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廚師網培訓心得體會8篇

欄目: 人力資源職責 / 發佈於: / 人氣:2.09W

大家在寫心得體會的時候,一定要對事情的經過進行分析,寫心得體會是為了記錄我們當下的收穫,這種感受性的文章一定不能隨便,下面是本站小編為您分享的廚師網培訓心得體會8篇,感謝您的參閲。

廚師網培訓心得體會8篇

廚師網培訓心得體會篇1

第一月培訓預達到的目標:

1.收發貨:收貨:記錄:用户名/貨物名/數量 發貨:記錄:收貨人姓名/聯繫電話/地址/物品名/數據/貨單號或車牌號再聯繫用户告之貨單號或車牌號、到貨時間、聯繫方式實際操作:安排一次發貨測試考試結果

2.接線:看優酷窮維護視頻售飯安裝專輯中的"如何接電源通訊線"、"如何接白2白4"、"安裝售飯機qa" 各看5遍。實際操作:按每一個錄相實際操作一遍。

3.送卡送卡:送卡一般要求送卡必須要回款來,如果用户不給款,要向辦事處經理打電話彙報。辦事處經理讓打條再打條,辦事處讓把卡拿回就把卡拿回來。要回款,必須給辦事處經理。打的條,必須拿回來交給辦事處經理。用户收了卡後要給用户註冊卡片,且拿張新卡試試實際操作:送卡一次考試結果

4.培訓炊事員看優酷窮維護視頻售飯安裝專輯中的"id如何培訓炊事員""m1如何培訓炊事員售飯""操作員簡單培訓"實際操作:按每一項實際操作一遍。

5.能獨立安裝最小售飯系統。實際操作:自己搭建一次售飯系統並測試。

6 .對計算機系統安裝等簡單操作。實際操作:進行一次計算機系統安裝。

7 .加機子,換機子。換機子要先調號。加機子要先調號,再在售飯軟件系統配置裏進行售飯機分組,並測試售飯機是否正常。實際操作:進行一次加機子測試。

第二月培訓預達到的目標:

1 .瞭解售飯系統的工作原理。id售飯系統是利用id卡射頻功能,把充值金額數通過讀寫設備存儲到系統裏面。消費時在收費設備上設置消費金額,把id卡靠近讀寫卡的感應圈,則收費機把id卡相應的消費今額傳輸到系統扣除,從而完成消費過程。m1售飯系統是利用讀寫器向m1卡發一組固定頻率的電磁波,卡片內有一個lc串聯諧振電路,其頻率與讀寫器發射的頻率相同,在電磁波的激勵下,lc諧振電路產生共振,從而使電容內有了電荷,在這個電容的另一端,接有一個單向導通的電子泵,將電容內的電荷送到另一個電容內儲存,當所積累的電荷達到2v時,此電容可做為電源為其它電路提供工作電壓,將卡內數據發射出去或接取讀寫器的數據。

廚師網培訓心得體會篇2

在領導的教導下我在一下總結了我們廚師這一行的心得,很興奮也很榮幸和各位領導同事分享我的心得。

經常和一些廚師朋友在一起閒聊,很多廚師報怨:哎!現在這廚師一行真難做,還有很多廚師乾脆轉業那麼是什麼原因讓我們廚師這麼難做呢?我經過一年半的學習和別人的討論總結出一下五點。

第一,首先我們廚師適應市場經濟的發展,認清餐飲業發展趨勢。市場經濟是競爭的時代,即所謂“適者生存”,我們廚師也不例外,要想生存,就得發展、創新。現代社會發展,要求廚師也適應潮流,適應餐飲業的發展,這就要求我們廚師要不斷學習、不斷更新自己專業知識、專業技能,補充新營養,即所謂學無止境。正所謂成功着獎勵,失敗着買單。

第二,我提到廚師個人技藝題目。廚師要想在自己的崗位上立足,處於不敗,那就要求我們有上乘的廚藝、過硬的本領。在菜餚製作過程中,一定要求自己認認真真做好每個菜,哪怕是最簡單的小菜,也要認真往炒、認真往調味。在態度上更應謙虛好學,不要礙面子,那樣吃虧的就是你,再有為了進步自己,應經常參加各種專業技能培訓學習。

第三,説一説廚德,在我們餐飲業,尊師重教、為人師表、帶徒授藝、拜師學藝都以形成良好風氣且特別講究。廚德就是廚師發展的條件。廚藝是一天天的學,一年年的進步,好廚德也就是一天天的積累,一年年的進步。只有廚藝廚德都高明的廚師,在廚師界才有影響,才有威看,才受人尊敬。和大家閒談經常提到一些廚師不講道德,敗壞廚師名聲。比如有些廚師相互撬別人工作,在酒店工作故意浪費,甚至損公肥私。但我以為這只是一些少數廚師所為,只因他們目光短淺,而斷了自己的路。廚藝是我們追求的目標,廚德是每位廚師都應俱備的個人素質。

第四,學廚藝做廚師應持之以恆。俗話説,“三百六十行,行行出狀元”,但想當“狀元”,可並非易事,要想在廚師行業做出成績,成為廚師的楷模,好就要求廚師在本職工作中有恆勁。而且要努力上進,發奮圖強,有認真鑽研的精神,必須要樹立幹一行,愛一行的態度,把自己的專業技術學好、學精,達到唯我所用的目的。現在具我所知,有很多廚師轉業,究其原因呢?我以為他沒有恆勁,吃不了苦,受點打擊挫折後,對廚師行業失往信心。或是沒有鑽研到廚師行業裏邊往,廚師這行業真可謂學無止境,活到老學到老。

廚師網培訓心得體會篇3

一、培訓的主要內容

我經過在商業學校的兩年培訓充分認識到實踐的重要性,與家人商議決定外出到哈爾濱駐廣州辦事處(廣州xx酒店)實習,培訓東北菜加強理論知識與實踐經驗,我在後廚,是一個打荷的,大致是切小料、擺盤、雕刻、保證菜品的美觀與衞生。

二、培訓中的工作表現

上班時積極工作,儘量讓菜品美觀,沒有菜時到砧板練練刀工,上灶台練練翻勺,保持樂觀向上的心態。我們下午兩點時會下班休息三個小時,那時我會到書店,翻閲一下書籍,增長一下見聞。與同事相處關係還算融洽,(畢竟別人什麼想法我也不知道,呵呵)結交了幾個好兄弟,組建了一個和諧社團,不是黑澀會性質的哦,每月發完工資的某天會一起吃飯,增進一下感情,放鬆心情,這樣也更有利於工作。我們廚師長對我要求也不是很嚴格,一些事情也是對我以一種朋友之間的口吻談話,他是我在xx酒店尊敬的人之一。單位的趙經理,對我也不錯,整天笑呵呵的,不過他可能因為一些事請,認為我的脾氣有一些暴躁,我自己也這麼認為,我也儘量在改掉這個壞毛病。總的來説,我自己感覺我的表現應該是中等偏上吧!

三、培訓中的體會、收穫,實習工作的認知、感想

(1)經過在xx酒店短短一年的實習,我認識到了自己烹飪技藝,性格,工作經驗的等等不足之處,並且在工作中逐步改進,相當於對我進行了一次深加工,回鍋重新翻炒了一遍,使我變得更加成熟。我也深刻的體會到了父母工作的艱辛,也更加思念和熱愛我的家鄉。我在廣州也認識了各種工種的各種人,熱心助人的,埋頭苦幹的,口硬心軟的,尖酸刻薄的,愛吹牛的等等,我與他們發生過爭執,也有令我真情流露的,現在回想起來,往事一幕幕好似過眼雲煙,大部分只是人生的過客,只有一小部分會令我埋藏在內心深處,永不忘懷!

(2)因為xx酒店經營的是東北菜,我本身也是東北人,這也就更加加深了我對東北菜的理解。東北菜是指在東北,包括黑龍江、吉林、遼寧、內蒙古東部的烹飪菜系,東北菜的特點是價廉量大,用料廣泛,火候足,滋味濃郁,以燉菜為主。我認為xx酒店應該把主食再加上一些粗糧,由於加工簡單,粗糧中保存了許多細糧中沒有的營養。比如,含碳水化合物比細糧要低,含膳食纖維較多,並且富含b族維生素,吃粗糧也成為了現在人的一種時尚。熱菜應該在加上幾個更加有東北特色的菜,如狗肉火鍋,殺豬菜,關東煮,烤玉米。因為狗肉冬吃驅寒,夏吃避暑,滋補強身,延年益壽。殺豬菜,關東煮等,也是很久遠,經過歷史與大眾考驗的經久不衰的東北菜。

四、存在問題

我在對待培訓和工作的問題上還是不夠積極,不能更好的投入到培訓與工作中去。性格有一些易燥,不能以平常心面對一些問題。我會繼續在外闖蕩,並且加深我各方面的素質。我的第一個五年計劃是,做到某家三星級酒店的主灶,並且有二十萬可流動資金,為我下一個五年計劃做奠基。

最後感謝xx市商業學校各位老師,就業辦老師的幫助,感謝xx酒店能給我們提供這樣難得的實習機會,在此祝願xx酒店能夠越辦越好,學校越辦越好。以上就是我此次一年社會實踐的一些感受和想法,請領導審閲。

廚師網培訓心得體會篇4

一、高檔消費將會趨於理性,家常菜將持續流行。最近幾年,燕、鮑、翅、參等高檔菜品可以説是火遍了大江南北,一度給人留下了“舊時王榭堂前燕,飛入尋常百姓家”的印象,可是從價位上來看,能消費得起的人畢竟是少數。在經歷了最初的輝煌之後,目前市場上經營燕、鮑、翅、參者魚目混珠,加之高檔消費日益趨於理性,將會導致經營狀況不佳者退出市場。而家常菜由於迎合了人們的消費心理和口味習慣,且價位低,大眾化,能很好地滿足工薪階層和城鄉居民的飲食需求。我們有理由相信,家常菜定會擁有一個比較穩定的消費羣體,並將持續火爆下去。

二、天然、綠色、健康和保健食品將會越來越被人們認可和追捧。隨着人們生活水平的提高,各個年齡段的消費者都將會注重飲食營養和飲食健康。老年人希望通過飲食調節,達到健康長壽的目的;父母們希望通迅速的經營策略才能在激烈的餐飲競爭中招攬到大量的消費者,從而為酒樓、餐廳樹立良好的社會公眾形象,即品牌。

第二,精業務技能。一個名廚必須是精通本菜系的烹調技術能手,並且旁通國內各主要菜系的烹調方法和技能

無論是烹調、火候、刀工、食雕、冷盤、小吃、點綴,都能得心應手,而且能指揮帶動整個廚房內的各崗位廚師愛崗敬業的工作。對於菜式要不斷的推陳出新,對於廚師的培養和提高要起到領頭羊的作用。從而使本酒樓、餐廳的菜品獨具風味特色,吸引更多更廣的顧客。過飲食調節,使自己的孩子更聰明伶俐、健康活潑;中年人、白領階層更希望通過飲食的調節,緩衝工作壓力所帶來的不利影響,達到提神醒腦、精力充沛的目的。一些“三低、兩高、多素”(即低脂肪、低鹽、低熱量、無膽固醇,高蛋白、高纖維,多種維生素、微量元素、礦物質)的食品及天然野生菌類,綠色及黑色食品將成為人們飲食的首要選擇。

三、專業廚師培訓的廚師應該具備的素質

首先,一個專業名廚必須具備善經營的理念,作為一個專業廚師必須具備多方面的知識和技能,比如對於當今餐飲業的發展要有敏鋭的洞察力;餐飲業的競爭規則、價值觀念、創新意識,該酒樓所在地的消費檔次與規模、服務水準及對當地市場動態的瞭解。只有這樣具備靈活多變,應對

第三,懂管理理念。作為一個愛崗敬業的名廚,不僅需要精通烹調業務技術,而且要具備現代餐飲業的管理知識。新世紀是知識經濟的時代,科學技術也影響到餐飲業的發展與更新。比如:1、掌握收銀台的電腦控制點菜技術;2、操作現代餐具的使用與維修;3、現代廚房的組合配置及物質能源的管理;4、採購與庫房的管理;5、整個酒樓、餐廳毛利、純利、收支的掌握;6、餐廳服務與廚師素質提高的管理。作為名廚一定要具備以上的綜合管理素質,與餐飲主管密切配合,才能使整個酒樓、餐廳更健康的發展。

第四,會理財,顧名思義就是會當家理財。一個名廚除了精通業務外,還要懂管理、能經營,必須會為酒樓、餐廳精打細算。比如從增收節支、開源節流,以增加酒樓、餐廳利潤為目的,增加新項目,開發新品種,利用節假日推銷產品擴大銷售量,達到增加酒樓、餐廳收入的目標。還要會制定出嚴密、完整的操作程序和成本控制措施,並加以監督執行,從而提高酒樓、餐廳盈利能力。

綜上所述,敬業名廚是餐飲業發展的潛力和動力。因為餐廳、酒樓主要通過滿足用餐者的各種需求創造更多收入。餐飲業的生產從食品原料的採購到驗收儲存、領用、粗加工、切配烹調到銷售,整個過程業務環節多,任何一個環節出現差錯都會影響產品質量。所有生意興隆的酒樓、餐廳只有依靠經驗豐富愛崗敬業的廚師,才能滿足客人要求。作為職業廚師,要想成為大廚、名廚,獲得社會的承認,就要不斷的鑽研業務技術,學習充實豐富自己,樹立競爭意識、風險意識、拼搏精神,掌握學習新技術新知識,提高自身修養和素質,從而獲得社會的認可。

廚師網培訓心得體會篇5

1、只要是好廚師,人品一定呱呱叫。做事認真嚴謹,能吃苦耐勞,説的少做的多。凡是和工作有關的都搶着去做,其他毫無干系的事情不會隨便插嘴議論。不但如此,好廚師還會站在老闆的立場上為老闆着想,甚至主動幫助老闆節省開支降低成本。即使有時候和老闆的意見出現分歧,有道理便虛心接受,錯了也不當面起衝突,而是選在事後挑個適當時機心平氣和地與老闆溝通,從不叫苦叫累。試想老闆每天管理飯店裏大大小小的事務,還要想方設法保本贏利,已經很累很苦了。如果你再向老闆發脾氣、添亂,老闆又會做何感想?

2、大凡好廚師,基本功都非常紮實。做菜速度快,一人能同時佔好幾個爐灶。特別是在用餐高峯時間,不慌不忙,工作有條有紊,一人能抵幾個人用。這種在關鍵時候能“打仗”的員工,有哪個老闆不會喜歡?

八個細節:

1、優秀的廚師,即使是一個站墩子的,也能清楚地知道冰箱裏還存放着什麼原料,它們擺在哪個位置,什麼時間進的貨。常見一些廚師配菜時找不到原料,而過段時間清理冰箱時,又丟來一大堆不能用的廢料。實際上,很多廚師都是傳菜單進了廚房之後,才開始翻箱倒櫃地找原料。

2、大廚做事情很注意細節,就連“隨手”—塊抹布的疊法都有一套規矩。因為他們明白,只有做好了每一個細節,才能把整件事情都做好。再來看我們一些廚師,“隨手”抓來抓去,把抹布都弄成是一張油水玷污的“萬用布”。

3、調料缸和放料頭的碼兒,大廚們每天下班後都會仔細清理一次,及時添補缺料。而一般的廚師則把這等事情放到第二天早上才去做。下班嘛,比誰都跑得快。

4、敬業的廚師在上班時間以外,花在學習方面的時間也是最多的。不管是朋友聚會、外面就餐、還是出差在外、出門旅遊……隨時隨地都會留意烹飪方面的新信息。這樣的廚師,往往都善於學習、勤于思考,博採眾長就能創出有新意的菜餚。可是目前多數廚師的創新仍然以“克隆”為主。不過這些把時間大部分花在喝酒打牌玩遊戲上的人,又哪裏可能克隆好人家的菜品呢?

5、有着良好學習習慣的廚師,包裏大多都揣着個小本子,密密麻麻地記着自己的心得體會、原料配方等。因為他們知道,再好的記性也比不上寫在本子裏牢靠。

6、手藝過硬的廚師處處可以“閃光”,即使手裏只有下腳料了,他也能做出受人歡迎的流行菜,比如當今流行的兔腦殼、鴨下巴、鵝翅膀、掌中寶,這些都是典型例子。

7、同樣是做滷水拼盤,可是有些廚師只追求表面功夫——蓋在面上的原料大小整齊,厚薄均勻,而裏面墊底的原料就不一樣了,不是渣就是砣,反正稀裏糊塗地一堆,就看哥們兒你愛吃不吃了。而你再看那負責的廚師做拼盤,就是不一樣,連邊角餘料都會加以認真對待,讓拼盤表裏如一。

8、多數廚師殺魚時,都是把魚“啪”一聲摔到地上,再順手將其抓起來,三五刀颳去鱗片、開膛破肚了事。然而好廚師殺魚,會小心地把魚摁在案板上,從魚鰓後面小心運刀,一邊劃一道口子後,再把魚放回清水盆裏遊動放血。搞這麼複雜的放血程序為的是讓魚肉雪白細嫩,也是為了最大限度地去除腥味。

做菜如做人,菜品如人品。不要怨天尤人,實際工作中,廚師不能因為那是細節瑣事就不去認真對待了。要知道,只有做好了那許多細節瑣事,才會構成自己的整體優勢。當然,也只有在細節方面都做好了的廚師,才可能得到應該得到的高報酬。

廚師網培訓心得體會篇6

烹飪是膳食的藝術,講得通俗一點就是做菜、燒菜家常菜譜。雖然在我們每天的生活中都在做菜、燒菜,但做什麼菜,各有特色;怎麼做,各有方法;做得怎樣,各有味道。話説做菜,也是要講學問的。在千年的中華傳統文化裏,説到做菜,不得不提及商朝的伊尹。據典故記載,伊尹初至殷時,為祈求神靈保佑,成湯曾特意為伊尹舉行盛大祭典,歡迎伊尹的到來。祭祀完畢之後,成湯虔誠地向伊尹請教關於“治國平天下”的策略。

對此,伊尹並未冠冕堂皇,坐而論道,更未談高深玄妙的大道理,而是“説湯以至味”,為使自己的言説更具感染力和説服力,伊尹選擇了人世間最為平常,而自己又最為擅長的飲食烹飪來現身説法。於是就有了“負鼎俎,以滋味説湯,致於王道”的説法。民以食為天,通過品嚐人間美味,伊尹以烹飪中精妙細微的奧祕,用形象生動的比喻,深入淺出地教給了成湯許多治國之道,為湯治國提供了寶貴的經略。事物都是有共通性的,烹飪與法學也不例外。

烹飪與法學都要求具有實踐性。理性認識來源於實踐,但又對實踐活動進行指導。下廚做菜,用什麼火候,放什麼調料、何時放調料、放多少調料,何時出鍋,都需要在多次實踐中摸索總結出來。林淡秋在《馬逢伯》中説道:“小菜還是平常的小菜……但一經過這位女廚師的神手烹飪,的確有一種不平常的滋味。”是的,小菜還是那樣的小菜,但是經過多次下廚實踐,熟能生巧,慢慢領會出做菜的奧妙,做出來的菜才美味可口。

作為一種知識,法學也需要在具體的司法實踐中探索和總結出來。法學是司法具體實踐的總結和昇華。脱離實踐的法學,就像是沒有放油鹽醬醋的菜,苦澀無味,會讓人產生排斥,甚至是厭惡。源於實踐的法學,才更具有生命力。近年來,司法機關建立與法學院校雙向交流機制,對於總結和提升司法實踐的理論層次,加深和促進法學研究的具體應用,實現司法實踐與法學理論研究的互動大有裨益。

烹飪(做菜)是家常便飯,法學也應該通俗易懂,成為老百姓的拿手“好菜”。在法學理論著述中,“陽春白雪”當然不可缺少,但“下里巴人”亦是不可或缺。因此,法學應該走出超塵脱俗的“象牙塔”,步入尋常百姓家,讓法理在具體生活中運用自如。作為法律人,我們不是生活在紙質的法律之上,而是生活在現實社會裏。法律本身是整個社會體系中的最重要的部分之一,法律與社會的良好運行息息相關。

因此,我們不能將法律從社會體系中剝離開來。法律人只有以社會的背景為考量,用社會常識、常理、常情,才能更深刻地理解法律,進而做出更為準確的判斷。民國時期的法學家孫曉樓説:“只有了法律學問而缺少了社會常識,那是滿腹不合時宜,不能適應時代的需要,即不能算作法律人才。”用老百姓的話,説老百姓的事,談老百姓關注的問題,講老百姓生活中的法理,應該是我們作為法律人的追求。烹飪的靈感、法學的理性都來自老百姓的生活中。好吃的菜和法學理論要用於百姓尋常生活之中,烹飪與法學都需要取之於民,用之於民。法學不能只是文人墨客的言説,更應該是尋常百姓口中的談資。

廚師網培訓心得體會篇7

到寶龍酒店實習的這段時間,最大的感受就是:累。雖然實習之前就已經做好了心理準備,但現實情況比想象的累得多。只有到了酒店廚房,才真正體會到這裏才是真正的戰場,當然,也只有在廚房裏,我們所學的理論知識才能得到應用和發揮,實踐技能才能得到進一步的鍛鍊和提升。

現在在酒店裏實習,我主要負責打荷。每天打卡上班、下班,穿着工作服在廚房裏忙碌着,遇到有婚宴酒席的時候甚至忙得連坐下來休息的時間都沒有。晚上下班回到宿舍,腳痠得都不想動了,只好打盆熱水泡泡腳,緩解一下疲勞。雖然累,但這樣的實習生活卻非常充實,也學到了更多的東西。可能很多人都會認為女生不適合廚房工作,其實也不盡然。有些酒店後廚管理人員在招聘廚師時,也會傾向於女性,這主要緣於女性天生細膩,做事更加細心、認真,比如擺盤之類的活有時候就做得比男性還更出色。我想,當初招聘人員選擇我也有這方面的原因吧。

記得當初選擇到學校裏學習烹飪技能的時候,除了哥哥,家裏其他人和朋友們都不是非常地支持,因為他們認為學廚師直接到酒店廚房裏去學也是一樣的,何必花錢到學校裏學呢。但是我卻不這麼認為。慶幸的是,還好有哥哥的支持,最終能夠順利來學校學習。我很清楚地記得我們烹飪班張老師説過的一句話,大概意思就是説:直接到酒店廚房裏當學徒,你接觸的圈子可能很小,而如果你從學校裏接受系統的學習和培訓後再到酒店裏去,你的圈子就可能比別人大得多。這句話對我影響很深,也讓我堅信當初決定先到學校裏學習的選擇是對的。

雖然我不知道自己是否會往廚師這行業發展,但目前我會繼續堅持下去。

廚師網培訓心得體會篇8

剛剛高中畢業,沒有考上一所理想的大學,所以家境不好的我不知道何去何從,當聽別人説學一名技術也同樣可以出人頭地,所以沒考上大學的我就決定去學一名技術。當在選擇技術的時候,他們都説學廚師是熱門行業,高薪職業,永不下崗。當我看到了湖南長沙__烹飪學院在電視的廣告,我就像看到了希望。所以我來到了湖南長沙__烹飪學院學習。

從__來到__,人生地不熟的我感覺到一個即將來到陌生的城市肯定會覺得好孤單。當下了火車時,老師熱情的接待,一下子讓我覺得好親切,好温馨,那種陌生的感覺一下子沒有了。來到學校後,雖然比我想象中差那麼一點點,但是卻是個學習的好地方。因為安靜,所以只要自己用心去學,一定會事業有成。

去報名時報了個兩年制大廚精英專業,從最基本的開始!其實也挺不容易的!練刀功把手切了好幾下,因為磨刀磨的快,輕輕一下就見血!老師説要把薑片切得薄的透明然後再切絲,切出來的絲要能穿過針眼!天啊!這是最基本的要求嗎?

老師教了3個菜,芝麻魚條、咕老肉、紅燒划水,看他在上面做真是輕鬆愉快啊!可第二天輪到自己試一下,太難了!拿着筆記一邊看一邊做,自己想想也好笑,油炸的控制不好油温,勾芡又控制不好芡汁的濃度,最後是紅燒划水要翻身出鍋,我把鍋甩了半天,那魚尾巴就是不翻身!

老師説看來你還是先練刀功和翻鍋吧!刀功還好説,大不了手指添幾道口子。翻鍋慘啊!我平時不鍛鍊,一下午翻下來,晚上連碗都端不起來了,筷子也提不起來了。

這是我開始學廚的一點感觸。現在我覺得所有的廚師簡直太厲害了!大學生研究生算什麼呀!廚師那本事才厲害啊!居然用姜切成絲,然後還要穿過針眼。真不容易。

現在已經畢業的我有了穩定的收入,一年年薪是10萬。工作這麼長時間的我也總結了一些心得:

一、要成為一名優秀廚師追求的最高境界。

優秀的廚師必須具備良好的廚德,培養好的廚德才能使廚師走向成功,在行業內有所建樹。所以説:廚德是當好一名廚師的根本。如何在方寸灶台上培養好廚德呢?我在行業內得到大家的認同,與自己用良好廚德來要求自己是密不可分的。良好的廚德主要包括以下四方面的要素:一是要熱愛行業,立足本職。只有熱愛烹飪這一行,才可潛心做這一行,只有立足廚師本職,才會在工作中不斷獲得喜悦,獲得成功。一名廚師從學開始就要經歷從水雜、解功、配菜、站爐等不同崗位的漫長磨練,每一崗位的工作都是在為做好一名廚師打基礎,每一崗位鍛鍊的過程都必須立足本職,不怕髒、不怕累、不能急於求成,這是培養廚德的根本。二是要踏實工作、精益求精。

做廚師來不得半點虛假,每道菜品都須經過嚴格的工序,省一道工序,菜品就達不到質量的要求,同時,食客的口味在不斷變化,廚師做菜也必須順應變化,尋求創新,成以做一名廚師必須踏踏實實、精益求精。三要謙虛謹慎,持之以恆。中國烹飪源遠流長、博大精深,對每一們從廚者來講都沒有止境,不是在大賽上得了金獎,在行業內被授予了大師稱號就可以高忱無憂,就可以説是登峯造極,必須持之以恆,做到勝不驕、敗不餒。方保持進步。四是要親和同行,尊重前輩。人民飲食質量的提高,在於烹飪水平的提高,烹飪水平的提高,在於烹飪同行的共同努力,廚師之間相互研討、相互幫助、相互勉勵,才可推動行業的共同進步。同時,我們要認識到大部分菜品的原形都是前輩們創造留下來的,我們的技藝是前輩們經驗的積累,所以要尊重前輩,學習前輩,親和同行。

二、要成為一名優秀廚師必須擁有精湛的'廚藝。

廚藝是廚師立足的關鍵。要成為一名優秀的廚師,必須擁有精湛的技藝。比如一名優秀的湘菜廚師,不但要精通湘菜,還必須旁通其它菜系。如何才能擁有精湛的廚藝?一是學藝要從零做起。學藝是一個艱苦的、長期的過程。學海無邊,廚師學藝要持之以恆、堅持不懈,不要半途而廢或停滯不前,從最基本、最基礎的做起,一步一個腳印,要有一股永不知足的鑽勁。特別是現在飲食消費日新月異,顧客消費的多樣化,更加要求廚師立足傳統,不斷創新。廚師學藝要融會貫通,取長補短,博採眾長,在理論和實踐操作方面全面發展。

三、要成為一名優秀廚師必須對企業和顧客充滿感情。

我所談到的感情,就是在工作中要把促進發展和滿足顧客需求擺在首位,將個人利益置後,帶着感情工作。我認為這是一名合格的廚師不可缺少的素養。何謂充滿感情的工作:一是對企業要有“家”的感情。多年來,我一直紮根企業求發展。我認為,一個好的餐飲企業離不開技藝超羣的廚師隊伍,同樣一個大師也需要好的企業做後盾,把企業做大做強是廣大廚師義不容辭的責任。當前,一些廚師受社會不良思想的影響,單純以經濟利益為追求目標,這於已於企業都不利。

作為廚師,如能將企業當成家,多投入,多付出,為企業的發展多出點子、多想辦法,定能在平凡的崗位上做出不平凡的事業。二是對顧客要有“親戚朋友”般的情誼。我們常説顧客是上帝。要滿足顧客需求,需要我們細心觀察,認真研究顧客心理,掌握顧客的消費趨向,把顧客擺在第一位。工作中,對顧客充滿“親戚朋友”般的情誼,能把來企業就餐的長輩顧客,像對待自己的父母、老師、領導一樣相待;對晚輩顧客,像對待自己的子女一樣相待,我想廚師製作菜品就一定能發揮出最高水平。

四、要成為一名優秀廚師必須要有良好的心情。

產品質量是企業的生命線。廚師作為菜品的直接製作者,在菜品的烹製過程中,如果沒有良好的心情和健康的心態,菜品質量必然會受到影響,從而給顧客留下不好的印象,影響企業的聲譽。工作中廚師如何做到擁有良好的心情?

一是要有高度的責任感和強烈的敬業精神。要認識到自身工作在企業中的重要性,要認識到菜品質量對企業經濟效益的影響,以極其負責的態度工作,工作中體現強烈的事業心和務實的敬業精神,保持一種健康的心態。

二是不要把工作之外的不愉快心情帶到工作中來,人處在社會環境中,心情受外界影響很大,家庭矛盾、朋友誤會、疾病等因素都可能影響人的心情。目前,中式烹調不是標準化操作。試想,一個廚師在工作中,心情受到工作之外不愉快因素的干擾,菜品質量怎能得到保障?因此,廚師要克服這些不良情緒,增強心理承受能力,提高心理素質,保持良好的心境。

“廚德、廚藝、感情、心情”是一個優秀廚師的必備素養。一個優秀廚師一定要用自己的實際行動,表晨裏言行一致,才能使自己在烹飪事業上擁有更加輝煌的前程。

這些都是我工作以來的一些心得,也非常感謝長沙__給我的一切,如果沒有__,就沒有今天的我。感謝母校給我新的人生,新的我。