制服設計師崗位職責

制服設計師是做什麼的?本文提供製服設計師的崗位職責例子,包括詳細的工作內容及任職要求。1.擁有一定的面料知識和麪料商資源；
2.文字表達能力和語言交流能力,學會與人溝通、交流和合作；
3.團隊合作精神和時尚的個性；
4.擁有一定的手繪或電腦繪圖能力
5.瞭解版型知識和工藝知識，有工藝創新能力
6.有駕照，會安全駕駛者優先

任職要求：
1.服裝設計相關專業，有制服、校服設計經驗優先；
2.熟練使用PS、Coreldraw等繪圖軟件；

崗位要求：

1、具有全日制服裝設計專業大專以上學歷，具有相關設計工作經驗2-5年，有一定的時尚敏鋭度，熟悉制服設計的相關工作流程

2、能熟練掌握AI、Photoshop、Coreldraw等設計軟件，熟練辦公軟件操作（Word、PPT等）

崗位職責：

1、要求能對接不同業務客户的初期需求，具備良好的溝通協調能力；

2、能根據需求獨立完成不同業態客户的設計方案；

3、能獨立完成設計稿的下單、製作、批版等工作；熟悉樣衣的成本預算以及報價，能與公司內部上下游部門進行有效溝通，跟進版衣的相關進度，確保按時完成；

4、因工作特殊性，需要能接受實地出差跟進項目的設計需求、調研。

1、具有全日制服裝設計專業本科以上學歷，具有相關設計工作經驗2-5年，有一定的時尚敏鋭度，熟悉制服設計的相關工作流程
2、能熟練掌握AI、Photoshop、Coreldraw等設計軟件，熟練辦公軟件操作（Word、PPT等）1、服裝紡織設計專業畢業，具備一定服裝設計專業知識和能力；

2、熟練使用辦公軟件及Coredraw，必須精通Photoshop繪圖軟件；

3、良好的溝通協調能力，具有團隊合作精神；

4、思維清晰，工作認真負責、細心，能吃苦耐勞；