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一年級班主任年終工作總結6篇 一年級班主任的年終回顧和總結:合作、成長與挑戰

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班主任作為學生與學校的橋樑,一年來付出了辛勤的勞動,使學生們在學業、生活、思想道德等方面得到了全面而有質量的成長。針對這一點,特撰寫一份“一年級班主任年終工作總結”,來總結過去一年的工作,回顧收穫與感懷。

一年級班主任年終工作總結6篇 一年級班主任的年終回顧和總結:合作、成長與挑戰

第1篇

一、本學期學生的日常行為習慣有了很大的進步,學生的行為習慣已經基本上了軌道

一部分在上學期很調皮的學生今年表現都不錯,特別是一些男孩子。學生的學習習慣也日漸良好,老師佈置的作業學生都能按時完成,許多學生做作業的速度也加快了很多,作業拖拉的小朋友也少了。比如:xx在上學期幾乎每天都會出現和同學打鬧的現象,學習成績也很差,總是考不及格,本學期斯文了很多,和同學打鬧的現象少了很多,對於學習也多了一份熱情,語文和數學成績都有了一定的提高。

二、學生的集體榮譽感逐漸增強,打掃衞生的習慣也已經養成,而且分工明確

這一點主要是結合學校四項競賽的衞生檢查,和上學期相比有了進步,學生也經常關注我們班的小紅旗。雖然本學期我們班的小紅旗不是最多的,但是我還是感到很欣慰,因為這學期我們班四項競賽工作我基本上就放手讓學生自己去做,上學期總是要我去提醒學生撿起地上的垃圾,把課桌對整齊,別忘了擦窗台等等,本學期學生已經養成了良好的衞生習慣,越來越自覺,我也可以放心地把工作交給他們自己去做。我們班的垃圾桶我沒有專門規定倒的人,但是每次垃圾桶總是不會滿,因為每個學生都已經養成了這個好習慣,不管是誰看到垃圾滿了,就應該主動把垃圾倒了。

比如:晨讀的習慣已經養成,班長管得也教好,自修課的紀律比上學期都有了很大的進步,學生在自修課的時候都會安安靜靜在教室裏做作業,但是這主要歸功的不是班幹部,學生都比較聽話,可能是小蘋果是誘惑越來越強了,老師不在的時候大多都會自己認真的做作業,班幹部不用怎麼去管理。班幹部的管理能力還不是很強,和我預期的要求有點差距,我在培養班幹部這方面的.能力還有待提高,下學期要朝着這個方向努力。

接這個班級以來我和家長一直保持着密切的聯繫,經常打電話詢問孩子在家的情況,我覺得家長對我的工作也非常支持。就拿本學期廣播操比賽來説,那段時間我佈置了每天在家做操的作業,本以為這個作業沒幾個人會去做,結果孩子和家長都非常重視,有幾個家長還陪着自己的孩子一起做,有的幫他喊口令,有的幫他糾正錯誤。一般的家長對孩子的學習成績很關心,沒想到家長對這些比賽也能如此重視,我想只要我們用心和他們溝通,家長也會真誠地支持我們。

本學期學生在各方面都有了很大的進步,這是值得高興的事,下學期我要繼續努力,爭取把這個班級建設得更好。

一年級班主任年終工作總結6篇 一年級班主任的年終回顧和總結:合作、成長與挑戰 第2張

第2篇

忙忙碌碌中,一學期過去了。回頭看,圍繞學校的工作計劃和安排,自己兢兢業業,盡心盡職,較好的完成了本學期的各項任務。為總結經驗,找出不足,便於今後更好的工作。

隨着教育教學改革的不斷深入,時代對教師的要求越來越高,越來越嚴。要求教師終身學習,自覺進行知識與觀念的更新。增強自身修養與適應能力,不斷提升自己的綜合文化素養。作為基礎教育的一員,要適應形勢的需要,跟上時代的步伐,認清素質教育對人才培養的時代標準,就要不斷學習,更新教育理念。

因為良好的教師素質是提高教育質量的關鍵,是提高課堂效率,落實素質教育的根本。社會的`急速發展,歷史的腳步快的驚人,教師擔負着歷史的重託和社會的期望。

教師只有不斷學習,不斷進取,不斷完善自我,才能在課堂教學中適應教材、適應學生、適應課堂。才能在課堂教學中滲透符合時代信息的活水,才能常教常新。

學校的中心工作是教學,課堂教學是學校教育的主渠道。而作為一線的教師,首要的任務就是備課、上課、改作業。為上好每一節課,我首先做到了認真備課,教學實踐使我深有體會,只有教師認真做好課前準備,才能上好課,備課不僅是提高教育教學質量的一個重要條件,也是教師不斷豐富自己教學經驗的必要途徑。

為備好課,自己認真學習課標要求,查閲有關的參考資料,刻苦鑽研教材,結合所帶班級的實際情況,確立適合的教學目標,寫出切實可行的教案。努力做到編者、、教者、學者“四心”相通,對每節課的教學內容,做到心中有數。

在認真備課的基礎上,選擇恰當的教學方法,精心組織課堂教學。課堂上儘量做到活、實、全。活:教學方法活和學習方法活;實:基礎知識紮實;全:即面向全體,全面提高教學質量。真正做到人人有收穫,個個有提高。在教學生掌握基礎知識的同時,注重智力的開發,能力的培養,素質的提高。並結合學科特點,向學生進行思想教育。

積極向上是每個學生的本質特點。但每個孩子生來各異,存在天然的差別。在教學過程中,面對千差萬別的教育對象,我們不能千篇一律,簡單地採用“大鍋燴”的方法,而應根據不同學生的不同情況,實施因人而異,對症下藥的做法。

基於這樣的認識,在平日的教學活動中,我克服成見效應,做到公正對待、正確評價每一個學生。堅持做到了“培優”不忘“扶差”。對那些暫時後進的學生做到了不諷刺、不挖苦。耐心地幫助他們,並給予他們以偏愛。

用“放大鏡”來發現他們身上的“閃光點”,因為在後進生身上往往消極因素掩蓋了他們身上的“閃光點”,這就要求我們教師要做一個有心人、細心人,善於觀察、勤於發現,發現其點滴進步,及時表揚,鼓勵上進。讓他們體會到成功的喜悦,體會到老師對他們的注意、關懷和喜愛。從而產生良好的學習情緒,愉快地接受老師的幫助和教育,增強克服學習中的困難和勇氣。

工作實踐使我深深體會到:一個合格的教師,不僅僅是學生知識上的良師,還應該是學生思想上的益友,生活中的慈母。

有位教師説的好:教師與學生之間,不應該是兩條平行線,也不應該是兩條相交的直線,而應該是兩條重合的直線。教師只有主動地和學生打成一片,主動地和學生交朋友,學生才會把他們的心聲傾吐給你,才會心悦誠服地接受你的教育。

以上是自己在工作中的一點體會,但我深知,自身素質有限,不能適應形勢的需要,今後的工作中,更應加強學習,不斷提高自身素質,以便更好的工作。

第3篇

忙忙碌碌,一學年的工作即將結束。回頭看看,在全體七年級老師的共同努力下,本學年順利地開展了各項教育教學工作。在這一學年的工作中,我作為七年級主任,帶領整個年級團結一致,齊心合力,在穩定中不斷進步,不斷創新,不斷髮展,取得了一定的成績。在此對工作做總結如下:

(一)根據年級的工作實際,確立了年級工作的指導思想。七年級在開學伊始,針對年級學生年齡小、人數多的特點,請教官進行了為期一週的軍訓,通過軍訓鍛鍊了學生的身體素質,培養了學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。以《中國小生守則》和《中學生日常行為規範》及《校本課程》的要求為基準,加強學生對學校各項規章制度學習教育。充分利用升旗、課間操、班會加強學生的常規教育、養成教育;喚醒學生的潛能,激發學生的自信,尋找學生的閃光點,把關愛的目光投向每一位學生的成長髮展,讓學生在成長過程中的每一個閃光的細節,都儘可能地得到肯定和張揚,讓每位學生在激勵中得到進步和發展。

班主任是學校德育管理的核心力量,班主任的工作作風、管理水平直接影響到班級學生各個方面的素質和成長,為此我們七年級在指導班主任工作的同時加強了管理與監督,做了大量的工作:

(1)定期召開班主任例會。 每週五定期召開年級的工作會,及時總結一週以來班主任工作中的成績,分析並解決階段工作中存在的問題;佈置下一週的任務和工作要求;指導班主任在處理班級事務方面的一些工作方法和管理藝術,尤其是指導新調入班主任如何正確處理突發事件等。

(2)按時檢查班會課。班會課是班主任對學生進行教育管理的主陣地,充分而有效地利用班會課能起到事半功倍的的作用。為此,每週配合專項活動,指導班會課教育方向;巡視檢查班會課,並做好情況記載,督促班主任認真有效地上好班會課、搞好專項活動,杜絕了班主任把班會課挪作他用的現象。

(3)公物管理我們按年級主任、包班主任、班主任、班級、班委會、學生層層遞進,責任到班、責任到人,分工明確,有效降低了公物的損壞率,並每週一、週三對班級進行各項檢查,督促班級公物管理,保證了教育教學工作的順利進行。

(4)充分利用陽光體育大課收集整理活的有利條件,提高學生的身體素質,鍛鍊學生的各項能力。通過不同形式的比賽,刺激學生的激情,增強學生參與課堂,參與活動的積極性。更加培養學生的集體觀念,樹立更強的集體榮譽感。把每天一次的活動點評,變成一節小班會,即拉近班主任與學生的距離,又把對學生的教育融進了每一時刻,加強了教師對班級的管理。

為了保證教育教學順利開展,我們把工作的重點放在了德育常規管理之上,而德育常規管理注重了抓實、創新:

①完善了學校常規管理的`章程,使之更切合實際發展。

②堅持了常規檢查和專項抽查相結合。例如:通過對學生個人衞生,染髮、長髮、指甲、首飾、衣着、物品等的定期檢查,規範個人衞生標準,使學生養成良好的個人衞生及行為習慣;以“愛護公物”“儀表儀容”等專項檢查為輔助,強化班級常規管理,全面加強了對全體學生的文明行為習慣的養成教育;

③制定班容班貌管理細則,定期地對各班進行聯合檢查。管理細則的制定即給班主任指明瞭管理的方向,又督查了各班的班容班貌。

④積極落實各班的班級管理18項,並且,各班根據班級的實際情況,擴展到了二十項以上,讓班級事務,處處有人管,處處有人負責。

另外不定期進行專項抽查,一旦發現存在的問題都及時通知班主任限期整改。經過了這樣一個檢查機制的運作,各班班容班貌得到了美化和淨化,七年級的教育教學環境整體上呈現出和諧、潔美、有序的特點。

潛能生的幫教是我們年級德育教育的重點,引導全體班主任重視幫教工作,通過分析、疏導、跟蹤等環節,把工作做細做實,並做好記載,及時反饋,大大增進了實效,使後進學生情況趨於穩定,減少在校學生的違紀現象。

人們常説:“父母是孩子的第一位老師,家庭是孩子受教育的第一課堂”,由此可見,家庭教育對學生思想品德的形成有着至關重要的作用。因此,學校重視和發展家庭教育,幫助家長樹立正確的教育思想,提高對素質教育的認識水平,把家庭教育與學校教育緊密結合起來。本學期,我們年級成功召開全體學生家長的家長學校,取得了較好的反響,達到了共同關愛學生的目的。現在,家長會已成為我校與家庭聯繫的紐帶,成為學校教育和家庭教育交流的橋樑,融洽了家校關係,形成了學校工作家長支持,家長困惑學校幫助的良好局面。

4、積極督促班級文化牆的建設,檢查班級板報的規劃。充分利用文化強的建設,帶動學生的積極性。規劃板報設計,使其成為班級管理,班主任教育的陣地。把小組合作的評價表作為班級文化的一部分,精心設計,既是對學生的評價,又成為班級文化建設的重要內容。

七年級新生入學後,紀律性較差,安全意識淡薄。首先從課間紀律入手,結合班主任課間頂班,不斷巡視,制止學生課間在班門口聚集,在樓道大聲喧譁和打鬧。由此,給學生講清這些地方存在的危險性,以及安全的重要性。

任課教師的管理直接關係到課堂的教學效果。在年級的工作中,不斷地強調了任課教師要提前進班,安定班內秩序,組織課前的預習。不斷提高教師解決課堂問題的能力,加強教師對課堂的管理。

隨着時代的發展,學生的更新,教師的教學方式也必須在發生變化,才能適應學生的需求,調動學生學習的積極性。新課程改革的一個重要理念是“以人為本、以學生為本”。教師是否能引導學生積極主動地參與到學習的各個環節之中去,是否能自主、合作、探究地學習,七年級在學習先進經驗的基礎上,積極進行着教學上的探索。我首先在數學、語文兩科試行導學案。通過教師集體備課,形成的導學內容,引導學生學習要掌握的知識。培養學生自主學習的習慣,讓學生動手、動腦,去獲取知識,獲

得成功的體驗。從而提高學生學習的積極性,感受快樂學習,不斷的提高教學成績。英語教學中,探索小組合作學習。英語學習一直是大多數學生學習中的難點,通過小組合作,實現優勢學生與弱勢學生的互補,帶動學生學習英語的積極性。輔以英語單詞記憶卡,隨時隨地的讀背,增加學生單詞的積累。在教學的改革中推動教師的教研,促使教師快速地成長。

在教學中,積極推動年級內的聽評課制度。經常與教師們一起聽課評課,肯定他們的優點,並指出存在的不足,和他們一起探討教學課堂的得失。充分發揮教研組的作用,集體備課,組內教師利用一切機會交流教學方法,討論教學得失,商議變化策略。

40+10的教學模式是我校的新舉措。在本年級中積極督促教師實施本項措施,並結合教務處的檢查工作,要求每一個教師落實到位。

每週的周請考試,都要提前安排試卷,每週五落實到位。並積極協調教師的閲卷及試卷分析。在本學期認真組織了月考和期會考試、期末考試。在每次考試結束後,都作出詳細的分析,以便找準今後努力的方向。並與各科教師仔細分析成績,找出優勢,發現不足,督促老師們不斷的改進。

為督促學生獨立完成作業,走讀生實行了家長簽字的活動。充分調動家長的積極性,共同管理學生,杜絕超作業的現象。

在11月11日,我們七年級安排了七1、2班的家長來校聽課,評課活動。活動了家長的好評。

今年我還擔任了七年級六班的班主任,並取得一定的成績。

通過自薦、觀察、培養、和考核,推選責任心強,綜合素質好的“預備幹部”,安排相應職務,班委會成員表、值日生輪流表、科代表名單以及相關表格張貼公示,以便於督促檢查。給全體同學提供參與班級管理建設的機會。注重策略的落實。通過多種鮮活的形式,調動學生參與熱情。責任到人,做到人人有事幹,事事有人幹,在參與中提高,班級逐漸達到自治。發動學生積極參與班級建設,精心佈置教室,加強規範圖書角的建設和管理,培養良好的讀書習慣,班級文化氣息濃郁。

2、通過組織開展各種活動,鍛鍊學生各方面的能力。

結合學校團委、體育組和德育辦的要求,有計劃地參與各項活動以外,九月份初,入學初教育和班級佈置工作,召開“新學期,新目標”主題班會,配合教導處做好新生建立學籍工作。十一月份參加年級廣播操比賽,獲得二等獎。同時結合班級實際,設計召開每週一的班團隊會。面向全體,關注每一個孩子,不讓一個人掉隊。培養團結協作意識,組成合作小組。同學們團結友愛,班級有很強的凝聚力。

從抓常規工作入手,培養良好的日常行為習慣,紀律衞生工作貫穿始終。加強板報工作。一方面認真按照德育辦的要求出好每期板報,一方面調動同學們發散思維,大膽創新,積極參與設計,辦出自己的特色,發揮板報的宣傳作用,使之成為宣傳教育、“揚善”“懲惡”的窗口,也成為增強學生競爭意識,培養集體榮譽感的陣地。

4、關注學生的身心健康。剛告別國小的生活,對國中的緊張和忙碌還不適應,學生容易有壓力,甚至感到焦慮。細心觀察,有針對性的加以疏導。有計劃地進行個別談話、走訪,瞭解學生的疾苦需要,做他們的良師益友,為他們排憂解難。力求腳踏實地,耐心細緻。不斷完善班級管理制度條例,使同學們自覺遵守,模範執行,從而使班級逐步向良性發展。

總之,雖然工作中存在着不足,但我相信沒有克服不了的困難,只要百折不撓,有一股堅忍不拔的進取之心,就能無往而勝。面對未來,我激情奔湧,新的一學期裏,要有新的起點,始終如一獲取更大進步!

第4篇

時間總是匆匆而過,剛剛還沉浸在緊張的複習中,轉眼又到了自我總結的時刻,回首一學期的工作,有過喜悦也有過遺憾,但看到自己的學生在失敗與成功中不斷摸索前進,心中還是倍感欣慰。這是我擔任本班班主任的第六個學期,通過六個學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規範基本上納入正軌,班級情況也較正常。這一學期主要目的是強化班級管理意識,鞏固幾個學期的管理成果,將班級管理再上一個新台階。

1、抓好課堂紀律,首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課。其次,採取相應的促使及獎懲。要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生學會傾聽,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些筆記,提高課堂的學習效率。同時加強與任課教師間的聯繫,瞭解學生的課堂表現,並由紀律委員、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時瞭解反饋。對於違紀的同學給予一定的懲罰,並肯定學生的點滴進步,提高其重視度。最後,瞭解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

2、堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,我要求當天的事情當天完成,並且經常佈置作業,提高學生的作業速度及效率。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在複習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展複習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

3、在班級中樹立學習的榜樣,讓學生們向班裏品行及學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作。

競爭是一股巨大的動力,只有在競爭中才能體現自己的能力以及發現自己的不足,從而達到共同進步。我主要抓住以下幾點激發學生的競爭意識:

1、激發與平行班同學的競爭:主要在各項集體活動及競賽的表現,班級榮譽的'爭取,其他任課老師對各班的評價如何。

2、設立定期評價制度:對學生個人和小組的各種表現定期評價。使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

3、建立互助組:以互助小組、1+1小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

我班有位同學叫xx,成績相當不錯,但其由於家庭的種種原因造成了其獨特的性格。性格非常內向,心理承受能力特差,曾有一次去實踐活動,因與同學發生了一些矛盾,一氣之下便逃了出去,害得老師同學找了半天也不見人影。據其他任課老師也反映,她有過激的行為,當她和同學發生衝突,老師處理時,她表現出來就是,低下頭一聲不吭,眼睛直愣着,非常敵意。有一次,真把我嚇壞了。我無意去教室,見她趴在桌上哭,旁邊還留了一張紙條,寫着:我實在受不了了。我一見不妙,馬上領她到辦公室,叫他先靜靜心。我又回到教室,問清了事情的真相。原來,有同學在説她媽媽是神經病。於是我先做了全班同學的工作,我在同學面前分析了她的性格,我們應該顧及別人的感受,將心比心,別説別做傷害別人的話和事,並叮囑他們在她面前要特別小心。隨後,我有回到辦公室做他的工作,我並沒問剛才發生了什麼事,見她沒了剛才那氣憤勁,我便跟她聊了其他一些事,與她開開玩笑,剛開始比較累,後來氣憤慢慢緩和。我便與她説:“我也和你説了那麼多我的事情,其實你也可以把好多事情告訴我的,別老憋着,不管是快樂還是委屈,我們可以一起分享。你不想説也沒關係,我看你作文寫得挺好的,也可以像剛才那樣寫下來給我看啊。”沒想到她點點頭。雖然要改變一個人不是那麼容易的一件事情,但我還是看到了她的進步。

做了三年的班主任,我覺得自己還不是那麼的穩重,有些時候還是容易急噪,做事後勁不足,但我想總結是為了更好地工作,雖然做班主任挺辛苦的,但多數時候還是快樂的!

第5篇

回頭看看,七年級年級組在吳校長和駐級領導的領導下,在其他處室部門領導的大力協助支持下,在全體七年級年級組老師的共同努力下,本學期順利地開展了各項教育教學工作,通過一學期的努力,圓滿的畫上了一個句號。整個年級組團結一致,齊心合力,在穩定中不斷進步,不斷創新,不斷髮展,取得了可喜的成績。

一、根據年級的工作實際,確立了年級工作的指導思想。七年級年級是起始年級,一向是學校工作的重點之一。開學伊始,我們針對年級學生年齡小、人數多、日常行為不規範的特點,在開學初召開了七年級年級開學典禮,在會上向學生強調了學生行為規範、中國小差別、學生的紀律觀念,對新學期的學習起到了良好的促進作用。七年級年級開學初工作頭緒繁多、老師們都能一心撲在工作上認真討論,及時地確立了新七年級工作的指導思想,即:堅持"育人為主導,質量為中心,學生為主體"的教育思路,提高學生的整體素質和創新精神、實踐能力,突出養成教育,切實提高教育教學水平,讓學校的全體領導放心、全體家長放心,一個學期來的工作業績充分説明了這一指導思想的正確性。

二、狠抓教育教學工作、取得顯著效果。團結就是力量,有了力量就有了戰鬥力。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策劃,周密部署每項工作。每個班都有以班主任為核心的主導羣體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個備課組又以備課組長為核心,通力協作,落實到位,全體教師精誠團結。全體老師全身心的投入到教學工作,特別是本年級的`班主任,在早晨7:00左右就匆匆來到學校,開始忙碌緊張的一天,傍晚很晚才回家,其他許多老師皆是如此,他們這種忘我工作的精神實是讓人敬佩,且這種榜樣的力量和這種精神也激勵了許多老師,形成了一股比、學、趕、幫、超的氛圍。實踐證明:七年級年級組是一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊。我們一個學期的心血沒有白費:思想教育,結出豐碩成果,迄今七年級學生尚未出現大的違紀現象;這是一個了不起的進步;這也足以説明,半年來我們七年級年級組的每一位同仁付出了怎樣的努力!

三、組織參加各種活動,調動學生積極性,增強班級凝聚力。通過班會,加強對學生的日常行為養成教育、安全教育、心理健康教育等,使學生從小事做起,從我做起,使學生逐步養成健康向上的個性品質。

第6篇

平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。

隨着教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統的'教育時空觀,同時,也改變了傳統的師生關係,一種平等的、對話的、相互作用的新型關係逐步建立。這種新型關係達到師生間廣泛的交流和溝通。

一、愛護學生,瞭解學生;發揮自我,樹立威望。誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要愛護孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。

不知不覺,一學期又要結束了。這一學期,作為國小二年級的班主任來説是歡樂的。

本學期我繼續擔任八年級(3)班班主任工作。班主任工作在學校教育活動中有着舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業業,全心撲在班級管理工作上。

有人説:班主任是世界上最小的主任,也有人説:班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭,今學期初嘗班主任之職,可謂是在艱苦中摸索,嚐到了苦與甜的體驗。