黨的建設包括:思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設等，具有鮮明的黨性和實踐性，指導黨在不同時代、不同情況下的工作與活動。以下是本站小編收錄的2021年XX局落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作要點，希望可以幫助到大家。
2021年我局落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作的總體要求是：高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會和縣委十五屆十次全會精神，按照中央、省市紀委監委的有關部署要求，全面落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，全面推進我局黨的思想、組織、作風、紀律建設，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，提高政治站位、履行政治責任、強化政治擔當，持之以恆正風肅紀，營造風清氣正政治生態，推動全面從嚴治黨工作取得新成效。
(一)始終把黨的政治建設擺在首位
把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和政治規矩，持續開展理想信念教育，引導黨員幹部提高政治站位,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,切實做到“兩個維護”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致，確保中央的大政方針和決策部署不折不扣地貫徹執行。
(二)抓好抓實意識形態工作
積極貫徹落實市、縣宣傳思想工作會議精神，加強意識形態領域形勢教育，強化底線思維，落實意識形態工作責任制，建立《XX縣XX局意識形態工作領導小組》，健全工作機制，嚴格制度執行，局黨組將意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，納入重要議事日程，與統計工作和黨的建設緊密結合，推動意識形態工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權，始終確保正確政治方向。
(三)壓實全面從嚴治黨主體責任
根據領導班子成員變動情況，及時充實調整黨建工作領導小組，健全完善黨組書記為組長、班子成員為副組長、各處室主要負責人為成員的全面從嚴治黨工作領導體制和工作機制。切實履行黨風廉政建設的黨組主體責任和黨組書記“第一責任人”職責，把貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。制定《2021年XX縣XX局黨風廉政建設責任分工》，對全面從嚴治黨和黨風廉政建設任務進行細化分解，明確班子成員的職責分工，認真落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法，釐清責任清單，層層壓實責任、傳導壓力。
(四)嚴格落實“一崗雙責”責任制
嚴格落實“兩個責任”和“一崗雙責”責任，強化責任壓力傳導。修訂完善相關制度，強化制度剛性約束和剛性執行。局黨組書記履行全面從嚴治黨和黨風廉政建設“第一責任人”職責，做到重點工作親自部署、協調、督促、落實。班子成員對分管範圍內的黨風廉政建設工作要專題研究佈置、檢查、指導督促，抓好分管處室的黨風廉政建設，既抓業務又抓黨務，一級抓一級、層層抓落實。班子成員要定期報告黨風廉政建設工作情況，組織落實黨課安排，開展廉政教育。
(一)嚴格強化政治理論學習
持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆歷次全會精神，充分運用黨組理論學習中心組學習、夜學、領導幹部上黨課、統計微課堂等載體，多渠道、多形式開展黨員學習教育活動，推動學習向廣度延伸，向縱深拓展。
(二)深入推進廉政警示教育
加強黨風廉政建設教育，深化《中國共產黨章程》《關於新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨內法規學習。通過集中學習、觀看廉政教育片、參觀廉政教育基地、統計微課堂等形式，開展黨性黨風黨紀廉潔教育，築牢拒腐防變的思想防線。開展豐富多彩的廉政文化活動，營造濃厚的廉潔從政氛圍。
(一)嚴肅黨內政治生活
嚴格執行《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》，落實黨內政治生活制度，認真執行黨組會議事規則和相關決策程序，堅持民主集中制原則，積極落實民主生活會、組織生活會和“三會一課”、談心談話、民主評議等制度。局黨組書記與班子成員，分管領導與分管處室的主要負責人、各處室主要負責人與處室成員之間，要開展經常性的談心交心，廉政談話每年不少於1次，並做好談話記錄。按規定程序及時報告個人有關事項，嚴格執行重大問題請示報告制度。
(二)嚴格執行黨的紀律
認真貫徹落實習近平總書記關於集中整治形式主義、官僚主義的重要指示精神，貫徹落實中央八項規定及實施細則精神、浙江省“36條辦法”和XX縣委實施辦法，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》和局機關各項規章制度，嚴明統計黨員幹部法紀規則“四線”要求，堅決杜絕降低標準、規避變通、隱形變異等“四風”問題。強化日常監督執紀，加強對“三重一大”決策的監督，加強對黨員幹部個人重大事項報告、公車使用、公費出國考察、數據審核、述職述廉、“三公”經費支出等各項制度執行情況的監督檢查，加強自查自糾，提升作風建設的效果，營造風清氣正的政治生態。
(三)深化統計行風建設
以治庸強擔當、治懶強服務、治怠強落實，大舉落實之力，大下落實之功，弛而不息加強作風建設，紮實開展“三服務”活動。堅決防範和懲治統計造假、弄虛作假，大力開展以弘揚“依法統計、實事求是、應統盡統、真實準確、以變應變”統計核心價值觀為重點的統計行風教育，把社會主義核心價值觀和統計核心價值觀自覺落實到統計人員日常工作之中，落實到統計業務各個環節。嚴格落實統計行風建設責任制，加強監督考核，形成行風建設合力，持之以恆糾“四風”，堅持不懈抓作風，齊心協力正行風，全力保障各項統計業務順利推進。
(四)加強日常監督執紀
有效運用“四種形態”，把“咬耳扯袖、紅臉出汗”作為經常性手段，加強紀律教育，狠抓紀律作風和“四風問題”的檢查，加強“八小時”外的行為監督，引導黨員幹部把黨章黨規黨紀刻印心上，化作行動，真正做到知敬畏、存戒懼、守底線。堅持關口前移、抓早抓小、動輒則咎，通過定期檢查和不定期抽查相結合的辦法強化紀律執行，發現苗頭性、傾向性問題及時談話提醒、誡勉批評，堅決防止嚴重違紀行為發生。
(一)強化權力運行監督制約
進一步完善黨風廉政風險防控清單制度，圍繞幹部管理、資金使用、統計數據管理等方面，開展領導幹部有關事項核查、崗位廉政風險排查，切實強化權力運行的制約和監督，着力構建不能腐的制度機制。嚴格落實“三重一大”等重要事項集體決策制度，邀請派駐紀檢監察組參加黨組會、黨風廉政建設專題會議以及其他需要參加的會議，加強監督力度，提高科學決策、民主決策水平。
(二)自覺主動接受監督
積極配合派駐紀檢監察組監督工作的制度化安排，嚴格按照《監督部門重要工作事項報告制度(試行)》的要求落實報備工作，做到逢會必邀、用人必詢、要事必督、日常必檢。各處室每半年對履行主體責任情況進行一次自查總結，上報紀檢監察組。通過個人事項報告、述職述廉、談心談話等措施，全方位接受黨內監督和幹部職工的監督。
(三)嚴把選人用人政治關
堅持黨管幹部根本原則，嚴格落實黨的幹部路線方針政策，突出政治標準，堅持正確的選人用人導向，緊扣統計事業改革發展穩定大局，做深做實幹部選拔任用、監督管理、教育培養、考評激勵等工作，嚴格按規定程序做好乾部的選拔任用工作，確保選人用人公道正派，努力鍛造堪當統計發展重任的優秀幹部隊伍。
(四)認真落實有關整改要求
進一步提高思想認識，根據《關於巡察縣XX局黨組的反饋意見》，對縣委巡察組反饋的問題和提出的整改意見建議，按照明確責任領導、明確責任單位、明確整改時限的思路，建立問題清單、任務清單、責任清單，掛圖作戰，集中攻堅，整體聯動。黨組書記是履行整改“第一責任人”，班子成員要按照職責抓好分工範圍內的整改落實工作。對照整改要求，建立整改責任體系，把任務分解到人、壓力傳導到崗，一級抓一級，層層抓落實。要建立對賬銷號制度，解決一個、銷號一個、鞏固一個，確保件件有落實、事事有迴音。
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