企業彙報材料7篇

彙報材料是職場人經常遇到的一種應用文體，我們需要根據領導的要求來完成一份彙報材料，本站小編今天就為您帶來了企業彙報材料7篇，相信一定會對你有所幫助。

企業彙報材料篇1

近年來，礦始終堅持把安全質量標準化建設作為礦井的一項基礎工作，嚴格制定標準，加大投入力度，強化管理措施，礦上下文明生產和綜合形象發生了較大變化。特別是進入今年以來，我們立足實際、着眼大局，嚴格落實“十個必須、十個堅持”指導思想，強化“雙基”，塑造文化，發揚求真務實、真抓實幹的作風，在總結以往安全質量標準化建設經驗的基礎上，堅持高境界、高標準、嚴制度、嚴管理，持之以恆抓質量，紮實有效做工作，推陳出新促發展，在安全質量標準化建設方面取得了一定的成效，積累了一定的經驗。公司及山西潞安、貴州青龍等省內外多家兄弟單位到我礦參觀交流。在已取得的成績和榮譽面前，我們要全面加強安全質量工作，夯實基礎，穩步推進，通過不斷深化安全質量標準化建設活動，建立自我約束、不斷完善的安全生產長效機制，提升礦井本質安全水平，促進礦井安全質量標準化建設工作再上新台階。

一、做到“三個始終堅持”，為深化安全質量標準化建設奠定基礎 要始終在思想上追求卓越、永不滿足，不斷改進、完善工作思路和方法，在思想認識上做到“三個始終堅持”。

一是始終堅持自覺擺正搞質量標準化與安全之間的關係、與生產之間的關係、與經濟效益之間的關係，牢固樹立“質量為本、安全為天”和“持之以恆抓質量、紮實有序做工作”的思想觀念，牢固樹立起“抓質量就等於抓安全、就等於增效益”的觀念，牢固樹立“沒有質量標準化建設就沒有安全生產的良性循環”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。

二是始終堅持把安全質量標準化作為事關煤礦職工生命安全的大事，作為煤礦企業生存和發展的命脈所在，作為礦井強根固本的根本途徑，真正擺上“生命工程”的高度，抓住不放，一抓到底，自覺做到“幹一輩子煤礦，搞一輩子質量標準化”。

三是始終堅持抓安全質量標準化建設“沒有做不到，只有想不到”，牢固樹立“認識有多高，工作標準就有多高”的思想觀念，認識到質量標準化建設上不去、不僅影響北宿煤礦的標準化建設，更重要的是影響集團公司的整體水平，明確了建設安全質量標準化“精品工程”、創建安全質量標準化“精品礦井”的奮鬥目標，以“創精品、鍛名牌”統領安全質量標準化整體工作，做到了思想統一、目標明確，思想高境界、工作高標準。

二、做好“兩項基礎工作”，為深化安全質量標準化建設提供動力

一要廣泛深入地進行宣傳動員，形成強大的輿論聲勢。大力宣傳黨中央、國務院關於加強煤礦安全生產的一系列重要指示，增強廣大幹部職工把安全質量工作搞上去的責任感和使命感;大力宣傳煤礦企業面臨的形勢任務，幫助廣大幹部職工正確認識安全質量標準化的重要意義和作用，強化安全質量意識;大力宣傳棗礦集團、龍礦集團等單位抓安全質量標準化的先進經驗，認清差距，增強緊迫感，堅定抓好安全質量標準化工作的信心;大力宣傳礦井質量標準化工作部署及具體措施，明確安全質量標準化工作的努力方向和奮鬥目標。

二要狠抓職工教育培訓，提高員工隊伍素質。認真組織班子成員、中層幹部和全體職工學習上級關於標準化建設的安排意見、實施方案、考核標準及辦法;並充分利用區隊週二技術課和班前班後會時間，向職工講解質量標準、技術要求，提高職工質量意識，並經常性進行定期測試，實行獎優罰劣，充分調動職工學技術、學知識的積極性。在全礦形成上下聯動、全員參與、全力以赴抓標準化建設的局面。通過認真學習和深刻領會領導講話及有關文件精神，並在對過去工作進行認真分析總結的基礎上，找出存在的問題和差距，及時調整質量標準化建設的工作思路，結合現場實際制定新的質量標準化建設目標，做到自我加壓行動快，進一步促進生產、保證安全、提高效益，推動礦井質量標準化建設不斷躍上新台階。

三、開展“一項重點活動”，促進安全質量標準化建設水平穩步提升

近年來，掘進二區始終與礦井安全質量標準化建設整體工作部署保持高度一致，不斷深化細化質量標準化建設。特別是進入20xx年以來，他們創新工作思路，向思想認識要動力;創新區隊管理，向科學管理要效率;創新操作工藝，向技術革新要質量，1—7月份，完成進尺2629米，比計劃超進359米;工程質量優良品率達到了xx0，並多次以良好的形象迎接了兄弟單位的參觀學習，承接了礦現場會的召開;在安全方面全區杜絕了微傷及以上的人身事故和重大非人身事故，實現了安全生產，“三違”人數與去年同期相比降低了30。截止到目前，該區已連續實現安全生產4900余天。礦多次在該區召開安全質量標準化建設暨綜合管理現場推進會，並行文對其通令嘉獎，對其先進經驗在全礦範圍內進行推廣。近期，我們要以開展“學掘二，建精品，創品牌”活動為重點，按照“典型引路，以點帶面，循序漸進，全面提高”的工作方法，促進安全質量標準化工作的不斷深入。

(一)學習推廣掘進二區的先進經驗，首先要解決“學什麼”的問題

一要學習掘進二區積極為礦井安全生產做貢獻的強烈責任感和使命感。他們認真貫徹落實黨和國家一系列有關安全生產的方針政策，把上級的要求變成自己的實際行動，在安全生產和質量標準化工作上，撲下身子真抓實幹，為實現煤礦安全的長治久安和煤礦企業生存發展夯實基礎。他們能夠站到為礦 井的安全質量標準化建設分憂解難的高度，以為礦井

貢獻力量為己任，敢於爭先、拼搏進取。

二要學習掘進二區自覺抓質量、保安全、求生存的發展意識。掘進二區對質量標準化在安全生產中的基礎性地位作用，認識非常明確。他們認為，質量標準化是煤礦一切工作的基礎，基礎不牢，地動山搖。質量標準化搞不好，安全生產沒有保證，企業就沒有進入市場、參與競爭的能力，生存發展就是一句空話。只有抓好質量標準化,做到強根固本，礦井才能持續健康穩定發展。

三要學習掘進二區不斷賦予質量標準化工作新內涵的創新精神。通過發揚創新精神，掘進二區的質量標準化工作做到了常抓常新，始終保持蓬勃生機和活力。他們根據《安全生產法》、《煤礦安全規程》、《煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》等法律法規和本工區的實際，創造性地制定了《掘進二區質量標準化建設獎懲辦法》、《掘進二區質量標準化建設標準及考核辦法》、《“精品工程”建設機電維修工管理標準及考核辦法》，使質量標準化工作“為什麼做，做什麼，何時做，誰來做，怎樣做，做到什麼程度”等一系列環節，都有明確的規範和要求，增強了標準化工作的科學性。

四要學習掘進二區依靠技術革新推進質量標準化的科學態度。掘進二區積極研究探索、推廣應用新技術、新工藝。他們成立了由技術人員和生產骨幹組成的技術革新小組，先後對現場的安全設施、工具設備進行了技術改造，提高了工作效率，增加了安全係數，把質量達標和安全生產提高到一個新水平。

五要學習掘進二區健全完善的工作制度和獎懲分明的激勵、約束機制。為使質量標準化和安全生產工作有章可循，掘進二區建立健全了以責任制為核心的.規章制度，嚴格考核和獎懲，先後出台了《掘進二區管理人員安全生產責任制度》和《掘進二區劃分標準》等規章制度，把責任落實到人頭，把質量標準化工作落到了實處。

六要學習掘進二區自我加壓、永無止境的進取精神。掘進二區的一個可貴之處，就在於他們不滿足於現狀，勇於挑戰自我，不斷向高標準、新境界跨越，在已取得的成績和眾多的榮譽面前，他們制定了更高的目標，決心“質量達標出精品，安全生產創水平”，打造精品工程，創建精品區隊，促使標準化工作再上新水平。

(二)學習推廣掘進二區的先進經驗，還要解決“怎樣學”的問題

我們根據各個時期、各單位的標準化達標情況，在掘進二區等安全質量標準化建設先進單位適時召開現場推進會，認真總結、積極推廣他們的先進經驗，掀起全礦安全質量標準化建設的高潮。各單位要採取有力措施，利用靈活多樣的形式，不斷規範安全行為，完善安全措施，強化基層，夯實基礎，規範行為，提升素質，創新局面，針對不足積極整改。通過學習先進、鞭策落後，各單位要不斷提高標準化意識，形成自找差距，你追我趕，形式多樣，相互促進的標準化工作新局面。

四、抓住“六個關鍵環節”，紮實有效地做好下一步的安全質量標準化工作

雖然我們在安全質量標準化建設方面做了大量的工作，取得一定的成績，但我們要清醒地認識到當前公司及我礦在安全生產上所面臨的嚴峻形勢。為此，我們要加強領導，強化責任，狠抓落實,紮實做好安全質量標準化建設工作，促進安全生產狀況持續穩定健康發展。在實施過程中要抓住“六個關鍵環節”：

一是思想不能放鬆。思想認識是前提，搞安全質量標準化必須堅持思想先行，用思想達標帶動安全質量達標。特別是領導幹部一定要端正思想，始終保持一股大搞安全質量標準化的高度熱情。要通過廣泛深入的宣傳動員，形成強大的輿論聲勢，把大家的思想統一起來，為安全質量標準化工作奠定堅實的思想基礎。

二是管理不能滑坡。安全質量標準化工作重在管理。只有實施強有力的管理，才能保證安全質量標準化工作紮實穩步地向前推進。要強化責任主體的地位，建立健全各項規章制度，制定獎罰措施，層層落實開展安全質量標準化工作的責任，做到事事有人管、件件有着落;要強化技術管理和技術創新，依靠先進的安全生產技術，提升安全質量水平。

三是標準不能降低。開展安全質量標準化工作，需要有明確的標準。要嚴格按照《煤礦安全質量標準的標準及考核評級辦法》並結合實際情況，制定相關的實施細則。這些標準和細則是開展安全質量標準化工作的重要尺度，必須嚴格遵守。要在此基礎上重點抓深入，創精品，建設高標準的安全質量標準化礦井。

四是投入不能減少。俗話説，“巧婦難為無米之炊”。搞安全質量標準化工作也是這樣，沒有必要的投入作保證，是搞不好的。加大安全投入是搞好安全質量標準化的一項重要條件。要進一步落實國務院關於企業提取安全費用等規定，足額提取安全生產專項經費，專款專用，不斷加快安全技術改造進度，改善安全基礎條件和安全質量標準化工作。

五是加強“雙基”建設。開展安全質量標準化活動重在基礎、重在基層、重在落實、重在治本;安全質量標準化工作能否取得成效，關鍵在於基層和基礎工作。安全質量標準化的一切工作，最終都要落實到礦井、區隊、班組。要繼續加大“雙基”建設的力度，把“雙基”建設和安全質量標準化工作有機結合起來，作為安全生產工作的重中之重來抓，探索建立煤礦安全長效機制，進一步夯實安全生產的基礎。

六是注重實際效果。我們搞安全質量標準化的最終目的，在於確保煤礦安全生產，保障勞動者的生命安全。井下巷道、峒室以及工作面整潔美觀，給職工提供了安全、舒適、温馨的工作環境，做好這些工作是十分必要的，但要注意防止“為了標準化而搞標準化”的傾向，要繼續發揚求真務實的作風，拿出實實在在的辦法措施，緊緊抓住制約煤礦安全生產的關鍵環節，在改善礦井安全生產基本條件、提高礦井安全水平上狠下功夫。

企業彙報材料篇2

為切實做好春耕備耕期間農機安全生產工作，根據上級部門統一部署，近日，浙江xx市農機管理站認真落實加強領導、廣泛宣傳、強化監管等舉措，進一步落實安全生產責任，預防和減少農機事故發生，確保春季農業生產順利進行。

一是加強領導，落實責任。為加強春耕備耕工作組織領導，日前，xx市農業林業局下發《關於切實做好春耕備耕期間農機安全生產工作的通知》文件。根據文件精神，xx市農機站堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，按照安全生產“一崗雙責”職責要求，層層抓好責任落實，把春耕農機安全生產工作擺上重要位置抓緊、抓好。

二是廣泛宣傳，提高意識。通過發送手機短信、發放宣傳資料、開展教育培訓等方式，廣泛宣傳春耕農機安全生產知識，營造濃厚農機安全生產氛圍，教育和引導農機從業人員和廣大農民羣眾做好農機安全生產工作。

三是強化監管，保障安全。

(一)開展農田作業機械隱患排查。組織工作人員走訪各鎮(街道)農機合作社、農機大户，深入田間地頭開展農田作業機械安全生產隱患排查。重點檢查農業機械牌證是否齊全有效、車況是否良好、防護裝備是否齊全，農機駕駛操作人員證件是否齊全、是否按照安全規程操作。檢查過程中發現的問題，要求企業主和機手立即整改。

(二)開展上道路拖拉機打非治違。公安駐農機警務聯絡室加強路面巡查力度，嚴厲查處拖拉機超速超載、脱保脱檢、載人載客、酒後駕車、無牌無證、拼裝改裝等違法行為，消除安全隱患，保障農機道路交通安全。

企業彙報材料篇3

非公企業黨建工作彙報材料

着力打造非公企業黨建工作系統工程，開展“二抓一促”活動 着力打造非公企業黨建工作系統工程

城西街道非公企業黨工委

我們城西街道位於市區西部，成立於2001年2月，有2xxxx行政村、xxxx居委會，76xxxx家註冊企業，常住人口，xxxx多外來人員。街道建有xxxx非公企業黨工委，3xxxx黨支部，黨員99xxxx人,其中非公企業黨支部1xxxx，黨員10xxxx。隨着非公企業的蓬勃發展，如何發揮黨組織在非公經濟中的作用，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，是擺在各級黨組織面前的一個重要課題。近半年來，城西街道非公企業黨工委在街道黨委的正確領導下，開展了以“黨政齊抓、組織主抓，促進非公有制黨建工作”為主要內容的“二抓一促”活動，初步走出了一條適應非公有制企業發展要求的黨建工作新路子。

一、“二抓一促”活動的開展情況從年初開初，街道黨委領導就會同我們非公企業黨工委班子成員一起，深入企業調查研究，通過走訪、座談等多種方式，瞭解到街道非公企業雖然數量多、分佈廣，但黨建工作基礎不夠紮實，內容陳舊、活動單

一、缺乏感染力，特別是有些部門對非公企業黨建工作意識談薄，認為非公企業黨建工作“務虛”，不如經濟工作實在，在具體工作中不夠支持，非公企業黨建工作，力量單一，形不成合力。在此情況下，城西街道非公企業黨工委及時在街道企業開展以“黨政齊抓、組織主抓，促進非公有制黨建工作”為主要內容的“二抓一促”活動，旨在通過這一活動，整合社會各方力量，合力推進，打造非公企業黨建工作系統工程。

（一）加強組織領導

首先建立了城西街道非公企業黨工委。街道黨委對非公企業黨建工作高度重視，3月16日，建立了城西街道非公有制企業黨工委，任命街道工辦付主任李榮華為黨工委書記，抽調公安、税務、工商、組織、宣傳、統戰、工會、共青團、婦聯等部門主抓黨建工作的負責人為組成成員，並設立辦公室，主抓非公有制企業黨建工作。

其次抓好“非公企業黨建”覆蓋網和示範網建設。通過單獨建、聯合建、掛靠建等形式，組建黨支部，4xxxx重點企業黨建工作覆蓋面達10xxxx，其中1xxxx建立了黨支部，2xxxx企業下派了黨的工作指導員，xxxx重點企業和其它企業還組建了xxxx聯合黨支部。同時，我們還深化“非公企業黨建”示範網建設，積極發揮台州大江實業公司、温嶺甬嶺水錶廠等xxxx黨建示範基地典型帶動的作用，極力提升“非公企業黨建示範基地”檔次。

第三是建立非公企業黨務工作者人才庫。我們通過借調、內選、聯合等多種方式，向非公企業提供黨務人才支持。現在全街道1xxxx建有黨支部的重點企業中，有專職黨務工作者1xxxx。

（二）形成合力機制

街道黨委建立健全一張嚴密的黨建工作網絡，形成街道黨委統一領導，非公有制企業黨工委積極主抓，公安、税務、工商等成員單位各司其職，相互配合、齊抓共管的合力工作機制。各部門按照國家法律和有關章程，在加強非公有制企業黨建工作中認真履行各自職責。組織部門擔負起對非公有制企業工作具體指導、組織協調、檢查督促的職責。公安部門構建警務聯動機制，及時提供預警信息，積極打造和諧企業。工商部門在企業成立、變更登記以及實施審查時，注意瞭解企業黨員人數情況和黨組織設置情況，並及時向非公有制企業黨工委通報。統戰部門發揮統一戰線人才、智力和社會聯繫廣泛等優勢，廣泛開展經濟發展環境宣傳，做好科技、資金、人才、設備等外引內聯工作。宣傳部門創建職工文化俱樂部，豐富廣大職工業餘文化生活，定期不定期開展文體娛樂，提高企業文化擋次，提升職工綜合素質，凝聚工作合力。

（三）堅持分類指導

非公企業黨工委經常深入非公有制企業進行實地察訪、專題調研，廣泛聽取基層黨組織和黨員幹部、職工羣眾的意見，幫助解決非公有制企業黨建工作中存在的突出問題。把“培植典型，典型引路”作為抓好非公有制企業黨建工作的重要方法。通過大膽實踐，大膽探索，及時地發現、總結、推廣非公企業黨建工作中好的做法和經驗，不斷增強了非公企業黨建工作的實效。把4xxxx重點企業按機械電器、汽磨配件、數控車牀、水錶加工及化工等不同行業進行分類，由各成員單位有重點地進行分類指導，力求工作的實際效果。温嶠工商所多次主動上門為企業現場辦理商標註冊、企業認證等，城區地税分局到企業開展税法宣傳，公安部門組織人員為企業外來人口辦理暫住手續，街道團委、婦聯開展了以企業團支部書記直選為主要內容的換屆選舉試點和開設企業職工家長學校，凝聚人心，形成合力，有力地推進了非公企業黨建工作。

（四）落實具體措施

一是協調會議制度。各成員單位每季度召開一次非公企業黨建工作協調會議，互相討論交流，及時解決工作中提出的有關問題，研究部署工作，達到整合資源、形成合力、服務大局的目的。

二是上門服務制度。各成員單位指定專人每月至少一次主動上門到企業，和黨組織、黨員聯繫，幫助企業解決發展中出現的問題，為企業排憂解難。

三是評議反饋制度。非公企業黨工委每年對成員單位履行管理應盡職責的情況進行評議，並向其上級黨組織反饋。

四是評選表彰制度。每兩年開展一次街道非公企業黨建創先爭優活動，在黨工委成員單位中，評選表彰積極支持街道工作，為街道建設做出貢獻的“先進黨組織”和“先進個人”。

二、“二抓一促”活動取得的工作體會

（一）黨對非公制企業的政治領導得到保證

我們以“奉獻社會”教育為契機，以重點企業為龍頭，先後舉辦了企業上網知識、wto知識等一系列講座，激發了他們加大投入，加快發展的激情和魄力，提高了企業主和員工的政治熱情，使廣大員工堅信，自己在非公有制企業從業同樣是在創造税收、創造社會財富。日前，已有28位非公企業主向黨組織遞交了入黨申請書，非公有制企業員工入黨積極分子隊伍不斷壯大。大江實業公司還成立了一支由1xxxx黨員組成的黨員志願者服務隊，立強建築公司也建立了青年實擊隊。

（二）合力抓黨建的工作氛圍已初步形成非公企業黨建工作是一項系統工程，需要整合各方力量，合力推進。經過“二抓一促”活動的實踐，黨工委成員單位的努力，企業的配合和支持，達到了工作要求。企業通過黨建的規範化建設，明確黨員職工職責，強化責任制度，有助於企業的快速健康發展，同時，各成員單位的各項業務工作也得到了較好的落實和完成，真正達到合力抓黨建，共同促發展的工作目標。

（三）促進了非公有制企業快速健康發展

我們堅持黨員教育向生產經營滲透，教育黨員在競爭中作貢獻。通過教育，黨員在企業主和職工中的旗幟作用得到明顯增強。以“奉獻私企同樣光榮”為切入點，以“廠興我榮，廠衰我恥”為着力點，以非公制企業黨組織和黨的工作指導員為主力軍，切實加強思想教育，促進了非公有制企業的快速健康發展。上半年，4xxxx重點企業已投放各項生產資金二億多，通過技術改革，擴大生產規模等，加大了發展後勁，促進了非公有制企業的快速健康發展非公企業黨建工作是我們當前開展黨建工作的一個急需探索的新領域。我們雖然通過“二抓一促”活動，探索到一些工作經驗，但根據非公企業發展的新趨勢和黨的建設的新要求，還需要大量工作，我們將不斷加強這一新領域的黨建工作，以十六大精神為指導，以思想認識的創新，推動工作方法的創新，進一步開展“二抓一促”活動，加強非公企業黨建工作，使

黨建工作真正為企業所需要，為業主所理解，為職工所歡迎。

非公企業黨建工作彙報

根據省市非公有制企業黨組織集中組建活動有關安排部署，我縣精心謀劃、及早部署、紮實推進，較好的完成了第一階段的動員部署、調查摸底等基礎性工作，目前全縣非有制企業黨組織集中組建活動第二階段組建階段有關工作正在穩步推進。現將我縣非有制企業黨組織集中組建活動開展情況及下步打算彙報如下：

一、基本情況

截止目前，全縣共有非公有制企業269家，黨員521名。其中黨員3人以上的78家；黨員3人以下的50家，沒有黨員的124家。共成立非公有制企業黨組織70個，覆蓋非公有制企業77家（其中在非有制企業黨組織集中組建活動中新成立黨組織10個）。

二、主要做法及成效

（一）統一思想，精心準備組建工作

一是明確任務，細化組建目標。我縣把非公有制企業黨組織組建作為近期“兩新”黨建工作的重中之重，統一思想認識，不斷強化責任意識，緊緊圍繞創先爭優活動，紮實開展非公有制企業黨組織組建活動。全市非公有制企業黨組織組建活動動員會議後，及時向縣委主要領導和分管領導彙報，召開了全縣非公有制企業黨組織組建活動動員會，傳達學習了中央、省市非公有制企業黨組織組建活動有關會議、文件精神，並以新社會組織黨組織“百日組建活動”為契機，將黨組織組建工作範圍拓寬到新經濟組織，制定下發了《全縣新經濟新社會組織黨組織“百日集中組建”活動實施方案》，明確了活動的目標任務、方法步驟，分解了工作責任，細化了具體措施。建立了以縣委組織部全盤抓，縣經濟開發區和各鄉鎮等業務主管部門具體抓，相關單位協助抓的“百日集中組建”工作管理格局。

二是深入調研，瞭解掌握實情。按照“五清”的目標，各鄉鎮、縣經濟開發區等有關部門抽調精幹力量，深入本鄉鎮、本系統進行深入細緻地調查摸底，做到組織數量清、職工人數清、黨員數量清、組織設置清、隸屬關係清，認真填好有關統計表。同時，明確調查摸底相關責任人的職責，確保底數清、情況明、數據準。在調查摸底的基礎上，認真進行研究分析，與各主管單位充分溝通，制定切實可行的組建工作方案，明確組建責任人和組建時間。

三是廣泛宣傳，強化責任意識。縣委組織部、縣“兩新”組織黨工委向全縣“兩新”組織發出了《致全縣新經濟新社會組織的一封信》400份，張貼在顯着位置，增強“兩新”組織組建黨組織活動的自覺性。充分運用報刊、廣播電視、網絡等媒體手段，在縣廣播電視台、縣先鋒網上發佈了非公有制企業黨組織集中組建活動的目的意義、方法步驟和工作動態。特別注意選取“兩新”組織黨建工作先進典型進行宣傳，努力在“兩新”組織中形成學習先進、崇尚先進、爭做先進的良好風氣，推動非公有制企業黨組織集中組建活動的深入開展。

（二）強化措施，穩步推進組建工作

一是建好工作台帳。針對非公有制企業組織的不同特點逐個分析研究，按照“誰主管誰負責”的要求，對各類非公有制企業組織的主管部門進行界定。嚴格按照有關要求倒排工作進度表，實行掛牌銷號的動態管理制度，紮實推進組建工作。通過認真組織人員調查走訪，對所有新經濟組織、從業人員、黨員數量等基本情況進行“雙向”摸查，做到轄區非公有制企業組織底數清，從業人員清，黨員底數清，確保不留工作空白點。

二是強化分類指導。在調查摸底的基礎上，結合實際，縣“兩新”組織黨工委積極加強對組建工作的指導力度，要求各有關單位採取多種方式方法，及時組建黨的組織。採取單獨組建、區域聯建、派員組建、掛靠組建、行業統建等措施，擴大黨的組織和工作覆蓋。對凡有正式黨員3人以上的非公有制企業必須一律單獨建立黨組織。同時積極創造組建條件，通過區域聯建、派員組建、掛靠組建等方式，爭取在正式黨員不足3人的新社會組織中建立黨組織。在前期集中組建工作中，全縣新建非公有制企業黨組織10個，其中正式黨員3人以上的非公有制企業全部單獨建立了黨組織。

三是建好羣團組織。對沒有黨員的非公有制企業，通過下派黨建指導員等方式壯大黨員隊伍力量，加強培養入黨積極分子和發展黨員工作，為組建黨組織創造條件。在條件較好的非公有制企業中，將黨組織的組建與工會、共青團、婦聯等羣眾組織的組建工作同步開展。對沒有黨員的新社會組織，先建立工會、共青團、婦聯組織，為建立黨組織創造條件。

（三）加強督查，確保組建工作取得實效

一是加強工作指導。督促有關部門黨組織的主要負責人切實擔負起領導和指導責任，把非公有制企業黨組織集中組建活動抓實、抓具體。落實好黨員領導幹部聯繫點制度，努力把聯繫點辦成“兩新”組織黨組織的示範點，發揮典型的示範帶動作用，推動縣“兩新”黨建工作上水平。堅持每兩週下發一次非公有制企業黨組織集中組建活動工作提示，及時總結信息、經驗，按照職責權限，強化管理，分類指導，確保各項任務有計劃、有步驟地完成。

二是加強督促檢查。加強非公有制企業黨組織集中組建工作督查，成立督查組，分片對各鄉鎮、縣經濟開發區非公有制企業集中組建活動開展情況和組建計劃落實情況進行督查，並及時通報，確保非公有制企業黨組織集中組建活動取得實效。

三是加強工作調度。按照盤點銷號的方法，倒排時間進度，按時督促鄉鎮完成組建計劃。在每月縣委組織部召開的組織委員例會上，要求各有關單位及時彙報非公有制企業黨組織集中組建活動開展情況，及時瞭解組建工作進展情況，研究解決存在的突出問題，安排部署下一步重點工作。

三、存在的問題及下步打算

目前我縣非公有制企業黨建工作存在覆蓋面偏小、影響力偏弱、黨組織活動開展偏少等問題。主要原因有以下幾個方面：部分非公有制企業業主對黨建工作支持不夠；企業黨組織建設受企業生產經營狀況影響較大，部分企業黨組織建設情況不穩定，給建立黨組織和正常開展組織生活帶來一定困難，客觀上限制了“兩新”組織黨建工作的開展；非公有制企業組織裏的黨員多是兼職，流動性大，組織關係轉接不及時，對過組織生活的意願也不強。上述這些原因都給非公有制企業黨組織集中組建活動帶來了一定的困難。

下一步，我們將以全市非公有制企業黨組織集中組建“百日攻堅”活動和“兩新”組織“規範化建設年”活動為契機，抓好各項工作任務的開展，確保“兩新”組織“基層組織建設年”和“規範化建設年”活動取得實效。

（一）進一步加強組織領導。縣委組織部、縣“兩新”組織黨工委及相關部門將建立督查制度，通過定期召開會議、實地走訪調查等方式，及時瞭解非公有制企業黨組織集中組建工作進展情況，總結交流經驗，指導解決在非公有制企業黨組織集中組建工作中遇到的問題和困難。督促有關部門黨組織的主要負責人切實擔負起領導和指導責任，把非公有制企業黨組織集中組建活動抓實、抓具體，切實抓好活動的開展。注重發揮好黨員領導幹部聯繫點制度，努力把聯繫點辦成“兩新”組織黨組織的示範點，發揮典型帶動，帶動縣“兩新”黨建工作上水平、上台階。

（二）進一步抓好集中組建和規範化建設。制定非公有制企業黨組織集中組建具體活動實施和“兩新”組織規範化建設具體標準，列出爭創目標，確保所有有黨員的非公企業全部成立黨組織。同時採取有效措施，培育樹立一批“兩新”組織黨組織規範化建設典型，以先進典型帶動全縣“兩新”組織黨建工作上台階上水平。指導“兩新”組織緊密聯繫自身實際，深入開展創先爭優活動，指導幫助新經濟新社會組織建立完善黨建工作的工作制度和措施，建立加強和改進“兩新”組織黨組織黨建工作的長效機制。

（三）進一步豐富活動載體。加大資金投入，完善服務功能，提升硬件檔次，為“兩新”組織黨組織黨員開展活動提供場所。注重發揮黨員服務中心的作用，開展豐富多彩的黨建活動。廣泛開展“黨員示範崗”、“黨員責任區”、勞動競賽、技術比武等主題實踐活動，營造“創先爭優”、“喜迎十八大”的濃厚氛圍。在節假日期間，積極組織黨員職工開展送温暖獻愛心、與困難職工結對幫扶等活動，樹立“兩新”組織的良好形象，增強企業職工對黨組織的認同感和歸屬感。同時，加強“兩新”組織入黨積極分子培養，嚴把黨員發展關，把思想素質好、羣眾威信高的職工吸納到黨組織中來。

（四）進一步優化業務素質。堅持一手抓黨組織組建，一手抓黨組織作用發揮，增強黨的工作在新經濟組織和新社會組織中的影響力。注重採取多種形式對黨務工作者特別是新組建黨組織的支部書記的培訓力度，組織學習黨的方針政策、黨建業務知識、經營管理和法律法規知識，學習外地先進經驗，提高黨組織書記抓班子、帶隊伍、管黨建的工作能力和水平。

文檔為doc格式

非公企業黨建工作彙報 漳縣非公企業工作委員會 馬金滿 非公企業黨建工作彙報 根據省市非公有制企業黨組織集中組建活動有關安排部署，我縣精心謀劃、及早部署、紮實推進，較好的......

企業彙報材料篇4

在鎮、鎮省級示範鄉鎮達標和鎮市級示範鄉鎮達標的基礎上，今年又把鎮、鄉、鄉三個鄉鎮確定為創建安全生產示範鄉鎮，力爭年底達到市級示範鄉鎮各項目標要求。

主要存在問題

上半年，全縣安全生產工作雖然實現了總體穩定，但安全生產形勢仍然相當嚴峻，安全工作還存在着這樣和那樣的問題。

從總體上來説。一是安全生產意識不到位。個別部門安全意識不強，職責不清，職能交叉，導致監管出現真空、盲區;個別企業重生產，輕安全，受市場利益驅動，私開偷採，非法生產。

二是安全監管不到位。安全生產監管監察力量不足，技術裝備落後，業務素質、執法能力參差不齊。執法不嚴、工作不實的問題普遍存在，搞形式，走過場。重突擊檢查、輕常抓不懈;重經濟處罰、輕整改監督。

從事件教訓上來説。我縣今年發生的三起事件雖然定為了刑事案件，但是也暴露除了我們安全生產工作仍然存在明顯的不足。煤礦3.02爆炸事件充分暴露出火工品管理工作存在着嚴重的漏洞和薄弱環節，對私購私藏火工品的非法行為打擊不力，個別單位不嚴格執行縣政府規定的入井人數，擅自改變整改方案規定要求，煤礦包片人員監控不到位。鄉5.22非法煙花爆竹作坊燃燒事件暴露出打擊非法生產煙花爆竹工作存在明顯的不得力和落實檢查不到位。鎮7.15非法採掘無證鐵礦傷亡事件暴露出關閉取締不到位，出現無證反彈、死灰復燃現象。

下步工作措施

目前，已進入高温、高濕和主汛期，安全生產管理工作中各種不確定因素較多。7月21日召開了第三季度安全事故防範工作會議，安排部署了第三季度安全事故防範和當前的安全生產工作。下一步，我們將按照上級政府的部署和要求，進一步深化整治，突出抓好以下幾項工作:

1、認真開展安全生產大檢查。為深刻汲取7.15傷亡事件教訓，7月26日，我縣召開了全縣安全生產大檢查工作會議，安排部署了安全生產聯合大檢查。這次檢查分12個檢查組，對全縣重點單位、重點行業開展一次認真的拉網式的安全生產聯查活動，嚴厲查處非法開採、生產、買賣、運輸、儲存等違規行為，不留死角死麪，不走過場，確保整改到位，不留任何隱患。

2、強化煤礦監管。我們要進一步按照《特別規定》和《緊急通知》的要求，加強安監、煤辦等部門對全縣所有煤礦井日常安全督查的力度，在這個方面，我本人將親自帶隊，深入煤礦一線，查隱患、堵漏洞、促整改、嚴懲處，同時要嚴格執行縣直機關幹部24小時駐礦監控制度、舉報重獎制度、責任事故引咎辭職制度，確保全縣煤礦安全。

3、協助抓好非法礦山安全工作。目前我縣的非煤礦山企業均未辦理安全生產許可證和有關開採手續。我本人雖然不直抓礦山安全工作，但是我一定會立足本職，協助主管縣長出謀劃策，深刻汲取7.15事件教訓，加大對無證非煤礦山的打擊力度，通過日常檢查和突擊檢查多手段並舉，嚴防私開偷採等非法生產現象發生，確保非煤礦山行業安全。4、嚴格責任追究。我們要嚴格執行上級和我縣關於責任追究的各種文件和規定，從嚴處理，頂格處理。特別要按照今年縣委、縣政府出台的《關於進一步強化安全生產管理責任的意見》(〔20xx〕17號)，出現問題嚴格追究到位。對違反規定的，要開殺戒、用重刑，敢亮紅牌，敢唱紅臉，在全縣掀起暴風驟雨的執法檢查行動。

5、加大關閉力度。對於今年應該關閉的企業，我們要建立協調、調度和通報制度，依據企業自身特點，制定切實有效方案，明確責任、限定時間，按照依法關閉和寧多勿少、寧早勿晚、寧嚴勿寬的原則，全面完成市下達的關井任務。

企業彙報材料篇5

**鄉安全生產工作緊緊圍繞“預防為主”為實的方針，強化預防環節，認真開展好安全生產的各項工作，努力營造了全鄉安寧、穩定的生產發展環境。現將全鄉安全生產工作簡要向各位彙報如下。

一、加強對安全生產工作的領導

形成了工作以“一把手”負總責，分管副鄉長具體抓，鄉直各單位負責人齊抓共管的安全生產網絡，認真部署安排全鄉安全生產工作，下設辦公室在安監站，行使安全生產的協調監督等職能。明確*名人員為安監站工作人員，負責抓好各項安全生產的開展落實。

二、層層落實責任制，強化責任意識

針對安全生產工作是一項龐大系統的工程的實際，鄉政府認真抓好組織網絡建設，落實責任制。將安全生產計劃任務分解落實到各村各單位，並與其簽訂了安全生產責任狀，明確各村各單位主要負責人作為第一責任人，切實負起安全生產工作的組織落實，制定出台了相應措施，確保安全生產在本區域的有序進行。

三、加強對重點行業，領域的整治

制定完善了安全生產應急預案，加大對道路交通，沙場、建築工地危險物品和煙花爆竹等專項整治。對營造車輛的超員、超載行為予以嚴肅查處，對無證摩托車、三輪車、貨車違章載人、超載等行為加大查處力度，加大對建築工地的違章施工行為的批評教育處罰。在**户以上村寨實行消防制度，制定嚴格的消防管理制度。

四、加大對重大節假日的整治

在元旦、春節、五一、十一期間，組織力量對道路交通、沙場、建築工地、危險物品、煙花爆竹及社會消防等巡防排查，及時查出問題和不足，提出相應的整改措施，對一時難以整改的，要求停業整頓，制定長期整改方案，逐步加以落實解決。重點做好客運車輛及非營運車輛的運輸管理，做到依法、依章運輸，實行車輛駕駛員運輸准入制度。

五、做好日常安全生產工作的部署、總結

對每季度安全生產工作予以認真總結，找出存在的問題、不足，找準取得的經驗、成績，抓住下步工作中的重點、難點，制定切實有效的措施，落實整改。確保安全生產工作不斷推進，不斷完善，不斷取得新成績。

六、加大宣傳，增強人們安全生產意識

充分利用各種會議、標語、專欄、安全生產活動月案例等向廣大幹部羣眾宣傳安全生產法律法規及業務知識，讓人們做到依法生產，增強大家的學法、用法的意識。用法律法規規範全社會的生產生活行為，努力營造全鄉依法開展安全生產的環境。

七、健全安全生產工作機制，逐步使之規範化、制度化

針對各行業領域的特點，制定了道路交通安全工作制度，安全生產責任追究制，鄉黨委、政府定期研究安全生產工作制度，重點村寨消防安全制度，安監站工作職責，重大節假日值班制度，重大安全事故報告制度及處理預案等。

企業彙報材料篇6

一、沙灣公司目前安全管理機構及安全管理制度總體情況

1、安全管理職能部門的建立和人員配備

公司設立了由參建各方組成的安委會，作為沙灣工程的最高安全管理機構。公司工程管理部作為公司的日常安全管理部門，部門配有一名專職安全員和一名兼職安全員，兩名安全員都經過合格的安全培訓。

2、安全管理制度和安全管理體系建立情況

沙灣公司從開工到現在制定了各項安全管理制度，並下發各承包商要求嚴格執行。建立了由業主、監理、設計、各承包商四方共同參與安全管理的全方位立體式安全管理體系。今年來重點修訂幾個專項安全管理制度，包括:(1)沙灣水電站20xx年防汛預案和搶險預案，已通過涼山州防汛辦審查，修改版已重新報木裏縣防汛指揮部備案。(2)針對工程特點和所在地森林防火要求，制定了公司防火防爆管理制度。(3)制定了公司突發事件總體應急預案、生產安全事故應急救援預案等預案和管理辦法。

二、沙灣公司二季度安全生產管理重點工作進展情況

1、妥善及時處理了“4.16”安全事故。事故發生後立即召開了全工地安全工作專題會議，採取了有針對性的安全防護措施並加強安全檢查。5月份因地質原因1#洞、3#洞、7#洞相繼發生塌方，但由於預先有防範，因此未造成安全事故。

2、4月份簽訂了中廣核能源公司與沙灣公司的《安質環責任書》，並通過公司《安全管理制度》層層落實安全管理責任到各承包商和沙灣公司內部各部門及相關管理人員。

3、配合中廣核能源公司對沙灣工程進行安全大檢查活動，召開了與各承包商的安全管理座談會，佈置全年安全重點工作。

4、按照中廣核能源公司要求重新修編制定了《沙灣工程20xx年防洪度汛及應急搶險預案》。

5、組織開展了3月底、4月底、5月底的全工地安全大檢查活動，共查出安全整改隱患上百個，由監理專項發文給各承包商進行專項整改，目前隱患大多已完成，有的正在進行之中，公司聯合監理將嚴格督促承包商完成相關整改，並把情況以月報形式反饋。

6、6月份是全國安全生產月，按照中廣核能源公司和木裏縣安全委員會的要求在工地全面展開了安全生產月活動、安全生產“三項活動”等安全宣傳、教育、檢查工作。

三、目前沙灣工程現場安全生產狀況

1、首部樞紐按期實現了汛前全部完成水下工程施工，實現了導流洞封堵，閘壩過流，完成進水口工作門安裝的目標，基本實現了閘首安全度汛。

2、“3.27事故”洞段1#下游爆渣已經清理完畢，正在進行塌腔回填工作，下階段掘進嚴格按省安科院提出的安全措施進行。

3、下發了通知要求隧洞各標段，加強棄渣管理。尤其是ci-2h、ci-3h標，必須在特定渣場棄渣，不得沿河、沿高邊坡棄渣。

4、通知要求紫坪公司文理溝料場溝口生活營地原則上汛期不能住人，施工管理人員應撤離到砂石加工廠房居住，防止泥石流危害。

5、加強了文理溝料場高邊坡變形觀測，遇有大雨、暴雨長時間的雨水情況，則將開採區人員和設備撤離至安全地帶，停止毛料開採。

6、針對廠房後邊坡局部存在變形加大的趨勢，召開了四方會議，停止壓力管道開挖，先進行一期襯砌、加強支護，同時加快壓力管道岔、支管施工，儘快完成砼回填壓坡，保證廠房安全。

7、開始汛期24小時值班工作，按防汛預案做好各項準備工作。

8、砂石骨料毛料開採:汛初和汛末可適當保持一定開採量，有持續降雨或高邊坡有不穩定(變形)時停止施工，在保證高邊坡安全的前提下滿足汛期毛料需要。

四、沙灣公司下季度(第3季度)安全管理重點工作安排

1、檢查各承包商安全月活動情況，總結安全月活動成果。編制總結報告彙報公司。

2、組織開展每月全工地的安全大檢查活動，聯合監理督促承包商完成安全隱患整改，檢查整改完成情況。

3、加強工地防洪度汛安全管理工作，督促各施工單位務必做好汛期24小時值班工作，嚴格按防汛預案做好各項準備工作。特別是ci-1*標、中鐵十三局生活生產營地和二號營地。

4、檢查各承包商做好棄渣管理工作，督促各承包商對沿河堆放的材料、設備以及建在不穩定渣體上的臨時房屋進行及時的轉移、拆除。尤其是ci-2h、ci-3h標，必須在特定渣場棄渣，不得沿河、沿高邊坡棄渣，並且侵佔河道的棄渣須於6月15日前清理完畢。cii標7#洞沿高邊坡的棄渣已形成高危渣壩，務必於6月20日前清理完畢或做好擋護設施。

5、加強文理溝料場高邊坡變形觀測，遇有大雨、暴雨及長時間的雨水情況，應將開採區人員和設備撤離至安全地帶，停止毛料開採。

6、加強廠房後邊坡變形觀測，督促cii標加快壓力管道岔、支管施工，儘快完成後坡回填，保證廠房安全。

7、其他日常安全管理工作，在工地進行全面的安全預防工作，把安全工作做細、做實。

企業彙報材料篇7

近年來，我辦在市委、政府的領導和上級主管部門的關心和指導下，按照國務院及省、市安全生產工作有關文件精神和電視電話會議精神，把安全生產工作作為經濟發展、社會穩定的一項大事來抓，認真落實各項安全措施，加強組織領導，落實責任目標，紮實開展安全大檢查及專項整治，切實消除事故隱患，連續4年杜絕了各類安全生產事故的發生，有效維護了國家和人民羣眾的生命財產安全。現將我辦今年以來的安全生產工作彙報如下：

一、主要做法

（一）加強領導，突出抓好安全生產目標責任制的落實 我辦認真貫徹“安全發展，國泰民安”的方針，增強工作使命感和責任感，提高對安全生產工作重要性的認識，進一步加強對安全生產工作的指導和服務，突出抓好安全生產責任制的落實。一是加強組織領導，充實安全管理人員。對辦事處安全生產領導小組進行了調整充實，由主任擔任組長，由一名黨工委委員負責專門抓好全辦的安全生產工作，在原有1名安全管理人員的基礎上，調整增加了1名有責任心、工作能力強的人員，並在車輛、經費方面給予優先保障，確保了全辦安全生產工作的順利開展；二是層層落實安全生

產責任制。年初及時組織相關站、所、社區居委會和企業負責人召開安全生產專題會，分析全辦安全生產的存在問題和隱患，安排佈置全辦的安全生產工作，與全辦3個社區以及轄區內的3家企業簽訂了《安全生產責任書》，並要求企業與車間、班組，社區、居委會與居民小組層層簽訂責任書，把安全生產責任層層分解落實到各個單位，同時，督促各相關單位建立健全各種安全管理規章制度，完善各種台帳，做到了安全生產工作有人管，有人抓。三是定期研究、佈置安全管理工作。堅持每季度組織各居委會、各企業召開一安全生產工作會議，對安全工作進行回顧總結，分析存在的困難和問題，對下步的安全管理工作進行安排佈置。

（二）強化措施，紮實開展各類安全生產大檢查

今年以來，我辦按照上級部門的安排部署，結合“百日安全督查專項行動”和“安全生產月”活動，在轄區內大力開展安全生產整治，定期不定期地進行安全生產檢查，把事故隱患消除在萌芽狀態之中，進一步遏制各類安全生產事故的發生。

一是非煤礦山安全。首先把好入口關。對申辦採石廠、磚廠進行嚴格審查，對有實力、條件符合的才報上級安全部門審批。其次加強檢查。每月定期組織人員深入到礦（礦）企業進行安全生產檢查，今年共對企業開展檢查8次，對一些廠（礦）企業違章企業人員進行批評教育，存在安全隱患

的企業下達了整改建議書11份，下達隱患整改通知書3份，並進行了督促整改。幫助廠（礦）企業建立健全各種規章制度，完善各項檔案台帳，積極申辦安全生產許可證，確保企業依法生產。

二是道路交通安全。每逢重大節假日，尤其是奧運會特別防護期，我們組織人員協助交警上路巡查，對貨車違章載人、無證駕駛、酒後駕車等違法行為進行查處。今年1-9月份，我辦共出動人員30餘人次，查處、糾正各類違章50餘起。

三是學校安全。我辦歷來對學校安全高度重視，成立了學校安全工作領導小組，由校長任組長，全面負責教學用房、實驗室、教師住宿區，校園外的飲食攤點等安全進行檢查，發現問題迅速整改。通過學校自檢自查，建立健全安全規章制度，明確安全工作職責，有效預防了學校安全事故的發生。

四是建築工地安全。今年，我辦將建築施工工地列為日常監管的主要工作，每月組織有關人員對可能存在安全生產隱患的企業，從用電安全、制度建設、工人安全防護、安全標識、操作流程等各個方面進行全面檢查，一旦發現存在安全生產事故隱患，當場下發限期整改通知書，並就如何整改進行了現場指導和示範。

五是危險化學品安全。我辦轄區內共有液化氣站、加油站共3個，我辦經常組織人員對以上單位進行安全檢查，並督促其建立各項管理措施和管理台帳，以確保以上危險化學品經營户生產安全。

六是消防安全。在消防安全方面，我辦重點加強對一些娛樂埸所和青山公園進行監管，特別是青山公園，我辦把3月1日至4月30日做為森林防火戒嚴區，除了下發《關於進一步加強森林防火的緊急通知》外，撥出1萬元專項經費用於防火宣傳、撲火工具準備等，還利用廣播、標語、警示牌等形式廣為宣傳；黨工委、行政、人大、政協四套班子的主要領導每人負責一個居委會，一級抓一級，層層落實責任制；此外招聘3名專職護林員，堅持每天巡山，嚴防火種入山；安排6名機關幹部，每天到重點林區的主要地段進行督促檢查，加強火險隱患排查整改；辦事外和居委會都成立了一支30人組成的撲火應急隊，隨時進入臨戰狀態，確保發生火災能夠及時發現，及時撲滅。

（三）注重宣傳，營造安全生產的良好氛圍

為提高廣大人民羣眾的安全生產意識，我辦於6月3日，組織安監站、綜治辦、司法所等部門深入到基層、企業，開展安全生產現場諮詢活動，發放安全知識宣傳資料，普及安全法律法規，落實安全生產各項措施，進一步促進安全生產狀況持續好轉。此外，我辦以 “百日安全督查專項行動”和“安全生產月”活動為契機，加大投入，加強安全文化建設，安排專項經費15000元，在轄區繁華地段懸掛安全生產永久性宣傳橫幅5條，製作安全生產警示牌100塊，設置安全生產宣傳櫥窗3個，印發安全生產宣傳單10000份及《居民安全常識手冊》1000本；採取形式多樣的宣傳活動，營造出良好的安全生產輿論氛圍。

（四）夯實基礎，努力創建安全生產示範鄉鎮

按照“安全生產工作在基層，基層工作靠基礎”的工作思路，早在年初，我辦就把創建婁底和冷水江市安全生產示範鄉鎮作為今年要辦的十件實事之一，從人力、物力、財力上予以傾斜，在配置齊電腦、打印機、傳真機、數碼相機等硬件設施的同時，將各種安全管理制度高標準製作上牆，並將台賬和資料進行規範和完善。

二、存在的問題

一是個別社區和企業安全生產職責不明確，主要負責人思想上不重視，措施不得力，沒有把安全生產工作作為本職工作來抓。

二是個別企業安全投入不足，歷史欠帳較多，生產安全設施設備落後。

三是有些從業人員缺少安全生產的培訓，自我保護意識和能力差。