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校本工作總結推薦7篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.99W

每個人在現代社會中都想實現自己的價值,那就要絞盡腦汁寫一寫工作總結,要想讓更多人認可我們的工作,必須要學會將相關的工作總結寫好,下面是本站小編為您分享的校本工作總結推薦7篇,感謝您的參閲。

校本工作總結推薦7篇

校本工作總結篇1

校本研修是一種融學習、工作和教研於一體的學校性活動和教師行為。校本研修就是為了改進學校的教育教學,提高學校的教育教學質量,從學校的實際出發,依託學校自身的資源優勢、特色進行的教育教學研究。為了改進

學方法,提高教學效益,同時為了提高教師的專業技術水平和能力,我校採取了集中研修與教師自主學習相結合方式進行了校本研修活動,回顧一年來的研修活動,我覺得有受益匪淺。現總結如下:

一、 按時參與校本研修活動,積極反思和發言。

積極參加學校的研修活動是教師專業素質形成和提高的必由之路,是未來教師職業的基本生活方式。為此在校本研修活動中我認真聆聽別人的觀點,做好聽課筆記,在交互中學習,在交互中不斷充實自己,提高自己的理論素養。積極反思自己的教學方法,吸取別人的優點和好的做法,提出自己的見解,從而提高自己的課堂教學水平。

二、 促使自己不斷更新教學觀念,勤學教學理論

在傳統的教學中,教學觀是傳道、授業與解惑。教學就是教師對學生單向培養學生只能跟着教師走,複製教師所講的內容。學生先教後學,教多少,學多少,怎麼教怎麼學,不教不學,使學生喪失了創造力。整個課堂沉悶壓鬱,使教走向其反面,最終遏制學的力量,教師越教、學生越不愛學。因此改變傳統的課堂模式已成了當今社會發展的需要。因此只有教師的教學觀念得到轉變,他的教學行為才能得到轉變,只有教學行為的改變,才能改變學生單一的學習方式。教學活動不僅要重視學生學習的結果,更應注重師生共同探究新知識的過程,重視學生學習的經歷和經驗,關注學生體驗、感悟和實踐的過程,因此我們必須不斷更新教學觀念,勤學理論,不斷地敢於否定自我,推陳出新,敢於丟棄我們以前長期積累下來認為行之有效的成功經驗進行再創造再探索。校本教研有助於我們更好的發掘教師身邊的資源,引導我們研究和學習同伴的經驗,實現教師的自主學習和自主發展。

當然,由於種種原因,在校本研修過程還存在這樣或那樣的困惑和問題,但我們相信,只要我們不懈努力,這些問題都會解決。

校本工作總結篇2

光陰荏苒,瞬間一年的校本研修到了尾聲,回顧本學期的校本研究過程,深感受益匪淺,有許多值得珍惜的地方,有些忙碌,但更有收穫,現將其總結如下:

一、聽課方面:

本學期間我能按校要求,自覺聽課,完成聽課任務。每聽一節課自己都感到每個老師都有很多優秀可取的地方,在課堂中我想到了他們課前備課認真情景;看到了他們沉着冷靜、靈活應變的處理課堂的生成處;還看到了他們在課堂上的激情洋溢、和藹可親;同時也看到了他們豐富的授課經驗。那時那刻,向他們學習的敬意油然而生,並且也勉勵自己不斷進步,同時也能開誠佈公的把自己觀點説出來與大家談討達成共識。

二、教學方面:

在校本研修中,我自覺上好每堂課。在上課前,我能抓住教材的主線來展開思維進行編寫因地制宜的教學設計,做好課前準備;在上課中,我能從容自信的組織課堂,沉着冷靜、靈活應變的處理課堂的預設之外的生成處,並不斷的揣摩在課堂中怎樣使用激勵語言、怎樣形成課堂積極向上學習氛圍等;我還始終堅持新的課程理念,注重“以學生的發展為中心”,提倡學生自主學習、探究學習、合作學習;同時注重學習方法的指導,讓他學會科學的獲取知識方法,促進學生身心全面發展,課堂上注重師生之間“相互溝通、相互交流、相互協作”,學生能説的師不説,學生能做的學生做。

三、在研討方面

在研討中,能以教學中存在的問題為核心,積極主動提出問題,展開研討。在研討中不僅説出自己的觀點,而且還努力圍繞共同關心的問題進行對話,不斷對提出問題進行質疑、反思,自己的困惑得到了解答,從中也得到了收穫。

四、自學方面:

在這段時間除了研讀教育書籍,我還找來了有關課程改革、優秀課堂教學方面的書,學習到了許多新知識,充實了自己的頭腦。

五、反思方面

在校本研修這段時間,新課程的實施,使教師在教育教學工作面臨着許多新情況,學生在不斷變化着,教育理念在發展着,課程設計在改革着,教學方法在創新着,教育技術在改進着,如何進一步推進課程改革,如何使自己儘快適應新課程改革,都給我們帶來了思考。素質的提高從何而來?從學習中來,從實踐中來,從反思中來。為此,我在備課前,反思同伴自己以前的做法,加以總結、借鑑;課堂教學中,在關注學生學的同時,也關注自己的教學方法和教學效果;在課後,對整個課堂教學加以回顧,找出自己的優點和存在的不足。使自己自覺地將自我反思與行為改進相結合,促進教育教學能力的提高。

總之,校本研修中,在學校的組織指導下,能主動參與學校的各項研修活動,在專家引領同伴互助下,也使我的教學理念不斷更新,使我的知識不斷豐富,教學能力不斷提高,管理能力不斷增強。教師教的輕鬆,學生學的愉快,成績令人滿意。我將在今後的工作中不斷努力,從實際出發,取長補短,不斷養成自我學習、自我反思的習慣,一如既往地主動參與校本研修,提高自身教育修養和業務水平,力爭做一名適應時代要求的人民教師。

校本工作總結篇3

7月15日至7月28日,我校開展了為期十五天的暑期校本培訓。在本次校本培訓中,校長為我們解讀了各類教育教學法規,並請梅主任在個人網頁、博客、課件製作等方應對我們進行了系統的培訓,力求使我們在師德素養和教育教學業務本事方面有所提高。十多天的培訓不僅僅資料十分豐富,培訓形式也是多種多樣,有作報告、經驗交流、討論等多種形式。異常是對於我這樣一個從教剛剛兩年的新教師來説,具有很強的教育性,讓我從這次培訓中學到了不少東西。以下是我對本次校本培訓的一點體會:

一、學習理論,提高自我的理論水平

培訓初,張校就帶領我們學習了《義務教育法》、《教師法》、《教育法》及《中國小教師職業道德規範》等相關法律法規。教師們集中在一齊,系統地學習了理論知識。每位教師都認真撰寫了學習心得,從中獲益匪淺。另外,學校還制定了學習篇目,教師們分學科學習了《新課程標準》,學好後組織教師交流。教師們在學習中反思,在反思中實踐,從而來提高自我的理論知識。

另外,梅主任在個人網頁、博客、課件製作等方應對我們也進行了系統的培訓。此刻,我也創立了自我的個人博客、網頁,今後我會將自我的教學感言及時地撰寫到博客中,從來不斷地來充實自我。我也會多利用多媒體課件穿插到教學中,從而使課堂更豐富,學生學得更開心。

二、學會反思

蘇霍姆林斯基曾説過:“僅有善於分析自我工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師。”波斯納也説過:“沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多隻能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入地思考,那麼他的教學水平的發展將大受限制,甚至有所滑坡。”在以前的工作中,我雖然有過反思,但從來沒有正規地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦裏想想就過了。在以後的工作中,我必須並且必須要學會總結反思,以逐步提高自我的教學水平。

三、做好班隊工作

在“愛生模範”候選人競選演講中,我深刻地瞭解到班主任工作的酸甜苦辣,體會到他們對學生的那份無微不至的愛。在學習中,她們不讓一個學生掉隊。異常是後進生,她們騰出自我的休息時間,為孩子們補缺補漏。在生活上,她們更是無微不至地關心着每個學生。對於那些留守兒童、,她們就像父母一樣,時刻對孩子們問寒問暖,讓孩子們處處感受到學校大家庭的温暖。我剛走上教師講台不久,我想如果我能多多向這些優秀教師學習、請教班主任經驗,真誠地去對待關心每一個孩子。那我相信孩子們會更幸福。

孩子們是明天的期望,而我們教師則是托起期望的人。他們的成功便是我們的成功,凝結着我們努力的汗水。他們是我們生命的延續,完成我們未能完成的願望。在教師這條道路上,教育工作任重而道遠,但我也相信在這片天空裏,我們只要經過反覆地學習、研究和領悟,定能綻放出自我絢爛的生命之花。

隨着新課程改革全面展開,我校始終把校本教研工作置於課改工作的首位,並將工作的目標定位在"建立一支主動學習課改,積極研究課改,大膽實踐課改的教師隊伍"之上。我們重點做了以下工作:

一、落實三級校本教研製度

校級教研

學校組織並確定研究內容,全體教師共同參與的教學研究活動。如:教學年會、論文交流、教研論壇、專題講座、專家報告、基本功考核。

b、分學科大組教研。

分管各學科的主任組織並確立教研內容,各學科教師分別參與的教學研究活動,按慣例分為:語文大組、數學大組、外語大組、科任大組。教研內容如:教學分析、課例展示、專題研究、經驗交流、教學工作階段小結。

分年級(學科)組內教研

由各學科(年級)組長組織並確定教研內容,組內教師共同參與的教學研究活動。如:集體備課、説課、聽課、評課,隨機生成教學問題的研討、個案分析。

以三級教研製度為依託我校廣泛開展了各項校本教研活動:首先是"問題的研究",各學科組長負責及時將問題整理彙總,作為組內教研的內容,並將研究結果以教研記錄的形式反饋到主管主任處。針對組內教研的問題,主管主任應選擇關鍵的帶有共性的熱點問題,在分學科的大組教研中做專題研討,如果此問題存在各學科普遍性特徵,須及時解決的應組織全校的教研活動。

其次是"課的研究",課的研究始終作為我校教學研究的中心活動,包括教師的備課、説課、聽課、評課的全過程的研究,其中教師的備課和説課作為組內教研活動的重點,要求一週一主講,組內做出學期説課計劃。教師的上課、聽課採用三級課教研模式,即組內隨堂課,校內點將課,學校的集中展示課。三級課的組織、管理、聽課時間範圍均有明確規定,如:點將課由學科分管主任按授課進度點出課題並明確上課時間,學科組內全體教師聽課、評課。學期內由各學科分管主任對教學現狀進行分析,對典型的課進行專題分析和指導。

最後是"課題的研究",我校在區教科室的支持和幫助下承擔了多項國家級、市級重點課題的研究工作,其中,《中國小藝術課程的研究與實驗》、《中國小勞動與技術教育實施方案的研究與實驗》、《國小數學與多媒體整合的研究》、《國小體育課程與現代信息技術整合的研究》、《國小語文低段課堂教學方式的研究》等課題都是與各學科教學密切相關。目前,我們正嚴格按照課題實驗方案,完成以上課題研究工作,並作為校本教學研究工作的重點任務加以落實。

二、重視教師個人學習和反思:

教師要形成讀書學習與反思的習慣,增強研究意識,以研究者的眼光審視分析和解決自己教學實踐中遇到的真實問題,克服被動性、盲目性;把日常教學工作與教學研究融為一體形成一種新的教師職業合理方式,促進教師職業道德與專業水平的提高,本着以上宗旨,學校具體做法如下:

觀念是教育教學活動中最首位的。觀念是行動的靈魂,一切先進的教學改革都是從新的教育觀念中生髮出來的,確立新的教育觀念,是課程改革的首要任務。因此,在校本培訓中我們把打造新課改理念放在了學校課程改革實驗的首要位置。

在教師學習新課改的思想和理念過程中,我們採用資料學習,音像觀摩,學者講座,研討沙龍,參觀學訪,知識考核等多種形式,使教師對新課程產生思想、觀念情感上的接受或認同。新理念只有在實踐中才能被廣大教師所理解。教學中"實踐——反思——研究——再實踐——再反思——再研究——直至昇華"的模式,應是校本培訓中打造新理念的有效方法。

新課改提出:教師自己就應該是一個研究者,這意味着,教師在教學過程中要以研究者的心態置身於教學情境之中,以研究者的眼光審視分析教學理論與教學實踐中的各種問題,並對自身行為進行反思。做為管理者,就要善於創設一個良好的環境,鼓勵教師進行有益的交流和思維碰撞,對出現的問題進行探究,對積累的經驗進行總結,在這種交流和碰撞中,形成研究。我們分學科確立了多項教學研究實驗課題,使教師的學習目的性和研究性更強。我們還積極倡導教師通過對新課改的學習完成課改隨感,心得等寫作,及時總結成果,組織"新課改論壇"等活動營造課改的氛圍,我校還充分發揮計算機網絡的優勢,為教師創設網絡化學習的環境。在生動具體的課改實踐背景下,我校在校本培訓中提出"教師要不斷反思自己,不斷昇華自己,努力把新思想,新理念內化為自己的信念,並轉化為鮮活的,富有創意和個性的教學操作。推出課改實驗課,讓教師及時交流研究新課改的成果。進行"走進新課堂"教育教學個案分析考核,引領教師對新課程做更多的理性思考。

三、積極爭取專家的支持與指導

以校為本的教學研究還應有專業研究人員的參與,學校要積極主動的爭取他們的支持和指導。聘請專家參與學校的校本教學研究,可以有效的提高教師的教學理論水平,豐富教師的教學實踐經驗,為廣大一線教師提供最前沿、最優秀的教學範例。聘請專業研究人員參與學校校本教學研究,可以充分發揮他們的專業引領作用,為學校和教師提供切實有效的幫助,在改革實踐中不斷提高自己。

為此,我校採取"請進來,走出去"的方式,首先,聘請眾多教育教學專家到校"傳經"。已經被我校聘為教育教學顧問的專家有:靳家彥、侯秉琛、王曉龍、張樹林、郜彬如、苟辛生等。另外,我們支持和鼓勵教師走出去"拜師求藝",有意識的引導教師多與各學科教研員交流,學習,虛心求教,不斷提高自己的教育教學水平。今後,我校所舉行各級各類教育教學研究活動都力爭邀請專家蒞臨指導,以利於我們不斷提高校本教學研究工作水平。

四、以嶄新的教師評價,鼓勵教師專業成長和教學水平提高。

在新課改中做為教學過程中重要的一環,教學評價也應建立起一種促進教師學生共同發展為目標的評價新模式。

我們認為:新的對教師評價模式,要以事業心、責任感為核心,引導教師結創新精神和探索能力的偏愛和關注,新模式應強調教師評價的建設性和激勵性,尤其重視教師的自我評價。因此,我校將"建立以教師自評為核心的教師評價"做為新課改一項重要任務。

首先,在評價內容上,我校廢除了單一以學生成績決定教師優劣的傳統做法,提倡多元結合、綜合評定。我們認為:評價教師教學質量應該包括評價課堂上教師的教學觀念、情感態度、教學方法、教學過程、各種教學多媒體的合理應用,以及教師在課上給學生自主創新的空間和時間。教師應用教材及評價學生的能力等等。總之,我們認為評價應體現強烈的課堂時效觀,追求每一節課的最大效能。

其次,評價方式提倡多樣化。我校採用"自評為核心、他評為輔助、外評為參考、校評為標尺"的方法。對教師的教學質量評價做到:自評與他評相結合,以自評為主;組評(教研組)與校評(校行政)相結合,以校評為主;內評與外評(家長)相結合,以內評為主;平時過程性評價與學期終結性評價相結合,以平時過性評價為主。

在評價的具體操作過程中,從手段上我們為教師提供了自查量表和自我分析表;在機遇上學校盡一切可能為教師提供展示自身教學能力的展示機會;在物質上為教師日常教學提供攝錄器材,及時修正教學中的不足;在管理上學校為教師建立個人教學檔案,以便教師及時修正自我,完善自我。

做為自評的補充與修正,我們將教師自評的結果與他評、外評相結合,使評價更全面、更科學。為了更好的讓家長參與對教師的評價,我校重新修改了家委會章程,將參與教師評價寫入其中。還採取問卷、開放日等活動,收集家長對教師評價的意見;為了更好的讓學生參與對教師的評價開展了學生為老師寫評語活動,並及時總結點評反饋給老師;為了更好的讓教師參與評價,我們定期舉行學科組內的教學研究課,由被評教師説課、做課,其他教師給予評價。在日常教學管理中,校長和主任通過檢查教師的教學資料,觀察教師課堂教學等方式完善對教師的評價。

再者,結合評價結果對教師進行激勵和表彰。對於教師評價的結果應視其為教師發展的新起點,誠懇的幫助教師制定改進計劃,使評價真正成為促進教師發展的動力。學校針對評價的結果推出"七優工程",並在此基礎上推行各學科首席教師制,激勵和表彰教師不斷在教學上有所創新和突破。

嶄新的評價體系實施增強了教學管理民主性、科學性。更增進了教學的管理者和教師、家長和教師、學生和教師的親合力,體現了以人為本的教學管理理念。

總之,課程改革任重道遠。教師則是課改成敗的關鍵,因此以新課程的理念為指導,對學校的校本教研工作長抓不懈,才能為課改提供堅實的基礎和有力的保障。

校本工作總結篇4

一學期的時間在緊張而又忙碌、愉快而又充實的工作中轉瞬即逝。本學期,我校一切以學生的成長為出發點,轉變教育觀念,深化課堂教學改革,加強教學常規管理,提高教學質量。依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現總結如下:

一、領導重視,目標明確

學校領導對教師的校本培訓工作非常重視,始終把培養建設一支高素質的教師隊伍作為重點和中心工作來抓,提出了建設高素質的教師隊伍,走科研興校之路的辦學思路。成立了以校長為組長的校本培訓領導小組,吸收學校務實能幹的骨幹教師為成員。並制定了切實可行的計劃,制定了總體目標,不僅要求廣大教師努力發展成為一支師德高尚、素質精良、結構合理、充滿活力,能夠適應新時期素質教育需要的反思型、科研型的教師隊伍;還結合本校實際,加強了教研活動的開展,提高教師的教育教學能力和研究能力,提高全體教師的創新意識和自我發展能力,達到教師整體素質與學校綜合辦學水平同步提高的目的。

二、加強領導,完善組織機構

學校成立了校本培訓工作領導小組,明確分工,落實責任。

校本培訓領導小組(由校長室、教務處、教師代表組成):

組長:吳雙芝

副組長:梅曉燕、鄭隆興

成員:林淑招、闕曉輝、劉星星

領導小組的主要職責是:瞭解學校教師教育教學水平實際現狀;明確學校教師隊伍建設發展目標;制訂校本培訓整體方案;落實校本培訓具體活動;評估教師參加校本培訓的實際效果。

1.校長是校本培訓第一負責人,宏觀調控和檢查指導方案的落實情況,定期組織領導小組成員彙總情況,研究改進措施。

2.副組長是校本培訓的具體負責人,負責方案的制定和修改工作並組織和協調培訓方案的落實;組織考核工作,整理存收檔案資料,每學年做一次工作總結。

三、科學制訂培訓計劃

xxxx年秋季開學前,學校就根據教師隊伍的實際情況及隊伍建設目標,制定了年度培訓計劃,將集中培訓、培研結合和個人自學三方面有機結合起來,擬定每學期全校集中專題培訓至少3次,教研組內每週一次業務學習。教研工作與校本培訓有機融合,培訓計劃將公開課、專題研討會、理論學習等全部納入其中。此外,學校加強了對青年教師教學能力和教育行為的培養,開展了教學實踐和技能培訓,每學期舉行一次青年教師課堂教堂技能大賽,每週至少組織一節公開課,幫助教師不斷提高教學技能,優化課堂教學結構,提高課堂教學效益。同時,注意引導教師對教育教學問題進行分析、反思、總結,具體要求為:

(1)每學年每位青年教師有一份自培計劃和一份總結。

(2)每學期聽課不少於10節。

(3)每學期必讀至少2本書(其中一本為年度繼續教育自學教材),並做好讀書摘記。

(4)每學年撰寫校本培訓讀書心得1篇。

(5)每學期寫一篇教育教學論文或教育教學反思、教學敍事。

四、加強常規管理,努力提高教學質量。

1.落實常規管理。

依照教育部和省教育廳有關要求,開齊課程,開足課時,上好各門功課。規範教師的教學行為,加強對教師備課、上課、作業佈置與批改、考試評價等方面管理。一學期進行期初、期中和期末定期檢查和平時每個月月底不同主題的教學常規檢查,有效地規範了教師的教育教學行為,使學校管理水平和教學質量都得到提高。

2.提高教學質量。

本學年我校重點抓課堂教學管理,擬通過嚴格的教學管理求得良好的教學質量。教導處在學校校長室的領導下加強日常教學監控,發現問題,及時分析研究解決辦法;加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重複性作業,向課堂40分鐘要質量;紮紮實實地做好“提優補差”工作,從而全面提高學生的總體成績;不斷創新質量監控方式方法,加強課堂教學效果檢測,組織進行期中、期末質量檢測,教師及時進行質量分析,為進一步鞏固和提高質量不斷努力探索。

五、研訓結合,促進提高

為充分調動教師學習的積極性,提高培訓效率,使教師真正把學得的新理念轉化為教學教育行動。學校採取了“研訓結合,以研促培”的策略來營造濃厚的學習氛圍。具體做法是:

1.開展教學“三個一”(每人一課、每週一課、每月一課)教研活動,“每月一課”是校級展示課,“每週一課”是學科組一級的展示課,“一人一課”則由各年級備課組長具體負責。我們認真落實聽、説、評“三課”制度。每週至少舉行一節公開課,教師們能根據教務處的安排,遵循新課程理念,認真地上好每一節教學活動實踐課。在反思課堂教學中,教師們能夠本着互相學習、互相進步的指導思想,比較恰當地評好每一節課。

2.積極參加校外舉行的各項競賽活動,努力促使骨幹教師脱穎而出。學校積極組織骨幹教師參加各種課堂觀摩和課堂教學競賽,外出參加競賽活動的老師,都能認真準備,深入思考,回來上好彙報課。

3.以課題研究為載體,提高教師研究能力。

教育科研能力是校本培訓的一個重要內容,學校注重教師教學科研意識和能力的培養,根據本校、教師本人實際,針對教育教學中的實際問題,特別是基礎教育新課程實施中的問題,圍繞學校教育教學科研課題,有效地開展課題實驗,引導教師從教學實踐中不斷總結經驗和教訓。xxxx年,我校有4個課題縣級立項,2個課題市級立項。通過教育科研知識的培訓和課題的研究,逐步提高教師教育科研工作的水平和能力。

六、強化校本培訓管理

(一)加強制度建設,確保培訓經費。

1.學校逐步建立健全了校本培訓實施、考核、獎懲等管理規章制度。

2.教師參加校本培訓情況與評優、年度考核掛鈎,學校定期表彰和獎勵。

(二)嚴格過程管理

1.每次校本培訓活動有明確的活動內容和方式,並有記錄。

2.嚴格執行校本培訓登記制度,學時審登規範準確。

3.學校校本培訓工作領導小組定期對校本培訓工作情況實施情況進行檢查與評價。

七、成效顯著

通過校本培訓的實施,師德師風建設和教師禮儀得到加強,教師教學能力得到提高,教學行為得到調整,教師的專業化水平得到提升。教師的專業成長離不開教研活動的開展,學校鼓勵教師積極參加各類教學教研活動,學校為之積極創設條件、架設平台。

八、工作中的不足和今後工作的思考

通過開展有計劃、有組織、有步驟的一系列校本培訓,使培訓工作切實為教學教育提供了理論基礎,同時提高了教師的教育教學能力,提升了個人的自身素質。但我們在實際工作中也存在很多不足之處,比如:培訓過程原始資料的收集、整理有待加強。我們還缺乏收集過程原始資料的意識,資料還不夠齊全,資料的整理、歸類還不規範;其次校本培訓的方式還比較單一。目前,開展校本培訓的方式主要是講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓的積極性。

校本工作總結篇5

基礎教育課程改革是整個基礎教育改革的核心內容,是全面推進素質教育的重要舉措。教師是課程實驗和推廣工作的重要實施者和參與者,因此,師資培訓工作是課程改革實驗工作的關鍵環節。本學年,為確保課改實驗的有效開展,落實好課改的精神,我校以校本培訓為重點,以提高培訓質量為目標,開展有計劃、有組織、有步驟的一系列培訓工作,使培訓工作切實為教學教育提供理論支持。現總結如下:

一、目標明確、自訓自練

當前,我校的教師校本培訓目的為了讓全體教師瞭解基礎教育課程改革的背景、意義和目標,明確基礎教育課程改革的基本理念,更新教育觀念,增強實施課改的自覺性和責任感。掌握課程標準和新教材,改進教育方法和教學手段,具備實施新課程的能力和水平。力爭使一批教師成為教育教學骨幹、學科帶頭人和研究型教師。

一是針對我校的教師實際,我們分別制定學校教師校本培訓計劃,學校教師繼續教育年度計劃、教師則根據個人所需,制定了以課程學習為重點的自訓自練計劃。

二是學校班子身先士卒,做好表率。學校領導是新課程實驗改革的身體力行者和責任人。在課改實驗中,我們切實做到三個“自覺”:自覺參加上級組織的各種學習培訓,自覺參加校內每次課改學習,自覺學習教育報刊,廣泛吸收課改信息。

三是根據不同年齡、學歷、水平、學科教師的自身需求,對全年的教師校本培訓工作進行統一部署和具體安排,並加強組織指導,把培訓工作各項措施落在實處。極大地體現了教師的主體地位,避免了在繼續教育中“一刀切”的現象,使教師積極主動地參加繼續教育學習。

二、形式多樣,求實創新

實施課改以來,我們堅持樹立“以人為本”的思想,通過多種形式的培訓活動,調動教師的自主學習、自我反思、自主探究的積極性和創造性。一是堅持用課程理念統領培訓全過程,用課程的最新信息和最新動態貫穿培訓過程,倡導參與式、交互式、探究式、交流式等各種互動培訓方式。二是實行分科、

分期、滾動進行的集中培訓方式和校本培訓的方式進行。集中培訓主要方式有:專題講座,參加各級課程培訓的人員做專題講座,並對接受培訓人員提出的問題給予對話式的解答和指導;研討交流,以參與式研討為主要形式,集中或分組交流、討論、合作探究,在體驗、互動中切實提高教師實施課程的能力。三是以教研組為單位,開展集中學習、案例分析、交流探究、互相聽評課等多種形式的培訓。

(一)理論學習,夯實基??

1、師德方面培訓

以鄧小平“三個面向”教育思想為指導,開展以《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》為重點和《中國小心理行為問題干預》的培訓,結合《教育法》、《中國小教師職業道德規範》等對教師進行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業觀。通過各種形式的師德培訓、培養造就一支品德高尚的教師隊伍。

2、新理念方面的培訓

認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。重點要結合本人的教學情況選修新課程培訓的有關專題進行自學。同時學校方面也要進行集中培訓,培訓內容主要有《從做課和評課説開去》、《李元昌“主題教研”有感》、《課堂教學評價標準》、《課堂教學結構的調整》、《影響教學質量的幾方面因素》、《課標與考試命題》、《教育教學思潮的更迭》、《關於考試類型和成績分析的幾個問題》的學習和對新課程改革教學中問題的研究為主要內容,蒐集、整理相關課改信息,組織學習、研討交流,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學習時間為每週一學三學時,促進教師在教學實踐中研究掌握實施新課程的有效教學方法和手段。

3、舉辦教育、教研理論專題講座。為促使教師教育理論水平的提高,在校本培訓中,我校除對自學進行督促、檢查考評外,還積極舉辦各類專題教育理論講

校本工作總結篇6

做為一名教師,需要不斷地學習,才能適應社會的一個又一個新的要求。在新課程理念的引領下,結合本校的校本研修計劃,根據自己的實際工作,為了促使自己今後的工作再上一個新台階,現將本期個人校本研修工作總結如下:

一、能夠按時參與校本研修活動,並做好記錄,並認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

1、開展課堂教學研究提高課堂教學質量。認真開展高效課堂活動,嚴格要求自己,在每聽一節課之後,會與其他老師共同討論分析,取長補短,發表自己的見解。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

2、同伴互助,在共享經驗中成長。同伴互助是研修的標誌和靈魂,在研修活動中,我們在反思的同時,開放自我,加強教師與教師之間進行專業切磋、協調合作、共同分享經驗。

3、積極聽評課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高,使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

二、參加多種研修模式,全面提升自我素質

1、積極參與各種研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界。

2、積極參與網絡研修,多看看同行們對於課堂教學改革的認識和思考,並對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的瞭解外面的世界。

3、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然後制定計劃,並實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。

4、新課程理念研修。本學期繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等。

三、研修內容豐富多彩

1、加強師德培養。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇於創新,儘量使自己成為學生、家長、社會滿意的好教師。

2、新課程理念研修。本學期我繼續把學習、實踐、驗證的新課程理念,作為師資研修的重點任務來學習。課堂中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課後反思自己的這節課達到了什麼目標,用了什麼教學策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背後的教育觀念。

總之,在工作中,有收穫的喜悦,也有困惑的苦惱。通過個人研修,使我的業務能力和工作經驗得到很大提高。在今後的工作中,我會更加努力的學習,為這最光輝的教育事業奉獻無悔的人生。

校本工作總結篇7

培養孩子具有必須的特長,是素質教育的基本要求,本着這個要求,我校開展了特色活動。利用特色活動時間進行兒童畫教學,回顧這個學期的特色教學工作,能夠説是順利地完成了教學任務。現將工作總結如下:

1、開課之前,我及時根據兒童畫班學生的實際情景,制定了活動計劃,確定了貼合學生現狀的活動目標。

2、每次單週週二的兩節特色活動課,對學生來講是十分趣味,也是十分重要的兩節課,認真備這兩節課,寫好教案,成了我最重要的任務。我常常查閲各種資料,能上因特網時還上網尋找好的教學材料,教學課件,把它們和我所從事的工作結合起來,為我所用。

3、為使學生掌握兒童畫繪畫的相關知識,掌握兒童畫繪畫的基本技法,在教學中我既注意有的放矢,同時也抓住重點突破難點,每節課學生都有必須的收穫。

4、教學中注意適合學生的心理和生理特點,注意循序漸進和趣昧性。第一階段:激發學生興趣,瞭解兒童畫的基本知識,並進行簡筆畫的訓練。第二階段:陶冶學生性情,教給方法,掌握必須的基本技能、技巧。第三階段:讓學生走出課堂去體驗生活、體驗自然,激起學生創作的火花,大膽創新。

5、教學中貫徹啟發式原則,採取多種教學形式,充分調動學生的學習進取性,使他們生動活潑地學習,大膽地進行藝術表現和創造。

6、教學中加強示範,充分利用展示圖片、美術作品及電腦等教學手段,進行直觀教學。

7教學中也努力處理好思想品德教育、審美教育、本事培養和雙基訓練的關係。在傳授雙基、培養本事過程中,加強思想品德教育。充分發揮了美術教學情感陶冶的功能,培養了學生健康的審美情趣,提高了學生的審美本事。

8、圍繞以兒童畫創作為形式開展一系列活動:

9、收集有關兒童畫的資料,瞭解兒童畫的繪畫方法、技巧。

10、利用網絡資源進行兒童畫的藝術欣賞、評價。

11、讓學生走出課堂,去體驗生活、自然,用自我的雙手繪製出各式各樣的作品,以表達自我的內心境感。

12、學生繪畫作品進行展覽。

總之,經過特色活動,使學生掌握一些兒童畫繪畫的相關知識,和一些繪畫的基本技法,同時經過一系列活動了解、認識了兒童畫,培養了他們的興趣,使他們受到美的感染與薰陶,提升審美、觀察等綜合本事。

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