五四個人對照材料6篇

為了讓自己的不足得到一定改善，對照材料是很關鍵的文本，對於很多人來説，對照材料的寫作都是為了促進自己的進步，以下是本站小編精心為您推薦的五四個人對照材料6篇，供大家參考。

五四個人對照材料篇1

按照省委、市委、縣委縣政府及局黨委統一安排部署，今年來，本人立足崗位職責，積極對標先進，認真學習，努力工作，不斷創新，個人業務能力和工作水平得到極大提高。但是對照勇做新時代泰山“挑山工”主題實踐活動要求，還存在一定差距。

一、查擺問題和不足

1. 理論水平不足，理想信念需進一步加強。一是學習勁頭不強。學習缺乏系統性、計劃性和長期性。日常學習多滿足於形式上學習了、理解了，未能深入領悟核心要義，尤其是在系統把握、拓展延伸、聯繫實際上下功夫還不夠;缺乏活到老、學到老、改造到老的精神和勁頭。二是服務意識不足。在接待羣眾來訪和辦理業務時，偶爾存在接待熱情不高、急躁、不耐煩情緒;在主動解決羣眾困難問題等方面存在欠缺。三是宗旨意識還有待進一步加強。主要表現在聯繫羣眾不夠緊密，在接待辦理業務的企業或羣眾時，不能夠站在他們的立場的去解釋處理問題，這在一定程度上影響了工作的開展。

2. 擔當作為思想意識不強。主要表現在：一是工作中缺乏創新意識。沒有充分發揮主觀能動性，工作只是停留在貫徹上級指示，沿襲慣例做法上，缺乏創造性的工作方法。滿足現狀，小進則滿、小富則安。思想上不能跳出圈子想問題，在解決難解問題時，存在創新不足，不求有功但求無過的心理。二是擔當負責、攻堅克難缺乏一種釘釘子的精神，對一些事項僅滿足於安排了、推動了，缺乏步步為營、環環相扣的抓落實;在工作幹勁上，存在少踩油門，多踩剎車的求穩現象。三是有時過多地強調客觀條件，存在着紅燈繞着走、黃燈搶着走的實用主義傾向;對一些日常工作或者自認為不很重要的工作請示報告不夠，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現象。

3. 工作作風不紮實。雖然能夠認真落實習近平總書記關於進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神，但實際工作中存在責任擔當不足的問題，滿足於常規性工作開展，習慣安於現狀、按部就班，對工作困難和矛盾有畏難情緒，主動作為意識不強，工作標準不高，面對繁重的工作任務時，有時會疲於應付，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，降低了工作標準，滿足於不出錯、過得去。特別是剛劃轉到新單位後，面對新業務、新要求，自身一時難以適應，就會產生把工作往外推或應付了事的畏難情緒。

4. 標準境界有待進一步提高。嚴謹、細緻、耐心、熱情是從事政務服務工作的基本要求，從事新崗位以來，雖然對自身嚴以要求，但對標先進，還是存在一定的差距，主要表現在：爭先創優意識不強，奮鬥意識有所弱化。習慣按部就班憑經驗辦事，遇到新困難、新問題，感到無所適從、無從下把，攻堅克難意識不強，遇到難題不敢動真碰硬，缺乏敢闖、敢試、敢擔當的精神。

二、存在問題剖析

1. 理論素養積累不夠。一是理論學習虛化。平時注重業務理論的學習積累，對政治理論的學習認識不夠，積累不深，存在業務是實的東西，政治理論是虛的東西的思想;二是精神追求弱化。在工作中過多重視業務性實的東西，削弱了自身的精神追求，放鬆了自我要求，個人大局意識、敬業精神有所弱化。

2. 工作作風缺少求真務實的精神。創新意識不夠，沒有充分發揮自身的主觀能動性，對新理論知識的學習態度不夠認真。缺少充分地調查研究，對發展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。工作中有惰性思想，存在依賴習慣，缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁。

3. 黨性鍛鍊不自覺，黨性修養不完善。在工作中，時常滿足於以參加組織生活代替黨性鍛鍊，使自己的黨性修養減弱了，思想上未引起高度的重視，沒有深刻認識這些思想理論的精髓。

三、下步改進措施

1. 加強理論武裝。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，認真領會新時代泰山“挑山工”的時代內涵，努力做到學之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;自覺聯繫工作實際，強化專業理論知識學習，做到理論與實際緊密結合，努力培養全局眼光、增強戰略思維能力，力爭成為一名真正的行家裏手、專業幹部。

2. 堅定理想信念。堅定正確的政治方向，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑑別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動，打牢開拓進取、努力奮鬥的思想基礎。

3. 加強黨性修養。堅持以黨章為指導，不斷加強政治理論學習，牢固樹立辯證唯物主義、歷史唯物主義的世界觀、方法論，堅定共產主義信念不動搖，堅定為人民服務宗旨不偏向，不斷提高提高黨性自覺和行動自覺;同時自覺加強作風修養建設，切實增強憂患意識。

4. 改進工作作風，增強宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把羣眾需要作為第一選擇，把羣眾滿意作為第一標準，堅守一線、深入基層，拓寬社情民意反映渠道，準確把握羣眾的期盼願望，深入瞭解羣眾的憂慮疾苦，努力把羣眾的事辦好、辦實，主動接受羣眾對工作的評判，以誠懇的態度接受羣眾的批評監督，切實打通密切聯繫羣眾最後一公里。

5. 強化遵規守紀。嚴格執行黨的各項紀律，守住各條防線，管住行為、守住清白。一是築牢思想防線，切實增強紀律觀念，自覺遵守國家法律法規，常思貪慾之害，常懷律己之心，時刻樹牢紀律高壓線、警戒線，築牢拒腐防變的思想紅線，做到令行禁止，確保在工作生活中不觸線，不越線;二是強化行為規範，把紀律觀念內化為行為，變被動要求，為主動遵守，將紀律要求貫徹到自己的一言一行中，自重、自省、自警、自勵，堅決做到自覺抵制歪風邪氣，管得住小節，守得住本分。

今後，本人將認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，積極抓好問題深度查找、嚴肅黨性分析，特別是關鍵問題整改等工作，結合黨的十九大精神學習和兩學一做學習教育繼續牢固樹立四個意識，積極培養黨性修養，以更佳的精神，更好的狀態，在實現中國夢的宏大征程中展現基層黨員光彩。

擴展閲讀

作為一名黨員，在平時就要時刻對自己進行自我剖析，時刻了解自己，知道自己目前的狀況，如果發現自己的缺點，就需要及時改正，那麼黨員個人對照檢查材料怎麼寫比較好呢?下面是由工作總結之家小編為大家整理的“黨員個人對照檢查材料2022年五個方面”，僅供參考，歡迎大家閲讀。

一年來，經過學校組織和個人自主學習，在思想上有一定的進步，但仍存在相應的不足。據此根據縣紀委、組織部相關文件要求，自己從五大方面深入查擺了自己突出問題，具體情況彙報如下。

一、存在問題

1.在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想和重要批示精神的理論學習意識不夠，主觀原因在於自身缺乏系統學習，理解不深刻，不會運用科學理論的立場、觀點和方法來具體研究、分析和解決工作中存在的問題。在某種程度上存在安於現狀的思想觀念，探索工作新思路、新方法以及新機制、新手段的理念創新略有不足，爭一流、創特色的意識還需進一步加強。

2.在堅持和加強黨的領導方面。在學校的德育管理工作中，沒有充分發揮黨支部的作用，沒有形成黨支部參與德育管理的完整監督體系，不能充分的做到把學校教育工作和黨的規章制度緊密聯繫。

3.在履職盡責，擔當作為方面。在日常的管理中沒有做好經常深入分管的處室，與教師交流溝通，參加教研活動、聽課檢查指導工作，幫助老師解決實際的問題，認真調查研究，制定改善工作措施、辦法，做到更好的服務每位教師和家長。

4. 在落實全面從嚴治黨方面。對黨員幹部遵守政治紀律和政治規矩情況，指導監督檢查手段單一，標準不夠具體，管黨治黨認識不高，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，工作停留在完成量化任務上。

二、原因剖析

1.進取精神不強。面對發展新任務、新形勢，缺乏緊迫感和危機感，滿足於現狀，對自己承擔的工作沒有制定更高的要求和目標。

2.工作缺乏力度，工作中習慣於上面的部署，機械式執行，總認為自己是副職，不主動出擊，對自己分管部門中，怕得罪人，怕影響同志間關係。

三、整改措施

1.繼續加強政治理論和業務知識的學習，努力提高自身綜合素質，提高自己的政治敏鋭性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，改進自己的工作作風和工作方式。

2.履職盡責，擔當實幹。真正撲下身子，為學校的發展與提升踏踏實實、勤勤懇懇的紮實工作，在工作中幹出追求、幹出情懷幹出責任、幹出正氣。

按照組織部關於召開專題民主生活會通知要求，我緊緊圍繞會議主題，認真學習規定篇目，深入開展談心談話，廣泛徵求意見建議，並對照“學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任”五個方面，進行了深刻地自我剖析。現將有關情況彙報如下：

一、本人對上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會情況説明

上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會共查找各類問題xx項，截止目前，存在問題均已整改完畢。但理論學習問題、工作作風問題是長期持續改進的問題，我將嚴格按照黨支部書記的標準，發揮引導作用，持續帶頭加強理論學習、持續帶頭改進工作作風。

二、存在的問題主要有以下

(一)在學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想方面：今年以來，面對突如其來的新冠疫情，我能夠認真領會總書記重要指示精神和上級黨委關於疫情防控的決策部署，充分發揮了支部書記的模範帶頭作用，匯聚起疫情防控強大合力，取得了疫情防控戰略性重要成果。同時，能夠帶領支部黨員同認真學習《中國共產黨章程》《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》等內容，及時跟進總書記最新講話精神，參加“以案促改”專題組織生活會，切實提高了思想認識，進一步提升了學習貫徹新時代中國特色社會主義思想的政治自覺和行動自覺。但經過認真反思，還存有以下幾個方面的問題：一是學習新時代中國特色社會主義思想的計劃性、系統性、整體性不足，學習的積極性、主動性不強，往深裏走、往心裏走、往實裏走方面做得還不到位，就工作論工作的情況多，還沒有上升到理論的高度去認識和理解;二是有時只知道埋頭工作，在新時代中國特色社會主義思想宣傳引導方面做得還不夠到位，以實際行動讓黨員和羣眾感受到理想信念的強大力量方面做得還不夠好;三是對道路自信認識還不夠深，只知道走中國特色社會主義道路是正確的，但“為什麼”、“怎麼走”還知之不多，理解不深等。

(二)在“堅持和加強黨的全面領導”方面：一是作為黨支部書記，還存在落實黨建工作主體責任不到位現象，還存在檢查、監督不及時問題;二是沒有樹牢“抓好黨建就是最大政績、抓不好黨建是最大失職”理念，沒有意識到思想建設是黨的基礎性建設;三是履行黨員義務不全面，存在開展批評和自我批評走過場、糾正工作中的缺點不堅決的現象;四是在堅定不移貫徹黨的基本路線方面還有差距，表現在對個別同志不當言行抵制鬥爭不力等。

(三)在“履職盡責擔當作為”方面：一是滿足於工作時間長、工作經驗多，積極出謀劃策、主動靠上去、創新工作方法不夠，存有矛盾上交現象;二是滿足於“能幹事”，在“幹成事”還有差距，遇到矛盾和困難缺乏主動挑戰、敢啃硬骨頭的精神，工作標準還不夠高;三是大局意識還不夠強，日常工作會考慮局部的多，考慮全局的少，有時過分強調自己分管工作的重要性;四是責任擔當精神不夠強，隨着工作閲歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢於擔當、敢於負責的精神有所下降了等。

(四)在“學習貫徹黨的五中全會精神”方面。一是對黨的五中全會精神學習不求甚解，滿足於讀了、看了、學了，學習的深度、廣度、精細度還有不小差距;二是宣傳責任落實還不夠到位，在帶頭宣傳黨的五中全會精神方面做得還有不小差距;三是學習的創新方式方法還不夠，學習的很多方式是你讀我聽、寫寫讀書筆記，研討交流不多、學習思考不深、學習效果不實;四是在實際工作謀劃、貫徹落實黨的五中全會精神方面還不夠具體;五是在落實黨的五中全會“堅持以人民為中心的原則”方面做得還有不小的差距，主要表現為：與支部幹部職工談心不夠深入、服務工作不到位，沒有真正深入瞭解羣眾的所想、所需、所盼、所急等。

(五)在“落實全面從嚴治黨責任”方面：一是落實全面從嚴治黨責任“一崗雙責”落實得還不夠好，從嚴治黨有時候停留在口頭上; 二是運用“四種形態”還不夠準確，對如何讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為常態還缺少深層次認識和把握;三是在嚴格落實中央八項規定精神、堅決反對“四風”方面有不足之處，還有講排場、愛面子思想，還存有執行過程中打“擦邊球”現象，還存有以會議傳達會議等形式主義現象;四是工作生活中，不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己，還缺乏應有的勤儉節約精神等。

三、產生問題的原因剖析

(一)思想改造有所弱化。有時單純認為受黨教育多年，理想信念、政治覺悟沒有問題，忽略了理論素養、政治素養的歷練提升，沒有深刻認識到自身世界觀、人生觀、價值觀改造的長期性、複雜性、艱鉅性，雖然在思想上政治上行動上，能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但從政治角度看待問題、分析問題，解決問題還有欠缺。

(二)黨性修養有所淡化。黨員意識、黨性原則不強，精神懈怠、幹勁下降的現象一定程度存在，有時工作標準要求不高，存在差不多、過得去、站中游的心態，表率作用不強; 在自身要求約束上，滿足於大的方面不出問題，但缺乏小中見大、防微杜漸的意識，出現了履行主體責任不到位、自身要求不嚴格的傾向。(三)擔當精神有所減化。責任意識、憂患意識不足，沒有真正樹牢創業思想、進取意識，只想安安穩穩渡過自己的時間段; 學習鑽研新理論、新知識、新技能積極性不高，領導統籌能力、推動發展能力、抓班子帶隊伍能力，與新時代發展要求還不相適應; 創新精神、攻堅精神還相對不足，處理棘手問題瞻前顧後、患得患失，主動上前不夠。

(四)作風轉變有所虛化。宗旨意識樹立不牢，服務羣眾態度不夠端正，關注上級多、關心羣眾少，順應羣眾期盼、解決羣眾關心的問題方面用力不夠; 政績觀出現偏差，對經濟發展指標等顯性的、考核的、要求的比較重視，對生態環保等隱性的、長期的重點工作用力不夠; 跟蹤督導不夠到位，仍習慣於會議開了、要求提了、文件發了，沒有完全沉下身子檢查督導、問效問責，形式主義官僚主義傾向還沒有從根本上得到糾治。

四、下步整改方向 針對以上差距和問題，我將從以下幾個方面加以整改：

(一)加強理論學習。不斷加強對黨章黨規的學習，不斷用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，持續深入學習貫徹黨的五中全會精神，不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想基礎，堅決在思想上政治上行動上同以總書記為核心的的黨中央保持高度一致，確保黨的路線方針政策不折不扣地貫徹執行。

(二)強化黨性修養。提高思想認識，堅定理想信念，不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀; 堅持增強黨性的根本不放鬆，努力使自身素質與先進性相適應，行動與先進性相合拍;充分發揮支部書記模範帶頭作用，個人品行上要自覺做到防微杜漸;在部門工作上堅持以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁，努力營造風清氣正的工作氛圍。

(三)勇於責任擔當。聯繫工作實際，深入基層，調查研究，求真務實，傾聽支部幹工呼聲，切實幫助大家排憂解難;要弘揚鬥爭精神，敢於直面矛盾、敢於較真碰硬、敢於擔當盡責、敢於贏得勝利;要堅持真抓實幹、求真務實，力戒形式主義和工作上的簡單粗放，真正做到辦實事、出實效。

(四)堅持從嚴治黨。要嚴格按照從嚴治黨責任清單有關要求，逐條逐項全面落實好管黨治黨職責;始終堅持以黨性原則和道德規範衡量自己、約束自己、反思自己、解剖自己、監督自己，自覺做到慎獨、慎微、慎行、慎交。要時刻保持頭腦清醒和心態平衡，始終保持崇高的思想境界，厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，築牢拒腐防變的堅固防線，爭做勤政廉政的模範表率。

黨員同志個人考察材料是一篇能夠對其個人思想上與工作上的總結，能夠很好的對一個人工作及思想上做出一個判斷，那麼一篇好的黨員同志個人考察材料要怎麼寫呢？下面是由工作總結之家小編為大家整理的“2022黨員同志個人考察材料【4篇】”，僅供參考，歡迎大家閲讀。

同志在政治思想上能自覺與黨中央保持一致，堅持四項基本原則，認真學習黨的先進思想和路線方針，對黨認識正確，入黨動機端正。平時能嚴格要求自己，努力克服缺點，在工作中發揮骨幹作用。思想品德端正，團結同事，對黨忠誠，為人正派，有為共產主義奮鬥終身的決心。就是在工作細節上稍有不足。

該同志思想積極上進，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，在思想和行動上同黨中央保持一致。能夠及時向黨組織彙報思想等各方面情況，工作上更加積極主動，盡職盡責，生活中樂於助人，幫助員工解決生活問題，有很好的羣眾基礎，不足之處：理論水平有待進一步提高。

該同志工作認真，業務能力較強，任勞任怨，生活簡樸樸素，樂於助人，積極參加集體活動，團結同事，與同事關係融洽，思想進步，能夠積極學習黨的重要決議，積極向黨組織靠攏，起到了先進模範作用。

該同志思想積極要求上進，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，認真學習黨綱黨章，按黨的標準嚴格要求自己，有着較高的政治覺和素質，工作踏實努力，積極拓寬自己的工作思路，表現良好，且有很好的羣眾基礎，積極向黨組織彙報自己的思想活動，進步較大，不足之處就是理論水平有待進一步提高。

xxx同志現任xx縣委副書記，分管黨建、脱貧攻堅、信訪維穩等方面的工作。

理論素養比較高，政治站位比較高，大局意識比較強，“四個意識”牢固，“四個自信”堅定，堅決做到“兩個維護”，自覺維護班子團結，溝通上下、協調左右作用發揮比較到位。

經過多個縣區、多個黨政副職崗位鍛鍊，領導經驗比較豐富。熟悉基層工作，思路清晰，擺佈合理，作風務實，注重抓落實，開拓進取意識強，推動工作力度比較大。圓滿完成了xxx等工作，探索推廣xxx等黨建載體。脱貧攻堅措施比較務實，組織實施xxx等扶貧項目，成效比較明顯。遇事敢擔當，講究方式方法，善於調處矛盾、處理複雜問題。組織開展了社會矛盾排查化解“百日攻堅”等專項行動，牽頭制定了xxxx等規範性文件，有效緩解信訪壓力，先後榮獲“全省社會治安綜合治理先進工作者”稱號。

性格穩重，有親和力，統籌協調能力比較強。處事公道正派，思維縝密，遇事不急不躁。自律意識比較強，各方面評價比較高。

政治素質高，黨性原則強。xx同志始終認真貫徹落實黨的路線方針政策和財政政策法規。樹立愛崗敬業、誠實守信的思想品德，增強責任感和大局觀，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持一致。工作上積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨。時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，在工作中能堅持以鄧小平理論重要思想為指導，具有堅定共產主義理想和建設中國特色社會主義的信念，理論政策水平高。

工作細緻，業務能力強。xx同志工作思路清楚，工作計劃細緻，能夠經常深入工程企業，調查研究和了解項目進展實情，工作積極、勤懇、大膽，工作作風紮實，有開拓創新精神，勇於承擔責任，工作計劃落實比較到位。落實家電下鄉財政補貼政策，確保xx市家電下鄉財政補貼工作的安全有效順利開展。及時下達家電下鄉產品財政補貼資金 xx 萬元、摩托汽車產品財政補貼資金xx 萬元，全部撥付到各縣(市、區)財政，激發了農民購買家電下鄉產品的熱情。全市家電下鄉財政補貼資金的兑付率達到了xxx%，排名全 區首位。

在工作中，能夠以正確的態度對待各項工作任務，有強烈的工作責任心和工作熱情，經常加班加點，毫無怨言,埋頭苦幹。及時下達(撥付)擴大內需項目中央投資專項資金及自治區配套和各項專項補助資金，為我市國家擴內需項目按期開工建設提供資金基礎，確保了這些項目的順利建設，促進了我市經濟發展。

工作責任心強，任勞任怨。xx同志始終勤勤懇懇，任勞任怨，出色地完成組織交給各項任務，辦事不推諉，遇難不迴避，身先士卒，為人表率。

團結同志，遵紀守法。xx同志為人坦誠、正派，能與其他同志處理好關係，在科學分工的基礎，堅持協作和配合，充分調動了大家的積極性。自律較強，在工作和生活上都能嚴格要求自己，約束自己，自覺遵守紀律和國家法律，做到務實清廉，端正自己的思想作風、工作作風和生活作風，無不良嗜好，無違法違紀行為及問題。

不足之處：綜合協調能力以及領導藝術有待提高。

xx年月日，在全局競爭上崗競職陳述大會上，xx同志得到總分xx分，排名xx職位第二名;在考察談話中，幹部考察組共找人個別談話了 x解情況，其獲優秀票xx票，佔%;稱職票x票，佔%;基本稱職票x票;不稱職票x票。建議提拔票xx票，佔%;建議留用x票，佔%。

考察組意見：綜合評價為優秀，任用建議提拔。

xx 同志，男，漢族，xxxx 年 x 月出生，xxxx 年 x 月參加工作，xxxx 年 x 月入黨，大專學歷，xxxx 年 x 月提職 xx。現任 xx 職務。

政治素質高，組織觀念強。在思想和行動上能始終同黨中央、省、市委和黨委保持高度一致，堅決擁護黨的各項方針政策，認真學習黨的十九大及歷次全會精神，學習總書記系列重要講話精神。積極踐行黨的羣眾路線，對照中央“八項規定”嚴格要求自己。大事面前能冷靜，難事面前善思考，是非面前講原則。

在工作中，識大體，顧大局，不計個人名利得失，能始終保持一顆平常心。能正確對待組織和個人，無論組織上安排他到哪個崗位，他都能很快適應工作，幹一行、愛一行，鑽一行、精一行。

善獨立思考，駕馭能力強。對於重點工作能夠及時提出富有見地的思路和措施，並善於抓主要矛盾和關鍵環節，善於預見工作中可能出現的問題;講究工作方法，能夠協調和團結各方面的力量，共同完成工作;注重工作效率，對於比較複雜的工作能夠及時拿出科學合理的方案，組織有關方面儘快落實;在處理緊急和重大問題時，比較沉着冷靜，表現了較強的原則性和靈活性;善於聽取各方面的意見和建議，及時改進工作。

宗旨意識強，為民服務好。堅持以“職工羣眾滿意”作為工作的出發點和根本標準，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在工作中熱心解答各種諮詢，做到耐心細緻，不厭其煩，盡最大可能地幫助羣眾解決實際問題，做好正面引導和政策宣傳工作。自覺以社會主義法治理念武裝思想、指導行動，正確認識和運用國家賦予的職責。

謙虛真誠實，處事公道正。心胸寬容大度，工作作風乾練，不計個人得失。待人誠懇、友善，能尊敬領導，團結同志，較好的處理與領導和同事的關係。辦事公道正派，責任不推諉，遇難不迴避，身先士卒，為人表率，敢於承擔責任，具備共產黨員應有的職業操守。性格開朗，作風民主，富有朝氣，善於在自己身邊營造一種活潑、寬鬆、進取的工作氛圍，善於調動各方面的積極因素，形成工作合力，推動工作順利進展。

主要不足:

1.  理論學習主動性自覺性不高，缺乏計劃性和系統性。

2.  工作有時心浮氣躁，急於求成，對事物內在規律把握的不夠好，處理問題有時考慮的還不夠周全。

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在一定時間內都會定期的給自己做一個自我評價，作為黨員也不例外，作為一名黨員，在自己的日常學習個工作中，都是做好自己的工作，朝着黨的目標去努力，黨員的自我評價該怎麼寫呢?下面是由小編為大家整理的“農村普通黨員個人自評總結報告”，僅供參考，歡迎大家閲讀。

一、思想方面

在日常的生活、工作和學習中，我始終以一名_員的標準嚴格要求自己，認真貫徹執行檔的基本路線和各項方針政策，堅持用黨的思想理論武裝自己的頭腦，始終保持堅定正確的政治立場和方向。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和社會主義信念，努力使自己成為一名合格的_員。

二、學習方面

半年來，我首先是積極參加局黨組組織的學習，堅持集中學習和業餘學習相結合，認真學習局黨組下發的學習材料，做好學習筆記，通過學習增長了知識，並把學到的理論、方法運用到日常的工作當中。其次是始終堅持給自己充電，學習鑽研環評業務、環保法律法規等知識，為更好地做好環評工作打下堅實的基礎。

三、工作方面

半年來，在領導的關心和幫助下，能夠較好地完成各項工作：一是做好環評各項工作;二是做好宣傳工作，參與和組織了“科技文化三下鄉”、“六〃五世界環境日”宣傳等活動;三是做好石材加工片區環保設施設計規劃工作;四是完成領導交代的其他工作任務。

四、存在的問題與不足

一是在學習方面，有時會有偷懶的想法，不能夠長期堅持，還有就是學習的面比較窄;二是在工作方面，年輕氣盛，有時候幹工作會鬧點小情緒，影響工作的正常開展，對一般性的、事務性的工作，缺少創新和開拓精神。三是在工作和生活當中，有時候會有一些好的想法，真正去落實的比較少，或者是遇到挫折和困難就會退縮。以上分析出來的問題，我將在今後的生活、工作和學習中，時時予以對照檢查，嚴格要求自己，不斷完善自己，加強修養，錘鍊黨性，爭做一名優秀的黨員。

五、今後的努力方向

回顧半年來的工作，對照自己的職責要求，我決心在今後的工作中認真把握好以下幾個方面：

1、提高學習能力，進一步增強自身素質，在今後的工作中，要努力加強學習的自覺性，學習政治理論，學習業務知識，牢固樹立終身學習的觀念，從而不斷提高自身的綜合素質。

2、提高工作能力，進一步增強本職工作的本領，在實際工作中，要樹立忠於職守、愛崗敬業、開拓進取、樂於奉獻的職業道德，要樹立敢於負責、勇於克服一切困難的精神，要善於發現在工作中存在的不足，加以創新和改進，進一步樹立服務意識，堅持服務宗旨，在自己負責的各項工作中，力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權。

3、提高創新能力，進一步增強工作的實在性，隨着環保要求的不斷髮展，新情況、新問題會越來越多，工作任務也會越來越重。要適應形勢的發展，對過去的工作進行認真細緻的總結、分析、鞏固、和昇華。始終都能以良好的精神狀態、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作。堅持説實話、辦實事、求實效。

4、提高自律能力，進一步增強自我要求的意識，始終把自己的職位看作是對自己的一種“約束”，看作是一種責任，時時處處堅持用黨章和黨的各項規定嚴格要求自己，使自己的言行符合_人高尚的人生觀、崇高的精神境界和道德情操。

這一學年以來，我們學院以及班級黨支部開展了一系列關於黨員爭先創優的活動，作為預備黨員，我認真準備和參加活動。對過去一年我將結合“創先爭優”活動對自己在學習、工作、思想和生活四個方面做個總結。

首先在學習上：這是我作為一名學生黨員首先應該做到的，在努力讓自己做到優秀的同時，和大家共同進步，經常交流學習經驗，不保留，樂於幫助後進的同學。另外，提高自己在知識的攝取方面的寬度和深度，在學好專業知識的同時努力培養個人文化修養，拓展自己的知識面，豐富自己的文化底藴。

工作上，去年一年我沒有擔任班幹部，一直在準備論文以及學習上的事情。當然，如果班級黨支部策劃活動，我會積極參加和配合，協助書記開展好工作。生活中團結同學，同學有困難儘量關係和幫助解決，真心把“羣眾”放在心裏，才可以真正做到“創先爭優”。

思想上，生活中團結同學，同學有困難儘量關係和幫助解決，真心把“羣眾”放在心裏，才可以真正做到“創先爭優”。思想上：我認為作為一名黨員如何在創先爭優活動中發揮積極地作用，這才是每個黨員應該考慮的首要的問題。我覺得在大觀上來説，所有的黨員們要帶頭學習，提高自身的科學文化水平，培養良好的思想意識。

生活中，我正確運用批評與自我批評，從團結出發，積極開展批評與自我批評，既要與人為善，通過批評與自我批評、交心談心，達到新的團結和統一。在寢室和同學一起帶動學習氛圍，交流學習方法和學習心得。

通過這一次的創先爭優活動深刻認識到作為一名大學生黨員要全面的不斷的完善自己。時時刻刻要以一名優秀共產黨員的標準來要求自己，努力實現為了共產主義奮鬥的終生目標。

時光飛逝。回首這一年的工作，緊張而又平淡，但就在這一個個緊張平淡的日子裏，我一步一個腳印，踏實穩健地走來。我積極認真地做好本職工作的同時負責完成好班組佈置的各項任務。下面我就這一年的工作做一簡要的彙報總結，剖析自身的不足之處，請各位領導、同事給予批評，以備本人在今後的學習、工作和日常生活中不斷鍛鍊自己，讓自己各方面完善和進步。

一、強化思想修養，加強政治理論和業務學習

一是，本人在工作之餘，積極參加黨支部組織的政治學習、業務知識。在學習理論知識的基礎上，學習黨的基本知識，堅持用黨的思想理論武裝自己的頭腦，始終保持堅定正確的政治立場和方向。二是認真貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，在日常生活、工作和學習中，始終以一名共產黨員的標準要求和規範自己的言行。三是堅決按照上級的指示，對自己工作中存在的漏洞和隱患予以整改。

二、立足本職、認真工作

在工作上，時刻牢記自己是一名光榮的共產黨員，踏實進取，認真謹慎，忠於職守，盡職盡責，在工作中，始終牢記本職崗位的服務宗旨：遊客第一，服務至上。認真學習***業務知識，提高個人素質和法律意識，按規矩辦事，廉潔自律、嚴於律己，努力發揮黨員的先鋒模範作用，吃苦在前、享受在後，努力把全心全意為人民服務的宗旨體現在每一項工作中。並利用業餘時間不斷提高自身專業技術和文化修養，靈活運用所學知識進行工作。

三、存在的問題與不足

一是在工作方面，還存在浮躁情緒。二是對一般性的、事務性的工作，缺少創新和開拓精神，有一定的本位主義傾向。三是對有些突發事件，應急措施不力，解釋不耐心，態度較生硬。

我相信在以後的工作學習中，我會在黨組織的關懷下，在同志們的幫助下，通過自身的不斷學習和進步，努力克服不足，更進一步改進工作態度，積極協助領導做好工作，認真完成工作任務。今後，我會更加努力，認真學習，深入思考，勤奮工作，讓自己的黨性修養不斷提高、認識不斷昇華，積極轉變觀念，開闊思路，努力向成為更高層次的專業人才方向發展。

回顧自己20**年來所做的工作，對照黨員標準和評議標準要求，我感到自己的精神狀態應該説是良好的，工作作風應該説是務實的，思想觀念應該説是能夠與時俱進的。儘管自己還有許多的不足之處，有些方面還將有待於進一步提高，下面就本年度做個自我評價。

能時刻牢記黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己，工作以身作則，處處發揮共產黨員的先鋒模範作用。對待自己分管的工作，能夠認真負責，腳踏實地的抓好局黨組佈置的每一項工作，切實樹立"落實也是創新"的工作理念。

能夠時刻牢記入黨誓詞的要求，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。能夠認真學習和貫徹落實黨的十九大精神，堅定不移地貫徹執行黨和國家的路線方針和政策，在思想上、政治上、行動上和黨中央保持高度一致，堅定共產主義信念，堅持改革開放，發揚艱苦創業、求真務實的工作作風，時刻保持謙虛謹慎的工作作風，牢固樹立與時俱進的思想觀念。

能夠認真履行黨員的義務和權利，正確處理好國家、集體、個人三者之間的關係，做到個人利益服從黨和人民的利益，堅決服從黨組織的決定和安排，積極參加黨的組織生活，按時交納黨費。能夠按照民主集中制的要求，和全局幹部職工同心同德，為把全局各項工作推上一個新台階而努力。特別是在處理和黨組成員的關係上能夠互相尊重，互相幫助，互相補台，和衷共濟為共同搞好全局工作齊心協力。並注重聯繫羣眾，團結、關心、幫助同志，事事以集體的利益為重，注重維護好集體形象。

能夠認真執行黨的組織制度和紀律，強化黨性黨紀觀念，嚴守黨紀、政紀、國法，嚴格執行廉潔自律的各項規定以及"八嚴禁"和"十不準"，做到令行禁止，依法行政，嚴格把關，秉公盡責，廉潔自律，不斷轉變工作作風，提高工作效率，處處服從和服務於地方經濟的發展。

反思自己一年來的工作，我感到自己主要在以下幾個方面還存在不足：一是儘管一年來忙忙碌碌，但未能合理安排好時間，加強對黨的基礎理論知識的深入學習和系統學習;二是把握全局整體工作的能力仍有待於進一步提高;三是對年輕同志的關心和幫助還有待於進一步深入。剖析產生上述不足的原因，我感到主要還是自己平時注意加強學習不夠，工作上或多或少的仍然存在畏難情緒。

綜上所述，一年來，儘管自己還存在這樣或那樣的缺點和不足，但我認為，自己的思想本質是好的，缺點和不足通過自己的努力也是一定能夠克服和改正的。因此，根據"四對照四看"的評議要求，我認為自己基本屬於合格黨員。

五四個人對照材料篇2

敬愛的黨組織：

中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業的領導核心，黨的最終目標，是實現共產主義的社會制度。中國共產黨以馬克思列寧主義、毛擇東思想、鄧小平理論作為自己的行動指南。

以毛擇東同志為主要代表的中國共產黨人，把馬克思列寧主義的基本原理同中國革命的具體實踐結合起來，創立了毛擇東思想。毛澤東思想是馬克思列寧主義在中國的運用和發展，是被實踐證明了的關於中國革命和建設的正確的理論原則和經驗總結，是中國共產黨集體智慧的結晶。中國共產黨領導全國各族人民，在毛澤東思想指引下，經過長期的反對帝國主義。封建主義。官僚資本主義的革命鬥爭，取得了新民主主義革命的勝利，建立了人民民主專政的中華人民共和國;建國以後，順利地進行了社會主義改造，完成了從新民到社會主義的過渡，確立了社會主義制度，發展了社會主義的經濟、政治和文化。

十一屆三中全會以來，以鄧小平同志為主要代表的中國共產黨人總結建國以來正反兩方面的經驗，解放思想，實事求是，實現改革開放，開闢了社會主義事業的新時期，逐步行成了建設有中國特色的社會主義的路線、方針、政策，闡明瞭在中國建設社會主義、鞏固和發展社會主義的基本問題，創立了鄧小平理論。鄧小平理論是馬克思列寧主義的基本原理同當代中國實踐和時代特徵相合的產物，是毛澤東思想在新的歷史條件下的繼承和發展，是馬克思主義在中國發展的新階段，是當代中國的馬克思主義，是中國共產黨集體智慧的結晶，引導着我國社會主義現代化事業不斷前進。

中國共產黨在社會主義初級階段的基本路線是：領導和團結全國各族人民，以經濟建設為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放，自力更生，艱苦創業，為我國建設成為富強、民主、文明的社會主義現代化國家而奮鬥。中國共產黨在領導社會主義事業中，必須堅持以經濟建設為中心，其他各項工作都服從和服從於這個中心。要抓緊時機，加速發展，充分發揮科學技術作為第一生產力的作用，依靠科技進步，提高勞動者素質，做到效益好、質量高、速度快，努力把經濟建設搞上去。堅持社會主義道路、堅持人民民主專政、堅持中國共產黨的領導、堅持馬克思列寧主義毛澤東思想這四項基本原則，是我們的立國之本。在社會主義現代化建設的整個過程中，必須堅持四項基本原則，反對資本階級自由化。

中國共產黨領導人民在建設物質文明的同時，努力建設社會主義精神文明。社會主義精神文明建設為經濟建設和改革開放提供強大的精神動力和智力支持，創造良好的社會環境。應當大力發展教育、科學、文化事業，尊重知識，尊重人才，提高全民族的思想道德和科學文化素質，弘揚民族優秀傳統文化，繁榮和發社會主義文化。應當用黨的基本路線和愛國主義、集體主義、社會主義思想教育黨員和人民羣眾，增強民族自尊、自信和自強精神，對黨員還要進行共產主義遠大理想教育，抵禦資本主義和封建主義腐朽思想的侵蝕，掃除各種社會醜惡現象，努力使我國人民成為有理想、有道德、有文化、有紀律的人民，入黨申請書

中國共產黨領導人發展社會主義民主，健全社會主義法制，鞏固人民民主專政。堅持人民代表大會制度，堅持共產黨領導的多黨合作和政治協商制度。積極支持人民當家作主，切實保障人民管理國家事務和社會事務、管理經濟和文化事業的權利。廣開言路，建立健全民主決策、民主監督的制度和程序。加強國家立法和法律實施工作，使國家各項工作逐步走上法制化軌道。加強社會治安綜合治理，保持社會長期穩定。堅決打擊各種危害國家安全和利益、危害社會穩定和經濟發展的犯罪活動和犯罪分子。嚴格區分和正確處理敵我矛盾和人民矛盾這兩類不同性質的矛盾。中國共產黨堅持對人民解放軍和其他人民武裝力量的領導，加強人民解放軍的建設，充分發揮人民解放軍在鞏固國防、保衞祖國和參加社會主義現代化建設中的作用。

中國共產黨同全國各民族工人、農民、知識分子團結在一起，同各民主黨派、無黨派民主人士、各民族的愛國力量團結在一起，進一步發展和壯大由全體社會主義勞動者、擁護社會主義的愛國者、擁護祖國統一的愛國者組成的最廣泛的愛國統一戰線。不斷加強全國人民包括台灣同胞、港澳同胞和海外僑胞的團結。按照"一個國家、兩種制度" 的方針，完成祖國統一的大業。

中國共產黨要領導全國各族人民實現社會主義現代化的宏偉目標，必須精密圍繞黨的基本路線加強黨的建設，堅持從嚴治黨，發揚黨的優良傳統和作風，提高黨建設成為領導全國人民沿着有中國特色的社會主義道路不斷前進的堅強核心。黨的建設必須堅強核心。黨的建設必須堅決實現四項基本原則。

我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識，努力提高為人民服務的本領，帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設，帶動羣眾為經濟發展和社會進步艱苦奮鬥，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範作用。堅持黨和人民的利益高於一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻，自覺遵守黨的紀律和國家的法律，嚴格保守黨和國家的祕密，執行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨的任務。維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為的一切陰謀詭計。開展批評和自我批評，勇於揭露和糾正工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現象作鬥爭。同時，密切聯繫羣眾，向羣眾宣傳黨的主張，遇事同羣眾商量，及時向黨反映羣眾的意見和要求，維護羣眾的正當利益。為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇鬥爭，不怕犧牲。

此致

敬禮

申請人：

年 月 日

五四個人對照材料篇3

“三項教育”開展以來，我們派出所在分局黨委的領導下和分局“三項教育”辦公室的具體指導下，通過廣泛徵求羣眾意見和自己深入查擺剖析相結合，找出了我們單位在宗旨意識、求實作風和公正執法等方面存在的問題，同時分析了問題的成因，汲取了教訓，明確了今後的努力方向。

一、存在的突出問題

(一)全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄，羣眾觀念和羣眾路線樹立不牢。

一是少數民警尤其是服務窗口民警公僕意識不強，“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象時有發生。如户籍窗口民警對前來辦證的羣眾有時不夠熱情，對羣眾的詢問畏難厭煩，態度冷淡;服務窗口工作效率不高，推諉、拖拉、扯皮等現象時有發生;一些便民措施不落實，服務承諾沒有兑現。值班室民警接待羣眾報案求助有時不認真詢問登記，不發給報案回執，不及時處警，敷衍了事，馬虎應付。

二是少數民警仍存有特權思想。如在執法辦案中，以管人者自居，自視高人一等，有時態度粗暴，言語粗俗，耍特權、抖威風，隨意指責訓斥羣眾，尤其是對違法犯罪人員的家屬，形象不佳。

三是聯繫羣眾不夠密切，為羣眾排憂解難的主動性和自覺性不強。個別領導和少數民警衙門作風嚴重，工作脱離羣眾，不深入轄區羣眾調查走訪，對羣眾的意見和建議置若惘聞，對羣眾的疾苦漠不關心。

(二)實事求是的思想路線貫徹不夠自覺，實事求是、求真務實的作風樹立不牢。

一是不能實事求是地正視隊伍中存在的問題，片面強調問題產生的客觀因素，忽視主觀上的努力。我們在隊伍管理上，有時還存在着講成績的多，擺問題的少;強調民警辛苦的多，嚴格要求管理的少;表揚獎勵的多，批評懲處的少等現象。往往由於“民警辛苦，小問題難免”、“家醜不可外揚”等思想偏差的作怪，一些民警尤其是個別領導不能正確對待隊伍中存在的問題，缺乏實事求是的勇氣，從而對民警的違紀行為尤其是遲到、早退、不着裝等紀律方面的問題，自覺不自覺地採取睜一隻眼閉一隻眼的態度，放任遷就。

二是在工作中還存在一些形式主義的現象。如在開展愛民月活動、“創建人民滿意警隊”活動等一些便民利民服務活動中，有時還存在只注重形式、不注重內容，只注重效應，不注重效果的問題，致使一些活動流於形式，沒有長期效應。又如對上級的決策和部署，有時還存在貫徹落實不夠得力的現象，只是開開會、念念文件、傳達一下精神，而沒有具體的落實措施。再如為了提高破案率，採取了一些不客觀，不務實的辦法，對一些小案件不予重視，不及時立案。在上報統計數字時，沒有認真調查收集，而是憑主觀臆斷，隨意填寫上報，缺乏真實性。

三是少數民警和個別領導習慣於憑老經驗、老辦法幹事，不深入實際和羣眾中做深入細緻的調查研究，工作有時脱離實際，對上級的部署只是聽口令做動作，照抄照搬照轉，缺乏創新精神和創造性。工作中存在傳達佈置多，檢查落實少的現象。

(三)少數民警法制觀念和執法意識不強，執法不嚴、執法不公、濫用職權現象時有發生。

一是個別民警在審訊犯罪嫌疑人時，方法簡單，態度粗暴，甚至動手動腳、辱罵體罰被審查對象的現象仍時有發生。

二是少數民警素質較差，辦案違反法定程序，重實體輕程序。有時對法律賦予當事人、行政處罰相對人以及犯罪嫌疑人的合法權利重視不夠，保障不力，甚至隨意限制、剝奪，重打擊，輕保護。

三是有時還存在對疑犯降格處理、以罰代拘以及重處罰輕教育的現象。

四是有時在一些治安案件和民事糾紛的責任認定和處理上還存在不公、不嚴的問題。

(四)隊伍管理力度不夠，民警紀律意識不強

一是個別民警紀律鬆懈，上班遲到、早退，工作時間擅離崗位，警容不整，違章開車，隨意衝紅燈、闖禁行，亂拉警報等現象時有發生。

二是有令不行，有禁不止。民警酗酒、使用無牌無證車輛，涉足娛樂場所等違規行為偶有發生。

(五)領導班子凝聚力和戰鬥力不夠堅強

一是民主集中制的有關制度和措施貫徹執行不得力，對一些重大工作部署和評功評獎等重大問題，缺乏充分的醖釀和民主討論，徵求意見不廣泛，致使決策不夠民主、科學，有時還出現一把手獨斷或主要領導先決後議的現象。

二是班子成員之間交心通氣不足，彼此之間協調配合有時不夠緊密，對一些重大工作缺乏深入的交流探討，導致有時在對問題的看法上出現分歧，產生負面影響。

三是開展批評與自我批評，進行積極的思想鬥爭的風氣不濃。往往是自我批評的多，互相批評的少，談表象的多，查思想根源的少。

四是班子成員接受監督的自覺性不高，較少徵求民警意見，有時要求民警做到的，自己卻沒有做到，自律和自覺主動接受批評監督的意識不強。

(六)對一些治安熱點問題打擊整治不夠有力。如盜竊、搶奪等案件時有發生，賣淫嫖娼等醜惡現象尚未完全得到有效遏制，一些重點地區的治安問題仍然突出。

二、存在問題的主要原因

分析隊伍中存在問題的成因，除了客觀上受外界不良因素的影響，以及公安保衞任務及民警工作任務日益繁重、辦公辦案經費嚴重不足等原因外，我們在隊伍教育、管理方面也還存在着一些薄弱環節，一些主觀上的原因影響和制約着我們隊伍和公安工作的發展，導致隊伍中存在的一些問題治而不絕。

(一)民警缺乏對主觀世界的自覺改造，自律意識、自制力不強。一些民警在各種外界不良因素的影響和市場經濟的負面作用衝擊下，經受不住考驗，自覺不自覺地滋長了拜金主義、享樂主義和極端個人主義，思想意志蜕變了，宗旨意識淡化了，價值觀念錯位了，背離了全心全意為人民服務的宗旨，忘記了公安機關人民警察的神聖職責，對自身存在的問題的危害性和嚴重性認識不足甚至不以為然，心存僥倖，放縱自己違法違紀。

(二)我們領導班子和領導成員“兩手抓、兩手硬”意識不強，執行不夠堅決。我們班子對抓隊伍的重要性和必要性認識還不夠充分，有時還存在重業務輕政治的現象。分管業務的領導在思想上還存在一定的偏差，認為業務工作是硬指標，政治工作是軟任務，抓業務工作比抓政治工作容易出成績，因此缺乏抓隊伍的自覺性和主動性。而分管政工的領導由於對一些政工業務還不完全熟悉，對工作鑽研得不夠，工作中沒能把思想政治工作與民警的思想實際結合起來，缺乏針對性和及時性。工作不夠深入細緻，僅停留在老一套的説教方式上，缺乏創造性和主動性，因此政治工作開展起來一般化，效果不理想。

(三)領導自身的範模帶頭作用沒有很好地發揮出來。個別領導缺乏示範意識，沒有帶頭做好工作，帶頭服務羣眾，人格魅力和感召力一般，在民警中缺乏威信。領導班子成員均不同程度地存在工作不夠細緻、作風不夠紮實的問題，因而對隊伍和工作中存在的問題未能及時地發現糾正。此外，個別領導成員之間不夠團結，致使產生內耗，給隊伍帶來不良影響。

(四)我們民警包括領導對堅持實事求是思想路線的重要性認識不夠充分。堅持實事求是的思想路線是關係到公安工作和公安隊伍建設的興衰成敗、關係到黨的事業興衰成敗的重大政治原則，由於主觀改造和理論武裝的不足，我們民警尤其是領導幹部對此缺乏充分的認識，因而在實際工作中，沒能自覺地、完全地把從實際出發、實事求是的思想路線作為搞好工作和加強隊伍建設的指南和出發點，缺乏實事求是正視問題的勇氣，自覺不自覺地滋生和助長了各種形式主義、弄虛作假的不正之風。

(五)制度落實不到位，監督不得力。近年來，從分局到我們派出所，在規範民警執法、行政和服務行為等方面都制訂了一系列具體有效的制度規範，但是，由於我們對這些制度執行不夠徹底，缺乏持之以恆的韌勁，使這些制度發揮不出應有的制約和管理效用。同時，一些制度還存在不完善的地方，需要進一步健全。此外，在隊伍監督制約機制方面，我們領導有時督促不得力，沒有嚴格兑現獎懲，形不成強有力的約束氛圍，給少數民警違法違紀以可乘之機。

(六)分析治安方面存在的問題，主要是我們對治安問題的敏感性不強，認識不到位，措施跟不上形勢的發展，導致對一些常發性案件和少數重點地區突出的治安問題打擊整治不夠有力及時，防範不夠嚴密。

三、今後的努力方向

(一)堅決按照上級的要求，從“三講”、“三個代表”的高度，切實加強派出所班子建設。重點建立健全民主生活制度、理論學習制度和議事制度等有關制度，加強班子的組織和作風建設。堅決貫徹民主集中制原則，發揚民主作風，成員之間加強溝心通氣和團結配合，大事講原則，小事講風格，互相支持，互相補台，形成堅強的領導核心，不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。

(二)認真解決民警在宗旨意識、求實作風和法制觀念方面存在的問題。

一是針對自己查擺和羣眾反映的民警宗旨觀念淡薄，服務態度冷、硬、橫的問題，強化措施，落實責任，堅決予以糾正。重點加強值班室和户籍室兩個窗口的建設，進一步落實《首接責任制》和《辦證報警回執制度》，積極推行和兑現限時服務、預約服務、登門服務等便民服務舉措，進一步推行和規範文明服務用語，認真落實所領導和民警接訪日製度，主動聽取羣眾意見，熱情為羣眾排憂解難，全面推行警務公開制度，方便羣眾辦事。

二是堅決糾正不實事求是的問題。要求民警以實事求是作為一切工作的出發點，牢固樹立求真務實的精神，如實立案，如實反映問題。同時，建立責任追究制度，對民警不如實立案，隱報轄區重大治安刑事案件和治安災難事故，發現案件不立不做工作的，嚴肅追究直接當事人的責任。

三是大力加強民警的業務培訓和法制教育，強化民警的法律意識，堅決糾正和杜絕刑訊逼供、體罰人犯、超期羈押、亂扣亂罰、以罰代處等執法不公、執法不嚴、濫用職權問題。對違紀違法行為，堅決不護短，不遮掩，積極配合上級嚴肅查處。

(三)加強隊伍的正規化、制度化建設，建立以制度規範民警行為的長效管理機制。

一是建立健全各項教育管理制度，重點針對工作和隊伍管理中存在的突出問題和薄弱環節，建章立制，認真整改。

二是完善內外監督制約機制，嚴格全方位的目標管理制度，認真落實崗位責任制，積極推行激勵機制，認真執行各項責任追究制度，嚴格考評考核，嚴格兑現獎懲，充分調動民警的工作積極性。此外，進一步完善各項聯繫羣眾制度和警務監督員制度，全面推行警務公開，自覺接受羣眾監督。

(四)全力以赴維護轄區治安穩定。堅持“打防結合、以防為主”方針，“打、防、管、建、教、控”多措施並舉，加大治安綜合治理力度，全力以赴維護轄區治安穩定，努力創造一個“發案少、秩序好、羣眾滿意”的治安環境。

五四個人對照材料篇4

按照支部組織生活會安排，近期我再次深入學習了黨章、習近平新時代中國特色社會主義思想，抽時間與支部黨員談心，圍繞政治功能強不強、四個意識牢不牢、四個自信有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴等6個方面，聯繫自身思想工作實際深挖細查自身存在的問題，深刻進行黨性分析和自我剖析，檢視黨性修養存在的差距和不足，明確整改重點和努力方向。現將個人對照檢查情景報告如下：

一、存在問題及表現

(一)政治功能強不強方面。一是民主決策作用發揮不夠好。對不直接分管的工作發表意見不主動、不充分，發表意見隨大流，多數時候沒意見，沒有充分發揮組織決策制度作用。二是對肅黃認識還不夠深刻。對黃興國惡劣影響的嚴重危害性、圈子文化和好人主義的危害性認識不夠深刻、透徹，認為做好自我不隨波逐流就能夠了，不想進圈子也不搞圈子，認為與我無關。對基層黨組織工作特點缺乏充分的調查研究，對現狀、問題分析不深不透，習慣用老套路、憑經驗幹，缺乏開拓創新精神，在基層黨組織如何發揮組織功能促進產業升級提質增效上破題不夠。二是系統警示教育的效果還有不足。雖然每次到企業檢查都説，逢會必講，但都是蜻蜓點水，在教育方法、載體創新上研究的少，教育的覆蓋面和效果還有欠缺。

(二)自我要求嚴不嚴方面。一是黨風廉政建設抓常抓嚴上做得還不到位，對下要求講情面多講紀律少，督促落實的力度還需加大。二是艱苦樸素作風有所減弱，有時認為年級大了，立刻就要退休了，既然有條件，只要經濟負擔得起，也應當享受了，雖然沒有表現出來，但思想深處也存在樂於享受、追求攀比的問題。

二、問題產生原因

剖析問題產生的根源，雖然存在必須的客觀原因，但主要是臨近退休，精神狀態上革命意志有所消退，要求有所放鬆，攻堅克難的鋭氣和韌勁有所下降。

一是思想改造的力度降低。主觀上重視思想政治修養，但缺乏黨性修養永遠在路上的認識，異常是缺乏強化學習理論擠和鑽的精神;受工作時間長的影響，幹事的力度削弱，按照黨員標準從嚴要求自我、憑黨性幹工作的勁頭不夠。

二是夢想信念的開關鬆動。受到人到碼頭車到站思想的影響，對於夢想信念的磨練有所放鬆，在平時工作生活中，加強自我教育、自我批評和不斷自我反省的自覺性減弱了，對好人主義沒有足夠警醒，工作標準上有時要求不夠嚴格。

三是艱苦奮鬥的精神弱化。隨着閲歷的豐富、工作經驗的積累，黨性鍛鍊的自覺性、主動性慢慢放鬆了，認為自我無論在部隊還是地方，每個崗位上都是兢兢業業、盡職盡責的，領導和羣眾是認可和滿意的，不可避免滋生了自我滿足、自我感覺良好的情緒。

四是開拓創新的勁頭不足。不求有功、但求無過的思想佔了上風，想安安穩穩、平平淡淡的到齡退休，在一些難點問題上主動研究破解辦法不夠，對新情景新問題也沒有投入精力調查研究，習慣於求穩求全。

五是遵章守紀的意識淡化。沒有嚴格按照四講四有標準要求自我，沒有嚴格以黨章來檢視自我的思想，沒有在黨性黨風黨紀方面為自我樹立一個更高標杆，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性有所減弱。

三、努力方向和整改措施

針對查擺出來的問題，將結合十九大精神的學習貫徹，堅持邊學邊改、邊查邊改、立行立改、真抓實改，帶頭不忘初心、牢記使命。

一是樹牢終生學習觀念。堅持把學習作為一種政治職責、一種精神追求、一種日常習慣，不斷豐富自我的思想內涵和精神境界。塌下心來認真系統地學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨的優良傳統，學習黨紀黨規，牢固樹立黨章黨規黨紀意識，努力學思踐悟，言行一致，不斷增強四個意識，堅定夢想信念，不忘初心，繼續前進。加強分管和非分管業務知識學習，完善知識結構，自覺加強實踐應用，努力實現理論與實踐相統一，發揮好副職作用。

二是加強夢想信念教育。認真貫徹落實好組織集中制，用好批評和自我批評這個武器，提高個人解決自身問題的本事，自覺維護團結和諧幹事創業的局面。珍惜在崗工作的每一天，站好最終一班崗，鼓足幹勁、充滿活力，高標準嚴要求，帶頭貫徹落實黨的十九大決策部署，真正做到拿出實實在在的舉措，真抓實幹、埋頭苦幹，全力以赴推動各項工作落實。

三是強化擔當盡責意識。強化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的主業意識，加強基層黨建工作新情景新問題新特點的研究，做足調研分析等基礎工作，着力破解黨建與企業發展融合結合的難題。

五四個人對照材料篇5

自學習宣傳貫徹黨的十九大精神活動開展以來，在認真學習規定學習篇目的基礎上，我重點學習了習近平總書記系列重要講話精神，通過深入基層、深入羣眾、與分管科室工作人員談心交流等多種形式，聯繫自己的思想、工作實際，圍繞“強化創新理論武裝”，圍繞“樹牢四個意識、堅定四個自信，堅決做到兩個維護”等方面，廣泛徵求意見和建議，進行深刻的自我剖析，明確了今後努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題

(一)思想政治方面

1. 學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想 還不夠深入 。 雖在學懂、弄通、做實上下了功天，但是在學習中還存在着一些不足之處。一是 在思想上不夠重視，把學習當做一種任務，缺乏主動學習的激情，僅僅停留在文字表面。二是 學習不夠細緻。對於自身業務方面的知識的學習還有待加強，學習內容還不夠全面，還沒有將理論應用到工作實踐中，沒有進行深度消化吸收，導致學用兩張皮、兩不幹。三是 學習心得撰寫少。雖然緊跟黨工委學習計劃，完成日常學習書籍的閲讀，但是閲讀過程中批註少，心得體會少，學習效果欠佳。

2.“四個意識”還有待加強。 政治敏鋭性和洞察力還有待加強，對問題的分析還不夠透徹，對社會上的一些不好的思潮，警惕性不夠高，對於社會上流傳的消極言論或小道消息，還沒有做到及時的制止、反駁、批評。

3.落實決策部署的執行能力有待加強。 中央、省市區巡視巡察問題整改雖已完成，本人分管範圍內的問題整改也已層層傳達、落實到位，但在整改過程中也出現對上級精神、要求領會不到位，整改時限過長、效果欠佳的問題。問題整改“回頭看”機制還未完全建立，整改效果還沒有做到舉一反三。

五四個人對照材料篇6

根據市委組織部《關於召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求，我認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、新《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》《習近平談治國理政(第二卷)》，緊緊圍繞深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢squo;四個意識squo;，堅定squo;四個自信squo;，堅決做到squo;兩個維護squo;，改進工作作風，勇於擔當作為，堅決貫徹黨的決策部署這個主題，深入查找了認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢squo;四個意識squo;、堅定squo;四個自信squo;、堅決做到squo;兩個維護squo;和履職踐諾、擔當作為、真抓實幹、遵規守紀等方面存在的問題和不足，深入查找存在問題的原因，並對改進措施時行了思考。現將個人對照檢查情況報告如下。一、存在的主要問題(一)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。一是學習理解不夠系統，在學懂上還有差距。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習還浮於表面，特別是對新理論、新觀點、新戰略研究得還不夠深入，在系統把握、擴展延伸上下功夫不夠。雖然制定了學習計劃，但有時會以工作忙為由搞變通，多數時候是上級要求學什麼就學什麼，上級重視什麼就學什麼，或者是工作中用到哪部分才會學哪部分,多注重領導講話、政策文件和業務知識的學習，對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統的歸納整理，致使學習效果片面化，學習效果不夠理想。二是領會思考不夠深入，在弄通上還有差距。學習還缺乏主動性，常只侷限於通讀，理論聯繫實際不夠,學用脱節，運用理論指導實踐意識不強，有時以業務學習代替思想交流，以工作研究代替理論研討;自主學習放鬆要求，有時單純為了學理論而學理論，對上級要求學習的理論內容進行泛泛而讀，有時只是翻翻書、看看手機和報紙上的報道文章，滿足於理論學習了、筆記記過了，沒能做到融會貫通、舉一反三，不善於從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法，分管工作在體現時代性、規律性、創造性上還有不小差距，對習近平新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。三是學以致用不夠經常，在做實上還存在差距。用政治理論指導工作實踐還有不足，滿足片面引用個別原理，與實際工作結合不夠緊密，把參加會議、學習文件、寫寫體會當做貫徹落實，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習近平總書記的講話精神緊密聯繫在一起，對如何把上情與下情緊密結合方面思考不深、研究不透，存在學用脱節的現象。比如：在圍繞中心工作上，在服務三化建設、三農工作，尤其是在違建清理、城鎮改造拆遷等重大複雜疑難糾紛中，參與意識不強，不夠積極主動，致使一些工作推動較慢。(二)樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護方面一是在與黨中央保持高度一致上還存在時差。通過學習能夠做到向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊，但在貫徹落實上，從學習領會到自身消化再到自覺執行需要一定時間、一個過程，導致有些認識和執行不夠及時到位。比如：對肅清xxx流毒的長期性複雜性認識上，總感覺經過近兩年的整治，xxx流毒影響已經得到徹底肅清，對餘毒的影響還缺乏高度的警惕性。二是對意識形態領域鬥爭認識還存在盲區。對新形勢下如何更好維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張等思考研究不深，特別是對意識形態領域鬥爭的嚴峻性複雜性隱蔽性缺乏必要的警惕性，政治敏鋭性和鑑別力不夠強，特別是對網上傳播的一些隱蔽性較強的負面信息警惕性不高，對社會上的一些不良思潮、一些苗頭性傾向性問題、甚至一些危害黨的領導、醜化黨的形象的錯誤言論，雖然從來不信、也不去傳，但沒能從黨和國家全局的高度去認識和思考這些思想傾向的危害，也沒有及時旗幟鮮明地反駁和鬥爭，自覺憂黨護黨的意識還需加強。三是在服務中心維護大局方面還存在偏差。貫徹執行中央路線、方針、政策和上級決策部署上，站位不高，謀劃工作、落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，侷限於自已負責工作、侷限在本單位這個小圈子，遇到工作思想意識上經常首先考慮如何從本部門角度去推動落實，完成本部門的任務指標，缺乏從戰略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發展大局的角度去統籌推進，有為本單位利益和分管工作打擦邊球的現象。比如:負責牽頭實施xxx工作時，與其他部門的主動協調、溝通配合明顯不夠，共同服務建設、推進發展的意識還不夠強。(三)履職踐諾、擔當作為、真抓實幹、遵規守紀方面。一是履行職責中創新意識不強。貫徹新發展理念還不夠積極，在創新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬，還沒有跳出一時一事的圈子，對全局的長遠的關注不夠、思考不深、把握不準，為局領導科學決策出謀劃策、提供依據做的還不到位;對接改革、迎接改革做的還不夠主動，對一些新情況新問題，沒有時時刻刻撲下身子去思考研究，利用現有條件，深度挖掘分析，找準解決自身短板，迎頭趕上做到還不到位。工作中還存在憑經驗辦事，習慣用老辦法解決新問題，用老經驗解決新矛盾的現象，大膽探索的方式方法比較少。二是主動擔當作為意識不夠強。工作中存在求穩怕變思想，不求有功、但求無過，有時會主動迴避矛盾問題，該擔的責沒有擔起來，在工作中遇到難題，還存在等靠思想，經常依賴上級指示幫助，特別是對一些歷史遺留問題不願過多參與，主動擔當意願不足。在遇到工作時間緊、任務重時，只想完成眼前的事，常常放鬆要求，降低標準，只求過得去、不求過得硬。隨着年齡的增長，逐漸滋生出不出事就是成績寧願少出成績也不能出問題的消極思想。三是形式主義官僚主義糾治不夠徹底。作為黨員幹部，深入羣眾還不夠經常，瞭解基層不夠全面，在為基層減少文電會方面做得還不夠，還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現象，發文件有時圖個人省事，將上級文件再加上一個按語就轉發了，在向上彙報工作時，經常找下級要材料;迎接上級檢查還是沒有完全跳出準備資料、準備彙報材料上，還是擔心沒有資料不留痕跡被上級批評，不好好彙報上級不知道自己工作。四是落實制度還不夠嚴格。能夠主動參加支部和黨小組的組織生活，按規定時間足額交納黨費，及時報告個人有關事項，從不參教信教和參加封建迷信活動。但是對參加黨的組織生活有時準備不夠充分，發言標準不高，有把參加組織生活當成一項任務來對待的過關思想;在組織生活會上顧面子、講人情，有老好人思想，發言還缺少原則性、戰鬥性;繳納黨費有時因工作忙，有請人代繳現象。二、原因分析分析產生問題的根源，主要有以下幾點：一是理想信念有所淡化。改革開放縱深推進、市場經濟不斷髮展、網絡科技日新月異，社會思想更加多元，隨着自己年齡增長，放鬆了思想改造，面對多元文化，在名利和進退間放鬆了對自身建設的要求，在比較和計較中理想信念有所淡化。二是宗旨意識有所弱化。隨着在機關工作時間增長，與基層羣眾的密切聯繫有所弱化，下基層聽取幹部彙報的多，直接聯繫羣眾的少，工作作風不夠深入，沒有從實際出發，沒有從羣眾的所想所需出發，對難度大、見效慢的工作抓得少，為人民服務宗旨觀有所淡薄。三是黨性修養有所放鬆。在越來越嚴格的巡視和審計大環境下，自己只是想着只要不違紀就行，放鬆了對增強自我淨化、自我革新、自我完善、自我提高的重視，思想有所滑坡，出現不願擔當、不想擔當的問題，沒有從一名真正共產黨員的角度去對待工作。四是紀律觀念有所鬆懈。片面認為只要能夠時刻遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律，不越紅線，就是一個合格黨員了，沒有嚴格按照四講四有的標準來要求自己，對組織生活制度以及其他一些規定落實的不夠嚴格，沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規範工作生活，自身要求有所放鬆。三、整改措施及下步打算針對發現的問題，在今後的學習、工作和生活中，我將嚴格對照《準則》、《條例》和習近平總書記系列重要講話精神，邊學邊改、真抓實改，主要做好以下工作：一是進一步加強理論學習，提高政治修養。把學習作為政治責任和第一需求，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習黨紀黨規和黨的優良傳統，進一步堅定理想信念，增強政治定力。及時學習違紀違法典型案例，以案例為警示、以法律為準繩，切實增強學習貫徹的自覺性和主動性，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺堅守崇高的精神追求。二是進一步加強黨性鍛鍊，堅定理想信念。堅決擁護、自覺落實中央和省、市各項決策部署，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，努力提高自己的政治敏鋭性和鑑別力，克服功利主義和交差應付的思想，樹立正確的權力觀、政績觀、利益觀，樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。三是進一步改進工作作風，增強宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅持黨的事業第一、人民利益至上。在工作上多深入基層，多傾聽羣眾意見，多為基層辦實事辦好事，努力克服幹累了、歇口氣的思想，進一步振奮精神、恪守職責，盡心竭力完成組織交給的各項任務。四是進一步強化紀律意識，嚴格廉潔自律。嚴格黨的紀律，對照黨章黨規黨紀，不斷淨化思想、校正行為，把紀律底線當作不可逾越的警戒線，做到自重、自省、自警、自勵，做到慎微、慎始、慎獨，抵得住誘惑、經得住考驗，真正做忠誠、乾淨、擔當的黨員幹部。以上對照檢查，不妥之處，請各位同志批評指正。同時懇請大家加強監督，多提批評意見。