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電信客服的工作總結6篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:1.53W

每一份工作總結都是職業成長的一頁,是自我認知的重要工具,我們可以通過工作總結及時瞭解到自身的不足,下面是本站小編為您分享的電信客服的工作總結6篇,感謝您的參閲。

電信客服的工作總結6篇

電信客服的工作總結篇1

時光如梭,不知不覺中來中國電信工作已有一年了。在我看來,這是短暫而又漫長的一年。短暫的是我還來不及掌握更多的工作技巧與專業知識,時光已經流逝;漫長的是要成為一名優秀的客服人員今後的路必定很漫長。經過一年來的工作和學習,對客服工作也由陌生變成了熟悉。

很多人不瞭解客服工作,認為它很簡單、單調、甚至無聊,不過是接下電話、做下記錄、沒事時上上網罷了;其實不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相關專業知識,掌握一定的工作技巧,並要有高度的自覺性和工作責任心,否則工作上就會出現失誤、失職狀況;當然,這一點我也並不是一開始就認識到了,而是在工作中經歷了各種挑戰與磨礪後,才深刻體會到。

下面是我這一年來的主要工作內容:

一、立足本職,愛崗敬業

作為客服人員,我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。每當遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,做好工作計劃,堅決服從公司的安排,全身心的投入工作。

二、勤奮學習,與時俱進

理論是行動的先導。作為電信基層客服人員,我深刻體會到理論學習不僅是任務,而且是一種責任,更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習,努力提

提高理論水平,強化思維能力,注重用理論聯繫實際,用實踐來鍛鍊自己。

三、工作生活中體會到了細節的重要性

細節因其“小”,也常常使人感到繁瑣,無暇顧及。對工作耐心度,更加註重細節,加強工作責任心和培養工作積極性; 對工作耐心度,更加註重細節,加強工作責任心和培養工作積極性;

四、多與各位領導、同事們溝通學習,取長補短,提升自己各方面能力,跟上公司前進的步伐。

很幸運可以加入中國電信客服部這個可愛而優秀的團隊,電信的文化理念,客服部的工作氛圍已不自覺地感染着我、推動着我;讓我可以在工作中學習,在學習中成長;也確定了自己努力的方向。此時此刻,我的最大目標就是力爭在新一年工作中挑戰自我、超越自我,取得更大的進步!

電信客服的工作總結篇2

時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,在工作上取得一定的成果,但也存在諸多不足,回顧過去的一年,現將工作總結如下:

我是今年3月份來到電信工作,剛來的時候,被分到商務領航中心學習,正逢那時網吧安裝全球眼視頻監控,從那時接觸網絡視頻監控,對他的結構就產生比較濃厚的興趣,在通過師傅們的教導和自身的學習下,現在已清晰的瞭解了他的構造和組成。

在不斷提升和學習技能的同時,也參與了項目管控工作,從以前跟着師傅學和做,感覺做工程並不是很困難,但是,當自己親手去做一個項目時,才知道這其中的點點滴滴,不是一句兩句可以説的清楚,就拿木材檢查站視頻監控這個項目來説吧,雖然監控點不多,技術也不復雜,但真的做起來,需要考慮的事就很多了,前期的現場勘察,與客户的溝通,與省公司的協調,一樣都不能少,一樣看似簡單的問題,考慮的方面就很多了,什麼事先解決,這件事怎麼做,需要做哪些準備工作,都是需要考慮的。

在經過幾個月的準備工作,檢查站的項目於這個月開工了,按目前施工情況來看,還算順利,當前的問題就是怎樣與施工隊溝通,解決施工過程中遇到的問題和困難,加快施工進度,爭取在規定時間內完工。

總結了一下工作,儘管有一定的進步,但在一些方面還存在不足,比如創造性的思路還不是很多,有些事情做的還不夠完善,有待於在今後的工作中加以改進,在新的一年裏,我將努力改正過去一年中的不足,努力使工作效率和能力進入一個新的水平。

電信客服的工作總結篇3

時代的步伐越邁越大,競爭也越來越激勵。為了更好的服務客户,拉進企業與客户距離,10000號客服中心在大家的期待中孕育而生。新的班組,新的平台,新的技術,對於我這樣一位老職工來説,無疑又是一項新的挑戰。記得剛上10000號平台時,對於電腦的操作我是一竅不通,適應了以前單機和電報x的工作方式,現在徒然要進行電腦漢字錄入方式,我頭腦裏一片空白。面對進與退的十字路口,在進行了激勵的思想鬥爭之後,我毅然選擇了繼續戰鬥。為了適應新的環境,我不分晝夜的學習電腦知識和五筆,那時正值寒冬,白天上班時我認真學習平台操作及電腦知識,為了節約時間,吃飯就在食堂湊合着,晚上八九點才離開機房,回到家後我又繼續練習五筆錄入直至深夜,由於長時間的目視電腦,眼睛痠痛,紅腫,還止不住的流眼淚,經過一個多月的苦練,我終於能熟練操作平台,並且一分鐘還能打四十多個字。面對取得的成績,再看看因學習而變得消瘦如柴的身體,我在心理為自已祝賀,我戰勝了自己,值!

10000號是一個大家庭,為了更好的工作,新生力量不斷地充入進來。我作為一名老師傅,幫助新同志儘快地熟悉工作是我義不容辭的`責任。由於這裏是一個非凡的戰場,有許多員工是直接面向社會招聘進來的,對於電信的一些業務知識相對來説比較生熟。針對這一點,我經常向她們介紹電信業務知識,並主動把自已平時處理問題時碰到的一些典型案例講給她們聽,進行討論總結。她們在工作中碰到的疑難問題向我請教時,我總是把自己多年來的工作經驗的毫無保留地全告訴她們,教她們如何進行處理、解決問題。

10000號是企業與客户進行溝通的渠道。如何把握、運用良好的服務技巧便成為優質服務的重中之中,也是我們服務工作中的要害一環。於是我積極參加各種業務培訓班自覺地學習相關服務技巧以及各項業務處理流程,來不斷提高自己的業務處理水平,並將其有效地運用到日常的工作中去。在七月份的一天,我正在值中班,一位公話超市的機主徐先生來電反映:用户張先生在他的公話超市xxx上撥打江西黃女生的手機xxx,通話完畢後計費器上顯示話費六十多元,但用户説撥打的是長途手機,不可能有這麼高費用。可計費器上顯示的號碼是xxxx,按國際長途收費,為此兩個爭執不休。

聽到這件事情後,我馬上試撥了用户提供的手機號碼,對於證實自己確實是江西的手機,與此同時又通知網絡監控中心,得知該電話不具有國際直撥權限,於是就馬上回復徐先生:已核實該手機確是江西手機,屬計費器的原因導致計費錯誤,請按公話超市國內長途資費標準收取費用。但公話機主卻説:“不行,你們要馬上派人過來,六十多元錢,不查清楚不能讓張先生走……”之類的。透過用户的話氣,我感覺到他的生氣,於是即刻通知商户部負責公話的蔡師傅速去查看。

不到十分鐘,蔡師傅回電稱,當他趕到現場時,機主已經叫了一羣社會上的混混在那裏,假如張先生再不交費就要動手砍人,雙方僵持不下,蔡師傅和機主解釋,機主並不理會。得知事情的嚴重性,我馬上與機主取得聯繫,並告知蔡師傅是負責公話超市的,此來是專門解決該事情的,而且該電話沒有開通國際長權,是不可能撥通國際電話的,最後在我方的保證下:由我方作擔保按國內長途收費,到月底為他打清單,假如這個電話是按國際長途收費的話由我方協調退費。徐先生這才同意按國內長途收取,至此該事情得到圓滿解決。事後,我在心裏着實捏了一把汗,假如我在哪個環節上慢了一拍,將會導致一場xx事件的發生,這無論對於企業還是用户都將是一個不小的損失。

bpr流程重組後,10000號平台也由原來對客户單一的服務轉型為營銷服務。這對於我來説就提出了更高的要求,只有通過不斷的學習才能適應新形式的要求。服務無小事,營銷無大小,在平時的工作中,我抓住每一機會主動向用户推介我們的新業務,新產品。在今年二月份東城區沿316國道一段在搞開發建設,拆遷户比較多,而且為響應市政府的建設,這一段的線路改造也較多,因此多種原因導致用户電話不通,而該地段又是鐵通與我們中國電信競爭激勵的地段。因此不少臨街的商業客户,他們都非常需要一個無時差的服務,時間就是金錢,他們連一天都耽誤不起,因此他們對電話的修障、移機等時限提出種種要求。雖然我們的裝移機時限是28天,修障時限規定的是48小時,但就這種“損失”的原因是無庸置疑就加在了中國電信的頭上。

其實,摘掉這項“帽子”的辦法很簡單,作個呼叫轉移即可為移動客户提供無時差服務,本身就是中國電信在競爭激勵的環境中提高服務水平、完善服務體制的要求。我們如能在用户辦理移機手續時,向用户宣傳呼叫轉移功能,並問用户是否需要提供該項服務,是否需要把要移的電話轉移到其指定的電話、手機或“小靈通”上,這樣既提高了我們的服務水平,又方便了客户,還增加了企業的經濟收入(轉移呼叫產生的二次通話費)。

電信客服的工作總結篇4

我作為一名中國電信的客服人員已經三年了。在這三年裏,有苦有累,有歡樂也有感動。有收穫有疑問,有成熟更有對客服將來的不斷探究。

在過去的三年裏,我的進步是直線向上的,緩而不慢,細而紮實。由於作為一個客服人員,我深知根本功要做好做實,微笑要留住,禮貌要恰當,急躁要保持,這些非一日之促成。這個工夫是細水長流,焦急不得,不近功也不能急利。於自己的成長有更好的磨練。在平凡的客服裏我努力展現了自己優秀的一面。在kpi的考核中每月被評為優秀客户代表。在_年作為優秀代表派往_進展親和力培訓,在_年被安排去_10000號溝通學習,期間我的屢次建議被領導接受。由於成績突出,被評為_年度優秀員工。在文娛方面,興趣廣。愛好文筆。在去年5月份舉辦的“電信產品廣告徵集”中被接受一條有價值的廣告語。今年5月份在五四青年節組織成員創作和表演節目,獲得大家的好評。

做客服,人説“這是在做吃力不討好的事”。的確,客服需要處理的事有時是那麼瑣碎,每天忙勞碌碌,每天都會遇到各種各樣的客户,禮貌的,粗魯的,感謝的,生氣的,講理的,不講理的,打錯電話的……剛開頭的時候,每天的心情也會隨着遇到的事情,遇到的客户而轉變。被客户罵了兩句,心情變得沉重,笑不出來;被客户表揚了,立刻輕快起來,熱忱而周到。想想這是很不成熟的表現。所幸我得到四周許多同事們的幫忙,使我漸漸成熟起來。用户真誠的道謝和滿足的笑聲使我體會到了自己的價值。在初接電話,對客户所提出的問題,我不敢輕易做出迴應。但很快,我便意識到除了有熱忱的態度之外更應當有豐富而紮實的業務學問,才不致以使自己沒有足夠信念來正確答覆客户的問題。於是,我養成了利用工作之餘的時間來熟識業務學問與做疑難問題記錄的習慣。記得當時接線時,我遭受許多困難,不止一次沒有完全答覆好客户提出的問題,甚至遭受到客户的投訴,我的心情在很長一段時間內都處於最低谷。但是,我沒有因此而放棄自己,而是始終在查找弊端,不恥下問,加強業務積存和學習,還主動利用業餘時間多聽了一些優秀的錄音。經過一年的努力,我最終沒令自己絕望,榮獲“優秀話務員”的稱號,得到大家的認可和讚許。

記得有一天晚上接到一個客户電話,説他家的小靈通被搶,要立刻報停,但是報不出機主是他愛人的身份證號而被話務員委婉拒絕,並告知只能明天到營業廳去處理。我接到他的電話時他的心情顯得頗為感動,明顯他是屢次打入過。沒有值班長在場,怎麼辦?嚴格遵守規章制度是我們的準則,但用户的利益這時可能也會受到損失。用客户的話説“我以人格擔保”這樣的沉重的話時,我立刻説:“先生,我信任您。”並具體登記他個人的身份證號,並告知其明天到營業辦理後續事項。用户真誠道謝。這件事給我很深的感受。當處理一件麻煩又敏感的問題,當客户利益和公司規章制度發生衝突時,又不損害公司利益狀況下,我們是多為用户考慮還是可怕擔當一些責任?是用看似不會出錯的正值理由推辭還是敏捷處理,敢於擔當一些責任?做一名客服人員絕不是單純做完一件事。要把一件做好,考慮周全,拿捏準了,這是要費工夫去努力的。所謂為客户着想,替客户分憂,達成客户心願,絕非口上那句“先生,您的心情我能理解”就可以完成,而是需要我們具有敢於擔當責任的責任心和藹於分析和處理的推斷力和執行力才能真正為客户完成心願,提升我們公司的效勞質量和效勞形象。這對於每個從事客服行業的人來説不管在體力和智力方面都是一個挑戰,然而這樣的挑戰使得我的人生變得精彩而充實。

做一名合格的客服人員,我想僅做好業務工作是遠遠不夠的。平常我會學習與工作有關的書籍,如《銷售心理學》,《市場效勞營銷》《電話營銷》等,與同事爭論電話效勞技巧有關的案例,更加充實自己。瞭解客户心理,使我從閲歷中明白“對不起”“實在不好意思”比“先生,很愧疚”來的不易引起客户的反感,一句“我們會轉業務部門,或説我們會轉_部門(直接説出部門名字)為您處理”比“我們會轉相關部門幫您處理”更易承受,用户會感覺不是在敷衍。

我常在客服論壇上和同行們溝通心得,敍述我們客服人自己的客服故事,一起探討我們的客服將來。關注客服行業的進展,關注客服羣體,關注這個羣體的心理安康及心態變化,還有這個風華正茂的年輕羣體的職業生涯規劃和職業轉型,關注我們客服人員的本身,瞭解我們自己的職業成長環境,我不覺得這比關注客户心理或者是關注社會其他弱勢羣體要不重要得多。這些對我們做好客服,今後以更加健穩的心態對待我們的工作是有幫忙的。這對我們的企業也是有意義的。我們個人應當更加要去了解。我想要做一個合格的,優秀的,有綜合素養客服人員,這些都是應當關注的。

平凡的客服,不平凡的事業。我的經受是平凡的,做的事也很平凡,但每個時間階段的工作所得,所思索的,所感悟的都是無價之寶。我想這就是我做一名中國電信話務員從事客服工作,挑戰人生的一個起點。

電信客服的工作總結篇5

時光飛逝,轉眼間到電信公司工作有了一段時間,感受頗多,收穫頗多。新環境,新領導,新崗位,對我來説是一個良好的發民機遇,也是一個很好的鍛鍊和提升自已各方面能力的機會。剛到營業廳工作時,我就感受到了一種蓬勃向上,積極進取,暖如春風的工作氛圍,感覺到了同事們的熱情,執着和敬業。正是在他們的啟發和感染下,我開始認真學習業務知識,紮紮實實地苦練服務技巧。業務一點一滴的學習,心靈一分一分的融入,工作一點一點的進步,我不斷堅持着自己的信仰和追求,在此,首先特別感謝領導和同事們給予我的大力支持,關心和幫助。使我能夠很快地適應公司的管理與動作程序,努力做好本職工作。進入公司工作以來,我認真瞭解公司的發展概況及企業文化,瞭解公司的規章制度,熟悉了公司一些相關的業務知識以有系統的基本操作。

在這幾個月裏,我工作認真負責,勤勤懇懇,按時並較好的完成上級安排的任務,千里之行,始於足下。我從小事學起,從點滴做起。在這段時間裏我首先學習了作為服務營銷代表所具備的基本要求和服務禮儀。説到心得體會,感受最深的就是服務,優質的服務態度能帶給客户温馨的感受。在營業廳裏對每一個客户就是要儘可能的做到使客户滿意。客户滿意,自然就會增加收益。

記得剛上班時我不大喜歡笑,經理讚美我説其實你笑的很可愛的啊,要多點笑哦,這樣人也會顯得精神活力點。她教導我服務態度很重要,永遠站和第一位,服務態度首先是熱情,而表達熱情的方式就是微笑,面對客户要保持甜美的笑容。為了讓自己的笑容更加親切,自然,於是我有空就對着鏡子練習笑容,直到自己滿意為止。是啊,一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,舉手之勞的一件小事,也能夠拉近客户與我們之間的距離。在工作中,我本着“溝通從心開始”的服務理念,熱情地,真誠地接待每一們客户,讓他們直正地,實實在在地享受我們優質,高效的服務。

對於每天的客户不解諮詢,我都能夠認真對待,牢記“用户永遠是對的,用户就是上帝”的服務口號,要用同樣真誠的微笑,同樣耐心的解釋,去化客户的誤解和怒火,讓委屈的淚水流在心裏,把真誠的微笑獻給客户。記得有一次,有一位客户氣沖沖地推門而入,一進門就滿口髒話。面對如此怒氣衝衝的客户,我只有保持微笑面對,請客户坐下,耐心聆聽客户的投訴。我一邊耐心地向客户解釋疑惑,一邊給客户核查話費詳意單。疑惑終於打開了,原來客户曾經開通了彩鈴,因沒有取消,造成每月扣除5元的包月費,而剛好他的基本帳户已經不夠抵扣5元的月租了,所以雖然贈送帳户還有錢但卻無法撥打電話。

當我給客户解釋清楚,並徵求客户的意見先充值再取消彩鈴時,熱門思想彙報客户不但沒了當時進來時的那種粗魯,反而慚愧地對我説“真不好意思,剛才語氣重了些,態度不好,可你對我這樣的誤會還熱情接待,耐心地解釋給我聽,恩,電信公司的服務態度挺不錯!”聽了這段話,我終於理解了“服務”這兩個字的概念,知道了在以後的工作中如何去面對客户,如何做好服務工作??那就是“以誠待人,務實求實!”

然而對於目前的工作,我只是踏入了門檻,還有很多不足之處,還有很多要學習的地方,所以在以後的工作中,我會繼續發揮自己的優點及良好的工作作風,從自身做起,不斷繒強服務意識與水平還要更加繼續注意學習業務知識,實踐和積累,刻苦練習服務技巧,同時認真聽取各種意見及建議,不斷地把自己所學的知識應用到實踐中僅是機械地去完成工作,更要採取換們思考的方法,通過自己的奮鬥和努力,向客户和同事們展示自己開朗,熱情,自信,堅毅的一面:在工作中尋找自己的位置,在拼搏中實現自我的價值,在進取中塑造自身的形象。

我喜歡看到客户希冀面來,滿意而去的表情,喜歡看到客户在我們的建議下得到意外收穫得的成就感。但因本身業務知識還不深廣和經驗不足解決不到的問題而產生遺憾,也不得不接受客户沒有達到目的時不滿的宣泄?可是,以真誠服務換客户的真情和信賴,讓我感到工作多彩而充實,還提升了自身的綜合素質。此外,現代的工作環境中具有團隊意識是非常重要的。有效的團隊工作可以提高工作效率。加入了電信這個大家庭我深深感受到同事們的那種勃勃的氛圍,學會了怎樣與人相處,培養良好的人際關係。

在學習中,主動出擊,學,然後知不足,知不足然後能自反也。做到不恥下問,虛心求教,取人之長,補已之短。而領導和同事的愛護,關心,指導和幫助,都儘可能容納我的不妥之外,讓我感到很感激。走進這樣的學習集體,讓我變得更加有動力了。。在接下來的工作日子裏,我會加強學習業務知識,這樣在解答客户的諮詢問題時才不會啞口無言,言不對症。還要做各項服務工作,做好月檢查準備,做好本職工作,並努力完成上級分配的任務。

據瞭解,在中國身信息化社會邁進的今天,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂,休閒,商務,學習等更多層次的需求。在電信工業廳前台工作,接待用户,開展業務,協調關係,化解矛盾,諮詢,受理投訴等也發揮着重要作用。我清楚地認識到,要成為一名合格的營業員不容易,這就要求我們營業員不僅要有紮實的業務功底,還要了解客户的需求,及時地向公司反饋信息,根據客户的需求,滿足他們更高層次的需要。

為適應日趨激烈的競爭,工作總結公司要提出服務與業務領先的戰略,開展各特色活動,創建各特色服務。加強與其他先進企業或優秀服務窗口的經驗交流,不定期組織員工到其他服務行業窗口進行參觀,學習,進行對比。通過參觀,學習發現自身的不足,促進我們營業窗口服務水平的不斷提高。並加大員工自向業務素質及禮儀規範的培訓力度,助於班組整體水平的提升。加強客户的關懷,在營業窗口開展各類親情化服務,加強對投訴用户建議用户的檔案建立,繼續完善對此類用户的回訪與關懷制度,讓客户更深切的感受到窗口的優質服務。

同時繼續定期開展客户滿意度調查或客户評議評選等活動,讓客户參與我們的服務管理工作。做到企為的服務宗旨:“追求客户滿意服務”。還要優化經營策略,對不完善的營銷方案進行清理規範。總結經驗和教訓,在清理優化過程中解決好與競爭對手的競爭問題,共同維持良好的市場秩序為“做世界一流通信企業”打好堅實的基礎。

能走進電信是我的榮幸,更是我人生的機遇,對電信提供給我這樣的機會,我心寸感激,公司給了我一個發揮自我的機會,而我需要做的是在這個舞台貢獻自己的力量,創造出自己的精彩。良好的開始是成功的一半,眾裏尋他千百度,驀然回首那人卻在燈火闌珊處。面對着如此大好機遇,我怎麼能不努力呢?

在這激烈競爭的年代,前進的腳步紿終不能放鬆,不只我還有我們大家都應該要有信心不辜負電信對我們的期待,雖然肩上的擔子很重,也要務實,求實地工作,一起為公司“做世界一流通信企業”做出自己應有的貢獻。

電信客服的工作總結篇6

飄揚的雪花帶來了冬的訊息,也送走了充實而忙碌的xx年。時間總是這樣的快,眨眼間,xx年就這樣毫無聲息的走了!一年來,感謝公司各位領導與同事的大力支持和幫助,使得客服工作進展順利。現簡要總結如下:

xx年對我而言是很難忘的一年,工作的內容沒有發生很大的變化,重點還是與客户的溝通及資料的收集,但是工作的思想、方法等做了一些調整,感覺到了壓力,同時也融入了收獲的快樂。

在部門達經理的領導下,各項工作逐步走向正規,計劃維修任務圓滿完成。做為客服員,本年度我重點將行動與溝通相結合,在安裝完成後及維修完畢均有電話跟蹤回訪,認真聽取客户意見和建議,並及時為客户建立電子檔案,在每個月有公司統一發送的温馨勵志短信,提高了公司的服務形象,也受到了客户的好評。

雖然客服工作相對而言有點瑣碎,在這個過程中,通過廣泛蒐集和學習其他公司的服務規程,在工作條理性及服務規範方面有了一定的進步。經過對三保配件的嚴格審核控制及每月有效的核算,本年度三保配件總額控制在了2萬元以內,比去年有所下降;在大家的共同努力下,收費總額有所上升,圓滿完成年初制定的經濟指標。

在與客户的溝通、文化牆的製作及有效的利用網絡信息平台的過程中,鍛鍊了我的語言溝通能力和書面表達能力,同時也充分認識到了自己知識的匱乏,需要不斷的自我提高。在業務能力方面,通過兩年多的虛心學習,對於部分產品及配件瞭解充分,還有許多也還不是非常清楚,在以後的工作中,需要認真學習,虛心請教。

xx年的工作雖然步入了正軌,取得了一定的成績,但更多的是存在一些不足,主要是積極樂觀的心態不夠,在學習和用心服務客户上還不夠,與有經驗的同事相比還有一定差距,業務能力方面沒有實質性的提高,在今後工作中,我會認真總結經驗,克服缺點,努力把工作做得更好。

xx年是我職業生涯收穫比較大的一年,通過海貝培訓和拓展訓練,讓我更加清晰的認識了團隊,更加準確的剖析了自己,時間總是在輪迴,歲月卻在沉澱,xx年,我會帶着努力和激情投入到新一年的工作,超越已經擁有的一切爭取在知識層面有一個提高,同時也努力提高潛在價值,取得更大進步。

歲末年初,新的一年已經開始了,我們的工作也告一段落。回首過去的一年,我們在工作中雖然沒出現大的過失,但在很多問題的處理上還不到位,以及工作中的一些小細節沒能做到很完美。我們小組定期由王師傅組織召開小組會議,總結問題,及時改正。下面將上一年度遇到的問題及需要改進的地方總結如下,希望也能給其他同事帶來一定幫助:

1、語言交流技巧方面:

(1)與用户對話時,應仔細推敲,講話要嚴謹,要講究藝術。多用“請”,使語氣更緩和;向用户致歉時儘量用“對不起”,不用“抱歉”,這樣顯得更真誠;遇到用户打來電話向我們問候説“您好”時,儘量不要再説迴應“您好”,可以用“請問您需要什麼幫助”來代替;如需請用户講話時,可以用“您請講”而不要用“您説”;不要跟用户説簡稱,講話要完整規範,不要出現“漏保、招商、農業、工商”等詞,或出現一些病句及倒裝句。語速要適宜,遇有老人或聽力不太好的用户,應適當提高音量並放慢語速。

(2)在用户電卡出現問題需要修卡時,應先向用户致歉,介紹網點時,可以特意聲明“您稍等,我幫您找一個最近的網點”,並向用户解釋清造成此現象的原因,提醒用户以後插卡輸電儘量時間長一些,以避免發生此類情況,使用户感到我們對待工作是負責任的,從而能體諒並配合我們的工作,減少不必要的爭

端;接到用户因故障停電來電話詢問時,要先向用户致歉,並表明“保證您用電是我們的責任,出現故障我們肯定會馬上處理,儘快恢復供電,減少停電給您帶來的不便”;因各家銀行24小時購電網點使用的不全是“一卡通”,其名稱各不相同,答覆用户時不應一概而論,可以説“銀行交易卡”。

(3)接聽電話時要認真,注意聽用户講的每一句話,全面分析用户反映的問題,找出關鍵,分清造成事件發生的責任部門,儘快使用户的問題得到解決;該講清的一定要向用户講清楚,不要以命令的口吻要求用户去做什麼,也不要隨便承諾或答覆用户一些不確定性問題和要求,講話不能過於羅嗦,避免使用户產生厭煩情緒,要換位思考,設身處地的為用户着想;與用户對話時,要佔據主動位置,不要光憑經驗,講話過於隨意,並要注意答覆用户時要留有餘地,給自己留後路。2、業務及問題處理方面:

(1)新建小區,諮詢有關臨時轉正式用電問題:

可以這樣解釋:因小區整體工程未完,開發商又不能等所有工程竣工後再出售商品房,所以只能完工一棟出售一棟,期間不具備轉成正式供電條件,所以暫時用施工用電向居民供電。工程竣工,並不是指整棟樓的完工,而是指該小區工程的整體竣工,包括:煤氣、上下水、電、小區的附屬設施等,在其竣工報告上蓋有相關單位的竣工意見及公章,只有蓋齊了,才是真正的竣工,才能到電力公司辦理相關手續。

(2)關於卡表退費問題:

可以這樣解釋:如屬整體拆遷或電卡與樓道燈電卡弄混的情況一般都可以辦理退費,其它情況原則上不予辦理,但用户如有特殊原因可直接與相應屬地網點聯繫詢問。

(3)關於石景山校表問題:

如遇到石景山區用户想校驗電錶的話,可以解釋:因校表部門是週一至週五行政時間上班,如用户上午報修一般當天就能安排處理,可以向用户解釋清楚,以免造成用户誤會。其它城區此類工作一般不能當天安排,如用户報修幾天後未處理要求催辦時,可以請用户直接與各公司卡表校驗部門聯繫約時。

(4)當用户反映電錶表內開關合不上時,一定要給用户核實電量,不管新表舊錶,因電錶零度會自動掉閘,不輸入電量的話開關也是合不上的,但這種情況屬於正常現象,請用户購電即可。如經核實不屬上述情況就須請用户斷開室內所有電器及漏電開關試試。因為家用電器及線路很有可能導致線路短路,從而使表內開關掉閘或合不上,只有將有問題的線路斷開後合表內開關,才能準確判斷表內開關是否出現故障。但要記住儘量不要讓用户試插插座,因線路短路可能會造成打火,會有一定危險。

(5)關於詢問計劃檢修停電範圍的問題:

可以這樣解釋:因為電力公司的線路是錯綜複雜的,具體是否包括用户所在區域無法立即幫您確定。我們向社會公告相關信息只是給附近居民作為參考,做個提醒,具體可以向房產單位確定一下,因為您既然住在這個小區,作為物業或產權單位就有責任和義務保證您的煤、電、水、氣氣等公用設施的使用。

(6)如接到用户來電話反映我公司人員在搶修現場由於某原因與用户發生爭執並有打傷用户行為時:

可以這樣解釋:既然已經出現打傷人的情況,且您在現場有人證、物證,這種事件就不在我們服務範圍以內了,建議您可以採取法律手段,找公安機關或撥打110等來現場查清事實,如確屬我公司人員責任並造成輕傷及以上後果的話,我們工作人員就要負刑事責任了,且我公司也會對其直接責任單位和個人進行考核。

(7)如接到單位電工來電話反映處理內部故障,請我公司配合停電的,儘量讓電工自行處理。因電工都應持有電工本,並由勞動局專業考試合格後才能取本,凡持證者都應具有低壓帶電作業技能,如確屬電工能力之外的工作,再酬情安排。

(8)關於投訴問題:

如接到用户投訴電話,應先誠懇地向用户表示謝意“歡迎您對我們的工作提出寶貴意見和建議,這樣有利於我們工作的完善和提高”。對用户投訴內容應仔細傾聽,找出用户想解決的問題關鍵,儘量與用户溝通,幫用户解決問題。但也不能對用户一味的盲目遵從。如我公司服務或人員確實存在問題理所應當要記錄,但如根本沒有過失,就算用户投訴也不能受理。例:用户補卡需帶房產證明,但有些用户不理解想投訴,可以向其解釋:帶房產證明也是為了避免將來產生不必要的糾份,是為用户着想,此類投訴就沒必要受理。對於欠費停電用户要求投訴的,儘量向其解釋清楚相關法規政策,並應將欠費交清避免停電,如用户對我公司其他工作不滿意的話,可在解決用電問題後再來電話反映,從而減少投訴單的生成。

(9)現發現東城區一些居民表前都裝設刀閘,此閘是為了方便處理用户內部故障的,產權一般屬於電力公司和房產單位共有,兩方均有權處理。

(10)用户室內漏電保護器旁有兩個按扭,一個是復位按扭:當線路短路或漏電,開關掉閘時,按一下此按扭開關即可合上;另一個是試驗按扭(有t字型標誌):如果電錶出線有電,按一下此按扭,開關就會掉閘,如無動作證明電錶出線可能沒電。一般情況下,用户應每個月做一次掉閘試驗以確定漏電保護器是否正常。

3、工作單處理及其它方面:

(1)因現在發派工作單已經開始考核,值班員在記錄地址時要詳細準確,內容應簡明扼要,像一些“望查看”、“電工已查”、“請先聯繫”、“強烈要求”等話沒必要填寫,確有重要事情再註明。一般的報修單儘量以統一的格式填寫,可以節省我們填寫時的思考時間,也便於值長管理。不要出現錯別字及病句,儘量在填寫完成後再掛斷電話。

(2)值班員應保持較高的工作積極性,多利用業餘時間學習專業知識,平時虛心求教,組員間互相配合,團結協作。對於平時出現的問題或重要信息,應及時記錄總結,從而提高業務水平。在工作中要控制自己的情緒,保證每天的工作質量。遵守工作紀律,不做與工作無關的事情。端正服務態度,將我們的服務由被動轉為主動,提高服務意識,站在用户的立場去看問題。

(3)對於已有結果的工作單,如用户有疑議的,不要輕易聽信用户,可以幫其聯繫基層,瞭解具體情況後再向用户解釋,與用户談話中不要隨便表態,分析誰對誰錯等。

(4)接到遠郊反映停電電話,如沒有事故上報需轉到屬地客服時,可以在轉接後解決。