2023年上半年自我總結8篇

優秀的自我總結，才能提升自己的工作技能，才能獲得更大的發展空間，在寫自我總結的時候，也是一次對自己的檢驗過程，以下是本站小編精心為您推薦的2023年上半年自我總結8篇，供大家參考。

2023年上半年自我總結篇1

20xx年上半年，星辰社區籌委會按照創新社會管理工作的各項要求，在街道黨工委、辦事處的正確領導及精心指導下，以構建和諧社區為目標，努力打造特色品牌，認真開展籌建工作，現將社區20xx年上半年的主要工作彙報如下：

一、啟動社區網格化管理工作

社區籌建以來，在老社區的積極配合下，按照原屬地、現住址的要求對轄區內的居民進行了初步統計，並根據統計結果將其劃分東西兩片區共10個網格進行管理，形成了社區書記為總責任人、副書記及副主任為片區責任人，每個工作人員為網格責任人的管理格局，對本網格內的所有居民信息進行入户採集。為保證居民信息的真實準確，社區為此建立了一整套的信息核查機制，通過抽樣上門、電話隨訪、平台對比等方法對信息的真實性進行甄別。經統計：水岸星城現有樓棟86棟，居民3195户，常住人口7462人，流動人口1523人，截止到5月底，第一階段居民信息資料彙總工作已全部完成。

二、加強居民自治隊伍建設

社區於5月底和6月初分別召開了水岸星城第一次樓棟長大會和首屆業主委員會委員選舉大會，推選出了76名樓棟長和9名業委會委員，明確了相關職責，確定了業委會的辦公地點，要求9名委員排好時間表，做好居民的訴求接待，及時與社區對接。並通過樓棟長隊伍，向居民宣傳文明創建知識，發放宣傳資料。通過業主委員會，監督和督促物業，做好小區內日常衞生清潔工作。

三、做好水岸星城升級改造工作

通過前期信息摸底工作、百名幹部下基層等活動，收集到居民反映的問題和現場勘查到的問題，以及召開意見徵求會收集到的意見和建議，進行梳理，彙總，上報，現小區環境改造方案已通過評審，即將實施。通過兩次大會，對樓棟長及居民代表進行宣傳，效果較好，大家比較認同。

四、加大安全隱患排查力度

根據街道安檢站前期工作安排，對小區內的安全隱患進行全面排查，對周邊水域安插安全警示牌，並安排安全員定期巡查，對經營户消防設施不到位的進行督促整改。

五、下一步工作打算

1、繼續完善居民信息採集及彙總工作。

2、做好社區辦公樓升級改造工作。

3、積極做好爭創全國文明城市工作。

4、完善省級“婦女之家”項目點資料，迎接檢查驗收。

5、做好承接老社區社會事務的準備工作。

回顧半年來的工作，我們決心在以後的工作中，要以服

務為主體、以民主為目標、以創建為動力，以服務羣眾為宗旨。通過各種途徑，全力做好協調溝通工作，切實為居民辦實事，為社區的安居、和諧盡心盡責，從而推動社區各項工作更上台階。把社區營造成一個管理有序、服務完善、環境優美、生活便利、組織和諧、人際和諧的新型現代化和諧社區。

2023年上半年自我總結篇2

回憶過去，展望未來，無疑是給新一年的團工作帶來了挑戰和動力。為了更好的完善團的各項工作，順利完成公司對團總支工作的要求和任務，我班將對上班年的總結如下：

我班積極響應20__年團工作指導思想：以加強自身建設為主線，以服務公司發展為核心，以服務青年為根本，圍繞公司全年工作目標任務，團結帶領全體團員青年，解放思想，幹在實處，為公司經濟、文化發展貢獻力量，貢獻青春，我們班的目標是爭創省級青年文明號。

抓好團員發展工作。至20__年底我電工班實際註冊團員人數只有8名，20__年初我們加大了新團員發展力度，深入基層瞭解，爭取把工作表現較好、思想素質較高的青年，充實到團員隊伍中來。同時，要及時做好新員工的團籍註冊和組織關係轉接工作。力爭通過努力使團員總數在20__年底達到佔團總支團員總數的50%以上。

3月份我們進行了團員、青年個人信息的摸底、調查工作，建立青年信息數據統計庫。能夠完善團員、青年的詳細個人資料，對團總支開展各類活動和有針對性的為青年服務帶來方便。我們還對公司所有35週歲以下青年進行一次詳細的個人情況調查，並將調查情況錄入電腦，建立員工個人信息數據庫。利用新職工到現場辦報到時機，讓新職工在進班組時就填寫個人情況表，做到團總支數據庫、信息來源及時準確。方便了公司團總支的工作。

加強我班組團幹部隊伍建設，提高團幹部工作效率和工作責任心，4月九日組織參加了公司團總支的一次全體團員大會，通過___選舉產生新的團總支委員，王豔萍同志當選為團總支書記、潘輝同志當選為團總支副書記。王文明、王煊、王劍、林道平、許健華當選為團總支委員。其中王劍同志是我班組的一員、王劍同志這次能當選公司團總支的委員、為我班組爭取了崇高的榮譽。

4中旬月至5月四日我班組團員積極的參與到了公司團總支開展紀念“五四”運動91週年主題活動，在開展活動期間我班組人員積極的配合公司團總支的組織的，以弘揚“愛國、進步、___、科學”的“五四”精神，展示建陽青年健康向上、充滿活力的精神風貌，培養團隊合作精神，動員和引導廣大團員青年為加快推進海__區綠色腹地經貿強市建設貢獻力量。

5月為發揮好“青年文明號”崗位的先進性作用，並組織開展一次“青年文明號”主題活動，通過宣傳動員，職業道德教育、爭當崗位能手等活動，強化崗位職責，提升崗位文明。

以開展青年文明號統一示範月行動為契機，對青年文明號服務承諾、青年文明號服務卡的內容進行梳理，提高青年文明號服務監督電話的功效;要認真履行公司對外服務行風承諾，樹立移動青年文明號重信守諾的良好形象;要積極開展“送温暖、獻愛心”、“號户結隊”等社會公益活動，爭做___社會的創造者、維護者。

建立健全青年文明號創建領導組織機構，建立和完善青年文明號管理制度，做到目標明確，職責清晰，人員到位、經費有保障。加強對團員青年在人文精神、科學精神方面的培育和塑造，促進職業青年在品德、能力、知識方面的融合;要創造學習條件，營造學習氣氛，鼓勵青年通過培訓、業餘教育、自學等學習形式，促進自身業務素質及綜合能力提高;通過開展主題活動、團日活動等形式，凝聚人心，團結力量，提升團隊的核心競爭能力。

公司創建"青年文明號"領導小組，以廣泛發動，在公司內營造創建“青年文明號”、學習先進典型的氛圍，推進公司生產經營服務工作、促進優秀團隊建設，負責對青年文明號單位和爭創單位日常工作進行指導、監督、檢查，並積極配合上級團委對公司內各級“青年文明號”進行年度考核。

“6.19”深夜特大洪水襲擊了建陽，在6.20洪災發生以後，“一方有難，八方支援”，得知災後許多街道路面都積滿了淤泥，影響了廣大市民的正常生活。6.22日我班組積極的參與和配合龍翔科技黨委、共青團總支的組織工作，備好雨衣、雨鞋班組組織了十多名員個一起扛着高壓水槍、鐵鏟、掃把，在南陽新村及景河花園河堤路段冒雨沖洗路面，消防戰士扛着高壓水槍沖刷，其他人員有的用木板拖泥水，有的用鐵鏟鏟爛泥，有的用掃把掃積水，他們不怕髒不怕臭，幹得熱火朝天。見此情此景，景河花園旁的住户及商家動情地説：“你們這些黨員及武警戰士真不錯!你們為潭城的清潔衞生灑下了汗水，你們辛苦了!潭城人民感謝你們!”。

經過多方的攜手努力，傍晚7點左右，景河花園前河堤路段已清洗乾淨。大家紛紛表示，按照市領導的要求，密切關注水情，洪水退到哪，就清淤到哪，儘快還潭城市民一個良好的清潔的環境。

2023年上半年自我總結篇3

回顧自己上半年來的工作，我對濮陽同力水泥銷售工作積極性是特別高的，也能為同力水泥銷售全身心的投入，工作也是盡心盡責的，和我們同事相處也是融洽的，上半年即將過去，自己有必要對工作做一下回顧，目的在於吸取教訓，提高自己，以使把工作做得更好，自己也有信心和決心，在新的下半年內把工作做得更出色。

一、銷售情況總概：

截止6月30日我開發的客户共有20多家客户和幾個南樂重點工程的開發。上半年公司任務為3000噸，實際完成銷量：4000多噸，完成目標133%。具體工作正在跟進中。

二、個人總結:

1)上半年共開發客户20多家，每月發貨量在500t-700t不等，在發貨和客户溝通上，經上半年的培訓和杜經理的指導，自己基本能夠應對有關水泥的問題，比如客户對我們水泥價格、質量等方面的疑問。上半年接到4件自己所管區域有關客户提出的水泥質量問題，經過自己的努力讓客户得到了滿意的答案。

2)拜訪客户45家，並做到及時跟蹤和反饋試用情況，但這些客户用量都比較小，大部分客户是都反映水泥價位偏高，有的客户拜訪好幾次都沒有訂量。可見開發系難度更大。成功開發新客户20家，但點多量小，客户羣使用同力水泥不穩定。

三、南樂市場前景

南樂有12個鄉鎮。四十多家預製廠，目前開發比較理想的有福堪鄉、千口鄉、韓張鄉、和南樂城管縣城和幾所教學樓建築。先後有幾個比較大的工程項目有已經有開發煤化集團項目投資13個億、正在開發南樂西環28幢、經南樂一條高速、南樂北環南樂工業園等一系類工程基本七月份都可以開工。

四、自我反省：

回顧自己水泥銷售工作，與客户溝通，公司內部各部門協調都十分融洽，但由於自己剛邁進社會，僅憑着對銷售工作的熱愛，而缺乏經驗和專業的營銷知識，在工作中主動性欠缺，過於相信他人，造成幾個大的工程丟失;在水泥供應緊張的情況下對新客户開發顯得不夠重視，使客户開發維護不理想。在下半年的工作中，我會努力克服不足，多向有豐富經驗的領導杜經理學習，為了吸取經驗教訓，使今後的工作做得更好，進行以下幾點對個人反思和對公司的建議：

1、在同力公司水泥銷售上，我自是始終都把銷量看做我業績生命線，沒有注重細節問題。在公司價位不斷浮動上，導致我丟失幾個大的工程項目和已經開發的一些農村客户，導致我南樂市場萎縮。

2、在銷售上，我不能夠準確瞭解關於水泥的一些基本常識、用途。遇到一些突發事件不能很好的應對。

3、公司不能夠調動我們開發市場的積極性，由於我們公司返利及工資的發放上不及時，導致業務人員週轉資金不足，開發市場係數難度比較大。

4、公司對我們這一批新來業務人員在各項福利待遇上，我們沒能享受同等待遇。

以上幾點反思，僅僅是一部分，我工作上的不足還很多，今後會戒驕戒躁，保持一種謙虛謹慎的工作態度。

五、下半年工作計劃：

(1)加大新客户開發力度，集中精力開發新客户羣。(2)關注南樂工程動態，及時掌握相關工程。(3)維護好現開發煤化集團項目和西環28棟樓開發。(4)開發南樂工業園項目及經南樂一條高速段。

根據以上分析，上半年我所負責的南樂片區壓力是非常大的，在嚴峻的形勢下，若只是守住原有客户，那任務將遠遠難以完成，所以新客户開發是工作的重中之重。但由於參加工作時間不長，經驗和閲歷都不夠豐富，除自己努力外，還希望能得到領導的支持和幫助。

2023年上半年自我總結篇4

xx年上半年，xx社區始終將維護穩定作為頭等大事來抓，綜治工作能夠按照區綜治委統一佈置和要求，緊緊圍繞街道黨委的中心工作，為經濟建設服務，為社會和諧服務，進一步夯實了基礎，落實相關措施。開展了各項綜治宣傳月活動、區級領導下基層大接訪活動和“五個專項排查”工作，化解了大量的社會矛盾糾紛，全面加強社會治安綜合治理，取得了一定的成效，有力維護了社會穩定。現將上半年工作總結如下：

一、及時制定工作計劃，明確全年目標任務。

根據上級關於20xx年的綜治文件精神結合社區的實際，制定了《xx社區綜治工作計劃》，明確了綜治工作的全年目標任務，並通過和駐街單位簽訂目標責任書，落實了各單位、各部門的工作任務、考核考評、獎懲責任等內容。對綜治工作加以細化、量化，可操作性強，定期召開綜治會議，分析社會治安形勢，找出存在問題，研究解決辦法，加大檢查督導力度，建立應急處理方案，完善綜治長效機制，規定凡是出現綜治問題的和年終考評倒數的堅決實行“一票否決”，以確保全年目標的實現。

二、強化治安防範，大力整治校園周邊環境。

學校是教書育人的場所，是加強社會主義精神文明建設的重要陣地，做好學校及周邊環境的整治工作，事關重大，深化校園及周邊環境的綜合治理，鞏固創建安全文明的校園的成果，確保青少年學生有一個安靜、和諧、健康的學習環境。為做好校園周邊安全整治工作，4月份成立學校安全及周邊環境專項整治領導小組，社區綜治副主任xxx為整治小組組長，東街國小副校長xxx、職業技術學院保衞科科長xxx為副組長，社區其他工作人員為整治組成員。

在春季開展的這項活動，領導小組召開專門會議研究制定校園周邊環境專項整治實施方案，確定工作任務，整治重點，對工作進行具體安排佈置，做到任務落實到人。

三、積極做好信訪和矛盾糾紛排查調處工作，及時預防和調處各類社會矛盾。

xx社區十分重視矛盾糾紛排查調處工作，認為排查調處一件矛盾糾紛，就是保一份安定，把這項工作列入重要議事日程，嚴格執行矛盾糾紛排查制度，成立社區矛盾糾紛排查調處領導小組。5月11日在社區開展區級領導大接訪活動，區委常委、武裝部部長某某同志就來到了xx社區，來傾聽廣大老百姓的心聲。不少羣眾前來向文部長反映所遇到的困難和問題，文部長都予以耐心解答。

這次開展的區級領導大接訪活動，是要切實解決好人民羣眾最關心、最直接、最現實的利益問題，重點解決人民羣眾面臨的困難，確保“件件有着落、事事有結果”，把大接訪活動作為貫徹落實科學發展觀的具體行動。

四、做好綜治宣傳工作，做好法律進社區宣傳工作。

xx社區綜治辦根據街道綜治辦關於在三月大力開展社會治安綜合治理宣傳月活動的通知，發動轄區廣大羣眾積極參與綜合治理，全面落實綜合治理各項措施，構建和諧穩定的社會環境和法制環境，為此，xx社區認真研究，周密部署，結合社區實際，組織開展了一次大規模的社會治安綜合治理宣傳月活動，取得了較好的社會效果，首先在居民中開展法制學習教育，組織社區黨員、幹部集體學習有關法律法規。二是積極與轄區內學校聯繫對學生進行法制教育和宣傳，增強法制意識，為家庭、社會的安全打下了羣眾基礎。三是在小區的宣傳欄和主要出入口、過道處張貼宣傳標語，達到家喻户曉。提高居民的法制觀念，增強防範意識，共建平安社區。

此次宣傳月活動我社區高度重視，嚴格要求，緊密結合安全保衞工作開展，制定完善工作措施，加強督促檢查，積極做與有關部門密切配合，協同行動，相互支持，形成了合力，確保了宣傳月活動深入紮實地開展使這次綜合治理宣傳月活動達到了預期的目的。

下半年最重要的工作是要做好穩定工作，做好重點人員的穩控工作，為建國七十二週年獻禮。

2023年上半年自我總結篇5

今年上半年，在區委和市總的領導下，按照年初工作安排,以“三個代表”重要思想統領工會工作全局，全面貫徹中國工會十四大，河北省工會十大，市總工會十六大和區委七屆二次全會精神，按照組織建設夯基礎，隊伍建設抓根本，切實維權重服務，自身建設強素質，各項工作取得新進展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求，緊緊圍繞全區中心工作和改革、發展、穩定的大局，做了以下幾項工作：

一、理論常抓不懈，積極參與“創建學習型組織，爭做學習型職工”活動

1、區總工會把深入學習和貫徹落實十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務來抓，結合“創、帶、樹”及“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動的開展，以飽滿的熱情，積極的態度，深入細緻地開展了學習。為方便廣大職工的學習，我們購買了各類業務書籍300餘冊，並積極組織職工參與“創建學習型組織，爭做學習型職工”答題。

2、廣泛深入地開展了各種法律、法規的學習，上半年，我區工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規學習，深入學習了《工會法》、《職代會條例》、《廠務公開條例》等，為深入細緻地開展工作起到了必不可少的指導意義。

3、為加強機關自身建設，訂立了每週學習日製度，按照月計劃，機關人員每週都要安排半天時間集中學習，學習內容主要是時事政治和業務知識，用理論充實頭腦，從而指導實踐。同時，積極參加專業培訓，上半年，區工會領導分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓班和經審工作培訓班及省勞動仲裁監察培訓，並取得了結業證書，通過參加培訓，開闊了眼界，提高了業務素質。

二、非公企業建會實現新突破，進一步夯實了基層組織建設基礎

為認真落實好省總提出的xx年為“組織建設年”的各項工作，深入實施“一三五”組織建設工程，就全區工會的組織建設工作，尤其是對非公企業建會工作進行了重點的突擊。今年三月份區總工會對各基層組織的建設狀況進行了調查摸底，摸清了應建未建工會的企業有多少，摸準了哪些行業、企業、區域是重點。在此基礎上，四月份召開了全系統的建會動員會，將五月份定為建會月，明確了責任，細化了任務，訂立了獎懲。會後集中了兩週時間到基層抽查與督導。通過三次調度會，及時掌握了各單位進度，樹立了兩個典型單位，通過組織觀摸學習，起到了以點帶面的作用。截止到6月20日，發展非公企業工會及基層工會聯合會243家，發展新會員10758人。

三、積極參與安全生產與穩定工作，充分發揮工會組織的監督作用

為充分發揮工會勞動法律監督作用，在企業中廣泛宣傳安全生產知識，區工會與相關部門成立了安檢小組，針對勞動用工、安全生產進行了聯查、從而規範了企業的勞務用工，提高了企業和職工的安全生產意識。另外，針對區內上半年出現的幾起上訪事件，參與了調查與調解，為全區的穩定工作做出了貢獻。

四、弘揚勞模精神，營造學先進、趕先進的良好氛圍

今年是省總五年一次、市總三年一次的評選勞動模範、先進集體、先進單位的評選年，區總工會按照評選條件，經層層評比和篩選，在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模範、五名市級勞動模範、兩個先進集體和兩個先進單位，後經省市政府研究決定，全部通過了評審。為弘揚勞模精神，營造學先進、趕先進的良好氛圍。區工會和各級工會將勞模事蹟及先進單位、先進集體的經驗進行了大力宣傳，並於“五一”節前進行了表彰，同時號召全體職工向勞模學習，學習他們愛崗敬業、顧全大局、勇於開拓的精神。

五、開展文體活動有聲有色，有效地活躍了職工生動

四月份，我區工會在南奇鄉一畝泉村承辦了“桃花節書畫家藝術寫生”活動，邀請了全國及省著名書畫家11人蔘加了活動，現場書畫作品達數百幅，圍觀羣眾數百人，起到了傳播精神文明的作用。為新市區第三屆桃花節增添了光彩，受到區領導及市總工會的好評。“五一”節前，召開了勞模代表座談會，文教系統、民營企業、農村系統、經濟系統、財政系統的部分勞模歡聚一堂，共慶佳節。會後向各位勞模發放了慰問品和電影票。並積極促成了中銀大廈、20中學等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份，組建了新市區職工籃球隊，並由區工會領導親自帶隊，參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽，隊員們敢打敢拼，取得道德風尚獎。

六、配合區委中心工作，按時保質保量地完成了區委交辦的其他工作

下半年主要工作安排

一、繼續做好建會工作。

二、繼續做好勞動合同、集體合同和工資集體協商等工作。

三、組織工會幹部進行集中培訓參觀學習，提高業務素質。

四、繼續做好工會工作信息的編髮。

五、下大力做好工會經費的收繳工作

2023年上半年自我總結篇6

渡口社區婦聯在天馬鎮黨委政府的正確領導下和縣婦聯、鎮婦聯的業務指導下，始終以“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神為指導，樹立科學的發展觀，以建設學習型家庭、構建和諧社區為目標，以創建省級文明縣城為鍥機，積極帶領社區婦女姐妹參與精神文明創建活動。半年來，社區婦聯堅持一手抓公民思想道德建設，一手抓婦女維權，激勵廣大婦女姐妹在平凡崗位上爭優奪強，爭創“巾幗文明示範崗”，樹立基層婦聯形象，取得了一點成績，現將本社區婦聯年上半年工作總結如下：

一、上半年工作回顧

（一）創新工作方法，活躍城鄉文化

社區婦聯立足“體育娛樂型”文化特色社區實際，緊緊圍繞當前文化宣傳主題，積極豐富社區婦女精神文化需求。社區自今年月以來，先後舉辦了“新春大型文藝演出暨新春燈謎會”、“民舞踩街”、“健康伴我行”聯誼會、“三八巾幗書畫展”“三八巾幗志願者服務日”、與輝埠鎮、富山紡織有限公司的文化聯姻結對演出、“六一節小公民道德實踐”等。

（二）實施“家庭文明細胞工程”，構建和諧社區

年是創建省級文明縣城年，為深化“五好文明家庭”創建活動，推進家庭美德建設，提高公民思想道德建設，營造人人蔘與的氛圍，根據常本稿件屬於文明[]號文件精神，月日渡口社區向本社區居民發出倡議，居民家庭可以以户主自薦或社區組織推薦的形式申報“五好文明家庭”，由社區居委會進行初評公示後，報天馬鎮審批，截止月日，本社區已初評出“五好文明家庭”户，佔社區總户數的%以上。在評比當中，也湧現出了許多先進事蹟，如家住渡口小區幢的單太成夫婦，兩人為農村購房落户，其職業為管道疏通，但他們為鄰里也辦了不少實事，經常利用自己所長，義務為鄰居疏通管道；姜法四老師也是“五好文明家庭”的典型代表，他家庭和睦，子女事業有成，還時常幫助社區加強青少年教育，義務為社區出黑板報、宣傳窗餘期等。

與此同時，在加大“文明家庭”創建活動力度的基礎上，社區婦聯又因地制宜地開展了“家庭讀書活動”、“家庭環保活動”“家庭敬老活動”以及於月日社區舉辦了“家庭禁毒禁賭活動”，共計有餘户家庭參與了活動。

（三）以“萬名農民素質培訓”為鍥機，進一步做好家政服務員培訓輸出工作

為打響常山縣家政服務品牌，渡口社區婦聯十分重視家政服務員培訓與輸出工作，社區現有下崗失業婦女人，其中經社區推薦外出打工的有人，其餘的均因年紀偏大、無特長而呆於家中。在天馬鎮婦聯的組織下，渡口社區一共組織了名社區婦女參加了家政服務培訓，今年有名婦女即將拿到由勞動局頒發的家政服務員證書，有人已常年從事縣內家政服務工作，有名經社區婦聯推薦已在某省、杭州等地從事家政服務工作。由鄭瑛姐妹開辦的縣一通家政、原下崗女工顧安萍開辦的杉杉西服專賣店、由婦女代表蔡文君興辦的小天鵝幼兒園都吸收了多名下崗失業人員。

同時社區婦聯將在有關部門的支持下，積極發展或建立面向下崗女工的社區再就業服務機構，努力形成信息傳遞、職業介紹、技能培訓、政策指導、法律援助一條龍服務體系，為下崗女工提供直接有效的服務與幫助，切實維護在社區服務領域就業的下崗女工的合法權益，關心她們的思想和生活，關注她們在勞動保護、生育保險、報酬平等等方面的情況，發揮民主監督作用，推動解決存在的問題。今年社區已培訓縫紉服裝、電腦操作、保安、家政服務人員名。

（四）依託婦女維權網絡，開展x工作渠道

社區婦聯於年月就開辦了“解你心心結”反家庭暴力救助中心，專門開通了婦女維權熱線：，設立了諮詢服務窗口，由該社區婦聯副主席專門負責接待，集中為社區婦女羣眾提供政策信息、法律諮詢、心理疏導等，年月，社區法律援助中心揭牌成立，為社區婦女維權提供了強有力的法律保障。截止月底，社區婦聯共接到婦女投訴起，均予以答覆或解決，無一起x事件。

（五）特色性工作

?計生政策更顯人性化。為加強流動人口的管理工作，充分發揮計生協會網絡和社區組織網絡的作用，及時掌握社區外來、外出人員流動情況，社區婦聯於年初就專門成立了“愛心使者”生殖健康優質服務隊，並在社區內設立了“悄悄話談心室”等特色欄目，邀請有關醫療專家不定期的上門隨訪，生殖健康檢查，受到育齡婦女的歡迎。

?充分利用社區“家長學校”、“婦女之家”等載體，開辦各種各樣的宣傳教育活動，截止月底，共舉辦各類講座期，聽眾達餘人。同時為隆重紀念中國人民抗日戰爭勝利暨反法西斯週年，激發青少年熱愛祖國、愛人民，社區婦聯也於年月初就着手愛國主義教育課程，由社區老黨員、老革命組成的“愛國主義教育宣講小組”和天馬二小的師生開展了“勿忘國恥、開創未來”的愛國主義教育講座，並規定每月的日為愛國主義宣傳教育日；為加強社區未成年人思想道德建設，社區婦聯關注未成年人的上網活動，倡導綠色網絡；關注社區貧困家庭子女的就學情況，對符合國家低保政策的，將其列為低保對象，在社區設立“愛心基金會”，對部分未列入低保的貧困子女進行救濟。

二、下半年打算

（一）大力加強婦女兒童陣地建設，為社區婦女和家庭提供教育、活動和展示平台。社區婦聯將整合各種資源，開設如青少年思想教育、“讓家長了解孩子”專題教育諮詢會、“大手牽小手”愛心捐助活動、小公民道德實踐、家庭教育宣傳週等，搭建好社會教育平台。同時挖掘社區文化資源，弘揚先進文化，倡導文明新風，引導社區婦女、兒童參加豐富多彩的社區文化，寓教於樂，展示所長，樹立積極向上的文化氛圍。

（二）依法維權，切實維護婦女兒童的合法權益。社區婦聯將健全維權制度，強化服務，利用婦聯資源為受暴婦女提供人性化服務管理，充分實現婦聯與民政、司法資源共享，積極探索救助和維權在反家庭暴力工作中的結合點，最大限度地整合轄區資源優勢，形成反家庭暴力長效工作機制。

（三）活躍社區文化。婦聯將繼續擴大“體育娛樂型”特色社區的影響範圍，打響社區文化品牌，提升社區文化檔次，計劃於年月舉辦第三屆社區趣味運動會，打造“一刻鐘讀書圈”、“分鐘社區生活服務圈”、場文化廣場文藝演出等。

（四）注重五種能力建設，加強社區婦聯組織建設。即創建以科學發展觀為指導的知識型婦聯，提高服務大局、服務婦女的能力；創建帶領婦女成才發展的服務型婦聯，提高服務發展的能力；創建依法辦事的法制型婦聯，提高構建和諧社會的能力；創建參與主體廣泛的社會型婦聯，提高擴大黨的羣眾基礎的能力；創建以人為本的創新型婦聯，提高與時俱進的能力。

2023年上半年自我總結篇7

今年，在安全生產工作中，我公司加強領導，嚴格管理，採取措施消除隱患，認真貫徹國家安全工作的方針、政策和法規，按照安全工作會議提出的“一個目標、完善兩個體系、突出三個重點、做好四項工作”的會議精神和工作目標開展安全生產工作。牢固樹立安全第一的指導思想，貫徹“預防為主、防消結合”的工作方針，進一步完善各項安全規章制度，落實安全管理目標責任制。

堅持安全與生產的一致性，“誰主管，誰負責；“誰受益，誰負責”的原則，加強安全管理，提高安全意識，進一步落實電氣安全生產責任制，完善各項安全管理考核制度，按部門劃分安全管理責任區，落實各部門安全生產管理責任，層層簽訂責任書，形成領導有力、組織健全的安全管理體系。

具體工作如下：

第一，完善兩個體系，實現一個目標。對於我們這種特殊行業的企業來説，責任對於千家萬户和社會的穩定至關重要，絕不能掉以輕心。雖然安全工作本身不產生經濟效益，但只有實現了安全生產，才能討論經濟效益和社會效益，實現公司的健康發展。

安全管理是一項系統的工作，企業的內部安全管理目標應置於全體員工的控制之下。首先，從公司到公司內部各部門，進一步完善安全救援應急預案，然後實施分級管理，達到各司其職的目的，形成聯合管理的局面。

為了提高全體員工的整體素質，今年年初，公司制定了培訓計劃，並分批派出人員到現場系統學習和獲取專業知識（特種工人ic卡），提高了員工的整體素質和日常維護技能，增強了他們應對突發事故的能力。

我們還經常進行一些安全知識和業務知識的培訓教育，並通過了標準測試，通過率為100%，讓所有員工瞭解安全，關注一切安全。天然氣安裝從設計、施工到竣工通風的每一個環節都嚴格按照城市燃氣的相關技術規範進行。不符合安全規範的不得通風，堅持“一票否決制”，各環節技術數據備案。

為防止事故發生，施工中應嚴格執行動火制度，經主管領導簽字後方可實施。對於天然氣管網和用户的後期管理，今年公司分別增加了一台氣體泄漏檢測儀和一台智能管道控制測量儀，並由專人進行長期巡視檢查，定期維護供氣設備，使其隨時保持良好的工作狀態，每天做好檢查記錄，每月將檢查結果和整改情況存檔備查。

二是加強重點部位安全檢查，落實“一崗兩責”安全檢查是安全管理的重要環節。由於公司全體員工對安全工作的重要性達成共識，形成了安全檢查體系。今年又對全市天然氣主幹網進行了評估測試，發現的15個泄漏點及時整改，防患於未然。

我們嚴格執行有關規定，堅決取締非法接駁、非法用氣、非法建壓管道，並進行整改上半年的工作又忙又累，但是上半年過去了，事情並沒有輕易結束。回顧今年上半年的工作，也知道自己在很多工作並沒有完美的做好，甚至在很多事情上，還犯下過錯誤。要是現在不好好的總結反省下自己，在之後説不定又會被時間沖淡。

這上半年來的工作過算不上成功，但是在對自己的提升上，也算不上失敗。讓我在這好好的總結一下這上半年的工作，看看你自己這上半年中還有還有什麼能夠提升的吧！我對這上半年的工作總結如下：

一、工作方面

作為電工，平常是沒什麼事情的，主要問題就在對企業配電設施的檢查和維護上。雖然平常的工作算不上急，但是我也都是很小心的進行着工作，嚴格的按照標準對維護的設配進行檢查和記錄。

但是當有問題需要維修的時候，我的事情就開始忙碌起來了！不僅要及時的大大現場，還要根據經驗去判斷問題的所在，然後才能開始修理。想當初還是學徒的時候，在檢查的時候總是要很久，在慢慢的累計了經驗之後，也變得輕車熟路起來。

因為是電工，所以公司對我們的管理也非常的嚴格，尤其是在安全方面。當然，為了自己的安全，我們每次都會小心的檢查環境和設備，保障自己能在安全的環境下工作。在這樣的謹慎下，我安全的度過了這上半年。

二、個人的學習

“學無止境”，這句話可惜我在工作了很長一段時間後才真正的明白。時代在日益的發展，想要在工作上吃得開，我還得好好的強化自己的知識！過去我總是注重實踐，認為在實踐經驗豐富之後理論只是次要。但是在後面我卻發現自己錯了，沒有理論的輔助，實踐僅僅只是胡亂的摸索而已。電工是個要求嚴謹的職業，為了更好的提升自己的工作能力，我在這上半年中努力的提升自己知識，有空就看看書，聽聽同事們的經驗。在上半年過後，我也掌握了很多自己過去不熟悉的知識，但是通過自己的實踐，我又將他們劃分為實用以及不常用的知識。累積着自己的知識，我也在慢慢的進步。

三、不足和問題

上半年的工作不可能風平浪靜，因為幾次自己的疏忽，我也曾差點受傷。這再次的提醒了我，我從事的是一件有危險的工作，我要時刻保持自己的小心謹慎！

四、總結

上半年的工作算不上常，對自己的挑戰其實也有很多，但是在自己的努力下，都成功的突破了。但是工作就像學習一樣其實是沒有止境的，在未來，我還有很多的事情回去做。為此，我也要累積去完成這些工作的知識才行！

2023年上半年自我總結篇8

歲月就這麼悄然溜走，我也數不清這是在醫院的第幾個年頭了，在過去的20--年裏，我本着對工作認真負責的態度，較為圓滿的完成了本年度的工作任務，下面是我對於工作的一點簡短總結：

一、接待服務

1、熱情接待病人和外來人員，主動安排和聯繫病人就診和外來人員的到訪，儘量縮短他們的等候時間。

2、請初診病人填寫病歷，查核各項填寫內容，為了保證病人資料的準確性，應該對病人地址和電話的變動作出及時修正。

3、病人候診時間超過20分鐘時，應主動向病人解釋，不能在前台內接待工作無關人員，談論和處理與工作無關的事情。

4、管理音響、電視和電腦，保持候診室的清潔整齊寧靜。

二、工作服務

1、接聽電話，做好病人和醫生之間的溝通。

2、準確將病歷轉入電腦病檔、準確相關息。

3、做好半年至一年當日患者回訪並做詳細登記，發現問題做好醫患溝通。

4、做好技工模型的收發工作，並做詳細登記。

5、做好收費工作，及時將現金，帳目清晰。

三、需要改進的地方

1、語言交流的藝術還需多加學習，性子不能太急躁，要平緩一點。

2、消息的上傳下達要迅速，不要拖延。

3、更積極的做好患者的回訪工作。

在過去的一年裏，本人工作兢兢業業，勤勤懇懇，沒有因私請過一天假，全身心地投入到了醫院的前台工作中去。在新的一年裏，我一定不辜負領導希望，把前台工作做得更細、更具體，更好地為科室服務，為病人服務。