電力個人工作總結優秀模板三篇

電力人員需要認真學習公司的每一台設備的性能和維護知識，確保每一台設備的正常運行，你還在為寫相關的工作總結而苦惱嗎？以下是本站小編和大家分享電力個人工作總結優秀模板三篇相關參考資料，提供參考，歡迎你的參閲。

白國走過了空隙。我於20xx年7月大學畢業，來到南苑家庭，XX供電局工作了整整一年。時間飛逝，一年的實習時間過得很快，我經歷了嚴格而充實的新員工進入企業的教育培訓、省級網絡公司的培訓、部門的專業技術知識的封閉式培訓，然後到了線路管理辦公室、變電所管理辦公室、電力設計諮詢公司、城市供電局四個生產部門，感覺很深，收穫頗豐。

回顧今年，在各級領導的指導和培訓下，在老同志、老同事的關心和幫助下，在南元文化燻蒸下，我逐漸從一個無知年輕的大學畢業生成長為南元家庭的新員工，成功地完成了由學生到南網工作者自我角色的轉變過程。在今年的實習期間，無論我在哪個生產部門，我都接觸到了電力系統最基層的第一線工人。我從他們身上學到了很多。我不僅具備電力系統的專業基礎知識和生產現場的實際操作技能，而且具有獻身精神、勤奮工作、團結合作、優質服務、無私奉獻的精神。這對我來説是一筆寶貴的財富，可以讓我的餘生受益。

首先，通過對南網戰略的系統研究，我覺得公司是一家大型的中心企業，優秀的`企業文化，將公司打造成以管理為導向、服務至上、一體化、現代化的國內領先企業，是國際知名企業戰略目標的基礎。在我參加這項工作之前，面對我國嚴峻的就業形勢，我認為只要我參加工作，做好我的工作，解決好温飽問題，甚至是合格的公民。通過新員工進入企業的教育培訓和對南網戰略的深入研究，我接觸到了南網優秀的企業文化，其中包含了公司的宗旨、使命、戰略目標、發展理念、主題形象、企業理念等，都是世界500強企業所濃縮的管理精髓，使我的思想也得到了昇華，也通過研究具體的實例和工作經驗。深入感受南網人民的責任和義務，主動承擔南網政策的社會責任，做好供電內涵的工作，繼續深入研究和實踐南網文化，是今後工作的重要組成部分。

第二，在實習期間，通過與基層一線電力工人的接觸，我覺得他們的奉獻精神和對崗位的熱愛是值得我學習的。奉獻精神和對崗位的熱愛無處不在，體現在線路工人爬山爬山、對抗明媚的日雪、保證輸電線路暢通上；體現在變電所運行人員的日常監控和反覆細緻操作中，確保電網安全運行；體現在設計人員夜以繼日點亮的日曆燈上，進行工程設計，加快電網建設步伐。它體現在電力客户服務中心工作人員對千千萬萬的用户真誠地微笑。

第三，通過今年的輪崗實習，我覺得學習將成為我一生的主題。"如何把我在學校學到的理論知識應用到我的工作中去，並檢查不足彌補差距，努力學習不熟悉的專業知識，這是我一直在鑽研的問題。因為我是文科專業的學生，在實習期間，每個部門和團隊我都努力學習自己與權力相關的專業技能，認為學習是一種終身職業，在工作中，在學習工作中一直是我堅持的理念。"在跟蹤線工到現場的實際工作中，我學到了很多關於電力設施的基本知識，瞭解了各種杆子類型，瞭解了線路的各個組成部分，等等。在龍山變電站，通過查看數據和觀察變電站人員的運行情況，瞭解了變電站的組成和設備，以及兩票三制的重要安全措施，以及各種危險點的預防和控制措施等。在設計諮詢公司，通過實際的圖紙和印刷圖紙，我學習了cad軟件的基本操作，體驗了印刷機的操作和整個設計工作過程；在電力客户服務中心半年的實踐中，學習書中的電力系統的基本知識，以及接受電力業務的專業技能，使客户能夠解決大部分基本的電力問題，他們已經能夠接受電力消費中的基本業務接觸工作。然而，我想要掌握的知識還遠遠不夠，還有許多知識和技能需要學習。要做好今後的工作，我們需要加倍努力。只有努力學習，深入學習，多練習，才能更早地獲得真正的知識。

自參加工作以來，我工作認真負責，研究技術，無論是思想素質還是能力都在不斷提高與完善，在組織的關懷下我已在自己專業技術方面取得長足發展。

今年以來，從我的工作職責方面，我很感激公司領導的正確領導，公司各個部門及全體施工工作人員對我的大力支持和幫助。在安全工作方面基本上達到了安全生產管理目標，特別是，我們公司全年大小工程100餘項，競無一例輕、重傷事故發生，工程質量都能達到驗收標準。這些功績的取得與我們公司全體員工的努力是分不開的。

一、我認為取得全年安全生產這麼好的成績，主要是公司各級領導的高度重視和正確指導，公司全體全工的積極努力和配合而取得的。在這裏我認為，有一個決定是我們取得全年安全工作方面無一次事故的重要一點，那就是堅持開好班前會。今年年初，牛經理在早會上就提出了班組每天的班前會必須組織召開。利用班前會的活動時間安排當天的工作、交代當天工作的安全注意事項、傳達公司當前的主攻目標和戰略部署，使每個員工都有明確的瞭解。由於我們堅持好了這項工作，為我們公司的安全工作、工程進度及工程質量都起到了良好的作用和打下了堅實的思想基礎。在實際生產活動中也體現了這項工作的真實效應。

二、今年以來，基本上做到了對重點工程的施工現場進行監督檢查指導。也只有這樣，才能及時發現問題和一些隱患，才能及時的得到處理和解決。今年公司的項目有縣城改造；防竊電、線損自動生成；十幾家的臨時電；部隊、遼警專、回遷區鍋爐房的變電所；三個回遷區的變電亭及高、低壓外線。近期西郊幹、西郊南幹柳樹村分、辛岔乾電纜工程等。施工地點分散，工程工期有緊有緩，我在張部長的領導下基本上做到對施工現場進行檢查。從這些項目的施工過程到驗收送電95％以上的工程項目都能達到驗收標準，也都能在要求的工期內完工。確實做到了保質、保量、保安全的完工任務。

回顧忙碌而充實的20xx年，感觸很深，收穫頗豐，在這一年時間裏，在領導和同事的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力，我對部門間問題的協調處理、輔機設備的專業知識，雖然還有不足，但是比上一年都有了明顯的進步，下面分幾方面來總結20xx年的工作：

一、20xx年的主要工作

二、20xx年的主要成績及經驗

在進行、擴建工程建設中，汽機房主要設備大部分來自、工程，其中包括髮電機、除氧器、高、低加、電泵、凝泵等等，均為一期拆舊設備，我們知道，自至今已近20年，很多設備內部都已鏽蝕、損壞，在拆除與安裝過程中遇到了各式各樣的問題，在對設備進行解體檢修的過程中，大部分的施工人員或多或少的學到了不少東西，同樣，對於新晉技術員的我們更是獲益匪淺。從、、拆除並拉至、、後，輔機班的施工人員們對每一台拉過去的輔助設備及附屬機械都進行了最大程度的拆除及檢修，包括除氧器、高、低壓加熱器、電動給水泵、凝結水泵、低加疏水泵等等，過程中遇到的困難和挫折，最終在所有人的共同努力下，將設備檢修到合格甚至是優良的狀態。

下面主要説説在拆遷、安裝及試運中遇到的比較典型的幾個問題：

1、電動給水泵在拆除後鑑於內部損壞的零部件較多，經業主同意後將其進行返廠進行檢修，電動給水泵到貨後，由我方進行冷卻水管道安裝時，安裝過程中施工人員發現機械密封腔室存在轉動的問題，後逐級反映，由業主聯繫廠家，電泵廠家到現場進行檢查，並給出處理意見，按照廠家的意見，我方將機械密封腔室外部緊固螺栓重新復緊，但是在之後的試運中，閉式水通水後腔室仍然嚴重泄漏，後在業主要求下，我方將腔室進行解體，後發現由於壓腔室墊片過厚，更換墊片後對緊固螺栓進行復緊後缺陷消除。這件事告訴我們在安裝過程中不管遇到任何問題，要及時反映，不要盲目相信廠家。

2、凝結水泵為瀋陽水泵廠二十年前的老泵，施工人員將泵整個解體，大到泵軸，小到軸套，並對解體後的零部件各項指標進行檢測，如泵軸彎曲度過大、葉輪密封環間隙嚴重超標、推力軸承及導向軸承磨損嚴重、葉輪汽蝕嚴重，此類無法繼續使用的零部件讓業主聯繫廠家重新供貨，等零部件到貨後再一件件的復裝，這就相當於我們拿着廠家提供的一件件零件，看着圖紙重新安裝，並將每個部位的間隙都調整到圖紙設計範圍內，對於以往的工地來説，這是沒有過的經歷。其中有些零件重新到貨後仍然不合格，比如上海鍇錸供的新泵軸，理論上泵軸出廠時都需要做動平衡，但是由於此泵需要將四級葉輪同時裝在泵軸上做動平衡，因為新疆距內地太遠，來回耽擱太長時間，業主要求在新疆找加工廠，而新疆本體工業力量不夠強大，最後截斷一根舊軸在烏魯木行動平衡實驗，後將葉輪磨削了很多，編號組裝後對於轉子的提升量影響很大，並且説明書上也不是很明確，在通過向廠家諮詢後，廠家提出用下端螺絲頂住轉子，軸端架表做出7--8mm的提升值後，立泵後裝推力軸承的方法進行解決，在施工人員與技術人員的共同努力下，凝結水泵在分部試運及96小時試運時各項指標都達到了優良標準。

3、2x機b凝結水泵在單體試運及衝管期間運行均正常，且各項指標都達到優良標準，但是在分部試運時電機頂部振動突然達到0.27mm，電機支座處振動則為0.11mm,並且電機軸承處有異音，通過分析，可能為軸承處有問題，在辦票解開對輪後發現電機側軸承有裂紋，將電機更換後重新啟動，電機頂部振動0.12mm，底座振動0.06mm。

4、低壓加熱器均為拆舊設備，汽側墊片為中壓石棉墊，水側在進行過水壓試驗，後業主委託我方購買墊片，墊片為不鏽鋼皮製作的纏繞墊，墊片到貨後，通水試驗後重新進行水壓試驗，試驗壓力為0.5mpa，無泄漏。但是在試運過程中出現漏水現象，復緊後缺陷消除，但是一段時間後又出現滲漏現象，又復緊，至今仍有輕微滲漏，懷疑為墊片質量問題，出現此問題有多方面原因，其一為水壓試驗壓力未達到所需要的壓力，凝結水出口實際壓力為1.372mpa，按1.25倍做水壓試驗則為1.715mpa，而實際只達到0.5mpa，遠遠達不到所要求的壓力，其次，在墊片到貨後檢查中就發現墊片質量存在比較嚴重的問題，而為了工期的要求勉強使用，從而出現了滲漏的問題。

5、高、低壓加熱器因為是拆舊設備，因此在安裝過程中為了安裝方便及運行安全兩方面考慮，決定取消高低加所有的放水、放氣管道及相關壓力錶、温度計，但是這造成了試運前及試運中的一系列問題，首先，在電廠運行查系統時，對方無法找到此係統的管道，並向上級進行反映，由業主上層對我方造成較大壓力，其次，在低壓加熱器打水壓時，因設備上部無放氣口，上部氣體緩慢壓縮，使水壓試驗過程時間增長，在水壓試驗完成後無法及時排水。

以一個輔機技術員的角度來看，我覺得在輔機安裝及試運過程中應注意以下問題：

1、前期的技術協議審閲，首先在一台機組建設初期，設備未到貨之前，應先從業主處將所有設備技術協議及相關圖紙備份到電腦中，然後自己新建一個專門的文件夾，將所有設備技術協議中涉及到的對設備到貨有關的資料統計並整理出來，尤其是其中提到的設備的附件，如反法蘭、液位計、螺栓等型號及數量，還有設備的接口，將這些信息整合到一起，並打印成冊，避免到時因設備集中影響清點效果，在清點完成後可以在自己的清冊上將所有設備標註，其中可以有設備是否到貨，是否有遺漏，到貨後設備放在什麼位置，設備的附件在什麼地方，以及到貨後存在的問題，是否已被施工人員領走、還有廠家的聯繫方式等等，從而有效避免了時間過長造成遺忘，並最好能在自己的電腦上及時更新，這樣，不管你是不是有事請假了，你也很容易的就可以向別人交接了。

2、在安裝工程開始後，也沿用上面這個清冊，將所有設備分別列出，主要工作量分門別類，其中包括設備是否領出，土建基礎是否製作，設備是否就位，設備是否找正，土建是否二次灌漿，設備附件是否安裝，是否具備投運條件，存在哪些需要協調的問題，每天只要去現場看一次，這些東西在清冊上一勾，再備註上今天出現的問題，在領導問你的時候就不會顧此失彼了。

3、在設備試運時，一定要做到有理有據，不管是內部或者是外部的文件性的東西一定要及時簽字，比如在電泵油循環、除氧器打水壓、內冷水沖洗等分部試運前，一定要讓其它部門在工地下發的文件上讓對方簽字，如果沒有工地下發，就沿用以前的格式，不要聽對方口頭上的答覆，尤其是熱工部門。還有就是跟業主的一些工程簽證，比如水壓簽證、油循環簽證、封閉簽證等，試驗或工作一做完就要把準備好的簽證單讓相關單位簽完。

4、從事技術員一定要懂一定的預算知識，作為新技術員，我還有很大的欠缺，希望以後部門能夠提供培訓，指導我們一些與業主打交道過程中所需要掌握的一些技巧及能力。

以上只是我在工地從事作為輔機技術員的一些個人心得及體會，專業知識需要更多工地的體會及學習，而掌握工作的技巧將會使技術工作變的更加輕鬆，從而有更多的時間能夠用來了解及學習各種專業技術知識。

在蕪湖大修期間，我方的工作主是對低壓缸進行通流間隙改造，而我的工作主要是對過程中的數據進行測量與記錄，需更換的配件統計及領用，文件包的整理以及扣缸報告的編寫，因為是我第一次負責本體工作，因此也鬧出了不少笑話，問出不少“低級”問題，可是我並沒有覺得有什麼羞愧，什麼事都是先有第一次，在這裏，我知道了本體內部各部件的名稱，知道了各部間隙的測量位置，還自己動手測量了對輪晃度與瓢偏，在這一個月的時間裏，付吉亮付班用理論結合實際的方式給我上了一節又一節的現場理論課。

來到拆除工地後，，桂林拆除工地與拆除工地最大的區別就是工地的業主是華能集團，而桂林拆除的業主是私人企業，私人企業唯一的要求就是降低成本，因為是私人老闆，以經營指導生產的方式，而經營又不懂生產，造成了我方與業主的溝通中出現了很多問題，比如在材料的採購方面、設備的返廠、缺陷的處理方面，都存在了諸多不同的分歧，但是總的來説，業主就是要省錢。但是站在我方的立場上，光想着省錢就是對工程的不負責，因為省錢，損壞程度較輕的零部件業主就不願意更換，該返廠更換的就強壓我方進行檢修，所有設備及材料都需要我方使用，不僅使我方的工作量大大增加，而且在過程中產生諸多隱患。

下面主要説説在桂林拆除中遇到的經驗與總結：

1、關於在拆除工作開始前的技術策劃工作

首先需要對我方不能檢修的設備應提前與業主進行溝通、協調，如電動給水泵、液力耦合器等設備，其次是對需要我方檢修的設備進行統計，並做好技術準備工作，如查找圖紙，查找電廠以前的大修記錄等，並對關停前設備的運行情況進行了解，比如在永福電廠一期大修記錄中，x2機x4低壓加熱器堵管116個，可以提前告知業主對此加熱器進行換芯或整體更換。

2、關於在前期準備工作中消耗性材料的準備

對於輔機設備，由於業主要求在拆除過程中對所有輔機設備進行解體、檢修，因此，在拆除工作開始前要對輔機設備內的消耗性材料進行統計，比如“o”型圈，墊片等，特別是對於某些特殊的異形墊片，要提前查找圖紙，將計劃報給業主，並催促業主進行採購，在永福拆遷工程中就出現低壓加熱器墊片到貨不及時造成的窩工現象。

3、關於電機拆除後零部件的整理問題

在電機交接給電氣專業後，應及時將底座上的聯繫螺栓、對輪保護罩重新安裝在底座上，對輪螺栓帶到泵測對輪上，防止零部件丟失。

4、關於輔機設備打完水壓放水的問題

在拆除工程中，對所有承壓容器進行打壓試驗，如高壓加熱器、低壓加熱器、板式換熱器、軸封加熱器等，由於拆除工程一般運至新疆等西部省份，當地温度較低，通常最低温度低於零下10℃以下，且此類設備一般放置於室外，因此對於打壓完畢後容器內的水需放盡，以免在低温情況下凍裂。

5、關於拆除工程中水壓試驗的優化性建議

由於拆遷工程一般為停運數年機組，設備運行時間長，且內部長期積水，對容器內管道造成長期腐蝕，在對低壓加熱器打壓過程中發現，1x機4x低壓加熱器、2x機4、5x加熱器在灌水過程中即出現漏水現象，因此，建議在此類壓力容器打壓前，先不要拆除低加之間的連接管道，從水側使用自來水對容器進行灌水試驗，如果漏水，直接查漏，此方法將節約一定的成本及人工。

6、關於輔機設備封口的問題

由於輔機設備內部較複雜，對設備內部清潔度通常要求比較嚴格，因此在對輔機設備拆除、檢修後，為防止雜物進入設備內部無法清理，應立即對設備進行封口，並且拆除設備距離安裝時間通常超過半年，而普通封口無法堅持到安裝就會出現破損、老化現象，因此在裝車運輸前必須對設備進行硬質封口。

7、關於輔機設備在檢修及水壓試驗後及時找業主進行確認的問題

由於水壓試驗是作為一個設備是否可以使用的一個標準，因此在對設備進行水壓試驗過程中應聯繫業主進行確認，不但是保護自己的一種方法，而已還影響到業主領導對工程款的交付問題，因此在水壓試驗或是檢修完畢後的設備應有書面材料，對水壓試驗不合格的設備，應及時查找原因，並儘快發工程聯繫單讓業主給予處理意見。如永福一期拆除工程中，電泵電機空冷器由於在水壓過程中脹口位置有70%的漏點，因此要求業主更換新設備，2x機4x低加在解體查找露點的過程中，發現共堵口116只，業主答覆對此低壓加熱器換芯的決定。

一年的工作轉眼就過去了，在今年的工作中，我經過自己的努力和老師傅的的指導，雖然取得了一定的進步，但我感到離一個優秀的技術員標準還有很大差距。這主要表現在：

1、對自己所負責的設備結構依然不是很熟悉，在檢修過程中不能夠靠自己的能力分析問題及原因;

2、在與外協隊伍的溝通和交流中還不能完全適應，不能充分調動外協隊伍，在以後的工作中，要多觀察，做出合理的安排，不能僅僅憑藉感覺行事，要做到有理有據，雖然很難，但是是一個努力的方向;

3、有時候在工作中只滿足自身任務的完成，對自身工作範圍以外的工作積極性不高，以後需要克服這方面缺陷，要以飽滿的熱情迎接每一項挑戰;

針對這些不足，我計劃下一步要繼續加強自身的學習力度，多學理論知識充實自身，俗話説：“點點滴滴，造就不凡”，在以後的工作中，不管工作室枯燥的還是多彩多姿的，我都要不斷積累經驗，隨時調整自己的心態，與各位同事一起共同努力，積極學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為了“電建鐵軍”的稱號做出自己最大的貢獻。