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員工手則演講稿5篇

欄目: 演講稿 / 發佈於: / 人氣:1.76W

要想演講順利,就需要反覆鑽研你的演講稿,實用的演講稿是需要結合即將要演講的主題的,以下是本站小編精心為您推薦的員工手則演講稿5篇,供大家參考。

員工手則演講稿5篇

員工手則演講稿篇1

尊敬的領導、同事們:

大家好!

在為他人工作的同時,其實就是為自己而工作,為自己的理想,為自己的將來,為自己的成功而奮鬥。同時調整了自己工作心態,重燃工作激情,使人生從平庸走向傑出。

首先要珍惜目前的工作機會,一份好的工作來之不易,自己要以積極的態度去做好每一件事。有一顆積極向上的心,無論做什麼工作都要用心去做,在工作中努力挑戰困難,總會有收穫。其次還要愛崗敬業,對工作要有高度的責任感和忠誠感,珍惜自己的工作崗位,專心貫注做好工作。

一個人對待工作的心態,是積極的',還是消極的?是上進的,還是無所謂的?直接影響工作的好壞?工作,是一個人施展自己才能的好舞台,無論做什麼工作只要腳踏實地沉下心來做、用心去做,總會有收穫,這是不變的真理。我們已經進入終身學習的時代,活到老,學到老。只有我們努力工作,珍惜眼前美好的事物,加上我們的敬業的精神,付出我們的行動,肯定會有卓越的成績。一個人對工作的態度是他志向的表示,所以,瞭解一個人的工作態度,就是了解那個人他對生命的態度。

我們對於薪水常常缺乏更深入的認識和理解。其實,薪水只是工作的一中回報方式。應該看到工作教會了我們什麼,鍛鍊了我們什麼,超前意識了我們什麼。這些才是無形的財富,比那有限的薪水要寶貴得多。如果一個人有能力,不用他自己説,別人也能在他平時的工作中看得出來,沒有哪個領導會不重視人才,是金子總會發光發亮。

艱難的任務能鍛鍊我們的意志,新的工作拓展我們的品性,企業是我們成長中的另一所學校,工作能夠豐富我們的經驗,增長我們的智慧。與在工作中獲得的技能與經驗相比,微薄的薪水就會顯得不那麼重要了。無論你做什麼工作,無論你的工作環境是鬆散還是嚴格,你都應該認真地工作,不要領導一轉身就開始偷閒,沒有監督就沒有工作。你只有在工作中鍛鍊自己的能力,使自己不斷提高,加薪升職的事才能落到你的頭上。

其實。每一份工作都是一座寶貴的鑽石礦,把每一件簡單的事做好就不簡單;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味着責任,每一個職位所規定的工作任務就是一份責任,你從事的這份工作就應該擔負起這份責任,我們每個人都應該對所擔負的責任充滿責任感。其次,還要有團隊精神,團隊是推動個人前進的最大力量。只有所有的員工對企業的忠誠,才能發揮出團隊的力量,勇往直前,推動企業走向成功。

企業的生存離不開少數員工的能力和智慧,更需要絕大多數員工的忠誠和勤奮。一個業務專精的員工,如果他仗着自己比別人優秀而傲慢地拒絕合作,或者合作時不積極,這是十分可惜的,他其實可以藉助其他人的力量使自己更加優秀。

很多時候,一個團隊所能給予一個人的幫助,更多的在於精神方面,一個積極向上的團隊能夠鼓舞每一個人的信心,一個充滿鬥志的團隊能夠激發每一個人的熱情,一個時時創新的團隊,能夠為每一個人創造力的的研展提供足夠的空間,一個協調一致,和睦相處的團隊能給每一位成員良好的感覺,培養自己的團隊協作精神吧,在團隊中感染積極的氛圍,讓自己在團隊中工作得更加順利。

謝謝大家!

員工手則演講稿篇2

各位老師、親愛的同學們:

大家好!

春節到了,意味着春天將要來臨,萬象復甦草木更新,新一輪播種和收穫季節又要開始。人們剛剛度過冰天雪地草木凋零的漫漫寒冬,早就盼望着春暖花開的日子,當新春到來之際,自然要充滿喜悦載歌載舞地迎接這個節日。

千百年來,人們使年俗慶祝活動變得異常豐富多彩,每年從農曆臘月二十三日起到年三十,民間把這段時間叫做“迎春日”,也叫“掃塵日”,在春節前掃塵搞衞生,是我國人民素有的傳統習慣。

然後就是家家户户準備年貨,節前十天左右,人們就開始忙於採購物品,年貨包括雞鴨魚肉、茶酒油醬、南北炒貨、糖餌果品,都要採買充足,還要準備一些過年時走親訪友時贈送的禮品,小孩子要添置新衣新帽,準備過年時穿。

在節前要在住宅的大門上粘貼紅紙黃字的新年寄語,也就是用紅紙寫成的春聯。屋裏張貼色彩鮮豔寓意吉祥的年畫,心靈手巧的姑娘們剪出美麗的窗花貼在窗户上,門前掛大紅燈籠或貼福字及財神、門神像等,福字還能夠倒貼,路人一念福倒了,也就是福氣到了,所有這些活動都是要為節日增添足夠的喜慶氣氛。

春節的另一名稱叫過年。在過去的傳説中,年是一種為人們帶來壞運氣的想象中的動物。年一來。樹木凋蔽,百草不生;年一過,萬物生長,鮮花遍地。年如何才能過去呢需用鞭炮轟,於是有了燃鞭炮的習俗,這其實也是烘托熱鬧場面的又一種方式。

節日的熱烈氣氛不僅僅洋溢在各家各户,也充滿各地的大街小巷,一些地方的街市上還有舞獅子,耍龍燈,演社火,遊花市,逛廟會等習俗。這期間花燈滿城,遊人滿街,熱鬧非凡,盛況空前,直要鬧到正月十五元宵節過後,春節才算真正結束了。

員工手則演講稿篇3

尊敬的各位老師,親愛的`同學們:

今天國旗下的講話的主題是:紀念屈原,過端午節。

大家都知道每年農曆五月初五是我們中華民族的傳統節日--端午節。那端午節到底是怎麼來的呢?端午亦稱端五,"端"的意思和"初"相同,稱"端五"也就如稱"初五";端五的"五"字又與"午"相通,按地支順序推算,五月正是"午"月。又因午時為"陽辰",所以端五也叫"端陽"。五月五日,月、日都是五,故稱重五,也稱重午。此外,端午還有許多別稱,如:夏節、浴蘭節、女兒節,天中節、地臘、詩人節等等。

端午節的別稱之多,間接説明了端午節俗起源的歧出。事實也正是這樣的。關於端午節的來源,時至今日至少有四、五種説法,諸如:紀念屈原説;吳越民族圖騰祭説;起於三代夏至節説;惡月惡日驅避説,等等。迄今為止,影響最廣的端午起源的觀點是紀念屈原説。在民俗文化領域,我國民眾把端午節的龍舟競渡、賽龍舟,是端午節的主要習俗。相傳起源於古時楚國人因捨不得賢臣屈原投江死去,許多人划船追趕拯救。他們爭先恐後,追至洞庭湖時不見蹤跡。之後每年五月五日划龍舟以紀念之。借划龍舟驅散江中之魚,以免魚吃掉屈原的身體。競渡之習,盛行於吳、越、楚。

端午節吃粽子,這是中國人民的又一傳統習俗。粽子,又叫"角黍"、"筒粽"。其由來已久,花樣繁多。每年五月初,中國百姓家家都要浸糯米、洗粽葉、包粽子,其花色品種更為繁多。從餡料看,北方多包小棗的北京棗粽;南方則有豆沙、鮮肉、火腿、蛋黃等多種餡料,其中以浙江嘉興粽子為代表。吃粽子的風俗,千百年來,在中國盛行不衰,而且流傳到朝鮮、日本及東南亞諸國。

中國的傳統文化源遠流長!

為了傳承屈原的愛國傳統,所以,我們一定要好好學習,天天向上。謝謝大家。

員工手則演講稿篇4

各位領導、各位評委、同事們:

大家好,我叫__,是來自環保局的一名普通員工,非常高興能與大家相聚在這裏,今天我為大家演講的題目是《立足平凡崗位,展時代巾幗風采》。

船,因有帆才遠渡重洋;鷹,因有翅膀才自由翱翔;我們,因人生有夢想才能活出精彩,而夢想就是在自己普通平凡的崗位展示自我,實現人生價值。作為常年戰鬥在環保監測線上的女同胞,“巾幗不讓鬚眉”、“立足崗位作奉獻,即使平凡也偉大”在她們身上得到了最好的詮釋。不管颳風下雨,每天都奔波在各個監測點,翻山越嶺,走幾十公里去一線取樣;面對再髒再臭的取樣點,她們也沒有絲毫怠慢。作為環境監察的一員,她們常常下鄉對轄區內的礦上企業、各類加工企業、污染環境的信訪案件進行處理,這是因為她們的不懈努力,才確保了企業廢水、廢氣污染源污染物處理設施的正常穩定運行,污染物達標排放,正是因為她們熱情接待羣眾上訪,耐心聽取羣眾意見,才及時解決了羣眾反映的熱點問題,使信訪穩定工作邁上了新台階;總之,在環境保護這條道路上到處都是她們忙碌的身影,到處都凝聚着她們的心血和汗水。

工作本身沒有貴賤之分,但是對於工作的態度卻有高低之別。沒有平凡的愛崗敬業,就沒有偉大的奉獻。把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易。根扎得越深,樹長得越高;步踏得越實,路走得越遠。作為一名普通的環保工作者,她們堅定實踐着科學發展觀,紮根一線,克服苦、髒、累等艱苦環境,在提升綜合素質基礎上,不斷提高工作效率和質量。她們明白自己肩上承受的責任是國家和人民賦予的,自己履職是為人民謀利過程。她們從不畏懼困難,不害怕吃苦,一步一個腳印踏踏實實地幹,她們從本單位、本部門的“小事”着手,積極參加技術培訓,努力掌握新知識、新業務,拓寬視野、增長才幹,不斷充實和完善自己,增強競爭能力和崗位適應能力,發揚“自尊、自信、自主、自強”的精神。她們不斷滿足着人們對綠色環保的需求,真正做到為老百姓提供一方和諧的綠色生態環境。

在環境保護工作一線上戰鬥的她們很普通,沒有什麼豪言壯語,只是在自己平凡的工作崗位上默默地埋頭苦幹;她們也很耀眼,用自己的實際行動,以飽滿的精神與昂揚的鬥志傲然屹立在自己的工作崗位上;她們愛崗敬業,充分體現在平凡崗位上做出不平凡的貢獻。她們身上那種敢於拼搏、敢於創新、堅強、勇敢的形象充分的發揚了“巾幗不讓鬚眉”的精神,她們為環境保護工作奉獻着自己的光和熱,樹立了新時代職業女性的光輝形象。

謝謝各位領導、各位評委、同事們,我的演講到此完畢。謝謝大家!

員工手則演講稿篇5

尊敬的各位領導,朋友們:

您們好!

我叫___,來自__供電營業所,我今天演講的題目是“立足本職工作,爭創一流企業”。

眾所周知,如今的電力系統已經廠、網分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。

以前的體制和管理模式曾經為電力企業的發展,作出過不可估量的貢獻。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業有種種的誤解,一旦別的企業插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創一流企業不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。

當前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業,才能立於不敗之地;創一流縣級供電企業,以創一流為契機,實現一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務,使企業更具競爭力,穩定發展,長盛不衰。

創一流不是一句口號,而是提高企業素質的一種途徑和手段。__供電營業所根據局創一流的工作精神,制定了適應市場、適合於開展工作的管理方式。

堅持以人為本,強化全員安全意識,為創一流營造良好的安全生產環境。安全生產是電力企業取得社會效益和經濟效益的基礎,也是創一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓,安全警句的張貼,規範安全管理,強化責任制的落實,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則。

外線維護、營業、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質的用工,都簽訂安全責任制,嚴格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痺大意、僥倖的思想根源。

以市場為導向,更新觀念,搞好優質服務,樹立誠信思想,嚴格履行各項服務承諾。既然向社會公佈了服務承諾,就應當兑現,應當誠實守信,一諾千金,將承諾實實在在的落實到工作中,這是創一流的基本要求。具體體現在定期或不定期走訪客户,及時瞭解掌握生產經營狀況,提高供電可靠性,保證客户不間斷用電,上門徵求客户的意見,找出自己的不足,提高自身的素質。為客户報修、報裝接電提供限時服務。創一流供電企業的最終目標是為了更好的服務於客户。

__供電營業所要求在實際工作中真心實意的為客户提供方便、快捷、優質高效的服務,儘可能的讓客户花錢花的順心,用電用的舒心。__年_月的一天夜間的2:30分,__二分廠——__承包商,打電話到所領導家中,急切要求去處理用電難題,於是所領導帶領有關技術人員在20分鐘內趕到該廠,立即對故障點進行排查、分析,在半個小時內查出問題並立即進行了處理,使該廠恢復了生產,挽回了該廠__多元的停電損失。

事後該廠老闆懷着感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,並説:“我們外地人在外做點事很不容易,現在看到電力部門這麼好的服務態度及這麼高的業務水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報修和報裝任務,立刻趕到現場,在最短時間內完成工作,讓客户都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業形象。

近年來,我所從各方面要求職工立足本職工作,搞好崗位責任制,主動接受社會監督,設立舉報投訴電話,以一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務為目標,以更安全、更文明、更經濟、更高效、更具有競爭力為宗旨,立足本職工作,爭創一流供電企業。

謝謝大家!

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