大國工匠説演講稿5篇

演講稿的內容通常經過精心策劃和組織，以確保信息的連貫性和邏輯性，我們在演講稿的選題應該與演講者的專業和興趣相關，本站小編今天就為您帶來了大國工匠説演講稿5篇，相信一定會對你有所幫助。

大國工匠説演講稿篇1

尊敬的__：

大家好!

勞模精神是什麼?新時代下我們還需要勞模精神嗎?勞模精神是否已經離我們漸行漸遠?當聽完國測一大隊和巴山工務車間的勞模演講後，這些問題有了答案。

測繪是一項量天測地的艱辛工作，當看到戈壁沙灘，雪域高原極端惡劣的環境時，打破了我對測繪工作的無知，以為就是拿着標杆在馬路上測量基準線。這樣的誤解在三位勞模的講述中慢慢得到澄清，才知道國測一大隊原來是一隻具有無私奉獻，艱苦奮鬥優良傳統的隊伍。這支隊伍不畏困難，不怕犧牲，用汗水乃至生命丈量着祖國大地的每寸土地，秦嶺山水，大漠邊疆，雪山珠峯處處留下他們的足跡。當年輕的宋澤盛為救下滑的戰友，自己卻墜落幾十米深的懸崖，那年他只有29歲;當面臨斷水危機時，吳昭璞把生的希望留給了戰友，把死的絕望給了自己，戰友帶着清水返回時，七尺男兒的驅殼已經縮成不足四尺，身下卻是包裹完好的設備，而他還沒有聽到孩子親口叫他一聲爸爸。父輩的精神傳承在血液中，鑄造了國測一大隊的奉獻基因，深深種植在年輕工作者的心中，引領他們前赴後繼，無怨無悔的工作。在新時代下，青年工作者鋭意進取，懂技術，肯鑽研，啃下了一個個技術難題，大雁塔的測繪成績就是他們攻堅克難的成果之一。

測繪工作需要天南海北的流動，而巴山工務車間則是駐紮在秦巴山區襄渝鐵路段的堅守者。“幹，就要幹出個樣子”這是老師傅謝和平的話，“鐵路修到這裏，總要有人要養護，我們不來總要有人來，既然來了，來一天就要幹好一天”這位陝北老師傅的話簡單直白，卻結結實實的告訴我們做人做事的道理，既然到了這裏，做了這份工作，就要對得起工作，對得起自己的良心。巴山工務車間的'勞模們稱自己是土專家，靠着實打實的彎腰挨個檢查鐵軌，確保鐵軌安全可靠性。世界這麼大，誰不想去看看。巴山地處偏僻，交通不便，青工們又是如何耐得住寂寞和對繁華的嚮往呢?是責任，是老一輩養路工的重品行，講奉獻的言傳身教讓他們對這塊土地產生了感情，生出了榮譽感和責任感。

大國工匠説演講稿篇2

親愛的同學們：

大家好！

今天我發言的題目是“揚勞動之帆，起復興之航”。

我們從小就被教育要熱愛勞動，不過，我們為什麼要勞動呢？我認為，首先是因為勞動對個人發展有益，其次更因為勞動對社會、對國家也意義重大。

勞動，是個人實現價值的重要途徑。雪線郵遞員其美多吉三十年來辛勤勞動，不怕苦怕累始終堅守崗位，終得到社會認可，被評為感動中國人物。是勞動使得他在平凡的崗位上也能發光發熱，創造價值；是勞動使得像他一樣千千萬萬的普通人也有機會獲得充實幸福的生活。德國哲學家休謨所言不虛，“正是勞動本身構成了你追求的幸福的主要因素。”

勞動，是國家邁向富強的不竭動力。歌德説：“勞動能使我們擺脱三大災禍：寂寞、惡習和貧困。”倘若每一個人都以極大的熱情投身勞動，那麼整個社會所需要的財富就能被源源不斷地創造出來，國家經濟發展的新動能亦隨之不斷壯大。我們作為復興中學的優秀學子，定然是要擔當起這樣的時代重任的。

反觀當下，有一些同學不理解、不願意，甚至不尊重勞動，怕苦怕累，或以學業繁忙為藉口，或主張科技手段代替人工勞作……殊不知這些論調不但能把本大有可為的青年變成寓言中不願勞動的螞蟻，一旦成風更會使社會發展停滯不前甚至倒退。

我以為，上述現象的根本原因，是沒有建立對勞動的正確認識。克服這些錯誤至少可以從以下三個方面入手：首先，我們要尊重勞動，樹立職業平等觀，明白一切崗位都沒有高低貴賤之分；其次，我們作為勞動的主體，要通過親身實踐獲得更科學的認識，而學校組織的社會實踐活動、身邊的志願服務活動等都是絕佳的機會；最後，我們要積極配合學校、家庭和社會對我們的教育，藉助多方合力提升自己的勞動能力，努力成為擔當民族復興大任的時代新人。

誠然，勞動要求我們大量的投入與付出，我們可能會經常在勞動中感到疲勞或沮喪。但我們要認識到，勞動的果實終是甜美的，況且不勞必然無獲，只有我們尊重勞動、熱愛勞動，我們才可能創造出更美好的明天。

“民生在勤，勤則不匱。”同學們，請和我一起，揚勞動之帆，起復興之航！

我的發言完畢，謝謝大家。

大國工匠説演講稿篇3

很高興《中國航空報》的“班組書屋”欄目為職工推薦了這本《工匠精神：締造偉大傳奇的重要力量》。看到名字我就十分感興趣，於是迫不及待地買了這本書。

“工作將佔據你生命中相當大的一部分，從事你認為具有非凡意義的工作方能給你帶來真正的滿足感，而從事一份偉大工作的唯一方法，就是去熱愛這份工作。”當看到書中引用的喬布斯的這段話時，我的心靈再一次被觸動了，是啊，我們的生命中大部分時間不都是在工作嗎？可是我們又以怎樣的心態去工作？用怎樣的行動去工作呢？《工匠精神：締造偉大傳奇的重要力量》一書，就以全新的視角解答了這些問題，並且告訴我們工匠精神不是枯燥機械的，而是一種熱愛工作的精神，是一種精益求精的態度，它不只是一種付出，更是一種獲得。

作為企業的一分子，每個人都應認識到“今天我以公司為榮，明天公司以我為榮”“我是公司中的一員，我就應該對自己的工作負責”。任何一個崗位都有它存在的意義，每個人都應該首先做好自己的本職工作，摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。有這樣的一個故事，東漢時有一少年名叫陳蕃，自命不凡，一心只想幹大事業。一天，其友薛勤來訪，見他獨居的屋子齷齪不堪，便對他説：“孺子何不灑掃以待賓客？”他答道：“大丈夫處世，當掃天下，安事一屋？”薛勤當即反問道：“一屋不掃，何以掃天下？”陳蕃無言以對。這個故事生動地表明，只有腳踏實地做好小事，才有做大事的能力，只有兢兢業業圓滿完成看似微不足道的工作，企業的興旺乃至整個社會的繁榮才有可能實現。

其實工作也是一種修行，在修煉的道路上我們應該披荊斬棘，要耐得住寂寞，受得了冷嘲熱諷，使自己變得強大。當然人有時候會累，會抱怨，這時候就讓我們靜下心來，態度決定一切，一個人的工作態度折射着他的人生態度，而人生態度決定着一個人一生的成就。只有用心做事，才能把事情做得很出色，才會為企業做出更多的貢獻。

讀這本書，點燃了我的工作熱情，使我懂得，要在未來更加努力地發揮團隊的創新精神，讓自己和團隊成員接受“在為他人工作的同時，也在為自己工作”這一樸素的人生哲理，從工作中發掘樂趣，在日常的點滴工作中充分利用工匠精神，讓自己的進步跟隨公司的發展，實現自我的真正價值。

大國工匠説演講稿篇4

親愛的同學們：

大家好！很榮幸今天能夠代表xx高中發表關於工匠精神的感受與思考。

追求卓越的創造精神是克服“經驗主義“的利器。

改革開放四十年來，我們取得了許多輝煌的成就，與此同時，社會中也有一些人就此誤入“經驗主義“的迷途，沾沾自喜，畫地為牢。現在，我們需要的正是追求卓越的創造精神，重振開拓進取的雄心。我們怎能忘記當初提出”和平統一，一國兩制“這一偉大構想時豪邁的身影？怎能忘記當年義無反顧決定走”農村包圍城市“道路的星星之火？中國工程院院士王澤山説：”一定要有超越意識，要做出真正有水平的研究成果。“

同學們，我們作為21世紀的高中生，肩負着時代賦予我們的使命，與時代的脈搏共同跳動，我們理應追求卓越，我們要發揚創新進取的工匠精神，克服經驗主義，保持我們青年強烈的好奇心，敢於探索，勇於發現，讓追求卓越的創造精神蔚然成風。

精益求精的品質精神是擺脱得過且過的動力源，隨着科技的進步，有些人便開始安於現狀，用王安石的話來説，那就是“習於苟且“，現在，我們同樣需要精益求精的品質精神，必須走出”舒適地段“。”藍領“院士韓麗萍為確保火箭發射升空精準入軌，20多年如一日，以毫釐見成敗，倘若缺乏這樣精益求精的精神，沒有高要求，高標準，每日得過且過，差不多就行，我們的嫦娥五號怎能順利抵達月背？我們的北斗，又怎能給百姓提供精準的導航與定位服務？

同學們，我們正處於身強力壯的黃金時期，現在我們就失去了鬥志和追求，與花甲、古稀的老人何異？，我們應發揚精益求精的工匠精神，拒絕得過且過，對自己以高要求，高標準，追求高品質，為社會持續進步提供新鮮血液，注入新的活力。

因此，面對新時代出現的種種問題，比如經驗主義的絆腳石，得過且過舒適圈的誘惑等，我們青年人應勇於肩負起時代所賦予的使命，以工匠精神為寶劍，披荊斬棘，重振社會風氣，推動社會持續進步，開出一條開闊光明的大道來！

我的發言完畢，謝謝大家。

大國工匠説演講稿篇5

尊敬的各位領導，親愛的同事：

大家好！

工匠精神，是對於完美的不懈追求。有多少人體驗過，因為一個鐵蹄，一個渺小的標點符號，一根小小的簽字筆，就不幸所以亡國，就仔細思考了一天，連至交好友的到來也絲毫不覺，就去調查，一個個的數據細心排列，計算每個禮拜最多可能用多少根。在許多人們的眼中，工匠精神，更像是一種吹毛求眥，但事實上，正是這種精神，造就了多少人的偉業，影響了多少人，如瑞典的手錶，德國的製造業，日本的豐田汽車。也許有人會對此不懈一顧，唸叨着所謂的成大事者不拘小節，卻不知一屋不掃何以掃天下。是的，正是因為小節的一點點的，如沙般的聚集，才造就了平地而起的萬丈高樓。細節，是工匠精神的四肢。

如果説細節，是工匠精神的四肢，那麼，創新，就是工匠精神的心臟。

工匠精神，是對於創新的不斷努力。多少人體驗過，為了一個知識，一個問題，一次小小的知識上的突破，就拼盡全力，只為明白，就注足思考，草稿遍桌，就欣喜若狂，哈哈大笑。在許多人的眼中，工匠精神，更像是一種學者的怪癖。但事實上，正是這種精神，影響了多少人的世界，造就了多少人的偉業，如愛因斯坦，愛迪生。是的，創新，是工匠精神的靈魂。

工匠精神，它如同辰星，高懸無垠，影響的人，數不勝數。所以，我們更應當去繼承，去弘揚。

工匠精神，其實就是由細節和創新糅合的產物，它活在我們的心中。有人倡導去國外，學習他們的管理方法，憑此來繼承工匠精神。但其實，這種行為是錯誤的。

工匠精神更像是一種對於職業本身的要求，是一種追求完美，追求創新的職責感，它活在每一個人的心裏。要學習的不是國外的管理方法也不是什麼神祕的知識，它就在人們的心中，我們要做的是叩問自我，是否能夠時時刻刻的堅持這種不斷追求完美，追求創新的精神，憑此去完成每一件事，並且熱愛它，是的，工匠精神不是管理方法，不是一種工具，不是一種神祕的知識。它是一種心態，一種幹一行，愛一行，精一行的態度，它是工匠精神的靈魂。

細節是工匠精神的四肢，創新是工匠精神的心臟，而態度則是工匠精神的靈魂。是的，態度，將引領細節，創新。去做每一件事師説由雲：不積硅步，無以至千里，不積小流，無以成江海。讓我們從小事作起，從細小的每一件事情開始，一點點的積澱。將來回首時，看到的將是彩虹。