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關於聘用協議書7篇 僱傭協議:保障雙方權益

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本文主要介紹聘用協議書的相關內容。聘用協議書是用人單位與員工之間達成一致、明確權利義務和責任的書面文件。它對於維護用人單位與員工之間的合法權益,加強勞動關係管理起到了重要的作用。

關於聘用協議書7篇 僱傭協議:保障雙方權益

第1篇

因甲方公司發展需要,需聘用 專業 * 級建造師,經過真誠友好協商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理註冊手續,具體條款如下:

甲方聘用乙方的期限為*年。即註冊成功之日起往後推 * 年。

1、合同期間,甲方有權使用乙方的資質證書申報甲方公司的企業資質及年檢。免費為乙方辦理初始註冊、續期註冊、變更註冊、年檢等相關手續,並在《執業手冊》上登記聘用期間的執業情況。

2、合同期間,甲方工程項目由乙方擔任建造師的,須另行簽訂協議並支付相關責任報酬,乙方承擔工程項目的相關責任;甲方工程項目乙方不擔任建造師的,乙方不承擔工程項目的相關責任。

3、合同期間,甲方負責乙方每年的繼續教育、註冊業務培訓、協會會議費用(含繼續教育期間標準的差旅住宿費用)等相關費用,乙方憑相關票據向甲方報銷。若乙方因工作原因,無法參加再教育學習,甲方有義務請人代之學習。

4、甲方應妥善保管乙方的註冊證書及其他有關材料。一級註冊建造師執業印章及畢業證、身份證原件應在註冊成功後(10工作日內)及時交還乙方本人保管,但牽及公司年審須提供有關證書原件時,乙方有義務及時(5個工作日)向甲方提供相關證件。甲方如需使用乙方註冊章時,必須將圖紙等交由乙方審查,乙方同意後蓋章。不得以乙方的名義進行非法活動,否則由因此造成的後果,由甲方負相應的法律責任。

5、甲方應根據協議要求,按時支付乙方的聘用工資。

1、雙方簽定協議後,乙方應於 20xx 年 月 日向甲方提供有關資質申報及建造師註冊所需要的相關材料(一級建造師執業資格合格證書、大學文憑、身份證和職稱證書等原件、個人簡歷、一寸、二寸彩色相片等)。

2、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時,乙方需配合甲方並及時提供有關身份證、職稱證明文件、學歷文憑等證明材料。

3、甲方在申請註冊期間,乙方積極配合甲方進行初始註冊,以便順利註冊成功。

經雙方商定,甲方同意每年支付乙方*萬*仟元整(rmb.00元整)聘用工資(税後)。甲方確認乙方證書註冊成功後5個工作日內,支付給乙方第一年聘用工資.00人民幣。第二年支付給乙方聘用工資.00人民幣,甲方採取電匯到乙方提供的銀行卡中。支付給乙方下一年度聘用工資時間與前一年不超過一年。

完成註冊後,乙方同意將《註冊建造師註冊證書》交由甲方管理,甲方應妥善加以保管。執業印章由乙方自己保管.

1、在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如因此造成損失,由擅自解除協議一方負責。如果甲乙雙方在協議期內需要變動協議,應本着相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

2、如果雙方同意解除協議,甲方應提前出具乙方解聘證明、職業道德證明等有關轉註冊證明,方便乙方辦理轉註的手續,並返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、註冊證等),不得無故刁難。

1、由於甲方原因發生乙方的資格證、註冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關損失,其相關損失計算方法如下:

資格證、註冊證丟失,甲方應負責為乙方補辦;不耽誤乙方正常註冊,否則、甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止。

大學文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,乙方配合甲方進行補辦,如無法補辦,甲方應賠付乙方 萬 元整;

3、乙方必須在甲方公司註冊滿 * 年後才可以轉註,乙方要求提前解聘,則甲方不負責再教育學習費用,乙方退還甲方聘用工資 元整,且賠付甲方違約金 元整。

4、甲方必須在註冊期滿 * 年後才可以提前解聘,甲方支付乙方合同期內全部聘用工資。且賠付乙方違約金 *萬 元整。

聘用期滿,雙方有意簽訂續聘協議,具體條件由雙方另行商議,格式可採用本協議。

十、 本協議一式兩份。雙方各執壹份,具同等效力。

十一、 本協議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關證明文件返還乙方後失效。

十二、 本協議所指金額均為税後金額,如本協議發生繳税情況,均由甲方承擔,本協議為勞動合同的附件之一。

十四、爭議解決辦法:原則上雙方協商解決,協商不成時由人民法院裁決。

關於聘用協議書7篇 僱傭協議:保障雙方權益 第2張

第2篇

根據__________市教育局(_____)第_____號文件精神以及有關政策規定,甲、乙雙方經商定簽定本協議並共同遵守以下條款:

一、 教職工調動人員上崗必須實行試聘期制度,期限一年。

二、 甲方聘用乙方到_____崗位工作,試聘期自_____年_____月_____日起,時間一年。

三、 試聘期內,乙方人事關係、檔案由_____市教育人才交流中心代理。

四、 甲方遵循按勞分配原則,依據國家有關規定和乙方完成工作任務的情況按月核發乙方應得的工資、獎金及各種津貼、補貼。

五、 甲方依法按月為乙方辦理養老、失業、醫療等社會保險。

六、 甲方應按國家規定根據乙方的崗位及工作要求為乙方提供必需的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的安全與健康。

七、 乙方在協議期內的工時、公休假日、女工保護待遇、因工負傷、致殘和死亡待遇,非因工負傷和患病待遇均按國家及_____市的有關規定執行。

八、 乙方應自覺遵守國家的法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度。甲方有權依照國家法律、法規及甲方的規章制度給予乙方獎勵和懲處。

2.乙方連續六個月以上不能完成試聘崗位正常工作任務的;

十、有下列情況之一的,甲方不得與乙方終止或解除聘用協議:

2.患有職業病或因公(工)負傷並經醫學鑑定(縣級以上醫院)確定完全或部分喪失勞動能力的;

1.經當地縣級以上勞動、衞生部門確認,甲方的勞動、安全、衞生條件惡劣,嚴重危害人身安全與健康的;

2.甲方不能履行聘用協議或者違反國家法律、法規,侵害乙方合法權益的;

十二、協議雙方不得擅自違約。若有違約應解約手續完備,並承擔違約金,經鑑證方同意後可解除協議。

甲方解除試聘協議不當,按協議期限每提前一個月賠償人民幣_____元。

乙方擅自解除試聘協議,按協議期限每提前一個月賠償人民幣________元。如乙方是甲方出資培訓或引進的,違約後應按規定向甲方支付有關費用。

十三、試聘期滿後,經考核合格的,甲方應及時報主管部門批准,然後參加甲方的全員聘任;考核不合格,乙方可在教育系統內自主擇業,如要求調出,按國家有關規定繳納培養費,乙方進入人才市場另行擇業。

十五、本協議未盡事宜,國家有規定的,按國家有關規定執行;國家沒有規定的,由甲、乙雙方商定。

十六、甲、乙方需要約定的其它事項:________________________________________

十七、本協議經甲、乙雙方簽章,甲方主管部門簽證後生效。

十八、本協議一式四份,存檔一份,甲方、乙方、甲方主管部門各執一份。

第3篇

根據《中華人民共和國合同法》及國家其它有關法律、法規,甲乙雙方遵循平等自願、協商一致、誠實信用的原則,簽訂本協議。

第一條 乙方同意將其本人二級 ______________(填寫專業)(□初始註冊/□變更註冊)建造師執業資格通過甲方在國家有關機構註冊,註冊期限為 年,註冊津貼標準為税後 元/年(人民幣大寫: 元/年),自注冊成功之日起計算。

第二條 乙方同意在本協議簽訂時向甲方提供以下證書及證明文件:

1、二級建造師執業資格證書(原件)、和身份證(複印件)、畢業證書(原件)、資格考試合格人員登記表、解聘證明,1寸/2寸彩色照片各8張等其他註冊所需的資料。

第三條 甲方收到乙方相關原件資料,經審驗證書真實、合法、有效後,甲方即向乙方支付註冊預付款 3000.00元(人民幣大寫: 叁仟 元整)。註冊成功後,甲方即向乙方一次性支付註冊津貼餘款¥ (人民幣大寫: 元整)。乙方將註冊所需的證書、證件交給甲方之日起至甲方取得註冊證書期間,初始註冊期限不得超過110天,變更註冊不得超過45天,初始註冊超過110天或變更註冊超過45天,甲方每月向乙方額外支付五百元證書補貼費,不滿15天按半個月計算,滿15天不滿一個月按一個月計算。如因乙方原因未註冊成功,乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。甲方向乙方支付註冊津貼,按乙方提供的下列銀行帳户予以支付:

第四條 註冊成功後5個工作日內,甲方應將乙方的學歷證書原件、身份證原件、註冊印章交還給乙方。如甲方無故拖延的,每拖延一個月,應額外支付乙方人民幣每月1,000元(人民幣大寫:壹仟元整/月),超過15天不足一個月按一個月計算。協議期間,乙方的二級建造師資格證書、註冊證書原件由甲方保管使用,甲方使用乙方的二級建造師證僅限於本公司的資質保級、升級、年審等用途。在甲方保管乙方證書期間,甲方對外使用乙方證書所產生的一切責任由甲方承擔。如有證書遺失,甲方負責及時為乙方辦理補證手續及承擔乙方因為證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。

第五條 協議期間甲方有維護乙方註冊證書繼續有效的義務,乙方註冊證書管理維護費用(包括註冊費、繼續教育費、延續註冊費以及繼續教育期間往返的差旅住宿費用等)均由甲方負擔;乙方應積極參加再教育學習,若確因工作原因無法參加的,由甲方代為學習;因甲方原因造成乙方證書失效,甲方有責任採取措施使乙方證書恢復效力並賠償由此對乙方產生的損失;如因乙方原因導致證書失效,甲方概不負責,乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。

1)乙方保證所提供給甲方的各種證件、資料真實、合法、有效,並保證在協議有效期內甲方是唯一註冊單位。

2)在甲方辦理企業資質升級、資質年檢及建設行政主管部門檢查審查時,乙方需配合甲方及時提供有關身份證、職稱證明文件、學歷文憑等相關材料,甲方應至少提前15天以本協議乙方預留email地址或電話通知乙方,乙方接到通知必須無條件及時為甲方提供,甲方承擔由此產生的費用。

3)甲方按時支付給乙方註冊津貼,甲方無故拖延的,每拖延一個月,應額外支付乙方人民幣每月2,000元(人民幣大寫:貳仟元整/月),不到15天的按半個月算,超過15天不足一個月按一個月計算,乙方不配合甲方工作的(僅包括資質保級、升級、年審工作),甲方有權扣、減乙方註冊津貼。

4)乙方應遵守國家法律、法規和相應執業資格管理辦法規定,按時參加再教育培訓,相關費用由甲方支付(包括乙方往返的差旅費)。

5)甲乙雙方不存在勞動關係,雙方不得以勞動關係為由向對方主張任何權利。

6)甲方需辦理社會保險時,乙方需配合甲方辦理,費用甲方承擔。

第七條 根據甲方要求,乙方到甲方辦理相關事宜及參加繼續教育期間發生的往返交通費、食宿費(標準由雙方協商確定)由甲方支付。甲方並補償給乙方誤工費用200元/天(人民幣大寫:貳百元/天),時間由乙方出發日(火車班次日期)算起。

第八條 如本協議到期不再續約,雙方均應提前一個月書面通知對方。甲方需協助乙方辦理註冊轉出相關手續。甲方應返還乙方資格證書、註冊證書原件及其他甲方保管的乙方相關證書。還應積極配合乙方辦理變更註冊事宜(蓋章同意轉出並出具利於變更註冊的相關證明文件),否則如因甲方的不配合導致乙方不能及時變更註冊,甲方支付乙方延誤期的工資(工資標準視同合同有效期工資待遇),因乙方原因造成的變更註冊失敗除外。

1、因乙方所提供的各種證件、資料不真實、不合法、無效,或因乙方原因耽誤甲方使用證書(原件),給甲方造成損失的,甲方保留追究乙方責任的權力。

2、本協議期間內,甲、乙雙方不得無故解除協議。確因特殊原因需解除協議的,雙方均需提前一個月書面通知對方,並按以下條款承擔違約責任:

(1)如乙方無正當理由擅自解除協議的,乙方必須退還給甲方當年的註冊津貼以及為其支出的註冊費、印章費、延續註冊費、繼續教育培訓費等,且賠付給甲方違約金10000元(人民幣大寫:壹萬元整)。

(2)如甲方無正當理由擅自解除協議的,甲方必須支付乙方合同期的聘用工資,且賠付乙方違約金 2萬 元整。(人民幣大寫:兩萬元整)。

(3)由於甲方原因發生乙方的資格證、註冊證丟失或吊銷,甲方賠償乙方相關損失:資格證、註冊證丟失,甲方應負責為乙方補辦;不耽誤乙方正常註冊,否則甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止。文憑(原件)因甲方過失而丟失損毀,甲方應賠付乙方 5萬 元整;資格證吊銷,甲方賠付乙方 10萬 元整。

乙方的二級建造師證書只用在甲方辦理企業資質升級、資質年檢方面,不得用到甲方具體工程項目,乙方也不參予甲方所有具體工程項目的一切事務。甲方將乙方二級建造師證書用到甲方具體工程項目,該協議自動終止,且因此造成的一切法律責任均由甲方承擔,且甲方賠付給乙方違約金10000元(人民幣大寫:壹萬元整),並將乙方一切證件(書)原件在甲方違約後5個工作日內退還乙方。

1、本協議自簽訂之日起生效,乙方證書註冊不成功,本協議自動終止。註冊失敗後5個工作日內,甲方應將乙方的一切證書原件交還給乙方,乙方須將甲方已支付的費用全部退還給甲方。

2、如因不可抗力造成協議無法繼續履行,本協議自動終止。

3、本協議未盡事宜,由雙方另行協商並簽訂補充協議。

4、本協議一式貳份,甲方執壹份,乙方執壹份,具有同等效力。

第4篇

經甲乙雙方友好協商,甲乙雙方達成如下協議,共同遵守。

(一)、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月日止。試用期為一個月,試用期滿後,由雙方決定是否繼續聘用。一經聘用,甲乙雙方就必須遵守本協議的相關內容,直到解除本協議時。如乙方在工作期間內無安全事故和機器人為損耗事故發生,甲方應按時兑付全額工資給乙方。

1、工資:試用期一個月,試用期間按 元/月計發。試用期滿後同意繼續留用的,月工資為滿勤 元/月計發;曠工按元/天處罰(特殊天氣情況和工地及機器無法作業除外)。

2、補助:試用期不含在本協議期限內。簽訂聘用合同後,可享受每月通訊費補助 元。

3、請假在1周內,該月按實際出勤天數計發基本工資(基本工資/出勤天數)通訊補助不計發。

4、工資和補助中含有醫療、養老保險部分,甲方不再給乙方辦理醫療養老等社會保險。由乙方自行到勞動部門辦理,甲方不另外支付該項費用。

5、有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用協議:

②、 甲方不能按照本協議規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

1、聘用期內,乙方應自覺遵守甲方的各項安全規章制度,服從甲方的安全監督、檢查和管理,安全作業、文明服務。

2、乙方必須持有效操作證。牢固樹立安全意識,精通操作業務,按時、保質保量完成工作任務,並努力做到儘量節約油耗,降低機器維修保養成本;

3、遵紀守法,準時上班,工作時間不擅自離開崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯絡阻礙,導致未能及時上崗,扣除當月電話費補貼。節假日也須服從甲方調度安排。

4、工作積極主動,服從調度,嚴格遵守機器的操作規程。工作時間內如因乙方違反操作規範引起的責任,一切損失由乙方自行承擔。嚴格遵守特種機械的維護和操作規程,文明駕駛,嚴禁利用機器或將機器擅自借給他人操作和從事其它違法違紀活動。

5、乙方應定時保養和維護機器,要經常保持機器的安全性能,保持機器容貌整潔。

6、乙方在非單位工程施工內不得擅自使用本機器,否則,在該時間內發生的油耗、損壞、丟失和安全事故由乙方負全部責任。

7、甲方將機器交給乙方時,由雙方驗證機器運行情況及外觀情況,並作好相應的記錄。甲乙雙方在解除協議時,乙方應相關記錄情況交付甲方。

8、聘用期內,乙方不得擅自離開或為他人工作,甲方也不得無故辭退乙方。

1、 必須樹立“安全第一、預防為主”的思想,遵章守紀,並積極參加、配合工地上的安全檢查和監督,服從甲方的管理。

2、 確保機器技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規程,積極配合甲方做好機器工作前後及途中的保養工作,發現事故隱患應及時予以解決。

3、聘用期內,乙方是該機器安全的第一責任人,機器如發生大小安全事故和其他責任事故,其責任和一切經濟損失均由乙方承擔。如給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。

1、 甲方應保持機器技術狀況良好,若出現故障,應及時安排維修。

2、 做好乙方的管理。聘用前,甲方應對乙方操作資格、職業道德、服務態度和駕駛技能進行考核。

3、 甲方要按時發放工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,應向乙方解釋清楚。

(一)、 有下列情況之一,甲方可以解除乙方聘用協議,須提前15天通知乙方:

1、 乙方不能按時完成工作任務、違反機器相關管理制度等,經甲方認定不合格的;

4、 訂立協議的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能變更協議達成協議的。

(二)、駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用協議

1、 嚴重違反勞動紀律或甲方及工地的規章制度,損害甲方利益,嚴重違背職業道德,給甲方或工地造成極壞影響的;

2、 連續曠工時間超過7天的;連續請假超過一個月或請假超過一個星期達3次以上的。

3、 無理取鬧、打架鬥毆及違反機器操作規程,發生安全責任事故,造成嚴重經濟損失的;

4、未經甲方同意,擅自將機器借給其他人駕駛的;或將甲方機器用於其他用途造成車輛損壞、丟失和安全事故的;非工作時間內擅自使用機器,造成機器損壞和發生安生事故的;

聘用協議簽訂後,甲、乙雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,並按原協議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。

七、協議期限屆滿,聘用協議終止。在本協議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向,經雙方協商同意續訂聘用協議。

八、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。經雙方簽字後生效。

第5篇

甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上、簽訂本協議、並共同遵守。

一、甲方根據工作需要、聘用乙方在青島日高商用電子有限公司生產車間工作、乙方自願接

受甲方聘用為臨時工。並服從甲方安排,保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準。

臨時工按小時計算工資,每小時元(人民幣),無其它附加費用。公司免費提供中餐和晚餐,需安排住宿的,公司提供集體宿舍,宿舍內空調電費由臨時工據實承擔、結賬時從工資中扣除。

1.乙方須遵守甲方公司規章制度,接受甲方領導,服從甲方的管理和工作安排

2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規範

3.乙方每個工作日結束後,須規範填寫甲方提供的生產日報表,並於次日早晨上交管理人員,作為結算工資的依據

4.在職期間乙方嚴禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天,除無當天工資,另扣款100元.曠工3天一律按自動離職處理

5.除上班期間外,乙方的一切行為由乙方本人自行承擔。

6.未滿協議期限的,如乙方有其他事情需離廠的,公司不給予任何補償。

7.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協議

a.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,被依法追究刑事責任的

b.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

第6篇

甲方因公司業務發展的需要,聘請乙方做兼職會計,在自願平等和相互信任的基礎上,經雙方友好協商一致,同意簽訂本合同,以便共同遵守。

一、聘用期:從20xx年xx月1日至20xx年xx月xx日止。合同期滿,雙方可辦理續簽事宜。

1、為乙方提供公司財務會計工作,具體為:公司內部帳和税務帳及國税申報;

4、為乙方履行職務提供一定的辦公設備(硬件、軟件)和工作條件;

5、定期為乙方提供做內部帳和税務帳的相關原始票據和經營過程中取得的合法票據。

1、依法履行會計職責,每月初5日前接收甲方提供的上月經營收、支票據(日常進貨單及彙總表,銷售庫單及彙總表,採購物資票據,員工工資表及彙總表,各項支出票據等),並對票據進行初步整理確認。對票據有異議的及時與甲方溝通,進行會計核算、賬務處理。對錄入會計軟件的做賬結果進行審核,紡織相關財務報表。

2、按月、季、年申報國税的的增值税、季度所得税和年度所得税彙算,以及税務機關要求提供的相關報表(資產負債表、損益表),若因乙方過失造成報税或遞交資料的延誤,乙方需承擔由此給甲方造成的經濟損失。

4、年度終了需要提供上一年度裝訂成冊的所有報表及明細賬、總賬資料;

5、在履行會計職務時,不得違反國家法律和違背職業道德;不得從事有損於公司聲譽的活動,嚴禁泄漏公司的祕密和有關財務數據;

6、無償為甲方提供銀行貸款所需的財務報表和專業合作社的國税申報。

四、勞動報酬:甲方每月10前付給乙方1200元/月的兼職勞務報酬,超出本合同的另議。

1、雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同(但須提前兩個月告知對方);

2、因其他原因不宜繼續履行職務時,或國家政策發生變化時;

3、合同解除後一個月內,乙方須辦理完業務交接手續。

第7篇

甲乙雙方通過協商,就乙方兼職擔任甲方財務負責人一事達成以下聘用協議。

1 、甲方聘用乙方為甲方(兼職)財務負責人,對甲方公司總經理負責。

( 1 )負責制定年度財務的預算、決算編制以及經濟運行分析工作。

( 3 )對公司財務管理、會計核算工作、資料和信息的真實性、合法性和規範性負責。

( 5 )對財務系統負責監督、檢查的規章制度的施行情況負責。

( 6 )進行月度審核和相關數據的彙總,並向總經理彙報。

( 7 )每月向總經理報送財務預算執行情況分析和成本分析報告。

( 8 )組織對公司重大經濟協議及重要文件的財務審核。

3 、甲方聘用乙方的期限暫定為壹年,自 _____年 ____月 ____日開始至 _____年 ____月 ____日結束。

4 、乙方主要工作時間為每週的週六和週日,工作地點為甲方公司財務辦公室,其他工作時間和地點為彈性工作方式。

5 、乙方月薪為 ______元 / 月,隨公司員工工資統一發放。

甲、乙雙方發生勞動爭議後,應先協商解決,協商不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請調解和仲裁。

本協議如有未盡事宜,雙方同意依據甲方勞動管理規章制度處理或另行協商。

本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽訂之日起生效。

塗改、冒籤所造成的損失,甲方概不負責,協議期滿,乙方應繳回本協議。