整個生產過程比較簡單,當自己生產銷售時,就由老闆自己負責採購原材料;如果企業是為其他公司來料加工的,就讓對方公司提供原材料,或者由劉老闆負責採購原材料,然後報價給對方公司。生產工序首先是讓皮帶在一樓的車間裏用機器初步加工,然後再送上二樓的車間裏,將皮帶的兩端接口接好。作為一個學生,其實我對機器是一竅不通的,看着機器轟轟轟地,沒幾下就將原材料加工成半成品,而且井然有序,覺得發明機器的人真偉大,懂機器的人也很厲害。怪不得曾應教授經常説,學管理的學生,也要懂技術,將來才有更好的發展。如果沒有這些實踐,理論就會變成口頭上的文章,空而沒用。
因為只是生產加工的家庭作坊式企業,所以工人的學歷都是非常低的。我這個實習生的學歷最高了,一有時間劉老闆和老闆娘就會和我談企業經營管理的情況、遇到的問題。像剛調解完的那個官司案,公司幫一家外國企業加工皮帶,因為染色出現一些問題,那家外國公司告上法庭要求賠償,後來通過調解,賠償那間外國公司兩萬多元。他們拿出之前訂立的合同給我看,合同明顯地顯失公平,訂立的那幾個條款都是對外國公司有利的。劉老闆説,他看了也覺得不公平,但是覺得,一般説的那些賠償情況都不會發生,也就簽字了,反正企業尚屬發展階段,需要更多的商機,利潤少一點也可以接受。誰知道,後一半產品出現問題,不但之前一半產品的加工費用沒得收回,還要賠償全部產品的損失費。劉老闆説得對,企業經營者懂法很重要。作為一名大學生,對於老闆談到的很多問題,我都不懂,覺得我在生產運作方面的理論知識也很貧乏,感覺真的很慚愧。幸虧劉老闆説,這些情況不實踐,不經歷過,不懂也不奇怪。我又一次感覺理論與實踐並重的重要性。
他們創辦這間企業已經將近10年了,這麼多年來,企業的生產一直都只保持在現有的規模上,並沒有進步。劉老闆説,當年和他一起辭職自己創業的兄弟,在東莞開辦的企業現在已經有100多工人,比自己的企業規模大多了。他一直都想擴大生產,即使現在做生意越來越難,他擴大生產規模的目標也一直沒變過。因為企業要想生存,要想發展,在市場上佔有一席之地,就必須擴大生產規模。可是資金、設備、客户等問題一直都沒有辦法解決。
人一定要有夢想,有追求的目標,生活才會充滿激情和活力。在企業實習期間,劉老闆給我上了一堂人生的課程。對啊,你可以一輩子都不登山,但你心中一定要有座山。它使你總往高處爬,它使你總有個奮鬥的方向,它使你任何一刻抬起頭,都能看到自己的希望。
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看到這間企業的現狀,我更加感覺到,光有夢想是不能為你得到你想要的東西的。知識,對我們的發展是多麼的重要。