美工組工作總結7篇

相信對於工作總結的書寫，很多人都是感到很熟悉的，我們在自己工作中的不足都是可以記錄在工作總結中的，以下是本站小編精心為您推薦的美工組工作總結7篇，供大家參考。

美工組工作總結篇1

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。今年6月，我來到xx的xxx團隊從事美工工作。近6個多月以來，在公司領導以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應了工作，在工作中得到了鍛鍊，學到了很多知識，見識了很多東西，從我個人來説收穫無限的。

從整體上體驗：在幾個月中參與了“聚划算”、“雙十一”、“雙十二”等促銷活動。大概熟悉淘寶商城的運作流程，從貨品到裝修到客服到打包到物流，還有售後、店內促銷等。但對整體運營的熟悉程度是遠遠不夠的，工作也缺乏整體規劃及條理性，這方面是亟待加強的。從細節體驗：現在對於店鋪裝修、廣告圖、寶貝頁面等等的製作都有了一定的經驗。

但對於整店整體風格的把握，還有爆款頁面的打造，還是有所欠缺的。設計方面一直追求的都是視覺上的美觀為重，往往遺忘了做圖的目的和重點，這點仍需要再不斷參考一些成功例子來學習和改進。進步的空間還很大，仍需繼續努力!工作態度體驗：x總做事的嚴謹細緻及同事們恪守本分，加班加點的工作精神是值得我稱讚及學習的。由於個人領悟能力有限，很多運營技巧及專業技能未能全面的掌握，這需要本人在新的一年中以一種更踏實虛心的態度來學習，以求突破。

下面我就工作中一些問題，發表一下個人的看法。

(一)產品款式及價格。在新的一年我認為團隊應該在產品開發上組織力量，開發出一批款式新穎又有價格優勢的產品。

(二)建立協調溝通機制。我認為應該跟供應商或我們華足工廠建立協調溝通機制，以確保在供貨時間和質量上得到保證。良好的溝通也可以避免不必要的損失，至少能把損失降到最低，或者將問題扼殺在搖籃之中。不會出現產品有大量瑕疵的情況下仍大批量生產。

(三)建立倉庫操作規範流程及進出倉標準，並嚴格執行。做好沒個環節的品控，以出倉產品零瑕疵為目標。

以上是我個人工作上的總結及一些問題粗淺看法。展望20xx年，我將在公司領導的決策和帶領下，繼續努力、紮實工作、務實開拓、奮發進取，不斷提升自己的職業技能及素養，與各位同事團結一心，開拓進取。希望杜雅琳在新的一年能扭轉局面，取得大發展。

淘寶美工年度工作總結篇三

xx淘寶商城已經進入第四個月經營了，我們團隊經過4個月的努力，店鋪的成長髮展還算是挺樂觀的。我們共同見證着店鋪的出生，成長，發展的四個月裏，總結出來的有成功的也有失敗的，但是從我個人來説收穫無限，真的是學到了很多知識，見識了很多東西!

從整體上體驗收穫，大概熟悉淘寶商城的運作流程，從貨品到裝修到客服到打包到物流，還有售後、店內促銷等。雖然沒有精通或者熟知商城的運營技巧，但是為以後從事淘寶商城的工作打下了基礎。

再從細節體驗收穫，崗位體驗淘寶商城編輯與美工，本來是一個零經驗的應屆生，現在對於店鋪裝修、廣告圖、寶貝頁面等等的製作都有了一定的經驗，但是進步的空間還很大，仍需繼續努力!我是屬於完美主義型的，在設計方面一直追求的都是視覺上的美觀為重，往往遺忘了做圖的目的和重點，這點仍需要再不斷參考一些成功例子來學習和改進。

工作態度體驗xx旗艦店團隊，給我一種滿足感。店長與隊友們的團結友愛，已經由最初陌生的同事關係轉化為親密的朋友關係了，感覺這個團隊非常團結，給了我工作的激情與動力，給了我工作的滿足感。儘管我在工作中也會產生情緒，但是心中覺得呆在崗位上總能學到東西，需要以一種踏實的態度來對待。

收穫體驗頗多的還有對於商城廣告的投放、活動的參與等，通過參與活動，打造爆款，引進流量，提升店鋪的總銷量。我們通過參與淘寶硬廣活動以及淘金幣、直通車活動等，這些廣告的投放與活動的參與，不僅給我們帶來流量，而且大大的增加了銷量。活動之前我作為美工設計的就必須有質量有效率地完成廣告圖的製作，寶貝頁面的優化以及關聯營銷等等。活動期間，白班和晚上值班客服都忙不停，一天下來銷量就過百，可見參加活動的效應。

不過商城各類活動也有其弊端，靠活動過日子的商城，總不比那些有自己特色的商城，經營的踏實。大多的淘寶商城是靠砸廣告投活動撐起的，活動就是為了銷庫存，如一場聚划算幾小時上千上萬件的銷量。但是，參與一次活動，並不代表商家就一定有收益，虧本的例子隨處可見。因此，店鋪前期的工作很重要，包括設置那款促銷產品，促銷價格，促銷圖設計，活動圖設計，如何關聯銷售等等，可能一招不甚，滿盤皆輸。

進入xx是偶然的，進入xx團隊是幸運的，非常感謝公司給我這樣的機會，進入一個新的團隊，重新注入團隊能量，開拓新的發展空間。一直相信這句話：“心有多大，舞台就有多大”，期望在未來，我的心大如世界，我的舞台便是世界!其實，我不懼怕努力，但是我懼怕缺失激情，因為這便缺失了動力，同時也缺失了思維與想法。生存之上，生活之下;看中眼前，更看中未來。

美工組工作總結篇2

進入淘寶這個行業2年來，心裏有很多感慨，每天總是忙忙忙，很少能靜下心來寫一些東西，總結一下自己，有時候感覺很迷茫，想離開，但又有些不捨，因為我在這個行業也學到很多很多的東西，今天寫出來與大家分享一下。

我相信，所有的運營和老闆肯定是有矛盾的，老闆關心利潤，運營要頭疼每天的狀況然後和老闆彙報。而後，運營嚐嚐把產品的推廣問題歸結到美工的圖片沒有吸引力，水平不夠強，賣點不夠突出，等等等等問題。我相信做美工的菜鳥當年都會這麼過來，哪怕是老鳥了，在運營面前也是個蒜。老闆聽運營的不會鳥你美工的。所以説來，一般來説美工在電商圈子裏的地位應該是最低的，客服有時候是承受客户的壓力，美工每天都要承受運營端的壓力。

話説回來，淘寶買家的審美水平到底有多少?這個我真不想多説什麼，我們也常吐槽，那些點擊率特別高的圖，是圖片創意吸引你還是文案更加吸引你這本身就是個問題(一張做的一般的圖片寫個1折，和你做個很漂亮的圖片寫個5折，你會選誰呢?)，所以為這事情我經常和運營吵架，對於現在的大環境，你的東西價格無競爭優勢，產品本身質量材質拍攝圖片都無競爭優勢，請問如何去做到高轉化高點擊?而且還要保證那麼高的利潤額度，這不是作死是什麼。貌似面對這種情況，大部分美工都是哼哼哈嘿的答應掉，然後運營大爺就看着你做，邊做邊指點。美工最後變成了什麼，完全沒想法的傀儡吧。

做男裝的時候，a家的運營曾經和我們説過，他們有8個美工，沒有一個是有想法的人，點子都是運營出，他們本身也就是要這樣的人，因為往往這樣的人對薪資待遇要求的不高(2500左右，杭州)。但事實上這樣的人並不多，誰都不會滿足在這樣的收入上，這樣的收入在電商行業説難聽點，墊底都算輕的了，客服一般的待遇都會比這個高很多。所以常常因為運營和美工的矛盾問題導致美工的流動率大，並且好的美工少。誰樂意做?做的東西永遠沒人説好。前些日子有一個朋友也是做美工的，每天和我吐槽。在公司裏，她只要做出了東西，客服可以吐槽一遍，運營罵一遍，老闆罵一遍，老闆娘還會再罵一遍。説難聽點，美工不做事是錯事，被罵，做好了是錯事被罵，這是這職業活該被罵的命麼?(朋友工作2個月，過完年準備跳槽)

你會發現，往往美工苦逼的還要接受店鋪的拍照相關的東西，比如圖好不好，老闆會要你選擇，然後沒事還會跟你説，我們這就你懂點，弄個拍攝方案出來，符合你作圖標準的。然後照片出來了，屎一樣的拍攝，屎一樣的質量，最後老闆看的不好，就會説，你來搞定，運營也是差不多一句話。反正產品質量問題只要在圖片上有反應出來的，ok，美工去搞定，搞不定?技術不行，你要心慌自己的工資問題。

每個人的工作都希望得到別人的認可，外行人都覺得美工是個特別輕鬆的活兒。但是事實上，你有沒有注意到過，做推廣圖的時候，一般來説，美工要自己思考文案(這個特別費神)，然後去收集素材(這個是時間最長的)，再製作。看起來沒什麼，但是如果和你説，你先弄個5套方案出來，審核不過，然後再來5套(經常被這樣折騰的舉手)。

對於產品描述這塊，你先能想象出一個產品的8個功效用圖片展示然後要反覆修改的感覺?淘寶影響你最終購買的原因是這個不?不是，這個是朋友和我説的，他做情人特色巧克力，然後就是8個功效，被逼着出了3種效果圖才定稿。試問，影響你購買這東西的是因為功效?你送女朋友和他説，吃這個巧克力可以防止什麼什麼什麼的?這東西要説權重其實是最輕的。產品的描述其實只需要突出重點就可以了。我對這種節日巧克力的看法就是。1.好看(有面子)2.好吃(食品)3.服務(特色包裝，送人有驚喜)4.優勢(選用，對比為什麼選我們的產品)。但是到某些人手裏就會變成，我們東西是如何原產，我們東西是多麼牛逼牛逼，反正就是好。事實上，這無端加重了美工的工作量，同時，你產品核心的價值在哪裏也模糊了。

很多人説，不想做運營的美工不是好美工，其實美工也沒那麼慘，把自己該爭取的東西都爭取過來，比如圖片的方案，思路，大體構架什麼的，讓運營少插手，運營是管理整個團隊建設的，不僅僅是管美工這一塊，在美工眼裏，運營是不專業的平面設計，對於專業的領域就要有專業的人來操作。

美工組工作總結篇3

時間總是在不停地追趕着你的腳步，不知不覺中我已經來到這個大家庭3個月了，當你停下腳步回想這幾個月的努力，此刻的你是否嘴角上揚呢?答案是肯定的。我一直堅信有夢想、有方向、有努力便有希望。無論時間的長久，終究會看到陽光明媚的那一天。

店面美工體會心得：

1、 美工需要完全瞭解產品的特性，結構，優勢等等，這樣才會真正的做出高轉化率的圖片。

2、 流程化，首頁，細節圖在做之前應該有一份流程化的資料，做出所有產品每個位置放什麼東西，哪些是公共部分，哪些放活動，讓所有的產品統一化，但同時突出自己的優勢，

3、 先寫廣告語，每款產品突出自己特點的廣告語，圍繞每款產品的特點進行編輯。讓顧客跟着自己的思路走，才會真正的達到高轉化率。

網站推廣：

滿山紅、布萊軒尼、賽梵羅簡單的外推!推廣每天做的最多就是註冊 ctrl c ctrl v 改編創新發布。但也就是這樣看式平凡的工作恰恰鍛鍊了自己的耐性，總結性。

龍龍店運營：

前期開始看到龍龍店時真是一頭霧水，分類很亂，產品很多，抓不到頭緒，慢慢的開始總結產品，把所有的產品全部做成了表格制，這樣方便多了也為了讓後續的人更方便些，很多事都是在瞭解產品後才開始有信心的，瞭解了產品的特性，優勢等開始製作了套餐，店鋪裝修，美化，打造新品，賣貨嘗試着瞭解客户，知道顧客所需，同時每天學習並練習着開車的技巧。現在已經熟練多了。雖然沒有太大成績，但看着總算是有序些。

直通車的調整：

在一段時間的學習與實踐中，慢慢的喜歡上了直通車，挑詞、選詞、圖片、標題等原來這麼多説道，每一個小的分類中都會有自己的奧祕!

每一個崗位都會有這樣那樣的問題，每一個崗位都會有小小的辛酸，但只要我們方向是對的，方正心態，踏踏實實的做好眼前的每一份工作，相信不久的將來就是晴天。

昨天怎麼樣不重要，關鍵是今天做了什麼，明天怎麼樣，加油吧!

美工組工作總結篇4

在來到公司第一天的時候，領導就對我們進行了一個簡單規章制度的培訓，説了很多的公司的規章制度，還有公司的產品，讓我們瞭解公司的風格，為以後工作奠定堅實的基礎。在慢慢學習的過程中我才發現這是一個多麼優秀的企業，有着完整的規章制度，讓它來約束着我們每一位員工的一言一行，讓我們能把工作做到最好。

對於剛剛步入到新工作崗位上的我來説，難免會有些不適應這個角色的轉變，由於以前也有過一些做圖的經驗，所以在上傳新產品的空餘時間還會協助主管做一些美工的工作。起初在這個人員不是很多的團隊裏，我們每個人都身兼數職，雖然每天完成的任務並不是很多，但是我們每一天都會充實自己。畢竟這是一份全新的工作，是一個全新的開始，很多東西我們都需要去學習，只有不斷的學習才能讓自己做的更好，更好完成領導交給我們的工作。這就需要我們有百分百的熱情、激情，在我看來，只要我們對自己的工作有足夠的熱情，那麼，就算是有再大的困難我們也是可以克服掉的。

在這一個月的時間裏，我不僅僅學習到了很多關於淘寶的知識，還提升了自己的美工基礎。當你把一種技能長時間擱置的時候，它就會退化，但是如果你經常拿回來鍛鍊一下，回顧一下，那麼它自然就會越來越精藝了。現在的我不再是那個上一個產品就需要一個多小時時間的小姑娘了，現在我可以在半天的時間內就完成一個品牌產品的初步上架，然後再逐步完善產品的圖片和各種信息，雖然不能是是做的遊刃有餘，但也可以輕鬆搞定了。

很感謝公司給了我這樣一個鍛鍊自己的機會，在這裏，我不僅學會了用規矩來約束自己，還得到了很多鍛鍊，學到了很多平時所學不到的東西。我想，我會繼續保持着這份對工作的熱情，繼續努力的學習下去，和我可親可愛的同事們團結一心，努力做好我們的網站，讓我們公司的名氣越來越大，揚名全國。我想，肯定不僅僅是我一個人這麼想，我的同事們也一定都會抱有這份雄心的，所以，為了我們的大家共同的夢想，讓我們一起努力奮鬥吧。加油，我們的明天一定會更加美好的。

美工組工作總結篇5

嗖嗖嗖~一晃~20xx年就這麼飛了，20xx年5月底加入中人電商部，不經意間已經半年了。回顧下今年都做了什麼吧~~~~

作為中人教育圖書旗艦店電商的美工，主要負責的工作任務是的店鋪的美化、寶貝上傳、更新寶貝、寶貝主圖和詳情頁的設計及更新，還接觸了自己之前沒有接觸過的新技能——萬里牛寶貝同步！！客服！！

首先自己先來吐糟下讓領導們都很頭疼又對我們很無語的店鋪美化及寶貝描述方面的吧，至於設計水平就不多説啦哈，很一般！在這方面遇到最大的問題就是文案和代碼方面太菜鳥了，領導不給文案，大腦一片空白，領導不給設計方案，大腦依然是一片空白，就這樣一直都是跟着領導的思想走，每天都按部就班的做領導給佈置的任務（就像學生時代老師給佈置作業一樣的趕腳，好被動喔！）本來以為這樣就完事了，但最終的結果是，自己的腦子徹徹底底真的空白啦。自己從未認真思考過，這樣做的風格適合嗎？做美工的我怎麼能沒有自己的想法呢？但是有自己的想法也不一定能夠得到大家的肯定。

曾試着按自己的想法來做，但最終修改來修改去，還是被打回原形，問題的最終原因是對產品的不瞭解？缺少市場經驗？不知道客户最想要的是什麼？更愚昧的是作為美工的我們卻不知道原因，很慚愧！！！在方面一直做到的不好，希望以後能長點心吧~~~所以，領導決定讓我們做客服！那麼來吐槽下客服吧，最開始心理還有點好奇（當客服好啊，好輕鬆，不費腦子，要比設計好玩多了~~如果這樣想那就真的錯了~），説到客服，那麼一大波的問題來了！！

做了一天的客服，把整個人都折騰成了神經病態的樣子，腦子完全成了漿糊，不知道怎麼引導客户，對產品的不瞭解，對考試時間的不瞭解，對報考條件的不瞭解等等等等一系列的問題，自己都不瞭解，怎麼回答客户？太慚愧啦！當客服也真的不容易！在這裏，向客服同事們致敬！但是，做客服對我們美工最好的回報是對客户有那麼的一點了解，對客户的需求也知道了那麼一點兒啦。

對產品貌似也多了點兒瞭解，知道自己在以後做詳情的過程中能添加一些客户所需要的東西（但是還不完全知道啊）。一天客服下來，哇喔好充實，瞬間一身正能量！！雖然半年時間這麼快的過去了，感謝領導們讓我們學到了很多東西，但慚愧的是自己沒有做好本職工作！讓你們失望了！在之前的工作中找到了自己的不足，希望自己在以後的工作中認真努力的把工作做好！！為了明年我們大家的500萬，拼啦~~~~~

美工組工作總結篇6

xx年在領導的帶領下，在各位同事的大力協助下，工作上取得滿意得成果。我的崗位是美工設計，現將xx年的工作總結如下：

1、負責淘寶店鋪、網站的美工設計，圖片處理，要求對户外用品有一定敏感度，用簡介文案表達產品的賣點；

2、熟悉網頁焦點理論，對網頁佈局有豐富經驗；對色彩敏感，處理各種視覺衝突；

3、負責每款商品的設計和美化，包括拍照及圖片修改和製作、動畫、動態廣告條等的設計，商品展示模板設計，日常產品維護、調整、美化；

4、獨立完成淘寶店鋪的主頁美化，製作促銷、描述模板，根據公司產品的上架情況和促銷信息自主製作促銷廣告位，對拍攝後的產品圖進行校色、美化處理；

5、站在用户角度去思考，提高網站的可用性，優化設計；挖掘消費者的瀏覽習慣和點擊需求；

6、負責上級交辦的其他設計工作；

作為下屬，嚴格紀律，遵守公司制度，堅守工作崗位，以極高的工作熱情主動全身心地投入到自己的工作當中去，不驕不躁，高質、高效的完成本職工作。絕對服從領導的安排，向領導們學習，前仆後繼，盡心盡力為公司的進步作出最大的努力。

展望新的工作年度，希望能夠再接再礪，同時也需要再加強鍛鍊自身的設計水平和業務能力，在以後的工作中與同事多溝通，多探討。進一步提高自己專業知識技能，積極吸收新的觀念與設計理念，為公司帶來更大的效益。

我已經加入咱這個大家庭已有3個多月了，初開始的一個月多對於我來説，瞭解和學習淘寶相關的知識，這幾個月我負責了頓尼亞及西然鞋業的店鋪裝修及優化，對於店鋪的裝修設計技術也慢慢提高，工作量也逐漸提高了，感覺工作越來越有動力的同時，壓力也增加了不少！

自從接觸淘寶的寶貝詳情製作以來，也許是受之前工作的習慣影響，我一直都是跟着自己的思想走的，每天按韓哥安排的任務，我都會按時的完成，每個任務都是跟着自己的想法和每個類目相同的風格的套用來完成的，本以為這些就是美工的職責。但是自從把店鋪分類，一人管理一家店鋪後，慢慢了解到圖片的作用及圖片好壞的意義重大，再加上韓哥對我的不間斷的指導，思維稍有些改變，做出的圖片不在那麼生硬，也許我自己的想法還是不夠成熟，不夠全面，所以現在還是在不斷的模仿中學習，得到靈感，希望以後能夠慢慢的脱離模仿，做我們自己的原創設計，以致最終能夠自信大膽的喊“我們一直被模仿，但從未被超越”！

這幾個月我接觸的最多的還是寶貝詳情的描述，自我瞭解的做寶貝詳情就是現實中的銷售，但是現實中的可以摸到聽到看到感受到，線上的只有看圖，那怎樣才能抓住買者的心呢，那就換位思考，把自己當成顧客，瞭解顧客需要哪方面的信息，（商品的詳細用途和功能、是否適合自己、產品附件清單、寶貝規格型號信息、產品質量認證文件、產品製造商信息、產品特點賣點、產品各角度的清晰圖片、使用流程或説明）然後做寶貝詳情介紹時就可以有規可循了，（把自己當成非專業人士介紹產品價值點，先讓顧客瞭解產品的優點，抓住買者購買慾，然後產品的展示圖，促銷信息、產品獲得榮譽、老顧客體驗、產品實拍圖、售後保證、產品品牌介紹、公司形象展示、聯繫我們等）這幾個月的作圖經驗累積，脱離了之前的簡單的圖片堆積，總結出相對感性化的排版步驟。但是還有不足之處，技術上的不足，造成有時想要的效果做的不夠完美，文案方面的欠缺，還有些客户給的信息及產品圖片的拍攝等的不足。

對於海報的製作一直有些害怕，整體版面的排版總是不太協調，海報的製作還是我需要努力的方向，在店鋪裝修時對於淘寶後台的操作不太清晰，裝修起來感覺很混亂，無從下手。

這三個多月學到很多的東西，平時還有大家的幫助，越來越感覺我們這個大家庭很好很温暖，希望明年我們一起創造我們的奇蹟。

美工組工作總結篇7

新的一年開始之際，在我們昂首期待未來的時候，有必要對過去一年的工作做一個回顧，總結以往的經驗教訓，以待在新的一年有所改進。

20xx年轉瞬即逝，這一年對我來説是一個重要的“突破”，回顧這一年來發生的點點滴滴有很多值得深思的東西，崗位的變更，是對我的又一個新的考驗，從美工陳列崗到平面設計崗，無論是工作性質還是工作習慣都發生了巨大的轉變，幸好在這過渡期間得到了各位領導和同事的支持與幫助，才保證了本崗位各項工作的正常運行。現將本人20xx年的工作情況作一簡單彙報，請領導對我的工作批評指證。

（一）美工工作職責，

1、主要目的：展示企業的綜合競爭力與文化魅力，通過合理、有序的現場佈置，達到營造現場氣氛、優化購物環境、提升品牌形象、吸引顧客消費的作用。

2、具體包括：

1）負責蒐集並整理節日景觀陳列、季節景觀陳列等相關的資料及素材；

2）負責商場户內外整體景觀陳列設計及實現；

3）與同行及優秀的景觀陳列比較，做出對商場陳列改善的可行性建議；

4）與外協單位及各部門間溝通聯繫等；

5）負責公司各類活動宣傳品的發放及日常宣傳品的製作；

6）完成本職的例行工作；

7）協助完成部門經理交辦的其他工作；

8）配合各部門完成相應工作上的事宜；

二、工作職責執行情況

1、專業技能的概述：同其它工作相比，美陳工作具有一些特殊的成份在裏面就是每一件事都要包含、塑造“美”字在裏面。它是塑造商場形象與個性的重要手段。就如在牆上掛一幅畫，有些人會拿起釘子和錘子，三下五除二砸在牆上完事，美陳要完成這件事情需要考慮很多因素，掛這幅畫的目的是什麼？要達到怎樣的效果？牆體尺寸；畫面大小；畫框顏色同畫面、牆體的顏色是否搭配等等，有這些因素在裏面，掛出來的畫就有內涵和意義了。就策劃部工作而言，總體可分為設計和執行兩個部分。

2、20xx年內大型景觀陳列裝飾：

1）20xx年註定是一個不平凡的年份，房地產調控直接導致國內經濟不景氣，使得消費市場低迷。如何能在此種環境下逆勢上漲是購物商場考慮的大事。針對這種經濟形勢，對於購物商場來説，好的營銷形勢，顯得更為關鍵，常規的美女經濟是否管用，促銷打折是否還會吸引更多的消費者，都是商家第一考慮的。

9月店慶是商場最重要的節日，如何操作好將直接影響一年的戰績，如何能在店慶期間吸引更多的消費者，吸引更多顧客駐足觀望，這是企業的重中之重。為此，我們緊跟店慶主題，在活動的佈置上不斷嘗試新思路，新亮點。儘管當天沒有熱鬧的晚會，但一點也不失濃濃的節日氛圍。佈置上我們將店慶活動與陳列相結合，從營銷活動主題到陳列設計思想，我們始終抓住“紅火”、“熱鬧”這一標準，力求在去年的基礎上使店慶氛圍更加濃郁。用的陳列方式包裝賣場，打造賣場。而這一次次的陳列創新使我有了更深層次的理解與挖掘的方向。

店慶裝飾：

東南門擺花：

南通道擺花：

南通道樓梯裝飾：

户內扶梯裝飾：

户內收銀台裝飾：

2）店慶期間樓層的佈置上，我們均要求各經營部結合公司形象設計元素，開展樓層佈置，整體達到協調統一的效果。

樓層裝飾：

3）聖誕裝飾：

4）春節裝飾：

3、20xx年全年費用收入情況：

20xx年全年，營銷收入萬元，其中pop製作收入萬元，廣告收入萬元，場地收入萬元。同比11年，增加了萬元，提升比。其中場地費用嚴格按公司規定要求執行，此項收入管理日趨規範，給公司營業外收入創收。

（二）平面設計工作職責

一、工作範圍

1、主要目的：用設計語言將產品或被設計媒體的特點和潛在價值表現出來，展現給大眾，從而產生商業價值和物品流通。

2、具體包括：

1）根據每期活動需要，進行平面媒體的版面編排；

2）完成平面宣傳品的創意設計；

3）執行公司各項事宜的設計與實現；

4）完成對照片、圖片的後期處理；

5）協助完成部門經理交辦的其他工作；

6）配合各部門完成相應工作上的事宜。

二、工作職責執行情況

我於20xx年11月初轉崗成為一名平面設計，對平面設計的工作，我是感到即熟悉又陌生，我從事美工工作已經四年，有了一定經驗積累，但作為一名平面設計，我卻是新手上路，雖説美工工作與平面設計工作有很多共通之處，但二者還是有很大差別的，這對我來説是一個新的挑戰，新的起點。在轉崗後的工作中，我清楚的認識到，作為一名平面設計人員，工作能力的提高是重中之重，在這段期間，我對平面設計崗位的工作流程、方法等有了較深的認識，對平面設計規範也有了一定的瞭解。能力來源於實踐，要在實踐中不斷成長。下面是我轉崗後所做的工作情況。活動時間20xx年11月感恩節、皮草節、美靴節狂歡聖誕超讓利會員年終大回報20xx年12月驚世動作極度精彩元旦有禮樂惠新年

（三）工作中的不足之處需改進的地方

俗話説：只有經歷才能成長，世上沒有完美的事情，每個人都有缺點。回顧一年中工作的情況，對照自己的職責，也存在着諸多不足，還有待於在今後的工作中加以改進。

1、加強自身工作技能，加強同事之間的團結合作；

2、要積極吸收新的觀念與設計理念，加強自身整體綜合素質；3、加強日常學習主動性，擴大知識面；

4、增強靈活性，積極性，竭盡全力改變自身不良的工作習慣，多思考，勤動手，杜絕一切懶的思想。