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教師年級組長工作自我鑑定2篇 教師年級組長工作:自我鑑定與卓越成長

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本文以“教師年級組長工作自我鑑定”為主題,針對教師擔任年級組長的角色職責與反思,進行自我評估和反思。通過自我鑑定,教師可以及時發現自身的優點和不足,進一步提升工作效率和團隊合作能力,促進學校教育的全面發展。

教師年級組長工作自我鑑定2篇 教師年級組長工作:自我鑑定與卓越成長

第1篇

我們三年級組的所有教師羣策羣力,兢兢業業,全身心地為學生服務,腳踏實地地做好各項工作,提高了教育教學質量,同時也提高了自身的業務水平和各方面的本事。

我們這個年級組是由18位教師組成的一個團體,平時大家分工明確,各司其職,但在整個年級組工作中,我們又是緊密合作,羣策羣力,這樣既有了分工的優勢,又產生了團結的力量。

1、每個學期初,面臨着宂雜繁忙的開學工作,我們忙而不亂,緊張有序地開展工作。工作很有默契,正副班主任相互配合,使我們年級組的工作一開學就步入正軌。

2、根據學校的工作計劃,我們三年級組還進取開展了各項活動,如上學期的家長會,學生升上三年級能夠説是整個六年級國小生活的重要階段,能否順利進入以後的學習生活中,不僅僅是學生還需要家長也要在各方面跟進,不能以低年級的眼光看待學生的成績和本事。在所有任課教師的合作下,班主任教師順利開展了家長會,讓家長們清楚了三年級的重要性,瞭解了自身在中年級時段需要作的準備,也明確了自我的職責。平時,班主任和各位任課教師經常經過電話等方式與家長溝通,讓家長及時瞭解孩子的在校表現和成績情景。能夠説,家校聯繫是成功的,大部分家長能進取配合教師,使學生在整個三年級學習過程中認真進取而又簡便愉快。

3、5月27日,在教師們的精心準備下,三年級全體學生舉行了一場幸福而有意義的“學會感恩,歡樂成長”十歲成長儀式暨團體生日慶祝活動。黃校長代表學校給孩子們送上了温馨的祝福,孩子們的詩歌朗誦《我們十歲啦》深情款款,打動人心。成長禮分“感恩教師”、“感激夥伴”、“感恩父母”三個篇章進行。家長代表為孩子們送上了真摯的祝福,在《感恩的心》舒緩動情的歌聲中,孩子們靜靜地閲讀父母給予的人生第一封信,流下了感動的淚水,全體學生大聲呼喊出“爸爸媽媽,我愛你!”的心聲,表達對父母十年艱辛養育和無私的愛的感激之情。錫劇表演,和同學真誠地握握手則表達了孩子們對教師、同學的感恩之心。在主持人的帶領下,全體三年級同學莊嚴宣誓……活動在動聽的生日歌聲中落下了帷幕。午時,學校還為三年級各班孩子送上了精美的大蛋糕,祝每位同學生日歡樂、節日歡樂。十歲成長禮的莊嚴、温馨和感人深深地印刻在全體三年級師生的腦海中,成為孩子們最完美的童年記憶。我們有理由相信,經過十歲盛典的洗禮,孩子們會學會感恩、懂得分享,會對自我的未來更自信,更有擔當!

4、除了在各項較大的活動中體現出我們年級自我的團隊精神,在平時的教育教學工作中也體現了我們18位教師之間相互關心,相互幫忙的協作精神。如沈激、夏美菊、王成琛、華靜、錢藝、濮永吉、王淑蓉等教師作為副班主任,在班主任有事不在校時能主動承擔起管理班級的任務,班級各項工作仍能開展得井井有條。我們三年級的十個班主任都有極強的職責心,工作熱情高,協調各位任課教師之間的工作,幫忙學生認真學習,督促學生日常良好習慣的養成,疏導學生不良的心理狀態;狠抓學生的常規工作,建設好班團體,提高班級的學習成績。每個班主任都立足於本班實際,創造性地開展班主任工作。在平時工作中,根據每個月的德育處德育工作要求,班主任們總是按要求完成,相互交流,互相學習,取長補短。尤其是對缺少經驗的夏豔教師總是能進行及時有效的指導,無論教學工作還是班主任工作,都盡心盡力,進取主動,夏教師也虛心好學,孜孜以求,跟上大夥兒的節奏。

5、為了杜絕學校內的安全隱患,所有三年級教師使安全教育常態化,確保一學年中基本無重大學生安全事故,加強安全巡視工作,值日教師早上準時到校,傍晚巡視教室、樓道,確保學生的安全。經過班隊會、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,讓學生提高警惕,不輕易犯險。

教學改革的主陣地是課堂,教師傳授知識、學生掌握知識的主渠道是課堂教學,學校的教學工作重點也在課堂教學,所以,我們年級組的每位教師都重視課堂教學質量的提高。

1、我們狠抓了一日常規的貫徹執行,異常是課堂常規,新學期開始,教師們就根據學校學會學習的總體要求,嚴格規範,有佈置,有檢查,重教育,抓落實,持之以恆,養成習慣。

2、要提高課堂教學的質量,就得提高課堂教學40分鐘的效率。為此,我們加強了平時的教學研究,全組教師精心備好每一堂課,組織好課堂教學,關注全體學生,想方設法調動每個孩子的學習進取性,創造良好的課堂氣氛。我們充分發揮年級組團體的智慧,加強了團體備課,集思廣益,教學資源上也互通有無。例如徐佳教師要參加作文教學比賽,三年級全體教師為他獻計獻策,共同研究,擔任課務,體現了合作精神。在上級領導督導調研期間,成功開展了三年級語文團體備課的展示活動。

教師們還進取參加學校工會組織的工會活動,參與學唱錫劇,尤其是丁春方教師的詩歌朗誦獲得了一等獎。在各位班主任和其他教師的努力下,各項活動都開展得很成功,效果良好,學生和教師在活動中既鍛鍊了本事,又愉悦了身心,為更好地投入學習和教學活動奠定了良好的基礎。

在禮貌創立活動中,全組成員眾志成城,以二十四字核心價值觀、八禮等為創立目標,認真貫徹進取行動,做到人人心繫禮貌,時時處處講禮貌,組織動員學生一齊創立禮貌學校,言行舉止起到帶頭模範作用。從小事抓起,從細節入手,努力創立好學校環境建設、文化建設。

年級組工作雖然每一件事都是細小的,但每一樣工作都是學校工作的重要組成部分,僅有認真做好這些事,我們才能無愧於教師的稱號。也僅有從這些細小的工作上去努力,才能進一步培養學生更好的學習習慣、生活習慣,才能培養出全面發展的學生。在以後的工作中,我們會繼續努力,不斷追求,讓工作更出色。

教師年級組長工作自我鑑定2篇 教師年級組長工作:自我鑑定與卓越成長 第2張

第2篇

彈指一揮間,在緊張忙碌中,一個學期就匆匆的過去了。回顧一學期以來的工作,七年級年級組在學校領導的直接指導下,在其他各部門領導的大力協助支持下,在七年級年級組全體教師的共同努力下,本學期順利地完成了各項教育教學工作,圓滿的畫上了一個句號。下頭,我就把本學期七年級年級的具體工作加以全面的進行鑑定如下。如有不妥之處,敬請指正。

一、作為年級組的帶頭人,高度的職責感是做好工作的先決條件。

作為七年級年級組主任,我深感自我肩上職責的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一學期來,我對本組工作從來不敢怠慢,率先垂範,經常超負荷工作。本學期,我們組分來了四個新大學生,其中三個當班主任,為了能使她們很快適應班主任工作,在學生沒有入校之前,我為她們下載了一些有關班主任工作方面的材料,並結合我們學校的班主任工作特點,編寫了《新班主任學習材料》,並打印下發給她們,她們利用業餘時間進行學習,有困惑的地方,我就對她們進行指導。新生入學後,我每一天堅持多次到這三個班級進行查看紀律衞生情景,使得這一學期來,她們所管理的班級秩序穩定。

學校要求教師做到的,我保證自我首先做到。我們組教師除了年輕的,就是歲數偏大,體弱多病的。50歲以上的6人,45——49歲的12人,班主任歲數最大的在我們組,男教師歲數第一、第二大的也在我們組,這樣一來,對我們組工作的開展很不利,但我作為也是快50歲的人,堅持做到了起早貪黑,早來晚走,我認為,作為一名年級帶頭人,僅有身先士卒,才能有利於開展年級工作,才能贏得同志們的認可和支持。異常是在分班時,入學考試最低分的學生分到我教的班級時,我沒有把他推出去,而是在第一次月考後,犧牲自我晚上回家休息的時間,無償為他補課,每一天晚上我就是白水煮掛麪,兩個月下來,已經吃了好幾斤掛麪。但看到這個孩子能會背乘法口訣了,能會算分數混合運算了,會分析應用題的題意了,自我的苦和累都拋到了九霄雲外。

為了以實際行動落實學校先進的辦學理念,我倡導構成一個團結向上、歡樂和諧、有凝聚力、有職責心的七年級組團隊。我們的工作目標是從不放棄每一個孩子、滿意每一位家長、發展每一個教師,提高每一個人的生命質量出發,堅持在研究狀態下開展工作。年輕教師有活力,有幹勁,有創新,新班主任王媛媛、遲鬆鬆、高久君和年輕的班主任張婷婷班級管理到位,新班主任在沒有工資的情景下,和老班主任衞豔華一樣,還經常掏自我的腰包為貧困生和學習提高的學生買獎品。遲鬆鬆還犧牲自我的休息時間,堅持為住校生補課一學期。中老年教師以身作則,一絲不苟,汪麗娜、郭秀芳、高雪、司春芳、仇豔輝有多年的班主任經驗,能在短時間內抓好學生的穩定工作,雖然身體都有毛病,但在清雪勞動中,都能幹在前面,做學生的表率,使得我們七年級的國小生能很快完成清雪任務,並能把雪倒在指定的地點。科任教師進取協助班主任做好班級管理工作,經常與學生談心,處理相關事宜,參與各項活動,不論是樓內值班,還是上道值班,王永麗、王靜茹、翟愛霞、王書維、鄭亞芝、李東燕、楊豔霞、張淼都沒因自我歲數大,而提出別的條件,堅持到崗,不怕寒冷,認真值班。趙靜、單寶玉、王德鑫、翟愛霞在班主任外出學習開會時,代班主任工作做到

抓實、抓細。雖然年紀大的、身體不好的多,但能為年級做身體力行的工作。年輕教師提高很快,老教師也發揮了餘熱,能夠説七年級年級全體教師飽滿的工作熱情,團結合作,是我做好年級工作的重要保證。

三、根據年級組的工作實際,確立了年級組工作的指導思想。

七年級年級是起始年級,工作成效的好壞直接影響到未來四年的教育教學工作。所以,在開學初期,我們組全體教師坐在一齊,共同商議、研究制定年級組工作計劃,確立了指導思想、工作目標和工作思路,明確了本學期的工作重點,為本學期工作的順利開展奠定了基礎。

在新生未入校之前,我們針對年級學生年齡小、日常行為不規範的特點,就要求各班主任制定了詳盡的養成教育計劃,年級組出台了《七年級新生的養成教育資料》、《七年級新生必須養成的十個良好學習習慣》,以及《中學生日常管理制度》,利用軍訓休息時間和班會等時間,組織學生系統學習以上制度,以及《中學生日常行為規範》、《中學生守則》、《學校安全管理制度》等規章制度,年級組利用班會時間對全體學生進行了檢測,各班級對考試不合格的學生進行了補考,並長期堅持檢查。一學期以來,我們從點滴小事開始規範學生的言行,把養成教育作為一件大事來抓,同時,要求任課教師也結合各自學科特點,規範學生的聽課習慣、書寫等習慣。經過一個學期的齊抓共管,學生的養成教育取得了明顯的成效。

七年級年級開學初工作頭緒繁多,新生有很多信息表格要填寫,多數是電子表格,有的還是手寫一式兩份,加上三位教師外出學習,其中有兩個班主任,這為新生的養成教育工作帶來不便,但代班主任能和班主任一樣,早來晚走,抓學生的養成教育,認真填寫各種材料。班主任都是利用晚上和週末時間填寫各種材料,白天的時間就是用在教學和學生管理上。張婷婷經常是在校加班到很晚;汪麗娜、高雪經常是中午不回家。

本學期我們把學生養成教育的重點放在了“規範行為,誠實做人”,“課間禮貌休息”、“誦讀”三個方面。一學期以來,學生以規範約束自我行為,課間很少有學生在樓道里亂走亂串現象;進出樓不大聲喧譁,只要是去實驗樓上課,都能排隊而去,站隊而歸。異常是在學校的開學典禮、安全教育宣誓儀式、逃生演練和排球賽等大型活動中,我們的學生規範的行為,贏得大家的認可。在期末考試時,每一科之間要有半個小時的休息時間,有兩科之間是一個小時的休息時間,又是第一次離開班主任的視線,當時很擔心這些學生是不是會遵守考場紀律課間能否禮貌休息為此,年級組召開了兩次班主任會議,一次次的向班主任強調,在學生考試期間的表現,作為下學期的紀律表現分數。值得慶幸的是,這些孩子沒有給班主任和年級組抹黑,都能聽流動監考教師的話,在考場內認真複習下一科的考試科目。