“護士節”是每年的5月12日，為表彰和感謝醫院中的護理人員無私奉獻和無私犧牲精神，節日來臨之際，往往都會有相關的活動舉辦。本次護士節，我們制定了一系列豐富多彩的慶祝活動，旨在為廣大護士們送上節日的問候和祝福。
第1篇
為紀念和慶祝"512"國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷、勇於奉獻的人道主義精神，展示護士良好的職業形象，提高市民的保健意識和緊急救助能力，護理部將組織50位護理專家在醫院門口的'愛心廣場進行"紀念國際護士節，奉獻天使愛心"為主題的大型義診活動，對市民進行現場急救培訓及保健知識宣教。
心血管–高血壓、冠心病的健康宣教、飲食指導、免費測血壓
體現護理人員在預防疾病、解除病痛和促進健康作用，弘揚南丁格爾救死扶傷、勇於奉獻的人道主義精神，展示護士良好的職業形象。
1、衞生健康知識宣傳：在活動場所張貼宣傳專欄、發放健康知識宣教資料等，宣傳衞生健康知識和疾病防治知識，普及急救知識，提升市民的搶救技能。
第2篇
為慶祝“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模範人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷提升我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、可持續發展。經討論，在全院範圍內開展“5.12”國際護士節慶祝活動，具體方案制定如下：
(一)開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會;
(二)開展以“用陽光的心態面對工作”為主題的低年資護士座談會;
(三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;
(四)開展以“優質護理之我想”為主題的質量改進座談會議;
(五)組織全院護士“放飛心情、快樂生活”輕鬆休閒半日遊活動;
(一)5月6日、8日、9日分3批組織全院護理人員到__花園生態農莊“放飛心情、快樂生活”自助採摘半日遊活動，要求各科室護士長合理排班。
(二)5月13日開展以“用陽光的心態面對工作”為主題的低年資護士座談會，邀請3年內獲得系統、院十佳護士、優秀護士等稱號的護士代表與低年資護士進行面對面的現場交流，倡導愛崗敬業，無私奉獻的南丁格爾精神。
(三)5月15日開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會，圍繞做好一名護士長需要具備的素質、新老護士長就科室團隊建設、護理質控、護士培訓等方面進行交流討論，以提升護士長管理能力。
(四)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。上半年護理部組織全院護士進行靜脈輸液、護理體檢、氧氣霧化、心電監護、心肺復甦、簡易呼吸囊等操作大練兵，於4月30日前分批次進行考核選拔。
(五)4月23日下午開展以“優質護理之我想”為主題的'質量改進座談會議，要求各護理單元選擇優質護理、流程改建等方面改進的內容在會上進行交流討論，護士長與科室質量改進小組人員參加。
(六)5月11日上午院領導院領導慰問臨牀一線護士，送上鮮花蛋糕與護士節的祝賀。
(七)5月10日下午選派護士代表參加嘉興市護理學會關於開展“深化優質護理服務打造特色護理品牌”活動。
今年是衞生部在全國範圍內推廣優質護理服務的第四個年頭，我們要樹立“用愛護理患者，用知識守護生命”、“基礎護理是根基，專科護理是價值”的專業理念，堅持“以病人為中心”，進一步規範臨牀護理工作，不斷改善優化服務流程。
注重細節管理，倡導護士以陽光的心態面對工作，不斷加強護理內涵建設，提高專科護理水平，打造特色品牌服務，以進一步推進和深化優質護理服務。
第3篇
為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模範人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的`理念，展示護士才藝，豐富多彩的生活，促進我院護理工作全面、協調、可持續發展。經研究決定，在全院範圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
紀念“5.12”護士節，展護士風采及技能，促進醫院護理的發展
(三)5月10日15：00召開紀念5.12國際護士節風采展示暨年度星級護士站表彰大會。
1、整體思想素質高，業務技術精湛，有良好的團隊精神和集體榮譽感，人人立足崗位，爭先創優。病區管理科學規範，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，醫療護理服務質量不斷改善。
2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位，病人需求能及時滿足，病人滿意率95%以上。
3、能結合專科工作實際，開展專科護理查房，培養專科護理骨幹。
6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現象，工作期間不得幹私活、接聽手機。
7、評選週期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發生。
8、科室的各項工作開展的有聲有色，醫護關係融洽，與兄弟科室之間關係協調、溝通有效。
9、全科護士積極參加各種學術活動，完成繼教任務。
10、積極參加院部、護理部的各項活動，並取得優異的成績。
11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求，能做到微笑服務、接電話及語言交流規範。
(1)、護士站：環境優美，佈局合理，物品擺放規範，牆面不粘貼膠布雜物，無過期、失效、標籤模糊，操作枱輸液及藥品擺放整齊，台上不放用過的注射器和其他藥物，溶媒和配好的藥液有日期、時間，符合要求。利器盒使用符合要求，冰箱清潔、物品擺放整齊有序符合要求、無私人物品;(21)、處置室：醫療、生活垃圾分類存放，洗手池清潔無污漬;
(3)、換藥室：衞生符合要求，嚴格分無菌、清潔、有菌區域，按規定範圍使用，消毒隔離符合要求，室內無非醫療用品，無菌櫃物品擺放有序，無過期，無非滅菌物品，醫務人員進室衣帽整齊，帶口罩。
(4)、搶救室：衞生符合要求，根據病情安排病人，平穩後及時搬出，搶救藥械齊全功能完好，無菌物品在有效期內;
(5)、值班室：無衞生死角，無蚊蠅蜘蛛網，物品擺放整齊，室內無食物。
(一)申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，並附1000字以內的事蹟介紹，於4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。
(二)護理技能(中醫)操作比賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦2名代表參加比賽，按成績產生一等獎1名，二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。
2、請醫院託展部、a總務科、辦公室共同做好會場佈置
3、年度優秀管理者、優秀護士演講南丁格爾事蹟，領導頒發證書及獎品;
第4篇
為隆重紀念“”國際護士節，激發我縣廣大醫護工作者全心全意為人民服務的工作熱情，進一步推動衞生系統精神文明建設，促進xx衞生事業科學發展。經縣衞生局研究，決定在全縣衞生系統開展慶祝“”國際護士節系列活動。具體活動方案如下：
大力弘揚“積極進取、樂於奉獻”的主旋律，集中展示醫療衞生系統取得的豐碩成果和良好的精神風貌，繼承和發揚南丁格爾忠於職守、科學嚴謹、樂於奉獻精神，弘揚當代醫護工作者愛崗敬業、竭誠為患者服務的感人事蹟，激勵和帶動全縣醫護人員學先進、找差距，全面提升醫護隊伍素質，牢固樹立“患者至上，醫患和諧”的理念，推進優質護理服務工作全面開展，充分展示“白衣天使”形象，進一步推動衞生事業科學發展。
縣衞生局成立紀念“”國際護士節活動領導小組，負責紀念活動的組織和實施。具體名單如下：
（一）開展以“展示護士風采、暢談護理工作”為內容的演講比賽
1、名額分配：縣人民醫院選派3名、縣婦幼保健院選派2名護士參加演講；各鄉鎮衞生院選派1名護士參加演講（無護士的鄉鎮衞生院可不派人蔘加）。
2、參賽者按抽籤的順序上台演講，儘量脱稿並用普通話演講（決賽時必須脱稿用普通話演講），每人限時x分鐘。
3、評分：由現場評委評分，評分採用十分制，最後所得的平均分為選手的最後成績。
x、評分依據：①儀表端正，穿着得體，面帶微笑，落落大方，不緊張（1分）；②脱稿演講，語言流暢（3分）；③內容平實，生動感人（3分）；④普通話標準，富有感染力（2分）；⑤用詞恰當，時間控制的好（1分）。
x、獎項設置：一等獎2名，二等獎3名，三等獎x名；其他為優秀獎。並頒發榮譽證書及獎金。
6、各單位參加演講人員名單于x月2x日前報縣衞生局辦公室，擬定初賽時間為x月x日，決賽時間為x月x日，頒獎時間定於x月xx日（如有變動，另行通知）。
表彰從事臨牀一線護理工作滿20年的.在職護士（截止日期為20xx年x月xx日）。各單位符合條件的人員填寫《xx縣衞生系統表彰從事臨牀護理工作20年人員推薦表》（附件）2份，並於x月xx日前報縣衞生局辦公室。
結合衞生系統“創先爭優”、“學雷鋒”以及“創建共產黨員示範行業”等活動，在全縣範圍內開展“志願護理服務”暨紀念“x·xx”國際護士節活動。各醫療衞生單位結合本單位實際，組織醫護人員以志願者身份進入社區、學校、企業、敬老院等重點場所，開展有針對性的健康指導、家庭訪視、心理諮詢、康復指導、急救護理知識普及等健康教育活動。通過開展“志願護理服務”活動，在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神，樹立志願服務意識，提高全社會對志願服務的認知度、關注度和參與度，促進社會文明和諧。
“志願護理服務”活動後，請各單位將活動總結及影像資料於20xx年xx月xx日前報縣衞生局辦公室。
舉辦慶祝“國際護士節”文藝演出。文藝晚會以“珍愛生命 優質服務”為主題, 節目形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主，力求形形式多樣，不拘一格，體現行業特色，展現護士風采。屆時將邀請縣領導講話，併為“榮譽護士”和演講比賽獲獎人員頒獎。演出時間：x月xx日（暫定）。
分配各單位文藝節目數量如下：縣人民醫院2個，縣婦幼保健院1個，局機關（含縣疾控中心、縣衞生執法監督大隊）1個，沐溪鎮衞生院1個，其餘鄉鎮衞生院分城郊（負責人：陳榮華）、大楠（負責人：歐季堯）、黃丹（負責人：何敏）、利店（負責人：羅朝華）x個片區，每個片區1—2個。各單位於x月2x日前將文藝節目名稱、形式以及參加人數等基本情況上報縣衞生局辦公室，縣衞生局將於x月xx日前組織人員驗收。
（一）提高認識、加強領導。慶祝“”國際護士節是貫徹落實衞生部提出的開展優質護理示範工程的一項重要內容，各單位務必高度重視，按照本方案要求，做好具體安排，採取有力措施，確保活動順利開展。
（二）精心組織、務求實效。局機關各股室及各醫療衞生單位要按照職責分工，認真策劃，精心組織好系列慶祝活動，有計劃、有步驟地推進各項活動開展。要充分運用各種載體和手段，展示“白衣天使”的良好形象，挖掘和宣傳身邊的先進典型，切實起到振奮精神，樹立形象，提高質量，保障安全，構建和諧的目的。
（三）抓住契機、營造氛圍。各單位要結合本次系列活動的開展，抓住有利時機組織技能比賽、禮儀講座、學術研討等豐富的紀念活動。通過信息、網絡等形式反映活動成果，交流經驗，為紀念“”國際護士節營造良好的輿論氛圍，促進我縣護理工作持續健康發展。
第5篇
為隆重紀念20xx年"5.12"國際護士節，弘揚南丁格爾精神，激勵全體護士、積極進取，同時，展示護士風采，豐富護士們的文化生活。擬在全xx範圍內開展紀念"5.12"國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
紀念國際護士節，弘揚南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨，使護士在平凡工作崗位上，以高尚的職業道德、精湛的護理技術和規範的護理標準，為全市患者提供優質服務，充分激發我市廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模範人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，構建和諧護患關係，推動全市護理事業全面、協調、持續發展。
1、召開紀念國際護士節暨護理先進表彰大會。評選表彰市"優秀護士長"、"優秀護士"、"榮譽護士"(見附件2)，開展"優秀護理徵文"、"紅十字博愛天使"評選表彰活動。
2、開展"創建優質護理服務示範工程"學術交流會"(由市護士學會承辦)和"護理學術講座活動月"等活動。全市二級以上醫院各安排1-2個護理學術講座，講座內容不限，講課老師、地點各單位自定(座位不少於100人)，有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衞生局醫政科，以便統籌協調。
3、組織護理代表入軍營開展"國防日"活動。開展"志願護理服務"活動。結合"優質護理服務示範工程"活動，國際護士節期間各醫療機構自行在全市範圍開展"志願護理服務"暨紀念國際護士節活動。各單位可以結合實際，組織醫院護士以志願者身份進入社區、護理院等基層單位，為社區居民提供慢性病護理和康復護理服務，以舉辦健康知識講座、發放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式，大力開展活動，為社區居民送温暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展"志願護理服務"活動，在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的.職業宗旨，弘揚"奉獻、友愛、互助、進步"的志願精神，樹立志願服務意識，提高全社會對志願服務的認知度、關注度和參與度，促進社會文明和諧。
4、開展"護理專家進基層活動"及"中醫專家進社區、農村義診活動"。與醫療衞生下鄉活動及"健康快車進農村活動"、"醫療專家進基層"相結合，定期派出護理、中醫專家下基層，幫扶對口基層衞生院、社區衞生服務站等機構，做好"傳、幫、帶"工作。
1、4月20日前，各單位按照標準和要求完成"優秀護士長"、"優秀護士"、"榮譽護士"、"紅十字博愛天使"的推薦、評選、公示和報送工作。
2、4月30日前，市衞生工委、市衞生局完成"優秀護士長"、"優秀護士"、"榮譽護士"、"紅十字博愛天使"、"優秀護理徵文"的審核和評選工作。
3、4月20日前，各單位完成護理學術講座安排表，及各醫療衞生單位護理人員統計表，送至市衞生局醫政科;需由市衞生局統籌安排的，將視實際情況組織安排。
4、紀念國際護士節暨護理先進表彰大會擬於護士節前夕召開，具體另行通知。
1、提高認識，加強領導。各區衞生局、各醫療衞生機構要高度重視紀念活動，按照統一要求，做好具體安排，採取有力，確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展，市衞生局成立慶祝國際護士節活動領導小組，各單位也要成立相應組織，確保各項工作任務落實到位。
2、抓住契機，營造氛圍。各區衞生局、各醫療衞生機構要以此次活動為契機，按照《護士條例》和《護士守則》的規定，全面履行護士義務，切實加強臨牀護理工作，落實基礎護理，改善臨牀護理服務，提升患者的滿意度，促進我市護理事業持續健康發展。
3、"志願護理服務"活動後，請各單位將及影像資料於x年5月30日前上報局醫政科。
4、精心組織，務求實效。各區衞生局、各醫療衞生機構要積極組織做好"優秀護士長"、"優秀護士""榮譽護士"、"紅十字博愛天使"的推薦選拔、統計、上報工作，並按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。
第6篇
為紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾精神，激發護士愛崗敬業、積極進取的工作熱情，進一步落實國家衞生計生委、國家中醫藥管理局《關於進一步改善醫療服務行動計劃的通知》(國衞醫發［20xx］2號)精神及國家衞生計生委《關於進一步深化優質護理、改善護理服務的通知》(國衞辦醫發及更好地落實優質護理服務［20xx］15號)精神，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。經研究決定，在全院範圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案制定如下：
(一) 舉行全院護理技能競賽(詳見20xx年護理技能競賽活動方案)。
(六) 慰問各級各類護理人員：全院護理崗位護理人員每人一雙護士工作鞋，一個工作用掛錶。
(一) 5月8日前完成“優質護理服務先進病區”、“優秀護士長”、“優秀護士”的.評選工作
（二）5月12日下午3時在門診八樓學術報告廳召開紀念“5.12” 國際護士節表彰大會。
2、病區各項制度落實，護理質控檢查全年平均95分以上，無護理差錯事故，
3、在三甲複審工作中成績顯著，衝刺階段的內審成績達標，評審期間考核科內護理人員無不合格現象。
（2）熱愛護理專業，具有良好的思想品德和職業道德，發揚“南丁格爾”精神，愛崗敬業，樂於奉獻，醫德醫風考核良好及年度考核合格以上。
（3）工作認真、踏實、嚴謹，業務能力突出，充分發揮模範帶頭作用。熟練掌握本專科護理知識與操作技能及本專科危重症及疑難病人的護理，能組織和指導對重症病人的監護和搶救工作，贏得同行、患者和社會認可。
（4）以質量管理為核心，嚴格督導各項護理工作規章制度和技術操作規範的落實，年內病區無護理差錯事故發生。
（5）有較強執行力、凝聚力、溝通協調能力，善於激勵下屬，帶領科內護士積極學習，發揮團隊協作精神，圓滿完成各項護理工作任務。
（6）在三甲複審工作中成績顯著，評審期間考核科內護理人員無不合格現象。
（1）護理部對護士長20xx年績效考核評估成績，佔40%權重。
（2）科室員工對護士長20xx年績效考核評估成績，佔20%權重。
（1）在我院從事護理工作滿一年以上的具有執業資格的護士，年內全勤。
（2）熱愛護理專業，具有良好的思想品德和職業道德，發揚“南丁格爾”精神，愛崗敬業，樂於奉獻，醫德醫風考核良好及年度考核合格以上。
（3）努力學習，善於思考，業務能力突出，在日常工作中貫徹實施“以病人為中心”的護理理念，認真履行護理職責，工作認真、踏實、嚴謹，富有愛心，有較強的溝通能力，對待患者熱情、細心、耐心，態度好，具有團結協作精神，工作積極主動、配合默契，全年無差錯事故的發生，贏得同行、患者和社會認可，年內獲得護士之星稱號。
（4）在三甲複審工作中成績顯著，衝刺階段的內審考核及評審期間考核無不合格現象 。
（1）採取無記名投票方式，先由各護理單元按本單元護士數10%比例推薦出侯選人，再由護理部組織全院護士對侯選人按全院護士數5%比例投票，評選出35名優秀護士。
四．召開紀念“5.12”國際護士節表彰大會
1、優質護理服務先進病區：對獲得20xx年度優質護理服務先進病區榮譽稱號的病區護理人員獎勵50元/人。
2、優秀護士長：對獲得20xx年度優秀護士長榮譽稱號者，獎勵300元。
3、優秀護士：對獲得20xx年度優秀護士榮譽稱號者，獎勵300元。
團體獎：對獲得一等獎團隊獎勵20xx元，獲得二等獎團隊獎勵1500元，獲得三等獎團隊獎勵1000元。
個人獎：對獲得一等獎個人獎勵800元，獲得二等獎個人獎勵500元，獲得三等獎個人獎勵300元。
5、每月之星的表彰：對20xx年第二季度至20xx年第一季度開展“優質護理服務”各病區每月獲得“每月之星”稱號的護理人員進行獎勵，共363人次，每人次100元。
第7篇
在英國一家醫院任護士主任的南丁格爾，帶領38名護士奔赴前線，參加護理傷病員的工作。因當時醫療管理混亂，護理質量很差，傷病員死亡率高達50%。於是，南丁格爾就潛心改善病室的衞生條件，並加強護理，增加營養。半年之後，傷病員死亡率下降到2。2%。這一事蹟傳遍全歐。1860年，她在英國倫敦創辦了世界上第一所正規護士學校。她的護士工作專著，成了醫院管理、護士教育的基礎教材。鑑於南丁格爾推動了世界各地護理工作和護士教育的發展，因此被譽為近代護理創始人。南丁格爾1910年逝世後，國際護士理事會把她的生日5月12日定為“國際護士節”。
“5。12”為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。舉行紀念活動，目的在於激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人、搞好治病救人工作。
護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康，它是結合科學、倫理與藝術的一門學科，因此，護理人員必須不斷的自我充實，以培養護理人員事業的素養和樂觀進取的精神。
護理戰線上的“白衣天使”以較強的事業心和高度的.責任感，把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者，學習和發揚近代護理學創始人弗勞倫斯。南丁格爾的精神，“燃燒自己，照亮別人”，“南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲，她和女王伊麗莎白二世的肖像被印在英磅的正背面，這位1820年出生的護士在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事蹟，鼓舞了一代又一代的的記理人員，她永遠活在我們心中。”讓我們為培育更多的跨世紀的南丁格爾式的護士而共同努力吧！
環境創設：在教室裏張貼一些護士幫助病人護理的圖片。
1、你們知道5月12日是什麼節日嗎？請小朋友們猜一猜。
2、老師來告訴大家是“護士節”，你們都猜對了嗎？
3、那你們來想一想為什麼會有護士節呢？（幼兒討論）
4、教師講述護士節的來歷。幼兒聽聽是為什麼有這個節日的。
（一）、小朋友們知道護士阿姨上班要做些什麼事情呢？
1、當小朋友生病時護士阿姨做些什麼？（打針、量體温等等）
2、請班上一個小朋友瞭解到的有關護士的工作講述給大家聽？
（二）討論：如果小朋友是一名小護士，你是怎樣來對待病人的？
（一）、今天我們請來了我們幼兒園的晨檢護士來給我們小朋友講一講她的工作。小朋友們大家一起來歡迎她。
1、小朋友們看看倪老師穿着怎樣的衣服？頭上還帶着什麼？（白大褂、白色扁形帽）教師引導幼兒認識護士的服裝。
2、護士穿着這樣的服裝就準備工作了，我們請倪老師來説説她的工作。
5、教師小結：護士的工作很辛苦，她們看到有病人就幫助病人護理，也穿者白色的衣服工作，所以我們都稱她們是“白衣天使”。
1、請大家一起來説説我們要怎樣來保護好自己的身體。
2、讓小朋友們從錄象中看出護士工作時的認真、耐心、細心等等。
第8篇
在第**個"5〃12"國際護士節到來之際，為了弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，豐富校園生活，使學生穩固職業思想，強化職業技能，提升職業素養，塑造職業形象，培育創先爭優意識。護理系特舉辦紀念國際護士節系列活動，旨在激勵廣大護士繼承和發揚護理事業的光榮傳統，以展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業精神。
弘揚護理文化，豐富校園生活，內強護生綜合素質，展示護理系全體師生的風采，提升白衣天使的形象。
"追尋南丁格爾足跡，弘揚人道主義精神" "5.12"國際護士節系列活動。 宣傳口號：繼承南丁格爾精神，做優秀護理人才
一)、 護理系 "弘揚人道主義精神"主題班會
由於科技的發展，人民生活水平的不斷提高，民眾對衞生保健的要求也越來越高，同時對護士的要求也越來越高，護士的角色及功能範圍不斷擴展延伸。護理工作與人的健康及生命密切相關，是一種腦力與體力並舉的工作。這就是對我們護士的自身素質提出了更高的要求。護理工作人員不僅要求身體健康，而且要有良好的文化素質、專業素質、心理素質和較好的禮儀修養。護士的禮儀不僅反映從事護理工作的外在精神狀態，更是內在思想素質、道德品質、敬業愛崗的表現。
2、活動目的 ： 進一步加深護士對自身素質的瞭解,為以後走向社會，面對工作奠定更深的基礎。
8、活動意義：通過本次活動的開展，豐富了同學們的課餘生活，使學生增強了對護理事業的熱愛，提高了素質的培養，塑造了個人的專業形象，增強自信，充分體現了作為白衣天使的驕傲與自豪。
希望同學們積極配合,使我們有個圓滿的收穫,讓大家在這次活動中體會到我們護士的重要性,以使我們在平時學習和工作中有嶄新的一面,使我們的自身的素質有所提高,使我們的白衣天使更加靚麗風采,使我們更加自信更加驕傲，更加
主題明確,突出重點。在此活動中,團支書、組織委員、宣傳委員要認真籌劃,充分調動同學們的積極性。對在本次活動中表現優異的`班級、個人等將給予獎勵,作為評優評先量化考核的條件;對本次活動表現較差的班級,將給予建議與批評，使之更加努力。
(二) "真我風采，温馨小家"宿舍創意大賽
宿舍是學生在學校的家，是我們的温馨港灣，所以我們要把它建設地更加和諧，為此學生會女生部、勞衞部將在這學期舉行"文明之家"評比活動。
(1)、促進公寓衞生的打掃與保持，為廣大學生營造一個舒適的生活環境。
(3)、拉近各宿舍之間的友好關係，營造一個和諧的生活環境。
1.活動組織部門：內、外、婦、兒 、基護教研室各選一名教師參與，系學生會學習部配合。
5.參加人員：護理系09級五年制、11級三年制高職共17個班級，每班推選4名成績優異的同學，組成代表隊參賽
6.表彰與獎勵：評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
護士禮儀是一種職業禮儀，是護理人員素質、修養、行為、氣質的綜合反映，也是護理人員職業道德的具體表現。良好的護士禮儀可以無聲地營造完美的醫療護理環境，提高護理服務質量。在"5.12"國際護士節的來臨之際，為了弘揚南丁格爾的奉獻精神，樹立良好的白衣天使形象，護理系辦公室、女生部共同舉辦了"護士禮儀大賽"。
1、活動主題：追尋南丁格爾足跡，弘揚人道主義精神
站姿 10分 ;行姿10分 ;坐姿10分; 持物10分 ;下蹲拾物10分 ;舉止禮儀10分;知識回答10分。
通過"護士禮儀大賽"豐富了學生的課餘生活，使學生增強了對護理事業的熱愛，提高了職業能力和素質的培養，塑造了個人的專業形象，增強自信，充分體現了作為白衣天使的驕傲與自豪。
9.表彰獎勵:每個項目設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，其餘為紀念獎。每個職工只能獲一項獎勵。
人人簡歷網
