2019年3月1日至7日，我有幸參加了省委組織部精心策劃的陝西省鄉村振興專題培訓班，赴浙江大學進行了為期一週的集中學習。回顧本次專題培訓，我深深感到，不僅增長了才幹，拓寬了眼界，開闊了思維，特別是對全面實施鄉村振興戰略有了進一步的理解和認識，而且也看到了彼此的差距，增強了加快發展地方經濟的緊迫感和責任感，達到了學習先進經驗，助力追趕超越的目的。
一、主要收穫
通過學習，我清醒的認識到浙江發展如此之快，固然有着區位優勢、人文優勢、旅遊資源優勢等等，但也與浙江人解放思想、大膽作為、搶抓機遇、加快發展的意識分不開。
(一)注重理念創新。浙江人不拘泥於條條框框的束縛，認準的事兒就毫不猶豫去幹，而且要把它幹好幹成功。特別是，從耳熟能詳的温州商人、義烏小商品，到後來的淘寶、天貓、支付寶，不論是經濟發展、社會事務，還是環境保護、美麗鄉村建設與鄉村振興，以及黨的建設等方面，浙江人都善於消除傳統的偏見思維、慣性思維、陳舊思維，避免教條主義、經驗主義、功利主義和個人英雄主義，求真務實，團結協作，在實踐中謀大事、幹實事、破難題、求實效，充分詮釋了思維造就思路，思路決定出路。
(二)狠抓環境治理。從綠色浙江、生態省建設到生態浙江、美麗浙江，浙江人先行先試，使得“綠水青山就是金山銀山”的理念深入人心。德清縣依託美麗鄉村建設，把改革“盆景”連成“風景”，聚焦“綠富美”，全面振興農村產業，全面打造生態宜居的農村環境，真正把美麗鄉村建設向美麗經濟轉變。安吉天荒坪鎮餘村關停了污染環境的礦山，現在靠發展生態旅遊讓農民借景發財，實現了“景美户富人和”。實踐經驗表明，實施鄉村振興戰略，必須堅持生態優先，以綠色發展引領鄉村振興，把農村人居環境整治作為鄉村振興的第一場硬仗，實現鄉村振興與生態環境保護雙贏。
(三)堅持黨建引領。圍繞發展抓黨建，抓好黨建促發展，這為浙江經濟社會快速發展提供了堅強政治保障。浙江人推動黨建工作體制機制創新，全面實施基層黨組織“組織力提升工程”，取得了實實在在的成效。餘杭徑山鎮小古城村持續構建村級事務民主協商機制，通過解決“議什麼、誰來議、怎麼議、議的效力”等問題，實現了眾人的事情由眾人商量的良好局面。最真切的感受是，無論講課的教授、學校的老師，還是村組幹部、農民羣眾，或者是城市居民、在杭務工人員，都對以習近平同志為總書記的黨中央高度信賴、堅決擁護、衷心愛戴，這也是各級黨組織工作抓得好、黨羣關係緊密、為民服務落的實的真實反映。
二、學思踐悟
(一)解放思想，創新發展理念。大河壩發展的起點比較低，正處於追趕超越的關鍵時期，新形勢、新任務對我們提出了新的更高的要求。第一，抓理論學習。落實好鎮黨委中心組理論學習制度，辦好乾部“夜校”，鼓勵領導幹部上講台帶頭授課傳“真經”，持續用勁，全力抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習，深刻領會實施鄉村振興的戰略意圖，準確把握實施鄉村振興戰略的目標要求。第二，重交流觀摩。籌辦全鎮黨支部書記鄉村振興專題培訓班，學習借鑑周邊地區鄉村旅遊、村級組織建設、社會治理等先進經驗，並結合自身村莊情況深入探討實際工作中可能會出現的問題以及解決辦法，進一步開拓視野，打開工作思路，推進實施鄉村振興發展戰略。第三，樹先進典型。選取三河口村為鄉村振興示範點，組織村“兩委”班子和示範帶頭人開展鄉村振興素能提升培訓行動，超前謀劃，先行先試，以點帶面，逐步打造集中連片、點線面結合的美麗鄉村風景線。
(二)扭住重點，狠抓環境整治。樹立“綠水青山就是金山銀山”的強烈意識，把農村人居環境整治作為全鎮鄉村振興的第一場硬仗，深入實施好“千村示範、萬村整治”工程。第一，規劃先行。迅速啟動，明確分工，責任到人，形成分級管理、相互協調、良性互動的工作機制。圍繞“規劃先行、功能齊備、設施完善、生活便利、環境優美、保障一體”的目標要求，認真修訂《大河壩鎮農村環境綜合整治規劃方案》，為高起點、高標準建設靜美家園奠定堅實基礎。第二，分類推進。借鑑浙江“四邊三化”專項行動成功經驗，以“農房整治”“庭院美化”“改廁改圈”等為抓手，投人投勞投資金，全面整治“五亂五堆”。通過户間路設立竹籬笆，通村路配備養護員等方式，切實保障路域暢通潔淨。粉刷美化牆面，改造污水管道，改建活動廣場，規範衞生室、愛心超市和敬老服務站等，全力整治提升村容村貌。強化集鎮綜合治理，推進棚户區改造，實施綠化亮化工程，全面提升集鎮品位。第三，構建長效。建立農村環境綜合整治長效管理機制，廣泛普及綠色、循環、低碳的生產生活方式，提升整治工作制度化、規範化和精細化水平，切實提升農村人居環境質量，朝着“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的方向闊步前進。
三、幾點建議
(一)科學制定規劃，高標推動落實。規劃科學是最大的效益，要樹立城鄉融合、一體設計、多規合一理念，結合實際進展，及時細化推動鄉村振興規劃落地生根的具體辦法，堅定“一張藍圖幹到底”的信心和決心，打通落實環節中的“中梗阻”，做到鄉村振興事事有規可循、層層有人負責，持續做深做細做精綠色發展大文章。
(二)強化人才支撐，匯聚振興動能。建立有效激勵機制，以鄉情鄉愁為紐帶，吸引支持企業家、黨政幹部、專家學者、醫生教師、技能人才等，通過下鄉擔任志願者、投資興業、包村包項目、行醫辦學等方式服務鄉村振興事業。加強基層幹部培養，從政策上、發展上和生活上，全心全意為基層幹部服好務，為其吃定心丸，真正激發基層幹部服務鄉村振興的內生動力。
(三)注重典型示範，逐步分類推進。按照樹點、連線、成片的工作思路，依託產業支撐、區位優勢、自然稟賦、基層組織戰鬥力，重點投入、強力推進，分類打造一批鄉村振興典型示範，並在此基礎上，提煉經驗、總結規律，形成可推廣、可複製的樣板模式，推動農業全面升級、農村全面進步、農民全面發展。
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