崗位安全生產責任書是企業安全生產管理的基礎文件，是領導和員工實施安全生產工作的具體制度和規定。本文整理了一些經典的崗位安全生產責任書，旨在提醒廣大員工要加強安全意識，嚴格遵守安全制度規定，確保安全生產和人身安全。
第1篇
為進一步規範青年安全監督崗工作，充分發揮青年安全監督崗在企業安全生產工作中的監督保障和示範促進作用，激發青年安全監督崗崗員的工作積極性和主動性，服務本項目安全目標的'實現和施工生產任務的順利完成，項目部與青年安全監督崗協商簽訂本責任書。
1.納入體系。關心和支持青年安全監督崗及其崗員的工作，將青年安全監督崗活動納入項目安全生產責任制體系，同佈置、同落實、同考核。
2.支持活動。根據生產要求，提供有關安全生產工作的文件、參考資料以及技術幫助。支持青安崗崗長作為代表參加交班會、周例會以及其他有關安全工作的會議，參加安全生產大檢查。
3.加強管理。支持青年安全監督崗從事安全檢查監督管理活動，賦予其開展工作所必要的權力。
認真履行青年安全監督崗基本職責，詳見《》(須結合生產一線單位實際列出具體職責和工作內容)。
1.考核兑現由黨政組織委託安質部門和團組織按季度(每年3、6、9、12月末)進行。
2.每季度青年安全監督崗履行職責情況良好，甲方要兑現崗長每月200元的青安崗津貼，兑現崗員每月100元的青安崗津貼，並在此基礎上按每月100元標準增發每月“青安之星”當月津貼。對發現、排除重大安全隱患的，應給予一次性特別獎勵(一次性特別獎勵標準由項目部行政與青安崗協商確定，一般應不低於每人100元的標準)。
3.經考核，青年安全監督崗未能按《辦法》規定正常履行職責，則取消當季青安崗全體成員津貼。
本合同一式三份，自簽字之日起生效，甲乙雙方各一份，團組織留存一份備案。
第2篇
為了加強安全生產的管理、預防和減少工傷事故的發生，使安全管理工作做到人人關心，人人蔘與，特制定崗位責任書。
第一條：甲方為公司部門負責人，為本部門的安全生產負責人，乙方為生產一線的工作人員，為本崗位的安全生產直接負責人。
第二條：甲方為乙方提供機械設備等及其配套的安全防護用品與技術性的防護措施，並不斷的'改善員工的作業環境及設備的更新。
第三條：乙方必須遵守公司的各種規章制度及各種設備的安全操作規程，禁止違章指揮和違章操作，其主要內容包括：
1、新員工入公司前必須接受崗前培訓後方可上崗作業，轉崗及變換工種；或放長假復工及工傷復工的都必須接受安全教育在培訓後方可上崗。
2、在本崗位工作要懂得本崗位的安全操作規程，發現安全隱患後要及時提出整改意見並上報。
3、正確操作，精心維護設備，保持作業環境的整潔，搞好安全生產。
4、上崗前必須按規定着裝，不能穿拖鞋上班。並正確佩帶防護用品，妥善保管防護用品及消防器材。
第四條：此責任書未盡事宜已公司及其它安全操作標準執行。
第五條：此責任書一式兩份，自雙方簽字之日起生效。
第3篇
為了加強企業員工和管理者的安全意識及安全生產重要性的認識，使管理措施得力、工作到位，杜絕重大責任事故的發生;防事故、保安全、促生產是一個企業正常發展的根本保證。使企業的發展正常化、規範化、穩定化，有利於企業的良性、快速發展。預防事故，保證安全，搞好各生產區域的消防、安全生產工作、明確責任，我們制定此責任書。
二：車間主任為車間安全生產第一責任人，是車間的最高領導，對本車間的人員，物資有絕對的領導、支配權。對所轄人員有進行安全意識教育、培訓的責任，應要求所轄人員按正常程序操作，對不聽從指揮，違反安全生產規程者，有上報處罰之權利。
1.責任人應對新進員工進行崗位前的上崗培訓，進行安全生產方面的知識教育，能夠正確使用消防器材;對車間人員應進行定期的安全生產動員會教育，在大家的思想上引起重視。
2.責任人和班組長簽訂班組區域的詳細責任書承諾書並由班組長落實到具體的人員，進行層層分解、負責落實，明確各自的消防、生產安全責任。
三：車間主任，對本區域的消防，生產安全負全面的領導、監督責任，積極做好預防措施做到每天進行定點、定位的巡視，對危險源進行隨時的監控，發現事故苗頭，立即進行處理，杜絕事故的發生，對消防器材的安放要監督到位，依照消防安全法的規定，正確放置滅火器材，做到隨時可以取用並應照顧到全體人員都能方便取、放，並對厂部的每週安全檢查積極配合及時整改。
四：對效消防安全工作落實不到位發生事故的，應及時報告厂部，寫出書面的.情況報告並接受厂部的處理：
1.給公司造成財產損失或人員工傷，經濟在____元以內的，公司將對責任班長警告一次，經濟處罰200元;該車間主任警告一次，經濟處罰500元;安全專管員經濟處罰200元;行政辦公室主任經濟處罰100元;生產副總經濟處罰50元。
2.給公司造成財產損失或人員工傷，經濟損失在____0元之內的，公司將對責任班長記大過兩次，經濟處罰1000元;該車間主任記大過兩次，經濟處罰____0—50000元之內，公司將對責任班長記大過三次，經濟處罰____元並作勸退處理;行政辦公室主任經濟處罰1000元並記過一次;生產副總經濟處罰500元並記過一次。
5.給公司造成財產損失或人員工傷，經濟損失在50000元以上的，責任班長撤銷職務，經濟處罰____元並作辭退處理;行政辦公室主任經濟處罰1000元並記大過一次;生產副總經濟處罰500元並記大過一次。
6.有嚴重傷亡，觸犯國家法律的，公司將對直接責任人和分管安全負責人撤職外並送交司法機關進行處理，其它公司相關領導也將連帶處分。
五：在平時的安全檢查中，消防安全措施落實到位，防範工作得力，車間沒有發生任何安全消防事故的，每月總結一次，對車間進行表揚一次，經濟獎勵200元。
六：對消防安全工作落實到位，積極預防措施得力，到年終沒有一次責任事故，班長經濟獎勵1000元;該車間主任記大功一次，經濟獎勵____元內的，分管安全行政辦公室主任、安全管理員、生產副總記大功一次，經濟獎勵1000元/人。
七：經公司高層領導核查認準，屬意外事故的不在安全生產責任事故範圍之內。
第4篇
為貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針〃切實提高作業人員崗位安全操作意識〃減少環境與職業健康安全（e&ohs）事件〃推進安全生產標準化管理〃實現“安全管理標準化、安全技術標準化、安全設施標準化、作業現場標準化、操作過程標準化”要求〃特簽訂本崗位安全生產責任書。
1、享有參加各類安全技術、專業技術培訓和參與安全生產活動、會議的權利。
2、有權制止他人違章作業〃有權拒絕執行強令冒險作業和違反勞動安全衞生規定及操作規程的指令。
3、有權對施工現場的作業條件、作業程序和作業方式中存在的'安全問題提出意見〃有權提出批評、檢舉和控告。
4、遵守各項安全生產規章制度和勞動紀律〃服從各級管理人員的安全監督〃做到“四不傷害”〃即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。
5、新進場員工必須參加“三級”安全教育培訓〃經考試合格後方可上崗作業；特種設備及特種作業人員在經“三級”安全教育培訓合格的同時必須取得相關證件方可上崗。
6、進入施工現場必須戴好安全帽及其他相關防護用品並熟知正確使用方式方法；作業前檢查設備設施、作業環境安全以及作業現場有無違章、冒險作業。
7、參加本班組安全活動〃如：座談、培訓、危險預知活動、“5s”活動、演練、考試、班前安全例會、“三工”等安全活動；認真填寫設備設施運行日誌、維護保養記錄、交接班記錄、安全檢（巡）查表等工作日誌及安全記錄。
8、保持作業環境整潔〃按照安全操作規程和維護保養規則〃確保各類安全設施處於良好的工作狀態〃做好安全文明施工。
9、各種機械、電氣設備無證人員不得使用；非電工不得隨意拉接電線。
10、及時處理和報告工作中的不安全因素；積極參加事故搶險工作〃並向事故調查人員如實反映情況。
11、按時參加本單位組織的各類安全學習培訓和安全應急演練〃提高安全技術水平和防範事故的能力〃掌握本職工作所需的安全生產知識、安全生產事故應急預案、現場處置方案、緊急逃生和自救、互救常識〃增強事故預防和應急處置能力。
12、自覺履行公司環境與職業健康安全管理體系（e&ohsms）、安全生產標準化工作的相關職責要求。
1、掌握爆破工安全設備設施操作方法〃熟悉各類安全標識。遵守本崗位安全生產技術操作規程〃對本崗位的安全生產負直接責任。
2、導爆管起爆時〃導爆管不得打結、拉伸；起爆藥具應緩慢吊入孔中裝藥位置〃並將孔中導爆管線拉直〃用小石塊輕輕壓在孔口附近〃以防導爆管滑落孔中。
3、裝藥時必須使用專用工具〃作業人員不準背對台階邊緣操作；填塞時要小心謹慎〃防止砍斷或砸斷導爆管。
4、遇雷雨等惡劣氣候時〃應停止爆破作業〃所有人員立即撤到安全地點。
5、爆破完畢等炮煙散盡後〃必須對爆後現場進行確認後方可拉響第三聲解除警報。如發現盲殘炮要及時處理〃暫時處理不了的〃要做好明顯標記〃並報告當班值班長或爆破技術員。
1、對發現重大安全生產隱患〃及時採取措施〃避免造成人員傷
亡和重大財產損失的〃為改善員工工作條件和施工環境〃提出合理化建議、意見被採納的〃對安全生產管理做出突出貢獻的員工〃根據本單位有關規定進行表彰獎勵。
2、因個人工作不力、消極怠工、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的〃將按相關規定和程序進行處罰；構成犯罪的〃依法移交司法機關進行處理。
本責任書一式三份〃隊廠、班組和作業人員各執一份。
第5篇
為進一步明確公司管理制度，加強競爭機制，特制訂崗位安全責任書，本責任書自願簽訂，以便雙方遵照執行。
堅決杜絕各類安全責任事故，有效發現並積極消除安全隱患，力爭實現全年崗位安全生產無事故。
1、認真貫徹執行國家安全生產的法律法規和方針政策，嚴格執行上級關於安全生產的決策決定、公司的規章制度和本崗位操作規程。
2、依據崗位職責和崗位安全生產責任制，認真實施崗位安全生產活動，是本崗位及工作生活區域安全活動的直接責任人。
3、工作期間嚴禁飲酒，杜絕“三違行為”（違章指揮、違章作業、違反勞動紀律）；有權拒絕違章指揮和阻止他人違章作業；在生產勞動過程中對自身和他人的安全與健康負責，切實做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害)。
4、積極參加安全生產會議及公司組織的各類培訓，自覺接受安全生產教育，能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患；按規定實施安全檢查，發現事故隱患及時報告並按要求整改到位。
5、熟悉本崗位安全環境，加強對機電設備的'定期檢查和維護，做到“不帶病作業”；嚴格交接班必須交接安全生產情況的制度，為接班人員創造良好的安全生產環境。
6、認真學習安全技術知識，積極參加職工崗位技能教育培訓，不斷提高自身的安全素質和技術水平；掌握必要的現場急救知識。
7、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品；對本崗位、班組、部門發生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現場並如實上報，有義務參加事故搶險及善後工作。
8、上下班期間嚴格遵守道路交通安全法律、法規，嚴禁酒後駕車，杜絕違章行車，防止交通事故的發生。
9、以上規定，望認真執行，切實做到。若有違反者，年終不得評先；由此造成的後果責任自負，情況嚴重者，處以罰款乃至除名處罰。
10、本責任書作為《勞動合同》及其補充協定的組成部分，與勞動合同具有同等效力.本責任書只此一份，經責任人簽字起生效，存於個人檔案內.
第6篇
從業人員在車間主管、班組長的領導下，協助他們做好本車間、班組安全工作。從業人員工作在生產第一線，為了形成“時時講安全，處處抓安全，安全生產，人人有責的良好氛圍，並確保生產安全，層層落實安全生產崗位責任，現賀茂化粧品（惠州）有限公司職能單位組長與本組相關從業人員簽定此責任書。
一、認真學習安全生產法規與消防安全知識，貫徹“安全第一，預防為主“的`工作方針，增強安全重於一切的觀念。
二、牢記操作規程，熟練掌握機器的各種性能，達到“四會”，即會操作使用，會檢查，會維護保養，會排除一般故障。將事故隱
三、積極參加安全、消防知識的學習和訓練，嚴格遵守《企業安全生產管理制度》和安全操作規程，爭做安全生產崗位無事故模
四、自覺維護安全防護設施、滅火器材，保障安全通道與出口的暢通。
五、積極參與安全規章制度和安全操作規程，安全技術措施計劃的編制，提出合理化安全工作的建議。
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