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发表于:2022-02-10
法律规定用人单位有用人自主权,意味着在不违反国家强制法律法规的情况下,用人单位可以自主录用一些员工。那么,单位可以自主用人,是不是也可以自主退人呢?如果员工发生了工伤事故,工伤员工在...
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发表于:2023-11-13
本文主题为“被辞退劳动仲裁申请书”,该申请书是劳动者对于被辞退行为提出申诉的一种法律手段。在申请过程中,应当遵循相关法律规定,明确自身权利和义务。本文将对劳动仲裁申请书的相关内...
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发表于:2023-04-08
辞退班干部职务申请压不到、打不垮的精神,将永远激励着我们每一个活着的人!啊,爱国英雄吉鸿昌,我敬佩您!您的名字将代代传诵;您的事迹将永载史册;您的英灵将千古永存。以下是本站为大家推...
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发表于:2019-06-14
近日,网上曝出一件罕见的事情,江苏一位女大学生因太漂亮被辞退,这借口令不少人大呼雷人,甚至有网友侃称原来长得丑还可以增加安全系数防止被炒鱿鱼。从“太漂亮被辞退”也可以折射了太漂亮...
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发表于:2023-04-15
现在我们很多时候都不得不用到通知,下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题,都可以用通知。下面是本站为大家整理的辞退通知书(汇总15篇),供大家参考。辞...
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发表于:2019-12-28
〖摘要〗请你于劳动关系解除后3日内配合主管办理离职交接手续,交接公司财物。通知书怎么写?本站小编为你特别精选了一篇《公司辞退员工通知书范例3篇》,可以读读。公司辞退员工通知书一:__...
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发表于:2023-04-15
近日,重庆一员工下班后拒绝应酬被辞退的新闻引起了大家的关注,具体是什么情况呢?下面和本站小编一起来看看吧~今年2月14日,重庆的小刘入职了一家公司,成为行政人事专员,主要工作是处理一些日...
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发表于:2023-11-23
本文将讨论临时工辞职和辞退的相关报告。无论是临时工自愿辞职,还是雇主对临时工进行解雇,这些报告都是重要的工作文件。通过这些报告,我们可以了解个体的离职原因,雇主的决策过程以及对工...
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发表于:2019-07-17
只因自己的手机播放了“我不接、不接,就不接……”的歌词,惹怒了公司的重要客户,致使数十万元的业务“泡汤”,手机的主人———业务主管方小姐也就此含泪告别了月薪5000元的岗位。方小姐喜...
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发表于:2019-07-19
朋友杨工是做软件开发,两年多工作经验,到广州一家软件公司应聘,笔试和面谈都通过了,薪资8000元。当杨工到公司办理入职手续时,老板说公司规定得先试用一周,试用一周公司觉得合格才能进入试用...
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发表于:2023-04-21
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种措施,下面是本站为大家整理的2021年关于辞退的通知书,供大家参考。2021年关于辞退的通知书XX先生/...
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发表于:2023-10-31
申请书的结尾应当简洁明了,表达申请者对于申请结果的期待,并对受众的考虑表示感谢,相信申请书的写作对于大家而言应该是不生疏的,本站小编今天就为您带来了辞退职务申请书5篇,相信一定会对...
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发表于:2019-12-30
〖摘要〗您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的。如果你是通常要写通知书的群体,小编今天在这里给您特别搜集了一篇《员工辞退通知书范文》,语言流畅,你可以阅读一下。_______先生/女...
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发表于:2020-06-03
________先生/女士:根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定,决定终止合同,请您于____年____月____日离开本公司。您的一切待遇按照________规定办理。________有限责任公司...
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发表于:2020-11-28
有云的地方,就是天下。有人的地方,就是江湖。在职场的江湖上,有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流,取决于你对规则的理解和敬意。情景再现从销售主管到总经理我一路走来,被人管也管过人,也辞退...
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发表于:2021-01-04
有云的地方,就是天下。有人的地方,就是江湖。在职场的江湖上,有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流,取决于你对规则的理解和敬意。情景再现从销售主管到总经理我一路走来,被人管也管过人,也辞退...
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发表于:2023-04-21
当需要辞退员工,是要简要说明解除劳动合同即辞退员工的理由,这涉及到是否支付经济补偿金问题。下面是本站为大家整理的辞退通知书通用2021年,供大家参考。辞退通知书通用2021年鉴于您在本...
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发表于:2023-11-23
本文主题是关于临时工辞职报告及辞退临时工的报告。作为公文网站编辑,我们将深入探讨临时工辞职的原因及辞退临时工的相关程序。通过这篇文章,读者将了解如何处理临时工的离职及解雇问题...
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发表于:2020-02-07
    当我们面试时,离职原因是面试官必定会问的问题之一。如何说离职原因?什么样的离职原因会被HR接受?关于这些问题,以往我们都聊到过。今天我们来讨论一下其中的一个...
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发表于:2022-06-22
如果大部分人35岁都能做到管理岗,岂不是每家公司的管理岗人数都应该趋近公司总人数的40%?有大聪明站出来说了,35岁当不上管理岗的人,不是大部分都失业了吗?妙啊~所以你身边35岁以上的人,要么...
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发表于:2022-05-04
近两年,随着新冠疫情的不断蔓延,全球经济处于低迷状态,很多企业便纷纷迎来了裁员潮。众所周知,员工被辞退之后可以拿到补偿金,但是,这些补偿金是按税前工资还是税后工资计算的?拿到补偿金之后...
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发表于:2023-04-21
现在我们很多时候都会用到通知,下达指示、布置工作、传达有关事项、传达领导意见、任免干部、决定具体问题,都可以用通知。下面是本站为大家整理的辞退通知书(通用8篇),供大家参考。辞退通...
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发表于:2023-11-16
本文介绍一名工厂员工因个人原因而提出辞职的报告,阐述其辞职原因以及感谢公司的过程。该员工在岗位上表现良好,不仅完成了工作任务,还积极参加公司活动。他希望能够顺利离开,并感谢公司一...
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发表于:2023-05-16
辞退是用人单位解雇职工的一种行为,那么辞职通知书准备了吗?下面是本站为大家整理的最新辞退通知书范例,供大家参考。最新辞退通知书范例XX女士:你自XX年XX月XX日起至XX年XX月XX日连续旷...
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发表于:2023-11-24
本文将对员工处罚管理制度进行介绍和解析。在现代企业中,建立一套科学合理的员工处罚制度是保证企业正常运营和员工行为规范的重要保障。通过严格的规定和明确的处罚流程,将有效地约束员...