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税務工作總結個人總結模板7篇

欄目: 工作總結 / 發佈於: / 人氣:2.01W

工作多年積累了不少工作經驗,工作總結寫起來一定得到了新的飛躍,通過工作總結的寫作,我們可以鍛鍊自己的語言表達能力,下面是本站小編為您分享的税務工作總結個人總結模板7篇,感謝您的參閲。

税務工作總結個人總結模板7篇

税務工作總結個人總結篇1

20xx年,是本人在財務科工作的第四年,在一年的時間裏,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鑽研、紮實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。

一、以鄧小平理論和三個代表重要思想為行動指南,認真學習政治理論知識,參加有益的政治活動,不斷提高自身思想修養和政治理論水平。

xx年,本人積極響應自治區勞教局、所部兩級提出的打造一支學習型勞教機關隊伍的號召,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、兩個條例、四個專題,特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到文明執法樹形象、向任長霞同志學習等政治活動以及愛崗敬業演講比賽、兩個條例知識競賽活動中,在參加活動的時候,明確目標、樹立榜樣、鍛鍊膽識、提高認識。

通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽,本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,同時使得政治思想素質和執法水平得到了極大的提高,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強了執法和服務意識,為做好財務工作奠定了思想基礎。

二、愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。

1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年,根據財務科的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經驗的同志學習,認真探索,總結方法,增強業務知識,掌握業務技能,並能團結同志,加強協作,很快適應了新的工作崗位,熟悉了報賬業務,與全科同志一起做好財務審核和監督工作。

2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來,本人主要負責財務報賬工作,在實際工作中,本着客觀、嚴謹、細緻的原則,在辦-理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規範合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。

3、任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。由於場所整體搬遷和會計基礎規範化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧科裏的內勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,兼顧內勤,做好預算,管理勞教存款,出色地完成各項工作任務,起到了先進和榜樣的作用。

4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優質的服務,獲得了民警職工的好評。

三、遵紀守法、廉潔自律,樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。

本人作為勞教系統的一名財務工作者,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名勞教工作人民的標準來要求自己,學習和掌握與勞動教養相關的法律法規知識,做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育和建設,熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度,做到秉公執法、清正廉潔。在實際工作中,將勞教工作與財務工作相結合,把好執法和財務關口,實踐嚴格執法,熱情服務的宗旨,全心全意為民警職工服務,樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。

四、努力學習,增強業務知識,提高工作能力。

為了能夠適應建設現代化文明勞教所和實現我所會計電算化的目標,xx年,本人能夠根據業務學習安排並充分利用業餘時間,加強對財務業務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續教育培訓,學習了會計基礎工作規範化要求,使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高,適應了現在的工作要求,併為將來的工作做好準備。

税務工作總結個人總結篇2

主要經驗和收穫

在學校的工作中,積累了許多工作經驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能儘快適自已的工作崗位;

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態;

(三)只有堅持原則落實制度,認真理材管賬,才能履行好財務職責;

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

(五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

確立工作目標,加強協作

財務工作像年輪,一個月工作的結束,意味着下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為學校正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

1、做好財務工作計劃,以預算為依據,積極控制成本、費用的支出,並在日常財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事後總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收賬款的管理,預防呆賬,減少壞賬。

税務工作總結個人總結篇3

當我們滿懷激情的步入20xx年,欣然回首所走過的每一步,除了收穫了一年的辛勞,我們更多的是看到了工作中的不足。只有不斷的修正和完善才能使我社更加穩步健康的發展。努力使我們旅行社在眾多社中形成品牌,真正成為百姓品質生活的先行者、服務行業的領頭者。

20xx年共接待旅遊人數:3900多人。大小團隊130多個,但比去年接待總人數少了300多人,總結原因並不是旅遊市場的萎縮,或許是幾家旅行社的介入、或許是我們工作的不足導致接待人數的下降。總結xx年的工作計劃xx年的工作。重點應該從以下幾方面着手:

第一勤學習

進一步規範了我社的規章制度、崗位職責、工作流程、使我社內外部環境都得到了很大程度的改善和提高,使旅行社能夠更規範地經營。我社應該在團隊組建方面本着寧缺勿爛的原則嚴把從業人員入職關,從根源上保證了旅遊的服務質量,同時積極學習現代治理理念,把員工培訓作為全年的工作重點,每月進行員工文化培訓、服務理念培訓、旅遊業務培訓、政策法規培訓、安全意識的培訓等,讓每一位員工把服務意識、守法經營、有序競爭、安全意識根植在心,從而為旅遊服務質量的永續提高提供了保障。

第二抓質量

為了讓旅遊服務質量能夠得到有效的監督和檢驗,我們雖然已經開通了散客回訪,團隊同樣也應該及時回訪,不能單憑遊客意見表來反映。我社結合自己的實際情況,參照旅行社服務標準和相關政策規定,制定一系列旅遊服務質量標準,包括上門客人的接待標準、電話諮詢服務接待標準、合同簽訂明示標準;質量回訪制度,導遊帶團的有關規定等等,從個個環節監督旅遊服務質量,加強了與遊客之間的有效溝通,同時處處宣揚文明旅遊的理念,使旅遊服務質量得到了提高,變一方義務為雙方權利,變被動為主動。

第三常回訪

為了確保旅遊市場,旅行社品牌的提升新客户、老客户、團隊、散客都應該要做到常回訪。每一個新客户在沒有定下來及時回訪,並做好詳細的處理結果。實行一週一查。行程中的客户也應及時打電話跟蹤,質量的好壞,及時彙報。每筆業務最少一個電話,落實到個人。行程結束了的客户要定期回訪,每人每週10個電話,包括探訪、拜訪、回訪。只有常溝通才能進一步的瞭解旅遊市場,拉籠客人,保證客源。

總之20xx年將是我社更具考驗的一年,我和我部門的員工有信心在這一年裏把旅遊部的工作在提升一個台階。盡心盡力為旅行社的發展和壯大作出應有的貢獻。

税務工作總結個人總結篇4

我叫,從xx年x月x日開始任x大隊隊長。任職期間,在局領導的正確領導下,我與大隊全體幹部職工一起圍繞我局裏各項中心工作,積極主動,創造性地開展工作;堅持依法行政,認真履行崗位職責,克難進取,較好地完成了各項工作任務。現將我任職期間的工作總結如下。

一、 思想重視,加強教育,嚴格責任

作為隊的領頭人,稽查工作的第一責任人,我在思想上十分重視運政稽查工作,對涉及稽查工作安全穩定方面的事腦子裏時常繃緊。在對隊員的教育方面,我一方面嚴格要求自己,帶頭學習法律、學政策法規,學政治理論,不斷提高自身綜合素質和業務能力;同時,結合開展保持共產黨員先進教育活動、機關效能建設和開展規範執法行為、促進執法公正等活動對隊員進行教育,進一步強化隊員的法制意識,服務意識,加強了幹伍建設。在嚴格制度上,落實責任,制定了相關的考核辦法,提出了考核的內容,明確了職責和任務,制定了考核評比標準,並要求嚴格執行。建立健全了執法責任制和執法過錯追究制。二、 圍繞穩定,強化措施,履行職責

(一)點面結合,重點監控兩站一場及各大公路客運站周邊道路交通運輸秩序。

大膽創新,採取靈活有效措施,積極配合區域大隊監控道路交通運輸秩序。為加強對兩站一場及市內各大公路客運站周邊營運秩序的監控,保障市內重要地區和重點路段營運秩序良好,稽查隊採取以區域大隊管理為主,稽查一大隊配合監控、打擊的方式,採取靈活手段,提高了對兩站一場監控效果。確保了市內道路交通運輸秩序良好。

(二)重點突出,嚴查狠打各類非法營運行為。

任職期間,我帶領稽查一大隊全體隊員,堅持將打擊、等重大違章、違法營運行為,保護合法經營者的利益作為重點工作來抓,將稽查工作重點放到羣眾關心的熱點、難點問題上來。共查處各類非法營運行為x宗。(三)服務優先,抓好重大節假日和重要活動的交通秩序保障工作。

順利完成 十一、元旦、春運、交易會期間的道路交通秩序維護工作,沒有發生大的旅客滯留、責任安全事故和服務質量事件,實現了及時、安全、有序、温馨的工作目標。 十一、元旦期間,主要做好兩站一場及各大公路客運站周邊道路運輸秩序的維護和客運疏導工作;xx年春運期間,協助各區域大隊保障各大公路客運站周邊道路運輸秩序良好的同時,聯合、交警組成春運聯合執勤隊,對非法營運、暴力抗法等惡性違章行為保持高壓態勢,查處客車非法營運75宗、克隆出租車33宗;交易會期間主要是聯合出租科、公交科及相關屬地大隊做好運力組織及參展客商疏導工作。(四)協調聯動,積極開展各項專項及綜合整治工作。

xx年x月x日至今,我帶領大隊領導班子,積極協調相關職能部門,相繼開展了打擊野雞車、克隆車、非編出租車司機、黑站點、拉客仔、非法旅遊包車、校巴等突出違章行為專項整治行動。xx年x月x日至今,在開展整治工作中,共出動執法力量4799人次,查處違章宗,取得了很好的效果,整治工作得到了委領導的好評。另外,還配合屬地大隊及相關部門開展對客運市場秩序、機場非法營運藍牌車等專項整治行動;做好超限超載治理及貨運市場整治工作,確保了各項聯動工作的順利進行。

(五)以人為本,抓好稽查大隊隊伍建設和安全管理工作。

一是強化層級管理,實施外勤分隊分隊長負責制,使分隊中各項工作分工明確,責任到人,提高了工作效率。二是抓緊抓好稽查大隊的政治、業務學習和廉政建設,形成勤奮敬業、奮發有為的良好隊風。三是,在稽查工作中,注重倡導以信息化手段加強和改進過去的稽查方式,大大地提高了稽查工作效率。四是制定《加強稽查大隊安全管理方案》,進一步強化各項安全管理工作。

税務工作總結個人總結篇5

我從基層單位調到局運管處辦公室工作。新的環境新的起點也給我提出了新的要求。工作以來在處領導的關懷下,在全處職工的幫忙下,我能恪盡值守全身心地投入到工作中去,儘自己的全力履行好自己的工作職責。

在思想上加強學習提高理論和業務素養。始終堅持把政治理論和業務知識學習作為提高政治信念、思想素質、工作潛力的重要途徑。辦公室是綜合部門,對各方面的潛力和知識都要掌握。要做好本職工作就務必首先用理論武裝頭腦。我用心參加局裏處裏組織的形式多樣的學習教育活動,利用電視、電腦、報紙、雜誌等媒體關注國內外形勢,學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍。在學習過程中,注意理論聯繫實際的方法,不斷提高自身的認識潛力和思想政治素質,不斷提高工作潛力,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

在工作中重視學習業務知識,提高自身的業務潛力。嚴格要求自己,用心主動地研究工作中遇到的各種問題。講奉獻,講正氣,以誠待人。虛心向老同志學習,取人之長補己之短,努力豐富自己,充實自己,提高自己。各項具體工作按計劃推進,分清主次和輕重緩急,做到有理、有節、有序、有效。按時完成領導交辦的工作,不拖延,不出差錯,有始有終。快速反應,各項臨時工作和緊急任務雷厲風行地完成。堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為大家服務。和同志們的關係比較和諧,工作氣氛融洽配合默契互相支持。遵章守紀、務真求實、樂觀上進始終持續嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風。不怕吃苦,主動找事幹,做到“眼勤、嘴勤、手勤”。用心學習新知識堅持每一天閲讀各類報紙和文章學習有關經濟、政治、科技、法律等新知識。認真學習黨的xx大精神,努力做到融匯貫通聯繫實際,在實際工作中把政治理論知識、業務知識和其它新鮮的知識結合起來,開闊視野拓寬思路豐富自己,努力適應新形勢新任務對本職工作的要求。

透過半年多的工作與學習我深刻地認識到了辦公室是溝通上下協調左右的綜合部門。辦公室工作無小事,每一項工作都關係到辦公室工作整體功能的發揮和整體效率的實現。辦公室所處的地位和所屬的工作性質決定着辦公室的實質就是一個單位的服務中樞。辦公室工作的核心就是服務。辦公室的工作繁瑣複雜要及時傳達領導指示,及時反饋各種信息,做到快捷和實效保證全處上下政令暢通,做好宣傳工作。能夠説辦公室是聯繫我處與外界的紐帶,是反映我處精神面貌的“窗口”。強化自身建設促進我處工作正常有序運轉是辦公室的職責所在,也是提高工作效率完成各項任務的前提,作為辦公室的工作人員我認為務必要強化服務意識,實現思想新的突破。

在新的一年裏,在新的環境下我將繼續發揚戒驕戒躁發揚團結務實開拓進取的精神,為我所熱愛的這個羣眾做出自己應有的貢獻!

税務工作總結個人總結篇6

xx年,市場税務所税收任務226萬元,相對於我所税源分散,量大面廣、收入零星的實際,難度是不言而喻的。為確保完成縣局下達的税收任務,我所在年初就明確工作思路,制定了詳細的工作規劃,按照崗位責任制落實到每一個人,經過全體同志不懈努力,截止年末共組織税收收入265萬元,超額完成計劃的115%。

一、以誠信為本,理順各個方面的關係

在工作、生活中,我始終堅持"誠心"待人,以"誠懇"感人,以"誠實"做人。組織布置的工作無條件地服從,全局利益無條件地維護,對工作沒有陽奉陰違,對同事沒有裏外是非,祥和為上,熱情待人。在與納税人打交道的過程中,納税人常常會提出一些難以答覆的政策問題,遇到這種情況,我總是先把問題記下來,然後就請教同仁或請示上級業務部門,並及時向納税人作解答,決不糊弄納税人,向納税人擺架子。

二、以學習為本,提高政治業務素養

人生在世,要安身立命,惟有學習zui重要。我牢固樹立"終身學習"的觀點,也時刻把學習作為提高自身政治業務素質的頭等大事來抓。在學習過程中,我努力做到"三學"即學政治、學科技、學業務。在政治學習方面,我重點抓好"科學發展觀"的學習,從精神的領會,到思想的剖析,到問題的整改,一環扣一環,一絲不苟。在學習期間,我記下了2萬餘字的讀書筆記,撰寫了1萬餘字的心得體會,使自己的世界觀、價值觀、人生觀得到有益的改造。在學科技方面,擠出點滴時間忙操練,已基本掌握了辦公自動化、瀏覽網頁等操作,熟悉了"金税工程",基本適應了當前國税系統信息化建設的需要。在業務學習方面,我確定了新徵管法實施細則和世界貿易組織有關知識兩大重點,積極參加培訓,加緊自學,做到學習有筆記,認識有體會,以不斷提高自身的業務素質。

三、以勤奮為本,完成各項工作任務

我經常深入納税户調查研究,宣傳政策,特別是宣傳新徵管法,義務輔導納税人進行賬務處理,努力融洽徵納關係。在我負責黃砂税收管理期間,我因病住院,但我念念不忘工作,每天上午住院治療下午上班。根據黃砂管理混亂、價格變化大的特點,我多次深入挖砂船進行調查摸底,宣傳政策,在此基礎上對挖砂船進行清理結算,共查補税收萬餘元,特別是在12月份,在分局領導的支持和其他同志的配合下,經過艱苦的努力,一舉查獲某單位少繳代扣税款近萬元,全額入庫。

四、以自律為本,樹立良好的個人形象

在工作中,我總是告誡和提醒自己:首先做到思想上力求過硬,一是慎欲,"無欲則剛"。二是慎權,杜絕"有權不用,過期作廢"的錯誤思想,正確處理好權與法、權與責、權與利的關係,堅持依法治税。三是慎微,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",不應該做的哪怕再小也不能去做,應該做的哪怕再小的也要去做。我時刻保持清醒頭腦,做到不以税謀私、不以權謀私,依法辦事、依率計徵,嚴格按照公務員"五要十不準"準則辦事。一年來,我共拒納税人吃請10餘次,從沒有發生過一次"吃、拿、卡、要、報"事情,在每月分局舉行的特殊監察員座談會上,納税人對我的廉政行為給予高度評價。

五、強化税源管理,不斷提高精細化管理水平

1、科學合理劃分工作崗位

我所根據每個同志的各自特點,科學劃分工作崗位,做到人盡其才,揚長避短充分調動了幹部的積極性。李亞娟同志分管東大街256户業户徵管,多次犧牲了正常星期日,從來沒有一絲怨言。

2、以開展勞動競賽為切入點,帶動税收收入穩步增長

一是開展清理漏徵漏管户競賽活動。我所結合税(費)源工作,摸清税源底數,同時全所開展清理漏徵漏管户競賽活動,每個同志都有競爭壓力。經過艱苦工作,共清理65户,全部辦理税務登記,納入正常管理。二是開展好人好事競賽活動。我們要求税管員要文明收税,千方百計為納税人提供優質服務。上家巷21户納税人為孫小寶同志送錦旗就是我所開展好人好事競賽活動的一個縮影。三是開展個人比貢獻競賽活動。我所僅有10名同志,卻分管全局一半多的業户。我所全體同志沒有一個叫苦叫累,惟恐自己落後,個個爭做貢獻,為地税添光彩。

3、強化税源管理

一是細化管理對象。實行分級、分類、分行業管理,按照不同標準實行細化分類,確定科學、實用的税源管理和監控辦法。二是細化管理內容。加強户籍管理、發票管理,建立税源分析監控機制。三是細化管理手段。發揮信息技術效能,拓寬信息來源渠道,加強信息利用,提高信息共享程度;對納税人的生產經營、基礎税源和納税情況進行全面深入地分析監控,結合實際制定行業税收管理辦法。四是細化組織架構,提供組織體系保障。優化人力資源配置,全面推行税收管理員制度,健全和完善税收管理員辦法以及相關的監督制約機制。五是細化考核評價。建立税源精細管理考核制度與執法責任追究制度相結合的管理機制,建立科學、客觀、公正的考核指標體系,對税源管理效能進行綜合評價。

4、重視税源基礎資料歸檔

我所結合税(費)源普查工作,對轄區內所有個體工商户基礎資料重新進行收集、整理、裝訂,建立税源分類台帳,為税源預測、分析打下牢固基礎。

5、規範發票治理

從年初到年末,我所一直十分注意餐飲業和其他服務業發票檢查,要求所有業户凡有收入,都要開具發票。全年共處罰業户16次,金額2300元,補徵税款83965、67元,有效促進了税收穩定增長。

六、全面落實黨風廉政建設責任制,全面提高服務質量

把全面落實黨風廉政建設責任制,貫穿於税收工作全過程,擺在突出位置。切實改進工作作風,糾正行業不正之風。將改進工作作風,糾正行業不正之風落實到每個税收管理員。一是所上與每個同志簽定糾正行業不正之風保證書;二是通過自查改進工作作風,在糾正行業不正之風同時,對出現的其他不良現象及時作了糾正。三是在樹立公僕意識中,文明執法、禮貌用語、誠信服務。税務所是窗口單位,反映地税人形象。税務管理員的行為是否規範,在很大程度上影響窗口形象是否美觀。我們要求每個税管員要文明收税,千方百計為納税人提供優質服務。

七、存在的不足

1、税務信息上報工作,沒有完成縣局要求的,每季必須上報一篇任務。

2、工作不夠緊湊,缺少章法。由於我所僅有工作人員9名,分管全縣城1156個體工商户徵管,工作頭緒多,事務繁雜,往往顧此失彼,缺少完整工作節奏感。

3、本所税務管理員的業務水平較差。我所同志普遍年齡偏大,家庭負擔重,業務底子差再所難免。

八、今後努力方向

1、xx年,要高度重視税務信息上報工作,力爭每季都有信息上報縣局。

2、在工作方面要重視制定工作計劃,嚴格執行,在實踐中不斷調整,力爭做到工作緊湊,有條不紊。

3、切實抓好業務學習,每週一、三、五早晨都要組織業務學習兩小時,每月都要組織抽考,以考促學,大力提高我所同志業務水平,力爭人人成為全局業務尖子。

總之,一年來,本人盡忠職守,但離領導的要求還相去甚遠。在今後的工作中,我決心加倍努力,克服不足,恪盡職守,為分局工作的整體推進作出應有的貢獻。

税務工作總結個人總結篇7

一、加強組織,強化領導

推行政務公開是一項涉及面廣,難度較大的工作,我局黨組從思想上高度重視,把它當作一項政治任務來抓,從部署安排、方案制訂到具體實施,一環緊扣一環,紮紮實實抓了四個落實:一是領導機構落實。成立了由局黨組書記、局長任組長,其他局領導任副組長,各科室及各分局負責人為成員的政務公開領導小組;二是實施方案落實。精心制訂《政務公開實施方案》,詳細列出了政務公開的內容和方式;三是力量落實。從辦公室、人教、紀檢監察等科室抽調3名同志集中時間,專門抓政務公開制度的落實;四是經費落實。今年以來,先後投入近20萬元資金專門用於政務公開。

二、嚴格考核,落實責任

一是根據政務公開的特點,對各科室的工作進行了明確,辦公室負責政務公開工作的組織協調,監審室負責監督檢查,機關其他科室根據各自的工作職責負責相關對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入對各税務分局和機關各科室的整體考核中,考核結果作為單位評先、評優和幹部任免的重要依據;三是實行政務公開責任追究制度,對拒不實行政務公開,或按規定要公開的不公開,或弄虛作假,或承諾不兑現、投訴處理不及時的,視情節輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。

三、豐富形式,廣泛公??

在政務公開的形式上,我局結合實際,因地制宜,講求實效,不搞形式主義,以羣眾看得到、看得清、看得懂,方便羣眾辦事,便於羣眾監督為原則,採取多種渠道,多種方式,向社會廣泛公開。

(一)利用辦税服務廳公開。辦税服務廳是是納税人瞭解税務機關政務的主渠道,我局正逐步將各分局辦税服務廳建成對外税務政務公開的中心。

1、設立政務公開專欄。各分局統一設立了內容齊全、簡單明瞭的政務公開專欄,專欄的基本內容包括:地税機關的工作職責權限;税務工作人員的職責、服務行為標準和服務承諾;窗口開票的税目、税率、計税依據;税務登記證辦證、驗證、發票工本費收取標準,違法違規處罰通報等。

2、設立電子公開屏。我局從十分有限的經費中擠出10多萬元,在有條件的三個税務分局設立了電子顯示屏和電子觸摸器,利用高科技公開税務政務。

3、編印税收宣傳資料、手冊。印製《地税納税須知》、《文明辦税八公開》、《地方税務局行政許可項目》等宣傳資料1xx餘冊,做到納税單位和個體工商户每户一冊;與婁星區依法治區辦公室等單位聯合印製《法律法規學習資料》,收集了《税收徵管法》等税收法律法規,基本做到了城鎮居民每户一冊,讓税法深入到了千家萬户。

4、設立税收諮詢窗口。每個分局選出一名業務精湛、綜合素質較高的税幹擔任諮詢員,在大廳向納税人提供税收政策和業務諮詢。同時實行分局長值班制,為納税人及時解答辦税中遇到難題,消除納税人的疑惑。

(二)利用報刊、電視等新聞媒體公開。如我局將再就業税收優惠政策的條件、範圍、申請程序歸集整理,專門制發了《婁星區下崗再就業税收優惠政策操作辦法》,在電視台、《婁底日報》等新聞媒體上播報

(三)利用税法宣傳活動進行公開。組織税幹深入農村,在建設扶貧聯繫點小碧鄉桐梓村,以村支兩委為龍頭,通過文藝演出和搶答賽的形式,將涉農税收政策送到農户手中,積極落實中央一號文件精神。

(四)採用多種形式對內公開。一是召開全局幹部大會,公開全局性的重大決策情況,如機構改革、徵管範圍劃分等都通過召開全局幹部大會進行公開。二是實行公示制度。對幹部職工普遍關心的事項採用先公示,徵求羣眾意見,再由相關科室核實,最後由局黨組集體決定的方式。如人事任免。發展黨員、房改等實行公示制度,體現了公正、公開、保證了各項工作的順利進行。

四、充實內容,增加深度

在政務公開的內容上,凡是運用兩權辦理的與羣眾和納税人利益相關的各類事項,只要不屬於黨和國家的機密和法律、法規明確規定不允許公開的事項,我局都將之向社會或內部全面公開。

1、行政審批方面。一是嚴格按減免税審批程序公開減免税政策、要求和標準,公開辦理。對納税户的減免税申請,實行由專管員和分局初步審定後,報税政科審核,最後區局主管局長批准,嚴格按照税法規定的減免税項目和批准權限決定減免或上報。今年我局依法審批了52户企業的減免税申請,為企業減税532多萬元;審核批准下崗再就業個體經營户527户,減免地方各税180萬元,免收税務登記證工本費4.32萬元,在具體執行中嚴格審核,無一例亂減免、越權減免現象,並將享受税收優惠政策的企業、個體經營户的名稱、基本情況、減免税額在各分局辦税服務廳的醒目位置定期公佈。二是嚴格按税務行政處罰的程序公開處理税收違法違規案件。向納税人公開税務登記、納税申報、賬簿憑證管理、發票管理、税款繳納、偷逃抗税等方面違法違章處罰的依據和標準。在向納税人下達處罰意見書、處罰通知書和強制執行過程中,詳細告知納税人有聽證權、陳述權、申辯權、複議權和行政訴訟權等權益以及申請法律救濟的手段。在今年的執法過程中,未因納税人不明自己的權利和義務而引發行政訴訟。

2、税務管理方面。一是公開納税人辦理税務登記、納税申報、發票管理、税款徵繳及減税、免税、延期繳納税款等事項的具體程序和手續,如辦事所依據的有關法律、法規、規章及規範性文件,辦事所具備的資質、手續、證照、時間、地點、款項數額對象要求等條件。二是公開雙定定税。對納税人比較敏感的個體定税,實行陽光評税,先由納税人自評,再組織個協和納税人代表互評,再報分局和徵管科審核後,確定合理的雙定定額,張榜公佈和下定税通知單,最後按月公開税款繳納情況,公開定税消除了黑箱操作,減少了徵納矛盾,杜絕了收人情税、關係税的現象。如九龍小商品市場,在納税人自評的基礎上,組織納税人代表和市場管委會、個私協會的人員召開公開評税會,整個市場定税做到了公平、公正、公開。三是將享受再就業税收優惠政策的個體經營户的名稱、基本情況、減免税額在辦税服務廳的醒目位置定期公佈。

3、內部管理方面。一是公開公務員錄用、人員選調、競爭上崗、評比考核、工資調整等人事情況。二是公開財務收入、固定資產的處置、大宗物資採購招標及分配、基建工程招標、房屋分配、車輛管理等情況。三是公開領導幹部的廉潔自律情況。

五、加強檢查,強化監督

一是我局每季由辦公室、監審室、人教科牽頭,開展政務公開情況檢查,對檢查中發現的問題在全局進行通報,限期整改,並追究相關人員的責任。二是各分局設立政務公開監督小組,及時向局政務公開領導小組反映情況。三是在人大代表、政協委員和納税户中聘請20名特邀監督員,請他們對我局政務公開情況實施監督,並設立投訴窗口、監督箱和舉報電話。

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