網站首頁 實用文 書信 面試 實習 實習報告 職場 職責 勵志 名言 熱點
當前位置:人人簡歷網 > 職場 > 工作計劃

七年級工作計劃5篇

欄目: 工作計劃 / 發佈於: / 人氣:2.15W

工作計劃萬不可紙上談兵,最重要的是要能夠實施,工作計劃的制定能夠讓我們以後的工作得到更好的發展,以下是本站小編精心為您推薦的七年級工作計劃5篇,供大家參考。

七年級工作計劃5篇

七年級工作計劃篇1

一轉眼,新學期開始了,一切都走進了緊張階段。本學期,為了取得好成

績,培養出一些優秀的學生,我制定瞭如下教學計劃。

一、指導思想

認真貫徹黨的方針,教師首先要理解探究教學過程,目的不僅是為了使學生掌握知識,更重要的是交給學生一些探究程序和常見的具體方法。通過他們去理解、掌握、體驗科學研究的過程,進而啟迪和開發學生的科學態度、情感與價

值觀,培養創新意識和實踐能力。

二、教學目標:

通過本期教學,使學生形成一定的數學素質,能自覺運用數學知識解決生活中的數學問題,形成紮實的數學基本功,為今後繼續學習數學打下良好的基礎。培養一批數學尖子,能掌握科學的學習方法。不及格人數較少。形成良好學風。形成良好的數學學習習慣。形成融洽的師生關係。使學生在德、智、體各方面全

面發展。

三、內容分析

本學期教學內容是人教版七年級下冊教材,內容與現實生活聯繫非常密切,知識的綜合性也較強,教材為學生動手操作,歸納猜想提供了可能。觀察、思考、實驗、想一想、試一試、做一做等,給學生留有思考的空間,讓學生能更好地自主學習。因此對每一章的教學都要體現師生交往、互動、共同發展的過程。要求老師成為學生數學學習的組織者和引導者,從學生的生活經驗和已有的知識背景出發,在活動中激發學生的學習潛能,促使學生在自主探索與合作交流的過程中真正理解和掌握基本數學知識、技能、思想、方法,提高解決問題的能力。

四、學情分析

本屆少部分學生基礎還可以,而大部分學生基礎和能力比較差。所以一定要想方設法,鼓勵他們增強信心,改變現狀。在紮實基礎上

提高他們解題的基本技能和技巧。

五、具體措施:

1、做好培優扶困教案,課前充分備好課。

2、在課堂教學中特別要體現出培扶,分層次教育。

3、重視學生學習興趣的培養。

4、大膽地深度嘗試新的教學方法,要因地制宜,因材施教。

5、重視基礎知識過關。

6、注重對作業、練習紙、練習冊、測驗卷的及時批改,並儘量做到全批全改,及時反饋信息。

7、多用多媒體教學,使數學生動化。

8、多用實物教學,使數學形象化。

9、實行課課清,日日清,週週清。

七年級工作計劃篇2

本學期,認真執行教育方針,為了使全面素質更加科學性,實踐性,明確教育要面向現代化,並狠抓德育工作,促育人質量提高,新學期繼續堅持以德育為首位,以愛國主義教育為核心,以五項常規教育為重點,以“學會做人”為育人目標,不斷探索教育方法,採取有效的措施,促進本班的教育教學的完善和發展,現根據本班的實際情景特擬定如計劃:

一、基本情景分析:

我班這一學期共有46位學生,女生24人,男生有22人,其中大部分學生平時上課都比較認真。學生們平時活潑好動,具有愛團體,愛勞動,團結友愛等特點。但也有一些同學上課不敢大膽發言,學習方動性不強,貪玩又粗心,再加上父母的嬌生慣養,所以學生的自覺性差,沒有良好的生活習慣。所以,我們應當加強班幹部的管理力度,以班長為核心,以副班長為代表起帶頭作用,以各組組長為首帶領全班同學改正不良的行為習慣。並開展一些活動幫忙那些學習成績不好的同學,開展以“一幫一,多幫一”等活動,讓他們把學習成績提上去。

二、班隊工作奮鬥目標

1、組建良好的班隊幹

班幹部是班主任的助手,是連接班主任與學生的橋樑,所以應當重視班委的選拔,培養班幹部讓學生選出班級中守紀律。有管理本事的同學當班幹部起帶頭模範作用。

2、實現每個學生都能遵守《國小生日常行為規範》和《班級公約》促進學生良好行為習慣的養成為學生做人打下堅實的基礎。

3、加強良好品質的構成。

學生的行為表現是表面化的,是看得見的。這些行為的“好”與“壞”,都是“品質”的外在表現。所以,培養學生良好品質對於學生的行為規範教育會起到事半功倍的作用。本學期將經過品德與生活課及開展班隊活動,培養學生的誠實謙遜、學會合作、做事認真、踏實進取等優良品質,從而到達化被動教育為自我管理的目的。

4、組織學生學習《守則》《規範》《禮貌班級評選條例》等全面推進素質教育強化規範養成的教育。

5、結合當前實際進行一系列趣味活動,如“國慶節”組織學生一次“美我學校、綠化學校”。的活動。“元旦”開展朗讀比賽、寫字比賽等活動。

三、加強班級工作與教學工作。

1、加強安全教育為了防止意外事故的發生,班主任必須重視抓好學生的安全教育工作。為了防止交通安全、溺水等意外事故的發生,班主任日常工作應當做細做實,加強安全宣傳,多提醒,多查詢,時刻警鐘長鳴。

2、強化德育工作,開展各項教育活動,以〈守則〉和《規範》為準則,結合本班的實際情景重視培養學生高尚的道德情操。

3、針對學生的不一樣情景進行有針對性補缺補漏工作。

4、定期進行班級安全工作自查排除存在的安全隱患。

5、經常家訪工作,取得家校聯繫,健全聯繫制度,每兩週填好家校聯繫。

6、對調皮生不放任自流,尋找原因進行耐心的個別輔導。

7、繼續強化班隊建設,培養良好的班團體,選拔職責心強遵守紀律的學生為班幹部,並實行班幹部輪換制,培養學生民主競爭意識。“班級公約”要求人人遵守。

8、在教學過程中,我將根據班上同學的不一樣特點進行教育,異常是待進生,做到多下功夫,多為他們排憂解難,引導他們做一個合格的學生。

四、加強對學生進行德育教育。

1、進行愛國主義教育,在課內、課外結合學生實際情景實施愛國主義教育,使學生認識我們祖國多偉大,從而激發他們熱愛祖國,熱愛人民,熱愛學校,熱愛學習。

2、經常開展班隊活動,在活動中讓學生學到禮貌禮貌進行德育教育,同時,在活動中,班隊的組織管理本事也得到鍛鍊及提高。

五、培養良好的班團體。

班級團體是班主任教育的對象,又是班主任工作依靠的教育力量。班級團體不是自然而然構成的,需要班主任進行長期工作,進行組織和培養。

1、經過深入的瞭解學生,然後選擇一些具有初步組織管理作本事的學生當任班幹部。

2、提倡學生從“我”做起,在學校內撿一片落葉,一張廢紙等,掀起我愛學校的熱潮。

3、組織不一樣資料的活動,促進學風,班風的構成,學習上要構成一個你追我趕的局面,讓每個學生都有競爭力,不服輸的意識,從而推動學習的提高。

4、做好待進生的工作。

對於學習困難,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋的學生,進行個別教育。具體做法如下:

對於個別學生的教育,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態度上不能粗暴。對學困生要一分為二,善於發現學困生身上的進取因素。

七年級工作計劃篇3

這一學期,我擔任七年級(7)班的班主任。七年級年級是國中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,貽害學校的不只一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得七年級年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建良好班集體的關鍵。

這學期我計劃採取以下幾個措施:

一:對學生常規工作常抓不懈

1、早讀:提前到校,到班上檢查學生出勤、儀表狀況,檢查課室、走廊等衞生,保證在早讀前完成清潔衞生,督促學生按時上交各科作業和按時早讀。

2、課間操:到場督促學生做好課間操,使本班學生入場快、動作好、退場有秩序。

3、課間學生活動:關注學生課間活動情況,防止學生喧鬧、追逐、打鬧以及其他不良行為的發生,確保學生課間活動安全。

4、上午放學前:及時處理上午發生的有關情況,下午若有課程變動及時通知學生。

5、下午上課前:提前10—15分鐘到校,檢查衞生情況和學生的出勤情況;找學生或學生幹部談心,瞭解學生思想動態。

6、眼保健操:配合任課教師,安排班幹部督促學生做好眼保健操。

7、自習課:監督學生自習或安排學生自習,指定學生幹部管理,儘量保證課室安靜、紀律好,學生認真自習。

8、課外活動:組織學生參加學校或班級組織的活動,或組織本班級的活動,要注重活動的指向性、組織性、教育性、參與性和安全性。

9、下午放學前:今日事,今日畢。小結一天班級情況,並提出應有的要求,督促值日生搞好課室內外的衞生清潔,督促學生按時離校。

10、每週星期一的升旗禮,督促學生準時集隊入場;檢查學生衣着,着裝必須符合學校要求;若有本班學生進行“國旗下發言”,要提前審核把關。

11、每週星期四要求班長就本週班級情況寫一篇總結,針對本班級近期出現的問題及其他各方面表現,星期五開展各種形式的班會,包括中學生行為規範及習慣養成等。此外,還組織學生學習關於遠離校園暴力,感恩教育等的書籍文章,加強宣傳力度,促使學生們由國小生向合格中學生轉化。

二、增強班級的凝聚力。

我計劃通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識,這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

三、加強班級管理,努力培養"真誠,嚴格,活躍,奮進"的班集體。

在活動中選拔班幹部,選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事,所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脱穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能並得到學生羣體認可時,才可能被擁戴為幹部。通過活動,比如演講,衞生勞動,分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦,有能力,有口才,有吃苦精神,有自信心,有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

班委會成立之後,我儘快使他們明確自己的職責,大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計,自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每週五的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風,班風的初步形成。

四、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我要以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

五、以遠大的理想激發學習。

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他才會把它轉變成學習,生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化為學習動力。

總之,本學期我計劃在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習,在實踐中進步。

七年級工作計劃篇4

一、本班基本情況

七年級(4)班共有學生34人,,其中男生20人,女生14人。由於七年級學生是剛由國小步入中學,因年齡小,認知程度低,所以各方面習慣尚未養成,人生觀、價值觀和世界觀都未形成。通過觀察,我發現七年級(4)班學生大多數還比較懂事,能較好的遵守紀律,完成自己的任務,有少數同學無紀律性,遲到、不按時完成作業、做事拖拖拉拉,學習目的不明確,態度不端正,在學習上也存在兩極分化的趨勢,學困生比例較大。

二、指導思想

本學期將以“誠信、勤學、勵志、創新”為精神基礎,以開展多種形式、多功能的主題班會及各項活動為教育載體,以建設一支有一定能力、團結合作的幹部隊伍為主要着手點,以如何促進學生形成文明規範的行為習慣和良好的學習習慣、生活習慣為主要目的,進一步加強教育教學常規管理,為形成良好班風學風實現班級整體教學質量的提升而努力。

三、本學期基本工作及措施

1、選拔、培養班幹部,發揮小助手作用

開學初,因對學生缺乏瞭解,故先採用“毛遂自薦”和臨時任命的方法組織形成班級的班委會,即班長、學習、紀律、生活、文體、體育委員會及各科課代表,並明確他們各自的職責。在今後時刻對他們的工作進行引導,並進行培訓,叮囑他們恪守職責,嚴格要求自己,起到模範帶頭作用;鼓勵他們大膽工作,敢於創新,樹立“我為人人”的服務意識。

2、踐行養成教育,培養學生良好的習慣

作為剛升入國中的七年級學生,國小生氣息比較重,學習習慣、行為習慣都比較差,加上有的從來沒離開過父母,生活習慣也比較差,因此,班主任必須從頭抓起,發揮班級一日常規及班規班紀的作用,將學生的壞習慣消滅在萌芽狀態。第一個月要充分利用班會時間學習我校中學生《一日常規》、預習規範、上課規範、作業規範、《中學生守則》以及《中學生日常行為規範》,讓學生明白每天做什麼,哪些該做,哪些不該做,從各方面規範自己的言行。在後面的幾個月中,繼續加強鞏固,以促進各方面良好習慣的養成。

3、制定班規班紀,依法治班

無規矩,不成方圓。因此,班規班紀是一個班集體開展正常學習、工作的有力保障。為了讓學生服從管理、遵守制度,特發動學生自己制定班規班紀,以自己心目中的“法”來自我約束,再由班主任審核,全班通過,最終形成班級制度。

4、重視班級文化建設,提高學生集體意識

七年級(4)班是一個大家庭,構成了一個由34個兄弟姐妹組成的大家庭。家,就要有家的温馨,教育學生共同佈置、愛護我們的大家庭。教育學生要“美化、淨化”我們的家,要長期保持學習與生活場所的乾淨衞生,班級量化要發揮實效,要學生共同嚴格遵守班級公約,愛護公物,共同愛護我們的大家庭,提高學生的集體意識,增強學生的集體榮譽感和班級的凝聚力。

5、開實效班會,結合板報,加強德育工作

針對本班學生的實際,結合學校的主題,選好有利於學生勵志、感恩、愛心、誠信、禮儀、刻苦勤奮精神等方面的主題內容,設計好方案,認真開好每次班會,講究實效。同時引導學生編排設計好每次板報,真正對學生起到引領與激勵作用。

6、及時總結點評,獎優罰劣,激勵學生進步。

作為班主任,要特別注意向學生反饋學生的學習和行為,對此進行評價,才能強化學生的優點,弱化缺點,乃至消滅缺點。為了防微杜漸,我將堅持利用課間、自習時間一日一點評;班會或週五一週一大評,並嚴格按照我校班級量化考核辦法進行賞優罰劣的加、減分措施,激勵學生進步。

7、重視與學生、家長、各任課教師之間的溝通與交流

只有與學生溝通,才能瞭解學生,才能走進學生的心裏。作為班主任,不但要有一雙慧眼,時刻洞察學生心理,最重要的是與學生進行心與心的交流,特別是那些成績不理想、性格孤僻、思想行為有偏激的學生之間的溝通與交流。家長會為老師與家長之間溝通學生在校、在家狀況提供了良好的平台,我一定會重視家長會,認真策劃家長會,緊扣主題,不搞花架子,應付差事,使家長會真真正正發揮功效。除此之外,還根據學生平時實際,及時與家長溝通以達到共同教育的目的。

升入中學,學生面對的是各學科的教師,這些老師對學生的認識也舉足輕重。只有與各科老師經常溝通,精誠合作,才能全方位瞭解學生,促進學生揚長避短,快速成長,全面發展。

8、採用“一幫一、多幫一”活動,轉化學困生

根據我班學困生比較多的現狀,我發動集體的力量,特別是同桌、鄰桌幫助這些學困生學習,並對這些熱心的同學進行獎勵,提高學生互幫互助意識和班級凝聚力。

9、安全工作常抓不懈

進行深入細緻的安全教育工作,增強學生的安全意識,嚴禁學生攜帶危及安全的玩具到校,嚴禁學生與社會青年結交,嚴禁學生出入不健康場所,杜絕安全隱患;加強課間巡查,制止學生瘋追打鬧的行為,管理好學生課餘時間,按時放學,嚴格請假制度、作息制度,杜絕一切安全隱患。

10、加強學生心理健康教育工作

現在的學生學習壓力過大、思想偏激、人際交往困惑、青春期困惑等是普遍存在的問題,針對本班實際情況,適時地開展心理健康教育工作,與學生之間主動溝通,對其進行積極的心理輔導,使學生能順利渡過七年級第一學期的適應期。

作為一名班主任,我深知自己需要學習的太多。我會虛心向經驗豐富的班主任請教、學習,並加強自我學習,不斷完善自我,爭取成為一名讓學生信服、家長放心、領導信任的合格班主任。

七年級工作計劃篇5

一、班級管理中,用制度説話

“沒有規矩不成方圓”,在開學初期繼續完善班規,充分調動學生的積極性,讓學生參與到班規的制定中,也讓學生以後在違反規定後無話可説。

繼續推行值日班長制,由班長到值日班長到普通學生,及時反饋班級紀律情況,並實行班任跟自習,保證自習課的正常進行。

由勞動委員負責組織,帶領每組值日生,責任到人進行一週值日工作,對不負責認得值日生,出現嚴重扣分值日生,罰重新值日,並批評教育。

二、關注每一個學生,營造良好的學習氛圍

密切關注學生思想動向。密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態,對班級整體出現思想波動現象,要及時講教心理諮詢室老師,做好心理調節器整工作。

引進競爭機制。針對每一次月考成績,總分名次都通過列大榜瞭解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因、以求得在一次考試中實現突破。

三、通過各項活動,培養學生的集體主義精神

本期活動較多,對學生積極引導,讓他們全身心投入活動中,並在活動中體驗快樂和集體的温暖。工作中,不斷用班級獲得的集體榮譽和成績激勵學生,形成團結向上的班級,在班級中形成向上的班風,教育學生要熱愛班級,為班級的利益着想,在思想意識中形成,“我為班級,班級為我”的思想,促使班集體建設不斷完善。

Tags:七年級 計劃