網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 熱點 > 其他文案

微生物室員工個人總結共4篇 同成長:微生物室員工個人經驗分享

欄目: 其他文案 / 發佈於: / 人氣:4.22K

本文是微生物室員工對個人工作進行總結的分享,旨在表達員工對工作的態度和對自身職業發展的思考,並希望能夠為大家提供一些借鑑和啟發。

微生物室員工個人總結共4篇 同成長:微生物室員工個人經驗分享

第1篇

時光如白駒過隙,歷史的車輪飛馳而逝,20xx年的日曆正一頁一頁悄然翻過,伴隨着時代前進的步伐,回首自己一年來經歷的風雨路程,我作出如下個人工作總結

我現任小區監控員。一轉眼,20xx年已經快過去了。回顧這半年來的工作和生活,我收穫頗多。作為一名農村最基層的工作者,我的成長離不開領導的培養幫助和同志們的關心支持。現將這半年來的`工作情況向組織和領導彙報一下。

第一、服從領導,服從安排,一切行動聽指揮。做到了號令的高度統一,上下齊心,全所一條心,全司一盤棋,維護了公司的嚴肅性和統一性。

第三、愛崗敬業,盡職盡責。做到了積極打掃室內外的清潔衞生,防止了疾病的傳播,美化了工作環境。提高了公司的知名度。第四、團結協作,共克時艱。

“用心做事、踏實做人”,一直是我的座右銘。儘管我們在工作中兢兢業業,但完美離我們總有一步之遙,經過一年來的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的業績使我更清醒地看到了自身存在的問題。

回顧和總結一年來的工作歷程,我們深深感到,公司組織舉辦的每一項活動,每一聲喝彩和每一次微笑,無不包容着校公司各級領導的關愛和鼓勵;無不凝結着公司的每一位成員的智慧和汗水;離不開與我們風雨同舟、給我們悉心指導的領導,離不開給予我們真誠理解與大力支持的員工,同時也離不開公司各職能部門對我們工作的關懷及支持。

明年的打算。行為規範標準化,着裝統一整齊化,文明用語經常化,微笑服務真情化,説話和氣金口化,禮貌待人一慣化,好人好事終身化,業務熟練職業化,學習提高個人整體素質。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關重要,每個人都應找好人生的航標,找到一條適合自己的路來走,才能在風雨兼程的路上實現自己的價值,見到風雨之後的彩虹。歲月無聲,步履永恆。我們邁過一道道坎走向明天,做好本職工作,明天定將更美好。

微生物室員工個人總結共4篇 同成長:微生物室員工個人經驗分享 第2張

第2篇

一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過,現我就20xx年的個人工作做個總結。

在這一年裏,我在院領導,和護士長的正確領導下,緊跟衞生改革發展的步伐,盡力完成護士長交辦的各項工作任務,自覺遵守醫院的各項工作制度,嚴格履行崗位職責,勤勤懇懇做事,踏踏實實做人,保質保量的完成工作任務,全年無差錯事故發生,嚴格要求自己,刻苦鑽研業務,積極參加醫院、科室組織的各項學習活動。

住院部作為醫院對外的窗口之一,反映了單位的形象,我作為本院其中一員,應該用我的熱情和努力,以敏鋭的觀察力,棄舊圖新,鋭意進取,以頑強的意志和堅韌不拔的毅力,奮力拼搏,不斷完善自己,充實自己,學‘習,借鑑,取長補短,在以後的工作中,我會更加努力的.完善自我,為醫院的發展、壯大盡綿薄之力醫|學教育|網蒐集整理。

當然,在日常工作中,我也有很多不足和業務上的欠缺,比如:工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術,完美的工作就要求:全心投入,真誠相待,從心做起。護理事業是一項崇高而神聖的事業,我為自己是護士隊伍中的一員而自豪醫學|教育|網蒐集整理。有人説:“護士要有一顆同情的心,還需要一雙願意工作的手。”以後的工作中我會繼續努力提高自己的專業技術素養,嚴格執行三查七對;學會換位思考,多體諒別人的難處,端正工作態度,時刻做到講究文明禮貌,事事遵循職業道德,始終熱愛自己的工作崗位,增強事業心,給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時,也能得到各位領導,護士長的認可。

我所從事的工作很普通,都是些點點滴滴,瑣瑣碎碎的事,沒有什麼豐功偉績,但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作,這是我人生中要長期從事的一份重要事業,是一份光榮的事業,我會盡我所能,不辜負頭頂上的這頂雪白神聖的護士帽。

第3篇

按照微生物和生物醫學實驗室生物安全通用準則和河北省衞生系統實驗室生物安全管理要求,特別是x月8日全國和全省疾病預防控制工作電視電話會議精神的要求,為進一步落實實驗室生物安全有關規定,我們主要做了如下幾方面的工作:

為更好的落實實驗室生物安全的各種制度和規定,經站黨組研究決定,成立了以竇桂榮同志為主任的生物安全管理委員會,下設副主任三名:朱鳳超、陳彥青、尹和平,委員六名:葛俊國、王衝、王曉鬆、郭立新、鄭立、霍建國。制定了實驗室生物安全各種管理制度和保衞制度。

制定了實驗室管理制度、微生物實驗室工作制度、無菌室操作制度、微生物實驗室消毒隔離制度、實驗室生物安全管理和保衞制度、實驗室意外污染事故的處理制度、菌毒種保存管理制度、藥品試劑管理制度、劇毒藥品管理制度和廢棄物處理制度等各種生物安全相關制度。

x月26日生物安全委員會對本單位和轄區站進行了一次自查和檢查。自查和檢查後進行了總結,提出了有效的整改意見和措施(自查表和檢查內容表附後)。通過自查,找出了存在的問題,使我們的生物安全工作得到了逐步的改善。

為進一步提高全市衞生檢驗人員對生物安全認識的轉變,按照站領導的要求,x月13日-16日舉辦了以生物安全管理、食物中毒處理為主要內容的,由各縣站檢驗人員參加的學習班,竇站長就生物安全工作的重要意義和生物安全工作提出了具體要求。通過學習,提高了全市檢驗人員的實驗室生物安全工作意識,轉變了觀念,為做好生物安全工作起到了一定的作用。x月份,我們計劃就生物安全問題舉行一次有各市縣區檢驗科長參加的專題討論會,已做了計劃,領導已批准待辦。

制菌毒株和劇毒化學品保存管理制,並嚴格按照管理制度做好保存保管工作,做好登記,設有專用保存設施,雙人雙鎖保管,並制定了嚴密的批准、使用程序,做好登記記錄。

為防止實驗污染事故發生,做到有備無患,我們對實驗室污染及廢棄物的處理制定了操作細則,並嚴格按操作細則規範操作,以防止因廢棄物處理不當發生染污事故。一旦發生,嚴格按處理規定去做。

二、雖然領導做了很大努力和傾斜力度,因經濟基礎問題,空發公共衞生事件採樣器材和講信用斷試劑只能基本做到,希望上級領導多多反映,爭取政策上的支持。

第4篇

歐洲臨牀微生物與感染病學會(escmid)是臨牀微生物與感染病領域最權威的學術組織之一。為支持感染病領域的研究和教育,學會召集世界頂尖的臨牀微生物實驗室成立合作中心(collaborative centres),並建立交流訪問項目,以促進各中心臨牀微生物及院感控制工作者的相互交流和學習。

20xx年11月19日,北京協和醫院檢驗科臨牀微生物實驗室通過審批成為escmid合作中心的第一個亞洲實驗室。學會現任主席murat akova教授,侯任主席mario?poljak教授以及國際事務總監(前任主席)giuseppe cornaglia教授都對協和給予了高度評價。20xx年3月,我很榮幸成為中心派出的第一個訪問學者,前往意大利維羅納大學微生物實驗室進行了為期一個月的學習交流。

作為全球頂尖的臨牀微生物實驗室,協和的微生物實驗室與維羅納大學微生物實驗室有着非常多的相似之處,尤其是管理理念非常一致。

維羅納大學附屬醫院有兩個院區,主院區borgo trento臨牀微生物實驗室承擔了大多數臨牀常規檢驗,borga?roma院區實驗室在少量臨牀檢驗的基礎上做一些高技術含量的檢驗,例如病毒培養、hiv病毒載量檢驗等。borga?roma院區緊鄰維羅納大學醫學院,在地理上也造就了“無縫對接”的可行性。

從人員配置上,cornaglia教授既是醫院臨牀微生物與病毒科的主任,同時也是學校臨牀微生物系的主任,每天分別在兩個院區及大學工作。科室的doctor同時也是學校的導師。與我們不同的.是,在維羅納大學,無論是以技術員為培養目標的學生(三年制)還是以doctor培養目標的長學制學生都實行導師負責制,在課堂學習的同時也要進行不同程度的實驗室科研工作。相比之下,我們的專科、本科教育更多限於在學校。對於維羅納大學的學生來説,課程學習與實驗室工作同時交叉進行,實驗室導師同時又是直接參與臨牀工作的員工,這就使得學習的目標性和實踐性更強,真正實現醫院學校的“無縫對接”。

維羅納城很小,可能只有北京的一個區那麼大,但他們臨牀微生物實驗室的檢查項目卻非常全面,涵蓋細菌、真菌、病毒、寄生蟲、感染血清、分子診斷等,可謂是真正的“大微生物”檢驗。同時,科室的doctor基於醫療、教學、研究等多方面工作,在臨牀開展新項目,甚至組建新的檢驗小組,例如在我學習期間,一名doctor正帶領一名技術員籌建病毒培養檢驗小組。

這種“大微生物”實驗室的設置與我院檢驗科徐英春主任的實驗室建設理念是高度一致的。相信這也是我們國內臨牀微生物實驗室建設和發展的方向。

實驗室doctor與技術員分工明確,相對固定,保證檢驗質量

從工作模式看,他們與我院最大的區別就是實驗室doctor與技術員工作相對固定而且分工明確。實驗室內亞專業組的負責人與技術員都相對固定,通常是一名doctor帶領1-3名技術員。以真菌實驗室為例,在實驗室工作方面doctor只負責閲讀平板,並告訴技術員標本的下一步處理意見,以及審核報告,其他的具體操作都由技術員完成。doctor會將更多的精力投入臨牀病歷會診或科研和教學工作。另外,技術員與doctor的搭配也比較固定,這樣同時保證了技術操作的質量和檢驗報告的科學性。

但這種工作模式也有一個非常大的侷限性,就是doctor之間的交流非常少,尤其在“科研味”比較濃的borga roma院區的實驗室和大學實驗室,doctor之間甚至不知道對方在做什麼課題。

雖然英語在意大利並不普及,給我的交流和生活造成了一定的困難,而且一個月的時間對於科研來講相對短暫,但我也收穫了許多,在碳青黴烯酶快速檢測方法、多重耐藥菌的篩查、利用maldi-tof ms對絲狀真菌進行鑑定等很多方面都有了一些收穫。對比來看,協和新的微生物實驗室在很多方面比他們更有先進性,比如實驗室設計、佈局、生物安全管理、實驗過程記錄電子化等等。通過這次交流,我更深刻地認識到我們已經不僅僅是國內一流,在某些方面已經達到國際領先水平。我為能夠在協和學習而感到自豪!

最後,非常感謝醫院、科室和導師徐英春教授為我搭建了國際學習交流的平台,對於我個人而言,這不僅是一次難忘的學習經歷,更是一次非常難忘的人生經歷。