基層好乾部的演講稿8篇

我們在演講稿中引用了權威的資料，增強了觀點的可信度，演講稿的目的是傳遞信息，而非炫耀，本站小編今天就為您帶來了基層好幹部的演講稿8篇，相信一定會對你有所幫助。

基層好乾部的演講稿篇1

各位領導、老師：

上午好!

首先感謝大家一年來對我工作的大力支持與幫助!

回想一年前那個充滿艱辛與憧憬的時刻，那麼多的心願一個個都在我們共同的努力下變成了現實。一個充滿團結、向上的團隊，一個能夠抗禦任何險阻的強大陣容，是那麼地富有活力、那麼地充滿激情。生活在這樣一個集體中，我也變得更加自信與堅強，越發地感覺幸福已在內心深深地紮根、發芽!

幸福體現在領導老師的關心與幫助上。從事一年的辦公室主任助手工作，工作繁雜，頭緒很多，處處體現着挑戰，為了每一個呈現在面前的作品都要精雕細琢，仔細揣摩。在這個過程中，領導老師們紛紛伸出了熱情之手，出主意，想辦法，給出了很多的點子，也提供了很多的好方法，讓我很快適應了這個工作，也逐漸地喜歡上了這個工作。

幸福還體現在工作的過程之中。一年來，我們經歷了多少次大大小小活動的考驗，這些活動的成功無不是源於我們共同戰鬥、共同努力的結果，在準備、實施過程中，我們大家分工合作，完美地展示着個人的才華與魅力，為着一個共同的方向而奮勇前行。

幸福還體現在我們對卓越的追求上。一個人有了努力的方向，會覺得做每件事都是快樂的，一個集體有了努力的方向，做每件事都是幸福的!我們就像親兄弟、親姐妹一樣，為了我們這個“家”卓越的未來，都在付出着無私的愛，都在用最快樂的心態面對着每一天的工作、生活。

有了一年的幸福體驗，今天站在這個講台上，更多是想與大家進行分享，向大家學習，願用更飽滿的熱情、虛心的態度、誠摯的表現在辦公室幹事的崗位上為大家服務。我相信，我有這個實力與能力!

我，不擅言談，更多的話語化為了行動;不擅溝通，但每一次交流都會真誠面對;我，不擅表現，但關鍵時刻我不會退縮;不擅爭榮，但每一次機會我都會珍惜與把握……我會用心地面對每一天、每一項工作，提高自我，付諸實際，認真履行職責，紮實做好工作，繼續保持高度的責任感和事業心，吃苦耐勞，開拓進取，輔助主任做好服務宣傳工作，與大家一起，共同攜手，為了我們這個優秀的團隊、為了我們幸福的家園、為了這些充滿童趣的孩子，奮勇前行!

基層好乾部的演講稿篇2

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！

我是一名來自基層的組工幹部，此刻，我的心情激動而又自豪，我為組織給我的這個機會而激動，我為自己是一名組工幹部而自豪。今天我演講的題目是《平凡之中的偉大》。

在蘇聯宣佈解體的時侯，一位西方記者曾感慨地説：“蘇聯有20萬黨員的時候建立了蘇維埃，有200萬黨員的時侯打敗了希特勒，有2000萬黨員的時侯卻垮台了。”這個慘痛的教訓，警示着每一位組工幹部，黨的組織工作事關全局、責任重大，我們絕不能有絲毫的放鬆懈怠，更不能有半點的私心雜念。

身為一名組工幹部，應懷着一顆平常之心，以一種淡泊的胸懷，有一個健康的心態和正確的標準，多奉獻、少索取，真正做到上不愧黨，下不愧民，像牛玉儒同志那樣抵得住誘惑，受得住冤屈，耐得住寂寞，經得起考驗，甘於清貧，甘為人梯，甘當綠葉，以一顆強烈的責任心和事業心把從事的工作和區域當成奉獻的舞台，在平凡中實現自己的人生價值和追求。

在年畢業之後被分配到，年到又被分配到組織部進行工作，成為一名組工幹部後，我對黨和黨員標準的認識越來越深刻。從傍晚下班後各處室燈火通明中，我看到了什麼是敬業；從一份份加班盒飯中，我體會到什麼是廉潔；從領導修改的每一個字句和標點中，我學會什麼叫嚴謹；從同事的每一句關心的話語和指點中，我感受到什麼是温暖。那周密嚴格的考察方案和紀律，昭示着公道正派的風範；那對弱勢羣體的一筆筆捐贈，講述着公正無私背後的温情；那羣策羣力推進的每一項重點工作，彰顯着團結拼搏的力量。我被部內同志對黨的事業忠誠執著、公道正派、無私奉獻的優秀品質深深感動着，也逐漸感受到了“共產黨員”這四個字的分量，我以能成為組工幹部中的一員而感到無比驕傲。

如果將組工幹部比作一盆花，那麼這盆花就一定是栽種着梅蘭竹菊的花盆。因為梅蘭竹菊，是花中四君子，他們色澤淡雅、韻致內斂，向來都是我國名人志士理想人格的典範。梅的傲雪報春、蘭的清遠幽香、竹的虛心勁節、菊的不畏風霜這四種品質，正是組工幹部的執着追求，也是講黨性、重品行、作表率教育活動要達到的效果。“君子喻於義，小人喻於利。”我們的組工幹部就是一位位君子，恪守着自己的正道，無動於小人的誘惑。

信念，是我們“組工人”內心不滅的一盞明燈；開放，是我們“組工人”迎風遠航的一艘帆船；嚴謹，是我們“組工人”規範運行的一杆標尺；真誠是我們“組工人”包容理解的一扇心窗。因此，做一個黨員幹部羣眾滿意的“組工人”，就要做一個信念執着、胸襟開放、習慣嚴謹、品質真誠的“組工人”。

xxx

20xx年x月x日

基層好乾部的演講稿篇3

黨的十九大是一個催人奮進的大會，總書記在報告提出了許多新觀點、新舉措，具有很強的政治性、思想性、指導性，是一篇馬克思主義的綱領性文獻，對於統一全黨思想認識、帶領全國各族人民奪取全面建設小康社會新勝利、深化改革開放、加快轉變經濟發展方式、開創中國特色社會主義新局面，將產生重要而深遠的影響，

報告總結了我國經濟上保持了連續多年的跑步前進速度。穩定與發展兩個大局相輔相成。這種成績據説引起了一些西方理論學界的人士開始對資本主義進行反思和懷疑，對社會主義特別是我們的模式給予更多的關注。雖然，還有很多的不如意之處，腐敗問題、分配不公，貧富分化、權力分配等等，但在當今的大環境下，以主要方面和次要方面的視角看，我們還是應該有充足的理由自信。我們的成績的取得是不容易的，對成績必須予以肯定。自信，我們就能更好的保持堅定正確的政治方向，在大是大非面前旗幟鮮明、立場堅定。

我們要緊密結合工作實際，充分運用多種形式，對總書記的報告進行再學習，深刻領會其精神實質，不斷提升工作能力和素質。當前，我們多數單位多數人已經杜絕了門難進、臉難看、事難辦的現象，但這種羣眾觀是處在一個最基本的要求層次上，已經不能滿足於當前羣眾對我們的期待和任務的需要。要變被動消極的姿態為積極主動的姿態。

作為一名黨員，更應該以更加飽滿的熱情投入到工作中去，時刻保持謙虛謹慎勤奮刻苦工作的作風。飽滿的熱情可以激發工作的創作靈感，謙虛勤奮工作做法則是讓人獲取事業上成功的關鍵。作為一名基層普通的人們公僕，時刻要保持自己的先進性，像x部長要求的那樣：立足本職、爭創一流，為民服務、多作貢獻。立足本職，為了自己事業上的目標，勤奮工作，發現工作中可以進步的空間，在勤奮中找到合適的方法尋求進步，不斷保持一股強大的活力和不竭的動力，更好地為人們服務。

?基層工作者不忘初心牢記使命演講稿】二

黨的十九大報告以不忘初心，牢記使命為大會主題，明確指出，中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。是這個初心將我們凝聚在一起，使中國共產黨和中國人民凝聚共識、制定偉大工程、採取有效措施、達成惠民惠國的實效。

為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興這一初心使我國8900萬中國共產黨人緊緊的團結在一起，臨近百年依舊風華正茂，是為民為國的共識讓我們聚在一起，為了同一個理想而努力奮鬥。同時也是這一初心，讓我國人民緊緊圍繞在中國共產黨身邊，心往一處想，勁往一處使，龐大的人口基數既是一個巨大的難題，也是一股偉大的力量，在億萬國民心中凝聚起同心共築的中國夢是一股偉大磅礴力量，必將使中國戰無不勝。

法國前總統薩科齊曾説，中國執政者給他印象最深的是，每隔一段時間，都會為人民提出一種能夠看到實現更好生活的願景，他將此看作是國家凝聚共識、推動發展的希望所在，這也是用初心凝聚的偉大工程。砥礪奮進的五年大型成就展，展示十八大以來中國在經濟、外交、軍事、民生等一系列工程取得的成就。中國共產黨人在治國過程中不斷探索，制定了一項又一項的偉大工程，凝心聚力攻堅，進行了一項又一項的偉大工程：一帶一路、教育改革、精準扶貧、全面小康、科技創新等重大工程，其功在長遠。

任何偉大的工程需要切實的執行，需要制定相應的政策，採取有效的措施。中國共產黨針對每一項重大工程都會制定相應的政策，是初心讓這些措施在層級傳遞過程中得到切實執行，發揮作用;是初心讓這些措施在百姓當中得到最好的實用，取得實效。就像脱貧攻堅戰，其成效顯著，6000多萬貧困人口穩定脱貧，貧困發生率從10.2%下降到4%。無數惠民舉措落地開花，人民幸福感顯著增強。

用初心凝聚使命。中國共產黨人要牢記這一初心，保持初心，用初心指導每一名黨員的人生方向，這樣才能在日常工作中帶着使命去工作，去踐行自身的初心，達成使命，實現自我價值。

基層好乾部的演講稿篇4

尊敬x行長、各位領導、各位同事：

你們好！

我曾在座右銘中這樣寫到：我不能選擇出生的時代，但可以用生命的燦爛為時代增光添彩；我不能決定生命的長度，但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻，我懷着這份對人生價值感悟的執着與信念，帶着對農行事業的夢想與追求，走上這個舞台，接受大家的評判和組織的挑選。在此，我願敞開心扉，對大家説説我要競爭xx業務部經理這個崗位的理由，能挑起這付重擔的原因以及幹好這份工作的思路。這個崗位，不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信，來源於對部門工作的駕馭力、鋭意進取的創新力和以德服人的凝聚力。

我競聘的理由及優勢是：

第一，工作與管理經驗豐富。

我，35歲，畢業於廣西工學院計算機應用專業，經濟師。於99年參加農行工作，分別從事過會計員、出納員、統計員、電腦管理員、會計監管員、系統軟件程序設計員、前台客户經理、機構業務部經理助理和副經理等崗位工作。

第二，工作業績突出。

在xx業務部任經理助理和副經理的18個月裏，積極主動配合經理的工作，並取得很好的成績：一是機構類存款淨增14億元，在對公存款中的佔比迅速提升到42.25%；二是機構類借貸大幅增長，借貸業務基本上覆蓋了柳州的三甲醫院和本科類院校；三是代理保險業務累計實現保費收入超3.5億、手續費收入達1545萬元，兩項指標連續兩年在金融同業中位列首位；四是創新的銀商通系統成為全國金融系統的楷模，通過銀商通系統留存存款達6.6億元，比未創新前多增近6億元；五是第三方存管實現4.3萬户，託管資金近4億，捆綁銀行卡4.3萬張，新增簽約賬户連續兩年於同業，逐步縮小與工行的差距；六是“五險一金”歸集額達到35億元，為機構類存款穩定增長做出突出貢獻。

第三，榮譽頗豐。

我曾榮獲總行20xx-20xx年度代理保險業務“創利名星”稱號、區分行20xx年度第三方存管業務營銷先進個人、二級分行20xx年度“營銷之星”稱號、銀商通業務創新獎、計價考核辦法創新獎，20xx年又喜獲xx大學商業新鋭獎。

第四，有較高的政治素質。

通過多年的政治理論學習，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。遵紀守法、助人為樂、團結同志、任勞任怨、服從安排。

第五、有較強的組織、協調及業務策劃、拓展、營銷能力。

一是能協調好上下級之間、機關與基層一線之間、農行與客户之間的關係；二是協調好系統業務或系統客户與支行一線的關係；三是協調好系統業務或系統客户推廣、培訓及維護與深挖掘的關係。

第六、有吃苦耐勞、勇於開拓、不斷創新的精神。

一是可以利用銀行與信託公司的合作關係，來創新應收賬款融資理財產品，努力盤活xx企業、xx企業等企業近80億元應付賬款；二是利用銀行與租賃公司的業務合作關係，拓展銀賃通業務，預計將可發放借貸近40億元。如此多的創新項目，是他們推動着我一如繼往地向前進。

金無足跡，人無完人，我對銀行知識掌握得還不夠，為此，我利用業餘時間，努力學習金融知識，並於今年7月份考取了xx大學金融財務mba，以彌補自己的不足之處。

假如我競聘成功，一是向領導多請示，勤彙報，搞好與兄弟部門的協作配合。瞭解領導意圖和思路，把工作的主動性與針對性、實效性統一起來；虛心向兄弟部門學習，多交流，多協調，互相幫助，共同提高。二是搞好部門內部團結。生活上多關心同事，讓同事有一種温暖感；工作上幫助同事多出成績，讓同事有一種成就感；在利益和榮譽面前多讓同事，讓同事有一種被承認感。

假如我競聘成功，對待同事做到多理解，少埋怨；多尊重，少指責；多情義，少冷漠；多説服，不壓服。力爭在工作中顯示實力，在壓力中形成動力，在創新中增強活力，在與人的交往中凝聚合力。

假如我競聘成功，樹立“想支行之所想，急支行之所急，全力為一線服務”的經營理念。對支行或客户提出的業務要求，及時解決，落實到位，保證各主要客户的業務量穩中有升。

假如我競聘成功，對黨要忠誠、對農行要感恩，以實際行動化作對農行事業的不懈追求。

無論競聘成功與否，我將嚴格按照“愛學習、能創新，守規矩、願奉獻，知感恩、善協作”的`標準不斷完善自己，用“想得更大一點，做得更實一點、管得更細一點”的標準要求自己，積極開拓，紮實工作，努力取得更好的工作業績。

謝謝大家！

基層好乾部的演講稿篇5

尊敬發的各位領導：

大家好!

首先感謝作業區領導為我們提供了這樣一個平台，同時也要感謝身邊的每一位領導在日常工作中對我的支持與幫助。

我叫__，__年__月出生，__年畢業於__專業，__年__月參加工作，__年__月參加由油田公司組織的"優秀市場化用工"第二學歷脱產培訓，並與__年獲得資源勘查專業畢業證書及學位證書，現擔任於__聯合站注水崗崗長，今天我要競聘的職位是基層隊副隊長一職。

我認為自己競聘該職位有以下幾個方面的有利條件：

1、參加過新站的施工與投產，熟悉聯合站工藝流程。

來到作業區以來我先後在聯合站維修班、污水崗工作過。並於__年__月擔任__聯合站注水崗崗長，參與了整個__聯合站的施工建設，並負責注水崗的投產工作，在建站過程中針對站內的各項工藝流程圖我都能認真閲讀並熟悉掌握，同時向有經驗的老師傅、技術人員認真學習，在施工過程中能夠及時指出問題並配合施工單位解決，最後我負責的各項工作在驗收中都達到施工驗收標準，確保了站內投產的如期運行。

擔任崗長至今通過工作實踐和在崗位上的管理、學習，使我對聯合站的變電運行、污水處理、鍋爐運行等崗位的生產運行和安全管理都有了比較深刻的認識和把握，我相信我能夠有效的協助上級領導搞好聯合站的運行和管理，承擔好應盡的責任。

2、在工作中能夠團結同事，有良好的協調能力

在日常工作中人際關係和班組的配合也是經常出現的問題，在我擔任崗長期間能夠了解每個崗員的個人情況，每個崗員出現困難都能給與協調幫助解決。而且做到管理班組首先服務與班組，能夠採納崗員的意見，使工作有計劃性、針對性，切實維護好班組的利益，讓每個崗員能夠有積極良好的心態做好崗位工作。

3、具備認真的工作作風和踏實的工作心態

自參加工作以來，我始終堅信乾的越多學到的越多，工作的越基層業務就越精通的信念，踏踏實實的工作在基層崗位，只要是領導交給的任務，無論是再髒再累的活，都能認真完成，在五聯每當出現沉井凍死無法排水的現象，我都會配合領導拿着蒸汽管線一釐米一釐米的疏通排水管道;在__注水站，無論多晚只要崗位上有倒泵或者需要倒流程我都會第一時間趕到站上，親自一個閥門一個閥門的檢查，一條管線一條管線的看。

今後我也將繼續以這種心態與熱情投入到自己的工作中，不斷鍛鍊和充實自己。最後再次感謝作業區領導能夠給我們這次鍛鍊自己的機會，無論這次競聘成功與否我都會繼續兢兢業業做好本職工作，為油田貢獻自己的一份力量。

謝謝大家!

基層好乾部的演講稿篇6

尊敬的老師、親愛的同學們：

大家早上好。今天我國旗下講話的題目是《向國旗敬禮 ，共築中國夢》。

在如此瑰美的早晨，我們又和國旗相遇，當她飽蘸着革命者和建設者鮮血的身影隨風飄揚的時候，同學們，你的腦海中是否浮現出六十五年前永載史冊的情景?你的心底是否湧動起熱愛祖國、報效祖國的壯志豪情?

前進的路上不是沒有風雨，光鮮的背後不是沒有創傷，但是，我們的祖國，一步一步的向前走着，越過坎坷，忍過滄桑。

是什麼支持着它傲然挺立，是什麼引領着它不斷前行?是夢想，一個成為大國的夢想。夢想，周而復始。中華民族五千年曆史傳承着一個長長的夢，幾經輾轉，幾經沉浮。時至今日，匯聚成了一個夢，中國夢。

“中國夢”與個人夢脣齒相依。我們追逐自己的夢，本身構成了“中國夢”的一塊塊基石。“中國夢”的建構，又為我們放飛自己的夢想提供了平台和土壤。

“我以為，實現中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想”這句夢想宣言出自習之口。這是習的中國夢。作為高中生的我們的如何實現我們的中國夢呢?每一個時代，每一個人，都有自己的夢想。不要覺得“夢想”像那水中月、鏡中花，其實夢想的實現不過是馬雲口中後天的美好。如何圓夢?我認為，夢想的實現得藉助於改變。

在英國最古老的威斯敏斯特教堂旁邊，矗立着一塊猶太思想家的墓碑，上面刻着一段非常著名的文字：“我這一生，有很多夢想，夢想改造世界，改造國家，改造家庭。然而到了垂暮之年，回首往事，我卻發現自己一事無成，我終於意識到：如果起初我先改變自己，接着我就能依次改變家人。然後，在他們的激勵下，我或許就能改變我的國家。再接下來，誰又能知道?也許，我連整個世界都能改變!”

同學們，你們為了夢想而改變過嗎?你們倔強的堅持過自己的夢想嗎?有多少人還堅持着小時候要做航天員、要上清華北大的夢想呢?不要再彷徨了，去尋一個夢、併為之而奮鬥吧!當你實現了你的夢，中國夢就現實了一分。那就是愛國!我很喜歡一中的升旗儀式，因為在升旗的時候大家都在大聲的唱國歌，甚至有同學用假聲唱。從歌聲裏我感受到了大家的愛與虔誠，每一次，都給我以不同的感動。那就是愛國! 愛國是個神聖的字眼，但卻並不遙遠

最後，讓我以艾青的《我愛這土地》結束本週的國旗下講話。

假如/我是一隻鳥，

我/也應該/用嘶啞的喉嚨/歌唱：

這/被暴風雨/所打擊着的/土地，

這/永遠洶湧着/我們的悲憤的/河流，

這/無止息地/吹颳着的/激怒的/風，

和那/來自林間的/無比温柔的/黎明??

為什麼/我的眼裏/常含淚水?

因為/我對這土地/愛得深沉??

基層好乾部的演講稿篇7

近年來，__x市越城區把加強黨的領導、深化“契約化”共建貫穿城市基層治理全過程，積極開展“五星達標、和美家園”爭創活動，走出了一條以和諧、品質、活力為核心的中心城區基層治理新路。

握緊合力，構建大黨建格??

“過去聯繫駐地單位，總得講人情、刷臉面，現在駐地單位都會主動和我們聯繫，詢問需求，一起商量舉辦活動。城市基層治理中的許多難題都迎刃而解了。”一位街道黨工委書記感歎。

該區確立“大黨建”理念，把加強城市基層黨建納入整體工作部署和黨的建設總規劃，黨建與發展、治理協同推進。全面推進街道“大工委”、社區“大黨委”制，配強基層黨建工作力量，讓共建單位成員成為街道黨工委成員、社區黨委成員，確保街道社區黨組織有能力協調各方。如今，全區已有近300名駐區單位黨組織負責人被吸納為街道、社區黨(工)委兼職副書記或委員，定期參加區域居民羣眾關心的重大問題研討。

黨建引領，打造五星社區

在該區東浦街道，有一處遠近聞名的建築“紅立方”黨建綜合體。“紅立方”擁有黨羣服務中心、四個平台綜合信息指揮室、便民服務中心及商業休閒中心4大功能區，集黨建、政務、服務、商貿、休閒於一體，形成黨建工作最大合力，深化大黨建格局。像這樣的“紅立方”，越城區街道層面已有7個、社區黨羣服務中心已有79個。

作為紹興市主城區，越城區共有 0 個城市社區，建有社區基層黨組織452個。去年以來，該區突出黨的領導，以開展五星達標、和美家園爭創為載體，實施黨建、民主、文明、和諧、美麗五星聯創，每顆星下都制定4條星級標準與4條底線標準，形成20有20無的創建體系。該區細化組織、宣傳、政法等 7個區級部門創建責任，實施組織創新、網格管理和社區幹部激勵等7項機制，形成區、街、社三級聯動體系，規範社區工作內容，定期清理規範各類社區證明，構建合力推進機制。

走進“五星和美”創建社區，會發現原先櫃枱式的接待窗口與工作人員都不見了。取而代之的是社區客廳，實現了前台一口受理、後台協同辦理。前台兩位全科社工，精通民政、養老等各項工作辦理，其餘社區幹部有更多時間精力走進網格、深入羣眾。該區還在五星和美創建社區探索民生實事票決制，項目從羣眾中來，由羣眾選、社區辦、羣眾評，突出為民辦實事、辦好事，實現黨組織主導下的居民自治、協商民主。

契約共建，共創和美家園

目前，該區府山街道黨工委舉行了一場特殊的拍賣儀式。講解、舉牌、敲拍賣槌，儀式現場拍賣的不是物品，而是來自街道與社區的 7個契約化黨建共建項目，競拍者是街道轄區裏80餘家共建單位黨組織的代表。

拍賣式的項目共建，建立在菜單式雙向選擇機制之上。去年以來，該區通過在街道黨工委與轄區單位黨組織之間，成立契約化黨建共建聯盟，各個街道梳理活動場地、公益資金等236項資源，形成4大類 5組雙向服務菜單，共建各方按需點單、拍賣認領並開展精準服務，打破了社區與契約單位間資源壁壘。政府中心工作也被納入契約範圍，進行項目化管理。在蕺山社區，多年來管道逢雨必堵、污水橫流。社區黨支部聯合市排水公司、區住建局等共建單位黨組織，實施“雨污分流、污水進網”改造項目，解決了這個老大難問題。據統計，近年來實施類似的共建項目已達3 6個。

目前，該區近4000名機關幹部、醫生、教師黨員與所在社區黨組織簽訂了黨建共建協議，並在社區黨建契約菜單中選取力所能及的服務，承諾一同參與社區治理，實現了由組織協議到人人契約的跨越。

基層好乾部的演講稿篇8

上週，在回家的路上，我無意間聽到路邊歇息的兩個環衞工人在閒聊。矮個兒的環衞工人説：“搞移風易俗以後，大吃大喝、大操大辦的少了，我們轄區的生活垃圾也少了不少！”另一個高個兒迴應道：“那當然了。最明顯的是今年的‘七月半’，燒紙放炮的人少了，那成堆的炮紙灰也不見了。”

其實讓我感受最深的還是我場的老黨員皮連華。以前還沒開展移風易俗時，她就覺得喜事應該是高興的，不應該帶來煩惱，不能因面子問題就講排場，鋪張比浪費。這是社會的“負能量”。今年她喜得曾孫，家人提出要操辦滿歲宴，她因反對與家人鬧得很不開心，兒媳也因為她不辦酒席的做法誤解了她。皮連華通過各個擊破的方式，先跟丈夫和兒子分析了當前“剎人情歪風、治婚喪陋習”活動的開展情況，取得理解。並邀請新河漁場紅白理事會成員一起做兒媳的思想工作，幾經周折，最後在皮連華丈夫和兒子一同的配合下，兒媳最終理解並支持她。

公序良俗，良在和諧；良俗之源，重在引導。近年來，全區上下掀起“剎人情歪風”“治陋習·樹新風”、建設新農村等活動，新風尚新舉措精采紛呈，好典型好事例層出不窮。良好的社會“新風”逐漸形成，似利劍，斬斷束縛我們手腳的藤藤蔓蔓；似良藥，祛除讓我們勞心費力的枝枝葉葉；更似清風，拂去所有社會上的沉痾，留給君山遍地澄澈。

“君山美景看不盡，唯有新風撲面來”。朋友們，我相信，只有黨員幹部帶起來、青年團員跟上來、五老協會幹起來，社會全員動起來，我們才能摒棄陳規陋習，共樹文明新風。讓我們不忘初心，攜手同行，共同開創君山文明新風尚。