如何彙報質量管理小結

《規定》從推動工作落細落實、改進文風、精減會議、精減活動、規範發文、精簡信息簡報、改進調查研究、推動重點工作提速、優化工作推進機制、改進督查工作十個方面作出要求，以更實的措施、更優的機制激勵廣大黨員幹部幹事創業。

這份規定中強調，小事情不過夜、一般事項不過周、系統性工作十天出方案。該區實行“一線工作法”，完善決策、執行、反饋、會辦、評價流程。堅持一個部門牽頭和主配角協同聯動機制，對牽頭部門充分授權，明確配合部門責任，建立信息交流、及時響應、協調會辦平台。

發言材料篇幅

報送區委區政府的工作彙報、區級會議發言材料篇幅一般不超過4頁A4紙。該區要求文稿應開門見山，以準確反映實際工作為標準，不刻意追求句式對仗，大力提倡用數據、圖表、圖片説話，讓材料充滿“乾貨”，力戒“長、空、假”。

控制時間

3、5、8、11月為“無會月”。同時，無會月除外的月份，每月第二週、第三週為無會周。該區要求嚴格控制會議時間，一般性會議時間不超過1.5個小時，發言單位不超過3家。

鼓勵各部門部署全年工作時採取“以文代會”形式，直接下發年度工作要點。用好微信羣、視頻會議系統、“1+N”網格化社會治理平台等載體進行工作部署。

活動數量

區主要領導調研活動原則上參加部門不超過3個，其他領導調研活動參加部門原則上不超過2個。該區堅持問題導向，增強調研的計劃性、針對性，區級領導一次調研一般只針對一兩個問題，觸及深層次矛盾和突出問題，做到事先帶着問題去，一般應於一周內形成調研成果，重在針對性和實用性，能夠將成果應用於實踐。

據悉，xx市張灣區將深入推動整治形式主義、官僚主義問題三年行動，重點查糾貫徹黨中央和省、市、區委決策部署只表態不落實、維護羣眾利益不擔當不作為，以及敷衍整改、虛假整改等問題，對典型問題公開通報，達到“查處一個、警示一片、治理一方”的效果，形成長治長效機制。