為更好的貫徹執行縣委縣政府關於政務公開工作的要求，進一步提高政務公開工作質量，結合實際工作情況，制定如下業務培訓計劃：
一、指導思想
以習總書記重要講話精神為指導，堅持“公開是原則，不公開是例外”的原則，加強政務公開培訓工作，不斷增強幹部職工的政務公開意識，健全工作機制、創新公開形式、完善公開內容、接受社會監督，促進政務公開工作的常態化、制度化、規範化。
二、培訓對象
局各科、站室負責政務公開信息上報工作的工作人員。
三、培訓內容
（一）學習新修訂的《中華人民共和國政府信息公開條例》
（二）政務公開相關政策法規
（三）黨政機關公文處理工作條例
（四）其他需學習文件
四、培訓方式
採取專題培訓及日常自學相結合的方式。全年至少組織兩次集中培訓，將政務公開培訓工作作為機關幹部學習的必修內容。同時，積極引導幹部職工在日常工作中加強政務公開專業知識學習的自覺性和主動性，準確把握政策精神，增強專業素養，全面提高業務工作能力和水平。
公司培訓工作計劃2
為了適應市場的不斷髮展，調整適應其發展的市場策略，為了全面提升員工們的綜合素質和工作能力，建立高質量，優服務的動漫培訓隊伍，讓新廣在同行中處於領先位置，從而達到提高新廣的知名度。
培訓目標
通過不定期的培訓，讓員工們提高自身的素質、工作能力，工作效率，每日保持飽滿的工作狀態，同時使員工們對自身有明確的職業規劃，工作時有努力的方向，有追求的目標，最後能實現自我的要求。
培訓原則
在培訓的過程當中，需要明確的是:“為何培訓”“培訓什麼”“培訓效果”
那麼，培訓應堅持以下幾點原則：
一)堅持實效性。部門員工培訓計劃表人力資源部屆時將會及時做好培訓後的記錄歸檔和效果的評估，並讓員工填寫自己感興趣的培訓內容，為人力資源部做好下期培訓內容提供考量。
二)堅持中心內部自主培訓為主，外委培訓為輔。
三)堅持培訓人員、培訓內容、培訓時間的落實到位。屆時人力資源部將會做好通知及其培訓時間。
培訓的內容
培訓內容由培訓師進行安排。在培訓的課程設置大致分如下的幾點：
一)新員工的培訓
主要是關於公司歷史、發展、制度、文化、崗位職責、職業着裝、職業操守、人際溝通、財務申請、報銷等方面的培訓。同時讓新員工談談自己入職感受及培訓心得。
二)職員的培訓
不同的部門培訓的課程設置需要有針對性
市場部：主要是面對生源，銷售的培訓則處於重要的位置。在銷售培訓方面：有銷售技巧、銷售心態、銷售禮儀、掌握消費心理、溝通技術、電話銷售技巧、客户關係的維護等。
綜合辦/拓展部：着重於工作職責的明確，工作的配合，處理應急事件的方法。在日常工作中如何不斷求新、保持飽滿的工作狀態。
培訓的方式：
由培訓老師靈活安排如：現場講授、分組討論、案例分析、遊戲演練等等方式。
在培訓師方面主要有兩形式。
1：推薦教學部的.史亮老師。主要源於史老師的前職工作就是培訓師，有豐富的培訓經驗，同時在中心的任職時間較長，瞭解中心的發展情況及其員工的詳細情況，更有針對性，有效性的進行培訓。
2：聘用外委培訓師。
外委培訓師有系統化，完整性的的培訓體系，能夠針對不同的需要做培訓，由此產生的費用也相對高一些。
培訓的後續追蹤
1、人力資源部屆時將會及時做好培訓後的記錄歸檔和效果的評估，(《員工效果調查表》見附件)或是要求培訓後的員工們提交培訓感受。
2、做好培訓後期調查統計、總結，關注培訓的效果，交給上級審核。
3、對培訓表現佳的員工進行讚揚。
4、後期仍不定期的安排相關培訓活動。
培訓需要的支持
1、上級領導的審核及批准。
2、各部門主管的支持同配合。
3、教學部老師的支持-培訓師史亮老師的支持。
4、網絡部老師將相關的培訓信息放到網站上，做好前期的宣傳通知工作。
5、中心可將公司的相關考勤、績效考核做成小冊本子，人手一本，方便大家的閲讀。
培訓的對象
新廣人才教育中心市場部、綜合辦、就業拓展部及各部分領導，其他部門人員屆時另行安排。
培訓時間：
培訓時間安排初步定在12月份，利用週六時間。
市場部：上午10：00-11：30
綜合辦/拓展部：下午14：00-15：00
培訓地點：
演講廳
公司培訓工作計劃3
歷時一週的學習，感受深刻，學習收穫很大。在學習過程中，我認真聽取專家講解，細心做好學習筆記，用心記下隨時獲得的學習感受，及時交流、討論學習中遇到的問題。
這次學習，共分為六個專題，每個專題講解精彩，體現了在新的教學理念下、新的教學形勢下，如何正確把握教學知識體系，用什麼新的教學策略，用什麼教學素材，怎樣有效地實施課堂教學，從而達到教學目標。
這次學習中，感受最新的是如何定位化學，專家把國中化學教學定位為公民的化學，有用的化學，而不是專家化學，就是要讓學生學到的化學是有用的，在實際生活中能體現出化學，讓學生在化學中學習生活，在生活中學習化學，從而體現化學學習的價值觀，不像以往那樣，把化學學習與實際生活脱軌。所以，通過本次學習我全新的明白了學生要學什麼樣的化學。
感受最全面的是，重新認識了課堂教學、三維目標，如何鑑定課堂教學三維目標，為學生的科學素養服務。三維目標分為知識目標、能力目標、情感價值目標，通過學習，我深刻認識到三維目標只有真正落實下來，才算真正完成二節課堂教學，在我的課堂教學中，經常會只落實知識目標，能力目標和情感、價值觀目標基本略掉了。在學習中，學生實驗技能的學習是很重要的。比如，學習氧氣的知識，在學習了氧氣的物理性質、化學性質、用途及實驗室、工業製法後，學生對知識的形成只形成在理論表面上，認識不是很深刻，如果把氧氣的抽取實驗讓學生動手操作一下，在操作過程中，學生會進一步加強把氧氣的相關知識比較系統地呈現在實際操作中，換句話説，在書本中學習知識，在實驗操作中整合，強化知識體系，從而把能力和知識充分地體現出來。
其次是情感、價值觀目標的落實，在教學中，充分調動學生情緒，以飽滿地熱情進入化學課堂教學，是學好化學的'前提，而實際上把教學生學變成學生學會學習這種行為習慣的落實是很重要的，而充分利用本地資源，利用作素材，讓學生有效地去主動獲取資源，獲取素材是學生學好化學的前提。比如，在學習水一節中，對水的的淨化的學習，教師佈置學生去自有來水廠參觀或組織學生去參觀，學生會為參觀主動獲取素材外，更重要的是調動了學生通過主動獲取本地資源，把素材運用在課堂教學中，比老師用語言生動的學習調動學生學習情緒要重要的。
因此，在培養學生主動獲取教學資源形成素材，是培養學生情感、價值觀的重要手段。
最後用一句話總結本次學習的感受，即，把專家講座“溶解”在學習行為中，再把獲取的知識體系從學習行為“結晶”出來。
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