本篇文章為您提供多篇經典的領導發言稿範文，涵蓋了各行各業，無論是企業領導還是政府官員，研讀這些精選的範文，將有助於您更好地掌握髮言技巧和表達能力，使您的演講更加生動、精彩。
第1篇
今天我們非常有幸能夠迎來貴校的專家同仁們光臨我校進行交流指導。在此，我謹代表樅陽縣錢橋初級中學全體師生向蒞臨本次活動的各位領導和老師們表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝!
錢橋國中由原石馬國中、官青國中、錢塘國中三校合併而成，學校面積6萬多平方米，現有33個教學班，原日新國小於20xx年9月併入，所以，錢橋國中現為一所九年一貫制學校。目前，在校學生1500餘人，教職工135人，其中有多名省級、市級優秀教師和縣級骨幹教師、學科帶頭人。學校現有市、縣級課題各一項，教研論文發表、獲獎200餘篇，創辦了校刊《心.泉.橋》，創新開展二三四課堂教學模式，定期開展各類各項活動，努力用優質的教育為學生的成長、成人、成才、成功奠定基礎。我校在校長陸海樹一班人的帶領下，收穫了很多榮譽：樅陽縣文明單位、樅陽縣平安校園、樅陽縣教育教學先進單位、青年文明號、五四紅旗團委、五好關工委，錢橋鎮先進基層黨組織等，學校還先後被確定為：樅陽縣教育教學實踐基地、樅陽縣新課改整體推進試點校。
尊敬的朋友們，你們今天的到來，是我校的一種榮幸，你們的指導更是我們所需要的。此次校際交流活動讓我們兩校的雙手緊緊握在一起，我們之間共同構建了一個相互交流的平台，讓兩校的領導班子成員以及教師之間進一步加深了了解，增進了友誼，同時更重要的是讓我們兩校在此次活動的過程中得到了一次難得的相互學習交流的機會，這樣的機會將有助於促進我們之間的成長與進步。
希望在這一次校際交流活動中，我們大家敞開心扉，放開暢談，積極互動，真誠交流。希望貴校各位領導和老師們對我校的工作多提出寶貴意見，使我校在今後的工作中能夠做到更好。我相信，通過此次活動，必將進一步昇華我們兩校之間的友誼;必將進一步推進我校的總體工作;必將進一步提高我校教育教學水平。尊敬的朋友們，希望在今後的工作中我們兩校之間加大校際交流力度，共同攜手並肩，與時俱進，為我省的教育事業貢獻自己的力量!
最後再次歡迎並感謝來榜中心學校的領導和老師們的蒞臨指導，祝各位在今後的工作生活中身體健康，閤家歡樂，工作順利，萬事如意!同時預祝這次校際交流活動圓滿成功!
第2篇
首先我代表對在百忙當中能夠參加本次職工教育培訓動員大會的各位處領導表示衷心的感謝，對能夠踴躍參加本次大會的所有職工及家屬同志們表示熱烈的歡迎。
在這生機盎然、心潮湧動的初夏，正值我們生產任務的黃金階段，公司毅然決定召開這樣的一個職工教育培訓動員大會，旨在凝聚人心，鼓足幹勁，添加生產線上的加油站。俗話説巧幹能捕雄獅，蠻幹難捉蟋蟀，為了使我們每一位職工幹有技巧，學有指導，公司在力所能及的範圍內蒐集了大量的學習信息，準備採取多樣化的教學方式，使職工教育變得切實可行，喜聞樂見，讓廣大職工在幹中學，學中幹，使我們的集體向着思想統一、鋭意進娶力爭上游的學習型團隊邁進，勇敢迎接市場挑戰，維護公司的持續穩定發展。
一、明確指導思想，設定總體目標，使職工培訓工作有的放矢。 指導思想
以鄧-小-平理論和重要思想為指導，緊緊圍繞二次創業的戰略目標，充分發揮公司的特點和優勢，教育職工樹立終身學習、全員學習、團隊學習、系統思考的理念，增強職工的學習能力、實踐能力和創新能力，提高職工的綜合素質，為持續穩定發展奠定堅實的基矗 總體目標
1、引導廣大職工樹立五種理念：一是學習是前進的基礎，即學習為本的理念;二是時時處處學習。終身接受教育，即終身學習的理念;三是學習與工作密不可分，即工作學習化，學習工作化的理念;四是相互學習交流，即團隊學習的理念;五是學習重在創新，改進思維方式和習慣行為，即創造性學習的理念。
2、培育一個體系，建設好兩支隊伍。即形成全員崗位學習培訓體系。通過多層次、多形式的職工學習教育活動，建設一支政治素質高，具有現代經營管理知識，富有開拓創新精神的管理者隊伍;建設一支愛崗敬業，文化素質高，掌握先進技術，擁有較強操作技能的職工隊伍。
3、建立科學完善的人才培養使用機制。即形成育才、引才、薦才、聚才、用才的良好機制環境。
二、着眼處部培訓體系，提高職工文化及技術素養意識
為了深入開展學習型企業建設，構建以提高和優化職工隊伍素質為核心的職工教育保障機制和激勵機制，處部高-瞻遠矚，實施科技興企戰略，努力建設具有長慶特色的企業文化。
一是由職工培訓部門從長遠出發，制定了職工教育培訓規劃，其他各業務部門分工負責，採取多樣化的教學及文化傳播方式。二是以發放學習培訓資料，知識問答試卷、舉行職工素質提升儀式、開展創建學習性組織爭做知識型職工的活動、各類知識競賽等多種形式啟發職工學習意識、激發職工學習動力。三是以網絡、書籍、電視等多種傳媒，儘可能地為職工創造學習條件，提供學習平台。三是適時舉辦各類適應性內部培訓班，以滿足不斷變化的人才需求。舉辦了基層信息員培訓班、hse/osh體系管理培訓班、經營管理人員培訓班、技術比武前期模擬培訓等，且有針對性地擇優選派各類技術和管理人員外出學習培訓，強化職工素質提升氛圍，打造二處品牌，提升企業形象，以適應不斷變化的市場需求。
三、突出重點，綜合培訓，結合實際，多樣培訓，努力實現職工培訓的新突破。
在年初教育規劃的基礎上公司也是不斷完善培訓組織機構，制定考核辦法，以處科技進步和人才開發戰略及工作會議精神為指導，以人才需求為導向，在開展定期職工教育的基礎上不斷探索職工培訓方式，提高職工的學習、實踐和創新能力。
為了將職工教育培訓工作落到實處，公司特別成立了職工培訓領導小組： 組長：下設四個小組、一個辦公室：即安全組、設備組、經營組和市場開發組，具體負責部門是綜合管理辦公室。
2、分工明確，各集所長，以綜合管理培訓為主線，搞好業務部門及基層組織培訓工作。
在公司職工教育培訓領導小組的帶領下，公司的培訓工作主要分內部培訓和外部培訓，內部培訓注重基層隊職工的專業技術素質的提高及hse、osh、iso相關知識的學習。外部培訓主要針對管理人員和特殊駕駛工種人員擇優送外培訓。
業務部門培訓主要是學習包內容的修訂、完善和裝袋更換工作，做到常換常新，一季度一換。各業務部門的分工是公司綜合管理辦公室負責政策、法規及各種規章制度的教育培訓工作;qhse辦公室負責安全教育及特殊工種的規劃
培訓工作以及hse、osh、iso體系相關知識的規劃培訓、風險識別和應急能力的培訓、質量培訓;設備管理辦公室主要負責技術業務的具體指導和設備管理規程和維修保養的培訓工作;經營管理辦公室主要負責經營、報銷、考核制度的宣傳教育工作和相關會計核算的業務技能培訓工作;市場開發部主要負責生產程序化培訓和市場開發技巧及運營能力的培訓。
基層組織培訓以教學班設置為基礎，兼顧學習包學習的管理督促落實。以中隊工種為劃分班級標準，以教學班為單位進行基層組織授課。教學進度按照本年度教學任務計劃基層隊授課不得少於24課時，即一月組織一次職工教育培訓，每次不得少於2課時，學習方法採用半脱產和業餘培訓相結合進行，各基層隊自行制定本年度授課計劃，
3、創造條件，內容創新，學習創新，切合實際地開展職工培訓工作。 公司培訓方式主要採取學習包制和班級授課制，以自學為主，教學為輔，學習包制主要是落實崗位員工的五卡一袋和領導幹部五冊一袋的自學情況，班級授課制主要以基層隊為主，貫徹落實三對口、一結合的指導思想，三對口是教學教案、教學記錄、教學點名冊三對口，一結合是結合生產實際和生產需要。
培訓對象以公司全體駕駛員(特殊工種)為主要培訓對象，重點是中級工，同時兼顧全員的培訓和教育.
培訓內容汽車駕駛員以中級工應知應會項目為主要教學內容，培訓教材採用總公司和*局主編的應知應會技能項目和職業技能鑑定指導叢書相應工種應知應會項目配套教材，同時按照處職工教育培訓部門的要求，適當安排6—8課時思想政治教育、民-主法制、職業道德、交通安全、tpm管理、hse管理、osh管理、國情教育、形式教育等方面內容的課程，以加強對職工的多方面教育。學習包中的五卡一袋內容為主要自學內容。除駕駛員外的其它崗位和工種均以學習包的自學形式為主，主要內容即五卡一袋或五冊一袋中的內容。
刀不磨要生鏽，人不學要落後。為了我們不被社會淘汰，為了追逐歷史前進的車輪，我們應該為自己擁有企業這所學校的培養而感到榮幸，希望廣大職工結合工作實際和自身發展的需要，在公司各種培訓的基礎上，努力開展各種科學文化知識、技能知識的學習，提高文化素養，適應工作崗位，積極參加更高層次的各種培訓，獲取知識、提高技能、增長才幹，立足本職，崗位成才。在競爭中提高自己，在奮鬥中充實自己，給企業、為社會、也為自己創造永不枯竭的資源。
第3篇
在這寒冷的冬季，難得今日的暖意，,我們在這裏隆重舉行綠之韻生態紡織吳江專賣店開業慶典。首先，我代表湖南綠之韻生態紡織科技有限公司，天地體系、孝和團隊，對前來參加慶典的各位嘉賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!
人生的舞台就是一個不斷選擇，不斷求新，不斷創優的過程，綠之韻生態紡織已為世人搭建了一個前景廣闊的平台，面對全世界都在關注的氣候問題，要從我做起，從穿着做起。藉此機會，我們疾呼：環保着裝，選擇低碳,健康，時尚終身釋放負離子的竹纖維。
我們專賣店主要經營的是以竹纖維為主要元素的生態家紡產品，包括牀品系列，巾品系列，內衣系列，家居服系列，體恤、襯衣系列，襪品系列等。這種以竹纖維生產出的環保健康美觀舒適的系列家居產品，被譽為人體的第二肌膚、第五次紡織工業的革命。經過綠之韻人不懈的努力，它的品牌已深入人心，公司的核心文化：把中國的產品以最快的的速度傳遞給最需要的人，目前綠之韻品牌正逐漸成為生態紡織界冉冉升起的一顆新星，產品已經走進了15個國家和地區。締造健康優雅生活，是綠之韻倡導的品牌，也是綠之韻人的形象之一。生態家紡逐漸將人們的生活習慣引入一個全新的原生態領域。
展望未來，登高望遠，借力前行。在未來的日子裏，衷心的希望通過吳x專賣店，以務實求精的精神，細緻周到的服務，使綠之韻這一民族品牌，成為您的相知，您的至愛!以中國五千年的竹文化，再次輝映每個成功者的真實寫照。做個低碳族，環保才是真正的時尚。讓我們都來做一名低碳的時尚達人吧，呵護我們的地球從點滴做起。竭誠歡迎有識之士的加盟，共同推進人類文明的發展，共同推動經濟社會的發展，共同打造綠之韻這個民族的世界品牌。
第4篇
值此一元復始、萬象更新的美好時刻，我們帶着歡度春節的濃厚氣息，滿懷過去一年的豐收喜悦，向着邁入新的一年的美好希冀，在這裏歡聚一堂，隆重舉行20xx年市商務局新春聯歡會。藉此機會，我謹代表局黨委，向同志們拜年，並通過同志們向你們的家人致以新春最美好的祝願!祝願大家在新的一年裏身體健康、家庭幸福、工作順利、萬事如意!
剛剛過去的20xx年，是我市商務發展史上極不平凡的一年，是全市商務系統廣大幹部職工經受嚴峻考驗、加速轉型發展、奮力跨越爭先取得重大成就的一年。在這一年裏，我們在市委、市政府的堅強領導下，堅持以科學發展跨越發展為主題，以轉方式調結構為主線，立足穩外需、擴消費，着力轉方式、調結構，突出重統籌、惠民生，全力抓好商貿流通、利用外資、對外貿易、對外經濟合作、開發區建設五大板塊工作，各項商務工作取得顯著成績，全市商務事業實現了科學發展跨越發展。
剛剛過去的一年，是我市商務事業收穫最多的一年。我們圓滿辦成了一批重大民生實事，集中引進了一批重大外資項目，大力發展了一批重大外貿企業，努力打造了一批重大出口品牌，着力培植了一批重大跨國公司，全力推動了一批重大園區進位爭先。在前不久召開的全省商務工作會議上，我局再次榮獲全省商務工作先進單位稱號，這也是市商務局連續6年榮獲該稱號。
剛剛過去的一年，是我市商務事業發展最好的一年。我們新籤世界500強企業10家，創歷年最多;利用外資絕對值和增幅分別位居全省第5位和第3位，為歷年最好;對外貿易絕對值達到57.5億美元，創歷年最高;境外投資完成8.6億美元，居全省首位。20xx年全市商務工作特別是外經貿主要指標大幅度增長，提前一個月超額完成全年任務目標。
剛剛過去的一年，是我市商務事業影響最大的一年。我們突出搞好自我推介，通過商務信息、新聞媒體、門户網站和舉辦重大商務活動，突出宣傳商務部門職能定位和工作亮點，廣泛贏得社會各界對商務工作的認知和關心支持，改變了老百姓常把商務局等同於商業局、領導們常把商務局等同於外經貿局的局面，讓社會各界充分了解商務職能、熟悉商務工作、支持商務發展。
剛剛過去的一年，是我局機關建設提升最快的一年。我們相繼召開了局機關作風建設會、理論讀書會、全體人員會議、老幹部支部會議，深入學習了黨的精神和xx屆三中全會精神，進一步增強了工作的凝聚力、協同力和戰鬥力;科學規範梳理了9項行政審批服務項目，實行一個窗口對外，一站式辦理、一條龍服務，全年受理審批事項1728件，按時辦結率達到100%;我局在100個市直部門單位公開承諾網上評議活動中列第26名，3名科長在百名科長網絡大評議中全部進入前30名，羣眾及代表滿意率位居全市前列。
過去的一年，我市商務工作取得的輝煌成績，得益於有一個想幹事、能幹事、幹成事，務實有為、團結奮進的領導班子，得益於有一支能打敢拼、真抓實幹、奮發向上、爭創一流的幹部職工隊伍。在此，我代表局黨委，向同志們奉獻的聰明才智和辛勤勞動表示衷心感謝，深深地道一聲同志們辛苦了!
今年是實施規劃承上啟下的重要一年，也是我市商務工作站在新起點、以更高標準、更大力度加快轉型發展、奮力跨越趕超的關鍵一年。市商務局作為全市商務工作的主管部門，使命光榮，責任重大，任務繁重。我們要按照市委、市政府穩定增勢、高位求進、加快發展的工作基調和三個高於、三個提高的發展要求，不負重託，不辱使命，以更加飽滿的熱情、更加積極的姿態、更加嚴格的標準，繼續發揚嚴謹細緻的工作作風，繼續保持昂揚奮進的精神風貌，積極作為，科學務實，在更高層次上提高整體素質，提高工作效率，提高服務質量，把全市各項商務工作做得更好、更富有成效，為促進全市科學發展跨越發展做出新的更大貢獻，以優異成績貫徹落實好黨的精神!
第5篇
值此全縣國小《品德與社會》課堂教學研討會在我校舉行交流之際，我謹代表文徽學校近千名師生，向蒞臨本次活動的各位領導、老師們，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。大家好!首先我代表陽小感謝代小的領導及各位教師不辭辛勞，從前期的精心準備到今天活動的順利開展，為我們三校搭建了這麼好的一個平台。進行切磋交流，共求高效課堂之道，共話教育改革和發展。其次感謝上課的九位老師為我們提供了精彩的課例，讓我們受益匪淺。 第三，感謝教研室的領導和漢師附小的專家們，你們具有淵博的教育教學理論和豐富的經驗，您的到來是我們的榮幸，您的指導是我們的渴望。你們的到來，讓我們這次教研活動收穫更大。
我校是一所全封閉、全寄宿制學校，20xx年建校，是陽西縣最年輕的一所學校。學校佔地面積2萬平方米，現有24個教學班，學生總數878人，有教師60人。近幾年來通過狠抓校園建設，改善辦學條件，規範內部管理，優化師資隊伍，深化課程改革，加強特色建設，全面推進素質教育的實施，力爭把我校辦成環境一流、管理一流、質量一流的名牌民辦學校為目標。以抓德育工作，創文明校園;抓教學工作，創人文校園;抓學校管理，創和諧校園;抓安全教育，創平安校園 的辦學思路。兩年來課題研究成效顯著。學校以對外團結一切力量，對內抓精細化管理，創建民族特色校園為主題，通過全體教師的共同努力，我校的辦學特色雖已逐漸的顯現出來，但與我們兄弟學校相比起來，我們還有很大的差距，還需我們繼續加倍的努力。
此次校際交流活動又一次為我們提供了一個相互交流的平台，也是一個加深瞭解、增進友誼的平台，同時更是為我們提供了一個難得的學習機會，這個機會將更加促進我校的成長與進步。參加這次活動的領導和老師都具有淵博的知識，高深的造詣和豐富的經驗，您的到來是我們的榮幸，您的指導是我們的渴望。期望着各位領導對我校的教學工作多提寶貴意見，在教研活動中真誠地希望大家積極參與、暢所欲言、真誠交流，使我們學校的教研活動越辦越好。
我們相信:通過這次活動，必將進一步增進同各位領導、老師的友誼;同兄弟學校的友誼;必將進一步提高我校課堂教學水平，促進教學理念的更新、教學模式的改革、教學質量的提升。你們的指點為我校各項工作推波助瀾，將邁上新台階，並希望在今後的工作中與兄弟學校攜手並肩，與時俱進，為陽西教育事業再創新的輝煌!
最後再次感謝各位領導、老師的蒞臨指導，祝這次校際交流活動 圓滿成功。
第6篇
在已經過去的一年裏，是我們酒店具有重大而深遠意義的一年。在毛董事長的親切關懷下，在以洪總為核心的酒店管理團隊的正確領導下，繼往開來，與時俱進。使酒店初步走上了制度化、規範化的管理軌道，取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。
認真工作、虛心學習、更好的服務於酒店是我工作的職責。所以，我作為大成酒店員工，更應該為實現酒店的共同目標添磚加瓦。雖然我的工作很普通，但我從不覺得它卑微，因為我每天都在幫助別人，賓客從我這裏得到滿意的服務，我也從賓客滿意的眼神中得到了滿足，找到快樂。專業技能與經驗也從中得到提升。前廳部是酒店的形象窗口，前廳每一位員工的一言一行都代表着酒店。作為前廳部的一員，我深感自己崗位的重要性，所以工作中從不敢有半點馬虎，比如一個電話、一份傳真、一份預定都直接關係到客人的切身利益。稍有不慎，將會給客人造成無法挽回的損失，酒店的形象也將會在客人的心目中大打折扣。做為一名親身經歷其中的普通服務人員，我只是做了我份內的工作，自20xx年7月進入酒店工作至今，我並沒有為酒店做出了不起的大貢獻，也沒取得特別值得炫耀可喜的成績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，總結自己的經驗，從經驗中學習，向他人學習，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好，儘可能的提高工作效率，與同事相處和睦，合作愉快。雖然如此，但我的付出得到了酒店的認可，我深感無比的榮幸。
逆水行舟，不進則退。成績與輝煌，屬於已逝去的20xx，光榮與夢想，則屬於已到來的20xx。我們相信，在新的一年裏，在公司領導和酒店的正確領導下，團結一致，同心同德，定能發揚和鞏固已取得的成績和進步。我會用實際行動為酒店的發展儘自己的綿薄之力，大成的發展讓我們成長，我們的共同努力讓大成更加輝煌。
第7篇
尊敬的監獄領導、幹警們;各位家屬朋友和服刑人員們大家好!
我是監區服刑人員家屬，請允許我代表監獄所有服刑人員的家屬們，在這裏發言，和大家説説我的心聲，或許這也是家屬朋友們的共同心聲。
在此，我謹代表家屬朋友們對黨和政府給予服刑人員的幫教和關心致以衷心的感謝，並感謝我們鳳城監獄全體幹警們能在白忙之中組織應邀各位領導和服刑人員家屬召開這次親情幫教會，認真貫徹落實以懲罰與改造相結合，以改造人為宗旨的黨的監獄工作方針。
都説監獄是一所特殊的人生大學，那麼監獄的領導和幹警就是服刑人員的園丁。你們對待服刑人員就像親人一樣的真心，像朋友一樣的誠心，像醫生對待病人一樣細心，像父母對待子女一樣愛心，像老師對待學生一樣耐心。是你們用真心、誠心、愛心、細心和耐心來温暖、感化和教育改造所有的服刑人員，使服刑人員在人性化的改造中丟掉思想上的包袱，由被動改造轉變為主動改造。充分發揮教育感化挽救的作用，曉之以理，動之以情，用自己的真情和愛心温暖他們，使一個個服刑人員走上了新生之路。在這裏，我建議我們家屬朋友們把我們最熱烈的掌聲獻給我們的監獄的領導和幹警們!感謝他們無微不至的關懷和無私的奉獻!
作為服刑人員的家屬和親人，在你們服刑期間，我們始終是和你們榮辱與共。希望你們能抓住這個解剖自己、正視自己、重塑自己的機會，深刻反思自己的罪過，充分認識自己的犯罪給社會、給他人、給家庭造成的嚴重危害。知罪、認罪、悔罪，徹底與舊我決裂，增強身份意識，煥發改造熱情，拿出贖罪行動，積極投入到改造生活中去。同時要銘記感恩之情，加快走向新生的步伐。你們的犯罪入獄，不僅讓自己失去了寶貴的自由，也讓我們家屬遭受了沉重的打擊和肩負了強大的心理壓力。我們一面飽嘗骨肉分離的痛苦，一面承受着別人的指指點點;一面要替你們扶老攜幼，一面還要遠道而來在監獄探視你們。你們有沒有捫心自問過，自己是否愧對親人?希望你們常懷感恩之心，把自尊、自信、自立、自強當作自己走向新生後所追求的人生目標,自覺改造、主動改造，早日走出監獄大門，做一個對家庭對社會有用的人。
我作為一名家屬代表，一位服刑人員的，在此也想對各位服刑人員的家屬朋友們説幾句心裏話。
希望我們要密切配合監獄的管教工作，共同做好服刑家屬的幫教和改造工作。充分利用難得的探視時間，用心和他們溝通交流，用親情感化他們，教會他們學會感恩，以一顆感恩的心回報他人，回報家庭，回報社會。我們一定要堅信我們的監獄領導和幹警們，在他們的感召和鼓勵下，在他們的關心和幫助下，在家屬親人的親情感化下，在你們服刑期間共同努力下，你們一定可以早日走出監獄的大門，重獲嶄新人生!
最後藉此機會，向在座的各位表示誠摯問候，祝願大家身體健康、工作順利、萬事如意!祝願每一名服刑人員早日回到親人的身邊!祝願每一個家庭幸福美滿!
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