本文介紹公司晚會活動的策劃方案，包括場地選擇、餐飲服務、娛樂節目、禮品贈送等細節，幫助企業提升員工滿意度和團隊凝聚力。
第1篇
為了加強企業員工的.凝聚力，豐富企業文化生活，表達企業對員工節日的關懷與問候，使員工開開心心，快快樂樂過好20xx年春節!
1〉在“大兵酒店一店”餐廳2〉按10人/桌計(注：每個餐桌上已貼好就餐人員名單，對號入座即可) 3〉時間：20xx年2.月2 4〉就餐前首先請瞿總致辭。
1〉由主持人宣佈晚會開始2〉首先請瞿總致辭3〉幸運大抽獎及其他活動①獎勵優秀員工由瞿總頒獎②抽獎活動：
××獎××名：××× ×××頒發××獎××名：××× ×××頒發××獎××名：××× ×××頒發××獎××名：××× ×××頒發
3、晚會地點及菜單、酒水預定負責人為：××× 4、獎品採購負責人：××× 5、晚會場所佈置，負責安排就餐人員及端茶倒水等相關工作：
第2篇
公司為感謝全體僱員一年來的.辛勤工作，同時增強公司凝聚力，提高僱員對公司的歸屬感
3．晚會時間19：30~22：00詳見>4.xx酒店----公司乘車地點:xx酒店大門
1．請各負責人安排本部門人員在規定時間內乘坐xx酒店專車（廠門口）到達xx酒店，並有序入座。
2．所有演員和工作人員必須在9：00統一乘車（廠門口）至xx酒店進行彩排，請各部門協助安排；
3．此次獎券分正副券，正券由僱員本人在晚會現場投入抽獎箱中，投放時間為19：05~19：30，投放地點：xx酒店十二樓卡拉ok音樂大廳門口；
19：30時由現場工作人員準時封箱，過時視為自動放棄，請各僱員及時將獎券投放；
各位僱員請佩戴廠證參加晚會，中獎者需憑副券及廠證兑獎；
獎券每人限一張，如有遺失、毀壞等，不予補發，請各僱員妥善保管；
所有抽獎獎品現場發放，當抽中時，由主持人現場報三次，未出場者或不在現場者（如請假、中途離席等）視為自動放棄；
紀念獎將在晚會結束後現場發放，屆時請各僱員憑本人獎券號排隊領取獎品；
因工作需要必須在23日晚上班者，由相關部門將名單報至人事部（截止時間21日17：00前），人事部將保留其獎品；
10.僱員如有提前離場（22：00之前），請在卡拉ok廳服務枱登記；
11.請各僱員自覺在規定時間內乘坐專車（xx酒店門口）回公司，過時不候，請自行安排，謝謝。
12.各部門最高管理者可攜帶家屬參加本次團年活動，請在1月21日17：00之前將人數告之人事部xxx。
第3篇
每次活動都必須有相應的一個負責人，對於此次的活動來説，人員較多，必須要統籌好所有的事情，所以在各個方面都要先擬定好負責人，這樣有利於活動的正常開展。
給每位公司成員都發布這次活動的消息，並積極對此次活動進行宣傳。組織大家都報名參加此次活動，為活動更加熱鬧的展開，奠定一個人氣基礎。
a、節目的收集，大力督促同事們參加此次活動。每位員工都必須要參與其中。
b、為了讓晚會更加精彩，每個部門必須2個以上節目，其中一個節目必須團隊全體人員參與；
c、為了使晚會更加的豐富，在晚會的進行過程中會穿插入幾個分段活動。
d、各個成員的活動都必須進行登記、安排。並對每個節目都要跟蹤、落實，以防現場出現演出事故。
e、晚會舉辦的前一個星期，節目策劃小組要定出晚會的節目單，包括互動環節的節目，並模擬出晚會的情景。主持稿，也要發給主持人，邀請嘉賓也要邀請好。
f、總結綵排，修改細節，同時現場佈置方案也要出來
a、道具、音箱和表演中的表演工具都要轉備好；準備好舞台佈置和其他一些效果裝飾物(包括幕布獎品等)。
b、會場佈置：(氣球、綵帶、禮品、抽獎箱的堆放、遊戲所需的道具的擺放、餐桌排列、擺放評委牌、節目單、評分卡、水筆、計算器、統計表、衞生清理)
(5)、表演結束後，評比團隊前三名；優勝節目：3個；
(6)、發放年終獎金、宣佈晚會結束，並對到場的各位嘉賓及同仁表示最衷心的感謝和祝福。
1、各個策劃人員需積極配合，將每個表演都落實到位。
2、各個部門需提供與本部門人數成正比的節目，並不能有二個以上形式雷同的節目。
3、支持人需在晚會開始前，務必將整個晚會的流程都整理清楚。
4、各個有表演的人員，需在自己的節目即將開始前10分鐘趕到現場做好節目準備。
5、大家需保持會場和諧的環境，行為禮貌。活動結合公司形象充滿積極向上，活而不亂，格調高雅，各個部門的負責人，都必須負責好自己的分內工作。
6、晚會期間注意調動現場氣氛，互動活動和獎品的發放儘量照顧到每位員工和嘉賓。
第4篇
絨絮落歲，歲月如梭！20xx即將翻完她那完整的頁面，在這一年裏，我們一起共同播種、共同希望、共享喜悦，也共同見證了一段走來不易的歷程！在這辭舊迎新之即，我們一年來辛勤忙碌、共同奮進的同事、朋友們歡聚一堂，述説友情，放飛來年的希望，互致祝福，雙手合十，共同祈禱未來，我們籌備了這台20xx年辭舊迎新年終晚會，祝願所有同事在這歡樂祥和的氣氛中迎接20xx年的到來！
在多年的合作中，我們攜手走過了無數個日日夜夜，在彼此真誠的合作中，我們建立了深厚的友誼，在公司領導的共同關懷下，在公司各位同仁和公司的全體朋友的共同努務之下，我們在過去一年的工作中，又取得了輝煌的成績，值此即將要告別精彩難忘的20xx年，朝氣蓬勃地迎接20xx年到來之際，公司的各位朋友滿懷着對來年的希望，攜手並進，共創喜慶祥和，共同迎接更加美好的20xx年的到來。
在領導們正確的指導下，我們不斷提高專業水平、提升自身素質和能力，在過去的一年裏取得了一系列的成績與榮譽，我們深知，這些成績和榮譽的取得，不僅緣於我們自身的奮鬥與拼搏，更得益於公司一道同行的各位合作伙伴，多年來始終如一的支持與精誠合作。
新年的鐘聲即將敲響，以此契機，我們真誠、熱情、心懷感恩，與公司的'朋友共同舉杯，慶祝昨日的成就，展望未來的希望。
20xx曾經輝煌，20xx必然燦爛，點燃使命，成就夢想，通過我們大家一起的不懈努力，相信將在未來的工作中取得更加輝煌的成績！
值此新年辭舊迎新之際，歌唱豐收、歌唱快樂、歌唱希望，營造良好的文化氛圍，增加凝聚力，豐富業餘文化生活，展現多年來所積澱的文化底藴，展示良好的精神風貌。
加強各部門同事之間的溝通與聯繫，營造和諧融洽的工作氛圍。
增強集體榮譽感，團結合作，共創美好明天！在晚會的節目安排上力爭做到特色統一，加強互動、擴大參與、豐富欣賞性。
本次晚會的定位為：一場大型的綜藝晚會，集歌曲、舞蹈、小品、互動遊戲
等內容豐富的舞台藝術形式於一體，力爭辦成一台融思想性、觀賞性和娛樂性為一體的大型綜藝晚會；
晚會整體構思以展現文化底藴為主題，以充滿親和力、創新性為內涵，歌唱蓬勃向上的精神風貌和不斷開拓勇於創新的精神風貌。
第5篇
3、遊戲規則：兩分區內任意點投籃(男士必須在兩分區線外，女士可以進入兩分區內)，參賽人員自投自撿，時間限定90秒，以投進球數算，進球多者贏，比賽取前5名，如前五名中出現成績相同兩個人，需要加賽決勝負;
4、獎勵方式：前五名分別獲得名次獎品，餘下的名次均給予參與獎獎品;
3、遊戲規則：從中線到籃底設定5個障礙點，參賽人員必須運球繞過所有障礙點然後上籃進球才算完成比賽，如果運球過程中出現球脱手偏離，撿球必須回到球偏離點繼續進行，比賽以用時多少算，用時少者贏，比賽取前5名，如前五名中出現成績相同兩個人，需要加賽決勝負;
4、獎勵方式：前五名分別獲得名次獎品，餘下的名次均給予參與獎獎品;
注：以上兩項遊戲均可同時報名參加，但為了活動時間，我們限定了報名人數，報名滿員為止。如出現超員報名情況，我們將徵求有同時參加兩項比賽員工的意見，只能選其中一項，把另一項的'名額讓給後面的員工。
三、公司內部籃球對抗賽(生產隊vs後勤隊)(時間下午4：00—5：30)
2、每隊限定12人，但必須有三名以上女隊員。生產隊由生產部進行組隊，後勤隊由人事課進行組隊;
3、比賽規則：比賽按國際業餘籃球比賽規則進行，分四節，每節12分鐘，第一、二節之間休息5分鐘，第二、三節之間休息10分鐘。為了更進一步活躍比賽氣氛，比賽中的前三節每個隊必須要有一名女隊員在場參與比賽，第四節可以沒有女隊員參與比賽。
4、獎勵方式：對比賽獲勝隊伍給予優勝者獎品，另一對給予安慰獎品。
第6篇
參加人員：每次參與活動為兩桌人(約20人)，共進行3場。
遊戲規則：每桌選出一名代表回答主持人的提問(共5題)，以搶答方式(誰先站起來誰答題)進行，代表不用上台直接站起來即可，答案由同桌集體商議。答對多者為獲勝方，代表可以得到大的獎品一份，其他人員得小的獎品(所有參與者)。
參加人員：每次參與活動為兩桌人(約20人)，共進行4場。
遊戲規則：在樂曲中聽主持人的口令“三人抱成團”，參與者在最短的時間內找到兩人抱好，這樣就剩一人被淘汰。主持人可按實際情況喊口令(二人抱成團或三人抱成團等等)!
最後留在舞台上的人為獲勝者。所有參與者均得小獎品一份，獲勝者為兩人。
除夕之夜，無論相隔多遠，工作有多忙，人們總希望回到自己家中，吃一頓團團圓圓的`年夜飯。有時實在不能回家時，家人們也總是為他留一個位子，留一副碗筷，表示與他團聚。這年夜飯也叫“閤家歡”，是人們極為重視的家庭宴會。俗話説得好，打一千，罵一萬，三十晚上吃頓飯，按照中國民間的傳統習慣，年夜飯的吃食很有講究，通常有餛飩、餃子、長面、元宵等等。
第7篇
1，組織嘉賓參觀新辦公樓（時間、及陪觀領導待確定）
成立：協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、後勤組、財務組、現場接待佈置組、機動組（各組詳細職責及人員安排見附錄）
1,12月8日前，確定聚會時間地點、會議主題及內容，成立活動領導小組，完成策劃方案；協調組聯繫車輛、酒店。
2，12月12日前，協調組負責確定並通知（寄函）與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員，會前三天再次提醒通知。（詳細人員需備明細）
3，12月10日，節目組開始徵集節目，思考室外活動、遊戲；12月15日下班後確定最終節目單、活動遊戲單，報領導審批。
4,12月20日，各小組統計所需物品，報財務組審批、報後勤組準備、購買；協調組通知嘉賓、核對最終參會人員，並報相關小組；各小組根據參會人員數量，安排活動、晚宴等，對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿（明細附於方案附錄中）。
5,12月23日下午活動之前，後勤組前去聚會地點佈置會場，做好聚會安排（布；協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓（提前確定陪觀公司領導）；置方案待確定）xx生態園餐飲住宿組最後檢查餐飲、住宿準備情況；晚會組負責佈置晚會場所、設備調試；後勤組將所有所需物品送往聚會地點並做好保管；住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。
1,12月23日下午3點，全體與會人員參加户外活動，節目活動組負責組織；活動後舉行相應的活動頒獎儀式（提前確定頒獎嘉賓）。
2，晚上6點，餐飲組負責組織晚宴。晚會組負責組織需要化粧演員化粧，開啟相關設備；晚會組負責組織嘉賓走“拱門”進場，主持人負責晚會中節目、遊戲、頒獎、抽獎、領導講話等所有環節，晚會組做好晚會中的秩序維持和後勤工作。
3，晚會結束，接待組負責歡送嘉賓，住宿組負責引導市區外人員住宿。
1,12月24日中午以前，後勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司，分門別類放好。
2,12月25日前，營運人事部將本次活動精彩瞬間做成ppt供大家分享。
2，詳細人員分工及工作職責，詳細人員分工及工作職責。xls
3，宴會節目及室外遊戲，宴會節目及室外遊戲。doc、晚會節目安排明細、晚會節目安排明細。xls
4，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細。xls
第8篇
在這個文化碰撞劇烈的時代，聖誕節作為一個徹底的洋玩意兒已經開始在越來越多的中國人生活裏紮了根，聖誕節成為親人、友人相互祝福的美好時刻。在這個喜慶的日子裏，特組織聖誕節聯歡活動，讓全體員工在輕鬆、愉悦的氛圍裏，感受到和諧、友愛的'企業文化氛圍。
1、推選出"狂歡寶貝"為主線，開展互動遊戲，營造歡樂氣氛；
進場之前每個人發一個祝福卡片，提前寫好祝福語，交到企劃部，統一進行會場佈置。
3、舉杯共慶晚宴開始，每桌推選出一名桌長，由桌長組織參加後續活動人員；
遊戲説明：整個遊戲過程，參加活動的人來自哪一桌，取得勝利便可為本桌獲得一個聖誕老人(貼畫)，最後獲得聖誕老人最多的一桌，為狂歡寶貝歡樂團。最後由獲得聖誕老人最多的前三名各推薦一名進行"狂歡寶貝"的角逐，進行"送歡笑、送祝福"大比拼，每人説一句祝福的話，還要送一個最燦爛的笑容，最後各桌貼花的方式，誰的花最多，誰就是當晚的"狂歡寶貝"，獲得由總經理親自授予"狂歡寶貝"獎牌。
抽獎環節：每一組遊戲間隔都進行一次抽獎環節，禮品由總經辦四位老總準備，送出獎品的同時還要説出選擇禮物的出衷。
玩法：首先指定一個人唱一段流行歌曲，然後參賽五人分別模仿學唱，最後由各桌派代表給學得最不像得人罰酒。
玩法：由主持人告訴每組第一個人謎底，然後此人用動作表演向後面的人表達，最後一個人再説出謎底，每人有三次機會。
玩法：將各種欽品(可樂、雪碧、啤酒、清水、醋、酸奶等)用紙杯盛裝，一個品嚐一人猜，品嚐的人只能用動作來表達，在3分鐘之內猜出正確最多一組為勝出。
玩法：分別將同組2人腿綁在一起，同時在每個人最外側的腿綁上相同數量的氣球，兩組要將對方氣球踩爆同時又要保護自己的氣球不被對方踩爆，在1分鐘之內誰最先完成或完成的數量多為勝出。
玩法：提供沒有五觀的聖誕老人像，參賽人員一人指導，一人遮住眼畫，兩人配合看誰畫得像。時間1分鐘。
營造喜慶氣氛，讓大家輕鬆的渡過一個快樂的聖誕節，將高漲的情緒帶入到今後工作當中去；同時通過與政府部門聯誼，進行良好溝通，為今後工作開展奠定基礎。
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