網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 實用文 > 演講稿

和字演講稿5篇

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:1.97W

你還在為如何寫好演講稿而犯愁嗎,積極的根據演講稿的內容來行動,本站小編今天就為您帶來了和字演講稿5篇,相信一定會對你有所幫助。

和字演講稿5篇

和字演講稿篇1

尊敬的各位領導,各位老師:

大家好!對於美,有很多種理解,人之美,有外貌之美,體格之美,心靈之美,那麼教師的美是體現在哪裏呢?又該如何成為這眾多教師之中的最美教師呢?我認為想要成為一名合格的,優秀的,甚至最美的教師,需要做到以下幾點:

一、具有強烈的責任心

作為一名教師,每天面對的是一羣天真可愛的孩子,他們的世界純潔如白紙,沒有沾染任何不良習氣和惡念,作為給他們傳授知識和建造世界觀的教師,在這時扮演着一個極為重要的角色。因此,我們的心中應時刻有一份責任感,而這份責任感,我認為就是作為一名人民教師最為基本的素質,並且要始終踐行於實際工作中。責任心,是一種態度,只有對教學工作心懷強烈的責任感,才能以最好的狀態完成教學任務。責任心,也是一種能力,教學有能力高低之分,但是隻要心中有這份責任在,盡職盡責才能盡善盡美。

二、做事要細心

教師每天面對着一個有着數十人的班級,每個學生都是一個單獨的個體,有着各自的問題,有學習上的也有生活中的。這時就需要老師用一顆細心才能發現問題,並且解決問題,讓學生能夠安心學習。在批改作業和日記時,要仔細的審閲,並且循循善誘,和學生之間建立一定的心靈溝通和紐帶,取得學生的信任,為學生解決困惑,啟發他們的思維。這樣能夠達到很好的育人目的。讓他們能夠在心理髮育上,更加健全,而這也是新時代的教師應該關注一個重要教育內容。

三、要有關愛心

學生年齡小,同時也代表着心理上的不成熟,承受能力較輕。教師在教學過程中,應該要注意其身心發展的均衡。在教學中,不要對後進生感到厭煩,不要用體罰的方式來處理問題,對學生遇到的心理問題及時關注並疏導,避免悲劇發生,讓學生能夠從老師身上感受到温暖和呵護,尤其是當今社會中存在大量留守兒童,因為缺少父母的關心和教導,教師更要擔負起教育引導的責任。讓學生找到正確的人生方向,得到愛,懂得回報愛。

四、要有恆心

最美教師的成功,貴在恆心。對待教學,要時刻準備好教學內容,以、認真負責的態度貫穿自己的工作。特別是在處理班級事務的時候,不要放過一件小事,要做到多和家長溝通,多和孩子交流。特別是在我們的教育教學中,會遇到各種不同類型、不同性格的孩子,但是對於一名人民教師而言,沒有壞的學生,只有不懂得教育的老師。每個學生身上都潛藏着優點和特長,作為教師,應該耐心地去發現、去鼓勵、去關注,讓孩子和家長都能感受到老師的關心。

最後,我覺得作為最美教師,應該從一些小事做起,從現在做起,並且以自己的責任心,關心,愛心,恆心來實踐於教學中,自覺的做好每一件小事。

我的演講到此結束,謝謝大家!

和字演講稿篇2

尊敬的各位領導老師親愛的同學們,

大家好。我是一名專科生,今天我站在這裏的目的是想對那些大一的同學們,特別是專科的同學們,説這樣一句話:有很多事情只要我們肯付出,其實我們也能做到。

在我為這次比賽做準備的時候,有人嘲笑過我説,“就你這樣的還想演講”。我當時在想,我這樣的為什麼不能演講?縱觀歷史上那些成功的演講者,我發現我和他們有極大的相似之處——我們都是嘴去講話的。原創:因此我判定,我也可以作為一名演講者的身份站在這個講台上。而那個嘲笑我的人,他卻沒有站到這裏。他缺少的是什麼?不是嘴,而是一種願望,一種對成功無比飢渴的願望——我也能。

××××年的月,我們踏上了一方充滿着現代氣息的熱土——東軟信息學院。在這裏,每一位同學都有一台筆記本電腦。可是同樣的電腦,對於某些人來説,是一台,對於某些人來説,是一台遊戲機,而對於那些有志氣的學生來説,是他們以後用來謀生的工具,是他們走向社會的本錢。

作為大學生的我們,應該具備最基本的自控能力。玩,樂,休閒……這一切都可以,但我們不應該在任何一堂課上玩遊戲。因為那樣做,我們會對不起我們的父母,是我們的父母用他們辛辛苦苦掙來的錢把我們供到這裏;那樣做,我們會對不起我們的老師。是我們的老師們一遍又一遍不厭其煩的問着“你們聽懂了嗎?”;那樣做,我們更對不起我們自己,對不起的,是我們的青春,是我們的未來。

並不是在屏幕上顯示出“”就説明我們會編寫程序,並不是自己重做個系統就表示我們會使用電腦。我們要清楚我們的夢想是什麼?我們來到東軟追求的又是什麼?難道是為了給英雄升級?的戰績?一些無聊的電影?還是僅僅為了那台筆記本電腦?我們是為了能為祖國出一份力而走進校園的;我們是為了讓父母少為我們操心而走進校園的;我們是為了自己在不久的將來能夠在社會上有一席之地而走進校園的。

不要懷疑我們學校的師資力量,更不要懷疑自己的能力。現任大連聯大科技股份有限公司的盧斌和被評為××××年東軟股份大連分公司優秀員工的李金龍,他們正是從我們東軟走出去的專科生。他們付出了,他們成功了,那我們呢?

現在讓我們結束那種毫無意義的大學生活吧,鎖定一個目標,告訴自己:“我也能”,併為之付出吧。在付出艱辛的同時我們要用我們的行動告訴身邊的每一個人:本科生可以站在這裏口若懸河的演講,我們專科生也能;那些學長們可以編寫出的高級程序,我們大一的學生也能;清華北大的學生可以在社會上站穩腳跟,我們東軟的學子也能。

不要羨慕別人的成績,不必留戀於他人的傑作。在認可成績和欣賞傑作的同時,要在心中對自己大聲地説,這樣的成功,我也能!

和字演講稿篇3

今天我在這裏競聘經濟規劃處的處長。

首先要感謝各位同事和院領導對我的信任,感謝我們規劃所的全體同仁對我的支持,讓我有機會站在這裏向大家彙報我們在過年的兩年中的工作情況和對未來兩年的設想。

其次我要表達一個意思,支持和理解院領導關於處室負責人競聘上崗的改革措施,因為這一舉措能夠充分發揮每個人的積極性,發現人才,鼓勵人成才,正是因為支持和擁擠這一改革措施,我才站到了這個講台上。今年是第一年,作為規劃院的老同志,我應該帶個頭,希望下一次有更多的人站出來,那個時候我便能跟大多數人一樣坐在下面來當裁判了。

下面我先彙報一下過去兩年的工作情況。

首先,實現了業務的快速增長。

20xx年雖然只增長了20%左右,但我們都很努力,因為,這一年,傅總調到院裏任全職副總,對處裏的影響是很大的,高級職稱人員一下子下降了一半,到年底才破格恢復到兩人。今年的業務增長更快,達到了50%左右,可以説是實現了跨越式的發展。

第二,業務結構進一步優化,主導產業得到加強。

在工程諮詢和城市規劃業務額穩步上升的同時,經濟規劃的比例大幅增長,從20xx年的不到10%上升到去年的20%,今年達到39%,兩年翻了兩番。業務領域的演變一定程度上反映了規劃院的發展趨勢。

經濟規劃類項目的影響也在逐年增大。從規劃對象看,以前不少是小鎮的規劃,現在有很多是區域性的和地市級的;從合同額看,20xx年時經濟規劃的平均單項收費為6萬元,今年上升到18萬元,增加了200%。可以看出,正在走向“有影響、有地位”,正在接近“謀劃全省”。

第三、職工隊伍建設得到加強,人員結構不斷優化

總量擴張―――人員從20xx年的11位發展到今年的14位。

結構優化―――專業結構上增加了經濟類的人員,學歷結構上,平均學歷有所上升,高級職稱人員從1人增加到3人。

學習氣氛濃郁―――鼓勵崗位學習,三人次通過學習在學歷上比以前上了一個台階,有二位正在進行研究生課程學習。

以上取得的成績首先要歸功於處裏年輕的處員們,在這裏要向他們表示感謝,特別要感謝周世鋒同志,他不僅承擔了大量的管理工作,也具體承擔了大量的項目工作,沒有他的配合和幫助,我們處的工作是不可想象的。也要感謝其他處室的大力配合和支持,包括辦公室、綜合處、開發處和各業務處室,我們與一處、二處、研究所都有很好的項目合作。也要感謝院領導,特別要感謝傅總,他任規劃處長多年,給我們創造了一個非常好的基礎,即使是在離開規劃處以後,還是在各個方面給我們以幫助,我想我們的處員們都是能感受到的。

第四、存在問題

城市規劃業務沒有大的起色。

內部管理和對同事的關心上做得很不夠。

這是對前兩年處室工作的簡單回顧,下面談一下今後兩年工作的設想。總體上可以以“一箇中心,兩個基本點”來概括,就是以發展為中心,以事業和效益為基本點。

首先,是以院的定位為指導,實行一體兩翼發展,以經濟和社會發展規劃為主體,以城市規劃和工程諮詢為兩翼,做大、做強、做優主體,豐滿兩翼。

經濟規劃:要做出幾個在省內有影響的精品。國家正在進行規劃體制改革,十一五規劃改革的一個方向就是在原有規劃的基礎上增加空間規劃的內容,我們處可以在這方面有所作為。

城市規劃:能夠在省內做出規劃的特色,擴大影響,新開闢一到二個根據地。

工程諮詢:鞏固陣地、提高質量。

第二是實現業務量的穩步增長。

由於國家宏觀政策的作用,用地緊張、園區控制,業務上會有一些影響,我們要克服困難,積極尋找新的增長點,實現業務的穩步增長。

可能的方向是經濟規劃與城市規劃的結合點,一是區域規劃,二是城市的戰略規劃。

第三是加強隊伍建設。

適應業務發展的要求,繼續引進高素質人才。特別是區域規劃和經濟規劃方面的人才,並考慮人才的適應性。

進一步發揮現有人員的作用,使每個人都能得到最大發揮,實現自我價值。

根據我們處現有人員的特點,不主張每個人都能獨立做好一個項目,而是強調專業化分工,培養團隊精神,讓每個人都成為某一方面的專家,這樣,形成一個項目組,便能做出好項目來。

第四是加強內部管理。

隨着處室規模的擴大,內部管理的任務會越來越重,越來越複雜。在院的制度框架內,考慮出台一些配套政策,強化激勵機制,使每個人都有壓力和動力,最大限度地發揮每個人的積極性。讓每個人在手頭有項目時千方百計地把項目做好,在手頭暫時沒有項目時,千方百計地找項目,千方百計地提高自己的業務能力。

最後,我再講一句在這裏應該講的話:我如果繼續被聘任為處長,我將很高興地在處長的崗位上加倍努力,繼續為大家做好服務工作,如果競聘未能成功,我同樣會很高興,因為這樣我就可以沉下心來,有更多的時間認認真真地做幾個項目。

和字演講稿篇4

尊敬的老師,親愛的同學:

大家好!

坐在明亮的教室裏,我又想起了在板房的時候,炎熱的太陽高高掛起,教室裏就像一個蒸籠,悶熱的空氣四處瀰漫。我們焦躁難忍。為此,學校為我們安了電風扇,讓我們隨時感覺到涼爽,讓我們心裏充滿了温暖!

是誰,不顧嗓子嘶啞為我們講課?是誰,在我們吃着香甜的米飯時,為我們打掃未乾淨的教室?是誰,在我們做着美夢時,在暗淡的燈光下為我們批改作業?是誰,在我們誤入岐途時,為我們指導點迷津?是老師,是我們可尊可敬的老師啊!老師為我們付出的,豈能用金錢來衡量?

父母就如一杯靜水,滋潤了我們乾涸的心田,父母就如一把雨傘,為我們遮風擋雨,而雨水卻浸透了她的衣襟。如果,你認為這一切都是她們應該做的,那麼,你就錯了。

父母把我呵護,讓我長大,養育之恩大如天。我們,應該怎樣回報她們?哪怕是一桌飯菜,哪怕是一杯靜水,哪怕是揉揉肩、捶捶背,父母也會感到無比暖心。父母最疼的是我們,最愛的也是我們,父母希望我們能夠健康、快樂的成長,這樣,父母也就心滿意足了。

感恩,是一種美德,要懂得感恩,學會感恩,在這個秋風送爽的季節裏,讓我們懷着一顆感恩之心,卻回報一切為我們付出的人!

和字演講稿篇5

各位領導,各位代表、同志們:

第六次全國勞動衞生與職業病學術會議歷時4天,在中華預防醫學會、遼寧省預防醫學會、大連市衞生局、大連市預防醫學會的領導、支持與關懷下,在全體與會人員的協同支持下,按計劃圓滿地完成了全部會議議程,達到了會議預期的目的,今天即將勝利閉幕。我受第四屆委員會的委託,向大會作總結髮言。

本次會議共有425名代表參加,他們分別來自全國27個省、市、自治區(海南、江西、西藏無代表參加)。既有全國專業研究機構、大專院校的代表,又有來自國內勞動衞生職業病防治工作第一線的基層單位的代表。既有在我國開創本專業的老一輩專家、教授,又有年富力強的年輕一代學者與領導。大家共聚一堂,暢所欲言,共敍友情,交流經驗,是本世紀末很難得的一次大聚會。

在本次會議上,共收到論文746篇,分別以大會專題報告、分會場發言、專題討論與論文摘要彙編等形式進行了交流。其中大會發言17篇,分會場發言 100篇,並對塵肺x線診斷、人類工效學、社會主義市場經濟下勞動衞生管理以及生物監測與分子生物標誌物等重點問題進行了專題討論。會上發言者準備認真,聆聽者專心,討論活躍熱烈,體現了學術上的民主作風與虛心求實的精神。

會議中經反覆醖釀,由評審組認真審議,選出中青年優秀論文13篇。它從一個方面代表了近年來本專業中,中青年職業衞生工作者的成長與成就,説明了本專業中人才濟濟,後繼有人;也展示了我們專業的希望與未來。

在本次學術會議的整個過程中,會場內外,我們感覺到有兩方面情況給人以突出的印象,即學術水平方面和會議氣氛方面。

一、學術水平在近年來獲得長足的進步與發展

首先從管理科學方面看,有大量論文總結了近年在勞動衞生與職業病方面的管理經驗,並深入探討了在現今社會主義市場經濟條件下,勞動衞生與職業病工作如何去適應這一新形勢。在目前形勢下,職業衞生工作者如何去改變觀念,擴大視野,改革管理體制,開拓新的工作領域與業務範圍。如何去爭取新的服務對象。這已成為比較集中的研究課題。此外,在目前新形勢下,如果我們的專業工作依然按以往的工作模式,的確會遇到許多困難。但從另一角度看,如果我們能把握好方向,大膽改革,勇於創新,也會有許多新的機遇。在我們的學術與服務領域中,有許多新問題等待我們去解決,在本次會議論文中也充分反映出這方面情況,例如:

●我國大量的鄉鎮企業職業衞生服務與管理問題。

●涉外企業的衞生服務與管理問題。如廣東省報道:涉外企業自90年代後,有機溶劑中毒事件頻頻發生,單是二氯乙烷、三氯乙烯、苯、正己烷等中毒死亡人數已達28人,並有批量人罹患再生障礙性貧血以及周圍神經病等。這種情況的出現使人震驚。

●勞動衞生中出現許多新問題。如持續緊張、強迫體位、視覺疲勞、空調環境、視屏作業等。

以上諸多新問題,不單影響勞動生產率,而且社會影響巨大。因此,這些問題都有可能成為我們專業工作的契機,去加以研究解決。

其次,從本專業的其它各研究方向方面看,在本次會議上湧現出大量的頗有水平的論文、成果,在許多方面反映了90年代的科技水平。特別值得提出的是,代表近代醫學領域中的一些新理論、新技術已廣泛用於本學科研究。如癌基因、抑癌基因、遺傳毒理,生物標誌物與分子生物標誌物等方面的應用,使我們的研究工作出現了前所未有的新水平、新層次,獲得與會者的普遍讚揚。隨着高科技的迅猛發展,計算機管理系統、internet應用等,也在本次會議上作了交流。以上方面確使與會者感到新穎,感到科技時代的壓力,形勢逼人,作為科技工作者,應急起直追,才能跟上時代的步伐。

二、在本次會議的氣氛上,體現了團結、友誼、奮進的精神

本次會議是本世紀末老、中、青三代專業工作者的大團聚。特別是與會者中有不少人是年逾古稀的老一輩專家,他們從建國後50年代開始,艱苦創業,在本專業的土地上,辛勤耕耘,用自己的血汗去澆灌這片土地;也可以説他們把畢生的精力貢獻於勞動衞生與職業病事業上,為我們國家作出了突出的貢獻。飲水思源,正由於他們的辛勤勞動,傳授學識,才會有今天我們學科的發展與壯大;才會有今天這樣一支壯大的隊伍;才會湧現出今天這樣多的豐碩成果。在會下的敍談中,我們瞭解到,直至今日,他們依然眷戀着這塊學科的土地,他們沒有忘記獻身於事業的歡樂,也沒有忘記在對共同事業的追求與奮鬥中,與同行們結下的深厚友情,他們仍然憧憬未來,對未來充滿希望。這就不難想象,他們為什麼不遠千里再次聚會到這裏。我們感謝他們的光臨。他們的到會,無疑對與會者是一種無言的力量,給後來者以鼓舞。我們應該學習他們的敬業精神,學習他們任勞任怨的工作態度,學習他們一絲不苟科學求實的工作作風,學習他們嚴於律己、寬厚待人的優良品格。

特別值得高興的是本次會議上,有香港特別行政區、海峽對岸台灣來的代表,也有大洋彼岸美國的同行前來參會,這是歷屆沒有過的。這體現了民族的團結,體現了國際間的交往與合作。他們的發言,使我們更多地瞭解了那裏的勞動衞生與職業病情況,給我們以啟迪,為我們學科的發展開闊了思路。

總之,本次會議獲得圓滿的成功。但也有不足之處,有些不盡人意的方面。大會組織工作尚不夠周密,特別是所到的代表人數大大超出原來的預料及回執人數,這給會議承辦單位的工作帶來了難度,因此在食宿方面較為分散,給大家生活帶來不便,請各位原諒。

同志們,朋友們!展望21世紀,科學技術迅猛發展,日新月異,催人奮進。勞動衞生與職業病學作為預防醫學的重要分支學科,必然要伴隨人類科技與工農業生產的發展而發展壯大,也將繼續展示出這門學科的生命力。這是世界各國特別是一些發達國家本專業的發展道路所已證明了的。目前,我國正處於經濟的轉軌時期,對我們這個專業的影響與衝擊以及帶來的許多困難是暫時的。我們堅信,隨着我國經濟深化改革的逐步實現,勞動衞生與職業病學的繁榮昌盛的新時期必將到來。讓我們滿懷信心,克服困難,積極進取,踏踏實實,努力工作,去開創新局面,為本專業的興旺發展,共同奮鬥。

最後,我代表勞動衞生與職業病學會,向為保證本次大會成功作出大量辛勤與細緻工作的大連市預防醫學會、大連市勞研所、大連市科協、以及遼化大連療養院的領導和全體工作人員、同志們致以衷心的感謝。

祝各位代表身體健康,一路順風。

讓我們在下世紀的第七次會議上再相聚!

再見!

Tags:演講稿