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宿舍管理員職責範文3篇 宿舍管理員:管理與關懷,塑造理想家園

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本篇文章將以“宿舍管理員職責範文”為主題,探討宿舍管理員在管理學生宿舍中的職責範圍。作為公文網站的編輯,我們將詳細介紹宿舍管理員的職責,包括維護安全秩序、組織日常事務、促進宿舍社區建設等內容。宿舍管理員的工作是為學生創造一個良好的生活環境,讓他們在大學期間得到更好的支持和照顧。

宿舍管理員職責範文3篇 宿舍管理員:管理與關懷,塑造理想家園

第1篇

二、負責定期召開舍長會議,傳達學生部的有關規定。

三、負責對宿舍內務和室內衞生要做好一天2檢查,並做好檢查記錄。

四、負責對樓道、衞生間等環境衞生大打掃和宿舍服務工作。

五、負責對宿舍違紀現象的檢查和處理並做好記錄。對查出的嚴重違紀現象及時向主管主任彙報。

六、負責做好宿舍的`防火、防盜及安全工作,搞好文明宿舍的評定工作。

七、負責配合年級組對學生宿舍的違禁物品每月組織二次檢查,並做好檢查記錄。

八、負責協助年級組值班人員檢查晚上就寢情況和就寢秩序的維護,並做好檢查記錄。

九、負責經常深入學生宿舍瞭解情況,關心學生生活,熱心為學生服務。

十、負責清查回寢室的學生人數,並及時將未歸學生通知校值班領導。

十一、負責加強巡邏,及時發現、處理和報告學生被盜、急病、打架、鬧事、損壞公物、火災等突發事件或意外情況。

十二、負責定期組織檢查寢室清潔衞生,並定期公佈檢查結果。

十三、負責組織定期對寢室違禁電器、亂拉電線等安全的檢查,對當事人進行批評教育處理並向校、部領導彙報。

十四、負責及時此向有關部門報告學生反映的水、電、桌、櫃、鎖、門等問題。

十五、負責學生宿舍樓公共衞生、公共秩序及宿舍設備的管理工作。

宿舍管理員職責範文3篇 宿舍管理員:管理與關懷,塑造理想家園 第2張

第2篇

在總務處的領導下,做好學生公寓的各項管理、服務工作及安全保衞工作。

1、熱愛本職工作,按時上崗。堅持原則,嚴格執行學生公寓管理規章制度,保持高度的警惕性和責任感,負責管理區域內的安全防範工作和過道、樓梯及周邊環境衞生工作。

2、瞭解公寓學生的基本情況,熟悉學生管理工作老師及聯繫方式。

3、實行全天24小時值班制,節假日照常上班。按規定時間準時值班並做好當班記錄,並在值班情況欄上簽名。

4、禁止閒人進入值班室,禁止做與值班無關的事。嚴禁任意叫人頂班,嚴禁隨意離崗。

5、執行學校半封閉管理規章制度,按時開關學生公寓大門,關閉時原則上禁止人員出入。發現公物丟失或損壞的作好記錄,並及時報告總務處,同時將內務衞生檢查情況公佈在黑板上。每晚按規定關閉公寓樓大門並巡視樓內,督促學生按時休息。

6、執行來訪登記制度,對來訪人員應查看其有效證件,詢問來訪目的',辦理登記手續後方可進入學生公寓樓。嚴禁異性人員進入宿舍內,認真檢查進出人員攜帶的物品,對可疑人員要盤問,午休及晚上21:30後不接待來訪,禁止學生留宿外來人員,禁止推銷及收廢品人員進入公寓樓。

7、檢查和督促學生佩戴校牌出入學生公寓樓,制止學生在學習、休息時間進行阻礙他人學習和休息的活動,制止學生的不文明行為,制止學生酗酒、打架鬥毆、搓麻將、打麻將牌、賭博等,敢於同壞人壞事作鬥爭,若遇突發事件,及時報告學校領導。

8、負責宿舍內的衞生管理與寶潔,維護學生公寓區內的秩序,規範物品的堆放,制止亂停亂放。

9、保持值班室內清潔、衞生、整齊,搞好值班室周圍的環境衞生。禁止任何人在公寓樓內外牆體張貼廣告、標語等,發現後要及時清理掉。

10、監督學生愛護宿舍公共設施,發現問題及時報告總務處。制止學生隨意移動或搬走宿舍公共設施。

11、及時反映學生住宿方面存在的問題,樹立服務意識。

1、宿舍管理員是老師,應為人師表,服裝整潔、語言文明,不得穿背心、拖鞋在校園內走動,違者一次扣5分。

2、管理員實行24小時值班,不得脱崗,值日領導查崗,違者一次扣10分。

3、、除學生家長外,校外人員不得進入宿舍樓(男家長不得上女生樓),違者一次扣5分;晚間嚴禁容留校外人員或非住宿生,違者一次扣10分;嚴禁男女生互串宿舍,發現一次扣5分。

4、負責按照規定的作息時間開、鎖宿舍大門,不得延誤或提前,違者按影響程度一次扣5分。

5、負責對住宿生的歸寢、宿舍衞生等進行日常檢查,並詳細登記;例行就寢巡查,維持就寢紀律,及時督促、提醒學生上課、打掃衞生。不檢查或對違紀不管一次扣10分,管理不力一次扣5分;學生打架不制止或制止不力一次扣10分。

6、負責宿舍各樓層(包括磁磚、樓梯、樓梯扶手)、洗手間(大小便池每一週用潔廁淨徹底清洗一次)衞生的打掃和保潔,宿舍門前綠化區的除草和澆水,要求及時到位,發現不合格一處或不及時扣10分。

8、負責對宿舍的亂接、亂釘、亂貼、亂擺、亂放、亂倒、亂使用熱水器燒水等違紀行為及時發現和制止,並上報總務處,不及時制止或知情不報一次扣10分。

9、負責檢查門窗、管道、關水龍頭,發現問題及時採取措施並報修,因延誤造成損失一次扣5分。

10、宿舍管理員須將各類檢查整理歸檔,把各班住宿生違紀情況量化後報總務處,以便與班級量化考核掛鈎。

11、禁止攜帶違禁物品,如管制刀具等,督查發現一次扣10分;出現重大安全事故,不享受獎勵性工資,給予辭退並追究責任。

12、對於學校領導發現的問題,提出整改的,不及時整改,一次扣10分。

13、獎勵性工資按每人每月100元標準,根據平時檢查量化得分計算出每人的獎勵性工資。

14、總務處每週對學生宿舍督查一次,按考核辦法,認定結果。

第3篇

主要負責本公司女宿舍區域所有衞生區域及周圍區域的衞生保潔工作,如各樓層樓梯、扶手、公共走廊、廁所、洗澡間、窗户、鏡子、水池、晾衣間、會議室、餐廳等的所有衞生工作。

星期一至星期六:7:30------18:30,(公司臨時調整的上班時間)

三、宿舍保潔員的工作內容範圍:(宿舍衞生標準及要求)

1、女生宿舍區域的清掃工作:①每天兩次清掃員工宿舍走廊、樓道及樓梯,保證地面清潔,無紙屑、積水、污跡,無衞生死角;(上、下午各一次)②每天擦拭上下樓扶手,保證扶手無灰塵;③每週擦洗瓷片及牆壁,做到每週乾淨;④走廊窗玻璃每週擦拭一次,窗台每日擦拭一次,保持無灰塵。

2、各樓層廁所、洗澡間:①每天必須打掃兩次,及時清理垃圾桶裏的垃圾等,保證牆面無灰塵;地面無雜物、無積水,無異味;(上、下午各一次)②廁所、洗澡間的境面明亮、清潔,牆角旮旯無蜘蛛網;③廁所、洗澡間的窗户玻璃每週擦拭一次,保持無灰塵;④刷洗便池,保證便池無黃垢,廁所、浴室無異味,垃圾保證無堆積。廁所、洗澡間的洗手盆保證及時擦拭,保持乾淨、無垃圾堵塞。

3、管理者餐廳的清潔:每天早晨和中午用餐完畢後打掃員工餐廳,擦拭餐桌、餐椅,保證餐桌無油漬、殘渣;清掃地面,保證地面乾淨、無污物,無積水,及時清理垃圾。擦拭所有的刷碗盆,保證乾淨、無垃圾堵塞。

4、每月進行一次大掃除:清潔宿舍牆面、窗紗;洗澡間、廁所門窗玻璃,牆面;走廊窗台,玻璃、窗紗;保證牆面無積塵,牆角無蜘蛛網,玻璃無灰塵。各宿舍門窗、門框,保證無灰塵。

5、協助管理部做好工作:協助sea檢查宿舍衞生、安全、宿舍評比等工作,如發現宿舍內的特殊情況,請及時上報或反饋。

6、執行管理部的通知,規定和公司上級指示,完成公司安排的其他工作。

7、因工作需要,必須隨叫隨到,愉快地完成領導安排的臨時性工作、突擊性任務。

1.尊重領導,服從分配及管理,自覺履行工作職責,嚴格遵守本單位的.規章制度和有關勞動安全紀律。

2.每天必須準時上班,不許遲到,及時做好保潔工作。

3.上班時間嚴禁未經批准私自外出或提前離崗。一經發現,第一次做警告處理;第二次視情節輕重,給予嚴重警告,情節嚴重者開除處理。

4.節約用水、用電,愛護公用設施,保管好保潔用品,發現屋面滲漏、管道堵塞損壞等應及時向上級彙報解決。

5.注意着裝,文明舉止,禮貌接待,自覺維護本單位形象。

6.熱愛自己的本職工作,能吃苦耐勞,不怕髒、不怕累,全心全意的投入到自己的本職工作中。