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試用期的辭職報告3篇 "試用期辭職報告:磨礪成長的告別信"

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本篇文章以“試用期的辭職報告”為主題,探討了在試用期內辭職的情況。在現代職場中,試用期通常是員工和僱主互相瞭解、評估適合度的時間窗口。然而,有時候我們可能會面臨一些突發的變化或者不符合預期的工作環境,這就需要我們適時地提交一份辭職報告,向僱主解釋決策背後的原因和思考。

試用期的辭職報告3篇

第1篇

我是咱們公司裏一名新來不久的員工,我叫xx,作為一名尚未畢業的學生,能來到公司裏工作是我的榮幸,這一段時間裏我感受到了領導和前輩們對我的關愛,也感受到了公司裏一種積極熱情的氛圍,這種感覺是我十分喜歡的,我覺得這樣的工作氛圍才能激發我們的工作積極性,並長久的工作下去,但是我在最近感覺到了一種異樣的感覺,這種感覺是我從沒有遇到過的。

這一段時間的工作讓我學習到了許多的知識,我現在依然記得來到咱們公司是多麼的不容易,現在的學生找工作實在是太難了,各方面的要求都比較高,所我只能一邊提升自己的能力一邊找着工作,我給許多家企業都投過自己的簡歷,但是最後的結果都不算很好,直到我看到了咱們公司。咱們公司招人的要求不算很高,而且還有師傅帶領我們這些新人,這讓我毫不猶豫的加入到了公司之中,但是我也面臨了一個問題,那就是我此前從沒有從事過現在這份工作,而且瞭解的也不算多,只不過這些都不算什麼問題,我只要多花點時間去學習就行了。就這樣,我在咱們公司裏一邊學習工作業務知識,一邊利用時間操作來提升自己的工作能力,漸漸地,我對自己的工作已經有了更多的認知,幹起活來也是越來越利落了,只不過偶爾還是會出現一些小問題,但是有問題不怕,怕的是不知道去怎麼改正。

雖然這一段時間工作的比較開心,但是隨着工作時間的增加,我越來越感覺到現在的'工作其實並不是我的追求,在之前我尚還能投入十分的精力在工作中,但是現在我頂多只能投入六分的精力在工作之中,這樣的狀態是不足以讓我把工作給完成到位的,我也不知道自己為什麼會這麼快就出現這樣的狀態,或許是因為工作和我的契合度不高吧。總之,這一個多月的工作讓我明悟了許多的事情,我雖然還能繼續工作下去,但是這樣做的意義也不大,因為我已經失去了工作的心思了,現在的我只想找尋一條適合自己的道路並好好地走下去,不然我也無法創造一些有價值的業績出來。在這裏,我要祝咱們xx公司能越來越好,我會在x月x日左右離開公司,在此之前我依然會堅守在自己的崗位上,不會影響到身邊的同事!

試用期的辭職報告3篇

第2篇

?中華人民共和國勞動合同法》第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。試用期是指包括在勞動合同期限內,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限,這是一種雙方雙向選擇的表現。

我是成型科的一名普通試用員工,於x年x月x日進入本公司以來至今還屬於試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最划算的.公司。

本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對於我來説,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那麼在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

很遺憾在這個時候向xx正式寫出辭職申請,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職申請。

來到這裏也快兩個月了,開始感覺這裏的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這裏有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝--或許自己並不適合xx這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裏糊塗地來到了這裏。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。n多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

離開這裏,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請領導們原諒我的離開。

第3篇

來到公司也有一個多月的時間了,我也慢慢適應了這樣的生活,很感激當時在面試時您錄取了我,也很感激您在這一個月來對我的照顧和幫助。經過一段時間的工作,我覺得自己是十分不適合這份工作的,可能是因為我在招聘 之前並沒有仔細的規劃我之後要走的路,一直處於走一步看一步的狀態,就沒有去詳細的瞭解這份工作,導致現在我對工作上要做的內容產生了厭煩之意。

當有了不耐煩的時候,我覺得工作上的事情不能讓我充滿鬥志的時候,我就已經堅持不下去了,這樣繼續下去對我來説就是一種煎熬,對公司來説也沒有什麼益處。其實我對待工作還是比較認真的,但是可能是真的不太適合吧,而且工作上的內容和我在學校裏學到的'知識差的有點遠,我對這個也不太感興趣,這段時間一直在強迫自己將工作做好,但是現在我真的已經忍受到了極點,不想再繼續工作下去了,反覆的思考過後提筆寫下了這一封辭職報告,望您見諒,也請您批准。

因為我的魯莽和粗心大意可能讓您在接下來的日子裏還要找一個更加喜歡這份工作的人,我向您致以深深的歉意。也很感謝您在這段時間沒有嫌棄我的無知,一直在耐心的教導我,我會一直銘記在心,也會在今後不同的崗位上將您教過的為人處世的方法用上。最後在此祝願您能夠一路高升,公司能快速的發展。