徹全市系統會議精神,堅持從我局實際出發和老幹部高齡化的實際出發,以高度的政治責任感,充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老幹部,正確處理老幹部與人事業務工作的關係,推動了老幹部工作開展,在為老幹部服務和管理工作上取得了新的成績,使老幹部老有所養、老有所學、老有所樂、老有所為,促進了工商事業發展,保持了工商系統穩定。現總結如下:

一、積極宣傳,營造良好的尊老重老氛圍。

尊老重老,是中華民族的傳統美德。我局現在被評為省級先進單位,市級五優機關、黨風廉政建設先進單位、打假先進單位等等,其中浸透着老幹部的心血和汗水,因此可以説沒有老同志的努力奮鬥,就沒有我局現在的輝煌。為此,我局利用一切機會,宣傳尊老重老的重大意義,使大家認識到尊重愛護老同志的今天,也就是尊重愛護我們自己的明天,使全體幹部職工形成尊老敬老、養老愛老的自覺行動,從而為老同志真正做到老有所為,老有所養,老有所樂奠定了良好的思想基矗

二、政治上關心,使老同志在精神上有所寄託。

市局利用春節茶話會、舉辦書法比賽等形式召開老幹部座談會,肯定老幹部所做的貢獻,徵求他們對我局工作的意見和建議,鼓勵他們人退休,思想不能退休,在鍛鍊好自己身體的同時,充分發揮自己的特長,為工商工作做些力所能及的工作。

1、加強老幹部的政治學習。在市局黨委的統一領導下,認真貫徹******同志關於“多從政治上關心老同志”的指示精神,以夕陽紅支部為單位,結合“保持共產黨員先進性教育活動”,堅持離退休幹部每月一次政治學習和組織生活制度,組織引導老同志深入學習“三個代表”重要思想,學習黨的xx屆xx全會精神,使老同志深刻理解“三個代表”重要思想的科學內涵和精神實質,把思想和行動進一步統一到xx大精神和中央的重大決策部署上來。老幹科及時向老幹部傳達上級會議精神,使老幹部進一步瞭解了工商事業發展的情況。為了保證老幹部能及時瞭解國內外的形勢,在市委先進辦購買相關書籍,提供給夕陽紅黨支部學習,參加人數80餘人次。

2、加強離休幹部黨支部建設的工作力度。根據離休幹部“雙高期”的特點,在原有老幹科管理的基礎上,實行了機關科室分解包保責任制度,這些科室的同志除了完成自己的本職工作外,對一些長期不能來校參加學習的老幹部,做好有關服務工作,確保了這些老幹部的學習,傳遞與通報市局情況,與老同志一起學習交流,加深了了解,增進了感情,深受老同志的。

3、舉辦了一期老幹部參加的書法比賽活動。組織全市系統的老幹部參加書法比賽活動,共收到老幹部的書法作品36件,在市局二樓多媒體會議室展出,機關和基層單位負責進行了參觀,並評出了一、二、三獎,頒發獎品和證書,豐富了老幹部的業餘生活。

4、舉辦了一期有老幹部參加的慶“七一”專刊。以保持共產黨員先進性為主題,組織老幹部參加的書畫、楹聯、攝影、詩歌、散文等文學作品,出了一期慶“七一”專刊,歌頌黨的豐功偉績,慶祝中國共產黨84華誕。

三、生活上幫助,使老同志在物質上有所依靠。

我們嚴格落實老幹部的調資工作,嚴格按照省局關於對老幹部的.增資工作,堅持落實工資標準,從不拖欠老幹部的一分退休錢,保證老幹部的退休金每月按時發放到他們手中。我們堅持一年一次新年春節期間慰問老同志,把節日禮品或禮金送到老同志手上。平時估好對老同志在諸如工資和公費醫療等方面的疑問給予耐心解釋工作。對長病的老同志做到及時探望,對因病去世的同志前往慰問家屬並協助料理後事,在生活上幫助他們,使老同志在物質上有依靠。我們優先解決老幹部的藥費問題,和財務科一起幫助老幹部急事急辦,不讓老幹部跑冤枉路,少讓老幹部跑幾次,做好老幹部的勤務員,受到了老幹部的好評。

四、工作上支持,使老同志真正體會到大家庭的温暖。

幫助支持老同志、發揮特長,使他們真正做到老有所為,是我們義不容辭的責任。退休幹部張××老同志愛好書法、對聯,每逢單位搞書畫展,他每次都積極參加。退休幹部秦××同志喜愛跳舞,並舉辦了拉丁舞和交誼舞培訓班,每逢單位開展一些公益活動,如春節茶話會等,他都組織培訓的小朋友參加,他組織表演的節目,深受人們的。老同志在參加活動的同時,也體會到了我局這個大家庭的温暖。

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