在駐村工作的這段時間，你一定收穫了比平時更為珍貴的經驗，那我們更應該寫一寫寫自己的心得體會了，你知道怎麼寫嗎？下面是本站小編整理的駐村幹部個人最新心得體會範文三篇，快來看看吧。
一、村概況
村地處北部，東鄰，北望，面積平方公里，其中山場多畝，耕地多畝，茶園多畝，是一個山區村，轄個村民組，多人。村黨總支轄個黨支部，黨員人。鐵路、公路、公路穿境，交通比較便捷。居民飲用水水源地“果園山水庫”座落村東北部，境內有、、等小型水庫餘座，林木茂盛，風光優美，自然生態環境良好。
二、3月份以來工作開展情況
1、開展調研，制定工作計劃。3月份，通過前期調研、下隊入户、廣泛接觸羣眾等方法，摸清了村情。按照選派工作要求，經村“兩委”會議討論通過，制定本村“兩年工作思路和xx年工作計劃”，理清了工作思路，明確了目標任務。
2、着力加強村“兩委”班子建設。一是經常談心交流。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。重視召開民主生活會，開展批評與自我批評，開誠佈公，實事求是，努力溝通交流，改變了過去“會議氣氛沉悶，發言少”等不正常現象，發揮“第一書記”在班子建設中的“領頭雁”、“調節器”、“潤滑劑”作用。
村幹部之間團結協助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作會議。會前協商尋良策，會上明理鼓幹勁，會後督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統籌發展一盤棋，創先爭優一條心”已為班子成員耳熟能詳。三是制定和執行規章制度。明確分工和“包片”，制定了計生獎懲、考勤、印章、財務、廉政、學習、“四問四責”等九項制度，着力規範村務。一個制度型、規範型、學習型的村黨總支初步形成。本村致力打造學習型黨總支的做法被《報版》刊載宣傳。
3、認真開展各項黨建基礎工作。制定“創先爭優”實施方案，確立“科學發展創五好，富民強村當先鋒”為本村主題。具體工作主要有以下幾項：一是召開了兩次黨員大會，上黨課，學習有關文件，宣傳方針政策，通報黨務村務，黨組織和黨員幹部述職評議。
結合工作，闡明黨員責任義務，佈置相應任務。二是根據“五大載體”建設，結合村情，將黨員劃為“三大塊”，老黨員主要充當“人口計生信息員、鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員、森林防火——望員”等，外出務工經商的黨員主要發揮“雙向帶動”作用，在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔責任，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發揮先鋒模範作用。三是發揮村部“五個中心”作用，經常開展黨員、羣眾教育培訓活動。今年“七一”前，使用縣聯社萬元幫扶資金，維修了黨員活動室。
今年已經開展了兩次農技培訓班。現在，村黨員活動室和“農家書屋”是村民們經常光臨的地方。今年“七一”，本村獲得全縣基層黨組織遠程教育學用結合工作“十佳”榮譽。《學用結合求實效，遠程教育增魅力》一文在《工作》第7期刊載。四是認真做好發展黨員工作。今年培養了名建黨對象，其中一名是女性。半年來，黨總支已收到入黨申請書十幾份，出現了不得不説服羣眾“要慢慢來”等“罕見”情況。村黨組織的吸引力確實正在增強。五是正常開展黨務村務公開工作。新建了一個公開欄。重大事項按照“四議兩公開”程序要求辦事。羣眾、黨員對村務的支持度明顯提高，黨羣幹羣關係密切。半年來沒有發生一例到鎮、縣信訪，綜治維穩工作做到了“小事不出村，大事不出鎮”。
駐村幹部個人最新心得體會2參加這次村幹部培訓會，更讓我如何做好當好大學生村幹部奠定了基礎，對《如何做好新時期的信訪和羣眾工作》、《如何抓好農村黨員幹部現代遠程教育》、《農村畜禽養殖業實用技術》、《新形勢下農村工作政策產業發展重點及農村工作方法》、《農村種養殖技術》、《科學發展觀》等進行學習，大學生村官要懂得知曉大局，把握區情，明確村官的使命感和職責。即使轉變角色明確職責，能夠準確定位，做好村情民意的調查員。注重實踐總結經驗，做好大學生村官本職工作，加強管理，做一個樸實的人，時刻為人民服務，為羣眾辦好事、辦實事。
一、當好大學生村幹部必須知曉大局，把握區情。
xx區轄48個鄉鎮，80個社，總人口29.4萬人，農業人口9.4萬人，根據區委要求，做好鄉村建設。首先明確村官的使命感和職責，深入羣眾、聯繫羣眾、服務羣眾，把深入農村具體情況，把聯繫幫扶困難户、困難羣眾、留守兒童、留守老人等給予關懷和幫助。其次要認清農村工作的新形式，農村工作千頭萬緒，上面千條線，下面一根穿。
二、當好大學生村幹部必須轉變角色，明確職責。
村官要準確定位，做好村情民意的調查員，當好富民強村的促進員，當好羣眾事務代辦員，當好弱勢羣體的救助員，當好遠程教育的操作員。時刻深入困難農户，瞭解羣眾的疾苦，幫助羣眾正常生活，並通過對他們的深入交流，及時確保角色轉變，消化農村各種尖鋭矛盾。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題，堅持向鄉黨委和村兩委早請示、早通氣，遇事敢於碰硬，不推諉扯皮，有效提高了工作效率和辦事能力。
三、要當好大學生村幹部必須注重實踐總結經驗。
做好大學生村官，始終向身邊的有經驗的同志請教學習，學習他們嚴謹的工作態度，果斷處理問題的能力，較好的工作方法和領導藝術。不斷提高工作能力，要當好村委會主任助理的角色，加強密切聯繫羣眾，適應農村工作，加強知識和技能學習，對待工作要踏實誠懇，遇事要理性對待，及時向村兩委商量，處理事務要説有事實依據的話，表達上要思路清晰有條理，做一個廉潔型村官。
四、當好大學生村幹部必須加強管理，做好服務。
要求紮根基層、服務社會的意識不斷增強，基層工作經驗不斷提高。並嚴格要求自己，創新思路求發展，攻堅克難促發展，自覺接受羣眾的監督，時刻不忘黨和人民羣眾賦予的權利和義務。注重實踐，注重學習，立足當地，立足長遠，理性投入，理性總結。
駐村幹部個人最新心得體會3
去年5月底，我被派駐陽店鎮馬新村任第一書記。經過一年在農村工作中的摔打鍛鍊，自己從剛被任命時的興奮與緊張，到駐村之初的躊躇滿志，再到進入主角後的辛勤工作，我深刻感受到了基層一線工作的繁雜和壓力，也深深體會到了駐村工作的艱苦與寂寞，更深切感悟到身為一名駐村幹部，職責重大，使命光榮。托爾斯泰曾經有一句名言：“幸福的家庭都是相似的，不幸的家庭各有各的不幸”。先進村成功的經驗和模式有其相似之處，而薄弱村的構成卻各有各的原因。我所任職的馬新村，位於陽店鎮西部鐵嶺塬上，全村共有1054人，8個村民小組，37名黨員。長期以來，該村派性鬥爭激烈，兩委班子不健全，信訪問題突出，村務公開不透明等原因，是一個有名的落後村，2019年又被確定為軟弱渙散村。一年多來，經過幹部羣眾共同努力，馬新村整體工作得到全面改觀，成功退出軟弱渙散序列，我自己也在實踐中也積累了不少經驗。
一、以心交心，真誠對待每一位村民
要想當好第一書記，就得先當好一個學生，拜農民羣眾為師，拜黨員幹部為師，多請教農村工作的方法、經驗，要多與農民羣眾交流談心，用真誠換取村民對你的信任和支持，只有這樣才能逐步弄清村內各種問題的來龍去脈，掌握事情發生的真正原因，從而才能有的放矢的制定方案、開展工作、解決問題。對於每一位前來反映問題的村民，我都能做到思想上重視、態度上隨和、言語上委婉、行動上熱情，堅決摒棄敷衍、消極的工作作風。通過一聲問候、一杯茶、握握手、拍拍肩來緩解村民激動的情緒，爭取得到村民的的理解。對於村民的事情，自己堅決做到，對於某些一時難以解決的問題，自己認真思考解決方案，並將進展狀況真實的進行反饋，自己的想法和做法最終也贏得了村民的認可。
二、公平公正，平穩推進各項工作
自己始終堅持公平公正的辦事原則，嚴格按照法律法規、遵循政策文件，制定妥善的工作方案、工作制度，對於涉及金錢的問題，堅持將個人感情放在一邊，多溝通、多請示、多彙報，借鑑之前的成功方案，深入研究上級領導的指示精神，採納羣眾的合理化意見和建議，嚴格執行“四議兩公開”程序，做到重大事項集體討論、集體決策，勇於接受全體村民的監督批評。
2019年8月份，針對村裏將多年沒有對組集體財務進行公開，羣眾反映強烈問題，自己多次與村兩委研究，決定由鎮審計站工作人員對2000年以來任職的組長全面進行審計。經過一個月的辛苦工作，全村8個組的賬目全部審結，審計結果在村裏公開公示，發現問題及時整改，受到羣眾一致好評。
三、抓好黨建，提高黨支部戰鬥力
一年來，村黨支部重點抓好了陣地建設、隊伍建設、組織建設、思想建設等方面工作。
針對原村兩委換屆僅選出了三名支部委員，沒有村書記、村委主任、監委主任，多年沒有發展黨員等問題。駐村期間，通過與黨員談心、組織黨員評議支部成員等方式，報請陽店鎮黨委批准，於2019年12月份任命邵建龍同志為村黨支部書記，使馬新村有了自己的領頭人。2020年2月份，按照程序選舉補選了村委主任、監委主任，健全了村級班子。班子健全後，依法治村，提升農村治理能力，成為村今後發展重點。馬新村以前矛盾較多，錯綜複雜，信訪不斷，面對這一問題，怎樣尋找一個突破口，是處理問題的關鍵。2019年就有三起因房屋裂縫起訴村委會，我利用自己的業務專長，召開村民代表大會，以案釋法，講道理，最終協調處理了三起訴訟糾紛。2020年4月，因債務糾紛村委會又成了被告，經與村兩委研究，決定聘請一名法律顧問為村服務。至今，法律顧問先後為村代理了三起訴訟案件，同時法律顧問每月給村民上法制課，提高羣眾學法、用法、守法意識。以此為契機，教育村組幹部在工作中，要依法辦事，以身作則，提升村依法治理能力。
2019年經過“四議兩公開”對原有的村部實施改造，投資30餘萬元改造房屋12間，對村部大院進行了硬化美化，配齊了辦公桌椅，設置了黨員活動室、羣眾圖書室、多媒體會議室等，建成了高標準各項功能設施健全的黨羣服務中心。有了領頭人和活動陣地，緊接着我們又狠抓黨員隊伍建設，經多次召開會議，制訂了學習例會制度，加強黨員積分管理，上好“三會一課”，提升了村支部的戰鬥力和凝聚力。經過培養，今年確定了兩名入黨積極分子。
四、辦好實事，提高村民滿意度
農民羣眾最關心的是關乎自己切身利益，以及公共建設方面的問題，新的黨支部成立後，經過村兩委研究制訂了村今後發展規劃，並對羣眾公示。去年以來，村裏先後實施了村部提升、文化大院建設、治安防控體系建設，整村改廁、環境治理、道路硬化、高標準農田建設，全村發展黃桃100餘畝等，這些實事好事的完成，極大改變了村容村貌和羣眾的生活條件，村民看到了希望，村兩委幹部在村民心中的威望逐步提高，滿意度進一步提升。
農村想要發展，最關鍵的一點是發展壯大集體經濟，只有集體經濟壯大了，羣眾有錢了，農村才能更好的發展。但這恰恰是馬新村目前的短板。我堅信，在村兩委的帶領下，馬新村一定補齊短板，更上一層樓，一個美麗、和諧的新農村一定會早日建成。
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