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周計劃工作總結6篇 周終回顧:超乎期待的工作振奮

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這篇文章將圍繞“周計劃工作總結”展開,旨在幫助讀者總結和評估自己的工作進展。通過周計劃,我們可以有效地管理時間、對任務進行合理安排,提高工作效率和團隊協作能力。總結工作進展有助於發現問題、總結經驗、規劃下週目標,進一步提升工作質量和個人能力。

周計劃工作總結6篇 周終回顧:超乎期待的工作振奮

第1篇

一週的時間過得很快,但是在這一週工作中我們前台一共接待了外來訪客23人,合作客户7人在,同時這一種我總共撥打了1000回訪電話,在工作中同從上級領導的安排服命令。

對待來訪的人和物我們都做好了公司的要求達到了公司的任務,每次都認真履行了自己的職責,在這一週工作中我們有遲到也沒有曠工,每天都提早20分鐘來到公司工作在最後下班。

每天晚上我們都會把公司的門窗鎖緊關好保證不出現問題,對於客人禮貌友好做好相應的招待,把這些訪客都帶到專門的會客廳讓他們有時間在裏面休息,並且給他們端茶倒水。

當部門要召開列會事先通知我們,在提前一個小時把會議室收拾好,報相應的.資料數據都擺放到對應的位置等到所有事情做完會及時通知部門來開會,讓他們可以節省時間。

在這周我們一共接聽到了50個投訴電話,投訴的原因主要是我們公司的售後服務做得不夠好,客户不滿,直接反饋到了我們這裏,對於這些情況我都把資料錄下,把基本的情況瞭解好做好相信的登記後然後呈上給領導觀察審閲。

在工作中我嚴格按照公司的規定禮貌招待所有來訪人員同時,也注意自己的着裝,對於自的穿着都是那早公司的規定來,從不違反公司的規定。

把我們公司的一些日常文件都做好了處理同樣的我們也記錄了其他員工遲到曠工的情況,也都在這周結束前最後一天上交給領導。

工作中我為了做好自己的工作,把領導給我一週的任務分成多份,每天完成想當的數量,做好自己的相應工作,在空閒之餘把其他堆積的工作做好收拾整理,有時候也會充當保潔人員打掃我們公司的衞生,保證我們公司有一個乾淨的環境。

公司裏面的綠化盆栽一直都是由我們前台負責,沒有走我們都會給這些綠化植物做好澆水工作修剪工作。

在公司我們經常要幫助同時打印一些資料,在這周我一共給五個同時打印了我們公司的宣傳資料,並且也都已經報備,通過了上級的批准,我也都沒有任何逾越。對於自己崗位上的工作我從來沒有懈怠過,都一直按照公司的要求來做。

1、提高自己的工作效率,在招待客户的時候,除了最基本的禮貌還會把來訪者的具體意圖和來訪的內容做好登記。

2、當然的工作當天完成,避免工作堆積重疊造成的工作延誤,上週出現工作堆積情況雖然最後都完成但是也有一定的影響。

3、對於投訴客户,要問清楚客户投訴的內容,把相關的投訴信息及時彙報,讓部門有足夠時間完成彌補工作。

6、為了方便工作,早上接待來訪人員,下午做好客户回訪,工作好紀律完成任務。提高自我學習效率,利用每天結束之時總結自己一天的工作。

周計劃工作總結6篇 周終回顧:超乎期待的工作振奮 第2張

第2篇

又是一週的工作結束了,這已經來上海的第四周的工作了.如果説第一週是適應工作,第二週便是熟悉,第三週是熟練,那麼這一週便能夠説對工作是漸入佳境了。

經過一個月來對工作的摸索與實踐,我已經對我工作的內涵和職責有了自我的理解和把握。對如何工作,怎樣才能更好地完成工作有了自我的方法。不僅僅要遵守工作的規程和要求,同時還要高效的完成,要做出成績,展現良好形象,更要讓旅客滿意,舒心。我本着這樣的原則,不斷地總結工作經驗,改善工作方法,尋找工作技巧。

我的工作能夠説是分為兩大部分。如果説查包的關鍵是技巧和禮貌,那麼前引導的關鍵就是形象。前引導的位置能夠説是展現內場風采的一個窗口。我愈發地意識到這一點,這一週,我依然筆直地站立,甚至以軍訓時警姿的標準來要求自我。我站在那裏,心中不斷地提醒自我,別人眼裏的我就是人民警察的形象,他能夠不高大,但務必挺拔,能夠不英俊,但務必威武。我的表現也得到了站長和組長的肯定。這或許已經成為我們五組工作的一個亮點所在,我將繼續持續下去,毫不鬆懈。

作為包檢員,我心中始終堅持着這樣一個觀點“認真和仔細永遠都是我們工作的生命”也正是秉持着這樣的一個信念吧,我總是能收穫很多不易察覺的違禁品。這一週,我的.收穫也格外地多。警用錢包已經無法逃脱我的法網,有危險地物品也不可能在我的手下溜進上海。同時,這一週我也逐漸發現並運用了更多的技巧。帶有筆記本電腦的包裹要嚴查,因為裏面如果藏有管制刀具顯示屏上是無法看出來的,並且很有可能藏有淫穢光碟。帶有超多現金的人更要察言觀色,要抽查現金中是否帶有假幣,尤其是新幣。對於包車旅遊的旅客,嫌隙較小,為了提高速度能夠粗查。

檢查勢必會給旅客帶來不便,並可能會引起他們的煩感和不理解。所以,我也逐漸學會了換位思考,站在他們的角度去想一想,怎樣才能讓他們感到舒心,温暖。這一週,我也找到了自我的方法,那便是動作要輕,要柔和,把包裏的東西翻亂了,把包裏的物品拿出來了再放回去,並拉上拉鍊。同時,嘴裏能夠不時地説上一句“多謝您的配合”。透過這樣,會大大消減乘客的不滿情緒,也會提高旅客對我們工作的滿意度。這也就要求我們,不僅僅要以執法者的身份,還要以服務者的身份去投入工作。

下個月便是競賽月了,這無疑給我的工作提出了更高的要求和挑戰。我要把前一個月的工作中所秉持的認真負責的態度堅持不懈,同時也發現自身存在的不足和失誤,去追求卓越,精益求精。我相信在下個月激烈的競爭中,我會再接再厲,毫不鬆勁。為五組爭得榮譽,也相信五組定會鋒芒畢露,成為眾組的旗艦之組。

第3篇

本週共生產球團礦17058.09噸。球團礦質量指標完成情況tfe:62.55%,sio2:9.17%,抗壓強度:1#:2350n,2#:2398n;含粉率-5mm:1.95%,-8mm:3.71%;轉鼓指數:94.69。共消耗鐵精粉:18839.262t,鐵精粉單耗:1.104t/t;消耗膨潤土:327.15t,膨潤土單耗:19.18kg/t;消耗煤:713.85t,煤單耗:41.85kg/t,消耗電:566760kwh/t,電單耗:33.23kwh/t。本週1#爐作業率:99.51%,(操作故障佔0.49%)2#爐作業率:98.96%.(機械故障佔0.35%,操作故障佔0.5%,爐篦故障佔到了0.2%)

1、對現場基礎管理和安全設施及隱患進行了全面檢查,強化了節日期間安全生產:

1)、恢復損壞的消防設施、器材2)、製作下發崗位操作警示牌3)、煤氣管道泄漏點進行標註

2、深入細緻排查影響球團礦抗壓強度下降的'因素:1)對熱電偶的誤差進行檢驗和校定

2)對抗壓設備進行更新,並對前後球團礦抗壓強度進行對比

3)對自身操作參數如燃燒時温度進行相應調整,對比調整前後抗壓強度變化

3、對簽訂了師徒協議,現場交接班制度、崗位職責、應知應會抽考,並針對不合格人員對其本人及師傅進行了相關考核

序號1主要工作內容加強節日期間勞動紀律、工藝紀律的檢查和落實,杜絕違章作業和違章操作的發生22月13日開始單爐生產,摸索程琳礦單用、潤磨停機後的操作參數,以確保球團礦質量正常345節日期間加強對設備潤滑、點檢加強節日期間火災隱患的預防,落實動火票的預防措施對廠區內特種設備進行安全隱患的排查。

第4篇

忙碌時間總是做得最快,隨着這段時間的工作結束,我們人事的工作也開始進入穩步階段。作為人事部的一員,我也要開始努力的提升自己的工作能力,調整自己的狀態,讓工作能順利的完成。

回憶這一週的工作情況,我對自己的工作也有許多的想法。有不少提升的方面,但是不足的方面也依舊顯眼,要做好這份工作,我還必須要好好的加強自己。為此,我對這周的個工作總結和對下週的工作的計劃記錄如下:

在這周的工作中,我依舊保持着專心且負責的態度去面對自己的工作的。在這周,我整理了新老員工的員工資料,完善了公司員工的部分資料,並對資料欠缺的同事及時的做好提醒工作,並補充完備。對公司的器材和各種費用也做了檢查與總結,結束了基本的日常工作。

這段時間,我還堅持對員工健康的檢查和管理,增加了對衞生健康的管理職責條例。要求員工每天堅持搞好個人與環境衞生,對個人座位的環境堅持打掃,謹記個人的健康衞生。並對員工健康情況做好記錄,保證公司員工的健康和安全。

此外,我還招聘了新員工x名,在進行了嚴格仔細的面試之後,我們也緊接着安排了培訓工作。x名新員工完成了基本的公司規定學習後,都由各部門的負責人分別帶領教導。

目前的情況看來,因為前段時間的情況,公司對人才的缺乏依舊很嚴重。但是作為人事,我不能僅僅只管招聘,對員工的.管理,以及對企業團隊健康和衞生問題的管理現在也一樣是重中之重!

儘管這些工作都非常的繁瑣,但是隻有堅持了這些,才能安全,圓滿的度過這段時間的工作。

漫長的假期結束,我也發現不少的同事都帶來了一些壞習慣,或是沒能將心態回到工作中來。為此,在下週的工作中,我要更加加強管理力度,並保持好公司良好的環境。

在下週,我繼續做好日常的基本工作,還要準備好對部分員工的工作情況考核。並且監督員工對衞生環境的要求,保持公司的良好工作環境等。

目前的工作受到不少限制,但是我還是要做足準備,這樣才能在需要的時候及時的做出反應。

第5篇

1、客房部本週的實際做房數為582 間,本週的洗滌平均單位為3.75,易耗品的平均單位為1.68;上週的洗滌平均單位為4.6,易耗品的平均單位為2.05; 因接待學生團隊,需撤出毛浴巾及易耗品,本週的單位成本呈現下降趨勢;

本週能耗總計為8385.09元,上週為7781.02元,與上週相比較能耗總計費用有所提高,增加了603.89元;用電情況比上週有明顯降低,應是住宿率提高,酒店電使用公攤費用降低的緣故;因本週住宿率提高,用水情況較上週有明顯的增加;

4、本月8日客房部羅文萍過生日,為員工採購生日蛋糕;

5、採購317衞生間臉池下水開關一個、網線水晶頭10個;

7、8日動力部新員工陳小宇到崗,安排其跟班情況(瞭解酒店的組織結構、各部門基礎情況、消防知識、維修情況、酒店供水、電情況、)該員工對酒店的`內線電話、周邊租賃户的情況不是很清楚;

9、客房部完成本週的培訓工作(崗位職責及素質要求)及動力部(精緻服務寶典案例)的培訓工作;

10、根據酒店當日住宿情況合理安排部門員工的調休;

11、根據當日住宿情況安排客房的計劃衞生工作(開關面板、電源線、衞生間牆面、衞生間門框、頂);

12、參加酒店全員大會,並針對會中提出的要求進行整改;

13、要求員工務必及時將客遺留物品交至領班處,再由領班交至前台;

14、要求員工使用對講規範化,切忌長話短説,音調適中;

16、為接待九洲國旅的學生團隊,做好各項準備工作,並撤出毛浴巾及一次性易耗品,因此本週的洗滌費及易耗品的成本有所降低;

1、做好周培訓工作“日常工作流程”;及“空調過濾網清洗注意事項”;

4、做好部門員工的思想工作,並瞭解思想動態保障員工的工作熱情;

第6篇

1、做好元旦、春節期間的工作安排,合理安排班次,確保各項護理工作安全順利進行。

2、檢查核對搶救藥品器械,常用物品及器材,使各項護理工作始應急狀態。

3、對上一個月存在的護理質量問題,按整改措施進行整改並及時評價,保持護理質量持續改進。

4、加強臨牀護理帶教工作,做好節日期間護生的思想工作。

5、加強科內護理質量管理小組的質量管理活動,發揮其監督檢查職能,使科室內的護理質量能持續改進。

6、組織學習護理風險應急預案,加強安全意識教育,提高護理文書、整體護理、健康教育及病房管理質量。

週一、隨同科主任或主治醫師查房,瞭解孕產婦及患者的診斷、治療、思想、護理情況,以便了解對護理工作的'要求及意見,審查出院病歷及護理文書質量。

週二、親自或指導護士檢查治療室、人流室、產房、洗嬰室、倉庫的藥品、器械、敷料、被服等保管使用消毒情況,做到物品定位、定量、定期消毒,器械性能良好,進行護理查房和護理業務學習。

週三、跟班工作,深入檢查瞭解護理人員的技術操作和臨牀護理,組織全科護士對危重病人進行基礎護理和衞生整頓。整理出院病歷歸檔。 週四、領取備用物品。參加院週會。檢查住院病人收費情況。

週五、與科主任總查對醫囑,傳達院週會,與科主任總結本週工作情況,檢查護理員工作,並進行檢查評比、排班,計劃下週工作。